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公司年會(huì)策劃方案

時(shí)間:2020-09-17 11:01:58 策劃書(shū) 我要投稿

【精華】公司年會(huì)策劃方案6篇

  為了確保事情或工作安全順利進(jìn)行,常常需要預(yù)先準(zhǔn)備方案,方案是解決一個(gè)問(wèn)題或者一項(xiàng)工程,一個(gè)課題的詳細(xì)過(guò)程。那么應(yīng)當(dāng)如何制定方案呢?以下是小編收集整理的公司年會(huì)策劃方案6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

【精華】公司年會(huì)策劃方案6篇

公司年會(huì)策劃方案 篇1

  策劃前言

  “年會(huì)”,這個(gè)概念歷來(lái)被企業(yè)和組織視為一年一度不可缺少的“家庭盛會(huì)”。每到年末歲初,很多企業(yè)和組織均通過(guò)年會(huì)這種形式來(lái)組織各種活動(dòng),借以激揚(yáng)士氣、部署戰(zhàn)略、制定目標(biāo),奏響新一年度工作的序曲。

  為了總結(jié)回顧20xx年度各項(xiàng)工作,對(duì)20xx年工作做出安排和部署,并表彰年度各項(xiàng)先進(jìn),迎接20xx年新春佳節(jié)的到來(lái),增進(jìn)公司內(nèi)部員工的交流和溝通,促進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè),表達(dá)公司對(duì)員工的關(guān)懷與問(wèn)候,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究,決定于節(jié)前舉辦年會(huì)。

  基于“年會(huì)”活動(dòng)所應(yīng)考慮和彰顯的嚴(yán)肅程度與正統(tǒng)模式,此方案突破了以往的設(shè)計(jì)慣例,將正統(tǒng)嚴(yán)肅的年終大會(huì)與現(xiàn)代流行的聚餐休閑兩類(lèi)活動(dòng)進(jìn)行了統(tǒng)籌策劃,現(xiàn)本著“易行從簡(jiǎn)”的原則,將本次年會(huì)活動(dòng)方案策劃如下:

  一、年會(huì)目的:

  為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,增進(jìn)各公司員工之間的友誼,表達(dá)公司對(duì)員工節(jié)日的關(guān)懷與問(wèn)候,同時(shí)給員工們一個(gè)展示自己才華的舞臺(tái),使大家開(kāi)開(kāi)心心,快快樂(lè)樂(lè)過(guò)好新的一年。

  二、年會(huì)時(shí)間

  20xx年1月30日下午16點(diǎn)00分至24點(diǎn)00分會(huì)議時(shí)間:21:00——21:30晚宴時(shí)間:22:00——23:00文藝時(shí)間:21:30——24:00

  三、年會(huì)地點(diǎn)大酒店

  四、年會(huì)參會(huì)人員

  公司全體員工(980人)、供應(yīng)商(15人)、特邀嘉賓(10人)

  五、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置幸運(yùn)抽獎(jiǎng)

  現(xiàn)場(chǎng)抽獎(jiǎng),設(shè)特等獎(jiǎng)1名(獎(jiǎng)品:價(jià)值3千元筆記本電腦、IPAD、電熱水器、液晶電視)、一等獎(jiǎng)5名(獎(jiǎng)品:價(jià)值1千元:酷派7290手機(jī)、行李箱、折疊單車(chē)、旅游)、二等獎(jiǎng)10名(獎(jiǎng)品:價(jià)值500元:精美手表、床上四件套、微波爐、廚具)、三等獎(jiǎng)20名(獎(jiǎng)品:價(jià)值一百元:多功能臺(tái)燈、音箱)、四等獎(jiǎng)40名(獎(jiǎng)品:價(jià)值60元:花生油一桶)、五等獎(jiǎng)50名(獎(jiǎng)品:禮品一份)備注:在公司滿三月有參與抽獎(jiǎng)的機(jī)會(huì),滿兩年的有兩次抽獎(jiǎng)機(jī)會(huì)。中獎(jiǎng)率12.86%。

  優(yōu)秀合作供應(yīng)商紀(jì)念品各一份

  六、年會(huì)議程安排

  xx:50全體參會(huì)員工提前到達(dá)指定會(huì)堂,按指定排座就位,等待員工大會(huì)開(kāi)始;xx:00—15:30大會(huì)進(jìn)行第一項(xiàng),各部門(mén)及各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人上臺(tái)分別做年終述職報(bào)告。

  15:30—15:45大會(huì)進(jìn)行第二項(xiàng),由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺(tái)宣讀公司各部門(mén)及項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書(shū)。

  15:45—16:00大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng),副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng),總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎(jiǎng)金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言。

  16:00—17:30大會(huì)進(jìn)行第四項(xiàng),總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。17:30大會(huì)結(jié)束,員工散會(huì)休息,酒店布置晚宴會(huì)場(chǎng)晚宴安排

  18:00晚宴正式開(kāi)始,晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯,祝福大家新年快樂(lè),祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂(lè))

  18:00—19:00用餐時(shí)段:公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

  19:00—21:00娛樂(lè)時(shí)段:文藝節(jié)目(2—3個(gè)節(jié)目)

  游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個(gè)箱子;

  游戲規(guī)則:2人一組,共3組,一個(gè)人遞球,一個(gè)人坐球,限定時(shí)間為3分鐘,3分鐘后,箱子內(nèi)省的球最少的勝出;文藝節(jié)目(2—3個(gè)節(jié)目);

  游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,圍成一圈;

  游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂(lè),6個(gè)人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走,音樂(lè)停,6個(gè)人搶坐,沒(méi)有搶著的輸;文藝節(jié)目(2—3個(gè)節(jié)目)

  游戲3:筷子運(yùn)鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個(gè)鑰匙鏈;

  游戲規(guī)則:6個(gè)人一組,分為兩組,每個(gè)人嘴里叼一只筷子,將

  鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上,第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人,必須用筷子傳,不能用手,哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上,為贏。游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個(gè)、曲別針18個(gè);游戲規(guī)則:3個(gè)人,每人一個(gè)呼啦圈,手里6個(gè)曲別針,每個(gè)人

  在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時(shí),要將手里的6個(gè)曲別針連在一起,誰(shuí)先將6個(gè)曲別針連在一起,誰(shuí)就勝出;

  游戲5:踩氣球;用具:100個(gè)氣球

  游戲規(guī)則:分為兩組,一組5個(gè)人,每個(gè)人球上綁10個(gè)氣球,主持人限

  定時(shí)間3分鐘,互相踩對(duì)方隊(duì)員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個(gè)組隊(duì)員總署氣球省的多,就勝出。

  七、會(huì)場(chǎng)布置

  條幅、證書(shū)、人名臺(tái)制作、鮮花預(yù)定現(xiàn)場(chǎng)拍照

公司年會(huì)策劃方案 篇2

  時(shí)間:20xx年1月27日

  地點(diǎn):曲靖優(yōu)馳二手車(chē)銷(xiāo)售有限公司

  參加人數(shù):優(yōu)馳二手車(chē)銷(xiāo)售有限公司全員

  參加部門(mén):公司內(nèi)所有部門(mén)

  所需時(shí)間總計(jì):全天

  一、活動(dòng)目的

  1、增強(qiáng)員工的凝聚力,點(diǎn)燃全公司員工新一年的工作熱情

  2、對(duì)20xx年工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)獲得的佳績(jī)進(jìn)行分析,制定新一年度工作總體規(guī)劃,明確新年度工作方向和目標(biāo)

  二、表彰工作

  優(yōu)秀的公司員工,通過(guò)激勵(lì)作用,將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來(lái)。

  三、年會(huì)主題

  揚(yáng)帆起航 ● 輝煌20xx

  四、年會(huì)安排

  1、年會(huì)形式

  領(lǐng)導(dǎo)致辭、部門(mén)員工作工作總結(jié)和下年計(jì)劃、月度優(yōu)秀員工發(fā)言、部門(mén)節(jié)目、個(gè)人才藝展示、觀看幻燈片、穿插游戲抽獎(jiǎng)活動(dòng)、晚宴

  2、年會(huì)人員安排及職責(zé)

  1) 會(huì)場(chǎng)總負(fù)責(zé):孫雪、陳蓉、宰秋萱

  主要工作:總體協(xié)調(diào),人員調(diào)配

  2) 策劃、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào):孫雪 、 陳蓉 、 宰秋萱

  主要工作:年會(huì)策劃、會(huì)議節(jié)目安排、舞臺(tái)協(xié)調(diào)、現(xiàn)場(chǎng)資訊采集;

  3) 人員分工、布場(chǎng)及撤場(chǎng)安排:孫雪 陳蓉 宰秋萱

  3、主要工作:人員的調(diào)配,布場(chǎng)、撤場(chǎng)時(shí)的相關(guān)事宜安排;

  4) 活動(dòng)主持:孫雪 陳蓉

  主要工作:根據(jù)活動(dòng)流程進(jìn)行活動(dòng)主持。

  五、會(huì)場(chǎng)布置

  1、會(huì)議主會(huì)場(chǎng)

  A:內(nèi)容:本公司的年會(huì)主題

  B:彩帶、氣球等點(diǎn)綴會(huì)場(chǎng)

  C:座位環(huán)繞排放,圍繞主席臺(tái)。

  六、年會(huì)流程

  1、主持人開(kāi)場(chǎng)白,邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)致辭(費(fèi)總、龐總、關(guān)秀秀);

  2、20xx年月度優(yōu)秀員工發(fā)獲獎(jiǎng)感言

  3、部門(mén)負(fù)責(zé)人作工作總結(jié)及下年計(jì)劃

  依次由辦公室主任(孫雪)、銷(xiāo)售部經(jīng)理(劉海強(qiáng))、市場(chǎng)部經(jīng)理(周璐剛)、推廣部經(jīng)理(楊羽翔)、業(yè)務(wù)部經(jīng)理(費(fèi)文政)及分公司經(jīng)理(費(fèi)德華)做部門(mén)年終總結(jié)及下年計(jì)劃 、并準(zhǔn)備各部門(mén)第一個(gè)節(jié)目表演(表演順序辦公室→銷(xiāo)售部→市場(chǎng)部→推廣部→業(yè)務(wù)部→富源分公司)節(jié)目穿插在部門(mén)經(jīng)理總結(jié)之后

  部門(mén)第一個(gè)節(jié)目文藝匯演(穿插進(jìn)行);

  4、公司基層員工做工作總結(jié)及下年計(jì)劃

  依次是辦公室(陳蓉、宰秋萱)→銷(xiāo)售部(胡雄、龐清、陸大偉)→推廣部(保天雄、孔德俊、孔德林)→業(yè)務(wù)部(龍選坤、湯顏夕、李丹、楊榮麗、李超、范文同)、準(zhǔn)備部門(mén)第二個(gè)節(jié)目(表演順序辦公室→銷(xiāo)售部→市場(chǎng)部→推廣部→業(yè)務(wù)部→富源分公司)節(jié)目安排在部門(mén)人員總結(jié)之后

  5、部門(mén)第二個(gè)節(jié)目匯演(穿插進(jìn)行)

  6、進(jìn)行抽獎(jiǎng)活動(dòng)、總票數(shù)35票編號(hào)為1到35 禮品發(fā)放人(宰秋萱)

  特等獎(jiǎng)數(shù)字是(11號(hào)) 禮品:

  一等獎(jiǎng)數(shù)字是(1號(hào)、4號(hào)、7號(hào)、10號(hào)、13號(hào))禮品:

  二等獎(jiǎng)數(shù)字是(2號(hào)、5號(hào)、8號(hào)、11號(hào)、14號(hào)、16號(hào)、18號(hào)、20號(hào)、22號(hào)、24號(hào)) 禮品:

  三等獎(jiǎng)數(shù)字是(3號(hào)、6號(hào)、9號(hào)、12號(hào)、15號(hào)、17號(hào)、19號(hào)、21號(hào)、23號(hào)、25號(hào)、27號(hào)、29號(hào)、31號(hào)、32號(hào)、33號(hào)) 禮品:

  7、評(píng)選年終總結(jié)最佳部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、最佳員工、部門(mén)優(yōu)秀節(jié)目(由四位評(píng)委費(fèi)學(xué)超、龐永明、費(fèi)德華、關(guān)德秀)做出評(píng)分、總分10分四人評(píng)分算出平均分為最后得分)負(fù)責(zé)人(吳青)

  8、個(gè)人才藝展示

  9、、觀看幻燈片(公司一周年成長(zhǎng)經(jīng)歷) 負(fù)責(zé)人:( )

  10、總經(jīng)理、副總經(jīng)理作年終發(fā)言

  七、公司員工大合影

  照相負(fù)責(zé)人( )

  八、美食烹飪

  目的:促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作能力,活躍現(xiàn)場(chǎng)氣氛,增進(jìn)協(xié)調(diào)性。

  要求:全體員工分工合作

  物品采購(gòu):總負(fù)責(zé)人(孫雪 陳蓉 宰秋萱)

  1、電磁爐4臺(tái)( )火鍋盆4個(gè)、鍋爐一個(gè)、煮鍋一個(gè)、勺子4把( )電飯煲3個(gè)( )碗40個(gè)( )火盆2個(gè)( )

  2、米10斤、一次性筷子40雙、、洋芋10斤、藕10斤、白菜5斤、薄荷3斤、豌豆尖:5斤、茨菰5斤、1斤花生、4包豆腐皮、小米辣半斤、瓜子3斤、花生1斤、糖一斤、橘子10斤

  3、4瓶果粒橙、4瓶雪碧、啤酒5件( )

  4、生羊肉15斤( )負(fù)責(zé)主廚人( )

  備注:

  5、公司女士負(fù)責(zé):洗菜、切菜、煮飯、擺放碗快、酒水飲料

  6、公司男士負(fù)責(zé):桌子4張、凳子32個(gè)、電磁爐4個(gè)、擺放好、把火盆2個(gè)的火點(diǎn)著、到福來(lái)源把煮羊肉的爐子1個(gè)、鍋1個(gè)、火鍋盆4個(gè)、勺子4把拿過(guò)來(lái),并把爐子的火點(diǎn)著

  7、晚餐過(guò)后:男士負(fù)責(zé)撤場(chǎng)(把桌子、凳子放回原位、掃地、把在福來(lái)源借來(lái)的東西還回去)女士負(fù)責(zé):洗碗、把剩余的飯菜收理好、把借來(lái)的做飯工具歸還好)

  九、會(huì)餐環(huán)節(jié)

  總經(jīng)理和副總經(jīng)理向全體員工敬酒,致新年賀詞!引導(dǎo)大家共同舉杯預(yù)祝大家新的一年開(kāi)心快樂(lè)、預(yù)祝公司明天更加美好(背景音樂(lè))

  十、活動(dòng)結(jié)束

公司年會(huì)策劃方案 篇3

  一、活動(dòng)梗概

  活動(dòng)主題:xx動(dòng)起來(lái)!

  活動(dòng)背景:安利中國(guó),世界直銷(xiāo)行業(yè)排名第一,安利中國(guó)計(jì)劃舉辦安利年會(huì),歷屆安利年會(huì)以模式化:吃飯看節(jié)目,沒(méi)有什么新鮮感了,員工沒(méi)有了參與的積極性、有些員工甚至跑到外面,抽獎(jiǎng)時(shí)再跑進(jìn)來(lái),調(diào)動(dòng)不起員工的熱情度,讓員工感受不到公司歸屬感。

  活動(dòng)目的:

  1、感謝全體員工一直為公司的盡心盡力的全身心的付出。

  2、呈現(xiàn)出精彩豐富,全名參與的活動(dòng)使員工對(duì)公司感到歸宿感,來(lái)年更努力為公司奮斗。

  3、調(diào)動(dòng)全體員工的積極性,增進(jìn)員工之間的交流溝通以及提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

  二、策劃思路

  1、一開(kāi)始就動(dòng)起來(lái)

  2、員工們動(dòng)起來(lái)

  3、老板們動(dòng)起來(lái)

  4、大家動(dòng)起來(lái)

  活動(dòng)關(guān)鍵詞:安利,年會(huì),動(dòng)漫,動(dòng)起來(lái),游戲,晚會(huì)

  活動(dòng)時(shí)間:XX年3月8日

  活動(dòng)地點(diǎn):廣州花園酒店

  活動(dòng)人數(shù): 公司高層及員工共計(jì)1200多人

  活動(dòng)風(fēng)格:輕松,活潑 ,娛樂(lè),有趣

  組織形式:分為活動(dòng)物料準(zhǔn)備小組,活動(dòng)執(zhí)行小組,活動(dòng)安保小組,活動(dòng)表演安排小組,活動(dòng)服務(wù)禮儀小組。

  三、活動(dòng)時(shí)間安排

  XX年1月14日 收到安利公司發(fā)出的標(biāo)書(shū)

  XX年2月23日 確認(rèn)年會(huì)的最終方案,與相關(guān)的活動(dòng)承辦商簽訂合作合同

  XX年2月28日 年會(huì)籌辦的細(xì)節(jié)基本落實(shí),相關(guān)的活動(dòng)的信息傳達(dá)到公司各部門(mén)

  XX年3月2日 確定活動(dòng)當(dāng)天的參加人員,并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行分組培訓(xùn),與各組的負(fù)責(zé)人對(duì)接當(dāng)天的活動(dòng)流程及注意細(xì)節(jié)等

  四、活動(dòng)前期準(zhǔn)備

  活動(dòng)小組籌劃以及舞臺(tái)布置、年會(huì)相關(guān)事宜的確認(rèn)、與年會(huì)人員的聯(lián)系通知、活動(dòng)流程的商討確認(rèn)、與各部門(mén)負(fù)責(zé)人的聯(lián)系溝通年會(huì)事宜、相關(guān)場(chǎng)地預(yù)訂確認(rèn)、活動(dòng)物料準(zhǔn)備、活動(dòng)事故的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估以及預(yù)備方案等

  五、活動(dòng)內(nèi)容與流程

  1、動(dòng)漫區(qū)拍照簽到模式

  2、嘉賓與動(dòng)漫人物留影

  3、灌籃高手真人版表演

  4、安利老板和領(lǐng)導(dǎo)登場(chǎng)

  5、員工自編熱力四射舞蹈

  6、領(lǐng)導(dǎo)們布菜給各餐桌

  7、全員參與緊張刺激游戲

  8、安利領(lǐng)導(dǎo)百變大咖秀

  9、員工節(jié)目cose play

  10、獎(jiǎng)品豐富的抽獎(jiǎng)儀式

  11、全體人員共進(jìn)晚餐

  12、謝幕全體合影留念

  六、活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

  1、參與人員過(guò)多,動(dòng)漫留影區(qū)擁擠導(dǎo)致動(dòng)漫板掉下來(lái)砸傷人員。

  預(yù)防方案:在簽到以及動(dòng)漫留影區(qū)安排安保人員進(jìn)行維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序,確,F(xiàn)場(chǎng)人員的安全。

  2、音響,燈光,麥演出時(shí)突然壞了以及無(wú)聲音造成活動(dòng)無(wú)法正常進(jìn)行。

  預(yù)防方案:活動(dòng)進(jìn)行時(shí)必須準(zhǔn)備多一些現(xiàn)場(chǎng)所需的物料以備不時(shí)之需。

  活動(dòng)臨時(shí)應(yīng)急方案

  1、活動(dòng)中以防出現(xiàn)突發(fā)事故或不可抗力等自然因素的影響,所以安保人員必須培訓(xùn)相關(guān)緊急措施的知識(shí),要及時(shí)進(jìn)行應(yīng)急處理。

  2、做好活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)秩序維護(hù),要對(duì)活動(dòng)執(zhí)行過(guò)程中的不穩(wěn)定因素進(jìn)行嚴(yán)謹(jǐn)排查。加強(qiáng)防范,巡邏。

  七、活動(dòng)亮點(diǎn)

  亮點(diǎn)一:拉拉隊(duì)舞蹈表演點(diǎn)燃了嘉賓的熱情

  亮點(diǎn)二:有趣的動(dòng)漫留影區(qū),讓人感覺(jué)到無(wú)比的樂(lè)趣

  亮點(diǎn)三:領(lǐng)導(dǎo)放下身段百變,讓員工感到領(lǐng)導(dǎo)的親和一面

  亮點(diǎn)四:安利老板與老板娘投入模仿,員工看到他們可愛(ài)的一面

  亮點(diǎn)五:?jiǎn)T工參與模仿秀,增進(jìn)員工的`交流溝通

  亮點(diǎn)六:?jiǎn)T工進(jìn)行3d模仿秀,提升員工之間的團(tuán)體協(xié)作能

  亮點(diǎn)七:進(jìn)行安利同學(xué)會(huì)的表演,讓人更了解安利品牌

  八、活動(dòng)效果

  豐富有趣以及全民參與的動(dòng)漫主題年會(huì),讓員工過(guò)上一個(gè)難忘的新年晚會(huì),使員工在新一年更加腳踏實(shí)地為公司努力工作;活動(dòng)上的參與增進(jìn)員工之間的溝通,交流和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),提升企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

公司年會(huì)策劃方案 篇4

  一、年會(huì)前言:

  走過(guò)往昔,奮斗的汗水剛剛拭去 回首旅途,勝利的笑容正在蔓延 攜手今宵,高歌這一路榮耀感動(dòng) 展望明朝,伙伴們,讓我們攜手同行 一曲歌唱出心中摯愛(ài),一段舞跳出熱血豪邁。 執(zhí)著、夢(mèng)想、追求、團(tuán)結(jié)、我們共同燃心為香,巔峰領(lǐng)躍!

  二、年會(huì)主題:

  放飛夢(mèng)想 超越無(wú)限

  三、操辦原則:

  造場(chǎng),借勢(shì),深入人心

  四、年會(huì)的準(zhǔn)備

  1、會(huì)場(chǎng)的布置:

  一.有好的會(huì)場(chǎng)音響舞臺(tái)燈光效果和好的年會(huì)環(huán)境,能讓大家一起就餐

  二、年會(huì)場(chǎng)地兩邊掛著關(guān)于公司理念(文化)的一些條幅

  三、為公司第一名(業(yè)績(jī)和各崗位優(yōu)秀員工)準(zhǔn)備獎(jiǎng)杯,大紅花,獎(jiǎng)金(優(yōu)秀員工和優(yōu)秀父母獎(jiǎng)金),最好也準(zhǔn)備一些特等獎(jiǎng)和安慰獎(jiǎng)。

  四、參加人員:公司全體員工

  公司各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)

  優(yōu)秀員工父母及領(lǐng)導(dǎo)父母

  公司大客戶

  五、座位安排:嘉賓及領(lǐng)導(dǎo)由專門(mén)人員引導(dǎo)入坐

  六、會(huì)場(chǎng)后方懸掛年度業(yè)績(jī)前十名巨幅照片(展架)

  七、公司優(yōu)秀員工和元老,總經(jīng)理的照片做成展架放在會(huì)場(chǎng)兩側(cè)

  八、年會(huì)流程安排:

  (開(kāi)場(chǎng)先放一段公司員工平時(shí)活動(dòng)或者日常的一些照片集錦)

  1、業(yè)績(jī)前十名分享(主持人從十到一順序)

  DJ:上場(chǎng)頒獎(jiǎng)時(shí)要放震撼人心的音樂(lè)和舞蹈音樂(lè)

  主持人宣讀他們的業(yè)績(jī)并對(duì)每個(gè)人做簡(jiǎn)短的介紹

  (前十名最后上場(chǎng)走紅地毯到臺(tái)上,全程聚光燈聚焦,掌聲和吶喊聲不斷)

  2、頒獎(jiǎng)儀式:獎(jiǎng)勵(lì)旅游的優(yōu)秀員工,現(xiàn)場(chǎng)頒獎(jiǎng)

  3、頒發(fā)偉大的父母養(yǎng)育獎(jiǎng)(此獎(jiǎng)由對(duì)公司有幫助的人或會(huì)員頒發(fā))

  4、分享

 、贅I(yè)績(jī)前十名每人分享三到五分鐘(最好控制在5分鐘以內(nèi)),對(duì)大家有幫助的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)或心路歷程(前三天讓分享的員工就開(kāi)始準(zhǔn)備)

 、诳蛻艋蚱髽I(yè)的分享,可分享自己的成功故事或站在客戶的角度給員工提意見(jiàn)!

  (分享完后可以設(shè)置一個(gè)10分鐘的抽獎(jiǎng)活動(dòng),在整場(chǎng)年會(huì)中分3次抽獎(jiǎng),先從小獎(jiǎng)開(kāi)始)

  5、晚會(huì)節(jié)目

  ①每個(gè)部門(mén)或小組出幾個(gè)指定的節(jié)目,節(jié)目前三名有豐厚的獎(jiǎng)勵(lì),拉動(dòng)員工積極參加

 、谝粋(gè)好的年會(huì)創(chuàng)意節(jié)目需要結(jié)合今年比較流行趣未事件,搞笑片斷

 、垡部梢詮墓窘衲臧l(fā)生的大事件入手創(chuàng)意年會(huì)節(jié)目。

  7、互動(dòng)游戲

  互動(dòng)不宜久:游戲環(huán)節(jié) 1~2 個(gè)最為適宜, 每個(gè)互動(dòng)游戲不宜超過(guò)5分鐘,小品表演類(lèi)不宜超過(guò) 10 分鐘,否則會(huì)造成晚會(huì)雜亂與觀眾審美疲勞。

  8、節(jié)目完事后,老板上場(chǎng)宣布明天機(jī)制調(diào)整(最好提幾個(gè)預(yù)選領(lǐng)導(dǎo))明年員工干多少營(yíng)業(yè)額有多少提成目的是員工聽(tīng)完了就興奮,想做事,老板私下一定要規(guī)劃好,蓋好章后每個(gè)部門(mén)一份,明年年底兌現(xiàn)承諾。

  9、讓各部門(mén)定明年業(yè)績(jī)目標(biāo),以團(tuán)隊(duì)風(fēng)采展示的形式在年會(huì)上承諾。

  10、頒發(fā)年貨(年貨最過(guò)年能用上的,在過(guò)年的時(shí)候時(shí)時(shí)刻刻忘不了公司老板)

  如果發(fā)獎(jiǎng)金:本來(lái)今年這個(gè)員工1000元,拿給他分成幾塊:

  買(mǎi)年貨200元(越實(shí)用越多越便宜)

  300元給員工

  100元給孩子

  200元給媳婦兒

  200元給員工父母(以上人員來(lái)年來(lái)必須簽字收到,目的怕獨(dú)吞,達(dá)不到家庭支持的效果)

  九、年會(huì)會(huì)務(wù)的組安排:

  年會(huì)最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo),所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù),每位領(lǐng)導(dǎo)各自申請(qǐng)會(huì)務(wù)組職位,定好機(jī)制,如果不全身心付出怎么辦!

  1、會(huì)務(wù)總監(jiān)一人:

  2、場(chǎng)外:

  簽到組二人(同時(shí)負(fù)責(zé)茶歇):

  (優(yōu)秀員工和他的父母先入場(chǎng),坐在最前排)

  3、場(chǎng)內(nèi):

  主持人:男女

  DJ:

  負(fù)責(zé)在場(chǎng)后給所有前十名包括優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)時(shí)拿紅花的:

  燈光

  攝影

  物資

  白板組

  迎賓組

  詳細(xì)時(shí)間安排當(dāng)面碰

  4、年會(huì)期間,老板可以適當(dāng)?shù)暮鸵恍└邔幼鲆粓?chǎng)boss秀,或者在場(chǎng)內(nèi)看員工展示,表演,最后在臺(tái)上吹風(fēng)(明年怎么分錢(qián)和員工有關(guān)系的話)!

  5、年會(huì)后的人員安排(年會(huì)上難免會(huì)有人喝多的,一定要安排好后續(xù)的事情,不然容易出問(wèn)題)。

  九、年會(huì)會(huì)務(wù)流程

  頭一天下午先到會(huì)場(chǎng)把會(huì)場(chǎng)布置好,會(huì)務(wù)組全權(quán)出馬就行!

  十、年會(huì)當(dāng)天

  1、上午

  7:00所有會(huì)務(wù)組人員在會(huì)場(chǎng)準(zhǔn)時(shí)集合

  (要求會(huì)務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝,特殊崗位除外,例攝影)

  7:10由會(huì)務(wù)總監(jiān)統(tǒng)一點(diǎn)名,安排崗位

  7:40會(huì)場(chǎng)外各就各位,準(zhǔn)備迎接所有員工到來(lái)

  8:00所有員工統(tǒng)一進(jìn)場(chǎng),前十名及父母和企業(yè)的天先進(jìn),然后按照簽到的先后順序進(jìn)場(chǎng)!(這期間場(chǎng)內(nèi)必須放非常非常感動(dòng)的音樂(lè))

  8:30場(chǎng)內(nèi)一切準(zhǔn)備就緒,主持人做準(zhǔn)備(這時(shí)可以放一段公司員工平時(shí)活動(dòng)或者日常的一些照片集錦)

  8:40準(zhǔn)時(shí)開(kāi)始,主持人上場(chǎng),開(kāi)場(chǎng)詞之后,先跳兩曲瘋狂的舞蹈,(由所有領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞)!

  9:00前十名分享(每人3-5分鐘)做一個(gè)(時(shí)間到)的提示牌

  9:50第一個(gè)抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)

  10:00中場(chǎng)休息,要有茶歇

  10:10中場(chǎng)休息結(jié)束回到場(chǎng)內(nèi)

  10:15主持人上場(chǎng),跳一曲舞蹈

  (1)頒獎(jiǎng)儀式(每個(gè)領(lǐng)獎(jiǎng)的人挑自己喜歡的人給自己頒獎(jiǎng),拿到獎(jiǎng)后用一句話表達(dá)自己的心聲,多一句不讓說(shuō),時(shí)間有限)

  (2)頒發(fā)最偉大養(yǎng)育獎(jiǎng)(此獎(jiǎng)由公司的老板或?qū)編椭畲蟮娜祟C)

  (3)客戶或企業(yè)的分享,可分享自己的成功故事或站在顧客的角度給員工提意見(jiàn)!(每人五分鐘,3到5個(gè)人即可)

  12:00中午休息(聚餐安排在晚上比較好,大家可以放開(kāi)點(diǎn)吃)

  二、下午

  13:00下午進(jìn)場(chǎng),優(yōu)秀員工和父母和公司的貴人先入場(chǎng)

  13:20節(jié)目表演(節(jié)目控制在三個(gè)小時(shí)左右)期間有打分環(huán)節(jié),所以不要讓人員先走動(dòng)

  16:20分第二個(gè)抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)

  16:30中場(chǎng)休息

  16:50下半場(chǎng)開(kāi)始上場(chǎng)宣布明年機(jī)制調(diào)整(最好提幾個(gè)預(yù)選領(lǐng)導(dǎo))明年員工干多少營(yíng)業(yè)額有多少提成(命脈是員工聽(tīng)完了就興奮,想做事,老板私下一定要規(guī)劃好,蓋好章后每個(gè)部門(mén)一份,明年年底兌現(xiàn)承諾

  17:30各部門(mén)定目標(biāo),(以團(tuán)隊(duì)風(fēng)采展示的形式表現(xiàn))

  18:30公布并頒發(fā)節(jié)目前三名或前兩名的獎(jiǎng)項(xiàng)(一定要當(dāng)場(chǎng)兌現(xiàn))

  19:00頒發(fā)年貨!

  三、晚上

  19:30所有人員聚餐!

  8:30第三次抽獎(jiǎng)

公司年會(huì)策劃方案 篇5

  一、活動(dòng)目的:

  1、增強(qiáng)公司員工的內(nèi)部凝聚力,加深員工對(duì)企業(yè)的感情,增進(jìn)員工之間的溝通,交流和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),豐富企業(yè)文化工作,提升公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

  2、對(duì)20xx年公司的發(fā)展成績(jī)進(jìn)行總結(jié),并制定20xx年公司的總體規(guī)劃,明確20xx年度工作方向和目標(biāo)。

  3、表彰業(yè)績(jī)優(yōu)秀的員工,通過(guò)激勵(lì)作用,將全體員工的主觀能動(dòng)性充分調(diào)動(dòng)起來(lái),爭(zhēng)取新年度 所有員工在工作中都能有出色表現(xiàn)。

  二、晚會(huì)主題:團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、繼往開(kāi)來(lái)

  三、晚會(huì)時(shí)間:

  20xx年1月31日晚上19點(diǎn)

  四、晚會(huì)地點(diǎn):輝煌酒店1樓

  五、參加人員:

  公司全體員工、領(lǐng)導(dǎo)、供應(yīng)商、重要客戶。

  六、晚會(huì)組織:

  由公司行政部統(tǒng)一組織、執(zhí)行。各人員統(tǒng)一按行政部負(fù)責(zé)各事項(xiàng)。

  七、晚會(huì)流程

  1、進(jìn)場(chǎng)擺放宣傳短片(19點(diǎn)之前)

  2、主持人開(kāi)場(chǎng)白,介紹到會(huì)領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓及晚會(huì)流程。

  3、總經(jīng)理致辭,20xx 年公司總結(jié)結(jié)和20xx年公司發(fā)展目標(biāo)。

  4、副總經(jīng)理講話,宣布20xx 年晚會(huì)正式開(kāi)始

  5、優(yōu)秀員工表彰

  6、宴席開(kāi)始(19點(diǎn)30分)

  7、節(jié)目表演、互動(dòng)抽獎(jiǎng)

  8、晚會(huì)結(jié)束。

公司年會(huì)策劃方案 篇6

  一、年會(huì)主題:

  20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會(huì)

  二、年會(huì)時(shí)間:(時(shí)間待定)

 。1)年會(huì)策劃及準(zhǔn)備期( 年 月 日至 月 日):

  本階段主要完成年會(huì)方案策劃、通知發(fā)布。 (2)年會(huì)協(xié)調(diào)及進(jìn)展期( 年 月 日至 月 日):

  本階段主要完成安排表、音響確定、物品購(gòu)買(mǎi)。 (3)年會(huì)倒計(jì)時(shí)期( 年 月 日):

  本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過(guò)程確定。

 。4)年會(huì)正式演出時(shí)間: 年 月 日

  三、年會(huì)地點(diǎn):(待定)

  四、年會(huì)目的:

 。1)對(duì)20xx年公司發(fā)展成績(jī)總結(jié),以及制定20xx年公司總體規(guī)劃,包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等。

  (2)加強(qiáng)員工之間的交流,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識(shí),提升公司的綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。 (3)表彰優(yōu)秀,通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)方式,調(diào)動(dòng)員工積極性,鼓勵(lì)大家在新的一年,工作都有出色的表現(xiàn)。

 。4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來(lái)付出的辛勤努力。

 。5)讓員工充分的展現(xiàn)自我,在年會(huì)的過(guò)程中認(rèn)知自我及對(duì)企業(yè)大家庭的認(rèn)同感。 (6)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動(dòng),讓我們?cè)谕晃枧_(tái)共同交流、聯(lián)歡。

  五、參會(huì)人員:(待定)

  公司全體人員,約 人左右。 參會(huì)人員:

  六、年會(huì)設(shè)置獎(jiǎng)項(xiàng):(待定)

  七、年會(huì)預(yù)算

  八、年會(huì)分工及時(shí)間進(jìn)度

  九、年會(huì)流程

  行政人事部

  20xx-8-26

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