工商管理專業(yè)畢業(yè)論文參考題目
畢業(yè)論文一．著重管理學(xué)方向
1．論企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力
2．現(xiàn)代管理理論熱點(diǎn)研究：
學(xué)習(xí)型組織問題
企業(yè)團(tuán)隊(duì)管理
企業(yè)家與職業(yè)經(jīng)理人問題
項(xiàng)目管理
企業(yè)聯(lián)盟
3．消費(fèi)行為研究
4．激勵(lì)理論的應(yīng)用與研究
5．組織發(fā)展與變革
6．企業(yè)文化模式研究
7．企業(yè)協(xié)同效應(yīng)研究
8．品牌延伸問題研究
9．大企業(yè)組織流程化設(shè)計(jì)
10．跨國經(jīng)營價(jià)值鏈設(shè)計(jì)
11．產(chǎn)業(yè)鏈上的價(jià)值鏈分析
12．企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力問題研究
13．網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)對(duì)現(xiàn)代企業(yè)的影響
14．論企業(yè)戰(zhàn)略聯(lián)盟
15．人力資源資本化 人力資源管理的新要求
16．西部大開發(fā)問題研究
17．企業(yè)的跨文化管理
18．虛擬企業(yè)
19．企業(yè)應(yīng)如何應(yīng)對(duì)入世的機(jī)遇和挑戰(zhàn)
20．知識(shí)管理研究
21．對(duì)我國上市公司的公司治理結(jié)構(gòu)完善
22．網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的管理變革
23．租賃經(jīng)營研究
24．試論購并戰(zhàn)略中的核心問題研究
25．中國企業(yè)應(yīng)建立獨(dú)立董事制度
26．人力資本的激勵(lì)機(jī)制
27．企業(yè)模式的比較研究
二．著重市場(chǎng)營銷管理方向
1．企業(yè)營銷網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理問題
2．營銷組織設(shè)計(jì)和再造問題
3．商品房市場(chǎng)營銷策劃問題
4．客戶關(guān)系管理
5．中外營銷管理創(chuàng)新的案例分析
6．客戶關(guān)系管理的應(yīng)用研究
7．電子商務(wù)的應(yīng)用與模式研究
8．品牌策略研究
9．廣告創(chuàng)意策略研究
[NextPage]
10．各種類型的市場(chǎng)營銷策劃方案
11．知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的企業(yè)營銷
12．中小企業(yè)的`市場(chǎng)營銷戰(zhàn)略
13．關(guān)于關(guān)系營銷與建立顧客忠誠
14．中小企業(yè)電子商務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略
15．企業(yè)戰(zhàn)略理論演變的研究
16．多元化戰(zhàn)略問題研究
17．戰(zhàn)略聯(lián)盟問題研究
18．核心能力問題研究
19．戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型問題研究
20．企業(yè)并購問題研究
21．外資零售業(yè)市場(chǎng)準(zhǔn)入與發(fā)展我國零售業(yè)的對(duì)策
22．論農(nóng)村市場(chǎng)的開拓
23．定價(jià)策略與技巧
24．物流的電子商務(wù)化發(fā)展問題研究
25．我國批發(fā)商業(yè)的發(fā)展與轉(zhuǎn)型問題研究
26．公共關(guān)系管理研究
三．著重人力資源管理方向
1．新世紀(jì)人力資源管理發(fā)展趨勢(shì)
2．人力資源管理模式研究
3．員工培訓(xùn)與開發(fā)理論、實(shí)踐和創(chuàng)新研究
4．企業(yè)人力資源的合理配置與使用研究
5．人力資源會(huì)計(jì)研究
6．人力資本投資與提高人力資源的質(zhì)量
7．社會(huì)保障制度研究
8．知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代人才管理與企業(yè)家激勵(lì)機(jī)制研究
9．工資理論 企業(yè)的薪酬管理
10．家族企業(yè)管理研究
11．顧客滿意與人力資源管理
12．企業(yè)資本運(yùn)營管理
13．中式快餐發(fā)展研究
14．企業(yè)財(cái)務(wù)管理研究
【工商管理專業(yè)畢業(yè)論文參考題目】相關(guān)文章：
4.2018屆市場(chǎng)營銷專業(yè)畢業(yè)論文參考題目
5.關(guān)于會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè)論文實(shí)習(xí)報(bào)告參考題目