久久久久无码精品,四川省少妇一级毛片,老老熟妇xxxxhd,人妻无码少妇一区二区

促進(jìn)小學(xué)校長專業(yè)發(fā)展新途徑論文

時間:2022-05-21 19:26:48 其他類論文 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

促進(jìn)小學(xué)校長專業(yè)發(fā)展新途徑論文

  摘要:職業(yè)生涯規(guī)劃是一個有機(jī)的、逐步展開實踐的過程,是一個人對自己一生成長過程的人生規(guī)劃。對小學(xué)校長來說,制定一份合理的小學(xué)校長職業(yè)生涯規(guī)劃,可以促進(jìn)其專業(yè)發(fā)展,從而實現(xiàn)全面發(fā)展。本文介紹了小學(xué)校長職業(yè)生涯規(guī)劃對其專業(yè)發(fā)展的作用,并從三個方面提出了小學(xué)校長職業(yè)生涯規(guī)劃制定過程中應(yīng)遵循的原則以及制定規(guī)劃的幾點策略建議。

促進(jìn)小學(xué)校長專業(yè)發(fā)展新途徑論文

  關(guān)鍵詞:小學(xué)校長;職業(yè)生涯規(guī)劃;專業(yè)發(fā)展;策略建議

  職業(yè)生涯規(guī)劃是指個人通過自身主觀因素和客觀環(huán)境的有效分析,進(jìn)而確定職業(yè)生涯目標(biāo),并針對目標(biāo)采取必要的策略、措施,按照一定的時間安排,最終實現(xiàn)規(guī)劃目標(biāo)的過程。因此,小學(xué)校長職業(yè)生涯規(guī)劃可以定義為,根據(jù)小學(xué)校長的個體情況和所處的學(xué)校環(huán)境,結(jié)合自身與學(xué)校發(fā)展的雙重需要進(jìn)行分析,進(jìn)而確定職業(yè)發(fā)展目標(biāo),設(shè)計相應(yīng)的行動策略并不斷修正以實現(xiàn)規(guī)劃目標(biāo)的活動過程。

  一、校長職業(yè)生涯規(guī)劃在校長專業(yè)發(fā)展中的作用

  校長專業(yè)發(fā)展是指“由校長的專業(yè)知識、專業(yè)態(tài)度、專業(yè)能力所構(gòu)成的專業(yè)素質(zhì)結(jié)構(gòu)不斷更新、演進(jìn)和豐富的過程”,又被稱作專業(yè)化過程。但“校長自身的專業(yè)發(fā)展缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性”,[1]而職業(yè)生涯規(guī)劃是人的全面發(fā)展的重要方式手段,我們所追求的小學(xué)校長職業(yè)生涯規(guī)劃,最終目的就是要實現(xiàn)小學(xué)校長的全面發(fā)展,而全面發(fā)展仍以專業(yè)發(fā)展為核心。因此,有效實施小學(xué)校長職業(yè)生涯規(guī)劃是實現(xiàn)校長專業(yè)發(fā)展的新途徑,對其專業(yè)發(fā)展起著積極作用。

  此外,“職業(yè)生涯規(guī)劃具有預(yù)見性,是對校長在三到五年內(nèi)的發(fā)展目標(biāo)的預(yù)測,校長各項工作的開展均以此目標(biāo)為依據(jù),具有明確的方向性”。[1]但在實際中,我們發(fā)現(xiàn)許多小學(xué)校長更傾向于觀察與模仿前任校長或其他學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)者的相對成功經(jīng)驗,而并未有意識地開發(fā)自我職業(yè)生涯規(guī)劃?梢哉f,職業(yè)生涯規(guī)劃在小學(xué)校長職業(yè)里已被邊緣化。所以,作為小學(xué)校長,要加強(qiáng)樹立職業(yè)生涯規(guī)劃意識。

  二、制定小學(xué)校長職業(yè)生涯規(guī)劃應(yīng)遵守的原則

  職業(yè)生涯規(guī)劃亦不是簡單的人生計劃,而是具有一定目的性的、有理論依據(jù)、有可操作性的愿景規(guī)劃,對一個人的成功與否,具有很重要的意義。此外,我們認(rèn)為任何的小學(xué)校長職業(yè)生涯規(guī)劃都不可脫離以下三方面原則:

 。ㄒ唬┍3中iL教育理念先進(jìn)性原則

  根據(jù)馬克思主義思想可知,理論是對實踐的總結(jié)與升華,同時又反作用于實踐。可見,理論的意義非常深遠(yuǎn)。那么,應(yīng)用到教育中,校長作為一個學(xué)校的靈魂,其教育理念的先進(jìn)與否,將直接影響著學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量、學(xué)生的成長、教師的發(fā)展乃至整個學(xué)校的發(fā)展走向。

 。ǘ┬iL自身專業(yè)發(fā)展的持續(xù)性原則

  根據(jù)斯佩克《校長角色》可知校長有三個職業(yè)角色:教育者、領(lǐng)導(dǎo)者和管理者。校長專業(yè)發(fā)展也可以說是三個職業(yè)角色的專業(yè)化過程。首先,校長應(yīng)是一名優(yōu)秀的教育者,需要掌握扎實的專業(yè)知識,具備先進(jìn)的教育理論和相應(yīng)的技能。其次,“領(lǐng)導(dǎo)是一門藝術(shù)”。校長需要不斷提升自己的領(lǐng)導(dǎo)能力,并通過領(lǐng)導(dǎo)力,在學(xué)校內(nèi)部形成統(tǒng)一的團(tuán)隊精神,利用集體的智慧做最優(yōu)化的選擇,保證學(xué)生與教師的成長、學(xué)校的發(fā)展朝著預(yù)定的目標(biāo)不斷前行。再次,校長作為學(xué)校組織的管理者,應(yīng)注重管理與領(lǐng)導(dǎo)的高效統(tǒng)一,充分調(diào)動各部門人員的積極性,實現(xiàn)學(xué)校的穩(wěn)定發(fā)展。因此,在制定職業(yè)生涯規(guī)劃時,校長應(yīng)以實現(xiàn)自己作為教育者、領(lǐng)導(dǎo)者和管理者的專業(yè)化過程為目的,促進(jìn)自我專業(yè)發(fā)展。

  (三)校長自身修養(yǎng)、人格魅力的永恒性原則

  縱觀我國古代圣賢“修身、齊家、治國、平天下”的思想,無不以“修身”作為人生目標(biāo)的首位。《論語》之《為政篇》中說:“為政以德,譬如北辰,居其所而眾星共之!惫糯醯臋(quán)位至高無上,若想長久維護(hù)國家的穩(wěn)定發(fā)展,尚且離不開仁德執(zhí)政,以獲取眾人支持,那么,校長更需要加強(qiáng)自身素養(yǎng)的修煉,以人格魅力吸引各方教育英才,輔助自己,共同打造美好校園,創(chuàng)新育人文化,創(chuàng)新教育。

  三、制定小學(xué)校長職業(yè)生涯規(guī)劃的策略建議

  可以說,職業(yè)生涯是一個有機(jī)的、逐步展開的過程,而不是一個機(jī)械的、預(yù)先設(shè)計好的過程。一個人的每一種經(jīng)歷、職業(yè)體驗,無論是成功還是失敗,都會導(dǎo)致對自我的重新認(rèn)識,從而校正自己的職業(yè)抱負(fù)。[2]因此,小學(xué)校長有必要按照自己的理想規(guī)劃一條適合自己主要能力、促進(jìn)自身專業(yè)發(fā)展與全體師生的成長以及學(xué)校發(fā)展的職業(yè)生涯路線,通過自身控制自己的職業(yè)發(fā)展,并最終獲取成功。下面筆者將結(jié)合萬州區(qū)天城小學(xué)譚英平校長2011~2017年個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃介紹一下對制定小學(xué)校長職業(yè)生涯規(guī)劃的策略建議。

 。ㄒ唬┳晕移饰

  自我剖析是一種常用的基本職業(yè)生涯規(guī)劃方法。校長需通過對自己性格、學(xué)識、能力等方面進(jìn)行全面分析,從而能夠清晰地自我解析,以便為自己準(zhǔn)確地定位。在這一環(huán)節(jié)里,譚校長對自身的優(yōu)勢(對事業(yè)、對做人、對做事有道德,教學(xué)與教研、教育與學(xué)校管理能力強(qiáng),有強(qiáng)烈責(zé)任感等)與劣勢(學(xué)歷起點不高、認(rèn)識高度不夠、教育研究能力不強(qiáng)等)做了透徹的分析。

  (二)設(shè)定目標(biāo)與路線

  目標(biāo)是未來發(fā)展的方向,校長職業(yè)生涯規(guī)劃還必須有明確的目標(biāo)與方向。而校長職業(yè)生涯目標(biāo)的設(shè)定要以校長自身最佳的才能、教職工隊伍素質(zhì)結(jié)構(gòu)、學(xué)生層次特點、學(xué)校發(fā)展規(guī)劃以及最有利環(huán)境等條件為依據(jù),對校內(nèi)外環(huán)境進(jìn)行有效分析,確定學(xué)校教育發(fā)展方向,規(guī)劃自己的人生走向。在規(guī)劃目標(biāo)中,譚校長著眼于“為學(xué)生大發(fā)展、教師大發(fā)展、學(xué)校大發(fā)展搭好橋、鋪好路、服務(wù)好”,并立足于堅定的政治信仰,從教育教學(xué)科研、學(xué)校辦學(xué)管理、自身素養(yǎng)等角度提出了發(fā)展五要點。

 。ㄈ⿲嵤┎呗

  策略是目標(biāo)實現(xiàn)的保證。在確定校長職業(yè)生涯目標(biāo)后,還需要采取相應(yīng)的行動與策略以保證目標(biāo)的實現(xiàn)。預(yù)備期的校長需要做好校長培訓(xùn)工作,以確保自己能夠勝任校長職位。職中校長,需要有意識地安排自我學(xué)習(xí),保證自己隨時掌握最新的國內(nèi)外教育動態(tài)以及教育發(fā)展趨勢,了解先進(jìn)教育理念,以促進(jìn)自我教育思想的正確性與獨創(chuàng)性;不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)建設(shè),以人格魅力構(gòu)建人際關(guān)系網(wǎng),為學(xué)校的發(fā)展開拓道路。譚校長“立足服務(wù)學(xué)校發(fā)展、學(xué)生發(fā)展、教師發(fā)展、完善自我發(fā)展”,堅持不斷學(xué)習(xí)與寫作;“堅持思考”,如對個人工作學(xué)習(xí)的反思,對社會現(xiàn)狀及政策背景的思考,對學(xué)校軟硬件實力的思考,對個人、學(xué)校、教育、國家的未來進(jìn)行關(guān)聯(lián)性思考等;“堅持實踐”,并在實踐中不斷自我提高。

 。ㄋ模┓答伵c修正

  辯證法認(rèn)為,事物是變化發(fā)展的。因此,由于小學(xué)校長自身以及校內(nèi)外環(huán)境的變化,其職業(yè)生涯規(guī)劃也要隨著時間的推移而做相應(yīng)調(diào)整。在制定規(guī)劃初期,由于對外界環(huán)境可能是一個估計概念,因此,職業(yè)生涯目標(biāo)往往會存在模糊現(xiàn)象。那么,校長在經(jīng)過一定時間的工作后,有必要進(jìn)行自我反思,檢驗自己的職業(yè)生涯規(guī)劃與實際走向是否一致,與學(xué)校愿景規(guī)劃是否保持高度統(tǒng)一,自覺總結(jié)在生涯規(guī)劃實施過程中的經(jīng)驗和教訓(xùn),及時修訂規(guī)劃中不合理的部分,以確?傮w目標(biāo)的最終實現(xiàn)。

  [參考文獻(xiàn)]

 。1]趙新亮.校長專業(yè)發(fā)展新思路:職業(yè)生涯規(guī)劃[J].當(dāng)代教育科學(xué),2009(16).

 。2]張再生.職業(yè)生涯開發(fā)與管理[M].天津:南開大學(xué)出版社,2003.

 。3]譚英平.校長個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃[EB/OL].

  [4]陳永明等.校長讀本[M].北京:中國人民大學(xué)出版社,2008.

  [5]申繼亮.教師人力資源開發(fā)與管理[M].北京:北京師范大學(xué)出版社,2006.

【促進(jìn)小學(xué)校長專業(yè)發(fā)展新途徑論文】相關(guān)文章:

互聯(lián)網(wǎng)背景下電子電工技術(shù)發(fā)展問題和新途徑論文01-25

多元化教育形式促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展論文范文03-25

淺談教師專業(yè)發(fā)展與教師專業(yè)化論文03-24

電子貨幣發(fā)展?fàn)顩r分析論文03-24

我國臨床藥學(xué)的發(fā)展探析論文02-25

鄉(xiāng)村體育教師專業(yè)發(fā)展的不足與創(chuàng)新論文11-19

如何促進(jìn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)論文(通用7篇)04-22

談大學(xué)生專業(yè)教育與職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)論文(精選11篇)09-20

低碳經(jīng)濟(jì)的發(fā)展論文(精選8篇)03-24

淺談幼小銜接對幼兒發(fā)展的意義論文03-24