工人質(zhì)量承諾書

時間：2022-11-03 08:50:21 承諾書我要投稿

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工人質(zhì)量承諾書（通用7篇）

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，承諾書的使用頻率越來越高，承諾書是單方意思表示，不具有合同效力。那要怎么寫好承諾書呢？以下是小編為大家整理的工人質(zhì)量承諾書（通用7篇），歡迎大家分享。

工人質(zhì)量承諾書（通用7篇）

　　工人質(zhì)量承諾書1

　　以公司、集體利益高于一切為宗旨，以抓好企業(yè)生產(chǎn)管理，提高員工產(chǎn)品質(zhì)量意識，完成指定生產(chǎn)任務(wù)為目標(biāo)，特作以下責(zé)任承諾：

　　1、嚴(yán)格完成公司市場(需求)計劃，合理安排生產(chǎn)任務(wù)，負(fù)責(zé)組織各部門按計劃進度完成生產(chǎn)任務(wù)。

　　2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)調(diào)度指揮，嚴(yán)格生產(chǎn)現(xiàn)場管理，監(jiān)督員工安全操作紀(jì)律。提高員工產(chǎn)品質(zhì)量意識，促進員工工作激情。

　　3、合理掌控生產(chǎn)節(jié)拍，保證生產(chǎn)工作有度進行。

　　4、時刻掌握生產(chǎn)進度，做好生產(chǎn)各工序之間的平衡，提高生產(chǎn)效率。

　　5、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備管理，合理安排使用設(shè)備，提高設(shè)備使用率。

　　6、在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,最大限度利用各類資源，減低物資消耗，避免各種不必要的浪費，降低產(chǎn)品物耗。

　　7、負(fù)責(zé)公司安全管理，負(fù)責(zé)員工的安全教育，提高員工的安全意識，完善消防及其它隱患安全管理工作。

　　8、制定公司現(xiàn)場綜合管理標(biāo)準(zhǔn)，并督導(dǎo)實施。

　　9、制定設(shè)備操作規(guī)范，指導(dǎo)生產(chǎn)員工按章操作，培訓(xùn)員工生產(chǎn)操作技能。

　　10、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)工位器具的管理、組織、設(shè)計、制造、使用、維護工作。

　　11、負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料的掌控，根據(jù)生產(chǎn)計劃隨時向上級匯報物料的缺失，負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)會議。

　　12、負(fù)責(zé)對各生產(chǎn)車間，工作班組人員的行為規(guī)范進行監(jiān)督和考核，并對生產(chǎn)進度，產(chǎn)品質(zhì)量進行檢查、督導(dǎo)。

　　13、有權(quán)對不服從調(diào)度指揮，違反作業(yè)加工工藝、現(xiàn)場管理制度、質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的行為進行批評和處罰。

　　14、有權(quán)對生產(chǎn)員工的違規(guī)、違紀(jì)行為進行批評教育、警告、罰款處理。

　　15、有權(quán)任命、解除各班組長，對生產(chǎn)員工進行調(diào)度、聘用、開除行使主動權(quán)。

　　16、對生產(chǎn)調(diào)度、安排不當(dāng)影響生產(chǎn)進度、產(chǎn)品開發(fā)進度、客戶產(chǎn)品需求計劃，承擔(dān)主要責(zé)任。

　　17、對批量產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題，承擔(dān)監(jiān)管不力的.相應(yīng)責(zé)任。

　　18、對公司發(fā)生的各種生產(chǎn)安全事故，承擔(dān)監(jiān)管不力的相應(yīng)責(zé)任。

　　承諾人：

　　年月日

　　工人質(zhì)量承諾書2

　　質(zhì)量是企業(yè)的生命，只有在公司營造一種強大的質(zhì)量文化，才能迅速提高生產(chǎn)效率，不斷提高我們的.收入及福利，有效控制工作時間。我們每一個人都應(yīng)牢牢樹立質(zhì)量第一的觀念，每時每刻不忘質(zhì)量，不斷強化質(zhì)量意識，對自己的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)全責(zé)。為此，我們鄭重承諾：

　　1、熟記作業(yè)要求及標(biāo)準(zhǔn)，掌握崗位操作技能;

　　2、樹立下工序就是客戶的觀念，做好本職工作;

　　3、不制造、不傳遞、不使用不合格品;

　　4、作好質(zhì)量記錄，發(fā)現(xiàn)問題立即報告，保證質(zhì)量信息準(zhǔn)確有效;

　　5、承擔(dān)質(zhì)量責(zé)任，接受質(zhì)量監(jiān)督指導(dǎo)，落實質(zhì)量工資制度;

　　員工簽名：

　　日期： 20__年月日

　　工人質(zhì)量承諾書3

　　部門領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)量承諾書

　　我莊嚴(yán)承諾認(rèn)真執(zhí)行以下規(guī)定：

　　1、嚴(yán)格按照公司相關(guān)制度開展質(zhì)量管理工作，完善部門質(zhì)量控制體系，監(jiān)督和負(fù)責(zé)有效運行;

　　2、加強員工質(zhì)量培訓(xùn)，持續(xù)提高員工質(zhì)量意識，持續(xù)提高員工業(yè)務(wù)水平;

　　3、對于重復(fù)發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題，及時制定糾正預(yù)防措施并負(fù)責(zé)落實、反饋;

　　4、積極推進新工藝、新方法的實施，提高工效，產(chǎn)品質(zhì)量;

　　5、加強內(nèi)部質(zhì)量管理，貫徹“誰制造誰負(fù)責(zé)”、 “誰管理誰負(fù)責(zé)”和“過手有責(zé)”原則;

　　6、嚴(yán)格執(zhí)行后道工序?qū)η暗拦ば虬殃P(guān)作用，每月至少提出兩條對上道工序的.質(zhì)量控制需求;

　　7、及時開展質(zhì)量攻關(guān)及合理化建議、QC等質(zhì)量改良改進活動;

　　8、對于重復(fù)發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題負(fù)有管理責(zé)任，承擔(dān)20%的質(zhì)量損失賠償;

　　9、部門內(nèi)發(fā)生因重復(fù)發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題導(dǎo)致員工下崗行為的，部門質(zhì)量負(fù)責(zé)人當(dāng)月質(zhì)量工資免發(fā)(考核不低于20__元/起)，并由集團領(lǐng)導(dǎo)告誡談話一次;

　　10、年度內(nèi)部門發(fā)生三起(含三起)以上，因重復(fù)發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題導(dǎo)致員工下崗行為的，部門質(zhì)量負(fù)責(zé)人引咎辭職(就地免職)。

　　如果因我工作失誤而導(dǎo)致的質(zhì)量問題，本人愿自覺接受公司和國家按規(guī)定要求作出的相關(guān)處理。

　　承諾人：

　　承諾時間：

　　工人質(zhì)量承諾書4

　　我是一名參建神府高速磧塄黃河大橋建設(shè)的員工，我工作中的安全和質(zhì)量，事關(guān)神府高速黃河大橋建設(shè)安全和精品工程的創(chuàng)建，事關(guān)家庭的幸福安康，事關(guān)大橋局的'發(fā)展和榮譽!

　　我鄭重承諾：在本職崗位上認(rèn)真落實安全質(zhì)量管理責(zé)任，堅決捍衛(wèi)質(zhì)量、堅決保衛(wèi)安全。在質(zhì)量上堅持零沉降、零缺陷;在安全上堅持零容忍，硬手腕;在管理上堅持工序簽認(rèn)、標(biāo)準(zhǔn)評定。工作中做到不偷工減料，不粗制濫造，不以次充好，不弄虛作假，不失職瀆職，忠誠企業(yè)、恪盡職守、珍愛生命、鑄造精品!

　　我堅決做到：

　　1、認(rèn)真履行崗位職責(zé)、遵守規(guī)章制度、遵守操作規(guī)程、遵守勞動紀(jì)律。

　　2、確保安全，不違章指揮，不違章作業(yè)，不冒險蠻干。

　　3、確保質(zhì)量，不出次品，不留隱患，不留遺憾! 我將以實際行動，確保神府高速黃河大橋建設(shè)項目實現(xiàn)平安工程、精品工程的`目標(biāo)!

　　承諾人：

　　二O__年八月十五日

　　工人質(zhì)量承諾書5

　　為弘揚誠信工作的價值觀，樹立誠信的良好工作形象，營造良好的信用環(huán)境，作為青島新港報關(guān)學(xué)校的一名員工，本人鄭重承諾：

　　一、本人所提供的個人信息、證明材料、證件，真實準(zhǔn)確，若因上述信息、材料、證件不真實造成的一切后果由本人承擔(dān)。

　　二、本人確保身體狀況適應(yīng)工作要求，不隱瞞有礙工作的病情，若因身體原因不適應(yīng)工作向人事處提供醫(yī)院證明和書面說明。

　　三、本人遵守國家《勞動法》、《勞動合同法》的規(guī)定，在本單位工作期間不與其他單位建立勞動合同關(guān)系，若因雙重或多重勞動關(guān)系產(chǎn)生的糾紛，本人愿承擔(dān)相應(yīng)后果。

　　四、本人自愿與本單位簽訂并履行勞動合同，自覺維護自身及單位的合法權(quán)益。

　　五、本人確保提供的.聯(lián)系方式、住址信息真實準(zhǔn)確，若聯(lián)系方式、住址發(fā)生變更將在變更后3日內(nèi)告知人事處。

　　六、本人承諾對單位負(fù)責(zé)，不做損害單位名譽、利益的事情，誠信工作，不隱瞞影響工作的事情，若有變動須按規(guī)定告知人事處并履行相應(yīng)手續(xù)。

　　七、本人以誠信作為工作的第一準(zhǔn)則，自愿接受同事及主管部門的監(jiān)督。

　　承諾人：

　　年月日

　　工人質(zhì)量承諾書6

　　為構(gòu)建誠信經(jīng)營、公平競爭的市場環(huán)境，加強質(zhì)量誠信體系建設(shè)，切實保證產(chǎn)品質(zhì)量，維護消費者的合法權(quán)益，推動建設(shè)“質(zhì)量強國”，本企業(yè)向社會鄭重承諾：

　　一、牢固樹立“質(zhì)量第一”的思想，不斷增強質(zhì)量意識和社會責(zé)任意識，保證和提高產(chǎn)品質(zhì)量，落實企業(yè)質(zhì)量主體責(zé)任，滿足人們?nèi)罕妼Ω哔|(zhì)量產(chǎn)品的期待和需求，增強人民群眾的消費信心。

　　二、嚴(yán)格遵守《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《標(biāo)準(zhǔn)化法》、《計量法》等法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)，不制假、不售假，杜絕虛假宣傳，堅決抵制假冒偽劣、欺詐消費者等失信違法行為，不侵害其他企業(yè)合法權(quán)益。

　　三、加強全員、全過程、全方位的質(zhì)量管理，推行先進質(zhì)量管理方法，完善計量保證體系、標(biāo)準(zhǔn)化體系和質(zhì)量保證體系，嚴(yán)格原材料，生產(chǎn)過程、產(chǎn)品出廠和儲運銷售全過程的照顧質(zhì)量控制。

　　四、建立質(zhì)量安全事故主動報告制度，嚴(yán)格落實質(zhì)量安全責(zé)任追究制度，完善產(chǎn)品質(zhì)量追溯體系，及時解決消費者的`質(zhì)量投訴，自覺履行產(chǎn)品質(zhì)量召回、“三包”等產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任和義務(wù)。

　　本單位嚴(yán)格履行以上承諾。如有違反，愿意承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，接受將失信違法行為納入不良信用記錄并向社會公開。

　　承諾單位(蓋章) 法定代表人(簽字)：組織機構(gòu)代碼：

　　時間：X年XX月XX日