試論知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下的會(huì)計(jì)創(chuàng)新
知識(shí)經(jīng)濟(jì)注重的是智力資源,強(qiáng)調(diào)的是無形資產(chǎn),前提基礎(chǔ)是科技研發(fā)。知識(shí)經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)過程實(shí)際上就是知識(shí)積累過程與技術(shù)創(chuàng)新過程。
摘要:現(xiàn)階段,我國會(huì)計(jì)理念以及其各方面的內(nèi)容都是工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代遺留下的產(chǎn)物,因此并不適合在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代應(yīng)用。雖然我國還未完全進(jìn)入到知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,但是會(huì)計(jì)理念以及很多方面內(nèi)容也要有所創(chuàng)新與改變,否則會(huì)影響到企業(yè)交易與決策,尤其是跨國企業(yè),如果一直沿用傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)理念與制度,必定會(huì)影響國際交易。因此說,在知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下對(duì)會(huì)計(jì)理念以及其他方面內(nèi)容進(jìn)行創(chuàng)新非常重要。本文主要通過對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下的會(huì)計(jì)理念進(jìn)行了介紹,探討了會(huì)計(jì)創(chuàng)新內(nèi)容,希望能夠?yàn)闀?huì)計(jì)行業(yè)的未來發(fā)展提供借鑒。
關(guān)鍵詞:知識(shí)經(jīng)濟(jì);會(huì)計(jì)理念;會(huì)計(jì)創(chuàng)新
由于知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代要比工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代更加先進(jìn),所以所有工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下的產(chǎn)物都有進(jìn)行一系列變革才能夠滿足知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代要求。正是基于此,會(huì)計(jì)理念以及其他方面內(nèi)容才不得不選擇變革與創(chuàng)新。
一、知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下的會(huì)計(jì)理念
我們可以發(fā)現(xiàn)知識(shí)經(jīng)濟(jì)不同于工業(yè)經(jīng)濟(jì),雖然工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要知識(shí),但是真正促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展并不是知識(shí),而是能源資源等。由工業(yè)經(jīng)濟(jì)進(jìn)入到知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,很多內(nèi)容都要隨之發(fā)生改變,而會(huì)計(jì)理念的轉(zhuǎn)變就是其中一項(xiàng)重要內(nèi)容。知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下會(huì)計(jì)理念應(yīng)該有全新的改變,具體表現(xiàn)如下:
1、會(huì)計(jì)理念更趨向于未來
工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代應(yīng)用的會(huì)計(jì)屬于回顧過去的類型,主要是對(duì)過去的會(huì)計(jì)行為以及相應(yīng)的活動(dòng)加以記錄與總結(jié),由此對(duì)過去一點(diǎn)時(shí)間內(nèi)地的業(yè)績(jī)以及所取得成績(jī)加以評(píng)價(jià),并用此評(píng)價(jià)結(jié)果來指導(dǎo)未來業(yè)務(wù)。但是知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下,科技水平已經(jīng)達(dá)到了一定程度,尤其是現(xiàn)代信息的廣泛應(yīng)用,人們的時(shí)空觀發(fā)生了明顯改變,注重把握現(xiàn)在,預(yù)測(cè)未來。會(huì)計(jì)工作人員沒有必要對(duì)過去會(huì)計(jì)行為進(jìn)行查詢與總結(jié),可以通過先進(jìn)技術(shù)隨時(shí)隨地查看會(huì)計(jì)信息,指導(dǎo)現(xiàn)實(shí)業(yè)務(wù),并且對(duì)未來可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行預(yù)測(cè),以免出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)。
2、會(huì)計(jì)理念更趨向于動(dòng)態(tài)性
世界上一切事物都是在發(fā)展變化的,因此我國必須用動(dòng)態(tài)發(fā)展的理念來看待問題,不能一成不變。知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下,會(huì)計(jì)工作過程中所應(yīng)用到的分析方法以及統(tǒng)計(jì)結(jié)果,都必須以發(fā)展的眼光來看待。首先,工作人員應(yīng)該勇于應(yīng)用新的工作方法,大膽嘗試,突破常規(guī)限制;其次,會(huì)計(jì)工作者要有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),因?yàn)槭挛镒兓倪^程中都存在著風(fēng)險(xiǎn),如果沒有預(yù)先做好心理準(zhǔn)備,很有可能會(huì)讓突發(fā)事故弄得措手不及。如果會(huì)計(jì)工作者能夠樹立動(dòng)態(tài)會(huì)計(jì)理念,則對(duì)會(huì)計(jì)方法體系的構(gòu)建也會(huì)產(chǎn)生積極的作用。而且會(huì)計(jì)人員會(huì)依據(jù)現(xiàn)實(shí)情況迅速做出反應(yīng),解決問題。
3、會(huì)計(jì)工作者應(yīng)該更注重風(fēng)險(xiǎn)問題
知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下,典型的特征就是互動(dòng)性、開放性強(qiáng),而伴隨而來就是風(fēng)險(xiǎn)性增加。會(huì)計(jì)工作過程中,可能任何一個(gè)環(huán)節(jié)不注意都會(huì)出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn),對(duì)于現(xiàn)代會(huì)計(jì)工作人員,化解風(fēng)險(xiǎn)的最好方式就是正視風(fēng)險(xiǎn)。風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇常常相扶相依,風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)時(shí)常常伴隨著機(jī)遇,因此,會(huì)計(jì)工作者面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)要更加積極,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)的原因加以分析,總結(jié)化解風(fēng)險(xiǎn)的經(jīng)驗(yàn),將風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)變?yōu)闄C(jī)遇,這樣才能夠不斷推進(jìn)會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展。解決風(fēng)險(xiǎn)不但能夠提升個(gè)人能力,也能夠提升企業(yè)整體競(jìng)爭(zhēng)力。
4、互聯(lián)網(wǎng)會(huì)計(jì)理念應(yīng)該深入人心
知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,實(shí)際上就是一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代;ヂ(lián)網(wǎng)的出現(xiàn)影響了各個(gè)行業(yè),會(huì)計(jì)行業(yè)也深受其影響。知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下,會(huì)計(jì)理論以及方法都應(yīng)該將互聯(lián)網(wǎng)視為核心內(nèi)容。雖然會(huì)計(jì)系統(tǒng)全面實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)化,還有一定難度,實(shí)現(xiàn)的過程中會(huì)遇到比較多的挑戰(zhàn),但是會(huì)計(jì)行業(yè)要想在知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下繼續(xù)向前進(jìn),必須直面這樣的困難?傊瑫(huì)計(jì)工作者只有樹立了互聯(lián)網(wǎng)會(huì)計(jì)觀念,并且在實(shí)踐中應(yīng)用這樣的理念,才不會(huì)在知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下被淘汰。
5、樹立財(cái)富重心會(huì)計(jì)理念
會(huì)計(jì)學(xué)主要研究的是財(cái)富,具體內(nèi)容有財(cái)富來源、財(cái)富構(gòu)成、財(cái)富變化等,通過對(duì)上述財(cái)富內(nèi)容的計(jì)量分析,來觀察財(cái)富變化趨勢(shì)以及引起變化的原因,同時(shí)以此結(jié)果來對(duì)某組織或企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富的能力加以評(píng)估。知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下財(cái)富重心會(huì)計(jì)理念的應(yīng)用,能夠讓會(huì)計(jì)工作者對(duì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)更加了解。資產(chǎn)與財(cái)富結(jié)合起來變成一體,更能夠反映出會(huì)計(jì)資產(chǎn)實(shí)質(zhì);資產(chǎn)以及損益結(jié)合起來成為一體,更能夠反映出會(huì)計(jì)損益的意義;財(cái)富、資產(chǎn)與損益結(jié)合起來成為一體,會(huì)計(jì)報(bào)告形式就會(huì)更加靈活?傊,樹立財(cái)富中心會(huì)計(jì)理念后,會(huì)計(jì)形式以及會(huì)計(jì)內(nèi)容都會(huì)發(fā)生實(shí)質(zhì)性的變化,更利于開展各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作。
6、樹立綠色會(huì)計(jì)理念
知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代提倡的是可持續(xù)綠色發(fā)展,即現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí),不會(huì)對(duì)后續(xù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展產(chǎn)生不良影響。會(huì)計(jì)理念的應(yīng)用,不僅要著眼于現(xiàn)實(shí)社會(huì),更著眼于未來發(fā)展。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)與工業(yè)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,會(huì)計(jì)理念的選擇沒有過多的考慮長(zhǎng)遠(yuǎn)問題,所以時(shí)常在應(yīng)用的過程中出現(xiàn)問題,無法預(yù)測(cè)到風(fēng)險(xiǎn),致使企業(yè)發(fā)生比較大的損失。但是知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下,綠色會(huì)計(jì)理念注重的是可持續(xù)性,這對(duì)企業(yè)穩(wěn)定長(zhǎng)期發(fā)展也有著積極的作用。
二、知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下的會(huì)計(jì)創(chuàng)新
知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下各個(gè)行業(yè)都面臨著創(chuàng)新,會(huì)計(jì)行業(yè)并不例外。工業(yè)經(jīng)濟(jì)條件下,會(huì)計(jì)行業(yè)中很多方面內(nèi)容都無法適應(yīng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的發(fā)展,以此必須創(chuàng)新,否則必定被淘汰。比如會(huì)計(jì)行業(yè)早期應(yīng)用的歷史會(huì)計(jì)成本就存在著比較多的問題,比如會(huì)影響財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性等。總之,知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下,會(huì)計(jì)創(chuàng)新是必然的選擇。依據(jù)現(xiàn)有情況,在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下,會(huì)計(jì)創(chuàng)新內(nèi)容如下:
1、會(huì)計(jì)模式創(chuàng)新
現(xiàn)階段我國應(yīng)用的會(huì)計(jì)模式屬于工業(yè)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)物,與知識(shí)經(jīng)濟(jì)并不相符,尤其是會(huì)計(jì)管理體制有諸多不適宜之處。傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)管理重心是物質(zhì)資產(chǎn),而如今相比較于物質(zhì)資產(chǎn),財(cái)務(wù)資本信息管理更加重要,因此會(huì)計(jì)模式創(chuàng)新重點(diǎn)就是轉(zhuǎn)變物質(zhì)資產(chǎn)為核心的管理內(nèi)容,改變?yōu)橹R(shí)資源為核心,注重突出知識(shí)資本信息,從有形資產(chǎn)會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)變?yōu)闊o形資產(chǎn)會(huì)計(jì),同時(shí)兼顧人力資源會(huì)計(jì),以此滿足知識(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求。
2、加大人力資源會(huì)計(jì)研究力度
知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)這發(fā)展的核心資源就是人力資源,沒有強(qiáng)有力的人力資源做支撐,其他資源價(jià)值難以實(shí)現(xiàn)。所以在知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下,人力資源會(huì)計(jì)研究非常重要。人力資源所具有的價(jià)值,主要是將人力資源所掌握的知識(shí)量通過貨幣的形式表現(xiàn)出來,同時(shí)對(duì)其進(jìn)行非貨幣形式的說明,通過貨幣與非貨幣兩方面來更能夠準(zhǔn)確的反映出人力資源價(jià)值。根據(jù)知識(shí)來進(jìn)行財(cái)務(wù)的分配,這是知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下獲得發(fā)展的必然選擇。人力資源完全能夠借助“權(quán)益股”來獲取企業(yè)決策資格,以便能夠讓人力資源會(huì)計(jì)發(fā)揮出更大優(yōu)勢(shì)。
3、集中對(duì)無形資產(chǎn)會(huì)計(jì)加以研究
知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代無形資產(chǎn)所占比重越來越高,因此會(huì)計(jì)人員也應(yīng)該將計(jì)量中心放在無形資產(chǎn)方面,運(yùn)用現(xiàn)行成本計(jì)價(jià)方法來對(duì)現(xiàn)有的人力資源、技術(shù)、品牌價(jià)值、未來潛力來進(jìn)行計(jì)算,而不是對(duì)歷史回顧的方式來對(duì)有形資產(chǎn)進(jìn)行計(jì)算。當(dāng)然企業(yè)發(fā)展不可能沒有有形資產(chǎn),只是無形資產(chǎn)所占的比重越來越高,而早期研究者一直致力于有形資產(chǎn)研究,對(duì)無形資產(chǎn)所進(jìn)行研究比較少,在知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下顯然不符合要求,基于此,知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下會(huì)計(jì)創(chuàng)新重點(diǎn)之一就是集中對(duì)無形資產(chǎn)會(huì)計(jì)加以研究。
4、會(huì)計(jì)人才培訓(xùn)創(chuàng)新
知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下,缺少的正是創(chuàng)新型的會(huì)計(jì)人才。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)人才都是依照工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求來培養(yǎng)的,所應(yīng)用的會(huì)計(jì)理念與會(huì)計(jì)管理模式并不適合現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式。會(huì)計(jì)理念與會(huì)計(jì)創(chuàng)新要想成功,會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)創(chuàng)新必須先行,因?yàn)闆]有人才很多先進(jìn)的理念都無法執(zhí)行,很多新規(guī)也無法徹底落實(shí)。因此知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下會(huì)計(jì)創(chuàng)新的關(guān)鍵所在就是人才培訓(xùn)創(chuàng)新,要培養(yǎng)出具有新知識(shí)結(jié)構(gòu)的人才,懂得運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù)的會(huì)計(jì)人才。
5、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告更具及時(shí)性與充分性
知識(shí)的快速更新,加大了外部會(huì)計(jì)信息使用者的決策風(fēng)險(xiǎn)。在保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)性的基礎(chǔ)上,外部會(huì)計(jì)信息使用者必然要求進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)報(bào)告的及時(shí)性與信息披露的充分性。鑒于上述分析,為滿足外部會(huì)計(jì)信息使用者減少?zèng)Q策風(fēng)險(xiǎn)的需要,應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告的及時(shí)性與充分性適當(dāng)創(chuàng)新。在知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下,只有進(jìn)行會(huì)計(jì)創(chuàng)新,變革傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)體系,才能更好地為投資者和債權(quán)人服務(wù)。
6、會(huì)計(jì)新興學(xué)科開始大量涌現(xiàn)
知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,會(huì)計(jì)核算和服務(wù)的范圍日益廣泛。反映企業(yè)人力資源成本與價(jià)值狀況的人力資源會(huì)計(jì)將成為現(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)中不可缺少的分支;無形資產(chǎn)會(huì)計(jì)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)會(huì)計(jì)、研究與開發(fā)會(huì)計(jì)等將發(fā)揮更大作用;環(huán)境會(huì)計(jì)將成為嶄新的會(huì)計(jì)領(lǐng)域;知識(shí)經(jīng)濟(jì)是全球化經(jīng)濟(jì),國際會(huì)計(jì)、跨國公司會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)將有新的發(fā)展;社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)、宏觀會(huì)計(jì)、金融工具會(huì)計(jì)、法務(wù)會(huì)計(jì)等也將在會(huì)計(jì)領(lǐng)域中占有一席之地。
三、結(jié)語
綜上所述,可知知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下會(huì)計(jì)理念與會(huì)計(jì)創(chuàng)新很有必要,但是會(huì)計(jì)行業(yè)工作人員不能急于求成,循序漸進(jìn)由點(diǎn)到面到片,最終滲透到整個(gè)會(huì)計(jì)領(lǐng)域,F(xiàn)如今,我國針對(duì)于知識(shí)經(jīng)濟(jì)條件下的會(huì)計(jì)理念與會(huì)計(jì)創(chuàng)新研究還不夠深入,涉及的內(nèi)容也不夠多,這需要廣大研究者集中精力加以研究,同時(shí)也需要廣大的會(huì)計(jì)工作者在日常工作中能夠用于應(yīng)用新方法,并且加以總結(jié),為會(huì)計(jì)理念與會(huì)計(jì)創(chuàng)新貢獻(xiàn)力量。
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