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我國企業(yè)電力管理的現(xiàn)狀及對策論文
一、企業(yè)電力管理的現(xiàn)狀
1、到目前為止企業(yè)的電力管理意識比較薄弱。
大多數(shù)的企業(yè)往往是先使用，出現(xiàn)了問題再分析，而不是先分析再使用，這樣會導(dǎo)致企業(yè)的管理混亂，效率低下。很少有企業(yè)能夠制定一套全面的電力分析制度，一直使用傳統(tǒng)的方式進(jìn)行電力管理，企業(yè)沒有一個合理的標(biāo)準(zhǔn)流程，出現(xiàn)問題無法及時進(jìn)行搶修。
2、當(dāng)前很多企業(yè)使用的設(shè)備陳舊落后，導(dǎo)致企業(yè)大量消耗電能。
相對而言，國外企業(yè)的機(jī)器設(shè)備都是比較先進(jìn)的，并且不斷地推陳出新，這樣有利于節(jié)省大量的電能，而且最大限度的保護(hù)企業(yè)員工的生命財(cái)產(chǎn)。這不僅大大增加了電能，還會加大工作人員危險性。
3、我國電力管理方面人才的匱乏。
總體來說，我國電力管理人員的整體素質(zhì)不高，這也是我國企業(yè)電力管理體系滯后的因素之一，大多數(shù)的管理人員還沿用傳統(tǒng)的管理方式，這已經(jīng)不能滿足現(xiàn)代電力管理的要求，造成企業(yè)電力管理的滯后。由于管理人員對設(shè)備知識不夠充分的了解，難以對設(shè)備的價格進(jìn)行估計(jì)，將導(dǎo)致不必要的經(jīng)濟(jì)損失。
4、很多企業(yè)沒有充分利用電力資源。
沒有充分利用電力資源，這會導(dǎo)致企業(yè)浪費(fèi)很大一部分的電能。企業(yè)的管理人員對于安全問題不夠重視，將會大大增加企業(yè)的安全隱患，電力安全問題會大大增加事故的發(fā)生。大量電力資源的浪費(fèi)，給企業(yè)帶來了很大的經(jīng)濟(jì)損失。
二、針對企業(yè)電力問題采取的措施
1、采用科學(xué)的方式管理企業(yè)的供電方式。
(1)建立良好的電力管理制度。電的使用對企業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起到關(guān)鍵性的作用。對于供電的企業(yè)來講，應(yīng)該根據(jù)企業(yè)用電特征，制定電力管理的機(jī)制。并且需要貫徹落實(shí)電力管理制度，企業(yè)的各個管理層都必須按照規(guī)章制度辦事，企業(yè)實(shí)現(xiàn)分層管理，將責(zé)任具體安排到個人，這樣不會在日后出現(xiàn)推諉現(xiàn)象。同時企業(yè)還可以建立獎懲制度，鼓勵員工節(jié)省電力，在企業(yè)營造一個主動節(jié)約能量的氛圍。(2)企業(yè)堅(jiān)持先分析再使用的原則。針對現(xiàn)在大多數(shù)企業(yè)存在先使用再分析的現(xiàn)象，企業(yè)需要制定適合企業(yè)發(fā)展需要的電力管理系統(tǒng)，因?yàn)楦鱾�企業(yè)電力管理制定的標(biāo)準(zhǔn)不同，不能千篇一律使用相同的內(nèi)部供電系統(tǒng)。企業(yè)可以根據(jù)所需的內(nèi)部電力供電系統(tǒng)制定一個電力管理制度，使用嚴(yán)格的供電流程、制定專門的用電數(shù)據(jù)庫、實(shí)行嚴(yán)格的考核制度。
2、提高管理人員的管理水平。
企業(yè)電力管理離不開企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的管理水平，需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者具備最基本的管理水平和專業(yè)的用電知識，現(xiàn)在多數(shù)企業(yè)的電力管理人員素質(zhì)不高，企業(yè)需要吸納更多的這方面的人才，多進(jìn)行電力管理方面知識的培訓(xùn)，對企業(yè)電力進(jìn)行科學(xué)的管理。
3、將企業(yè)的用電設(shè)備進(jìn)行技術(shù)更新。
由于我國多數(shù)企業(yè)的設(shè)備比較落后，耗電量都是很大的，企業(yè)的成本無疑增大了。降低企業(yè)電力成本最根本的方法就是將設(shè)備進(jìn)行更新，使用先進(jìn)的設(shè)備可以大幅度提升企業(yè)的用電效率，降低企業(yè)的生產(chǎn)成本。
4、實(shí)現(xiàn)企業(yè)科學(xué)用電。
企業(yè)的用電成本是生產(chǎn)成本的重要組成部分，企業(yè)可以尋求電力企業(yè)的幫助，建立企業(yè)的用電數(shù)據(jù)庫，企業(yè)在進(jìn)行電力管理的時候，可以利用用電數(shù)據(jù)庫進(jìn)行分析和整理企業(yè)的用電規(guī)律，這樣有利于企業(yè)掌握生產(chǎn)的高峰時期，以便用負(fù)荷高峰填補(bǔ)負(fù)荷低峰，合理安排企業(yè)的生產(chǎn)時間，最大程度的滿足企業(yè)用電需求。
三、總結(jié)
隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，各個企業(yè)對電力的需求也在不斷地增加，電能對社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展起到至關(guān)重要的作用。因此，企業(yè)的電力管理越來越受到重視，企業(yè)可以通過使用科學(xué)的供電管理系統(tǒng)、提高供電管理者的基本素養(yǎng)、更新企業(yè)的供電設(shè)備、實(shí)現(xiàn)科學(xué)用電等手段，改善企業(yè)傳統(tǒng)供電管理系統(tǒng)的缺陷，最大限度地提高用電管理效能，提高企業(yè)電力資源利用率，使得企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
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