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論思想政治工作在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境中的作用
摘要:如何進(jìn)一步強化新形勢下思想政治工作的地位和生命線作用,通過多年來的實踐以為:只有從企業(yè)的物質(zhì)環(huán)境和文化環(huán)境建設(shè)的現(xiàn)實需要出發(fā),充分發(fā)揮思想政治工作在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境中的作用,重點在職工的行為規(guī)范、價值觀、道德準(zhǔn)則以及樹立堅定的信念等方面下功夫,才能更好地把蘊躲在職工中的積極性和創(chuàng)造性同一到實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營治理和改革發(fā)展目標(biāo)上來。關(guān)鍵詞:思想政治工作;企業(yè)內(nèi)部環(huán)境;優(yōu)化;作用
1充分熟悉思想政治工作在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境中的重要性
發(fā)揮思想政治工作在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境中的作用,不僅是落實中心關(guān)于“越是加快推進(jìn)改革開放,越要不斷加強和改進(jìn)思想政治工作,始終把思想政治工作放在重中之重和生命線的位置”精神的重要體現(xiàn),更是在內(nèi)容上強化政治意識、中心意識、服務(wù)意識、***意識、進(jìn)取意識以及進(jìn)步職工綜合素質(zhì)的實踐性要求,是思想政治工作圍繞中心、服務(wù)中心、確保中心,實現(xiàn)工作效能最大化的具體體現(xiàn)。
發(fā)揮思想政治工作在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境中的作用,決定了思想政治工作立足現(xiàn)實、著眼長遠(yuǎn),務(wù)實性與超前性相結(jié)合的力度、深度和廣度,這對于動員和聚合企業(yè)組織各系統(tǒng)的資源,增強自身奮發(fā)有為的創(chuàng)新性和創(chuàng)造性,進(jìn)一步強化齊抓共管的效果,進(jìn)步職工明理促行的積極性,從而圍繞企業(yè)不同時期、不同階段的目標(biāo),自覺樹立攻堅克難的進(jìn)取精神至關(guān)重要。
發(fā)揮思想政治工作在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境中的作用,是關(guān)系職工以什么樣的價值觀、行為規(guī)范、道德標(biāo)準(zhǔn),以及以什么樣的精神狀態(tài)和實際行動投進(jìn)到振興企業(yè)、發(fā)展企業(yè)的實踐中往,發(fā)揮好主人翁作用,把氣力和聰明凝聚到推動企業(yè)各項工作中所必須的。從本質(zhì)上講就是新的形勢下思想政治工作落實黨的依靠方針在實踐上的具體體現(xiàn)。
大屯煤電團體公司改革發(fā)展的實踐證實:企業(yè)職工的思想解放、觀念更新、熟悉進(jìn)步的程度決定著企業(yè)的物質(zhì)環(huán)境和人文環(huán)境***同一的效果。發(fā)揮思想政治工作在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境中的作用,有利于企業(yè)深化改革、加快發(fā)展所需要的內(nèi)外部環(huán)境與規(guī)范職工的行為、提升職工的價值觀和道德水準(zhǔn)的***共叫,有利于職工在解放思想中同一思想,在更新觀念中同一行動,有利于為實現(xiàn)企業(yè)的既定目標(biāo)提供強大的精神動力和行為保證。
2以“五講清、五增強”為主要內(nèi)容,找準(zhǔn)思想政治工作在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境中的定位
根據(jù)形勢的發(fā)展變化,我們以“五講清、五增強”為主要內(nèi)容,堅持一年一個新內(nèi)容、一年一個新舉措、一年一個新要求,做到長流水、不斷線,有抓手、有保證,確保了思想政治工作在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境中的作用發(fā)揮。
。1)講清黨和國家的方針政策,增強信心。每年都要結(jié)合黨的路線方針政策和國家的發(fā)展形勢,講清黨和國家確立確當(dāng)前和今后的目標(biāo)任務(wù),使職工了解國家的大政方針,了解企業(yè)所處的外部大環(huán)境,筑牢對建設(shè)中國特色社會主義的信念,增強對企業(yè)改革發(fā)展的信心。
。2)講清煤炭行業(yè)面臨的形勢,增強緊迫感。每年初把煤炭行業(yè)面臨的形勢、改革發(fā)展的情況向職工講清楚,使職工正確熟悉煤炭行業(yè)面臨的機遇和挑戰(zhàn),激發(fā)職工始終保持煤炭工人特別能戰(zhàn)斗的精神狀態(tài),樹立自加壓力、爭取勝利的信心,從而自覺地把壓力轉(zhuǎn)化成與企業(yè)同船共濟的動力。
。3)講清企業(yè)的目標(biāo)任務(wù),增強責(zé)任感。每年初都要集中一段時間,向廣大職工講清企業(yè)年度目標(biāo)任務(wù),以及實現(xiàn)目標(biāo)的有利和不利條件、需要采取的對策,把職工的思想同一到企業(yè)的總體部署和發(fā)展思路上,落實到具體行動上,增強職工自我超越、主動作為、參與企業(yè)治理的責(zé)任感。
。4)講清企業(yè)改革措施和發(fā)展遠(yuǎn)景,增強穩(wěn)定意識。每年都要圍繞企業(yè)制定的改革措施和發(fā)展遠(yuǎn)景,講清深化改革的具體措施、目的意義,引導(dǎo)職工正確對待局部利益和整體利益、個人利益和企業(yè)利益、當(dāng)前利益和長遠(yuǎn)利益之間的關(guān)系,不斷增強廣大職工自覺投身改革、支持改革,確保企業(yè)穩(wěn)定的意識。
(5)講清職工肩負(fù)的責(zé)任,增強大局意識。每年都要從講清政治責(zé)任、經(jīng)濟責(zé)任、履行好崗位職責(zé)進(jìn)手,使職工明確自己肩負(fù)的責(zé)任,自覺地把本職工作與全局工作結(jié)合起來,為了企業(yè)的整體利益,把“心系企業(yè)發(fā)展、爭盡主人責(zé)任、主動敬業(yè)愛崗”的總體要求,落實到“學(xué)習(xí)爭先進(jìn)、工作爭一流、紀(jì)律爭嚴(yán)明、安全爭第一和比工作態(tài)度、比崗位奉獻(xiàn)、比工作質(zhì)量、比工作效率、比挖潛降耗、比安全效果”的責(zé)任之中。
3以把握“五性”為重點,抓實思想政治工作在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)
。1)把握針對性。就是以深進(jìn)基層開展調(diào)查研究為主,充分把握干部職工的思想反映和心理需要,尤其是在加強企業(yè)治理過程中干部職工產(chǎn)生的疑點、熱門題目,采取相應(yīng)措施,從宏觀和微觀兩個層面的結(jié)合上有的放矢地確定規(guī)范職工行為治理的主題,確保職工的價值觀和道德準(zhǔn)則切實與企業(yè)改革發(fā)展內(nèi)部環(huán)境相互協(xié)調(diào)。
。2)把握全面性。就是堅持以人為本的原則,運用知行同一的方法,在全體職工中把黨的路線方針政策和國家的形勢、煤炭行業(yè)的形勢、企業(yè)改革發(fā)展面臨的形勢傳遞到每一名職工,使職工既了解宏觀的形勢,又了解微觀的形勢;既了解企業(yè)外部環(huán)境,又了解企業(yè)內(nèi)部環(huán)境;既明確企業(yè)各項任務(wù),又明確本崗位的任務(wù)和自身的作用,增強思想政治工作的人本效應(yīng)。
。3)把握真實性。就是把黨和國家的聲音、煤炭行業(yè)以及團體公司改革發(fā)展的方向和有關(guān)政策、措施如實客觀地傳達(dá)到每個職工,在真實、正確、正確地講清為什么的同時,對職工提出恰當(dāng)?shù)囊螅v清具體如何做,使職工在知“道”與守“道”上同企業(yè)組織的步調(diào)一致。
(4)把握滲透性。就是根據(jù)每年年初企業(yè)面臨的內(nèi)外部形勢,從企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營治理和改革發(fā)展的具體要求出發(fā),進(jìn)行全面認(rèn)真的分析,講清楚完玉成年任務(wù)的政治意義、經(jīng)濟意義,幫助職工解開思想熟悉上的疙瘩,消除行為實踐上的阻力,引導(dǎo)職工主動增強有利于推動各項工作任務(wù)順利進(jìn)行的行為價值觀,進(jìn)步職業(yè)道德的自控力。
(5)把握及時性。就是從不斷發(fā)展變化的形勢和職工的真實思想反映出發(fā),通過發(fā)揮思想政治工作在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境中的作用,讓職工及時了解煤炭市場供求變化對企業(yè)的影響,及時組織開展算經(jīng)濟帳、算本錢治理帳、算政治帳活動,及時把市場競爭的嚴(yán)重形勢傳遞給每個職工。
4以方法創(chuàng)新為手段,增強思想政治工作在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境中的作用
。1)大政工體系——一崗兩責(zé)。以建立思想政治工作“一崗兩責(zé)”大政工體系作為支撐,堅持經(jīng)營治理者抓生產(chǎn)經(jīng)營治理從開展思想政治工作進(jìn)手,政工干部抓思想政治工作從推動生產(chǎn)經(jīng)營治理工作進(jìn)手,把思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營治理工作有機融合,并貫串于實現(xiàn)企業(yè)確立的每一年度的生產(chǎn)經(jīng)營治理目標(biāo)任務(wù)過程的始終。
(2)全面聚焦——宣講材料。每月把黨和國家的方針政策、企業(yè)階段性中心工作和各類重要會議精神以及改革發(fā)展措施等內(nèi)容,編寫成宣講材料,在組織職工學(xué)習(xí)的過程中將責(zé)任行為同一到各自的工作崗位上。
。3)信息快遞——內(nèi)部通訊。及時把黨和國家的大勢、煤炭行業(yè)的信息以及階段性的工作重點等,運用《內(nèi)部通訊》,與基層進(jìn)行信息溝通和反饋,全面反映企業(yè)上下優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境的實施過程和動態(tài),把握點與面結(jié)合的每一個具體環(huán)節(jié)。
(4)先進(jìn)手段——網(wǎng)絡(luò)宣傳。發(fā)揮礦區(qū)局域網(wǎng)這一現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)媒體作用,開通政策指南、領(lǐng)導(dǎo)講話、工作動態(tài)、學(xué)習(xí)園地、動態(tài)信息、熱門反饋等欄目,通過強化“五講清、五增強”內(nèi)容的宣傳,在職工中進(jìn)行有效滲透。 。5)參與保證——企務(wù)公然。運用公然欄、職代會、局域網(wǎng)、企情發(fā)布會等手段,及時把企業(yè)改革發(fā)展的政策措施、戰(zhàn)略目標(biāo)、領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉政情況和職工關(guān)心的熱門題目等進(jìn)行公然,增強職工對優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境的親和力。
(6)深進(jìn)細(xì)化——主題演講。不定期組織公司和基層各單位演講員結(jié)合不同時期、不同階段的形勢和目標(biāo)任務(wù),重點針對企業(yè)的改革與發(fā)展、安全生產(chǎn)、經(jīng)營治理、階段性工作重點、職工思想等方面實際,開展主題教育演講活動。
(7)媒體導(dǎo)向——氛圍渲染。充分運用廣播、電視、報紙和宣傳櫥窗、板報畫廊、橫幅標(biāo)語等手段,在職工中大張旗鼓地營造規(guī)范自我行為、樹立正確的價值觀、自覺遵守職業(yè)道德規(guī)范的氛圍,達(dá)到引導(dǎo)、鼓勁、鞭策、進(jìn)步的目的。
(8)示范促進(jìn)——典型推動。選擇在開展活動效果好、有創(chuàng)新的單位召開現(xiàn)場交流會,相互學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗、推廣做法,達(dá)到典型示范作用深進(jìn)一步,圍繞中心工作、優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境向前邁進(jìn)一步的效果。
。9)陣地輻射——辦班培訓(xùn)。運用兩級黨校、職校以及職工培訓(xùn)中心等陣地,定期開展各種層次的辦班培訓(xùn),著力解決好職工如何把思想和行動同一到黨和國家的大政方針以及企業(yè)改革發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)上來的題目。
(10)聚合資源——齊抓共管。強化黨群部分的資源上風(fēng),體現(xiàn)協(xié)力抓好優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境的齊抓共管效果。工會以送熱和、辦實事、聚人心為重點;團委以發(fā)揮團員青年的新氣力和突擊隊作用為重點;公安保衛(wèi)部分以掃黃打非、整頓企業(yè)內(nèi)部治安環(huán)境為重點;組干部分以抓好落實領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè)為重點;紀(jì)監(jiān)部分以加強黨員干部聯(lián)保責(zé)任為重點。圍繞中心,各負(fù)其責(zé),全方位的開展好思想政治工作。
大屯煤電團體公司通過發(fā)揮思想政治工作在優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境中的作用,實現(xiàn)了思想政治工作與企業(yè)中心工作的貼近融合,起到了明確任務(wù)、增強信心、確保企業(yè)目標(biāo)任務(wù)完成的作用,起到了解放思想、更新觀念、推進(jìn)改革加快發(fā)展的作用,起到了釋疑解惑、同一熟悉、維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定的作用,起到了進(jìn)步安全意識、促進(jìn)安全生產(chǎn)的作用,起到了增強經(jīng)營治理者以人為本的治理理念、進(jìn)步企業(yè)經(jīng)濟效益的作用,企業(yè)兩個文明建設(shè)呈現(xiàn)出勃勃生機。自1996年以來,團體公司原煤產(chǎn)量每年以12.5%的幅度上升,原煤本錢以年均8%的幅度下降,全員效率以年均5%的幅度進(jìn)步,安全百萬噸死亡率達(dá)行業(yè)先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn),科技進(jìn)步對經(jīng)濟發(fā)展貢獻(xiàn)率達(dá)到43%。安全質(zhì)量和企業(yè)治理達(dá)國家級先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn),連續(xù)保持國家和江蘇省“AAA”資信企業(yè)、重合同取信用企業(yè)、產(chǎn)值利稅最佳企業(yè)、煤炭科技進(jìn)步十佳企業(yè)、全國煤炭質(zhì)量信得過單位等稱號。率先在全煤行業(yè)整體通過質(zhì)量、環(huán)境、安全職業(yè)健康三體系貫標(biāo)認(rèn)證,在連續(xù)保持江蘇省文明單位和思想政治工作優(yōu)秀企業(yè)的同時,連續(xù)三屆獲得江蘇省文明單位標(biāo)兵稱號。
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