- 相關推薦
經濟管理與企業(yè)發(fā)展的內在聯系研究
企業(yè)發(fā)展依靠清晰的管理思路,清晰的管理思路是企業(yè)發(fā)展的保障和基礎,以下是小編搜集整理的一篇探究經濟管理與企業(yè)發(fā)展內在聯系的論文范文,供大家閱讀參考。
摘 要:經濟管理是企業(yè)發(fā)展的基礎和重要支撐。企業(yè)想要做到長遠發(fā)展,光憑業(yè)務上的擴展是不夠的,一定要靠良好有效的經濟管理機制,才能夠促進企業(yè)發(fā)展。而企業(yè)發(fā)展到一定程度,其經濟管理水平也會相應提高。本文便是圍繞經濟管理與企業(yè)發(fā)展之間的內在聯系,從分析當前的企業(yè)和經濟現狀開始,對企業(yè)經濟管理的重要性進行了強調,從而引出經濟管理與企業(yè)發(fā)展之間密不可分的內在聯系,旨在引起企業(yè)經營管理者對經濟管理的重視程度。
關鍵詞:經濟管理;企業(yè)發(fā)展;內在聯系研究
當今,我國經濟迎來飛速發(fā)展的黃金期,而與此同時,國家的經濟模式也在發(fā)生巨大的轉型和變化,在這一過程中,企業(yè)作為經濟發(fā)展的主力軍和直觀表現,已經成為社會進步的重要表象之一。經濟管理與企業(yè)發(fā)展有著密切關系,二者相互促進、共同影響。在如今經濟形勢下,整個企業(yè)發(fā)展存在著新的挑戰(zhàn)和困境,而只要做好經濟管理與企業(yè)發(fā)展的內在關系探討,才能夠在熟知而這關系的前提下,更好更快實現企業(yè)發(fā)展,而企業(yè)要想更好發(fā)展,就離不開強有力經濟管理。對二者關系的有效研究,對促進整個企業(yè)健康、飛速發(fā)展都是有重要幫助的。
1 經濟管理與企業(yè)發(fā)展的內在聯系研究背景分析
隨著經濟不斷發(fā)展和社會轉型加速,加上企業(yè)在當今經濟發(fā)展過程中的地位,如今對企業(yè)發(fā)展現狀和發(fā)展問題的研究,已經顯得緊迫和必要,有效分析和認識企業(yè)發(fā)展過程中存在的問題,將是助推企業(yè)迅猛發(fā)展的核心和關鍵。
而在以往的研究過程中,我們不難發(fā)現,很多因素在影響和制約著企業(yè)發(fā)展和發(fā)展前景。在企業(yè)發(fā)展階段過程中,我們不難發(fā)現,企業(yè)可以分為成長期、成熟期、停滯期和衰亡期。而這一階段論認識,則是企業(yè)現階段發(fā)展方針有效制定的依據和關鍵。而對這些不斷發(fā)展的階段性認識和總結,能夠助推企業(yè)良性發(fā)展、飛速發(fā)展。
所謂企業(yè)的經濟管理是指在企業(yè)在一定的經濟條件下,通過經濟運營的調控,實現企業(yè)預期發(fā)展目標,達到預期發(fā)展效果。而在這一過程中,企業(yè)經濟管理與企業(yè)運轉有著密切聯系和極大推動作用。甚至可以認為企業(yè)發(fā)展與經濟管理之間有著直接關系。如果在企業(yè)運轉過程中,缺乏健全的管理體系,那么整個企業(yè)運轉將會受到極大影響。正常、有序、高效的管理體系不僅僅是企業(yè)發(fā)展的依賴和基礎,更是實現企業(yè)長遠發(fā)展的核心和關鍵。
2 經濟管理與企業(yè)發(fā)展的相互作用表述
2.1 經濟管理是企業(yè)發(fā)展的重要基礎
企業(yè)運營發(fā)展需要正確的發(fā)展思路和發(fā)展模式,而這具體而言,就是企業(yè)經濟管理,F代企業(yè),在競爭激烈的狀態(tài)下,想要更好發(fā)揮自身作用,實現長遠發(fā)展、良好發(fā)展,就需要充分重視管理的作用。從目前整體情況來看,企業(yè)發(fā)展形式較好,但仍然存在一些問題,比如企業(yè)的管理者和經營層的管理意識缺乏,同時,經營者片面追求經濟效益和投入產出比,忽視了企業(yè)發(fā)展中的進程管理和發(fā)展質量。經營管理層缺乏足夠知識來應對和解決企業(yè)發(fā)展過程中存在的矛盾和問題,如果這一問題不能有效解決,將會影響到企業(yè)在未來的發(fā)展。而高效的管理方式和思路,將能夠為企業(yè)發(fā)展提供堅定的基礎和保障。
2.2 企業(yè)發(fā)展對經濟管理的影響和作用
按照企業(yè)發(fā)展規(guī)律,伴隨發(fā)展,企業(yè)規(guī)模勢必逐漸擴大。在企業(yè)發(fā)展的初期,經濟管理與企業(yè)發(fā)展的相互作用無法具體體現,或者作用并不明顯,因此,在初期,大多數企業(yè)并不重視經濟管理政策的制定和執(zhí)行等相關情況。然而當整個企業(yè)發(fā)展壯大到一定階段之后,對整個企業(yè)高標準的經濟管理需求就會產生。同時,隨著企業(yè)規(guī)模的不斷擴大和發(fā)展,各種問題和矛盾也會彰顯出來。此時,就需要建立完整且有效的制度來對使得整個企業(yè)步入健康發(fā)展的正常軌道。因此,經濟管理是企業(yè)發(fā)展到一定階段之后的必然要求,也是不可或缺的重要部分。
2.3 結合企業(yè)發(fā)展與經濟管理內在聯系、正確處理二者聯系
企業(yè)發(fā)展依靠清晰的管理思路,清晰的管理思路是企業(yè)發(fā)展的保障和基礎,而混亂的管理思路則阻礙企業(yè)長遠發(fā)展。而企業(yè)發(fā)展也為經濟管理提供動力和支撐,只有企業(yè)發(fā)展了、前進了,在整個管理運轉才有空間,才有管理的前景。只有正確認識到企業(yè)發(fā)展與經濟管理之間的內在聯系,才能促進雙方互動增長。
3 提升企業(yè)經濟管理、促進企業(yè)發(fā)展的建議與對策
提升企業(yè)經濟管理水平是企業(yè)發(fā)展的客觀要求和必然需求。而隨著市場化程度的不斷提高、競爭激烈程度加劇,如今在現行發(fā)展模式下,是企業(yè)發(fā)展的必然需求之一,隨著市場競爭激烈化程度的加深,企業(yè)發(fā)展步伐的逐漸加快,提升企業(yè)經濟管理水平與確保企業(yè)發(fā)展水平之間有著重要關系和依據。
3.1 樹立高效管理理念,走新型管理道路
要想確保現代企業(yè)有效發(fā)展、合理發(fā)展,就需要企業(yè)在發(fā)展過程中,樹立高效管理理念,重視管理理念的革新。要能夠認識到管理理念在企業(yè)發(fā)展過程中的作用和地位。具體而言,就是要制定與企業(yè)發(fā)展目標相適應、相統(tǒng)一的管理理念,正確的管理理念是企業(yè)發(fā)展的方向保障。同時,要確保企業(yè)發(fā)展的核心競爭力就離不開正確合理的管理理念,另外還要做到與時俱進,不斷更新。比如,要想確保企業(yè)和諧、有序、穩(wěn)定發(fā)展,就需要企業(yè)樹立危機觀念。培養(yǎng)企業(yè)職工的危機感和責任感。危機觀念的樹立,能夠使得整個企業(yè)積極應對發(fā)展,不斷革新和調整發(fā)展思路,從而確保企業(yè)發(fā)展政策的針對性和有效性。最后,在實際發(fā)展經營過程中,要針對企業(yè)發(fā)展中存在的風險進行合理規(guī)避和預測,走適合企業(yè)發(fā)展的新型管理化道路。
3.2 建立健全經濟管理體系、提升企業(yè)發(fā)展水平
經濟管理體系的健全與否,將直接關系和影響到企業(yè)經濟管理活動的效果和發(fā)展水平。因此,企業(yè)要在現有經濟管理體系基礎上,建立健全經濟管理體系現代企業(yè)經濟管理制度的健全性,能夠直接影響到企業(yè)經濟管理活動的效果和質量,因此企業(yè)必須要相關經濟管理制度的基礎之上,建立起相對健全的經濟管理體系,確保整個發(fā)展過程有切實可行的依據和保障。充分發(fā)揮體制在整個經營管理過程中的作用。而在整個發(fā)展過程中,要注意制度與自身情況和發(fā)展階段相適應,要依據具體情況來制定發(fā)展方針和政策。而在整個管理體系中,要完善獎懲機制。使用多種獎懲方式,服務企業(yè)發(fā)展。
3.3 提高人員綜合素質,加強隊伍建設
長期以來,我們不難發(fā)現,制約企業(yè)長遠發(fā)展的大多原因在于缺乏強有力的建設隊伍和管理隊伍,經營管理人員不能從實際出發(fā),建設人員不能盡職盡責,人力隊伍建設的落后與不足實質上已經成為影響和制約企業(yè)長遠發(fā)展的重要因素和問題,因此,只有提高人員隊伍素質,才能夠提升企業(yè)競爭力。從而提升企業(yè)發(fā)展水平。
3.4 明確發(fā)展目標、保障企業(yè)建設
企業(yè)發(fā)展過程中,要依據市場需求,確定發(fā)展方向,明確發(fā)展目標。通過與客戶和合作方的有效溝通,實現產品生產、使用效果的有效反饋。在整個發(fā)展階段,提供強有力的技術支持和服務支撐,為企業(yè)建設保駕護航。
4 結語
不難看出,企業(yè)發(fā)展與經濟管理之間存在必然聯系。企業(yè)要想長久、穩(wěn)健發(fā)展,就需要做好企業(yè)經濟管理、制定好企業(yè)發(fā)展方針,就需要依據企業(yè)發(fā)展狀況和發(fā)展目標,制定切實有效的發(fā)展路線。隨著市場化水平不斷提高、市場競爭逐漸加劇,在當今形勢下,要想實現企業(yè)更好發(fā)展,就需要做好企業(yè)創(chuàng)新,同時要重視企業(yè)長遠發(fā)展,要立足于和著眼于企業(yè)在未來競爭中,占據有利地位。而企業(yè)的經營決策者要認識到企業(yè)經濟管理的重要性,建設有利于企業(yè)發(fā)展的經濟管理體系。
參考文獻
[1]毛偉.企業(yè)經濟管理存在的問題及對策[J].現代經濟信息,2012,4 :22-23
[2]任娟.企業(yè)經濟管理改革研究[J].中小企業(yè)管理與科技,2013,11:27
【經濟管理與企業(yè)發(fā)展的內在聯系研究】相關文章:
南昌物流企業(yè)發(fā)展策略研究08-23
大學衍生企業(yè)發(fā)展機制研究10-24
經濟管理專業(yè)的實驗研究論文10-03
經濟管理專業(yè)探究式學習研究10-13
企業(yè)經濟管理現狀及對策研究06-22
經濟管理教學中校企合作模式研究論文08-08
經濟管理專業(yè)翻轉課堂教學研究10-22
醫(yī)院經濟管理與成本費用控制研究09-05