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策劃方案

時間:2020-10-27 14:49:04 策劃書 我要投稿

【精品】策劃方案集合六篇

  為了確保事情或工作科學(xué)有序進(jìn)行,常常需要提前制定一份優(yōu)秀的方案,方案具有可操作性和可行性的特點(diǎn)。那么問題來了,方案應(yīng)該怎么寫?以下是小編幫大家整理的策劃方案6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【精品】策劃方案集合六篇

策劃方案 篇1

  一、創(chuàng)刊的價值

  企業(yè)內(nèi)部刊物是企業(yè)文化的一種重要載體,起著其獨(dú)特的作用。創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)部刊物的價值主要體現(xiàn)在以下幾方面:

  (一)聯(lián)系合作客戶

  若長期收到我公司刊物的客戶,自然就對我公司有所了解,在需要購買相應(yīng)的設(shè)備或產(chǎn)品時,有可能會優(yōu)先考慮選用我公司的產(chǎn)品。

  (二)樹立企業(yè)形象

  內(nèi)刊既有廣告的功能又有宣傳的作用,因此無論是在擴(kuò)大企業(yè)影響還是樹立企業(yè)形象,都起到相當(dāng)大的作用。和客戶初次見面,只要將公司報刊亮出來,對方就會意識到面對的是個大公司,往往會刮目相看,起到微妙的作用。

  (三)吸引優(yōu)秀人才

  內(nèi)刊起著“對外樹立形象,對內(nèi)增強(qiáng)凝聚力”的作用,是宣傳企業(yè)文化的“放大鏡”。現(xiàn)在許多人會慕名投奔一些內(nèi)刊做得好的公司,即便招聘人員坦言公司也有不盡人意的地方,但也影響不了應(yīng)聘者加入的決心,因?yàn)樗麄円驯还镜男蜗蠊猸h(huán)給吸引住了。

  (四)營造良好外部環(huán)境

  由于行業(yè)競爭的激烈,所以要想在同行業(yè)立于不敗之地,必須有其獨(dú)特的文化。內(nèi)刊的內(nèi)容新穎、觀點(diǎn)新鮮,這樣更容易引起社會各界人士的關(guān)注,營造一個良好的外部環(huán)境,更有利于企業(yè)做強(qiáng)做大。

  二、創(chuàng)刊的目的與意義

  隨著m公司的不斷發(fā)展壯大,公司需要一個總結(jié)與創(chuàng)新的平臺,員工也需要一個交流與展示自我的平臺。為了滿足這些發(fā)展需求,為了反映公司的發(fā)展動態(tài)和職員工工作、生活中的感悟,對內(nèi)外宣傳公司文化,提高公司的知名度,特創(chuàng)辦此刊物作為一個交流和宣傳的平臺。

  三、創(chuàng)刊原則

  內(nèi)刊是公司企業(yè)文化的載體,應(yīng)該體現(xiàn)m“和諧、責(zé)任、進(jìn)取”的公司文化,弘揚(yáng)m人追求創(chuàng)新的開拓精神和和蓬勃向上的進(jìn)取心。反映職員工的心聲,辦成職員工身邊的報紙,是我們創(chuàng)刊的原則和宗旨。稿件應(yīng)來自職員工的采寫,內(nèi)容應(yīng)反映職員工的工作、生活和思想。版面的編排要清新、悅目、靈活。

  四、辦刊版式

  初步設(shè)想內(nèi)刊以報紙形式創(chuàng)辦,每期四個版面,出版周期以月為單位,每月一期,在次月的第一個星期內(nèi)把報紙送到讀者手中。

  五、刊名、刊徽和創(chuàng)刊詞

  刊名、刊徽和創(chuàng)刊詞待定。(注:具體刊名、刊徽和創(chuàng)刊詞將在全公司進(jìn)行征集,要求:以“自強(qiáng)不息、團(tuán)結(jié)友愛”為理念,能夠突出公司經(jīng)營宗旨“品質(zhì)第一,顧客至上,銳意創(chuàng)新,開拓未來”特色)。請公司主要領(lǐng)導(dǎo)人提寫刊名。

  六、版面內(nèi)容

 。1)第一版《公司要聞》

  報道公司重大活動,公司當(dāng)月內(nèi)部事務(wù)的對外公布及公司業(yè)務(wù)業(yè)績報道,好人好事報道。通過《公司要聞》要做到傳遞公司最新動態(tài),傳達(dá)管理層的最新信息,是公司活動信息交流平臺。

 。2)第二版《行業(yè)動態(tài)》

  行業(yè)新聞的選擇應(yīng)該有地域性、親近性、參考性,才能使報紙對讀者有吸引力和可讀性。新聞來源主要是網(wǎng)絡(luò)、報紙,對選擇的每一篇報道必須經(jīng)過編輯人員的修改。控制字?jǐn)?shù)和篇數(shù),隨時給第一版《公司要聞》讓版面。

 。3)第三版《員工天地》

  重點(diǎn)建設(shè)這個版面,這是最能凝聚員工關(guān)注點(diǎn)的版面。版面稿件要求大部分是職員工的作品。細(xì)分小欄目,征稿更有針對性。確定每月至少三次通過向全體員工發(fā)出征稿通知。尊重作者,允許佚名發(fā)表。稿件內(nèi)容定位為親情,友情,反映職員工身邊、工作中的人和事,題材可多種多樣,詩歌、散文、小說、攝影等

  作品,文章風(fēng)格輕松活潑、調(diào)侃幽默,具有較強(qiáng)的可讀性、趣味性、哲理性;攝影作品符合主題,清晰、生動、反映工作和生活。編輯時不作太大改動,盡量保留作者的原創(chuàng)風(fēng)格。

 。ㄈ┓答

  1.每期發(fā)行后都進(jìn)行一次讀者意見和建議反饋。集思廣益,職員工合理的意見和建議可以通過郵件發(fā)到編輯部的公共郵箱,車間員工可以先把意見和建議反映到部門文員,再由部門文員統(tǒng)一發(fā)到公共郵箱。(凡意見和建議被采納者給與適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎勵。)

  2.每期設(shè)立一個“咬文嚼字”,糾錯別字,發(fā)動大家找錯誤,提高刊物的質(zhì)量。(凡是找出錯別字和錯誤者,給予一定的物質(zhì)鼓勵。)

  七、成本預(yù)算

  (一)人工成本

 。1)采編3名:負(fù)責(zé)報紙的采編、稿件的修改和審核,一些外聯(lián)和后勤工作。

 。2)校對1名:負(fù)責(zé)報紙稿件的校對,配合編輯的工作。

  (二)稿費(fèi)成本

  假設(shè)每期共需要50篇稿子,每篇稿件按質(zhì)量和字?jǐn)?shù)分a、b、c三個等級,a級稿費(fèi)80-100元,b級稿費(fèi)50-80元,c級稿費(fèi)30-50元,稿費(fèi)預(yù)算在2500-3500元左右。

  (三)印刷成本

  初步預(yù)計印XX份,銅版紙印刷,每期印刷費(fèi)用在30000元左右;新聞紙印刷,每期印刷費(fèi)用在15000元左右。

  企業(yè)內(nèi)刊作為企業(yè)文化的重要載體,它將會給企業(yè)文化披上彩色的面紗,給企業(yè)發(fā)展、企業(yè)管理、企業(yè)員工注入新鮮的血液和活力,成為宣傳企業(yè)、樹立企業(yè)形象的文明窗口。

  本方案只是初步設(shè)想,在撰寫方案過程,查閱了一些書籍網(wǎng)絡(luò)資料,由于時間倉促和個人問題,還有未盡考慮到的問題,具體操作上仍需要繼續(xù)完善。方案僅供參考,其涉及版面欄目名稱和相關(guān)制度需再做確定。

策劃方案 篇2

  一、設(shè)計理念:

  現(xiàn)代社會的快速進(jìn)步和發(fā)展也使得小學(xué)生的心理健康面臨著更多更大的壓力和挑戰(zhàn)。社會的發(fā)展變化對學(xué)校對教師都提出了更高的要求,讓同學(xué)們懂得不但要有強(qiáng)健的體魄,也要有健康的個性心理品質(zhì)和良好的社會適應(yīng)能力,保持健康的心態(tài),迎接挑戰(zhàn),迎接生活。

  二、活動目標(biāo):

  1、讓同學(xué)們知道在學(xué)習(xí)和生活中常常會遇到挫折,人人都不可避免。

  2、初步掌握戰(zhàn)勝挫折的方法,學(xué)會換個角度看問題,培養(yǎng)學(xué)生戰(zhàn)勝挫折的能力。

  3、每個人都應(yīng)該以積極、健康的心態(tài)正確對待挫折,用勇于挑戰(zhàn)自我的勇氣和毅力戰(zhàn)勝挫折,取得成功。

  三、活動準(zhǔn)備:

  1、將全班同學(xué)分成若干個小組。

  2、請每個同學(xué)把自己學(xué)習(xí)、生活中最大的煩惱寫到一張形紙條上,備用。

  四、活動過程:

  (一)游戲?qū),感受挫?/p>

  1、同學(xué)們,今天上課之前我們要進(jìn)行一次扳手勁比賽,你們有信心嗎?

  2、挑選班級兩名“大力士”進(jìn)行比賽。每名同學(xué)選擇自己支持的比賽選手,比賽結(jié)束后請失敗的同學(xué)和支持者用一個詞語表達(dá)自己的心情。

  3、雖然剛才我們只是在玩一個游戲,可能失敗的同學(xué)還是會覺得有點(diǎn)難過。生活中就是這樣,雖然我們都希望夢想成真、一帆風(fēng)順,可是結(jié)果卻常常事與愿違,遇到挫折。板書挫折我們會傷心會難過,貼哭臉,這是很正常的反應(yīng)。下面我們一起來看一段視頻,看看和我們同齡的孩子們在籃球比賽失敗時有怎樣的表現(xiàn)?板書?(播放一班與二班球賽微課程視頻)

  (二)戰(zhàn)勝挫折與困難

  1、討論:同學(xué)們你們是不是有過類似的經(jīng)歷,你們認(rèn)為這樣正常嗎?讓我們一起來思考。首先老師想問一下如果是你遇到了這樣的事情你會有他們一樣的反應(yīng)嗎?如果是請舉手。那你們覺得他們這樣做對不對呢?讓我們來看看二班同學(xué)的老師是教育他們的?再看視頻。

  2、其實(shí)這些道理我們都知道,可是說起來容易做起來難。在我們的身邊許多孩子面對挫折都手足無措。一名小學(xué)生競選大隊長落選了,結(jié)果竟然拒絕上學(xué)。接下來請同學(xué)們和老師一起來看一則相關(guān)的新聞報道。(為了考查同學(xué)們應(yīng)對挫折的能力,記者在長沙一所小學(xué)做了一個實(shí)驗(yàn),挑了幾名成績優(yōu)異在學(xué)校擔(dān)任大隊委的尖子生,讓一名老師通知他們撤去了原有的職務(wù),看看孩子們面對這種突如其來的狀況有什么反應(yīng)。)

  3、播放視頻

  4、看完視頻老師想請同學(xué)們?yōu)檫@兩位同學(xué)送上一個詞語,你想送哪個詞語呢?相機(jī)板書:堅強(qiáng)勇敢樂觀

  5、生活中遇到挫折時難免會有一時的傷心難過,但是我們不要害怕,要堅強(qiáng)勇敢樂觀地去面對它;▋褐挥薪(jīng)過風(fēng)雨的洗禮才能綻放得更加燦爛,沒有失敗的人生絕不是完美的人生!陳龍在一首歌里是這樣唱的:不經(jīng)歷風(fēng)雨怎能見彩虹?沒有人能隨隨便便成功!接下來我們再來看看奧運(yùn)冠軍劉翔是如何面對現(xiàn)實(shí),化挫折為動力,在挫折中成長的?匆曨l。

  6、如果劉翔就站在我們的講臺上,你想對劉翔說些什么?

  7、換個角度看人生

 、俅煺鄄⒉豢膳,可怕的是我們不能正確地面對挫折,那么我們怎樣做才能戰(zhàn)勝挫折呢?請跟著老師一起到故事里來尋找答案吧!

 、谡n件分別出示兩個故事,比較閱讀。

  從前,有一位老奶奶,她有兩個兒子,大兒子賣雨傘,小兒子賣布鞋。天一下雨,老奶奶就發(fā)愁說:“哎!下雨了,我小兒子的布鞋還怎么賣呀!”天晴了,太陽出來了,老奶奶還是發(fā)愁說:“哎!看這個大晴天,哪還會有人來買我大兒子的傘呀!”就這樣,老奶奶一天到晚老是愁眉不展,吃不下飯,睡不好覺。

  鄰居見她一天天衰老下去,便對她說:“老奶奶,你真是好福氣呀!一到下雨天,你大兒子的雨傘就賣得特別好,天一晴,你小兒子布鞋特別暢銷,這樣不管天晴還是下雨,您兩個兒子都有生意做,真讓人羨慕呀!”老奶奶一想,也對!從此以后,老奶奶就不再發(fā)愁了。整天樂呵呵的。

  一個小女孩趴在自己臥室的窗臺上,她看見鄰居正在埋葬一條小狗。這條小狗很可愛。看到小狗那么可憐,小女孩不禁淚流滿面,悲慟不已。她的祖父見狀,便把她帶到另一個房間,打開另一扇窗。從這個窗口望去,那是一個陽光燦爛、鳥語花香的玫瑰園。小女孩的愁云為之一掃而空,心情頓時開朗起起來。老人托了托孫子的下巴說:“孩子,你開錯了窗。”

 、弁瑢W(xué)們,看了這兩個故事,你找到答案了嗎?

 、芾蠋熜〗Y(jié):這個故事告訴我們想事情有時候換一個角度就會大不一樣。遇到挫折時我們一定要學(xué)會變通。人生的確如此,當(dāng)挫折不可避免時,我們換一個角度也許就能看到另一片天空!上帝總是在為我們關(guān)上一扇門的同時又為我們打開了另一扇窗戶。我們要以一種積極、樂觀的態(tài)度去看這個世界。

  8、勇敢面對挫折,戰(zhàn)勝困難

  現(xiàn)在老師這里還有一個故事,就是沒有結(jié)局,同學(xué)們,我們一起來續(xù)寫故事好嗎?

  情景設(shè)置:兩只小兔在森林里快樂的玩耍,一不小心掉進(jìn)了路邊的陷阱里,陷阱離地面還有一定距離,這足以讓兩只小兔體驗(yàn)到什么是滅頂之災(zāi)。

  小白兔想:“完了!完了!離地面這么高,我是永遠(yuǎn)也出不去了。唉!上天真是太狠心了,怎么能讓我小小年紀(jì)就被困在這里呢?我甚至還沒有到山外邊去看一看外面的世界呢!”

  小灰兔卻沒有沮喪、放棄,而是不斷地告誡自己:“這是上帝對我的考驗(yàn)!我是一只勇敢的兔子,我一定能夠跳出去!彼繒r每刻都在鼓足勇氣、鼓足力量,一次又一次奮起、跳躍―――生命的力量與美展現(xiàn)在它每一次的搏擊與奮斗中。

  看著小灰兔的舉動,小白兔說:“朋友,你還是別白費(fèi)力氣了,看來我們是沒有希望了,只能祈求老天爺?shù)谋S恿?”

  同學(xué)們,你能幫助幫幫這兩只小兔子嗎?指名回答。

  9、老師小結(jié):非常感謝同學(xué)們幫助小白兔鼓起勇氣和小灰兔一起勇敢面對挫折,戰(zhàn)勝困難,走出了絕境。在生活中,當(dāng)我們遇到困難時,不要灰心沮喪,要冷靜地開動腦筋,想出解決困難的辦法,在挫折中不斷成長。

  (三)我的煩惱我解決

  1、拿出各自的煩惱紙條。課前老師請我們班同學(xué)寫下自己的煩惱,現(xiàn)在我們要自己來給自己解決煩惱,你們能做到嗎?

  2、小組交流自己解決煩惱的方案,可以為同學(xué)提出更好的解決方案。如果有同學(xué)不能解決自己的煩惱時,大家一起商討解決。

  3、經(jīng)驗(yàn)交流會:每組推薦一個最佳解決方案全班交流。鼓勵學(xué)生們演一演。

  4、解決了煩惱,讓我們一起在自己的煩惱紙條背面畫上一張笑臉,老師在三個詞語下面畫笑臉也希望同學(xué)們以后在學(xué)習(xí)上在生活中遇到困難和挫折時能夠笑著去面對。

  5、此時你最想對自己對同學(xué)對老師說什么呢?

  (四)、總結(jié)

  1、播放音樂——《隱形的翅膀》,老師總結(jié):每個人的一生都會遇到或大或小的挫折,如何在逆境中、挫折中鍛煉成長,是很重要的事情;挫折與人生相伴,而我們該如何去面對呢?其實(shí)每個人的內(nèi)心深處都有一雙隱形的翅膀,貼課題隱形的翅膀這翅膀是堅定的信念,是堅實(shí)的行動,是果敢的毅力,是燦爛的笑容,只要展開這隱形的翅膀,就能夠在夢想的天空自由的翱翔。只是在成長的過程中、在磨練的過程中我們的翅膀退化了,迷失了。我們所要做的就是自信、堅強(qiáng)地去找回它,讓它帶著我們走向理想的天堂。

  讓我們把每一次的挫折都看做新的起點(diǎn),堅持不懈,加倍努力,就一定能夠達(dá)到勝利的彼岸!

  2、齊唱《隱形的翅膀》

  3、推薦觀看電影《隱形的翅膀》。

  最后我想向同學(xué)們推薦電影《隱形的翅膀》,它是由導(dǎo)演馮振志根據(jù)雙臂殘疾的女學(xué)生志華的真實(shí)故事自編自導(dǎo),30多位來自全國各地的殘疾游泳運(yùn)動員參與了拍攝。這部電影在國內(nèi)外獲得了十二項大獎:

  1)20xx年獲得第17屆金雞百花電影節(jié)優(yōu)秀故事片獎、雷慶瑤獲得新人獎。

  2)第12屆中國電影華表獎優(yōu)秀少兒童牛影片獎、優(yōu)秀少兒女演員獎。

  3)第15屆印度國際兒童電影節(jié)金象獎、最佳兒童演員銀象獎。

  4)20xx年獲“第14屆x國際家庭電影節(jié)”最高榮譽(yù)獎--精神獎。

  5)20xx美國中美電影節(jié)金天使獎。

  6)20xx年河內(nèi)國際體育影視節(jié)體育故事片銀獎。

  7)20xx年獲第三屆武漢大學(xué)生電影節(jié)最受大學(xué)生喜愛影片獎。

  8)20xx年度中宣部“五個一工程獎”。

  9)20xx年度北京市文學(xué)藝術(shù)獎。

  主演雷慶瑤說過的最讓我感動的一段話:我覺得每天的生活對我來說是非常美好的事情,在我的心里面沒有讓我感覺到難過和痛苦的事情,每一天都是最美好,每一天以最健康最積極最好的一個心情去面對。笑是發(fā)自內(nèi)心的,笑容也是需要練習(xí)的,不是說一直不會遇到困難,在我小的時候,我經(jīng)歷過很痛苦的事情,經(jīng)歷過很大的災(zāi)難,那段時間笑得很少,因?yàn)槲乙媚_代替手做很多很辛苦的事情,那時候笑得比較少,可能流眼淚比較多。人要經(jīng)過一些事情,受過很多挫折和打擊,才會體會到生活的快樂和每個人存在的意義,才會真正笑,而不只是表面的皮笑肉不笑。

策劃方案 篇3

  一、背景分析:

  當(dāng)下,娛樂文化已經(jīng)被提高到了一個前所未有的地位,也成為我們這個時代大眾消費(fèi)的主要精神產(chǎn)品。單調(diào)的戲曲節(jié)目,已不能再吸引大眾的眼球。

  二、企劃動機(jī):

  就目前為止,戲曲類的節(jié)目,大多生存艱難。唱念做打,選段演唱都已過于守舊,難以將戲曲推廣。信、周杰倫都曾在歌曲中加入戲曲演唱,讓人耳目一新。將戲曲與流行音樂或與多種藝術(shù)表演形式的結(jié)合將是節(jié)目組重點(diǎn)打造的對象!断嗉s花戲樓》之我愛唱戲就是建立在這一宗旨之上。讓戲曲不再枯燥,老少咸宜。

  節(jié)目設(shè)定:

  一、節(jié)目名稱:《相約花戲樓》之我愛唱戲

  二、節(jié)目類別:全民參與的一檔戲曲歌唱節(jié)目

  三、節(jié)目主旨:推廣戲曲,弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化

  四、節(jié)目目標(biāo):為喜歡戲曲者提供展示自身素質(zhì)和實(shí)現(xiàn)自我價值的機(jī)會

  五、節(jié)目定位:為喜歡戲曲以及多種形式結(jié)合的大眾提供平臺

  六、節(jié)目形態(tài):年紀(jì)性別不限、曲終不限,個人或團(tuán)體參加比賽,并有觀眾參與的互動型錄播節(jié)目

  七、節(jié)目內(nèi)容:推陳出新,凡是參賽者表演曲目,必須經(jīng)過再加工,戲曲與單種藝術(shù)形式或多種藝術(shù)形式相結(jié)合。

  節(jié)目點(diǎn)評,此階段有兩部分組成。首先是場上觀眾對參賽者的表演發(fā)表意見;然后由現(xiàn)場嘉賓做點(diǎn)評。

  觀眾打分,評委的點(diǎn)評以及觀眾自身的判斷,對參賽者的表演進(jìn)行評價,采用10分制。

  評委打分,綜合參賽者的表演進(jìn)行打分,

  由主持人宣布最后結(jié)果,每期設(shè)立兩個晉級名額,晉升半決賽。

  八、節(jié)目特色:融戲曲與多種藝術(shù)表現(xiàn)形式于一身,發(fā)掘戲曲的傳統(tǒng)魅力。

  九、節(jié)目風(fēng)格睿智輕松

  十、主持人串聯(lián)風(fēng)格:有才氣,穩(wěn)重之中不失幽默

  十一、節(jié)目長度:60分鐘每期

  十二、單集節(jié)目構(gòu)成:片頭;參賽者vcr、參賽者亮相、比賽進(jìn)行、評委點(diǎn)評、加分題、最終決定

  十三、播出時段:暫定

  十四、播出次數(shù):暫定

  十五、節(jié)目集數(shù):21集。前16集為預(yù)賽,17-20集為半決賽,21集為決賽。

  十六、單集晉級安排:前16集每場設(shè)立兩個晉級名額,17-20集每場設(shè)立一個晉級名額,21集決出總冠軍。

  十六、參賽者節(jié)目安排:為增加節(jié)目的可看性,可對參賽者表演的節(jié)目,由專業(yè)人士進(jìn)行適當(dāng)?shù)妮o導(dǎo)和修正。

  十七、參賽者服裝以及化妝安排:由專業(yè)人士對參賽者進(jìn)行指導(dǎo),提升節(jié)目整體形象。

  節(jié)目宣傳:

  網(wǎng)絡(luò)媒體:通過安徽衛(wèi)視網(wǎng)絡(luò)戰(zhàn)略合作伙伴XX網(wǎng)、安徽電視網(wǎng)、新浪網(wǎng)、百度貼吧進(jìn)行宣傳。將單集參賽者具有可看性的表演視頻上傳到安徽電視網(wǎng)播客、優(yōu)酷視頻等各大門戶視頻網(wǎng)站。

  平面媒體:在省內(nèi)具有知名度的平面媒體上整版宣傳,如《新安晚報》等

  電視媒體:在節(jié)目播出前以及播出中,安徽電視臺給與一定時間段宣傳。安徽衛(wèi)視的各綜藝節(jié)目中,可有主持人進(jìn)行介紹《相約花戲樓》之我愛唱戲。

  攝制要求:

  一、主持人:馬瀅、阿進(jìn)

  二、節(jié)目顧問:戲曲名家、藝人、知名人士等

  三、節(jié)目要求:節(jié)目不得過于鄭重其事,要既有氣氛又能夠令人感受到傳統(tǒng)文化,使觀眾感受到比賽的趣味性

  四、整體目標(biāo):節(jié)目播出時段,可以贏得絕大多數(shù)電視觀眾。

  五、制播周期:暫定

  六、工作人員設(shè)置:暫定

策劃方案 篇4

  活動引言

  在丹桂飄香的新學(xué)期里,××學(xué)校炫飛輪滑社迎來了一年一度的招新活動。在招新活動中,愛好輪滑的新生們可以加入我們社團(tuán),及時獲得各種各樣的輪滑信息并可參加由社團(tuán)主辦的豐富多彩的與輪滑有關(guān)的活動;而希望鍛煉自己的同學(xué)則可以加入各個部門,協(xié)助辦好協(xié)會的各項活動。同時,炫飛輪滑社也吸收到了新鮮血液,則可以為廣大同學(xué)提供了一個更好的交流輪滑的平臺。為了提高納新工作質(zhì)量,擴(kuò)大社團(tuán)影響力特策劃組織一場社團(tuán)納新活動。

  一.招新時間:20xx年9月16至9月18號

  二.招新地點(diǎn):中心廣場和社團(tuán)訓(xùn)練場地

  三.招新小組:

  組長:招新負(fù)責(zé)人

  副組長: 各部門負(fù)責(zé)人

  組員:全體干事

  四.招新目的:

  1、宣傳我們社團(tuán)輪滑運(yùn)動文化,讓廣大新老同學(xué)認(rèn)識、了解我們社團(tuán)。

  2、吸納一些有才華、有能力的和喜愛輪滑的同學(xué)到我們社團(tuán),為我們社團(tuán)的發(fā)展注入新的活力。同時也給大家提供一個相互交流的平臺,讓大家能夠盡情展示自己的聰明才智,"物盡其用,人盡其才",以承擔(dān)起本屆建設(shè)好社團(tuán)的重任。

  3、給個別能力較弱卻積極進(jìn)取,想得到鍛煉的同學(xué)創(chuàng)造機(jī)會,在社團(tuán)活動中學(xué)習(xí),提高自己的獨(dú)立策劃、集體合作、動手和交際等多方面的能力,讓他們更好的適應(yīng)大學(xué)生活,完善自我。同時也豐富了他們的課余文化生活。

  4、另外,也吸引一些有著共同志趣的同學(xué)走進(jìn)炫飛輪滑社,共同學(xué)習(xí),共同體驗(yàn)輪滑帶來的無限樂趣。

  5、給廣大輪滑愛好者提供展示輪滑技術(shù)的平臺。

  五.招新形式:

  1、社團(tuán)在制定位置設(shè)招新點(diǎn)(33號場地)

  2、社團(tuán)所在的訓(xùn)練場地招新(中心廣場舞臺左側(cè))

  填表報名,收取會費(fèi),招收會員,主要是面向大一新生

  六、宣傳方式:

  1、通過貼海報、拉橫幅的形式提供同學(xué)們炫飛輪滑社的招新報名時間和地點(diǎn)。

  2、在招新地點(diǎn),我們將安排團(tuán)內(nèi)人員現(xiàn)場介紹和指導(dǎo)同學(xué)們報名。同時也會利用展架來宣傳我們社團(tuán)。

  3、可多展示真實(shí)的活動照片和活動成果,介紹和展示其活動,吸引新生 。

  4、在招新地點(diǎn)前面擺樁進(jìn)行輪滑表演,吸引新生入會。

  5、在招新地點(diǎn)和訓(xùn)練場地限量免費(fèi)提供輪滑鞋給新生體驗(yàn)。

  前期宣傳

  1、(9.14至9.15)到大一新生寢室樓內(nèi)派發(fā)社團(tuán)傳單。以海報的形式在食堂門口(9.14至9.15)和招新地點(diǎn)(9.16至9.18)進(jìn)行宣傳,以及在招新活動期間在招新場地拉橫幅,還有就是在招新活動之前組織全體社團(tuán)成員在訓(xùn)練場地進(jìn)行輪滑活動,擴(kuò)大影響力。

  2.現(xiàn)場招新(9.16至9.18)

  (1)場地由學(xué)校提供,兩套桌椅以及展板。協(xié)會再準(zhǔn)備一些凳子,以現(xiàn)場咨詢的`方式介紹社團(tuán)。

  (2)由秘書部負(fù)責(zé)收取會費(fèi)。

  (3)現(xiàn)場咨詢由協(xié)會干部輪流值班。

  (4)招新結(jié)束后由全體工作人員收拾場地。

  (5)對整個活動進(jìn)行總結(jié)。

  活動前期安排:

  1、 設(shè)計海報:由宣傳部設(shè)計兩份(招新前期、招新時用)招新海報。(9月13號前完成)

  2、 傳單:廣告與內(nèi)容結(jié)合,內(nèi)容是社團(tuán)成員每人一句,由秘書部整理,組織部協(xié)助印制。(9月13號前完成)

  3、 表演:由技術(shù)部負(fù)責(zé)輪滑表演節(jié)目的排練。(時刻準(zhǔn)備)

  4、 申請:用電申請、宣傳板申請、經(jīng)費(fèi)申請由組織部安排人員完成。(9月13號前完成)

  5、 活動需購買物品:由秘書部分配人員購買。(9月13號前完成)

  6、 活動需借用物品:由外聯(lián)部組織人員分配借用。(9月14號前完成)

  7、 提供鞋子:全體社團(tuán)成員有鞋的盡量帶下來

  招新活動期間工作安排:每天早上8:00點(diǎn)全體社團(tuán)工作人員集中活動現(xiàn)場!

  秘書部:

  1、負(fù)責(zé)招收會員事宜,指導(dǎo)會員填表入會,收取會費(fèi)。

  2、招待新生,介紹、宣傳社團(tuán),使新生更好了解社團(tuán)。

  組織部:

  1、負(fù)責(zé)全場工作人員布置會場調(diào)配工作。

  2、協(xié)助秘書部指導(dǎo)會員填表入會。

  3、招待新生,介紹、宣傳社團(tuán),使新生更好了解社團(tuán)。

  技術(shù)部:

  1. 負(fù)責(zé)調(diào)控看管電子音響設(shè)備。

  2. 負(fù)責(zé)鞋子出借事項。

  3. 協(xié)助組織部招待新生,介紹、宣傳社團(tuán),使新生更好了解社團(tuán)。

  宣傳部:

  1. 協(xié)助組織部做好活動場地裝飾工作。

  2. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場裝飾工作。

  3. 協(xié)助組織部招待新生,介紹、宣傳社團(tuán),使新生更好了解社團(tuán)

  外聯(lián)部:

  1. 負(fù)責(zé)活動場地裝飾所需借購的物品。

  2. 協(xié)助布置會場工作。

  3、協(xié)助組織部招待新生,介紹、宣傳社團(tuán),使新生更好了解社團(tuán)。

  附:因?yàn)檎行聻槠谌,請各部門負(fù)責(zé)人安排好人員輪流值班!另外各部門的工作可以相互協(xié)調(diào),保證招新活動可以有條不紊的進(jìn)行。

  活動所需物品:

  1、 無需購買:

  A、 自帶物品:音響、剪刀、排插3個、臺燈4臺、椅子4把、輪滑鞋若干雙、橫幅、錦旗、紙筆、樁、杯子、膠帶、釘書機(jī)、噴繪、透明膠

  B、 需借用物品:宣傳板1塊、帳篷一頂、長椅1張、額外桌椅1套

  2、需購買物品:略

  經(jīng)費(fèi)預(yù)算:略

策劃方案 篇5

  —、時間:××年×月×日

  二、地點(diǎn):××××體育場

  三、參加對象:全市國有、非公有企業(yè)負(fù)責(zé)人與青年員工

  四、具體要求:以企業(yè)為單位組隊,要求各企業(yè)統(tǒng)一著裝,自帶旗幟,旗幟上標(biāo)記有企業(yè)標(biāo)志。

  五、流程安排:

  1.市委領(lǐng)導(dǎo)致歡迎詞;

  2.團(tuán)市委書記講話;

  3.運(yùn)動員代表宣誓;

  4.裁判員代表宣誓;

  5.領(lǐng)導(dǎo)宣布趣味運(yùn)動賽開始;

  6.各代表隊退場,趣味運(yùn)動會正式開始。

  六、比賽項目:

  集體賽:趣味接力賽。

  個人賽:花樣跳繩(分三個單項)(分男女組)、企鵝漫步(分男女組)、自行車慢騎(分男女組)。

  七、比賽方法:

  個人賽和集體賽同時進(jìn)行,9:45開始進(jìn)行集體賽。要求各參賽隊伍按企業(yè)統(tǒng)一著裝。

  (一)個人賽

  1.花樣跳繩

  比賽規(guī)則:花樣分為正跳、倒跳、正編麻花三種,每種單獨(dú)記成績。比賽限時1分鐘,以規(guī)定時間內(nèi)跳的次數(shù)多少記成績,中途停頓可繼續(xù)進(jìn)行。分16組同時進(jìn)行。

  時間安排:8:45~9:00正跳比賽

  9:00一9:15倒跳比賽

  9:15—9:35正編麻花比賽

  道具:跳繩(各參賽人員自帶)

  裁判:16人

  現(xiàn)場仲裁(兼計時):1人

  2.企鵝漫步

  分組方式:

  分16組同時進(jìn)行。

  時間安排:8:45~9:40比賽

  道具:

  旗幟×20

  塑料球3×20

  秒表×2

  裁判:8人

  現(xiàn)場仲裁:1人

  3.自行車慢騎

  比賽規(guī)則:賽程為30米,比賽中腳不能落地,犯規(guī)者淘汰出局;以到達(dá)終點(diǎn)的時間最長者為勝。

  分兩塊場地同時進(jìn)行,每組8人同時進(jìn)行30米。

  時間安排:8:45~9:40比賽

  道具:自行車(各參賽人員自帶自行車)

  秒表×2

  裁判:8人(一人負(fù)責(zé)兩道)

  現(xiàn)場仲裁:2人

  三個個人項目共需裁判32人,現(xiàn)場仲裁4人。

 。ǘ┘w賽—趣味接力賽

  接力賽總賽程400米,共分八個挑戰(zhàn)項目,每個項目的比賽距離為50米,前一個項目運(yùn)動員將接力綢帶交給后一個項目運(yùn)動員,后一個項目才能開始。各隊以完成比賽的先后順序計算成績。

  各參賽隊伍分成4組進(jìn)行預(yù)選賽,每組8支隊伍,每組取前2名進(jìn)入決賽,決賽規(guī)則同預(yù)選賽。

  1.手足情深(彎道)

  參賽隊員:每隊1人

  比賽規(guī)則:參賽運(yùn)動員一手握一足,然后用單足跳的方式完成50米賽段。

  道具:發(fā)令槍1只

  發(fā)令員:1人

  現(xiàn)場裁判:8人(全程跟隨運(yùn)動員)

  2.山路彎彎(彎道)

  參加人員:每隊1人

  比賽規(guī)則:參賽運(yùn)動員在行進(jìn)中要繞賽道中間的障礙物跑10圈,然后繼續(xù)往前跑,完成50米賽段。

  道具:凳子8把

  現(xiàn)場裁判(維持秩序):2人

  3.寶貝新娘

  參加人員:每隊3人

  比賽規(guī)則:比賽開始兩名女選手雙手交叉搭成“花轎”,一名男選手打扮成女生坐在“花轎”上,完成50米賽段。男選手如果落地,在落地處重新坐上“花轎”前進(jìn)。

  現(xiàn)場裁判(維持秩序):2人

  4.齊心協(xié)力

  參賽人員:每隊2人

  比賽規(guī)則:兩名參賽運(yùn)動員面對面用身體將一排球夾住,每人雙手在背后交握,側(cè)跑完成規(guī)定賽段,如果球落地,則要在球離開身體處由裁判重新放球繼續(xù)賽程。

  道具:排球10只

  現(xiàn)場裁判(維持秩序):2人

  5.地道英雄(彎道)

  參加人員:每隊1人

  比賽規(guī)則:參賽運(yùn)動員在行進(jìn)中鉆過3個欄架,完成50米賽段。如果欄架翻倒,需參賽運(yùn)動員扶起欄架并重新鉆欄。

  道具:跨欄3×8

  護(hù)膝lO對

  護(hù)肘10對

  現(xiàn)場裁判(維持秩序):2人

  6.我是喬丹(彎道)

  參賽人員:每隊1人

  比賽規(guī)則:參賽運(yùn)動員后退運(yùn)籃球完成50米賽段。行進(jìn)途中不得持球跑,也不能雙手觸球。

  道具:籃球10只

  現(xiàn)場裁判(維持秩序):2人

  7.過橋袋鼠

  參加人員:每隊1人

  比賽規(guī)則:參賽運(yùn)動員先越過跑道上設(shè)置的2座獨(dú)木橋,然后用袋鼠跳躍方式完成后半程。

  道具:長凳2排各8條

  麻袋(麻袋上繪制圖案)10個

  現(xiàn)場裁判(維持秩序):2人

  8.巨人腳步

  參賽隊員:10人,其中至少3名女運(yùn)動員(分在兩段)

  比賽規(guī)則:分兩段,每段25米,每段5人,參賽運(yùn)動員踩在木板上

  前進(jìn),完成50米賽段。

  道具:特制木板8塊

  現(xiàn)場裁判(維持秩序):2人

  注:除第3、第8項比賽外,其他項目至少有一項參賽運(yùn)動員為女性。共需裁判23人。

  時間安排:9:45—10:05第一組

  10:10.10:35第二組

  10:40~11:00第三組

  11:05—11:25第四組

  11:30~12:00決賽

  12:00頒獎(集體優(yōu)勝獎與團(tuán)體優(yōu)勝獎)

  八、記分方法:

  按各企業(yè)集體和個人項目得分之和排列總團(tuán)體名次。集體和個人項目均取前8名,個人分值為9/7/6/5/4/3/2/1,跳繩3個分項的分值為4.5/ 3.5/3/2.5/2/1.5/I/0.5,集體分值為個人3倍計。

  九、獎勵方法:

  1.大會設(shè)總團(tuán)體優(yōu)勝獎8個。按集體和個人成績總和錄取前8名,獎勵團(tuán)體冠、亞、季、優(yōu)勝獎杯。

  2.設(shè)集體優(yōu)勝獎8個。趣味挑戰(zhàn)賽取前8名為集體優(yōu)勝獎,給予榮譽(yù)證書。

  3.花樣跳繩的三個項目、企鵝漫步、自行車慢騎各取男、女前3名,給予證書和獎金。

  4.個人優(yōu)勝獎頒獎在集體賽開賽前進(jìn)行,集體優(yōu)勝獎和團(tuán)體優(yōu)勝獎頒獎在集體賽結(jié)束后進(jìn)行。

  十、仲裁委員會組成(略)

  十一、本細(xì)則未盡事宜由大會組委會賽前商定。

策劃方案 篇6

  1、監(jiān)視和測量裝置控制程序

  此程序?qū)楫a(chǎn)品符合確定的要求提供證據(jù)的監(jiān)視測量裝置的提供、保管、校準(zhǔn)和使用進(jìn)行控制,以確保監(jiān)視和測量活動可行并與監(jiān)視和測量的要求相一致的方式實(shí)施。經(jīng)過適當(dāng)?shù)臋z驗(yàn)、測量與測試設(shè)備的控制及校正工作,使驗(yàn)證設(shè)備維持其準(zhǔn)確度,從而保證產(chǎn)品的測量品質(zhì),并使測量儀器控制有章可循。

  2、顧客滿意度調(diào)查控制程序

  規(guī)定主動定期調(diào)查,收集客戶有關(guān)的信息,對收集的意見進(jìn)行綜合分析,以測量和評價客戶對公司產(chǎn)品和服務(wù)的感受,從而測量評價質(zhì)量管理體系業(yè)績,并將此信息作為體系運(yùn)行有效性證據(jù)之一,輸入管理評審活動之中。測量和監(jiān)視客戶滿意程度的內(nèi)容,應(yīng)當(dāng)考慮與質(zhì)量和食品安全要求的符合性、滿足顧客的需求和期望以及產(chǎn)品價格和交付等方面的情況。

  3、內(nèi)部審核控制程序

  為落實(shí)執(zhí)行本公司的食品安全管理系統(tǒng),進(jìn)而發(fā)現(xiàn)問題、改善問題、解決問題,需透過本身內(nèi)部查核程序,方能提出改善建議,為使內(nèi)部查核的相關(guān)作業(yè)有所遵循,特制定本程序。

  4、產(chǎn)品監(jiān)視和測量控制程序

  我公司建立了監(jiān)視,測量、分析和改進(jìn)過程,明確對包括統(tǒng)計在內(nèi)的適用方法及其應(yīng)用程度,確保公司采購的產(chǎn)品符合規(guī)定的要求。適用于采購的產(chǎn)品以及生產(chǎn)的產(chǎn)品(含半成品)的監(jiān)視和測量過程。營運(yùn)部負(fù)責(zé)對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)視和測量,倉庫負(fù)責(zé)采購產(chǎn)品數(shù)量的驗(yàn)收。

  5、不合格和潛在不安全品控制程序

  目的在于對不合格品進(jìn)行有效控制,并給予適當(dāng)?shù)奶幹,確保前一過程的不合格品不輸入下一過程,防止不合格品原預(yù)期的使用和交付。適用于本公司采購產(chǎn)品、服務(wù)的不合格以及建筑智能化(包括計算機(jī)系統(tǒng)集成)、機(jī)電和安全技術(shù)防范系統(tǒng)等工程的涉及、安裝和服務(wù)的不合格的控制。

  6、糾正和預(yù)防措施控制程序

  為使本公司因活動、產(chǎn)品、服務(wù)所產(chǎn)生的不符合事項及潛在不符合事項,采取必要的糾正及預(yù)防措施,以消除潛在不合格的原因,防止不合格發(fā)生,并使所有糾正與預(yù)防措施有所遵循,特制定本程序。預(yù)防措施與潛在問題的影響程度要相適應(yīng)。

  本公司因活動、產(chǎn)品、服務(wù)所產(chǎn)生的不符合事項(亦稱異常狀況)及潛在不符合事項都在此程序控制的范圍內(nèi)。

  7、生產(chǎn)和服務(wù)提供過程控制程序

  本公司的膳食服務(wù)的生產(chǎn)過程是在收空格條件下生產(chǎn)的,其受控條件在質(zhì)量體系文件和產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的策劃文件中進(jìn)行了規(guī)定。目的在于使生產(chǎn)和服務(wù)過程得以有效控制,保證產(chǎn)品按計劃實(shí)現(xiàn),并符合規(guī)定的要求。適用于產(chǎn)品生產(chǎn)過程的管理,包括食品制作和窗口五福過程的控制。

  8、突發(fā)事件準(zhǔn)備和響應(yīng)

  此程序用以識別潛在事故、緊急情況和事件,對其規(guī)定預(yù)案,以做出響應(yīng),防止和解決可能伴隨的食品安全影響。應(yīng)對突發(fā)事件處理方案進(jìn)行評審或操練,保持相關(guān)記錄以證實(shí)對其進(jìn)行管理,其結(jié)果應(yīng)作為管理評審的輸入。尤其在實(shí)際發(fā)生事故或緊急情況之后,應(yīng)確保評審和修#from 本文來自高考資源網(wǎng) end#改其應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序。

  9、與產(chǎn)品有關(guān)的要求和評審

  本公司各部門應(yīng)充分了解客戶的要求和期望,準(zhǔn)確地理解客戶意圖,確定客戶對膳食服務(wù)的要求,并在制度上予以明確,以達(dá)到客戶滿意。針對客戶對產(chǎn)品有關(guān)的要求,公司在對客戶做出承諾之前,要對其內(nèi)容做出評審。

  10、客戶溝通

  公司有關(guān)人員應(yīng)采取積極的方式保持與客戶的溝通。

  溝通的方式包括:電話、電子郵件、會議、文件、傳真、信函、研討會、座談等。溝通的內(nèi)容包括產(chǎn)品和服務(wù)的需求信息、合同信息、產(chǎn)品和服務(wù)效果的評價信息等。特別應(yīng)識別和評價庫戶對于產(chǎn)品的安全要求。

  二、公司用工管理

  文化及技術(shù)結(jié)構(gòu)符合標(biāo)準(zhǔn)

  第一條:本公司需用員工一律實(shí)行聘用制:聘任的基本原則:

  (一)按需設(shè)崗,按崗定人,按崗按責(zé)計酬。

  (二)任人為賢,擇優(yōu)錄用,不求全責(zé)備,鼓勵能人兼職。

  (三)堅持雙向選擇,優(yōu)化組合,逐級聘任。

 。ㄋ模┐_定編制,從嚴(yán)掌握。

  第二條:新進(jìn)員工的聘用,根據(jù)工作的需要由用人部門申報,由人力資源部統(tǒng)籌計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后錄用。

  第三條;被聘人員以學(xué)識、品德、能力、經(jīng)驗(yàn)、體格適合于職務(wù)或工作為原則;但特殊需要時不在此限。

 。ㄒ唬┕芾砀刹

  1、對外招聘的管理干部,必須具備大專以上學(xué)歷,身體健康、熱愛本職工作,并具有一門以上專業(yè)技術(shù)等素質(zhì)。

  2、對內(nèi)招聘的管理干部,應(yīng)具有一定的文化程度和寫作表達(dá)能力,有一定的管理經(jīng)驗(yàn),愛崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,具有良好的專業(yè)技術(shù)。

  (二)一般員工

  男性45歲以下,女性40歲以下,初中以上文化程度,身體健康,五官端正,遵紀(jì)守法,具有專業(yè)崗位技術(shù)。經(jīng)全面考核面試后才能聘用。

  試用及報到

  第一條:新聘人員由人力資源部面試過后才能試用,試用期為二個月,期滿合格者方予錄用。

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