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員工保證書

時(shí)間:2021-08-21 10:30:47 保證書 我要投稿

員工保證書模板匯總十篇

  我們眼下的社會(huì),接觸并使用保證書的人越來越多,有效的保證書必須合乎法律的規(guī)定。那么你真正懂得怎么寫好保證書嗎?下面是小編幫大家整理的員工保證書10篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工保證書模板匯總十篇

員工保證書 篇1

  本人 現(xiàn)受聘于 (公司)因工作需要在 超市進(jìn)行駐場(chǎng)促銷,駐場(chǎng)期間嚴(yán)格遵守所在駐場(chǎng)公司如下各項(xiàng)規(guī)定:

  一、 我將嚴(yán)格遵守公司所有各項(xiàng)管理規(guī)章制度、保證遵守員工管理?xiàng)l例及規(guī)定;

  二、 本人拒不盜竊、挪用、偷吃(喝)商場(chǎng)內(nèi)商品和財(cái)物,盜竊其他公司財(cái)物,否則愿承擔(dān)相當(dāng)于該財(cái)物價(jià)值的十倍的補(bǔ)償金;

  三、 我將遵守“顧客永遠(yuǎn)是對(duì)的”的服務(wù)要求,禮貌待客,在任何情況下(除人身安全和人格尊嚴(yán)受到嚴(yán)重?fù)p害外),不與顧客發(fā)生任何形式的爭吵、爭執(zhí)、糾紛、斗毆,否則自愿承擔(dān)由此所引起的的一切賠償;

  四、 我本人對(duì)保證書中的條款完全認(rèn)可,否則造成之后果,所在駐場(chǎng)超市采取之任何措施,本人自愿接受和服從且不持任何異議。

  附:身份證復(fù)印件。

  本保證書一式兩份,簽名后即可生效。

  本人簽名: 日期:

員工保證書 篇2

  為了搞好晉愉.盛世融城c、d區(qū)地塊土石方工程安全生產(chǎn),以確保公民生命財(cái)務(wù)安全,做好爆炸物品的管理工作,公司作出如下保證:

  一、保證不出租、出借、轉(zhuǎn)讓單位爆破資質(zhì)。

  二、保證所有參與爆破施工人員無違法犯罪前科。

  三、單位法人為爆破安全管理第一責(zé)任人,自愿承擔(dān)爆破施工而產(chǎn)生的一切法律后果。

  重慶-紅巖路橋工程有限公司

  二○一二年五月二十玖日

員工保證書 篇3

  茲員工本人在 ,包括所有相關(guān)子公司、分公司任職期間,對(duì)以下職務(wù)上應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度,作出保證:

  一、 為完成個(gè)人職務(wù)上之工作任務(wù),會(huì)利用公司提供之各式文具、工具、設(shè)備、 耗材及通訊設(shè)施等,當(dāng)使其物盡其用,不隨意浪費(fèi)或公物私用。

  二、 各項(xiàng)因執(zhí)行職務(wù)所需而發(fā)生之費(fèi)用,依公司報(bào)銷管理規(guī)章,實(shí)報(bào)實(shí)銷,絕 不浮報(bào)、虛報(bào),偽造或變?cè)靻螕?jù),從公司獲取不當(dāng)之財(cái)務(wù)利得。

  三、 不利用職務(wù)之便,私自挪用公司錢財(cái),例如:零用金等,或?qū)⒉粚儆谧陨?所有之財(cái)物據(jù)為已有,做到公款公用,公私分明。

  四、 不利用職務(wù)之便,將收取自客戶的購房預(yù)收款(包括小訂、大定、房款等) 私下暗藏,不報(bào)告主管。

  五、 不利用職務(wù)之便,私下收取業(yè)主或廠商之回扣及禮品,而將獲取之經(jīng)濟(jì)及 財(cái)務(wù)利益據(jù)為已有。倘有收取禮金或禮品,應(yīng)報(bào)告部門主管,并提交由行政部統(tǒng)籌辦理其運(yùn)用。

  六、 不串通同事相互冒名輸送工作績效,以不實(shí)之業(yè)績向公司騙取績效獎(jiǎng)金。

  七、 不偷竊同僚之財(cái)物。

  員工本人如違反本保證書所載事項(xiàng),企業(yè)有權(quán)與之解除勞動(dòng)合同或協(xié)議。此外,員工本人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律上之民事賠償及刑事責(zé)任。并無條件承擔(dān)相應(yīng)之經(jīng)濟(jì)處罰,包括其個(gè)人年薪二倍之罰款(服務(wù)未滿一年者,以其月薪十二倍計(jì)算) 及對(duì)公司直接、間接造成的經(jīng)濟(jì)損害,未領(lǐng)取之績效獎(jiǎng)金不得領(lǐng)齲

  本公司為以人為本之專業(yè)知識(shí)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè),對(duì)員工本人專業(yè)素質(zhì)、品德修養(yǎng)、人文情操有較高之職業(yè)上要求標(biāo)準(zhǔn),其重要性悠關(guān)企業(yè)在競爭環(huán)境中生存及永續(xù)發(fā)展。茲針對(duì)服務(wù)任職操守廉潔部分行諸于文,切結(jié)保證,使員工本人深切體會(huì)其重要性,以銘記在心,恪守不渝。

  此致

  XX有限公司

  保證人(員工本人)簽署:XX

  身份證號(hào):XX

  日期:XX年X 月 X日

員工保證書 篇4

  本人×××擔(dān)任×××公司×××部門×××職務(wù),現(xiàn)因 ×××家屬××× 需申請(qǐng)入住公司宿舍,公司領(lǐng)導(dǎo)及管理人員已經(jīng)明確告知我相關(guān)安全要求以及注意事項(xiàng),為此本人向公司領(lǐng)導(dǎo)及管理人員做出如下保證:

  一.本人攜帶家屬入住公司宿舍,是本人主動(dòng)向公司申請(qǐng),經(jīng)批 準(zhǔn)后才入住的;

  二.本人保證家屬會(huì)嚴(yán)格遵守國家的法律.法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章 制度;

  三.本人會(huì)監(jiān)督家屬加強(qiáng)自我管理,注意安全防范,確保其自己人 生和公私財(cái)產(chǎn)安全,如有損壞公司財(cái)產(chǎn),本人自愿承擔(dān)相應(yīng)的賠償事宜;

  四.本人會(huì)監(jiān)督家屬絕不進(jìn)入工作區(qū)域

  五.本人會(huì)監(jiān)督家屬嚴(yán)格遵守宿舍管理,保證做到:

  1.不爬墻,不爬樹,不爬陽臺(tái)(或窗臺(tái) ) 上的欄桿,不翻越圍墻.

  2不玩火,不玩電,不玩火藥,爆竹,遠(yuǎn)離易燃,易爆物品及場(chǎng)所; 不使用蠟燭、酒精燈、煤油爐等明火用具;不亂拉亂接電線,不使用電爐、電飯鍋、電熱杯、熱得快等大功率違禁電器;

  3.不帶木棒,小刀,比首,管制刀具,槍等進(jìn)入宿舍,不做任何形式的詐騙行為,偷盜行為,不參與或組織打架斗毆,罵人,吵架等有損同事間友誼的事情;

  4.本人會(huì)監(jiān)督家屬不參與賭博,玩牌,不觀看,傳播反動(dòng)及淫穢書刊和聲象制品,不做違反道德,有傷社會(huì)風(fēng)化的事;

  5.嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,不大聲喧嘩,不影響其他員工的休息;

  6.不在宿舍洶酒、賭博、吸煙;

  7.自覺愛護(hù)公物,維護(hù)公共衛(wèi)生,不亂堆亂放東西,不隨手亂丟棄廢棄物,小心使用洗浴設(shè)施,節(jié)約用水用電;

  六.如果本人家屬在公司范圍內(nèi)違反法律、法規(guī),違反社會(huì)公共行為準(zhǔn)則和公司的規(guī)章制度或者紀(jì)律,造成人身(自身、他人)傷害(亡)或財(cái)產(chǎn)損失的,本人自愿依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,其一切責(zé)任與公司無關(guān)。

  注: 本人已經(jīng)認(rèn)真閱讀以上內(nèi)容,且牢記在心,并保證簽下此保證書時(shí),本人未患任何疾病,頭腦清醒,是在本人認(rèn)真斟酌后簽下的。

  本保證書一式三份,有效期自簽訂之日起至本人家眷離開公司范圍為止,本保證書公司、員工及管理人員各一份。

員工保證書 篇5

  本人:___________________(簡稱乙方)自_______年_____月_____日起。

  正式就職于:___________公司(簡稱甲方)

  本人(乙方)作為甲方___________在職的員工,工號(hào):___________,自愿遵守下列所有規(guī)定,現(xiàn)做出莊嚴(yán)承諾:

  1、保證在任職期間,嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法令、規(guī)范和政策,遵守甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、章程及部門所有規(guī)范作業(yè)制度,遵守勞動(dòng)合同中規(guī)定的責(zé)任義務(wù)。堅(jiān)決執(zhí)行"服從、配合、帶動(dòng)"、"沒有任何借口"公司的十二字方針。

  2、保證在任職期間,不發(fā)生徇私、侵吞公款、侵占公物、瀆職誤職、私下買賣、私下賄賂等所有不正當(dāng)?shù)男袨椤?/p>

  3、保證在職期間,認(rèn)真配合公司的各項(xiàng)政策的落實(shí)和執(zhí)行,按照公司長遠(yuǎn)發(fā)展之戰(zhàn)略構(gòu)想,并結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況及充分利用甲方現(xiàn)有資源及無限資源,以提升業(yè)績、公司利益及社會(huì)效益為首要責(zé)任,盡心盡職完成公司下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)及任務(wù)。

  4、保證在職期間,不從事或兼職與本公司、本職務(wù)有利益沖突的任何活動(dòng)或行為;不同時(shí)在公司以外的任何其它公司任職和兼職;若辭去本公司職位一年內(nèi),不得在甲方公司所在地的同行同業(yè)的公司從事相同工作或兼職。

  5、保證在任職期間,愛護(hù)公司財(cái)物,不私下造謠生非、惡意中傷,不任意誹謗他人和誹謗公司,不語言攻擊他人,不破壞員工團(tuán)結(jié)等。

  6、保證在任職期間,盡心盡力帶動(dòng)員工精神士氣、不斷改進(jìn)工作,提高質(zhì)量,降低成本,在處理、執(zhí)行公司任何事務(wù)上,決不推委、退縮。

  7、保證在任職期間能好好帶動(dòng)激勵(lì)下屬,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)組織功效,營造一個(gè)積極上進(jìn)的環(huán)境,不以個(gè)人喜好及情緒化的方式去批評(píng)、指責(zé)別人或漫罵公司及同事、下屬。

  8、保證在任職期間,堅(jiān)持任人唯賢、任人唯親,直系和旁系親屬不得在同公司內(nèi)就職和兼職。

  9、保證在任職期間,發(fā)揮專精專業(yè)的敬業(yè)心態(tài)及親切、和藹、熱忱的服務(wù)精神,按質(zhì)按量按時(shí)、盡心盡責(zé)地完成公司安排的.各項(xiàng)工作。

  10、保證在任職期間,無條件服從公司的人事調(diào)配及工作分配等一切政策和指令。

  11、保證在任職期間,不與公司內(nèi)同事、同仁之間發(fā)生私人情感或有損團(tuán)隊(duì)精神建設(shè)的問題。

  12、保證在任職或離職后,均不損害公司合法利益,不私自占用公司的資源,不泄露公司任何商業(yè)機(jī)密,不侵犯公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

  13、保證在任職期間,確實(shí)且嚴(yán)格執(zhí)行公司所賦予的一切職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任和權(quán)利,以及公司所設(shè)定的監(jiān)管系統(tǒng)、流程操作等。

  14、保證在任職期間,確實(shí)遵守公司內(nèi)部各階層、各架構(gòu)管理制度及各項(xiàng)權(quán)責(zé)劃分之職責(zé),決不越規(guī)越權(quán)。

  15、保證在任職期間,積極帶動(dòng)提升業(yè)務(wù)素質(zhì),提升公司信譽(yù)和業(yè)績,在規(guī)定期限內(nèi),若未能達(dá)到公司業(yè)務(wù)業(yè)績和專業(yè)要求時(shí),本人愿無條件接受公司的處罰、降級(jí)、降薪或解雇等處罰。

  16、保證在所填之各項(xiàng)表格、資料、文案等皆屬事實(shí),毫無欺騙和隱瞞。

  17、保證在任職期間,尊重自己、尊重同事,對(duì)自己負(fù)責(zé)對(duì)公司負(fù)責(zé)對(duì)管理人員及上司負(fù)責(zé)。

  18、此份責(zé)任保證書自公元____________年_____月_____日止。

  公司(甲方)根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)、意愿等情況可再行續(xù)約或終止約定,以上條款是作為員工的基

  本行為規(guī)范和一個(gè)合格的員工標(biāo)準(zhǔn),未達(dá)到或惡意侵犯者,公司則可按照相關(guān)規(guī)定直接解聘,并不負(fù)擔(dān)乙方任何之遣散費(fèi)及其它經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  重承諾守信用,以上各項(xiàng)條款,本人自愿無條件遵照?qǐng)?zhí)行,若有違背,愿意承擔(dān)一切責(zé)任和后果,決無異議。

  立書人:_____公司(章)

  年 月 日

員工保證書 篇6

  本人 工號(hào) 部門 已熟知以下出行安全事項(xiàng),并保證嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,如有違反以下規(guī)定,本人愿意承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任:

  1、嚴(yán)格遵守活動(dòng)紀(jì)律,服從領(lǐng)隊(duì)、安全員的統(tǒng)一指揮和安排;

  2、上車、下車、進(jìn)餐不得擁擠、推搡,按秩序入座;

  3、自覺遵守旅游區(qū)各景點(diǎn)的相關(guān)規(guī)定和注意事項(xiàng);

  4、嚴(yán)禁單獨(dú)行動(dòng),應(yīng)3人以上結(jié)伴而行,離隊(duì)須向領(lǐng)隊(duì)或安全員說明去向,并按指定時(shí)間返回,防止發(fā)生意外;

  5、離隊(duì)距離不得超過200米,且在領(lǐng)隊(duì)或安全員視線范圍內(nèi);

  6、備好運(yùn)動(dòng)鞋、旅游鞋,不要穿皮鞋、高跟鞋;

  7、遇突發(fā)事件或異常情況要及時(shí)報(bào)告領(lǐng)隊(duì)或安全員,不得私自處理;

  8、按指定時(shí)間,到指定地點(diǎn)集合;

  保證人:

  年 月 日

員工保證書 篇7

  茲員工本人在 ,包括所有相關(guān)子公司、分公司任職期間,對(duì)以下職務(wù)上應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度,作出保證:

  一、 為完成個(gè)人職務(wù)上之工作任務(wù),會(huì)利用公司提供之各式文具、工具、設(shè)備、 耗材及通訊設(shè)施等,當(dāng)使其物盡其用,不隨意浪費(fèi)或公物私用。

  二、 各項(xiàng)因執(zhí)行職務(wù)所需而發(fā)生之費(fèi)用,依公司報(bào)銷管理規(guī)章,實(shí)報(bào)實(shí)銷,絕 不浮報(bào)、虛報(bào),偽造或變?cè)靻螕?jù),從公司獲取不當(dāng)之財(cái)務(wù)利得。

  三、 不利用職務(wù)之便,私自挪用公司錢財(cái),例如:零用金等,或?qū)⒉粚儆谧陨?所有之財(cái)物據(jù)為已有,做到公款公用,公私分明。

  四、 不利用職務(wù)之便,將收取自客戶的購房預(yù)收款(包括小訂、大定、房款等) 私下暗藏,不報(bào)告主管。

  五、 不利用職務(wù)之便,私下收取業(yè)主或廠商之回扣及禮品,而將獲取之經(jīng)濟(jì)及 財(cái)務(wù)利益據(jù)為已有。倘有收取禮金或禮品,應(yīng)報(bào)告部門主管,并提交由行政部統(tǒng)籌辦理其運(yùn)用。

  六、 不串通同事相互冒名輸送工作績效,以不實(shí)之業(yè)績向公司騙取績效獎(jiǎng)金。

  七、 不偷竊同僚之財(cái)物。

  員工本人如違反本保證書所載事項(xiàng),企業(yè)有權(quán)與之解除勞動(dòng)合同或協(xié)議。此外,員工本人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律上之民事賠償及刑事責(zé)任。并無條件承擔(dān)相應(yīng)之經(jīng)濟(jì)處罰,包括其個(gè)人年薪二倍之罰款(服務(wù)未滿一年者,以其月薪十二倍計(jì)算) 及對(duì)公司直接、間接造成的經(jīng)濟(jì)損害,未領(lǐng)取之績效獎(jiǎng)金不得領(lǐng)取。

  本公司為以人為本之專業(yè)知識(shí)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè),對(duì)員工本人專業(yè)素質(zhì)、品德修養(yǎng)、人文情操有較高之職業(yè)上要求標(biāo)準(zhǔn),其重要性悠關(guān)企業(yè)在競爭環(huán)境中生存及永續(xù)發(fā)展。茲針對(duì)服務(wù)任職操守廉潔部分行諸于文,切結(jié)保證,使員工本人深切體會(huì)其重要性,以銘記在心,恪守不渝。

  此致

  有限公司保證人(員工本人)簽署:

  身份證號(hào):

  日期: 年 月 日

員工保證書 篇8

  本人 ,系 有限公司員工。本人深知公司為保障生產(chǎn)經(jīng)營的安全,已經(jīng)明文規(guī)定非公司員工不得進(jìn)入員工宿舍,但因本人小孩 準(zhǔn)備在附近上學(xué),無法解決住宿問題,需隨本人一起入住公司宿舍,但考慮到本人小孩入住公司宿舍后的一切活動(dòng)可能對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營、安全產(chǎn)生影響,本人特就相關(guān)事宜保證如下:

  一、 本人保證本人小孩在入住公司宿舍期間,遵守公司宿舍的所有相關(guān)管理規(guī)定;

  二、 本人保證本人小孩不得私自進(jìn)入生產(chǎn)車間或辦公場(chǎng)所;

  三、 本人家屬及小孩如損壞公司財(cái)產(chǎn)由本人負(fù)責(zé)照價(jià)賠償;

  四、 如因本人小孩未能遵守公司關(guān)于員工宿舍的相關(guān)管理規(guī)定或在公司廠區(qū)逗留而導(dǎo)致發(fā)生任何事故,本人愿意承擔(dān)全部責(zé)任,且與公司無關(guān)。

  五、 本人自愿將孩子帶入本廠管教,如在本廠發(fā)生的一切事故均與本廠無關(guān),由本人全權(quán)負(fù)責(zé)。

  責(zé)任保證人:

  年 月 日

員工保證書 篇9

  1保證準(zhǔn)時(shí)上班不無故遲到早退,保證上班時(shí)間,嚴(yán)于律己。

  2保證上班的時(shí)候保持一副旺盛的精力,盡快適應(yīng)工作環(huán)境。

  3保證能為公司做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),為公司的發(fā)展前途而努力。

  4保證與同事上司之間能夠和諧相處,建立良好的人際關(guān)系。

  5保證自己有能力能夠協(xié)助公司不同的人員完成不同的工作。

  6保證自己不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)新技能,為個(gè)人增值,為公司的發(fā)展提供更豐富的人力資源。

  7保證自己有強(qiáng)健的體魄,每天注意飲食鍛煉身體,增強(qiáng)體質(zhì)。

  8保證多參加公司組織的活動(dòng),跟同事多多交流溝通,共同提高。

  9保證自己遵紀(jì)守法廉潔奉公,不會(huì)給公司帶來不必要的麻煩。

  1保證自己能夠在公司擔(dān)當(dāng)重要角色,盡量發(fā)揮自己應(yīng)有的作用。

  11保證自己能夠在自己的工作崗位上創(chuàng)出成績,回報(bào)大家的信任。

  12保證不在公司里面過多地處理私事,工作的時(shí)候全身心投入崗位上。

  13保證自己能夠以樂觀豁達(dá)的心態(tài)從容面對(duì)各種各樣的挑戰(zhàn)。

  14保證有了矛盾糾紛應(yīng)該通過理解溝通談判的途徑解決問題,避免過激。

  15保證自己養(yǎng)成良好的習(xí)慣,無論是生活習(xí)慣工作習(xí)慣都要養(yǎng)成。

  16保證自己無論工作還是其他方面的生活都要適應(yīng)都市生活節(jié)奏。

  17保證按時(shí)休息,生活有度,凡是都有節(jié)制,注意量的問題。

  18保證能刻苦耐勞,謙虛謹(jǐn)慎,不驕不躁樂觀敬業(yè)的工作態(tài)度。

  19保證工作有良好的精神狀態(tài),對(duì)工作有持續(xù)的興趣以及熱情。

  2保證自己能有被公司所需要的優(yōu)點(diǎn),對(duì)公司有存在的價(jià)值。

  21保證自己多方面發(fā)展,豐富自己的知識(shí)領(lǐng)域,提高工作技能。

  22保證自己在考慮個(gè)人利益的同時(shí)也要心存集體,做到個(gè)人與集體利益統(tǒng)一。

  23保證自己事無大小,都要認(rèn)真去對(duì)待,抓重點(diǎn)顧全大局。

  24保證自己所需要的與公司能給予的能夠達(dá)到和諧統(tǒng)一。

  25保證常常撫心自問,自己到底有沒有為公司做出了什么貢獻(xiàn)?

  26保證自己在家庭與事業(yè)之間能夠平衡,既能照顧家庭有要兼顧事業(yè)。

  27保證自己注意安全,無論工作還是生活,都要事事處處留心。

  28保證在工作前能夠喝一杯茶以及咖啡提神,多喝水,保持身體健康。

  29保證自己能夠虛心接受批評(píng)意見,能夠包容不同的意見。

  3保證自己對(duì)上司能夠尊敬,服從公司合理的工作安排。

  31保證自己不斷努力改善能夠與時(shí)俱進(jìn),與公司同步發(fā)展。

  保證人:xxx

員工保證書 篇10

  本人:___________________(簡稱乙方)自_______年_____月_____日起。

  正式就職于: ___________婚紗攝影公司(簡稱甲方)

  本人(乙方)作為甲方___________在職的員工,工號(hào): ___________,

  在任職期間,保證遵守如下所有規(guī)定,現(xiàn)做出莊嚴(yán)承諾:

  1.嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律、法令、規(guī)范和政策,遵守甲方公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、章程及部門所有規(guī)范作業(yè)制度,遵守勞動(dòng)合同中規(guī)定的責(zé)任義務(wù)。堅(jiān)決執(zhí)行"服從、配合、帶動(dòng)"、"沒有任何借口"公司的十二字方針。

  2.不發(fā)生徇私舞弊、侵吞公款、侵占公物、瀆職誤職.私下買賣.私下受賄等所有不正當(dāng)?shù)男袨椤?/p>

  3.認(rèn)真配合公司的各項(xiàng)政策的落實(shí)和執(zhí)行,按照公司長遠(yuǎn)發(fā)展之戰(zhàn)略構(gòu)想,并結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際情況及充分利用甲方現(xiàn)有資源及無限資源,以提升業(yè)績、公司利益及社會(huì)效益為首要責(zé)任,盡心盡職完成公司下達(dá)的各項(xiàng)目標(biāo)及任務(wù)。

  4.不從事或兼職與本公司、本職務(wù)有利益沖突的任何活動(dòng)或行為;不同時(shí)在公司以外的任何其它公司任職和兼職;若辭去本公司職位一年內(nèi),不得在甲方公司所在地的同行同業(yè)的公司從事相同工作或兼職.

  5.愛護(hù)公司財(cái)物,不私下造謠生非、惡意中傷,不任意*謗他人和*謗公司,不語言攻擊他人,不破壞員工團(tuán)結(jié)等。

  6. 盡心盡力帶動(dòng)員工精神士氣、不斷改進(jìn)工作,提高質(zhì)量,降低成本,在處理、執(zhí)行公司任何事務(wù)上,決不推委、退縮。

  7.能好好帶動(dòng)激勵(lì)下屬,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)組織功效,營造一個(gè)積極上進(jìn)的環(huán)境,不以個(gè)人喜好及情緒化的方式去批評(píng)、指責(zé)別人或漫罵公司及同事、下屬。

  8. 堅(jiān)持任人唯賢、任人唯親,直系和旁系親屬不得在同公司內(nèi)就職和兼職。

  9. 發(fā)揮專精專業(yè)的敬業(yè)心態(tài)及親切、和藹、熱忱的服務(wù)精神,按質(zhì)按量按時(shí)、盡心盡責(zé)地完成公司安排的各項(xiàng)工作。

  10.無條件服從公司的人事調(diào)配及工作分配等一切政策和指令。

  11.不與公司內(nèi)同事、同仁之間發(fā)生私人情感或有損團(tuán)隊(duì)精神建設(shè)的問題。

  12.保證在任職或離職后,均不損害公司合法利益,不私自占用公司的資源,不泄露公司任何商業(yè)機(jī)密,不侵犯公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

  13.確實(shí)且嚴(yán)格執(zhí)行公司所賦予的一切職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任和權(quán)利,以及公司所設(shè)定的監(jiān)管系統(tǒng)、流程操作等。

  14.確實(shí)遵守公司內(nèi)部各階層、各架構(gòu)管理制度及各項(xiàng)權(quán)責(zé)劃分之職責(zé),決不越規(guī)越權(quán)。

  15.積極帶動(dòng)提升業(yè)務(wù)素質(zhì),提升公司信譽(yù)和業(yè)績,在規(guī)定期限內(nèi),若未能達(dá)到公司業(yè)務(wù)業(yè)績和專業(yè)要求時(shí),本人愿無條件接受公司的處罰、降級(jí)、降薪或解雇等處罰。

  16.保證在所填之各項(xiàng)表格、資料、文案等皆屬事實(shí),毫無欺騙和隱瞞。 尊重自己、尊重同事,對(duì)自己負(fù)責(zé)對(duì)公司負(fù)責(zé)對(duì)管理人員及上司負(fù)責(zé)。

  17.此份責(zé)任保證書自公元____________年_____月_____日止。

  公司(甲方)根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)、意愿等情況可再行續(xù)約或終止約定,以上條款是作為員工的基

  本行為規(guī)范和一個(gè)合格的員工標(biāo)準(zhǔn),未達(dá)到或惡意侵犯者,公司則可按照相關(guān)規(guī)定直接解聘,并不負(fù)擔(dān)乙方任何之遣散費(fèi)及其它經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  重承諾守信用,以上各項(xiàng)條款,本人自愿無條件遵照?qǐng)?zhí)行,若有違背,愿意承擔(dān)一切責(zé)任和后果,決無異議。

  立書人: 攝影公司(章)年月日

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