民辦高職院校職業(yè)教育面臨的問(wèn)題及策略論文
一、民辦高職院校自身的優(yōu)勢(shì)
目前,高等職業(yè)教育作為一個(gè)國(guó)家實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化和提升產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的重要支撐已越來(lái)越受到國(guó)家的重視,民辦高職院校自身的優(yōu)勢(shì)也得以體現(xiàn)。
1.辦學(xué)機(jī)制靈活,擁有自主管理,自主用人、自主分配等權(quán)利。
2.擴(kuò)大了社會(huì)供給,為學(xué)生提供了更多接受教育的機(jī)會(huì),增加了人們選擇教育的機(jī)會(huì)。3.促進(jìn)多元化人才資源的培養(yǎng)和開(kāi)發(fā),注重學(xué)生的實(shí)際操作能力的培養(yǎng)并使其能掌握一門(mén)或多門(mén)技術(shù),為就業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),也為社會(huì)主義建設(shè)培養(yǎng)出實(shí)用型人才、技能型人才。
二、民辦高職院校面對(duì)的壓力
高等職業(yè)教育目前還不能完全滿足社會(huì)對(duì)高級(jí)技能型人才的需求,在發(fā)展過(guò)程中面對(duì)諸多壓力。
1.公辦院校幾乎壟斷了所有優(yōu)質(zhì)的資源,包括師資和學(xué)生,以及國(guó)家對(duì)公辦院校的財(cái)力支持等,而民辦高職院校很難得到國(guó)家的財(cái)力支持,資金來(lái)源單一,使一些學(xué)校發(fā)展舉步維艱。
2.一些公辦高校為完成擴(kuò)招計(jì)劃的同時(shí)獲取更大的經(jīng)濟(jì)效益而不斷開(kāi)辦的二級(jí)學(xué)院或獨(dú)立學(xué)院,對(duì)民辦高職院校必然是極大的競(jìng)爭(zhēng)與打擊。
3.民辦高職院校大多建立時(shí)間短,社會(huì)認(rèn)可度較低,在選擇學(xué)校使更多的家長(zhǎng)和學(xué)生的首選是公辦院校。
4.生源不穩(wěn)定,學(xué)生知識(shí)基礎(chǔ)較差,學(xué)生素質(zhì)參差不齊,學(xué)生管理難度較大。
5.缺少穩(wěn)定優(yōu)化的教師隊(duì)伍,大多民辦高職院校多以兼職老師為主。
6.民辦高職院校不斷增長(zhǎng),同行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)也越來(lái)越激烈。
三、民辦職業(yè)教育發(fā)展方略
民辦職業(yè)教育應(yīng)凸顯自身辦學(xué)特色,加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),提高社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力。
1.改變辦學(xué)思路,提高辦學(xué)效益
作為民辦教育的領(lǐng)導(dǎo)者和決策者應(yīng)該從學(xué)校的長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展進(jìn)行常規(guī)運(yùn)作,如果只是盲目的追求短期經(jīng)濟(jì)效益投資風(fēng)險(xiǎn)太大。學(xué)校的所有權(quán)和經(jīng)營(yíng)權(quán)都集中掌握在一個(gè)人手上,學(xué)校的發(fā)展將會(huì)受到很大的限制,學(xué)校就難以具備較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,為了在競(jìng)爭(zhēng)中處于長(zhǎng)期的不敗之地,民辦學(xué)校應(yīng)從“家族式管理”逐步轉(zhuǎn)化為“團(tuán)隊(duì)合作”,要明確分權(quán)、分責(zé)、分力、分風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)格核算辦學(xué)成本,完善管理制度,引入新的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制提高效率,真正實(shí)現(xiàn)能者上,平者讓?zhuān)土糇?yōu)秀人才,為學(xué)校創(chuàng)造效益,樹(shù)立團(tuán)隊(duì)中的每一個(gè)員工與學(xué)校榮辱共并,一同成長(zhǎng)的思想觀念。再次,民辦學(xué)校的性質(zhì)決定它必須不同于公辦學(xué)校的人才配備,民辦學(xué)校要實(shí)現(xiàn)飛躍發(fā)展首先必須優(yōu)化人才配備,學(xué)校大致分為兩類(lèi)人才:一類(lèi)為管理人才(具有管理能力、銷(xiāo)售能力、社交能力以及策劃能力)另一類(lèi)為專(zhuān)業(yè)的教師隊(duì)伍(抓好“雙師型”隊(duì)伍建設(shè),按需設(shè)崗,建立專(zhuān)職教師為主,兼職教師為輔的師資隊(duì)伍)。
2.收集社會(huì)信息,不斷完善
廣泛收集社會(huì)、學(xué)生和家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的信息反饋,并不斷完善自身發(fā)展機(jī)制,接受社會(huì)和市場(chǎng)的監(jiān)督,在宣傳中突出自身的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),吸引學(xué)生和家長(zhǎng),沒(méi)有生源就沒(méi)有學(xué)費(fèi)收入,沒(méi)有經(jīng)費(fèi)就很難正常運(yùn)營(yíng)和發(fā)展。對(duì)兄弟院校的發(fā)展動(dòng)態(tài)進(jìn)行關(guān)注和了解,對(duì)同行業(yè)的辦學(xué)模式進(jìn)行學(xué)習(xí)和借鑒,取長(zhǎng)補(bǔ)短,不斷完善自身的不足,在同行業(yè)中走在前列,樹(shù)立學(xué)校的公眾形象。
3.創(chuàng)新教學(xué)理念,注重學(xué)生能力培養(yǎng)
加強(qiáng)對(duì)教學(xué)的重視,加大中青年學(xué)科帶頭人和專(zhuān)業(yè)骨干教師的培養(yǎng)力度,對(duì)教學(xué)理念要有創(chuàng)新,要明白民辦高職院校培養(yǎng)的學(xué)生是技術(shù)型人才,教學(xué)要根據(jù)學(xué)生特點(diǎn)因材施教,注重學(xué)生能力的培養(yǎng),在教學(xué)中要有創(chuàng)新意識(shí),探索出有利于學(xué)生全面發(fā)展的教學(xué)方法,學(xué)校相關(guān)部門(mén)應(yīng)對(duì)教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)紀(jì)律進(jìn)行不定時(shí)抽查,避免重理論輕實(shí)踐的弊端,不斷促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高,使學(xué)生在課堂上能真正學(xué)到知識(shí)為將來(lái)所用。
4.加強(qiáng)管理,使學(xué)生素質(zhì)得到全面提升
民辦職教中的學(xué)生相對(duì)缺乏刻苦學(xué)習(xí)態(tài)度,文化基礎(chǔ)較差,有逆反或自卑心理,不受管,這就注定了民辦職教的輔導(dǎo)員要有更多的耐心。根據(jù)不同性格的學(xué)生以不同的方法與其進(jìn)行交流,溝通。著名教育家魏書(shū)生說(shuō)過(guò):“教師尊重學(xué)生的人格就等于尊重了教育”關(guān)心,愛(ài)護(hù)每一個(gè)學(xué)生,縮短與學(xué)生心靈的距離。當(dāng)然,關(guān)心和尊重學(xué)生并不等于放棄嚴(yán)格要求學(xué)生,也不是對(duì)學(xué)生提出的錯(cuò)誤意見(jiàn)不加以糾正,而是嚴(yán)格有度要求有法,與學(xué)生建立起信任感,打消學(xué)生消極思想,以積極的典故正面引導(dǎo),重塑學(xué)習(xí)的信心,促進(jìn)他們的轉(zhuǎn)化。開(kāi)展學(xué)科競(jìng)賽,社會(huì)實(shí)踐,以此提高班集體的凝聚力和學(xué)習(xí)風(fēng)氣,為同學(xué)們營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,使同學(xué)們感受到“書(shū)山有路趣為徑,學(xué)海無(wú)涯樂(lè)作舟!弊龊脤W(xué)生學(xué)校教育與家庭教育的橋梁,經(jīng)常與家長(zhǎng)溝通,掌握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),做好學(xué)生的穩(wěn)定工作,讓學(xué)生的綜合素質(zhì)得到全面提高。
5.優(yōu)化校企合作,擴(kuò)展就業(yè)渠道
對(duì)學(xué)生關(guān)心的、家長(zhǎng)和社會(huì)關(guān)注的就業(yè)問(wèn)題加以重視,盡可能多引進(jìn)用人單位或開(kāi)展與企業(yè)間的合作開(kāi)展對(duì)口教育等與企業(yè)建立長(zhǎng)期的合作關(guān)系。積極為學(xué)生創(chuàng)造條件,爭(zhēng)取企業(yè)進(jìn)校合作,借助企業(yè)優(yōu)質(zhì)資源,為學(xué)生建立實(shí)訓(xùn)基地,或者與企業(yè)開(kāi)展訂單班,借用企業(yè)的相關(guān)技術(shù)人員進(jìn)校給學(xué)生授課,提高學(xué)生實(shí)際操作能力,對(duì)學(xué)生實(shí)行安置就業(yè)和自謀就業(yè)兩條路,擴(kuò)大學(xué)生的就業(yè)范圍和機(jī)會(huì),在“寬進(jìn)”中實(shí)現(xiàn)“嚴(yán)出”。讓學(xué)生在學(xué)校得到轉(zhuǎn)化,學(xué)到真正本領(lǐng),找到工作,不僅使學(xué)生成才,家長(zhǎng)滿意,同時(shí)也可以促進(jìn)我們學(xué)校的發(fā)展,學(xué)校發(fā)展好了,就會(huì)有更多的人慕名而來(lái),從而逐年增長(zhǎng)生源,有了生源就有資金,有了資金,教學(xué)設(shè)備,師資等問(wèn)題就容易解決,也必將使該校在同類(lèi)院校競(jìng)爭(zhēng)中處于不敗之地。
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