4.1 校園招聘:
應(yīng)屆畢業(yè)生們想要找到名企相關(guān)的工作,就必須要時刻關(guān)注名企的校園招聘活動或者名企的宣講會,可以說校園招聘是應(yīng)屆畢業(yè)展示才華而又能讓企業(yè)發(fā)現(xiàn)人才的便捷路徑。為了讓同學(xué)們得到更多一些關(guān)于教育行業(yè)的校園招聘信息,我們應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)(www.mypeppercompany.com)收集了一些最新的校園招聘信息供大家參考。
高校教師招聘網(wǎng)站:https://jiaoshi.shuobozhaopin.com/
教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)2013年校園招聘信息匯總:
新東方2013年春季校園招聘
1、招聘流程:
在線提交簡歷申請職位 2013年5月10日截止
簡歷篩選及線上測評 2013年5月15日截止
現(xiàn)場選拔 2013年5月25日前
發(fā)出Offer 2013年5月31日起
2、招聘崗位:管理培訓(xùn)生
任職資格:
國家承認(rèn)學(xué)歷的高等院校2012、2013屆全日制碩士畢業(yè)生、博士畢業(yè)生;
2012、2013屆畢業(yè)的在中國大陸以外獲得碩士學(xué)位以上(含碩士學(xué)位)的留學(xué)歸國人士;如之前有工作經(jīng)驗(yàn),要求全職工作年限不超過1年;
優(yōu)秀的英語聽說讀寫能力,良好的語言表達(dá)能力;
優(yōu)秀的、持續(xù)的學(xué)習(xí)能力,渴望成功的、持續(xù)的激情;
優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)意識,優(yōu)秀的適應(yīng)及抗壓能力;
具有敏銳的洞察力、清晰的邏輯思路、獨(dú)特的視角;
在校期間有跨國公司實(shí)習(xí)、海外交流項(xiàng)目、學(xué)生會或社團(tuán)等經(jīng)歷優(yōu)先。
3、加入新東方后能夠得到:
個人潛能充分、全面的展示機(jī)會;
靈活、無天花板、持續(xù)的職業(yè)發(fā)展通道;
完全信賴、全面支持條件下?lián)?dāng)重任的環(huán)境、機(jī)會;
全面的、具有競爭力的薪資福利回報;
經(jīng)驗(yàn)豐富的新東方高層管理者的一對一指導(dǎo)及引領(lǐng);
為期2年的企業(yè)文化、專業(yè)及管理知識系統(tǒng)培養(yǎng);
跨區(qū)域性不同地區(qū)的工作體驗(yàn),跨部門不同工作職能的全新感受 (如北京,上海,廣州、武漢等全國近50個城市).
巨人教育2013年校園招聘1、應(yīng)聘要求:
喜愛教育行業(yè),對學(xué)生有愛心。
普通話標(biāo)準(zhǔn),講解內(nèi)容思路清晰,樂于分享;
具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神,優(yōu)秀的人際溝通能力。
有中小學(xué)各科競賽及獲獎經(jīng)歷者優(yōu)先。
有在輔導(dǎo)班、冬夏令營等授課經(jīng)驗(yàn)以及家教者優(yōu)先;
2、招聘職位:
職位:全/兼職教師 工作城市:北京
適合應(yīng)聘者:應(yīng)、往屆畢業(yè)生,本科及以上學(xué)歷
職位涵蓋:
小學(xué)(數(shù)學(xué)、語文)教師;初高中(數(shù)學(xué)、語文、英語、物理、化學(xué))教師;劍橋/新概念英語教師;幼教教師等。
招聘小班/一對一 全職教師100人
兼職長期招聘,人數(shù)不限
3、應(yīng)聘流程:
提交簡歷(招聘現(xiàn)場提交紙質(zhì)版簡歷,或?qū)㈦娮影婧啔v發(fā)送至現(xiàn)場公布的郵箱)
接收初試通知(電話通知&郵件通知)
參加初試(筆試&面試,結(jié)果反饋)
參加復(fù)試
專業(yè)技能培訓(xùn)(2—4周)
技能考核
簽約
4、薪酬福利:
兼職:課時費(fèi)(300至1500元/3小時)+福利補(bǔ)貼
全職:基本工資+課時費(fèi)+五險+福利補(bǔ)貼,月薪6000-20000元/月。
(一年四次考核機(jī)會,每季度考核后達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)即可獲得一定幅度的調(diào)薪)
5、晉級流程(2選1):
(1)簽約教師——骨干教師——專家——學(xué)科帶頭人——權(quán)威
(2)簽約教師——部門管理——主管-——主任——副總監(jiān)/總監(jiān)