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探討企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用水平的提升

時(shí)間:2024-08-14 13:21:49 會(huì)計(jì)畢業(yè)論文 我要投稿
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探討企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用水平的提升

  摘 要:會(huì)計(jì)工作是企業(yè)管理中重要的組成部分,貫穿于企業(yè)所有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。在信息化技術(shù)不斷發(fā)展的新時(shí)期,企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用水平已經(jīng)成為衡量一個(gè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理質(zhì)量的重要指標(biāo)之一,但是現(xiàn)階段我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用中還存在一定的問題,成為制約企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的一大阻力。本文首先對(duì)企業(yè)信息化應(yīng)用中存在的問題進(jìn)行分析,然后提出行之有效的提升對(duì)策,供有關(guān)人員參考。

探討企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用水平的提升

  關(guān)鍵詞:企業(yè) 應(yīng)用水平 會(huì)計(jì)信息化

  信息化在企業(yè)會(huì)計(jì)工作中的應(yīng)用,能夠提升會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量與效率,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理乃至整個(gè)企業(yè)健康發(fā)展都具有重要的意義。現(xiàn)階段,我國(guó)企業(yè)迎來了新的發(fā)展機(jī)遇,加強(qiáng)對(duì)提升企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用水平的研究具有十分現(xiàn)實(shí)的意義。

  一、企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用中存在的問題

  目前,我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用存在的問題體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

  (一)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)薄弱

  在企業(yè)發(fā)展過程中,對(duì)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)不夠重視,在會(huì)計(jì)結(jié)構(gòu)、資金投入等各個(gè)方面都有所欠缺,降低了會(huì)計(jì)部門的獨(dú)立性。一些企業(yè)雖然重視企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè),但是在建設(shè)過程中沒有明確的方向與方法,在重視硬件投入的基礎(chǔ)上,忽視了對(duì)軟件的重要性,對(duì)于軟件的研究、開發(fā)常常流于形式。

  (二)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用人才缺失

  在企業(yè)信息化管理不斷深入的背景下,復(fù)合型人才成為企業(yè)提升競(jìng)爭(zhēng)力的主力軍,單一的人才地位明顯下降。在企業(yè)會(huì)計(jì)部門,會(huì)計(jì)人員信息化技術(shù)應(yīng)用能力較差,不能適應(yīng)會(huì)計(jì)信息化發(fā)展;另外,一些會(huì)計(jì)人員自身素質(zhì)有待提升,以己之私、對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)工作造成極大的負(fù)面影響,不利于企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)工作的開展。

  二、提升企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用水平的對(duì)策

  針對(duì)現(xiàn)階段企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用中存在的問題,筆者根據(jù)多年的工作經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)提出提升企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用水平的幾點(diǎn)建議:

  (一)提高對(duì)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的重視

  作為企業(yè)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),必須重視會(huì)計(jì)信息化建設(shè),不僅需要在資金投入、技術(shù)投入等方面加大力度,同時(shí)還需要從管理水平出發(fā),不斷地提升會(huì)計(jì)信息化管理水平。第一,企業(yè)各個(gè)部門應(yīng)該加強(qiáng)聯(lián)系與溝通,做好信息化建設(shè)協(xié)調(diào)工作,統(tǒng)一各個(gè)部門信息化建設(shè)的步伐。第二,在企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)過程中,必須結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,并根據(jù)企業(yè)具體項(xiàng)目進(jìn)行綜合考慮,保證企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)規(guī)劃的合理性。第三,不斷地提升企業(yè)會(huì)計(jì)人員對(duì)信息化應(yīng)用的認(rèn)識(shí),提高企業(yè)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)信息庫(kù)建設(shè)能力,逐漸實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)信息資源共享。

  (二)不斷地提升企業(yè)會(huì)計(jì)人員綜合素質(zhì)

  在企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)過程中,不僅需要擁有專業(yè)的信息化設(shè)備產(chǎn)品,更需要有一批優(yōu)秀的精通信息化技術(shù)的會(huì)計(jì)人才。在我國(guó)科技水平不斷提升的背景下,信息化在企業(yè)發(fā)展的各個(gè)領(lǐng)域都得到了十分廣泛的應(yīng)用,同時(shí)也對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)人員提出了更高的要求。這就需要企業(yè)重視對(duì)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)工作,加大對(duì)會(huì)計(jì)人員的新思想轉(zhuǎn)變,引導(dǎo)會(huì)計(jì)人員正確認(rèn)識(shí)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)。作為企業(yè)會(huì)計(jì)人員,需要不斷地加強(qiáng)自我學(xué)習(xí),通過各種渠道學(xué)習(xí)信息化應(yīng)用知識(shí),充實(shí)自我,提高自身的信息化應(yīng)用水平。同時(shí)還需要不斷地提升事業(yè)心與責(zé)任心,為企業(yè)培養(yǎng)出一支既有專業(yè)性水平,又具有高度責(zé)任心的復(fù)合型會(huì)計(jì)人才。另外,建立高素質(zhì)的會(huì)計(jì)隊(duì)伍不是一朝一夕就能完成的,企業(yè)還需要加大宣傳力度,建設(shè)信息化網(wǎng)站,促進(jìn)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)水平的提升。

  (三)加強(qiáng)信息化基礎(chǔ)上設(shè)施建設(shè)

  企業(yè)信息化建設(shè)涉及范圍十分廣泛,是一項(xiàng)煩瑣的綜合性工作。為了進(jìn)一步提升企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)水平,企業(yè)需要將會(huì)計(jì)信息化建設(shè)作為一項(xiàng)重要的工作,同時(shí)在信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面,企業(yè)需要加大資金投入,會(huì)計(jì)人員需要保證人手一機(jī),建立企業(yè)內(nèi)部的信息化溝通平臺(tái),實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的信息共享,提高會(huì)計(jì)工作人員的相關(guān)工作效率,促進(jìn)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)進(jìn)程。

  (四)完善企業(yè)會(huì)計(jì)信息化管理制度

  制度是保證企業(yè)信息化建設(shè)的前提與基礎(chǔ),企業(yè)需要不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立完善的會(huì)計(jì)信息化管理制度。第一,企業(yè)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)需要重視會(huì)計(jì)信息化管理制度建設(shè),并督促制度完成。第二,在制度制定過程中,需要對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用工作進(jìn)行客觀、公正的考察,保證會(huì)計(jì)信息化制度的實(shí)用性以及適用性。第三,在各項(xiàng)制度建成后,應(yīng)該建立相應(yīng)的監(jiān)督機(jī)制,保證各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)。第四,企業(yè)還需要加大對(duì)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的研究,不斷的引入先進(jìn)的理念,不斷地提升企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用水平。

  三、總結(jié)

  會(huì)計(jì)信息化建設(shè)是現(xiàn)階段企業(yè)發(fā)展過程中的必然趨勢(shì),是企業(yè)實(shí)現(xiàn)信息化管理的重要途徑,對(duì)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展具有重要的意義,F(xiàn)階段,我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用中還存在會(huì)計(jì)信息化建設(shè)重視程度低、會(huì)計(jì)人員信息化應(yīng)用水平低等問題,還需要企業(yè)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的重視,加大會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn),建立高素質(zhì)的會(huì)計(jì)隊(duì)伍,同時(shí)加大企業(yè)會(huì)計(jì)信息化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),建立與完善企業(yè)會(huì)計(jì)信息化管理制度,提升企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用水平。

  參考文獻(xiàn):

  [1] 趙宏博.企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用中的問題探討[J].財(cái)會(huì)研究,2012,26(8):124-125.

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  [4] 高敏.企業(yè)會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用水平提升策略分析[J].企業(yè)管理,2012,29(8):34-35.

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