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工作調(diào)查報(bào)告

時(shí)間:2022-11-21 11:20:26 調(diào)查報(bào)告 我要投稿

工作調(diào)查報(bào)告(通用13篇)

  在出現(xiàn)了某些事件和情況后,我們需要仔細(xì)地調(diào)查清楚,并根據(jù)掌握到的材料,形成調(diào)查報(bào)告。如何把調(diào)查報(bào)告做到重點(diǎn)突出呢?下面是小編幫大家整理的工作調(diào)查報(bào)告,歡迎閱讀與收藏。

工作調(diào)查報(bào)告(通用13篇)

  工作調(diào)查報(bào)告 篇1

  隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)已越來(lái)越激烈,提升員工的學(xué)習(xí)能力、工作勝任力和綜合素質(zhì)提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力日顯重要。農(nóng)村信用社在實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略和提升全員素質(zhì)工程、人力資源開(kāi)發(fā)上,要進(jìn)一步對(duì)員工的創(chuàng)造力與創(chuàng)新精神進(jìn)行發(fā)掘、培養(yǎng),增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力以適應(yīng)金融市場(chǎng)多元化競(jìng)爭(zhēng)格局和自身發(fā)展的需要。

  一、培訓(xùn)中存在的問(wèn)題

 。ㄒ唬⿲(duì)培訓(xùn)的盲目性

  極少部分員工上崗前沒(méi)參加過(guò)培訓(xùn),主要通過(guò)老同志的“傳、幫、帶”熟悉業(yè)務(wù)流程,能辦理基本業(yè)務(wù),對(duì)自己無(wú)職業(yè)規(guī)劃,不知自己哪方面應(yīng)進(jìn)一步強(qiáng)化培訓(xùn)。

  (二)培訓(xùn)受益面窄

  由于很多業(yè)務(wù)是由臨柜的會(huì)計(jì)經(jīng)辦,所以一般培訓(xùn)時(shí),信用社都是安排內(nèi)勤員工參加學(xué)習(xí)。加之現(xiàn)在新系統(tǒng),客戶經(jīng)理無(wú)權(quán)辦理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),導(dǎo)致培訓(xùn)時(shí),客戶經(jīng)理難有機(jī)會(huì)培訓(xùn)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。

 。ㄈ┬聠T工基本制度掌握匱乏

  在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),自去年進(jìn)入信用社的新員工中,被扣違規(guī)積分較多。這部分新員工雖經(jīng)短暫的崗前培訓(xùn),但入門(mén)培訓(xùn)時(shí)間短,內(nèi)容有限,對(duì)基本的制度掌握不全面。

 。ㄋ模┡嘤(xùn)脫離實(shí)際,可操作性不強(qiáng)

  由于有些培訓(xùn)是理論居多,可操作性不強(qiáng),加之培訓(xùn)時(shí)間短,導(dǎo)致部分員工培訓(xùn)后回到單位,因業(yè)務(wù)繁多,對(duì)培訓(xùn)知識(shí)淡化或沒(méi)及時(shí)消化,棄之一旁,導(dǎo)致培訓(xùn)效果不佳。

  二、對(duì)培訓(xùn)的有關(guān)建議

  (一)加強(qiáng)心智培訓(xùn),轉(zhuǎn)變工作態(tài)度

  培訓(xùn)的主要目的是提高員工的綜合素質(zhì)、增強(qiáng)工作的勝任力,從而也提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力和盈利能力。信用社在對(duì)于員工的培訓(xùn)與引導(dǎo),除了知識(shí)層面、技能層面的培訓(xùn)外,更要注重員工對(duì)工作的態(tài)度的轉(zhuǎn)變。培訓(xùn)員工養(yǎng)成系統(tǒng)思考的習(xí)慣,抓住問(wèn)題的關(guān)鍵。“我如果做這工作,如何做到提高工作績(jī)效?”“如果換個(gè)角度來(lái)思維,是否還有更好的方法?”在這種“創(chuàng)新思維”的信念支持下,員工轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,實(shí)現(xiàn)對(duì)自身工作能力的主動(dòng)開(kāi)發(fā)與不斷提升。從而自覺(jué)把聯(lián)社利益放在第一位,不斷的提高工作效率和執(zhí)行力,形成獨(dú)特的企業(yè)文化。

 。ǘ┡涮着嘤(xùn),提高崗位勝任力

  培訓(xùn)必須與人力資源的各個(gè)模塊相結(jié)合,如果員工的培訓(xùn)與職位不符合,依然會(huì)出現(xiàn)“事倍功半”的情形。

  “一將無(wú)能,累死千軍”,信用社的高級(jí)管理人員是信用社的靈魂,加強(qiáng)對(duì)信用社高級(jí)管理人員進(jìn)行管理上的培訓(xùn),從提高受訓(xùn)人員的認(rèn)識(shí)水平,轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)理念,提高管理能力,拓寬工作視野上進(jìn)行配套培訓(xùn),這對(duì)調(diào)動(dòng)管理者的能動(dòng)性、進(jìn)取性、創(chuàng)造性起到?jīng)Q定性的作用。

  在對(duì)員工的培訓(xùn)上,針對(duì)老員工經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、實(shí)踐之后形成了自己的“定式思維”,工作內(nèi)容和環(huán)境的固定更強(qiáng)化了這種“軌道效應(yīng)”。雖然經(jīng)驗(yàn)豐富,但時(shí)間長(zhǎng)了就沒(méi)有新的想法,所以對(duì)工作時(shí)間較長(zhǎng)的老員工要防止其職業(yè)倦怠期,側(cè)重充實(shí)新知識(shí)、提高專(zhuān)業(yè)能力等方面進(jìn)行培訓(xùn);而新員工面對(duì)一個(gè)新的工作內(nèi)容和環(huán)境,沖勁十足,但業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和技能欠缺,所以對(duì)新員工培訓(xùn)時(shí)應(yīng)該涉及到本部發(fā)展?fàn)顩r、機(jī)構(gòu)設(shè)置、運(yùn)作方式、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)技能等教育,讓員工在進(jìn)入信用社后,對(duì)本部的整體情況有一個(gè)大致的了解,從而調(diào)整自己對(duì)信用社的預(yù)期,同時(shí)確定個(gè)人在信用社的發(fā)展方向和目標(biāo),使員工更快地適應(yīng)信用社的環(huán)境和自己的工作。

 。ㄈ┦占嘤(xùn)信息和及時(shí)總結(jié)

  在培訓(xùn)流程中,建立嚴(yán)格的反饋機(jī)制必不可少。聯(lián)社在組織培訓(xùn)之前,通過(guò)下發(fā)培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容的問(wèn)卷,了解員工需要學(xué)習(xí)什么,希望學(xué)習(xí)什么,根據(jù)員工目前的學(xué)習(xí)需求,結(jié)合本部對(duì)員工適應(yīng)信用社發(fā)展方向的要求,了解員工迫切需要掌握的知識(shí)、技能,提升員工參與學(xué)習(xí)的熱情,讓員工感到意見(jiàn)受到重視,實(shí)現(xiàn)對(duì)員工的有效激勵(lì)。培訓(xùn)時(shí)要緊密結(jié)合員工需求的實(shí)際情況,做到培訓(xùn)有重點(diǎn),學(xué)習(xí)內(nèi)容有實(shí)用性、可操作性。防止單純的就理論講理論,脫離實(shí)際的傾向。同時(shí)培訓(xùn)中,利用員工休息時(shí)間或在培訓(xùn)課程結(jié)束時(shí),要求員工填寫(xiě)的反饋問(wèn)卷,了解相關(guān)培訓(xùn)時(shí)的難易、重點(diǎn)、進(jìn)度等建議,并將員工的建議反饋給講師,以便講師更好地把握員工的現(xiàn)狀和需求。培訓(xùn)后做一次總結(jié),做好今后培訓(xùn)工作的計(jì)劃、組織與實(shí)施。

  (四)建立員工培訓(xùn)檔案

  給每一個(gè)參加培訓(xùn)的員工增加一份培訓(xùn)檔案,員工培訓(xùn)結(jié)束后要進(jìn)行考試,培訓(xùn)情況和考核結(jié)果要進(jìn)入個(gè)人培訓(xùn)檔案,從而增強(qiáng)員工責(zé)任感、緊迫感和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。培訓(xùn)檔案要詳細(xì)記錄員工的工作表現(xiàn)、考核的分?jǐn)?shù)等相關(guān)指標(biāo),動(dòng)態(tài)反映員工接受了培訓(xùn)之后的成長(zhǎng)過(guò)程。通過(guò)了解員工的培訓(xùn)檔案為培訓(xùn)員工的擬定個(gè)人職業(yè)規(guī)劃,即“個(gè)人發(fā)展計(jì)劃”。開(kāi)展“職業(yè)發(fā)展階梯”的培訓(xùn)。所有員工都能看到自己的崗位可以融入哪個(gè)地方、優(yōu)勢(shì)是什么以及哪些知識(shí)的儲(chǔ)備更適用自己的發(fā)展,同時(shí)聯(lián)社通過(guò)參考培訓(xùn)檔案及其他信息對(duì)員工進(jìn)行崗位(職位)的調(diào)整。

  工作調(diào)查報(bào)告 篇2

  為了深入了解我校畢業(yè)生的情況,進(jìn)一步改革教學(xué)模式和提高人才培養(yǎng)的質(zhì)量,適應(yīng)社會(huì)對(duì)本專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生的需求,提高學(xué)生就業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力,我們采取問(wèn)卷的形式,對(duì)97~06屆化學(xué)工程專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)生所在單位進(jìn)行了調(diào)查。問(wèn)卷內(nèi)容包括:對(duì)我校畢業(yè)生的總體評(píng)價(jià)、畢業(yè)生的自我評(píng)價(jià)與定位、對(duì)畢業(yè)生各方面的評(píng)價(jià)、看重的畢業(yè)生素質(zhì)、對(duì)學(xué)校教育的建議等共五個(gè)方面。

  一、用人單位對(duì)我校畢業(yè)生的評(píng)價(jià)與畢業(yè)生的自我評(píng)價(jià)與定位

  用人單位對(duì)畢業(yè)生使用后的評(píng)價(jià)和滿意度,是非常有價(jià)值的數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)能夠反映畢業(yè)生群體各方面情況是否適應(yīng)用人單位的需要,以及適應(yīng)程度如何,還能夠影響這些單位現(xiàn)在和今后是否繼續(xù)招聘相關(guān)院校的畢業(yè)生。用人單位對(duì)我校畢業(yè)生的總體評(píng)價(jià):25%非常滿意、69.4%比較滿意、5.6%不好說(shuō)·從用人單位層面看我校畢業(yè)生的自我評(píng)價(jià)與定位:89.2%準(zhǔn)確合適,10.8%偏低,沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)高現(xiàn)象。結(jié)果說(shuō)明絕大部分用人單位對(duì)我校畢業(yè)生是比較滿意的,大多數(shù)畢業(yè)生對(duì)自己的評(píng)價(jià)和定位是準(zhǔn)確的。

  二、用人單位對(duì)我校畢業(yè)生各方面的評(píng)價(jià)

  1、個(gè)人品質(zhì)方面

  在所調(diào)查的用人單位中,評(píng)價(jià)為。較好。以上的單位對(duì)。遵紀(jì)守法。、。道德修養(yǎng),誠(chéng)信度”,。工作態(tài)度、敬業(yè)精神。這三方面均達(dá)到95%。對(duì)“吃苦耐勞,克服困難的能力”,“團(tuán)結(jié)協(xié)作能力(團(tuán)隊(duì)精神)”、。參加集體等活動(dòng)”.“奉獻(xiàn)精神。、。心理素質(zhì)”均達(dá)90%以上。顯示用人單位對(duì)學(xué)生的思想道德水平評(píng)價(jià)很高,很多單位對(duì)我校學(xué)生在工作中的樸實(shí)和踏實(shí)精神給予了肯定。

  2、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)方面

  分別為80%和88.6%的用人單位認(rèn)為我校畢業(yè)生的。專(zhuān)業(yè)素質(zhì)”和。知識(shí)面”為“很好”和。較好”。其原因是我校通過(guò)不斷深化教學(xué)改革,拓寬專(zhuān)業(yè)口徑,增加學(xué)科交叉,增設(shè)不同學(xué)科選修課.增強(qiáng)實(shí)踐實(shí)習(xí)環(huán)節(jié),讓學(xué)生走出課堂,走進(jìn)實(shí)驗(yàn)室,到單位進(jìn)行實(shí)地實(shí)崗的生產(chǎn)實(shí)習(xí),較好地提高學(xué)生的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和拓寬了知識(shí)面.

  3、基礎(chǔ)知識(shí)方面

  88.6%的用人單位認(rèn)為我校畢業(yè)生的計(jì)算機(jī)水平為。較好”以上,有45.7%的單位認(rèn)為學(xué)生的外語(yǔ)水平。一般”。隨著計(jì)算機(jī)的普及和相關(guān)課程學(xué)習(xí).畢業(yè)生的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力已經(jīng)不成問(wèn)題。雖畢業(yè)生大多能拿到英語(yǔ)四、六級(jí)證書(shū),但他們的實(shí)際應(yīng)用能力仍欠缺,在聽(tīng)、說(shuō)、寫(xiě).譯上存在著一定差距,因此在外語(yǔ)教學(xué)上應(yīng)注重應(yīng)用能力培養(yǎng),特別要利用好專(zhuān)業(yè)外語(yǔ)與文獻(xiàn)檢索課程和科研實(shí)踐及畢業(yè)研究鍛煉學(xué)生的外文文獻(xiàn)查閱、翻譯和消化利用能力。

  4、個(gè)人能力方面

  用人單位對(duì)我校畢業(yè)生評(píng)價(jià)為。較好”以上的情況如下:。分析、解決問(wèn)題的能力。,。實(shí)踐操作能力”、。環(huán)境適應(yīng)能力。、。靈活應(yīng)變能力”均91.4%.。競(jìng)爭(zhēng)與迎接挑戰(zhàn)能力。、。人際交往能力。均80%。創(chuàng)新科研能力”60%,。13頭表達(dá)能力’73.5%,。文字寫(xiě)作能力”76.5%,。學(xué)習(xí)知識(shí),接受能力”94.3%.。組織管理能力”74.3%.。經(jīng)營(yíng)能力”65.7%。用人單位不僅僅注重學(xué)生的實(shí)際業(yè)務(wù)能力,也越來(lái)越重視學(xué)生的理論水平。不僅僅重視學(xué)生的專(zhuān)業(yè)知識(shí).更重視學(xué)生的綜合素質(zhì)。學(xué)校應(yīng)注重對(duì)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí).科研能力與開(kāi)拓精神的培養(yǎng).提高他們的領(lǐng)導(dǎo)、應(yīng)變、公關(guān)、交際、口頭表達(dá)、寫(xiě)作等各方面能力,使畢業(yè)生不僅有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,同時(shí)也具備較高的綜合素質(zhì),能不斷適應(yīng)新環(huán)境和新形勢(shì)的 挑戰(zhàn)。

  三、用人單位看重的畢業(yè)生素質(zhì)

  用人單位看重畢業(yè)生哪些素質(zhì)呢?。比較看重。以上的方面和結(jié)果如下:工作負(fù)責(zé)踏實(shí)、敬也精神100%,合作意識(shí)(團(tuán)隊(duì)精神)、奉獻(xiàn)精神,創(chuàng)新意識(shí)與勇氣均為各97.1%,人際交往能力和適應(yīng)、應(yīng)變能力各94.3%,競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)與挑戰(zhàn)意識(shí)88.5%,人文素養(yǎng)82.9%,社會(huì)實(shí)踐,社會(huì)工作經(jīng)歷和語(yǔ)言表達(dá)能力各80%,面試印象77.1%,政治面貌71.4%,文字寫(xiě)作能力,專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)成績(jī)與學(xué)習(xí)能力、懂經(jīng)濟(jì)與管理知識(shí)各68.5%,個(gè)人形象氣質(zhì)57.2%,技能考級(jí)證書(shū)(計(jì)算機(jī),外語(yǔ)等)51.5%,學(xué)校聲望45.7%。大學(xué)期間獲得獎(jiǎng)勵(lì)29.4%,文體特長(zhǎng)14.3%,生源戶籍所在地5.7%。由此可看出,學(xué)校聲望和戶籍等不再成為影響學(xué)生就業(yè)的主要因素。

  四、對(duì)學(xué)校教學(xué)的建議

  在回答者中各項(xiàng)所占的百分率:加強(qiáng)基礎(chǔ)、拓寬知識(shí)面。加強(qiáng)夾踐動(dòng)手能力訓(xùn)練,加強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)和能力培養(yǎng),培養(yǎng)處理人際關(guān)系能力四項(xiàng)均100%。加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)、管理知識(shí)72.2%,加強(qiáng)敬業(yè)精神教育66.7%,加強(qiáng)人文素質(zhì)教育與加強(qiáng)外語(yǔ)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力訓(xùn)練均為27.8%。從中可以看出我們培養(yǎng)適應(yīng)市場(chǎng)需求的畢業(yè)生應(yīng)注重應(yīng)用能力的培養(yǎng)和鍛煉。

  五、調(diào)查結(jié)果的啟示

  1、加強(qiáng)素質(zhì)教育

  現(xiàn)代社會(huì)需要邪種。誠(chéng)信為本。才智并舉,具有一定創(chuàng)新能力。的綜合性人才.學(xué)生必須全面提高自身的綜合素質(zhì),才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立干不敗之地。學(xué)校要精心組織多種學(xué)生活動(dòng),如社會(huì)調(diào)查、社會(huì)服務(wù)、課外科技活動(dòng)以及各類(lèi)文娛、體育話動(dòng),融素質(zhì)教育于活動(dòng)之中,并注意與專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)相結(jié)合。要注重發(fā)揮學(xué)生個(gè)體的不同特點(diǎn),力求傲到讓學(xué)生人人積極參與、人人從中受益。建立以提高學(xué)生創(chuàng)新能力為目標(biāo)的大學(xué)生科技活動(dòng)運(yùn)行機(jī)制,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí),創(chuàng)新思維和創(chuàng)新技能。

  2、繼續(xù)加大教學(xué)改革的力度

  素質(zhì)教育是一項(xiàng)以知識(shí)傳授、方法訓(xùn)練、能力培養(yǎng)和精神陶冶為實(shí)踐內(nèi)容的綜合性系統(tǒng)工程,必須貫穿于專(zhuān)業(yè)教育、學(xué)科教育。首先.要繼續(xù)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)和課程設(shè)置的改革,加強(qiáng)基礎(chǔ)、拓寬知識(shí)面。其次。素質(zhì)教育要從教學(xué)內(nèi)容,方法與手段上得到充分的體現(xiàn)。要摒棄陳舊的教學(xué)內(nèi)容,注意知識(shí)的更新,改變過(guò)去只重知識(shí)傳授的做法,把發(fā)展獨(dú)立思考和獨(dú)立判斷能力放在首位,重在激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動(dòng)性和學(xué)習(xí)潛能.重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)于進(jìn)行創(chuàng)造性活動(dòng)有關(guān)的方法、能力的教育。第三,要加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)。培養(yǎng)學(xué)生的綜合能力,讓學(xué)生在接觸、了解社會(huì)實(shí)際的過(guò)程中,認(rèn)識(shí)自身的優(yōu)勢(shì)和不足.盡快適應(yīng)社會(huì)的需要。

  3、應(yīng)加強(qiáng)全方位的就業(yè)指導(dǎo)工作

  學(xué)校除了深化教學(xué)改革,對(duì)大學(xué)生進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)教育,從入學(xué)開(kāi)始就著力培養(yǎng)學(xué)生各方面素質(zhì)、能力外,還要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行思想教育(含艱苦創(chuàng)業(yè)教育)、理想教育、形勢(shì)教育.開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)和心理咨詢活動(dòng),引導(dǎo)大學(xué)生樹(shù)立正 確的擇業(yè)觀,客觀地進(jìn)行自我評(píng)價(jià),增強(qiáng)他們的心理素質(zhì)和在人才市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力,培養(yǎng)出適應(yīng)社會(huì)需求的合格人才。學(xué)校還應(yīng)大力加強(qiáng)就業(yè)技巧指導(dǎo),提高服務(wù)質(zhì)量,為畢業(yè)生提供更多的就業(yè)信息。

  工作調(diào)查報(bào)告 篇3

  一、調(diào)查目的

  目前,學(xué)生的作業(yè)負(fù)擔(dān)確實(shí)存在超重現(xiàn)象,確實(shí)需要認(rèn)真解決。作業(yè)是鞏固課堂教學(xué)效果的輔助手段。布置適當(dāng)?shù)淖鳂I(yè)是必要的,但是作業(yè)帶來(lái)了什么呢?是負(fù)擔(dān)!作業(yè)太多使學(xué)生缺乏準(zhǔn)備,上課缺乏精力,對(duì)研究缺乏興趣。隨著時(shí)間的推移,沒(méi)有辦法完成作業(yè)。學(xué)習(xí)成了惡性循環(huán):白天有聽(tīng)不懂的課,下課有寫(xiě)不完的作業(yè)!結(jié)果,學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣在這種日復(fù)一日的煎熬中喪失殆盡。不利于學(xué)生身心健康,不符合素質(zhì)教育的要求。但是,減少工作量不能簡(jiǎn)單地認(rèn)為是取消工作量。事實(shí)上,合理適當(dāng)?shù)墓ぷ髁坎粌H是必要的,也是必要的。

  現(xiàn)在大部分學(xué)生抱怨作業(yè),要求減輕負(fù)擔(dān),減少作業(yè),但是老師好像不贊成;同樣多的作業(yè)產(chǎn)生了不同成績(jī)的學(xué)生。作業(yè)應(yīng)該多還是少,作業(yè)應(yīng)該安排到什么水平,這些都值得討論。因此,我就這個(gè)問(wèn)題展開(kāi)了調(diào)查研究。

  二、小學(xué)生作業(yè)的現(xiàn)狀

  1.作業(yè)數(shù)量太多,難度適中

  不同的學(xué)生對(duì)作業(yè)總是有不同的看法,作業(yè)的數(shù)量和難度也影響著完成作業(yè)的質(zhì)量,最終影響學(xué)生的成績(jī)。你到底怎么想的?

  有人希望作業(yè)難,不要太簡(jiǎn)單。

  2.做作業(yè)的時(shí)間影響睡眠

  在調(diào)查中,我們發(fā)現(xiàn)67.3%的學(xué)生花了2剛剛完成他們的書(shū)面作業(yè)。4小時(shí);但77.9%的學(xué)生希望把自己的書(shū)面作業(yè)控制在2小時(shí)以內(nèi),以便有更多的空余時(shí)間進(jìn)行自己的控制,當(dāng)然也包括課后復(fù)習(xí)和課前準(zhǔn)備的時(shí)間。

  我們還發(fā)現(xiàn),80.5%的學(xué)生每天睡眠少于8小時(shí),40.7%的學(xué)生每天睡眠少于7小時(shí)。現(xiàn)實(shí)地說(shuō),如果前一天晚上睡眠不足,第二天上課就會(huì)睡著,影響聽(tīng)課效率。因此,我們希望老師能正確理解我們學(xué)生的痛苦,少布置作業(yè),就像許多學(xué)生說(shuō)的那樣:少做作業(yè)多睡覺(jué)!

  3.作業(yè)的內(nèi)容和形式與學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣密切相關(guān)

  老師布置的作業(yè)和學(xué)生喜歡的作業(yè)不完全一樣。在教師的日常教學(xué)工作中,更多的是關(guān)注如何鞏固知識(shí),提高學(xué)生成績(jī)。因此,學(xué)生的作業(yè)總是根據(jù)試卷上的問(wèn)題來(lái)安排的。作業(yè)形式相對(duì)固定,靈活性較小,學(xué)生完成作業(yè)的興趣不高。據(jù)統(tǒng)計(jì),臨摹、寫(xiě)作(日記)、課文后面的練習(xí)、預(yù)習(xí)新課、教具等都是老師布置的頂級(jí)作業(yè)。

  作業(yè)形式的不同,出題方式的不同,也會(huì)讓學(xué)生對(duì)作業(yè)產(chǎn)生不同的興趣和態(tài)度。那么學(xué)生們是怎么想的呢?

  50.4%的學(xué)生認(rèn)為作業(yè)會(huì)抑制想象力,49.3%的學(xué)生希望作業(yè)能以游戲的形式完成。由此可以得出一個(gè)結(jié)論:寓教于樂(lè),拓寬思路。

  三,問(wèn)題產(chǎn)生的原因分析

  1.社會(huì)原因

  我國(guó)絕大多數(shù)教師、家長(zhǎng)和學(xué)生討厭我國(guó)的考試制度,因?yàn)檫@種特定的考試制度不是以學(xué)生為本,不是為了檢驗(yàn)學(xué)生的整體素質(zhì),提高學(xué)生的素質(zhì)缺陷,而是為了壓抑學(xué)生的人格,破壞學(xué)生的健康,破壞學(xué)生的自尊和自信。這種考試不是為了學(xué)生,而是為了整個(gè)學(xué)生。多年來(lái),應(yīng)試教育的弊端是有目共睹的,這已經(jīng)成為社會(huì)共識(shí),被人們普遍厭惡。

  2.學(xué)校原因

  成長(zhǎng)離不開(kāi)學(xué)習(xí),達(dá)到成功的巔峰離不開(kāi)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)應(yīng)該是最幸福的事情。然而,許多孩子對(duì)學(xué)習(xí)并不滿意,他們的作業(yè)甚至成為了無(wú)盡的苦役和不可逃避的夢(mèng)想。 作業(yè)越多越好。對(duì)于我們學(xué)生來(lái)說(shuō),這可能只是老師在處理這類(lèi)考試時(shí)的回答。老師都知道 許多 只是量的問(wèn)題,和學(xué)生的知識(shí)、能力、創(chuàng)造力沒(méi)有必然的關(guān)系。只能代表 海戰(zhàn) 疲勞戰(zhàn) 在實(shí)際教學(xué)中,教師仍然不愿意 鍛煉 這件作品 金磚四國(guó)。眾所周知,他們的善良是以犧牲學(xué)生的生命為代價(jià)的。

  3.家庭原因

  關(guān)于孩子的作業(yè),有些家長(zhǎng)認(rèn)為作業(yè)是培養(yǎng)孩子成就感的最好工具。作業(yè)的價(jià)值在于給孩子學(xué)習(xí)自己工作經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì)。有些家長(zhǎng)告訴孩子,作業(yè)和自己的工作一樣,一定要做到最好。為了讓孩子做好作業(yè),有些家庭會(huì)設(shè)定孩子開(kāi)始做作業(yè)的時(shí)間。當(dāng)孩子在做作業(yè)時(shí)遇到困難時(shí),大多數(shù)家長(zhǎng)并不主動(dòng)為他解決,而是在孩子提出要求時(shí)給予適當(dāng)?shù)膯l(fā)和指導(dǎo),利用作業(yè)幫助孩子建立 我能做到 自尊自信。

  四.措施

  (一)更新觀念,突出時(shí)代性

  新課程標(biāo)準(zhǔn)明確指出: 要充分利用現(xiàn)實(shí)生活中的教育資源,優(yōu)化學(xué)習(xí)環(huán)境,努力構(gòu)建課內(nèi)外銜接、校內(nèi)外交流、跨學(xué)科融合的語(yǔ)文教育體系。開(kāi)展豐富多彩的實(shí)踐活動(dòng),拓寬學(xué)習(xí)的內(nèi)容、形式和渠道,使學(xué)生在廣闊的空間內(nèi)豐富知識(shí),提高能力。作業(yè)只是學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程中的一個(gè)環(huán)節(jié),不是學(xué)習(xí)的目的,更不是教學(xué)的目的。就像備課聽(tīng)課一樣,讓學(xué)生做一定量的作業(yè)是為了讓他們更好地掌握知識(shí)和學(xué)習(xí)技能,發(fā)展?jié)摿。那么作業(yè)的正確定位就是:沒(méi)有作業(yè),但是作業(yè)的作用怎么強(qiáng)調(diào)都不為過(guò)。

  (二)注重形式,突出多樣性

  教科書(shū)不過(guò)是個(gè)例子。學(xué)生將獲得的大量知識(shí)和能力來(lái)自課堂內(nèi)外。新課程倡導(dǎo)學(xué)生必須參與綜合學(xué)習(xí),其核心是培養(yǎng)學(xué)生的探究精神和創(chuàng)新精神。我們的作業(yè)必須跳出書(shū)本,打開(kāi)。比如讓學(xué)生參加一些社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),讓學(xué)生通過(guò)各種渠道收集信息,整理數(shù)據(jù),讓學(xué)生自己設(shè)計(jì)一些活動(dòng)作業(yè)內(nèi)容方面,太簡(jiǎn)單,學(xué)生容易掌握,沒(méi)必要保留。類(lèi)似的作業(yè)不要重復(fù)。應(yīng)加強(qiáng)學(xué)生的動(dòng)手實(shí)踐能力,避免單一枯燥的作業(yè),注意作業(yè)的整合,注意作業(yè)的啟發(fā)性和思考性。

  小學(xué)生要注意作業(yè)形式的多樣化,包括基礎(chǔ)知識(shí)練習(xí)和延伸發(fā)展練習(xí);聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)并重,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,提高語(yǔ)文素質(zhì)。如果你學(xué)習(xí)古詩(shī)詞《江雪》,你可以讓學(xué)生根據(jù)詩(shī)詞畫(huà)一幅畫(huà)。白雪皚皚的釣魚(yú)地圖 體驗(yàn)一個(gè)人釣魚(yú)的悲傷場(chǎng)景。學(xué)習(xí)司馬遷《寫(xiě)史記》之前,安排學(xué)生查找相關(guān)資料。這樣,課前解決了課文中的許多難題,不僅大大提高了課堂教學(xué)的效率,而且從多方面提高了學(xué)生獲取信息的能力。

  作業(yè)是課堂教學(xué)的延伸。其優(yōu)化設(shè)計(jì)可以最大化學(xué)生的消極空間,給學(xué)生更多自由支配的時(shí)間,豐富課外生活,發(fā)展個(gè)性。讓學(xué)生深刻理解作業(yè)在學(xué)生對(duì)書(shū)本知識(shí)的掌握和能力訓(xùn)練之間架起了一座橋梁。

  (三)因材施教,突出層次

  由于學(xué)生接受能力的不同,掌握知識(shí)的速度也不同。因此,教師在布置作業(yè)時(shí),要精心選擇有利于加深對(duì)課堂所學(xué)知識(shí)理解的作業(yè)。比如在布置預(yù)習(xí)課文的作業(yè)時(shí),教師要根據(jù)新課程的特點(diǎn),設(shè)計(jì)定量總結(jié)題、精微題、基礎(chǔ)題,讓學(xué)生可以帶著這些題和任務(wù),主動(dòng)自學(xué)課文,探索方法,盡量多疑,并在此基礎(chǔ)上,自主判斷自己對(duì)定量項(xiàng)目的掌握情況。

  每個(gè)班的學(xué)生都受到智力水平、思維能力、學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活環(huán)境的限制,學(xué)習(xí)能力各不相同。所以,老師設(shè)計(jì)作業(yè)的時(shí)候。我們應(yīng)該盡力照顧各級(jí)學(xué)生,為每一類(lèi)兒童提供積極學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

  (4)注重實(shí)踐,突出科學(xué)性

  素質(zhì)教育的核心是培養(yǎng)人的創(chuàng)新素質(zhì)和創(chuàng)新人才,其基礎(chǔ)在于培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力。學(xué)生的實(shí)際操作、積極思考、口頭表達(dá)和交流,通過(guò)個(gè)人實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)獲得知識(shí)和技能。創(chuàng)設(shè)表演情境,為學(xué)生提供展示自我的機(jī)會(huì)。

  你可以在課后不做任何作業(yè)的情況下學(xué)習(xí)知識(shí)和學(xué)習(xí),這在一定條件下是可能的(比如老師水平高,學(xué)生基礎(chǔ)好,知識(shí)內(nèi)容簡(jiǎn)單)。比如你期望一個(gè)學(xué)生從小學(xué)到大學(xué)什么都學(xué),那就在課堂上解決,課后不看書(shū)不寫(xiě)作業(yè)就能完成學(xué)業(yè),大概和 一千零一夜 就是這樣。因?yàn)樗`背了學(xué)習(xí)的原則和規(guī)律。學(xué)習(xí)是一種艱苦的腦力勞動(dòng),需要勤奮的學(xué)習(xí)和刻苦的練習(xí)才能取得學(xué)業(yè)上的成功。韓愈說(shuō): 勤奮好學(xué)?鬃诱f(shuō): 邊學(xué)邊學(xué) 正是因?yàn)檫@個(gè)原因,華、陳景潤(rùn)、童地周、愛(ài)迪生、愛(ài)因斯坦、居里夫人,哪個(gè)大學(xué)的學(xué)者不努力工作,花費(fèi)大量的時(shí)間和精力取得成功?為了減輕負(fù)擔(dān),我們提倡不留作業(yè)?峙乱呀(jīng)從一個(gè)極端走到另一個(gè)極端了。

  提高作業(yè)效率是必要的,也是可能的。在如何提高小學(xué)生作業(yè)效率的過(guò)程中,關(guān)鍵在于教師,主體是學(xué)生,合作靠家長(zhǎng)。

  五.結(jié)論

  總而言之,我認(rèn)為:

  (一)教師、學(xué)生和家長(zhǎng)應(yīng)達(dá)成協(xié)議

  布置作業(yè)時(shí),老師要注意學(xué)生是否愿意愉快地接受和完成。父母應(yīng)該在物質(zhì)和精神方面給予大力支持。在社會(huì)上學(xué)到的知識(shí)比從課本上學(xué)到的知識(shí)更適用于今天和未來(lái)的日常生活。所以,從這方面來(lái)說(shuō),我也希望老師能給學(xué)生留下更多的課余時(shí)間去掌控,豐富學(xué)生的課外生活,讓學(xué)生在豐富的信息時(shí)代學(xué)到更多的知識(shí),從而補(bǔ)充課堂上知識(shí)的不足,達(dá)到全面提高學(xué)生素質(zhì)的目的。

  (2)注重作業(yè) 少而精

  作業(yè)重質(zhì)量,不重?cái)?shù)量。適當(dāng)?shù)淖鳂I(yè)難度可以激發(fā)學(xué)生的思維,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí);對(duì)于過(guò)于簡(jiǎn)單的問(wèn)題,學(xué)生一眼就能看出答案,從而減少了思考過(guò)程。久而久之,學(xué)生就會(huì)思維遲鈍,不愛(ài)動(dòng)腦思考。而且一般的題都不同程度的聚集了各種題型的精華,可以鍛煉學(xué)生的綜合應(yīng)用能力,讓學(xué)生思維越來(lái)越敏捷,做普通題的時(shí)候得心應(yīng)手。應(yīng)注意 少而精 ,并適當(dāng)加深題目難度,盡可能豐富作業(yè)形式,寓教于樂(lè)。

  (三)教師要做好協(xié)調(diào)工作

  老師要分散作業(yè)量,不能過(guò)多也不能過(guò)少,這樣很容易挫傷學(xué)生的積極性,讓學(xué)生產(chǎn)生反感,造成不良影響。而不是搞海戰(zhàn)術(shù),抽出一些典型題目,讓學(xué)生了解要領(lǐng),刪除重復(fù)多次的同類(lèi)型題目,適當(dāng)提高題目難度,達(dá)到質(zhì)和量的效果。

  工作調(diào)查報(bào)告 篇4

  3月12日,我們隨上級(jí)及其相關(guān)負(fù)責(zé)人員村進(jìn)行了幫扶的前期工作調(diào)查,并于隨后組成專(zhuān)門(mén)調(diào)研組,深入村召開(kāi)村組干部座談會(huì),聽(tīng)取各組負(fù)責(zé)人對(duì)本組情況的匯報(bào)和發(fā)展經(jīng)濟(jì)的設(shè)想與建議;深入4個(gè)村民小組中的12個(gè)農(nóng)戶,進(jìn)行家庭狀況、收支構(gòu)成和增收思路的抽樣調(diào)查,就貧困戶提出的關(guān)于道路、水、教育、烤房、種養(yǎng)殖和網(wǎng)絡(luò)等問(wèn)題等作了交流,并制定了幫扶計(jì)劃。現(xiàn)將該村的具體情況和幫扶思路匯報(bào)如下:

  一、基本情況

  村位于鎮(zhèn)北部,距鎮(zhèn)政府所在地11公里,是縣最貧困的一類(lèi)重點(diǎn)村全村轄14個(gè)村民組,共有527戶2361人,少數(shù)民族1267人,勞動(dòng)力1511人,文盲半文盲198人,初中文化229人,高中文化36人。全村總面積20.548平方公里,草地資源豐厚,現(xiàn)有連片草場(chǎng)2000余畝,耕地面積1540畝,人均耕地0.65畝,農(nóng)民增渠道窄,主要靠種植玉米、洋芋等農(nóng)作物,經(jīng)濟(jì)作物以烤煙為主,人均占有糧332公斤,人均收入2038元。

  二、當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展中存在的主要困難和問(wèn)題

  調(diào)查中干部群眾對(duì)幫扶主要有三盼:一盼送致富技術(shù);二盼搞好道路、水利等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);三盼把村小學(xué)建設(shè)好。其它還提出許多具體問(wèn)題。據(jù)我們考察,限制該村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的還有一些其它因素?傮w可歸結(jié)為:

  1、村子較大,居住分散,基礎(chǔ)差距大,管理比較困難。村村落不整,特色產(chǎn)業(yè)不一,經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)差距較大,水源貧乏,經(jīng)濟(jì)滯后,群眾發(fā)展的積極性不高。村、組也無(wú)成型的發(fā)展經(jīng)濟(jì)規(guī)劃。

  2、基礎(chǔ)設(shè)施不夠完善,影響農(nóng)產(chǎn)品銷(xiāo)售和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。各村組之間的道路均土基路,特別是幾條重要的生產(chǎn)道路雨天無(wú)法通行,影響農(nóng)產(chǎn)品外運(yùn);現(xiàn)有機(jī)井水量小,干旱時(shí)澆地難,尤其是許多田畝缺乏灌溉條件。

  3、缺少農(nóng)民經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作組織,農(nóng)戶自我發(fā)展能力不足。在農(nóng)業(yè)領(lǐng)域全村目前無(wú)任何專(zhuān)業(yè)協(xié)會(huì)組織,使農(nóng)戶在技術(shù)、銷(xiāo)售、互助等方面缺乏依托,難以適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求。

  4、農(nóng)民怕?lián)L(fēng)險(xiǎn),不敢進(jìn)行高效農(nóng)業(yè)投資,投入能力也不足。如半個(gè)城組群眾有務(wù)菜經(jīng)驗(yàn),水利條件好,適合發(fā)展溫室大棚,但農(nóng)戶怕搞不成賠進(jìn)去,加上沒(méi)人組織,不敢投資。

  5、一些農(nóng)村基本政策未落實(shí),主要是機(jī)動(dòng)地超標(biāo)和承包不公平,不少農(nóng)民心理不平衡。此外一些組家族勢(shì)力較重,存在以勢(shì)承包土地、承包機(jī)井和抬高水價(jià)問(wèn)題,農(nóng)戶意見(jiàn)強(qiáng)烈。

  6、一些困難戶經(jīng)濟(jì)條件太差,去年住房因雨倒塌或成危房,與周?chē)床钍置黠@,需予以關(guān)注。此外,不少農(nóng)民反映國(guó)家實(shí)行減稅和糧食補(bǔ)貼,但化肥、農(nóng)藥、電費(fèi)等都不斷漲價(jià),尚需進(jìn)一步調(diào)查核實(shí)。

  三、開(kāi)展扶貧的指導(dǎo)思想

  實(shí)現(xiàn)農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)村發(fā)展是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程。根據(jù)村的實(shí)際,如何開(kāi)展幫扶工作?我們認(rèn)為應(yīng)立足當(dāng)前,抓住重點(diǎn),確定目標(biāo),中長(zhǎng)結(jié)合,分步實(shí)施。對(duì)該村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的總體思路是:改善農(nóng)業(yè)基本條件,發(fā)揮潛在優(yōu)勢(shì),做大做好做強(qiáng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),加強(qiáng)精神文明建設(shè),經(jīng)過(guò)三至五年努力把本村建設(shè)成為小康先進(jìn)村。今明兩年可以從以下幾方面開(kāi)展工作,并為以后奠定基礎(chǔ)。

  四、具體實(shí)施措施

  1.生產(chǎn)建設(shè)是前提。提高村的生產(chǎn)能力,也就是解決其農(nóng)田生產(chǎn),養(yǎng)殖等產(chǎn)業(yè)存在的問(wèn)題。因?yàn)橹挥袑⑸a(chǎn)問(wèn)題解決了,人們才能增加收入,提高生活水平,從而進(jìn)行其他方面的建設(shè)。目前進(jìn)行的工作有:協(xié)調(diào)煙草部門(mén)、農(nóng)業(yè)部門(mén)、草地中心及苗山烏雞養(yǎng)殖場(chǎng)等給予生產(chǎn)者技術(shù)培訓(xùn)支持;已購(gòu)買(mǎi)39頭仔豬(27300元,其中14300元是本局職工捐款)給村的.一個(gè)組,建立了以一戶為單位的母豬繁殖基地,并請(qǐng)畜牧局的專(zhuān)家為當(dāng)?shù)刎毨糁v解的有關(guān)養(yǎng)豬知識(shí)。并在此基礎(chǔ)上,培養(yǎng)了一批積極倡導(dǎo)者,代表有如下幾人:賀朝琴(扶貧措施:建議幫扶單位協(xié)調(diào)相關(guān)優(yōu)惠政策,幫助其發(fā)展;協(xié)調(diào)貸款發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),增加收入渠道)。楊應(yīng)錫(協(xié)調(diào)煙草部門(mén)幫助其產(chǎn)量提高,同時(shí)改進(jìn)烤煙栽培技術(shù),提高煙葉品質(zhì);協(xié)調(diào)貸款,狀大種植規(guī)模,幫助發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),增加收入來(lái)源)。特困戶名單:賀朝相(由幫扶單位爭(zhēng)取畜牧、扶貧、草地中心等單位,提供養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn),協(xié)調(diào)解決羊圈基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)資金困難等問(wèn)題,扶持發(fā)展養(yǎng)殖業(yè))。唐平(擬發(fā)展烤煙20畝,協(xié)調(diào)貸款,幫助其發(fā)展種植業(yè))。這些措施在資金上對(duì)村民的生產(chǎn)建設(shè)上肯定有所幫助,但是這些都還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。要想真正幫助村民提高生產(chǎn),還得需要從以下幾點(diǎn)入手:

  首先是觀念問(wèn)題。要引導(dǎo)人們熱愛(ài)養(yǎng)殖業(yè),搞養(yǎng)殖業(yè)?梢园l(fā)展一部分人先去搞養(yǎng)殖業(yè),努力貫徹領(lǐng)頭雁工程計(jì)劃,要通過(guò)抓產(chǎn)業(yè)幫扶、抓結(jié)對(duì)幫扶、抓培訓(xùn)幫扶,帶領(lǐng)大家努力發(fā)展生產(chǎn),利用本村的天然優(yōu)勢(shì)發(fā)展養(yǎng)殖,認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)技術(shù),才能從根本上提高產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平。其次要加大對(duì)生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)的投入。培訓(xùn)那些熱愛(ài)養(yǎng)殖的人,教授一系列專(zhuān)業(yè)知識(shí),并通過(guò)自學(xué)與培訓(xùn)相結(jié)合,理論與實(shí)踐相結(jié)合,才能搞好養(yǎng)殖業(yè)和種植業(yè)。

  2.農(nóng)村扶貧政策制定是導(dǎo)向

  目前,通過(guò)在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中開(kāi)展雙十工程和民意調(diào)查工作法,我們對(duì)該村的基本狀況有了大致了解,農(nóng)民的想法也基本已經(jīng)掌握。對(duì)此,我們也制定了一些列政策來(lái)解決存在的問(wèn)題。例如雙十工程,這個(gè)計(jì)劃是我們經(jīng)過(guò)深入調(diào)查和采取了廣范的村民意見(jiàn)而制定的。其內(nèi)容包括:(1)領(lǐng)頭雁工程,即要通過(guò)三抓兩推(抓產(chǎn)業(yè)幫扶、抓結(jié)對(duì)幫扶、抓培訓(xùn)幫扶,推動(dòng)領(lǐng)頭雁把產(chǎn)業(yè)做大,把致富能手打造成帶頭致富、帶領(lǐng)群眾共同致富的雙帶能人;(2)脫貧工程,對(duì)特貧困村民而制定,采用四抓兩幫(抓產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目幫扶、抓勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移和定點(diǎn)供應(yīng)養(yǎng)殖幫扶、抓黨建扶貧結(jié)對(duì)幫扶、抓技能培訓(xùn)幫扶,幫助特困戶提高思想文化素質(zhì)和解決生產(chǎn)生活困難)的方式,幫助特困戶出點(diǎn)子,找路子,一戶一策地拿出脫貧規(guī)劃,幫助他們?cè)诎l(fā)展生產(chǎn)、脫貧致富方面訊速打開(kāi)局面。

  此外,要結(jié)合中央一號(hào)文件精神,幫助村、組制定一個(gè)好的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃,明確目標(biāo)和措施。要使這個(gè)規(guī)劃家喻戶曉,啟發(fā)群眾主動(dòng)求發(fā)展的積極性。年內(nèi)組織農(nóng)民開(kāi)展一兩次農(nóng)村政策、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和精神文明諸方面的培訓(xùn)教育,啟發(fā)內(nèi)在活力,促進(jìn)全面協(xié)調(diào)發(fā)展。組織人大機(jī)關(guān)干部不定期下村幫扶調(diào)研,向農(nóng)民傳信息,與農(nóng)民勤交流,提高幫扶效果。

  3.基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)是關(guān)鍵。關(guān)于這方面工作,我們也有所進(jìn)展。首先針對(duì)頭箐組、新寨組兩個(gè)苗族寨子60多戶嚴(yán)重缺水影響生產(chǎn)生活問(wèn)題,將積極協(xié)調(diào)上級(jí)部門(mén)資金分批逐年建設(shè)小水窖解決。二是與當(dāng)?shù)責(zé)煵莶块T(mén)協(xié)調(diào)部分資金解決烤房問(wèn)題道路問(wèn)題,協(xié)調(diào)一事一議資金解決部分資金解決道路問(wèn)題。(道路名稱(chēng):王家寨至新寨,全長(zhǎng)8公里)

  但目前的現(xiàn)狀還是基礎(chǔ)設(shè)施相當(dāng)不完善。這些基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)除上述已經(jīng)開(kāi)始之外,還有好多需要我們?nèi)ソ鉀Q的地方。山區(qū)的交通和水源是解決基礎(chǔ),鑒于村的現(xiàn)狀,之后的建設(shè)重心仍然應(yīng)該以生產(chǎn)和生活。努力發(fā)展灌溉技術(shù),增加投入養(yǎng)殖技術(shù)所需的設(shè)備;對(duì)農(nóng)村市場(chǎng)的投入也應(yīng)盡快提到日程,對(duì)進(jìn)行村組巷道要進(jìn)行整修,建設(shè)文明鄉(xiāng)村。利用冬季農(nóng)閑時(shí)節(jié),組織群眾對(duì)村組巷道進(jìn)行集中整修,改善農(nóng)村生活環(huán)境,美化村容村貌,提高文明化程度。

  4.教育科技是前途。重視教育是貧困地區(qū)崛起的關(guān)鍵所在。我們當(dāng)前已進(jìn)行的工作有:學(xué)校開(kāi)展關(guān)愛(ài)留守兒童計(jì)劃及私人新辦學(xué)前班缺乏資金問(wèn)題,將協(xié)調(diào)上級(jí)資金給予適當(dāng)補(bǔ)助解決。已協(xié)調(diào)50000元資金解決當(dāng)?shù)匾凰W(xué)(村小學(xué))操場(chǎng)重建工作。

  此外我們還提出一些解決教育問(wèn)題的策略。首先在貧困山區(qū),必須堅(jiān)持加大對(duì)普及義務(wù)教育和掃除文盲并舉的力度。要提高全民素質(zhì),為貧困山區(qū)的教育事業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ),讓學(xué)生家長(zhǎng)意識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性,讓他們感受到教育和發(fā)展的密切關(guān)系。其次政府加大投資力度政府應(yīng)該盡可能的對(duì)貧困地區(qū)投資建設(shè),這些投資不能以金錢(qián)的多少衡量,而是要落實(shí)到實(shí)處,不是直接撥款,而是購(gòu)買(mǎi)書(shū)本,課桌,設(shè)備,建造教學(xué)樓,操場(chǎng),圖書(shū)館,食堂,宿舍等一些列落實(shí)到學(xué)生身上的實(shí)際措施。有資金就能有條件來(lái)投資建設(shè)教學(xué)資源從而改變現(xiàn)狀。就目前的捆窘狀況看來(lái),想單純靠國(guó)家政府扶持,是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,那么這些學(xué)校就要挖掘自身的特色,從而吸引社會(huì)上的團(tuán)體.組織.公司企業(yè)甚至個(gè)人來(lái)學(xué)校進(jìn)行教育投資。有關(guān)部門(mén)也應(yīng)該看到城鄉(xiāng)差距,少給重點(diǎn)學(xué)校一些獎(jiǎng)勵(lì),多給農(nóng)村學(xué)校一些鼓勵(lì)。政府部門(mén)也應(yīng)該對(duì)學(xué)校的建設(shè)進(jìn)行通盤(pán)規(guī)劃,進(jìn)行精心預(yù)測(cè),努力提高本地區(qū)的教育質(zhì)量為本地區(qū)的教育提供良好的環(huán)境。

  工作調(diào)查報(bào)告 篇5

  一、基本情況

  xx村是丁家營(yíng)鎮(zhèn)最為偏僻、貧困人口最多的行政村,也是我市建檔立卡的重度貧困村之一。該村位于武當(dāng)山南麓,面積30多平方公里,山大人稀,人均收入較低。2014年全村貧困戶面為54.5%,目前下降到45.6%。該村耕地面積877畝,人均耕地約0.8畝,有6個(gè)村民小組310戶1086人,其中60歲以上老年人200多人,常住人口約占總?cè)丝诘氖种蛔笥,基本上為患病人群?0歲以上的留守老年人。

  xx村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)為坡地種植、家庭小規(guī)模養(yǎng)殖和外出務(wù)工,以務(wù)工為主業(yè)的約500人,占勞動(dòng)力總數(shù)的60%以上。2014年貧困人口收入中種植業(yè)收入占10.6%、養(yǎng)殖業(yè)收入占5.4%、務(wù)工收入占71%、其他收入占13%。

  二、主要致貧原因

  (一)交通不便、環(huán)境條件差導(dǎo)致貧困

  xx村是丁家營(yíng)鎮(zhèn)較為偏僻的一個(gè)行政村,距集鎮(zhèn)中心位置較遠(yuǎn),地大人稀,交通不便,信息閉塞。受自然條件、發(fā)展空間、地域環(huán)境、基礎(chǔ)條件等因素制約,長(zhǎng)期以來(lái),該村產(chǎn)業(yè)發(fā)展滯后、集體經(jīng)濟(jì)薄弱,基礎(chǔ)設(shè)施落后,村民收入普遍很低。

  (二)無(wú)產(chǎn)業(yè)支撐、集體經(jīng)濟(jì)薄弱導(dǎo)致貧困

  xx村大部分村民外出打工,少部分常住該村的村民,基本是老弱病殘的留守人員,大多從事種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè),但平均不到0.8畝土地,且90%的是貧瘠的山坡地,經(jīng)營(yíng)中需要投入的多,而產(chǎn)出少,幾乎無(wú)收入;部分家庭養(yǎng)的有一頭豬、幾只雞、幾只羊,但受交通、信息條件限制,大多自給,不能形成規(guī)模,村民沒(méi)有收入;村集體由于前幾年建村部,外欠近百萬(wàn)外債,自己自身難保,更談不上扶持村民。

  (三)自然災(zāi)害造成貧困和返貧

  該村農(nóng)戶本來(lái)家庭經(jīng)濟(jì)狀況就差,若遇天災(zāi)人禍,如種植業(yè)減產(chǎn)減收、養(yǎng)殖業(yè)遇瘟疫,或因家庭成員突然傷殘、死亡或其它自然災(zāi)害等,就可能造成貧困或返貧。調(diào)研中,本人了解到,像杜明山、曹學(xué)勝等20多戶村民,都是因疾病或?yàn)?zāi)害致貧,該種類(lèi)型的貧困戶占全村20%左右。

  (四)缺乏勞動(dòng)力、家庭成員年老或殘疾導(dǎo)致貧困

  目前,農(nóng)村的社會(huì)保障機(jī)制還不健全,對(duì)農(nóng)戶而言,如果家庭中有殘疾人、體弱或年老喪失勞動(dòng)能力的成員,不僅對(duì)家庭沒(méi)有收入的貢獻(xiàn),反而還增大支出,導(dǎo)致家庭長(zhǎng)期陷入貧困之中,難以脫貧。若有長(zhǎng)期生病或重大疾病患者,不僅不能通過(guò)勞動(dòng)獲得收入,而醫(yī)療費(fèi)用又居高不下,有的甚至債臺(tái)高筑。對(duì)該村貧困農(nóng)戶來(lái)說(shuō),生病以后,常常是小病扛,大病拖,對(duì)不能再扛、不能再拖的病,治療費(fèi)用就成了這些農(nóng)戶的沉重負(fù)擔(dān),這類(lèi)貧困戶因?yàn)殚L(zhǎng)期積累的醫(yī)療費(fèi)用和長(zhǎng)期生病壓得他們喘不過(guò)氣來(lái),自身無(wú)精力和信心擺脫貧困。

  (五)勞動(dòng)力文化素質(zhì)差導(dǎo)致貧困

  前幾年義務(wù)教育沒(méi)有實(shí)行免費(fèi)時(shí),該村不少貧困人口因上學(xué)路途遙遠(yuǎn)、家庭貧困等原因中途輟學(xué),又因失學(xué)而成為新一代貧困人口,勞動(dòng)力文化素質(zhì)低,既是貧困的結(jié)果,又是造成貧困的原因。調(diào)查結(jié)果表明,該村村民的勞動(dòng)力文化素質(zhì)狀況較差,貧困人口中文盲率為20%多,貧困人口平均受教育時(shí)間不足6年,大大低于全鎮(zhèn)人口平均受教育水平。由于勞動(dòng)力文化素質(zhì)低,發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì)缺計(jì)劃、缺技術(shù)、缺管理能力;外出打工只能干一些建筑、挖煤等體力活,是有些收入,但與其他人相比,收入有很大差距。

  (六)貧困戶主觀脫貧意識(shí)差、沒(méi)有危機(jī)感導(dǎo)致貧困

  貧困并不可怕,可怕的是沒(méi)有擺脫貧困的信心和決心。該村部份貧困人口文化素質(zhì)低,思想消極保守,思維觀念還停留在自給自足的自然經(jīng)濟(jì)時(shí)期,沒(méi)有發(fā)展動(dòng)力,安于現(xiàn)狀。各單位部門(mén)、社會(huì)各界踴躍為貧困戶捐物捐資,部分貧困戶便產(chǎn)生嚴(yán)重依賴(lài)思想,甚至少數(shù)人認(rèn)為,為他們捐物、捐錢(qián)是應(yīng)該的,國(guó)家應(yīng)該供養(yǎng)他們。

  三、對(duì)策及建議

  (一)深入推進(jìn)生態(tài)移民搬遷工作。

  2016年精準(zhǔn)扶貧工作啟動(dòng)后,通過(guò)多方協(xié)調(diào),xx村啟動(dòng)了36戶生態(tài)移民搬遷工作,方式是農(nóng)戶村民自主聯(lián)建,國(guó)家整合資金,每戶補(bǔ)助3萬(wàn)元錢(qián)。從目前情況來(lái)看,該項(xiàng)優(yōu)惠政策取得了一定效果。但資金扶持力度、政策享受戶數(shù)力度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,導(dǎo)致安置房屋建設(shè)進(jìn)度較為滯后。

  建議多部門(mén)整合項(xiàng)目資金,加大扶持力度,快速深入推進(jìn)生態(tài)移民搬遷工作。在楊家廟埡子、孫家院、徐家院、白衣庵、中嶺高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)五個(gè)院落,將全村310戶村民全部集中居住,形成一線穿五珠新農(nóng)村局面,既解決農(nóng)戶住房問(wèn)題,又將院落建成了新農(nóng)村景點(diǎn),為今后旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

  (二)加大殷河路改建力度

  xx村通向集鎮(zhèn)的唯一通道--殷河路,全長(zhǎng)15公里左右,該路狹窄彎曲、凹凸不平,路況極差。雖然今年上半年借助三萬(wàn)村村通活動(dòng),對(duì)該通村路進(jìn)行了改造,修建了錯(cuò)車(chē)臺(tái)、增設(shè)了標(biāo)示牌,但還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展要求。

  建議相關(guān)部門(mén)積極向上級(jí)部門(mén)爭(zhēng)取,改建殷河路、打通丁白路(丁家營(yíng)--白楊坪),將以前3.5米寬的通村路按照山區(qū)二級(jí)路的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行改造,從而帶動(dòng)該村太都湖、楊家廟埡子、白衣庵、厲家院、髻山、黃龍峽等景點(diǎn)旅游資源發(fā)展,促進(jìn)農(nóng)民增收致富,實(shí)現(xiàn)脫貧。

  (三)推進(jìn)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展

  xx村地大人稀,旅游資源豐富,如何發(fā)揮這些資源優(yōu)勢(shì),推進(jìn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,拓寬農(nóng)民增收渠道,是此輪精準(zhǔn)扶貧重點(diǎn)解決的問(wèn)題。

  建議在該村進(jìn)一步加大封山育林力度,實(shí)現(xiàn)綠色全覆蓋,形成山青水綠天藍(lán)的優(yōu)美環(huán)境,為發(fā)展旅游業(yè)夯實(shí)基礎(chǔ);通過(guò)土地流轉(zhuǎn),在溝、峽等平地或坡地規(guī)模種植苗木花卉、中草藥、雜果等產(chǎn)業(yè),形成春有花、夏有蔭、秋有果、冬有青的局面,實(shí)現(xiàn)全域景觀化、景觀生態(tài)化、生態(tài)產(chǎn)業(yè)化,既美化了環(huán)境,又帶動(dòng)了旅游資源的開(kāi)發(fā)利用,促進(jìn)了農(nóng)民收入增加;通過(guò)招商引資,開(kāi)發(fā)太都湖、楊家廟埡子、白衣庵、厲家院、髻山、髻大峽谷等景點(diǎn)旅游資源,鼓勵(lì)農(nóng)戶發(fā)展農(nóng)家樂(lè)、鄉(xiāng)村旅館、垂釣健身等產(chǎn)業(yè),為農(nóng)戶增設(shè)又一致富渠道。

  (四)強(qiáng)化貧困戶輸血與造血功能

  扶貧關(guān)鍵是扶人。再好的優(yōu)惠政策,再多的扶持資金,如果扶持的對(duì)象--貧困戶無(wú)動(dòng)于衷,扶貧攻堅(jiān)工作將徹底失敗。

  對(duì)于此類(lèi)對(duì)象,建議按照一戶一法的要求,逐戶量身定制幫扶措施,明確幫扶責(zé)任人、幫扶任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)、措施和時(shí)間節(jié)點(diǎn),做到號(hào)準(zhǔn)病脈、開(kāi)好處方、抓出良藥,提高幫扶工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

  一是繼續(xù)推進(jìn)金藍(lán)領(lǐng)工程,為每戶貧困家庭培訓(xùn)一至兩名掌握實(shí)用技術(shù)的勞力,讓他們通過(guò)勞動(dòng)增加收入,實(shí)現(xiàn)脫貧;二是繼續(xù)推進(jìn)5541工程,輸血與造血并重,鼓勵(lì)貧困戶利用山場(chǎng)等優(yōu)勢(shì)資源,開(kāi)展種植、養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè),增加收入;三是繼續(xù)收入推進(jìn)四雙幫扶和金融幫扶,解決部分有能力脫貧的貧困戶融資難、辦事難問(wèn)題,為他們脫貧致富奔小康掃平障礙。

  (五)加大保障扶貧力度

  在xx村諸多貧困戶中,有一種貧困人口,既無(wú)勞動(dòng)能力,又無(wú)致富門(mén)道,他們靠自身根本無(wú)法脫貧,如五保老人、孤寡老人、殘疾病人等。對(duì)此類(lèi)對(duì)象如何開(kāi)展精準(zhǔn)扶貧,是我們應(yīng)該重點(diǎn)關(guān)注的問(wèn)題。

  建議加大保障扶貧力度,充分利用醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、低保、五保等民生政策,對(duì)因病致貧或喪失勞動(dòng)能力的貧困戶,政府、幫扶單位籌資幫其購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保障,使貧困戶病有所醫(yī),老有所養(yǎng)。通過(guò)獲得最低生活保障救濟(jì),治病、養(yǎng)老等讓包袱沉重的貧困家庭,看到脫貧的希望,走上勤勞致富的路子。

  工作調(diào)查報(bào)告 篇6

  一、概況

  位于,東側(cè)為南北商業(yè)主干道燕山大路,南側(cè)為東西商業(yè)中軸興安大街。項(xiàng)目座北朝南,位置獨(dú)一無(wú)二。項(xiàng)目由先鋒房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司重金投資2億元建造,占地面積5588平方米,總建筑面積31000平方米,聯(lián)合深圳港信東方商業(yè)管理團(tuán)隊(duì),緊跟國(guó)際國(guó)內(nèi)商業(yè)發(fā)展最新潮流,按照“商品時(shí)尚化、購(gòu)物享樂(lè)化、體驗(yàn)式消費(fèi)、情景式購(gòu)物”的理念,確定了“首家品牌化經(jīng)營(yíng)的情景式商業(yè)中心”的項(xiàng)目發(fā)展定位,即商場(chǎng)不僅將經(jīng)營(yíng)品牌化、特色化的中高檔商品為主,而且商場(chǎng)自身也將嚴(yán)格按照“品牌商場(chǎng)”的目標(biāo),通過(guò)內(nèi)部購(gòu)物環(huán)境、賣(mài)場(chǎng)布局設(shè)計(jì)、櫥窗設(shè)計(jì)、形象展示、POP廣告等塑造良好的感觀形象、通過(guò)產(chǎn)品價(jià)格、質(zhì)量、服務(wù)、促銷(xiāo)策略等樹(shù)立起良好的信譽(yù)形象,進(jìn)而達(dá)到“遷安購(gòu)物首選”的目標(biāo)。精心設(shè)計(jì)的經(jīng)營(yíng)主題,時(shí)尚高雅的商業(yè)空間引領(lǐng)遷安商業(yè)全面升級(jí)!興寶大百貨的建成開(kāi)業(yè)必將引領(lǐng)遷安商業(yè)革命,改寫(xiě)遷安商業(yè)發(fā)展走勢(shì),成為遷安商業(yè)發(fā)展的新標(biāo)桿,成為遷安城市繁榮的象征。該百貨財(cái)務(wù)科設(shè)有財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人3名,會(huì)計(jì)2名,出納1名,保管1名,其主要是核算公司所發(fā)生的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),報(bào)告該公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,并及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地記錄、計(jì)算、報(bào)告財(cái)務(wù)收支和業(yè)務(wù)開(kāi)展情況,為下一步工作提供真實(shí)、完整的會(huì)計(jì)信息。

  二、實(shí)踐調(diào)查的目的

  為了運(yùn)用所學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)來(lái)了解會(huì)計(jì)核算的工作流程和管理辦法,加深對(duì)會(huì)計(jì)工作的認(rèn)識(shí),將理論聯(lián)系與實(shí)踐,培養(yǎng)實(shí)際工作能力和分析解決問(wèn)題的能力,達(dá)到學(xué)以致用的目的,為今后更好地工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。為今后更好地工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我于22019年6月1日——2019年7月30日在進(jìn)行了實(shí)踐調(diào)查。

  三、實(shí)踐調(diào)查的內(nèi)容與過(guò)程

  百貨的財(cái)務(wù)人員設(shè)置、賬冊(cè)設(shè)置、預(yù)算管理等具體包括為:

  1、崗位設(shè)置狀況,主要針對(duì)是否設(shè)有會(huì)計(jì)、出納、保管。

  2、人員素質(zhì)情況,主要針對(duì)是否有專(zhuān)業(yè)證書(shū)、是否專(zhuān)職、是否遵守財(cái)務(wù)人員的職業(yè)道德等。

  3、賬冊(cè)設(shè)置情況,主要針對(duì)總賬、明細(xì)賬、銀行存款日記賬、現(xiàn)金日記賬等賬冊(cè)設(shè)置是否齊全,記載是否及時(shí),賬賬、賬證、賬實(shí)是否相符。

  4、主要針對(duì)內(nèi)部財(cái)務(wù)制度是否健全。

  四、實(shí)踐調(diào)查的結(jié)果

  通過(guò)這次調(diào)查、實(shí)習(xí),發(fā)現(xiàn)該公司崗位設(shè)置,賬冊(cè)設(shè)置基本齊全,記載及時(shí),基本上做到了賬賬、賬證、賬實(shí)相符。賬務(wù)做到了日清月結(jié)。財(cái)務(wù)人員均取得了專(zhuān)業(yè)證書(shū),都能夠遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)提供虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告、做賬、隱匿或者銷(xiāo)毀會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告、貪污、挪用公款、職務(wù)侵占等與會(huì)計(jì)職務(wù)有關(guān)的違法行為發(fā)生。而且公司財(cái)務(wù)管理制度完善、健全,并制定了各項(xiàng)規(guī)章制度。同時(shí)我還發(fā)現(xiàn)該公司有幾點(diǎn)好的做法:

 。ㄒ唬⿳徫辉O(shè)置與分工雖然該公司成立時(shí)間不長(zhǎng),但是他們合理的設(shè)置了會(huì)計(jì)工作崗位,堅(jiān)持不相容崗位相互分離,確保了崗位之間權(quán)責(zé)分明,相互制約、相互監(jiān)督,使內(nèi)部控制制度不折不扣地貫徹執(zhí)行,基本做到了數(shù)據(jù)維護(hù)管理與電算審核相分離;數(shù)據(jù)錄入與審核記賬相分離;記賬人員與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)和會(huì)計(jì)事項(xiàng)的審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限明確分工,并相互分離、相互制約。

 。ǘ┢睋(jù)管理票據(jù)是單位財(cái)務(wù)收支的法定憑證和會(huì)計(jì)核算的原始憑證。因此,空白票據(jù)是由專(zhuān)人去保管,保管票據(jù)的人員沒(méi)有參與銀行的全部印鑒章的保管,這也遵循了不相容職務(wù)分離的原則。票據(jù)保管人員對(duì)票據(jù)的領(lǐng)用和使用上嚴(yán)格遵守了票據(jù)管理?xiàng)l例,基本上能夠按照規(guī)定的要求使用,對(duì)因填寫(xiě)錯(cuò)誤而作廢的票據(jù),做到了全部聯(lián)次保存。記賬人員在會(huì)計(jì)賬簿的摘要中對(duì)已使用的票據(jù)號(hào)碼作了記錄,以便隨時(shí)檢查已使票據(jù)號(hào)碼的連續(xù)性。另外,未經(jīng)批準(zhǔn)公司財(cái)務(wù)人員沒(méi)有發(fā)現(xiàn)擅自將票據(jù)背書(shū)轉(zhuǎn)讓、擅自簽發(fā)空白支票,對(duì)已經(jīng)開(kāi)出的銀行本票、匯票等,做到了隨時(shí)關(guān)注使用情況,期滿后立即進(jìn)行了使用余額的核對(duì)和記錄。每月還由專(zhuān)人將銀行對(duì)賬單與賬簿記錄進(jìn)行核對(duì),還將票據(jù)的使用情況與銀行對(duì)賬單有關(guān)記錄一一核對(duì),做到了賬證相符。加強(qiáng)票據(jù)管理是公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的一項(xiàng)重要內(nèi)容,在工作中該公司建立了嚴(yán)格的票據(jù)保管制度,做到了專(zhuān)人保管制度;專(zhuān)庫(kù)保管制度;專(zhuān)賬保管制度;保管交接制度;定期盤(pán)點(diǎn)制度。

 。ㄈ┵Y金管理一是加強(qiáng)現(xiàn)金管理,嚴(yán)格執(zhí)行了國(guó)家現(xiàn)金管理?xiàng)l例及實(shí)施細(xì)則。對(duì)現(xiàn)金收入,如:銀行提取的現(xiàn)金、職工歸還的各種借款、其他收入等,按銀行規(guī)定的庫(kù)存現(xiàn)金限額,超出限額部分及時(shí)的送存銀行,禁止挪用現(xiàn)金和白條抵庫(kù)等現(xiàn)象發(fā)生。二是出納辦理的現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)是以會(huì)計(jì)審核確認(rèn)的會(huì)計(jì)憑證為依據(jù)的。職工個(gè)人預(yù)借的現(xiàn)金都是經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后,才予以支付的。三是出納員對(duì)已辦理收支業(yè)務(wù)的原始憑證都分別加蓋了“收訖”和“付訖”戳記。同時(shí)還及時(shí)的根據(jù)記賬憑證登記了現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,做到了日清月結(jié),賬賬、賬證、賬實(shí)相符。

 。ㄋ模┙(jīng)費(fèi)管理加強(qiáng)財(cái)務(wù)審核制度,建立嚴(yán)格的支出審核制度,對(duì)于辦公費(fèi)、印刷費(fèi)、宣傳費(fèi)、設(shè)備購(gòu)置費(fèi)以及按規(guī)定支付給職工個(gè)人的工資、獎(jiǎng)金、津貼等每一項(xiàng)開(kāi)支,都嚴(yán)格按規(guī)定的權(quán)限審批后給予了報(bào)銷(xiāo)。制定嚴(yán)格的經(jīng)費(fèi)開(kāi)支報(bào)銷(xiāo)程序,每一筆開(kāi)支都必須取得合法的單據(jù),并由經(jīng)辦人員簽字,主管領(lǐng)導(dǎo)審批,財(cái)務(wù)人員審核后才能給予報(bào)銷(xiāo)。加強(qiáng)資金的事前監(jiān)督和事后監(jiān)督。嚴(yán)格按照支出計(jì)劃執(zhí)行,堅(jiān)持按制度辦事,抵制了不合理開(kāi)支,杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象。

  五、實(shí)踐調(diào)查的總結(jié)與體會(huì)

  (一)改進(jìn)建議

  1、為了促進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的發(fā)展,提高公司的經(jīng)濟(jì)效益,規(guī)范財(cái)務(wù)工作,應(yīng)該根據(jù)國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)管理法規(guī)制度和公司章程有關(guān)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際情況,嚴(yán)格制定一套合理的財(cái)務(wù)管理制度。

  2、公司會(huì)計(jì)核算要遵循權(quán)責(zé)發(fā)生制原則。

  3、做好財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ)工作,建立健全的財(cái)務(wù)管理制度,認(rèn)真做好財(cái)務(wù)收支的計(jì)劃、控制、核算、分析和考核工作。

  4、財(cái)務(wù)管理是公司經(jīng)營(yíng)管理的主要方面,公司財(cái)務(wù)管理中心對(duì)財(cái)務(wù)管理工作負(fù)有組織、實(shí)施、檢查的責(zé)任,財(cái)務(wù)人員要認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》,堅(jiān)決按財(cái)務(wù)制度辦事,并嚴(yán)守公司秘密。同時(shí)要對(duì)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)加大力度,財(cái)會(huì)人員的再教育主要是通過(guò)自學(xué)和每年一次的財(cái)政部門(mén)組織的培訓(xùn)來(lái)完成。致使相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)更新較慢,涉獵不夠廣泛,這也在一定程度上制約著會(huì)計(jì)工作的發(fā)展。

  5、加強(qiáng)原始憑證管理,在原來(lái)的工作基礎(chǔ)上,做到更加制度化和規(guī)范化。

  6、做好會(huì)計(jì)審核工作,經(jīng)辦財(cái)會(huì)人員應(yīng)認(rèn)真審核每項(xiàng)業(yè)務(wù)的合法性、真實(shí)性、手續(xù)完整性和資料的準(zhǔn)確性。編制會(huì)計(jì)憑證、報(bào)表時(shí),應(yīng)經(jīng)專(zhuān)人復(fù)核,重大事項(xiàng)應(yīng)由財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人復(fù)核。

  7、建立會(huì)計(jì)檔案,包括對(duì)會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料都應(yīng)建立檔案、妥善保管,按《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定進(jìn)行保管和銷(xiāo)毀。隨著社會(huì)的進(jìn)步和公司體制改革的不斷深入,該公司的財(cái)務(wù)管理制度也應(yīng)當(dāng)在保留原有好的做法的基礎(chǔ)上,對(duì)在發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)的新問(wèn)題,涉及到的新領(lǐng)域進(jìn)行不斷修改、補(bǔ)充與完善,以保證公司所需資金的籌集、分配和使用更加暢通、合理、高效。

 。ǘ┱{(diào)查體會(huì)

  在這短短一段時(shí)間的實(shí)習(xí)中,我還發(fā)現(xiàn)了一些自己所欠缺的地方,這些是以前沒(méi)注意到的。通過(guò)與公司同事之間的交流,讓我懂得了很多道理,明白了不管是在現(xiàn)在還是將來(lái)我要做好的不僅僅是自己的本職工作,當(dāng)然本職工作是一定要做的好的,還有要盡

  工作調(diào)查報(bào)告 篇7

  《xx省基層派出所消防監(jiān)督管理?xiàng)l例》實(shí)施以來(lái),基層消防監(jiān)督取得了一定的實(shí)效,特別是在推進(jìn)“三項(xiàng)基本工程”建設(shè)、有效預(yù)防和減少社會(huì)火災(zāi)發(fā)生、為社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)揮積極作用、為消防工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)方面發(fā)揮了積極作用。但是,我們可以清楚地看到,由于各種因素的影響,派出所的消防監(jiān)督仍然存在很多問(wèn)題。在這里。筆者就派出所消防監(jiān)督工作中存在的問(wèn)題及對(duì)策談一點(diǎn)看法,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志批評(píng)指正。

  一、影響和制約派出所開(kāi)展消防監(jiān)督工作的主要原因

 。ㄒ唬┧枷胝J(rèn)識(shí)上存在誤區(qū)。受傳統(tǒng)知識(shí)影響,社會(huì)消防工作一直是群眾中消防部門(mén)考慮的問(wèn)題,包括大部分公安民警普遍認(rèn)為消防工作是消防部門(mén)的事,消防部門(mén)是消防監(jiān)督工作的執(zhí)法主體,派出所不需要負(fù)責(zé)消防工作。有的公安干警認(rèn)為自己的人員和經(jīng)費(fèi)都在上級(jí)公安機(jī)關(guān),消防部門(mén)無(wú)權(quán)干涉。消防監(jiān)督工作只是他們自己的額外工作,但不做也可以。很多地方都存在抓在上面,動(dòng)在下面的被動(dòng)應(yīng)對(duì)局面。

  (二)消防任務(wù)重,經(jīng)費(fèi)不足。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,派出所承擔(dān)的任務(wù)范圍不斷擴(kuò)大。此外,派出所現(xiàn)有警力不足,部分基層單位只有3—4名正式民警。因此,派出所經(jīng)常把消防工作放在一邊,以應(yīng)對(duì)日益繁重的社會(huì)治安工作。此外,警察的頻繁流動(dòng)導(dǎo)致一些接受過(guò)消防知識(shí)培訓(xùn)的消防監(jiān)督因工作變動(dòng)而調(diào)離原崗位,導(dǎo)致缺乏成功。再者,由于目前派出所自身經(jīng)費(fèi)不足,一定程度上影響了消防工作的正常開(kāi)展,派出所在履行消防監(jiān)督職責(zé)時(shí)正常的辦公經(jīng)費(fèi)無(wú)法得到有效保障。

 。ㄈ┫辣O(jiān)督業(yè)務(wù)生疏。消防是一門(mén)多學(xué)科、跨學(xué)科的綜合科學(xué),消防工作內(nèi)容廣泛,專(zhuān)業(yè)性強(qiáng),要求從事消防監(jiān)督的人員具有較高的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。目前,從事消防監(jiān)督工作的警察沒(méi)有接受過(guò)消防專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),在日常消防檢查工作中很難發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患。不熟悉的業(yè)務(wù)也直接導(dǎo)致工作走馬觀花。據(jù)調(diào)查,大多數(shù)派出所反映,消防監(jiān)督執(zhí)法程序復(fù)雜,僅通過(guò)幾次培訓(xùn)很難將學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中,不具有可操作性。因此,在實(shí)際工作中,他們往往不善于開(kāi)展消防監(jiān)督檢查、消防行政執(zhí)法和火災(zāi)原因調(diào)查。

 。4)考核機(jī)制不完善。公安派出所在實(shí)施消防監(jiān)督中,存在發(fā)文多、措施不完善、工作部署多、檢查評(píng)估少等現(xiàn)象。有的公安機(jī)關(guān)沒(méi)有把派出所的消防監(jiān)督工作納入工作考核,有的納入了,但在總分中所占的比重很小,所以有的派出所認(rèn)為消防工作好壞。由于責(zé)任制不健全,考核機(jī)制不健全,沒(méi)有必要的獎(jiǎng)懲措施,這些因素使得一些派出所積極性不高,主動(dòng)性不強(qiáng),被動(dòng)應(yīng)對(duì)。

  二、解決上述問(wèn)題的對(duì)策和建議

  (一)轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)派出所的責(zé)任感。公安部令第73號(hào)《消防監(jiān)督檢查條例》明確規(guī)定,派出所應(yīng)當(dāng)對(duì)居住區(qū)管理單位、居民委員會(huì)、村民委員會(huì)以及上級(jí)公安機(jī)關(guān)授權(quán)的單位履行消防安全職責(zé)的情況進(jìn)行消防監(jiān)督檢查。公安消防機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)公安派出所的消防監(jiān)督檢查工作給予專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)。該規(guī)定不僅是新形勢(shì)下改革公安消防部門(mén)、加強(qiáng)消防監(jiān)督管理、減少和預(yù)防火災(zāi)事故的重要舉措,也為派出所履行三級(jí)消防監(jiān)督管理職責(zé)提供了功能。派出所作為消防基層管理機(jī)構(gòu),必須轉(zhuǎn)變思想觀念,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),以自覺(jué)履行消防監(jiān)督職責(zé)為己任,充分發(fā)揮其點(diǎn)面廣、聯(lián)系群眾最廣、管轄情況最熟悉的優(yōu)勢(shì),主動(dòng)為消防部門(mén)分憂解難,做好參謀。

 。ǘ┩晟葡辣O(jiān)督管理工作保障機(jī)制。一是建立主任、分管副主任、專(zhuān)兼職消防民警、社區(qū)民警分級(jí)負(fù)責(zé)實(shí)施的消防監(jiān)督機(jī)制;二是通過(guò)年初簽訂目標(biāo),年中組織督察,年底進(jìn)行考評(píng),將派出所消防監(jiān)督工作納入基層公安工作考評(píng)工作、目標(biāo)管理工作、年終和月度工作考評(píng)等。,并要求基層派出所將消防監(jiān)督工作與其他公安工作結(jié)合起來(lái)進(jìn)行規(guī)劃、步驟、實(shí)施、評(píng)估和獎(jiǎng)勵(lì);三是加快派出所消防標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),認(rèn)真履行消防監(jiān)督管理職責(zé),做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防監(jiān)督工作,預(yù)防和減少火災(zāi)事故發(fā)生。同時(shí),一定要發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)作風(fēng),堅(jiān)決取消一些不必要的文件和賬目,讓派出所能夠把精力集中在實(shí)實(shí)在在的工作上;四是建立派出所的典型引導(dǎo)機(jī)制,充分發(fā)揮其點(diǎn)到面的作用,不斷總結(jié)推廣其消防工作的成功經(jīng)驗(yàn);第五,派出所消防培訓(xùn)要納入正常工作日程,做到長(zhǎng)計(jì)劃、短安排。結(jié)合公安工作的特點(diǎn),培訓(xùn)應(yīng)分階段、分批進(jìn)行,采取以會(huì)代訓(xùn)的形式,輪流去消防隊(duì)見(jiàn)習(xí)。此外,通過(guò)邀請(qǐng)轄區(qū)內(nèi)派出所民警參與典型消防安全檢查、建筑工程驗(yàn)收、火災(zāi)隱患整改和火災(zāi)原因調(diào)查,在實(shí)踐中不斷提高專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和工作能力,做到宣傳、檢查、執(zhí)法和管理。

  (3)充分發(fā)揮派出所的資源優(yōu)勢(shì)。一是警力資源優(yōu)勢(shì),城鄉(xiāng)派出所覆蓋面廣,大量聯(lián)防保障隊(duì)伍,可以緩解消防機(jī)構(gòu)警力嚴(yán)重不足的矛盾。二是社會(huì)資源優(yōu)勢(shì),派出所熟悉所轄區(qū)域內(nèi)的場(chǎng)所、單位、社會(huì)情況,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處、村組、社區(qū)關(guān)系密切,能迅速動(dòng)員社會(huì)各方面開(kāi)展工作。第三,行政執(zhí)法資源優(yōu)勢(shì),派出所在開(kāi)展行政執(zhí)法工作方面有著長(zhǎng)期積累的經(jīng)驗(yàn)和良好的基礎(chǔ),其對(duì)轄區(qū)內(nèi)情況的熟悉也保證了消防行政執(zhí)法工作沒(méi)有空白點(diǎn),減少了消防違法行為的失控和泄密。公安消防機(jī)構(gòu)在指導(dǎo)派出所開(kāi)展消防監(jiān)督工作時(shí),要充分發(fā)揮派出所的資源優(yōu)勢(shì),進(jìn)一步拓展派出所消防監(jiān)督職能,抓好重點(diǎn)消防安全單位管理、消防安全檢查、消防安全專(zhuān)項(xiàng)治理和消防組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè),切實(shí)把消防安全工作落實(shí)到村組和單位,形成群防群管、聯(lián)合管理的社會(huì)化消防新局面。

 。ㄋ模┮虻刂埔,明確消防部門(mén)和派出所的消防監(jiān)督職責(zé),量化工作標(biāo)準(zhǔn),明確執(zhí)法責(zé)任,規(guī)范執(zhí)法權(quán)限。嚴(yán)格按照規(guī)定,結(jié)合消防監(jiān)督工作的特點(diǎn)和實(shí)際,明確消防部門(mén)和派出所消防監(jiān)督工作的范圍和職責(zé),明確執(zhí)法責(zé)任,規(guī)范執(zhí)法權(quán)限,做到管轄明確、任務(wù)明確、權(quán)責(zé)明確。制定合理的派出所內(nèi)部審批程序,履行消防行政審批和消防行政處罰,加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督,提高派出所消防監(jiān)督工作效率和規(guī)范化水平。

  (5)加強(qiáng)監(jiān)管,形成合力。根據(jù)《消防監(jiān)督檢查條例》的規(guī)定,將部分消防工作移交派出所,并不意味著減輕消防部門(mén)的負(fù)擔(dān),而應(yīng)視為增加責(zé)任。因此,在消防監(jiān)督機(jī)構(gòu)中,要把指導(dǎo)派出所做好轄區(qū)消防工作作為內(nèi)部建設(shè)的一個(gè)重要方面,制定工作措施,落實(shí)責(zé)任人員,及時(shí)掌握信息,注意協(xié)調(diào)。特別是在消防任務(wù)部署和協(xié)同消防安全檢查中,要充分考慮派出所的實(shí)際情況,盡可能將消防監(jiān)督管理納入整個(gè)轄區(qū)的治安管理,充分發(fā)揮基層派出所的作用,達(dá)到事半功倍的效果。同時(shí),消防部門(mén)要不斷強(qiáng)化派出所的監(jiān)管意識(shí)、法律意識(shí)和服務(wù)意識(shí),及時(shí)做好角色轉(zhuǎn)換工作。

  三、對(duì)派出所消防監(jiān)督重點(diǎn)工作的幾點(diǎn)思考

  派出所在做好日常消防監(jiān)督的同時(shí),要充分發(fā)動(dòng)群眾,走特殊群體相結(jié)合的道路,重點(diǎn)做好以下工作:

  (一)消防法律法規(guī)的執(zhí)行情況。消防法律法規(guī)是消防監(jiān)督執(zhí)法的依據(jù),任何機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)人都必須嚴(yán)格遵守。要通過(guò)開(kāi)展消防監(jiān)督工作,提高法人、組織和群眾遵守消防法律法規(guī)的意識(shí),鼓勵(lì)群眾自覺(jué)打擊違反消防法律法規(guī)的行為,營(yíng)造良好的執(zhí)法環(huán)境和氛圍。

  (二)狠抓消防宣傳工作。目前,人們的消防意識(shí)普遍薄弱,消防安全知識(shí)缺乏,自衛(wèi)和自救能力低下。因此,派出所應(yīng)根據(jù)轄區(qū)特點(diǎn),積極在學(xué)校、企業(yè)、村莊和社區(qū)開(kāi)展防火宣傳。在宣傳方面,要結(jié)合單位和企業(yè)的特點(diǎn),采取多種形式,宣傳消防法律法規(guī)、消防知識(shí)和逃生自救知識(shí),提高全社會(huì)的消防能力。

 。ㄈ┩怀鰧(duì)重點(diǎn)單位的監(jiān)管。確保重點(diǎn),兼顧一般的原則,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)單位的監(jiān)管。在工作中,要以檢查和消除火災(zāi)隱患為重點(diǎn),注重日常防火檢查和火災(zāi)隱患整改。要及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,制止違法行為,消除火災(zāi)隱患,最大限度地減少火災(zāi)發(fā)生。

  總之,加強(qiáng)派出所在消防監(jiān)督管理中的作用,彌補(bǔ)公安消防監(jiān)督管理力量的不足,拓展消防監(jiān)督管理的渠道,減少失控和管道泄漏,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。隨著我國(guó)消防法律體系的完善,在新的消防監(jiān)督模式下加強(qiáng)派出所的消防監(jiān)督,進(jìn)一步拓展派出所在消防監(jiān)督管理中的職能,是時(shí)代發(fā)展的必然產(chǎn)物。

  工作調(diào)查報(bào)告 篇8

  內(nèi)蒙古自治區(qū)庫(kù)倫旗是一個(gè)少數(shù)民族聚居區(qū),全旗人口17.6萬(wàn),蒙古族占全旗總?cè)丝诘?6%,其中純蒙古族地區(qū)就有兩個(gè),人口約3萬(wàn)人。為落實(shí)憲法第134條規(guī)定"法院審理案件要保證當(dāng)事人使用本民族語(yǔ)言文字進(jìn)行訴訟"的原則,庫(kù)倫旗人民法院切實(shí)把尊重和保證當(dāng)事人使用本民族語(yǔ)言文字進(jìn)行訴訟的權(quán)利,抓好雙語(yǔ)審判作為開(kāi)展好審判工作的重點(diǎn),發(fā)揮民族地區(qū)法院特點(diǎn),推出一系列措施方便少數(shù)民族當(dāng)事人參與訴訟,使雙語(yǔ)審判工作有序開(kāi)展。

  一、雙語(yǔ)審判工作的開(kāi)展情況

  我院設(shè)有職能部門(mén)14個(gè),派出人民法庭3個(gè),全院共有干警64人,其中少數(shù)民族干警46人,審判員28人,其中蒙漢兼通的有20人,占審判員總數(shù)的71.4%,蒙漢兼通書(shū)記員的有9人,占書(shū)記員總數(shù)的64%。我院年均受理各類(lèi)一審及執(zhí)行案件千余件,其中全部使用蒙語(yǔ)的案件為400件左右,約占受理案件總數(shù)的39%。

  針對(duì)地域文化特點(diǎn)及我院民族語(yǔ)言審判資源優(yōu)勢(shì),我院以落實(shí)訴訟原則體現(xiàn)黨的民族政策為突破口,從方便蒙古族當(dāng)事人進(jìn)行訴訟著手,深入開(kāi)展并探索雙語(yǔ)審判的模式。

  (一)開(kāi)展雙語(yǔ)司法服務(wù)。

  立案庭是法院的窗口也是整個(gè)訴訟程序的入口,為體現(xiàn)司法為民的宗旨,我院選配了法律知識(shí)較為豐富、通曉蒙漢雙語(yǔ)的法官擔(dān)任庭長(zhǎng)、副庭長(zhǎng),開(kāi)展雙語(yǔ)接待和立案工作,對(duì)于不通曉漢語(yǔ)的蒙族當(dāng)事人進(jìn)行法律咨詢、訴前調(diào)解、登記立案等相關(guān)工作,并相應(yīng)配套印制了蒙漢雙語(yǔ)訴訟指南,同時(shí),將訴訟費(fèi)收費(fèi)辦法以雙語(yǔ)方式上墻。在蒙古族聚居的蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立特色法庭—額勒順?lè)ㄍ,法官和?shū)記員全部是通曉蒙漢兩種語(yǔ)言文字的干警,年均審理近百起的蒙文案件,當(dāng)?shù)剞r(nóng)牧民大多不懂漢語(yǔ),雙語(yǔ)法官的合理配置不僅為當(dāng)事人在法律咨詢、案件信訪、起訴、出庭等方面提供了方便,也充分保障了當(dāng)?shù)匕傩帐褂帽久褡逭Z(yǔ)言進(jìn)行訴訟的權(quán)利。在其他審判庭人員配置中,必須有一名通曉蒙漢雙語(yǔ)的法官,保證每個(gè)業(yè)務(wù)部門(mén)都有能和蒙古族當(dāng)事人進(jìn)行交流指導(dǎo)的法官。我院還不斷加強(qiáng)蒙文巡回審判工作,在蘇木所在地設(shè)立審判點(diǎn),在嘎查村設(shè)立巡回審判聯(lián)系點(diǎn),聘請(qǐng)當(dāng)?shù)赝摺⒇?zé)任心強(qiáng)的蒙古族農(nóng)牧民為調(diào)解員,將法律送到蒙古族農(nóng)牧民的家中。這些做法受到了廣大蒙古族當(dāng)事人特別是不懂漢語(yǔ)的蒙古族農(nóng)牧民的歡迎。

  (二)強(qiáng)化雙語(yǔ)司法實(shí)踐

  建院以來(lái),我院就一直使用民族語(yǔ)言進(jìn)行庭審,尤其近年來(lái),我院將此項(xiàng)工作作為一個(gè)亮點(diǎn)工程,不斷加大蒙文庭審的比重,在刑事、民事、行政三大審判中,全面開(kāi)展蒙文庭審活動(dòng)。一是運(yùn)用蒙語(yǔ)進(jìn)行庭前指導(dǎo)。包括庭前用蒙語(yǔ)送達(dá)舉證須知及傳票等相關(guān)法律文書(shū),在當(dāng)事人及時(shí)了解案由、開(kāi)庭時(shí)間及地點(diǎn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行舉證指導(dǎo)。二是用蒙語(yǔ)駕御庭審。運(yùn)用蒙語(yǔ)告之當(dāng)事人訴訟權(quán)利和義務(wù),并進(jìn)行舉證、質(zhì)證、答辯和陳述,運(yùn)用蒙語(yǔ)歸納爭(zhēng)議焦點(diǎn)。對(duì)當(dāng)事人雙方都是蒙古族的,推行全程蒙文審理。三是針對(duì)當(dāng)事人雙方有一方是蒙古族的情況下,我們充分告之當(dāng)事人有使用本民族語(yǔ)言文字進(jìn)行訴訟的權(quán)利,尊重當(dāng)事人的選擇,為當(dāng)事人聘請(qǐng)翻譯等,并保證做到整個(gè)庭審過(guò)程的透明。四是在庭審中尊重蒙古族的風(fēng)俗習(xí)慣,并以此為法官和當(dāng)事人的親和點(diǎn),做好調(diào)解工作。

  (三)加強(qiáng)雙語(yǔ)裁判文書(shū)的制作

  我院堅(jiān)持運(yùn)用蒙漢兩種語(yǔ)言進(jìn)行裁判文書(shū)的制作,專(zhuān)門(mén)聘用了兼通蒙漢雙語(yǔ)打字的工作人員,并首先保證蒙語(yǔ)裁判文書(shū)的核稿、發(fā)文,并專(zhuān)職一名黨組成員簽字把關(guān),提高了裁判文書(shū)的質(zhì)量和效率。定期對(duì)蒙古族文字法律文書(shū)進(jìn)行抽查、評(píng)比,不斷提高法官運(yùn)用蒙語(yǔ)進(jìn)行裁判和制作法律文書(shū)的積極性。不定期的開(kāi)展蒙文裁判文書(shū)的評(píng)比活動(dòng),利用各種方式,提高蒙文裁判文書(shū)的質(zhì)量。

  (四)抓好雙語(yǔ)人員的培訓(xùn)和養(yǎng)成

  我院深刻認(rèn)識(shí)雙語(yǔ)審判工作的重要意義,高度重視蒙語(yǔ)法官的培訓(xùn)工作,鼓勵(lì)蒙語(yǔ)審判人員的學(xué)歷教育,組織并參加自治區(qū)的雙語(yǔ)培訓(xùn)班,定期開(kāi)展蒙文審判的工作交流會(huì),倡導(dǎo)法官和工作人員學(xué)習(xí)和使用蒙語(yǔ)。要求審判庭通曉蒙語(yǔ)的法官幫助本庭其他人員學(xué)習(xí)和使用蒙語(yǔ),并專(zhuān)門(mén)購(gòu)買(mǎi)了蒙文打字軟件,安裝到各庭室的電腦中,進(jìn)行蒙文打字的培訓(xùn)。目前就有八名書(shū)記員已經(jīng)能夠在庭審中熟練操作蒙文打字,保證了蒙文案件公正高效的審理。

  (五)開(kāi)拓雙語(yǔ)信息化平臺(tái)。

  我院開(kāi)通了內(nèi)蒙古法院系統(tǒng)首家蒙文網(wǎng)站。這個(gè)蒙文版管理系統(tǒng)的版面共分為法院概況、工作動(dòng)態(tài)、信息簡(jiǎn)報(bào)、優(yōu)秀裁判文書(shū)和法律法規(guī)五個(gè)區(qū)域,各區(qū)域文字全部為蒙文。點(diǎn)擊蒙文網(wǎng)站可以及時(shí)了解法院各類(lèi)案件的審判動(dòng)態(tài),查詢各種審理和執(zhí)行案件的公告,還可查閱部分生效裁判文書(shū),加強(qiáng)蒙文審判的業(yè)務(wù)交流,特別是可以查閱蒙文法律法規(guī),蒙文法官可以迅捷地查閱相關(guān)法律條文,極大地方便了蒙文案件的審理,同時(shí),也為蒙古族法官的教育、學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)構(gòu)筑了一個(gè)嶄新的平臺(tái),促進(jìn)了雙語(yǔ)法官的培養(yǎng)。

  二、雙語(yǔ)審判工作中存在的問(wèn)題

  (一)、雙語(yǔ)干警隊(duì)伍司法水平較低。我院雙語(yǔ)法官及書(shū)記員的人數(shù)比重較大,但缺乏統(tǒng)一準(zhǔn)確的翻譯用語(yǔ),導(dǎo)致裁判文書(shū)的術(shù)語(yǔ)表達(dá)不準(zhǔn)確。審判人員的翻譯能力和組織語(yǔ)言的能力參差不齊。雖然立案送達(dá)的法律文書(shū)如傳票、權(quán)利義務(wù)通知書(shū)、舉證通知書(shū)已經(jīng)印制了蒙文翻譯,但從措辭和詞語(yǔ)搭配還不是非常規(guī)范,特別是缺少全國(guó)或者民族自治地方統(tǒng)一的尺度。

  (二)、翻譯人員短缺。目前,我院沒(méi)有專(zhuān)職翻譯人員,只能由懂得蒙漢雙語(yǔ)的法官開(kāi)展雙語(yǔ)審判,但是法官水平參差不齊,有的還不能足以勝任。對(duì)于當(dāng)事人雙方為不懂漢語(yǔ)的蒙古族,或當(dāng)事人一方為漢族,另一方為不懂漢語(yǔ)的蒙古族當(dāng)事人時(shí),因?yàn)闆](méi)有翻譯進(jìn)行庭審翻譯,案件審理非常困難。這既不符合法律要求,同時(shí)延長(zhǎng)了審判時(shí)間,降低了審判效率,從審判工作需要上看,我們急需專(zhuān)職的翻譯人員。法院專(zhuān)職翻譯是否能設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)編制,法院內(nèi)部能否設(shè)立兼職翻譯人員,如何設(shè)立值得探討。

  (三)、法院經(jīng)費(fèi)緊張。我院受理的蒙文案件較多,從立案到執(zhí)行各種相關(guān)文書(shū)都是蒙漢雙語(yǔ)制作,這導(dǎo)致訴訟成本過(guò)大、辦公辦案艱難。尤其在刑事案件中,公訴機(jī)關(guān)提供的都是漢文法律文書(shū),如果當(dāng)事人是蒙古族看不懂不接收,由檢察院還是法院提供翻譯權(quán)責(zé)不明。蒙文裁判文書(shū)送達(dá)后,執(zhí)行機(jī)關(guān)不予接收,導(dǎo)致罪犯無(wú)法交付執(zhí)行,我們現(xiàn)在的做法是翻譯和制作兩種文字的裁判文書(shū),這樣就會(huì)增加訴訟成本,上級(jí)機(jī)關(guān)能否在開(kāi)展蒙文審判上,給予經(jīng)費(fèi)上的傾斜和照顧。

  (四)、缺少標(biāo)準(zhǔn)工具書(shū)。在審判實(shí)踐中缺少法律法規(guī)的標(biāo)準(zhǔn)蒙文翻譯版本,缺少蒙文工具用書(shū),這很容易造成文字歧義,雖然我院堅(jiān)持使用蒙漢雙語(yǔ)制作裁判文書(shū),但是如果能夠確定蒙古語(yǔ)的規(guī)范用語(yǔ)和翻譯標(biāo)準(zhǔn),將大大提升司法工作的效率。

  針對(duì)上述困難和問(wèn)題,需要上級(jí)機(jī)關(guān)的支持和我院的努力才能克服。在下一步工作中,我院要充分認(rèn)識(shí)雙語(yǔ)審判工作的重要性,加大工作力度,保證審判執(zhí)行和其他工作的順利開(kāi)展。

  當(dāng)前,在中央西部大開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略的推動(dòng)下,民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化正在面臨著深刻的轉(zhuǎn)型與變革。這一宏偉戰(zhàn)略的實(shí)施,為加快少數(shù)民族和民族地區(qū)的發(fā)展,促進(jìn)各民族的共同富裕、共同繁榮,創(chuàng)造了空前的歷史機(jī)遇。我院審判工作也要適應(yīng)這一新形勢(shì)的發(fā)展,為民族地區(qū)的經(jīng)濟(jì)振興和社會(huì)進(jìn)步提供有力的司法保障,就必須與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展潮流,以雙語(yǔ)審判工作為突破口和著力點(diǎn),全面推進(jìn)審工作公正高效發(fā)展。

  (二)堅(jiān)持"分類(lèi)指導(dǎo)、雙語(yǔ)并進(jìn)、優(yōu)勢(shì)發(fā)展"的原則

  雙語(yǔ)審判工作不僅涉及到案件審判程序、實(shí)體等一系列的審判問(wèn)題,還包括法官隊(duì)伍編制、法院經(jīng)費(fèi)配備、科學(xué)管理考核等一系列政務(wù)問(wèn)題,是一個(gè)政策性強(qiáng),涉及面廣,比較敏感的原則問(wèn)題。我們認(rèn)為確立本地區(qū)雙語(yǔ)審判體制既要考慮到確保蒙古族當(dāng)事人使用民族語(yǔ)言文字權(quán)利和依法公正審判這兩層基本因素,也要考慮民族地區(qū)語(yǔ)言環(huán)境的現(xiàn)實(shí)應(yīng)用情況。既著眼于雙語(yǔ)審判的特點(diǎn)和地區(qū)實(shí)際,又要著眼于民族的未來(lái)發(fā)展?刹扇∪缦麓胧┘訌(qiáng)雙語(yǔ)審判隊(duì)伍建設(shè):比如選拔優(yōu)秀的、熟練掌握少數(shù)民族語(yǔ)言和漢語(yǔ)、有志于服務(wù)當(dāng)?shù)氐母咧挟厴I(yè)生,通過(guò)免試、降低高考分?jǐn)?shù)線等方式使其進(jìn)入民族大學(xué)專(zhuān)項(xiàng)學(xué)習(xí)法律專(zhuān)業(yè)知識(shí);對(duì)畢業(yè)后自愿到少數(shù)民族地區(qū)工作的雙語(yǔ)法律大學(xué)生,給予學(xué)費(fèi)減免、子女到省會(huì)城市讀書(shū)就業(yè)等優(yōu)惠政策。比如在民族地區(qū)政法各類(lèi)選拔和考錄中,設(shè)法增加少數(shù)民族雙語(yǔ)法律人才。在司法考試中,定向給予少數(shù)民族地區(qū)更大幅度的降低分?jǐn)?shù)線的招考政策;對(duì)長(zhǎng)期在法院、檢察院工作,并且有一定經(jīng)驗(yàn)的人員,在司法考試中進(jìn)一步放寬條件;應(yīng)著力培養(yǎng)雙語(yǔ)法律翻譯人員。在部分法院、檢察院等司法機(jī)構(gòu)設(shè)立翻譯處,聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人員,最大限度地滿足當(dāng)事人的需要,維護(hù)好當(dāng)事人的合法權(quán)益,同時(shí)做好普法宣傳工作;吸引漢族法律人才到這些地區(qū)工作并為其提供民族語(yǔ)言的培訓(xùn)機(jī)會(huì),同時(shí),最高人民法院、自治區(qū)高級(jí)人民法院應(yīng)繼續(xù)通過(guò)培訓(xùn)、交流、掛職等形式提高這些地區(qū)法律職業(yè)隊(duì)伍素質(zhì)等等。

  (三)建立統(tǒng)一的雙語(yǔ)審判考核和評(píng)估體系

  隨著審判體制改革的不斷深入,民族地區(qū)采用雙語(yǔ)審判進(jìn)行績(jī)效考評(píng)作為評(píng)價(jià)審判工作效果的手段還是十分必要的,這有助于通過(guò)科學(xué)有效的雙語(yǔ)審判工作,有效地督促雙語(yǔ)案件審理達(dá)到合法化、規(guī)范化,同時(shí)對(duì)審判工作產(chǎn)生積極的導(dǎo)向作用。我們建議有關(guān)部門(mén)應(yīng)積極進(jìn)行雙語(yǔ)審判工作績(jī)效考評(píng),不斷提高民族法官司法工作的積極性。

  (四)加強(qiáng)雙語(yǔ)審判工作調(diào)研和總結(jié)

  雙語(yǔ)審判是理論性、實(shí)踐性很強(qiáng)的審判活動(dòng)。審判過(guò)程中有許多方面的問(wèn)題,有待于我們進(jìn)一步開(kāi)展調(diào)查研究和及時(shí)總結(jié)。目前,我們認(rèn)為應(yīng)著重進(jìn)行以下三方面的研究。一是在總結(jié)現(xiàn)今雙語(yǔ)審判工作的基礎(chǔ)上,結(jié)合新編《漢語(yǔ)詞典》統(tǒng)一編制蒙古文法律法規(guī)翻譯規(guī)范。同時(shí)針對(duì)雙語(yǔ)法官及其他工作人員加強(qiáng)培訓(xùn),把個(gè)人自學(xué)、上級(jí)培訓(xùn)有機(jī)地結(jié)合起來(lái),不斷提升干警隊(duì)伍司法能力。二是要健全完善雙語(yǔ)審判的管理機(jī)構(gòu)和研究機(jī)構(gòu)?梢試L試設(shè)立雙語(yǔ)審判庭,統(tǒng)一規(guī)范,統(tǒng)一管理。三是加強(qiáng)調(diào)研,針對(duì)審判用語(yǔ)進(jìn)行兩種語(yǔ)言的對(duì)比,理順母語(yǔ)和民族語(yǔ)言之間的關(guān)系,制定影響和干擾問(wèn)題的解決方法。

  工作調(diào)查報(bào)告 篇9

  按照市人大常委會(huì)的統(tǒng)一安排,10月中旬,我們?cè)诜止苤魅蔚膸ьI(lǐng)下,對(duì)我市經(jīng)濟(jì)偵查工作情況進(jìn)行了調(diào)查。調(diào)查中,通過(guò)聽(tīng)取市公安局負(fù)責(zé)的情況匯報(bào),察看有關(guān)案卷材料,走訪市人民檢察院、市人民法院及部分企業(yè),召集有關(guān)人員進(jìn)行座談?dòng)懻。較為客觀的了解到我市經(jīng)濟(jì)偵查工作的情況:

  一、全市經(jīng)濟(jì)偵查工作的基本情況

  我市經(jīng)濟(jì)偵查大隊(duì)自九九年一月成立以來(lái),緊緊圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,嚴(yán)厲打擊各類(lèi)經(jīng)濟(jì)活動(dòng),先后受理經(jīng)濟(jì)263起,立案107起,破獲103起。追繳贓款贓物折款3680萬(wàn)元,抓獲各類(lèi)違法分子92名,有效地遏制了經(jīng)濟(jì)的漫延,保障了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的正常運(yùn)行。綜觀全市的經(jīng)濟(jì)偵查工作,主要有以下幾個(gè)特點(diǎn):

  (一)強(qiáng)化經(jīng)偵隊(duì)伍建設(shè),整體素質(zhì)明顯提高。一是堅(jiān)持把對(duì)民警的理想宗旨教育、紀(jì)律作風(fēng)教育和反腐倡廉教育放在突出位置。先后開(kāi)展了紀(jì)律作風(fēng)集中教育整頓、三項(xiàng)教育、三項(xiàng)治理等活動(dòng),使民警的宗旨意識(shí)、全局觀念、服務(wù)觀念有了進(jìn)一步增強(qiáng)。二是積極開(kāi)展全員培訓(xùn)。針對(duì)民警業(yè)務(wù)生疏,專(zhuān)業(yè)知識(shí)缺乏的實(shí)際,通過(guò)組織骨干民警到外地培訓(xùn)學(xué)習(xí)、聘請(qǐng)財(cái)貿(mào)、稅務(wù)、金融等方面專(zhuān)家授課,民警之間的交流學(xué)習(xí)等形式,大大提高了民警的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平,增強(qiáng)了獨(dú)立辦案的能力。三是健全管理機(jī)制。先后建立了崗位職責(zé)、學(xué)習(xí)制度、工作制度等12項(xiàng)管理制度;完善了《偵查辦案工作規(guī)范》、《日常管理工作規(guī)范》、《內(nèi)務(wù)管理工作規(guī)范》、《隊(duì)伍管理工作規(guī)范》等四項(xiàng)工作規(guī)范。制定了執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制、辦理經(jīng)濟(jì)案件十不準(zhǔn)及偵破案件考核辦法,實(shí)行了民警的等級(jí)化管理制,使廣大干警明確了職責(zé)范圍,規(guī)范了自身行為,調(diào)動(dòng)了工作積極性,隊(duì)伍、業(yè)務(wù)管理工作逐步走向了規(guī)范化的軌道。四是大力推行警務(wù)公開(kāi)制度。通過(guò)每年組織一次集中宣傳活動(dòng),向各企事業(yè)單位發(fā)送征求意見(jiàn)信,定期召開(kāi)座談會(huì),聘請(qǐng)社會(huì)監(jiān)督員,公開(kāi)監(jiān)督舉報(bào)電話等形式廣泛聽(tīng)取群眾建議意見(jiàn),接受群眾監(jiān)督,受到了群眾的好評(píng)。二00一年被省公安廳授予“全省先進(jìn)經(jīng)偵大隊(duì)”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),民警個(gè)人受市委、市政府,省公安廳及濰坊市公安局表彰獎(jiǎng)勵(lì)25人次。

  (二)嚴(yán)禁打擊各類(lèi)經(jīng)濟(jì),經(jīng)濟(jì)環(huán)境明顯改善。針對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)率不斷上升的新形勢(shì),我市公安機(jī)關(guān)高度重視,狠抓措施落實(shí),狠狠打擊經(jīng)濟(jì)活動(dòng)以有力打擊。一是深挖線索。九九年十月組建了經(jīng)濟(jì)舉報(bào)中心,及時(shí)接報(bào)群眾來(lái)信來(lái)訪,受理舉報(bào)案件。制定了《經(jīng)濟(jì)舉報(bào)中心工作規(guī)范》和《接報(bào)受理經(jīng)濟(jì)案件規(guī)范》,將接報(bào)受理案件工作納入規(guī)范化軌道。采取向社會(huì)發(fā)放宣傳材料、制作宣傳板面、電視報(bào)紙宣傳、印發(fā)警企聯(lián)系卡等方式,廣泛宣傳公安機(jī)關(guān)打擊經(jīng)濟(jì)的意義、受案范圍和職能權(quán)限。并加強(qiáng)與有關(guān)部門(mén)溝通聯(lián)系,積極開(kāi)辟案件線索來(lái)源,拓寬線索渠道,增強(qiáng)經(jīng)偵工作的針對(duì)性和實(shí)效性。到目前,共受理群眾舉報(bào)線索167條,通過(guò)工作發(fā)現(xiàn)線索14條。二是強(qiáng)化偵查破案。對(duì)接報(bào)的案件,加大查處力度,落實(shí)破案責(zé)任制,限期立案查結(jié),并及時(shí)退贓,最大限度地為企業(yè)挽回?fù)p失。三是全力追捕逃犯。對(duì)各類(lèi)經(jīng)濟(jì)案件逃犯逐一建檔,采取架網(wǎng)守候、循跡追蹤、外出追捕、懸賞緝拿、家屬規(guī)勸等措施進(jìn)行緝拿。積極發(fā)動(dòng)基層干部、治安積極分子及逃犯關(guān)系人提供線索,摸清逃犯去向,盡快抓捕歸案。對(duì)三個(gè)月內(nèi)不能抓獲、長(zhǎng)期潛逃在外的逃犯,實(shí)行了網(wǎng)上追捕和技偵監(jiān)控追捕。適時(shí)組織開(kāi)展追捕逃犯專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng),集中時(shí)間、集中力量追逃,九九年以來(lái),共組織大的追逃集中行動(dòng)4次,追捕各類(lèi)逃犯26名,其中上網(wǎng)逃犯14名,先后有8名逃犯到公安機(jī)關(guān)投案自首。四是嚴(yán)把案件質(zhì)量關(guān)。實(shí)行了分管局長(zhǎng)、法制部門(mén)、大隊(duì)長(zhǎng)三級(jí)把關(guān)制和案件質(zhì)量中隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,將辦案質(zhì)量納入考核,有效地保證了案件質(zhì)量。至今沒(méi)有發(fā)生冤假錯(cuò)案和違反辦案程序的案件。五是協(xié)助有關(guān)部門(mén)開(kāi)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)整頓。先后協(xié)助稅務(wù)部門(mén)破獲涉稅案件5起,追補(bǔ)稅款870余萬(wàn)元,打擊處理涉稅違法嫌疑人13名。協(xié)助煙草部門(mén)查處各類(lèi)涉煙案件8起,其中刑事案件2起,治安案件6起,查處違法嫌疑人8名。配合工商、鹽政、醫(yī)藥、電力、金融等部門(mén)開(kāi)展了行業(yè)經(jīng)濟(jì)秩序整頓活動(dòng),促進(jìn)了全市市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的明顯好轉(zhuǎn)。六是治理整頓企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)秩序。成立了清理清欠專(zhuān)門(mén)小組,對(duì)財(cái)會(huì)及營(yíng)銷(xiāo)秩序混亂、存在問(wèn)題較多的企業(yè),及時(shí)進(jìn)行集中整治。組織召開(kāi)營(yíng)銷(xiāo)人員會(huì)議,學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī),教育他們遵紀(jì)守法、合法經(jīng)營(yíng),敦促有侵占挪用行為的人投案自首、積極退賠。對(duì)構(gòu)成的,堅(jiān)決立案進(jìn)行了查處和打擊。九九年以來(lái),已對(duì)36個(gè)企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)秩序進(jìn)行了集中清理整頓,打擊處理侵占、挪用資金違法嫌疑人員28名,為企業(yè)挽回經(jīng)濟(jì)損失1800余萬(wàn)元。

  (三)防范措施不斷加強(qiáng),防范能力明顯提高。一是建立警企聯(lián)系制度。一方面加強(qiáng)與企業(yè)的聯(lián)系,征求對(duì)打擊、服務(wù)企業(yè)方面的意見(jiàn)和建議。另一方面,通過(guò)印制警企聯(lián)系卡、公開(kāi)聯(lián)系電話和受案范圍,方便與企業(yè)的聯(lián)系,及時(shí)為企業(yè)提供服務(wù)。二是建立情況通報(bào)制度。工作中,將經(jīng)濟(jì)方面新動(dòng)態(tài)、新情況、典型案例和預(yù)防措施等通報(bào)給企業(yè),起到了較好的警示作用,提高了企業(yè)的防范能力。三是為企業(yè)教育培訓(xùn)營(yíng)銷(xiāo)人員。通過(guò)以案講法的形式,分期分批地對(duì)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)會(huì)人員講解各種經(jīng)濟(jì)的作案特點(diǎn)、手段和防范對(duì)策措施,并印制成宣傳材料,分發(fā)給單位和有關(guān)人員,進(jìn)一步增強(qiáng)他們的防范意識(shí),也為廣大營(yíng)銷(xiāo)人員敲響了警鐘。四是幫助企業(yè)建章立制。在偵查辦案和整頓市場(chǎng)秩序的過(guò)程中,本著“打防并舉,重在治理”的原則,注意發(fā)現(xiàn)有關(guān)部門(mén)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)提出合理化建議,幫助他們建章立制,整改不足。如在整頓企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)秩序過(guò)程中,針對(duì)一些企業(yè)財(cái)務(wù)賬目不清,銷(xiāo)售制度不規(guī)范的情況,積極幫助企業(yè)理順賬目,完善財(cái)務(wù)制度,規(guī)范營(yíng)銷(xiāo)管理,使財(cái)會(huì)、經(jīng)營(yíng)管理工作更加規(guī)范化、制度化。

  二、經(jīng)濟(jì)偵查工作中存在的問(wèn)題

  我市的經(jīng)濟(jì)偵查工作取得了一定的成績(jī),但也存著一些需要認(rèn)真研究解決的問(wèn)題,主要有三個(gè)方面:

  一是宣傳力度不夠。預(yù)防和打擊經(jīng)濟(jì)是一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨的任務(wù),需要全社會(huì)的廣泛關(guān)注和重視。我市公安機(jī)關(guān)對(duì)經(jīng)濟(jì)偵查工作做了大量工作,取得了一定成效。但人民群眾對(duì)經(jīng)濟(jì)偵查工作的認(rèn)識(shí)還有待于進(jìn)一步提高,對(duì)經(jīng)濟(jì)偵查大隊(duì)的職能仍不夠了解,還未能達(dá)到眾所周知的程度;二是經(jīng)費(fèi)及警力不足問(wèn)題突出。我市經(jīng)濟(jì)偵查大隊(duì)現(xiàn)有民警25名,承負(fù)著我市金融、涉稅、公司企業(yè)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、安全責(zé)任事故等案件的偵辦,全市機(jī)關(guān)、團(tuán)體、廠礦企事業(yè)單位安全保衛(wèi)工作的監(jiān)督等多項(xiàng)任務(wù)。再加上經(jīng)濟(jì)分子,逃匿速度快,涉案范圍廣,經(jīng)常要跨省、跨地區(qū)抓捕嫌疑人。警力、經(jīng)費(fèi)緊張的問(wèn)題在某種程序上制約了偵查工作的深入開(kāi)展;三是民警素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高。經(jīng)濟(jì)偵查是一項(xiàng)的專(zhuān)業(yè)性、技術(shù)性都較強(qiáng)的工作,尤其隨時(shí)國(guó)際化進(jìn)程的不斷加快,各類(lèi)經(jīng)濟(jì)也日益呈現(xiàn)國(guó)際化、智能化的特點(diǎn)。盡管我市的經(jīng)濟(jì)偵查隊(duì)伍在工作中積累了一些經(jīng)驗(yàn),但總體而言,專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平還不夠高,還不能完全適應(yīng)一些新形勢(shì)、新問(wèn)題,對(duì)一些高層次、深領(lǐng)域的難以開(kāi)展有效的打擊。

  三、進(jìn)一步搞好經(jīng)濟(jì)偵查工作的意見(jiàn)和建議

  第一,要進(jìn)一步加大對(duì)經(jīng)濟(jì)偵查工作的宣傳力度。全市公安機(jī)關(guān)要以提高人民群眾的法律意識(shí)和法律修養(yǎng)為出發(fā)點(diǎn),千方百計(jì)對(duì)經(jīng)濟(jì)偵查工作進(jìn)行深入的宣傳教育。宣傳相關(guān)法律法規(guī),宣傳經(jīng)濟(jì)偵查工作的重要意義,宣傳經(jīng)濟(jì)偵查戰(zhàn)線上的模范人物,調(diào)動(dòng)全社會(huì)的力量支持和參與,營(yíng)造“老鼠過(guò)街人人喊打”的聲勢(shì),為經(jīng)濟(jì)偵查工作的順利開(kāi)展創(chuàng)造有利的輿論氛圍。

  第二,要進(jìn)一步提高經(jīng)偵隊(duì)伍的整體素質(zhì)!按蜩F還需自身硬”,建設(shè)一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)強(qiáng)、過(guò)硬的經(jīng)偵隊(duì)伍是決定經(jīng)濟(jì)偵查工作成效與否的關(guān)鍵。針對(duì)我市經(jīng)偵隊(duì)伍的現(xiàn)狀,始終把隊(duì)伍的建設(shè)作為一項(xiàng)永不竣工的工程。一是要進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍的思想建設(shè)。教育引導(dǎo)廣大公安干警筑牢潔身自好的防線,自重自省,時(shí)刻保持思想警惕,不斷增強(qiáng)自身拒蝕防變的能力。要始終堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講、講正氣,要學(xué)法、知法、守法,依法辦事,警鐘長(zhǎng)鳴,守住防線。要疏通接受監(jiān)督的渠道,勇于解剖自己,自覺(jué)接受組織和人民群眾的監(jiān)督。要提高決策和工作的透明度、民主性,正確、謹(jǐn)慎地用好手中的權(quán)力。要建好內(nèi)部的規(guī)范制度,特別要針對(duì)各個(gè)崗位和各個(gè)環(huán)節(jié)的特點(diǎn),建章立制,規(guī)范操作,勤于管理,使每個(gè)公安干警實(shí)現(xiàn)自我管理、自我約束、自我提高、自我完善,以不辜負(fù)黨和人民的殷切期望,樹(shù)立公安部門(mén)的良好形象,擔(dān)負(fù)起打擊經(jīng)濟(jì),保障經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重任。另一方面堅(jiān)持在職人員內(nèi)部培訓(xùn)與引入高層次人才并舉,全面提高經(jīng)偵隊(duì)伍的整體技術(shù)水平。采取積極措施進(jìn)行教育培訓(xùn),提高在職人員的專(zhuān)業(yè)化水平,增強(qiáng)他們的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),使其盡快適應(yīng)新形勢(shì)需要。要積極引入熟練掌握現(xiàn)代科技手段的專(zhuān)業(yè)人才,提高經(jīng)濟(jì)偵查隊(duì)伍的執(zhí)法水平和戰(zhàn)斗力,有能力迎接一切挑戰(zhàn)。

  第三,要加大對(duì)各類(lèi)經(jīng)濟(jì)的打擊力度。要采取措施廣泛采集偵查線索,要集中優(yōu)勢(shì)警力主攻大要案件,對(duì)往年未破案件進(jìn)行認(rèn)真的梳理,并逐案分析,對(duì)有破獲條件的案件,定單位、定、定責(zé)任、定措施,全力組織突破。要不斷研究打擊各類(lèi)經(jīng)濟(jì)的方法,加大對(duì)各類(lèi)經(jīng)濟(jì)案件的查處力度,重點(diǎn)打擊金融、財(cái)稅、商貿(mào)等領(lǐng)域以及國(guó)有大中型企業(yè)的嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)。要把追繳經(jīng)濟(jì)損失放在重要位置。要切實(shí)加大對(duì)重要逃犯的緝捕力度,特別是對(duì)逃往境外的案犯,要千方百計(jì),想方設(shè)法,緝拿歸案。要加強(qiáng)對(duì)新形勢(shì)下經(jīng)濟(jì)的特點(diǎn)、規(guī)律和發(fā)展趨勢(shì)的分析研究,及時(shí)制定相應(yīng)的對(duì)策措施。

  第四,要積極做好各類(lèi)經(jīng)濟(jì)的預(yù)防工作。事實(shí)證明,要有效地遏制經(jīng)濟(jì),必須做到打防并舉、標(biāo)本兼治,努力從源頭上預(yù)防和治理經(jīng)濟(jì)。一是要抓好教育引導(dǎo),提高預(yù)防經(jīng)濟(jì)工作的主動(dòng)性。知法才能守法,懂法才能用法,開(kāi)展法制教育,引導(dǎo)人們遵紀(jì)守法,是預(yù)防的基本途徑。要繼續(xù)運(yùn)用預(yù)防研討班、培訓(xùn)班、反經(jīng)濟(jì)成果展覽、警示圖片展、編發(fā)法制教材等形式,開(kāi)展宣傳教育活動(dòng)。使廣大人民群眾充分了解罪與非罪的界限,掌握基本的法律法規(guī),提高守法意識(shí),減少“法盲”現(xiàn)象,增強(qiáng)自我約束、自我保護(hù)的能力,時(shí)刻警惕經(jīng)濟(jì)。二是要抓好典型示范,堅(jiān)持預(yù)防經(jīng)濟(jì)工作的導(dǎo)向性。我市的預(yù)防經(jīng)濟(jì)工作有著比較好的基礎(chǔ),要注意及時(shí)總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn),樹(shù)立典型,以推動(dòng)面上的預(yù)防工作。對(duì)在防范經(jīng)濟(jì)工作中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型,有關(guān)部門(mén)要加強(qiáng)宣傳、推廣力度。要進(jìn)一步在不同行業(yè)、不同地區(qū)、不同層次培育一批典型、樹(shù)立一批典型,達(dá)到帶動(dòng)一大批、教育一大片的目的,以求在同一個(gè)行業(yè)、同一個(gè)地區(qū)、同一個(gè)層次上產(chǎn)生巨大的導(dǎo)向、輻射和榜樣作用,推動(dòng)我市預(yù)防經(jīng)濟(jì)工作更加全面、深入地向前發(fā)展。三是要抓好薄弱部位,增強(qiáng)預(yù)防經(jīng)濟(jì)工作的實(shí)效性。要抓住當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)和權(quán)力運(yùn)行過(guò)程中容易產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的薄弱部位和環(huán)節(jié)。著重在黨政機(jī)關(guān)、行政執(zhí)法機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)、經(jīng)濟(jì)管理部門(mén)和國(guó)有企業(yè)的干部和工作人員中預(yù)防經(jīng)濟(jì)上下功夫,在金融證券、建設(shè)工程等八個(gè)行業(yè)和領(lǐng)域中預(yù)防經(jīng)濟(jì)上下功夫,不斷增強(qiáng)工作的實(shí)效性和針對(duì)性。四是要抓好制度建設(shè),確保預(yù)防經(jīng)濟(jì)工作的長(zhǎng)效性。搞好預(yù)防經(jīng)濟(jì)工作,“教育是基礎(chǔ),法制是保證,監(jiān)督是關(guān)鍵”。在發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的過(guò)程中,在當(dāng)前社會(huì)轉(zhuǎn)型、體制轉(zhuǎn)軌的階段,要高度重視建章立制,堵漏防范。要從改革體制、機(jī)制和制度入手,加強(qiáng)對(duì)策研究,建立健全監(jiān)督管理制度,著力形成內(nèi)部防范機(jī)制,努力鏟除不良現(xiàn)象滋生蔓延的土壤和條件,從源頭上有效預(yù)防和遏制經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的發(fā)生。

  工作調(diào)查報(bào)告 篇10

  學(xué)校的德育工作是學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育的重要組成部分,它貫穿于學(xué)校教育教學(xué)的全過(guò)程和學(xué)生日常生活的各個(gè)方面,滲透在智育、體育、美育和勞動(dòng)教育中,對(duì)青少年學(xué)生健康成長(zhǎng)和學(xué)校工作起著導(dǎo)向、動(dòng)力和保證作用。小學(xué)德育是社會(huì)主義精神文明建設(shè)的奠基工程。 為了進(jìn)一步尋求學(xué)校德育工作管理與發(fā)展在實(shí)施中存在的問(wèn)題并有效地解決。在5月份對(duì)我們列寧小學(xué)六個(gè)年級(jí)10個(gè)學(xué)生和學(xué)校20位家長(zhǎng)、10位教師通過(guò)問(wèn)卷抽樣式調(diào)查,對(duì)我校目前德育工作情況進(jìn)行了調(diào)研。

  一、調(diào)查的目的。

  通過(guò)對(duì)學(xué)校家長(zhǎng)、教師、學(xué)生的調(diào)查,了解本校德育工作現(xiàn)狀,探索學(xué)校德育工作的新途徑和新方法。

  二、調(diào)查結(jié)果。

  在調(diào)查中有教師、學(xué)生、家長(zhǎng)提出了很多意見(jiàn)和建議。

  大致歸納成以下幾點(diǎn):

  1、多開(kāi)展一些學(xué)生競(jìng)賽活動(dòng);

  2、學(xué)生行為習(xí)慣常規(guī)工作不懈氣,開(kāi)展誠(chéng)信教育和弘揚(yáng)民族主義精神教育;

  3、學(xué)校要?jiǎng)?chuàng)名校、名師、名生;

  4、學(xué)校要培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐活動(dòng)能力;

  5、學(xué)校要聘一些教師,形成專(zhuān)業(yè)化,特色化體育、音樂(lè)以及英語(yǔ)教學(xué);

  6、多開(kāi)展一些關(guān)心學(xué)生身心健康的活動(dòng)。

  7、教師的思想道德素質(zhì)與教書(shū)育人、為人師表的要求存在差距。

  三、困惑。

  盡管我們擁有一支訓(xùn)練有素、管理有方的德育隊(duì)伍,也圍繞德育做了大量工作,但由于德育工作的復(fù)雜性與時(shí)代性,我們?cè)诘掠弦泊嬖谥Щ蟆?/p>

  從目前整體狀況看,我們認(rèn)為,主要問(wèn)題有以下幾個(gè):

  1、在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)中,學(xué)校德育與社會(huì)影響時(shí)而觸合、時(shí)而沖突,“個(gè)人本位”、“功利主義”的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)與“大公無(wú)私”的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)成為矛盾。

  2、升學(xué)教育機(jī)制使學(xué)校必將把絕大部分精力放在智育上,德育地位相對(duì)降低,重智輕德沒(méi)有根本性的改變。

  3、教育對(duì)象發(fā)生了很大的改變,他們的思想意識(shí)、心理品質(zhì)、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)與以往學(xué)生相比已大不相同。

  4、手段途徑上過(guò)于強(qiáng)調(diào)形式,忽視了學(xué)生內(nèi)心內(nèi)在的需求,為德育而德育的現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

  再回到我們學(xué)校,許多困惑依然擺在我們面前:

 。1)由于學(xué)校大量留守學(xué)生的存在,平均每班留守學(xué)生15人以上,客觀上加重了班級(jí)德育工作的負(fù)擔(dān),不利于開(kāi)展細(xì)致的德育教育。學(xué)生的知識(shí)基礎(chǔ)和行為習(xí)慣差異大增加了德育的難度。

 。2)年輕教師多,由于教師自身的原因和素質(zhì)不夠完善,就使得學(xué)生的德育教育缺少“硬度”,影響了德育教育的實(shí)效性。

  四、對(duì)調(diào)查問(wèn)題的原因分析。

  1、媒體和社會(huì)現(xiàn)象的負(fù)面影響。媒體的廣泛使用,一方面推進(jìn)了文化的發(fā)展,社會(huì)的進(jìn)步,另一方面又使人們可以通過(guò)媒體接觸更廣泛的社會(huì)生活背景,學(xué)生受到的負(fù)面影響的概率也在增大。有的學(xué)生沉溺于網(wǎng)吧,從而影響良好道德品質(zhì)的形成。

  2、單親家庭、貧困學(xué)生、家長(zhǎng)過(guò)于寵溺下的學(xué)生的增多使德育更為復(fù)雜。

  3、缺乏與時(shí)俱進(jìn)的德育工作新方法。在調(diào)研中我們感受到有的班主任老師不能針對(duì)學(xué)生群體的時(shí)代特征和個(gè)性差異,把教師自身知識(shí)更新補(bǔ)充和學(xué)生的成長(zhǎng)發(fā)展結(jié)合起來(lái),用教師的新思想、新觀念、新方法和教師自身的示范作用把抽象的道德說(shuō)教轉(zhuǎn)化為教師具體的道德行為和德育工作方法,進(jìn)而在師生和諧交融中使學(xué)生自主、自覺(jué)、自動(dòng)地接受教育。

  4、日程比較滿,事情比較多,工作壓力和內(nèi)容比較大,教師的精力多少有些不夠用,影響了對(duì)德育實(shí)踐的研究,使教師的德育實(shí)施操作處于被動(dòng)地位。

  五、加強(qiáng)學(xué)校德育工作的對(duì)策及措施。

  1、學(xué)校德育工作制度健全。我校充分發(fā)揮黨組織和少先隊(duì)大隊(duì)部在德育工作中的核心作用,在探索德育工作有效途徑過(guò)程中,制定了一系列用以規(guī)范班主任工作和學(xué)生行為的考核評(píng)價(jià)制度,并且日趨科學(xué)和完善。

  對(duì)學(xué)生德育行為量化評(píng)價(jià),有《學(xué)生德育行為考核表》、《品德評(píng)價(jià)表》等;對(duì)班級(jí)管理評(píng)價(jià),有《班級(jí)管理考核細(xì)則》,《文明班級(jí)條約》等;對(duì)班主任工作考評(píng),有《班主任考核細(xì)則》等,使學(xué)校德育工作在每一個(gè)環(huán)節(jié)上都有章可循。

  2、加強(qiáng)德育工作隊(duì)伍建設(shè)。要把加強(qiáng)德育工作放在事關(guān)學(xué)校興衰的重要地位,納入學(xué)校中長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃并列入重要議事日程,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),形成了完善的德育工作網(wǎng)絡(luò)。在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,明確德育管理職責(zé),由蔡金國(guó)書(shū)記、劉凱副校長(zhǎng)以及鄭建明大隊(duì)輔導(dǎo)員和班主任組成的德育領(lǐng)導(dǎo)小組,從校長(zhǎng)到基層,形成一種垂直的聯(lián)系并溝通教導(dǎo)處、總務(wù)處之間的橫向聯(lián)系。所有工作都強(qiáng)調(diào)突出全員育人、管理育人、服務(wù)育人的意識(shí)。經(jīng)過(guò)多年的努力,我校將擁有一支政治合格、作風(fēng)過(guò)硬、為人師表的德育工作者隊(duì)伍。

  3、重視并強(qiáng)化教師職業(yè)道德建設(shè)。教師職業(yè)道德素養(yǎng)的高低直接決定學(xué)校德育工作成效的優(yōu)劣,因此我校始終將師德建設(shè)放在學(xué)校工作的中心位置。在認(rèn)真貫徹《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,把熱愛(ài)學(xué)生、言傳身教、為人師表、教書(shū)育人作為教師的基本道德規(guī)范,要求教師以高尚的情操和良好的素養(yǎng)引導(dǎo)學(xué)生在德、智、體、美等方面全面發(fā)展。

  我校采取多種措施,充分調(diào)動(dòng)全體教師的工作積極性和責(zé)任感,發(fā)揮廣大教師在學(xué)校德育工作中的主力軍作用。通過(guò)德育論文研討、班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流等,切實(shí)提高德育工作的實(shí)效性,從而為學(xué)校德育工作奠定了良好的師資基礎(chǔ)。

  4、加強(qiáng)小學(xué)生的日常行為規(guī)范教育。在很大程度上,學(xué)校的德育工作就是要落實(shí)到學(xué)生的日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育上。我校的養(yǎng)成教育也要從規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣做起,培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì)和文明行為。為此,我校就“規(guī)范”向?qū)W生進(jìn)行了廣泛的宣傳、學(xué)習(xí)。根據(jù)學(xué)校下發(fā)的文明禮儀讀本,組織教師和學(xué)生進(jìn)行文明禮儀的學(xué)習(xí),利用紅領(lǐng)巾廣播站、校宣傳櫥窗,對(duì)學(xué)生進(jìn)行宣傳文明禮儀的重要性;利用板報(bào)這個(gè)主陣地,讓學(xué)生進(jìn)行是非判斷。利用“國(guó)旗下講話”,有計(jì)劃地進(jìn)行“學(xué)習(xí)規(guī)范”的系列演講,讓學(xué)生學(xué)習(xí)禮儀常規(guī)和待人接物的原則,使“規(guī)范”深入人心。

  5、積極開(kāi)展各種豐富多彩的德育實(shí)踐活動(dòng)。通過(guò)各種德育實(shí)踐活動(dòng),以學(xué)生喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式,培養(yǎng)學(xué)生的參與意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí),引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立健康、積極、向上的人生觀,樹(shù)立熱愛(ài)、關(guān)心集體的集體觀念,使學(xué)生了解社會(huì),適應(yīng)社會(huì),提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。本學(xué)期我校在這方面主要進(jìn)行了“行規(guī)之花處處開(kāi),文明禮儀伴我行”的活動(dòng);“彎彎腰”活動(dòng);“我為集體做小事”活動(dòng);“用小行動(dòng)尊師”活動(dòng)……在活動(dòng)中,學(xué)生們整體參與,積極熱情,用自己的親身體驗(yàn)來(lái)感受“愛(ài)”的教育。

  6、積極探索心理咨詢活動(dòng)的有效途徑。進(jìn)入新世紀(jì),面對(duì)激烈的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng),現(xiàn)實(shí)社會(huì)中諸多的干擾誘惑和存在的某些不公正、不平等現(xiàn)象,使獨(dú)生子女教育中的困惑和越來(lái)越多單親家庭子女教育的問(wèn)題日漸突出,學(xué)生的心理世界充滿著矛盾、焦慮和困惑。學(xué)校將設(shè)立好心理咨詢室,配備專(zhuān)兼職心理輔導(dǎo)教師,充分尊重學(xué)生個(gè)人隱私,采取個(gè)別輔導(dǎo)和心理講座相結(jié)合等方式對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理輔導(dǎo),指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)穩(wěn)定情緒。

  7、積極探索課程改革新形勢(shì)下學(xué)校德育工作的有效途徑。堅(jiān)持以“科研興!,正進(jìn)行完成語(yǔ)文和數(shù)學(xué)兩個(gè)省規(guī)劃課題的課題,并順利立項(xiàng)。我校德育將全面開(kāi)發(fā)分別面向校園、家庭、社區(qū)的德育活動(dòng),并利用家校聯(lián)系制度、校外輔導(dǎo)員制度、德育實(shí)踐基地將三者有機(jī)結(jié)合起來(lái),提高德育工作的整體實(shí)效。

  8、德育要以人為本。在進(jìn)行德育的過(guò)程中,我們要把學(xué)生的接受程度與學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn),作為德育教育的必要條件來(lái)對(duì)待,平等對(duì)待每一個(gè)學(xué)生。以人為本,就要樹(shù)立可持續(xù)發(fā)展的德育觀,要明確學(xué)生是發(fā)展中的人,是正在發(fā)展的人,是具備獨(dú)特性的人。教師要處理好“獎(jiǎng)”與“罰”的關(guān)系,要相信“讓他跳一跳就摘到這個(gè)果子”的道理。

  六、下階段我校加強(qiáng)學(xué)校德育工作的重點(diǎn)。

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí),全力營(yíng)造學(xué)校德育工作的輿論氛圍。

  2、注重建立德育工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)、交流學(xué)習(xí)、不斷提高的教研機(jī)制,開(kāi)展德育研究活動(dòng),堅(jiān)持全員、全方位、全進(jìn)程育人,提高學(xué)校德育服務(wù)質(zhì)量。

  3、學(xué)校的各種德育活動(dòng)制度化、正規(guī)化和系列化,德育工作堅(jiān)持做好課堂內(nèi)外結(jié)合、校內(nèi)校外結(jié)合。

  4、組建家庭教育中心,力求學(xué)校的教育功能向社區(qū)幅射延伸。

  5、經(jīng)常開(kāi)展“典型人物事例”引路活動(dòng)。

  6、加強(qiáng)師德教育,重視教師的榜樣帶動(dòng)作用。

  7、認(rèn)識(shí)“灌輸式”德育的局限性,推行生活體驗(yàn)教育。

  8、設(shè)置學(xué)生德育成長(zhǎng)紀(jì)錄,運(yùn)用好德育實(shí)踐卡。

  9、加強(qiáng)學(xué)生日常行為規(guī)范管理,扎實(shí)地開(kāi)展管理與檢查,做到公布及時(shí),反饋及時(shí)。

  百年大計(jì),在于樹(shù)人,樹(shù)人的關(guān)鍵在德育,德育的主陣地在學(xué)校。我校將一如既往高度重視學(xué)校德育工作,使學(xué)校德育工作和教學(xué)工作并重,均衡發(fā)展;同時(shí),在全社區(qū)營(yíng)造重視青少年思想道德教育的濃重氛圍,促使我校的教育事業(yè)更興旺發(fā)達(dá)。

  工作調(diào)查報(bào)告 篇11

  宣傳工作是城管工作的重要組成部分,是引起領(lǐng)導(dǎo)重視、吸引公眾參與、降低執(zhí)法難度、倡導(dǎo)文明新風(fēng)、提高城管聲譽(yù)的必要手段,可以毫不夸張地說(shuō),每一項(xiàng)城管工作的啟動(dòng)、實(shí)施都離不開(kāi)宣傳。近年來(lái),涉縣城管局的宣傳工作有了新的起色,宣傳形式越來(lái)越多,宣傳效果越來(lái)越好,但仍存在一些問(wèn)題和不足,在一定程度上阻礙了城市管理的科學(xué)化、法制化、規(guī)范化進(jìn)程。筆者這里就當(dāng)前城管宣傳工作的必要性、存在的問(wèn)題及其解決途徑作一些粗淺的探討。

  一、城管宣傳工作的必要性

  1、城管工作起步較晚,需要通過(guò)宣傳以提高社會(huì)認(rèn)知度。城管工作起步相對(duì)較晚,體制不健全、機(jī)制不理順,特別是老百姓對(duì)城管工作的職能還不清楚,簡(jiǎn)單地以為城管就是攆攆攤、掃掃街,對(duì)城市管理法律、法規(guī)知之甚少。這就需要通過(guò)廣泛的宣傳向廣大群眾普及城管法律、法規(guī)及有關(guān)城管方面的知識(shí)、信息,提高社會(huì)的認(rèn)識(shí)度,使“城管”的概念在群眾心目中不再模糊、不再陌生。

  2、城管工作難度較大,需要通過(guò)宣傳以提高公眾參與度。城管工作直接面對(duì)的是老百姓,其中相當(dāng)一部分是弱勢(shì)群體;管理任務(wù)多是熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題,其中相當(dāng)一部分是頑癥;城管執(zhí)法不文明現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,在社會(huì)上造成一些負(fù)面影響,損害了城管隊(duì)伍形象。這些都大大增加了城管工作難度,需要通過(guò)廣泛而有效的宣傳吸引公眾參與城市管理,營(yíng)造共建共管的“大城管”格局,以降低管理難度,提高管理水平。

  3、城管工作容易反復(fù),需要通過(guò)宣傳以提高社會(huì)的文明意識(shí)。城管工作動(dòng)態(tài)性強(qiáng)、反復(fù)性大,常常是處于“整治——反彈——再整治——再反彈”的不穩(wěn)定狀態(tài),若單靠加強(qiáng)管理是很難奏效的,必須通過(guò)宣傳提高廣大市民群眾的城市意識(shí)、環(huán)境意識(shí)、衛(wèi)生意識(shí)、文明意識(shí),自覺(jué)遵守城管法規(guī),從源頭上減少違章行為的發(fā)生。

  二、當(dāng)前城管宣傳工作中存在的問(wèn)題

  1、宣傳工作還未引起重視。城市管理涉及的多是一些與群眾生活息息相關(guān)的問(wèn)題,很瑣碎,很繁雜,乍看全是小事,其實(shí) “群眾利益無(wú)小事”。但有關(guān)職能部門(mén)的群眾觀念、服務(wù)觀念還比較淡薄,對(duì)這些司空見(jiàn)慣的問(wèn)題、現(xiàn)象習(xí)以為常。比如露天燒烤這樣一個(gè)影響環(huán)境衛(wèi)生、影響居民生活的問(wèn)題,涉及環(huán)保、工商、衛(wèi)生、防疫、稅務(wù)、公安等多家部門(mén)的管理職責(zé),但一直以來(lái)在對(duì)露天燒烤的管理上都是城管一家唱“獨(dú)角戲”,其它部門(mén)對(duì)此抱隔岸觀火的態(tài)度,最多是在縣里統(tǒng)一組織的整治行動(dòng)中走走過(guò)場(chǎng)。宣傳一個(gè)重要的特征是要具備真實(shí)性,群眾經(jīng)常在電視上看到對(duì)這些進(jìn)行“整治”,對(duì)那里進(jìn)行“取締”,但活動(dòng)一過(guò),還是老樣子,新聞曝光流于形式,其深層次的原因是相關(guān)部門(mén)沒(méi)有予以高度重視,不能徹底解決問(wèn)題,問(wèn)題一拖再拖,到頭來(lái)群眾對(duì)新聞報(bào)道開(kāi)始懷疑,對(duì)管理部門(mén)失去信心,“營(yíng)造共建共管的大城管氛圍”自然也就成了一句空話。

  2、宣傳工作還未形成合力。一是宣傳力量薄弱。目前主要是由辦公室承擔(dān)宣傳的策劃、報(bào)道任務(wù),而辦公室寫(xiě)作報(bào)道人員較少,有時(shí)日常機(jī)關(guān)行文尚應(yīng)接不暇,宣傳質(zhì)量自然大打折扣。二是宣傳存在“上熱下冷”現(xiàn)象。一個(gè)好的宣傳策劃需要上下齊心、多方合作才順利付諸實(shí)施,但在中隊(duì)負(fù)責(zé)人不愿出鏡、不愿發(fā)表觀點(diǎn),隊(duì)員不注意自身執(zhí)法形象,科隊(duì)之間推諉扯皮甚至拆臺(tái)現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,致使一些宣傳策劃半路夭折,即使勉強(qiáng)實(shí)施也是徒有其表,起不到應(yīng)有的宣傳效果。三是宣傳與工作存在兩張皮現(xiàn)象。一方面是宣傳存在盲目性與即興性,與工作脫節(jié),起不到指導(dǎo)實(shí)踐、促進(jìn)工作的作用;另一方面是部分隊(duì)員甚至負(fù)責(zé)人在實(shí)際工作中對(duì)宣傳報(bào)道涉及的管理熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題態(tài)度漠然、無(wú)動(dòng)于衷,仍是按部就班地工作,“管他山崩地裂,我自巋然不動(dòng)”,致使反映的問(wèn)題得不到解決,反面典型不能引以為鑒,正面典型得不到發(fā)揚(yáng)推廣。

  3、宣傳工作還未觸及根本。宣傳工作者為宣傳而宣傳,浮光掠影多,踏踏實(shí)實(shí)少;宣傳題材把握不準(zhǔn),正面報(bào)道多,反面報(bào)道少;表面現(xiàn)象多,本質(zhì)東西少;報(bào)道時(shí)瞻前顧后,怕有些問(wèn)題曝光后影響城管形象,不愿曝,不敢曝,遮遮掩掩,諱疾忌醫(yī)。宣傳沒(méi)有從深層次挖掘問(wèn)題,淺嘗輒止,宣傳應(yīng)具備的反映管理問(wèn)題、曝光陋習(xí)弊端、監(jiān)督改進(jìn)工作、吸引公眾參與等功能沒(méi)有得到充分發(fā)揮。

  三、應(yīng)采取的改進(jìn)措施

  1、端正宣傳態(tài)度。宣傳是城管工作的急先鋒,沒(méi)有宣傳造勢(shì)、沒(méi)有宣傳開(kāi)道,很多工作根本無(wú)法啟動(dòng),即使勉強(qiáng)為之,也是舉步維艱,四處碰壁,因?yàn)閯e人根本不知道你在干什么,準(zhǔn)備怎么干,干成什么樣。舉個(gè)簡(jiǎn)單的例子:你要商戶遵守“門(mén)前三包”規(guī)定,但之前你根本未向商戶宣傳什么是“門(mén)前三包”,你要他怎么遵守?光知道宣傳的重要性還不夠,關(guān)鍵要從實(shí)際出發(fā)去宣傳,以解決問(wèn)題、促進(jìn)工作為宗旨,不能簡(jiǎn)單地為了宣傳而宣傳,應(yīng)付差事,流于形式,那樣只會(huì)增加工作成本,甚至?xí)鸬椒疵嫘Ч_@就需要準(zhǔn)確選題,哪些該宣傳,哪些不該宣傳,怎樣宣傳,宣傳到什么程度,事先都要策劃好,做到心中有數(shù),成竹在胸,有的放矢,張弛有度。

  2、理順宣傳機(jī)制。一是要整合宣傳力量。宣傳是一項(xiàng)大工作、細(xì)工作、費(fèi)腦筋的工作,光靠辦公室顯然不夠,各大隊(duì)、中隊(duì)、機(jī)關(guān)各科室都要明確1至2名宣傳員,宣傳員平時(shí)注意發(fā)現(xiàn)工作難點(diǎn)、亮點(diǎn),收集信息,提供線索,撰寫(xiě)稿件,及時(shí)上報(bào)局辦公室。局辦公室宣傳負(fù)責(zé)人對(duì)各科室、隊(duì)的宣傳員有直接協(xié)調(diào)權(quán),下達(dá)宣傳指標(biāo)、分配宣傳任務(wù)、安排宣傳活動(dòng),集思廣益,和衷共濟(jì)方能將城管宣傳工作抓實(shí)、抓好、抓出成效。二是要加強(qiáng)信息反饋。宣傳要具有連續(xù)性、跟蹤性、系統(tǒng)性,不能“東一榔頭、西一棒槌”,也不能“三分鐘熱度、一陣風(fēng)”。群眾反映的問(wèn)題、被曝光的問(wèn)題一定要有處理結(jié)果,做到件件有落實(shí)、事事有回音;自我宣傳一定要真實(shí)、可信,與實(shí)際工作相輔相成,相得益彰,萬(wàn)不可弄巧成拙,失信于民。三是要強(qiáng)化協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)。宣傳工作要上下一致,不能局里急風(fēng)驟雨、隊(duì)里和風(fēng)細(xì)雨、隊(duì)員無(wú)風(fēng)無(wú)雨;上面擂鼓催軍,下面按兵不動(dòng)。宣傳工作要內(nèi)外一致,對(duì)內(nèi)一個(gè)口號(hào),對(duì)外一種聲音,要自覺(jué)維護(hù)單位形象和利益。

  3、創(chuàng)新宣傳方法。一是選題要新穎,不能千篇一律。城管工作涉及群眾生活的多個(gè)方面,新情況、新問(wèn)題層出不窮,可選取的宣傳題材很多,所以要善于觀察、善于思考、善于發(fā)現(xiàn)其中的重點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)、亮點(diǎn)問(wèn)題。二是方式要靈活,不能墨守成規(guī)。電視廣播、報(bào)刊雜志、條幅展牌、發(fā)放傳單等常見(jiàn)的宣傳形式。但我們常常忽略了最重要的一點(diǎn),沒(méi)有很好地將宣傳與日常工作進(jìn)行融合,宣傳只管宣傳,執(zhí)法只管執(zhí)法,兩者脫節(jié),效果往往不盡人意。最好的做法是將宣傳貫穿于日常工作,在管理中宣傳,在宣傳中管理,繩鋸木斷,水滴石穿,平時(shí)的“小”宣傳,同樣能起到“大”作用。此外,要善于創(chuàng)新,突破固有的宣傳模式,可利用網(wǎng)絡(luò)、情景劇、編排城管方面的文藝節(jié)目等形式廣泛宣傳。

  工作調(diào)查報(bào)告 篇12

  一、交通現(xiàn)狀及主要問(wèn)題

  (一)對(duì)外交通現(xiàn)狀及主要問(wèn)題

  區(qū)對(duì)外交通包括鐵路、公路、航空、水運(yùn)等多種交通方式。公路有杭甬高速、104國(guó)道貫穿東北部,杭金衢高速縱貫東部,杭金03省道、03省道東復(fù)線貫通南部區(qū)域,機(jī)場(chǎng)快速路連接、城區(qū)到國(guó)際機(jī)場(chǎng),繞城公路把與連為一體,還有大橋、大橋、大橋、二橋、下沙大橋溝通南北兩岸;鐵路有鐵路和鐵路通過(guò)全區(qū);航空有國(guó)際機(jī)場(chǎng)坐落其中;水運(yùn)有運(yùn)河與、富春江、浦陽(yáng)江流經(jīng)區(qū)內(nèi)?傮w看,的對(duì)外交通已形成了“水、陸、空”并舉,公路縱橫交錯(cuò),與緊密相連的格局。近年來(lái),隨著城市職能的重新調(diào)整和定位,客運(yùn)、貨運(yùn)的大量增加,的對(duì)外交通也存在著不少問(wèn)題,主要有:

  1、流量增加,道路建設(shè)相對(duì)滯后

  隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,過(guò)境和內(nèi)部的交通流量大量增加,公路建設(shè)不能與公路運(yùn)輸需求同步協(xié)調(diào)發(fā)展。造成車(chē)多路少的局面。

  2、過(guò)境交通量較大

  滬杭甬地區(qū)內(nèi)部交通網(wǎng)絡(luò)仍不完善,尤其是滬甬缺乏便利聯(lián)系帶來(lái)巨大的過(guò)境交通壓力,同時(shí),市位置偏西北,與省內(nèi)東部和南部廣大地區(qū)的聯(lián)系給帶來(lái)大量的過(guò)境交通壓力問(wèn)題。

  3、路網(wǎng)布置不盡合理,公路網(wǎng)技術(shù)級(jí)別偏低

  在的公路網(wǎng)中,低等級(jí)道路、鄉(xiāng)道占的比例較大,同時(shí),公路網(wǎng)規(guī)劃彈性不足,公路兩邊發(fā)展迅速,拓寬的預(yù)留區(qū)域較小,路網(wǎng)升級(jí)、加密的難度大。

  4、運(yùn)輸結(jié)構(gòu)不盡合理,公路負(fù)擔(dān)重

  近年來(lái),水運(yùn)占貨運(yùn)量的比例約3%,由于航道等級(jí)較低,水運(yùn)的作用難以充分發(fā)揮。另外,鐵路運(yùn)輸比例也在下降。這就導(dǎo)致公路運(yùn)輸量迅速增加。

  (二)城區(qū)交通現(xiàn)狀及主要問(wèn)題

  近年來(lái),主城區(qū)道路按照“內(nèi)成網(wǎng)、外成環(huán)”的建設(shè)思路,新建、擴(kuò)建了市心中路、金城路、路、路、路、風(fēng)情大道等多條高規(guī)格的市區(qū)道路,逐步形成了主城區(qū)的交通主干道網(wǎng)絡(luò),城市大框架基本確立。同時(shí),為緩解城區(qū)“兩難”,加密路網(wǎng),暢通節(jié)點(diǎn),先后實(shí)施了路、西路、路、路、路、路等道路的建設(shè)和改造工作;完成了市心中路與路交叉口下穿人行遂道、城區(qū)西通道、鴻達(dá)路公鐵立交工程以及潘水南苑和路南端等多個(gè)停車(chē)場(chǎng)建設(shè)。到2006年底,我區(qū)城市道路總長(zhǎng)達(dá)到226.3公里。但隨著機(jī)動(dòng)車(chē)特別是小汽車(chē)數(shù)量地迅速增加,城區(qū)道路擁堵現(xiàn)象日益顯現(xiàn),主要表現(xiàn)在:

  1、城區(qū)南北向交通存在瓶頸

  在南北向交通上,因受北干山山體制約,通行能力受到限制。市心路作為南北向主要道路,承擔(dān)了大量的車(chē)流,使市心南路不堪重負(fù);路因部分路段機(jī)動(dòng)車(chē)與非機(jī)動(dòng)車(chē)不分流,通行能力有限;工人路交通狀況較好,但在其南端有鐵路道口,至路處存在交通節(jié)點(diǎn),使工人路在連接新、老城區(qū)通行上作用不大;通惠路因承擔(dān)了部分交通道路職能,過(guò)境車(chē)輛較多,負(fù)擔(dān)也較重?傮w看,南北向的道路,特別在老城區(qū)段,通行不夠順暢。

  2、部分路段、路口擁堵比較嚴(yán)重

  老城區(qū)很多道路機(jī)動(dòng)車(chē)和非機(jī)動(dòng)車(chē)混雜行駛,道路岔口眾多,導(dǎo)致通行能力低下。特別是沿路的學(xué)校、商場(chǎng)、超市、醫(yī)院等公共場(chǎng)所的出口,成為道路交通的節(jié)點(diǎn)。目前城區(qū)最為擁堵的路段主要有市心路市心廣場(chǎng)段、市心路人民醫(yī)院段、市心路潘水路段、人民路百尺婁段、路路口、通惠路北山路口等。

  3、上下班、上下學(xué)成為堵車(chē)高峰期

  據(jù)統(tǒng)計(jì),居民出行具有兩個(gè)明顯的峰值,早高峰時(shí)段為7:10——8:10,晚高峰時(shí)段為16:30——17:30,分別占全天出行總量的21.59%和13.10%,成為堵車(chē)高峰期。而在城區(qū)一些學(xué)校門(mén)口,如勁松小學(xué)、人民路小學(xué)、體育路小學(xué)、洄瀾小學(xué)、湘師附小,在上學(xué)和放學(xué)時(shí)段,接送車(chē)輛集中,擁堵問(wèn)題更為突出。

  4、車(chē)輛停放影響道路交通

  據(jù)統(tǒng)計(jì),06年底我區(qū)汽車(chē)保有量已突破十一萬(wàn)輛,而城區(qū)各類(lèi)停車(chē)泊位只有一萬(wàn)只,停車(chē)場(chǎng)嚴(yán)重不足。而部分停車(chē)場(chǎng)又因種種原不能充分利用,甚至一些被挪做它用。道路成為了天然停車(chē)場(chǎng),使原本較窄的道路更為狹窄,此現(xiàn)象在商業(yè)繁華地段最為突出,最終使靜態(tài)交通影響了動(dòng)態(tài)交通。

  二、產(chǎn)生交通問(wèn)題的原因分析

  城市交通狀況,從本質(zhì)上講,是交通設(shè)施與該交通設(shè)施上人、物流量這一對(duì)供需矛盾作用的結(jié)果。因此,分析存在的交通問(wèn)題,需從交通設(shè)施和人、物流量?jī)煞矫嫒胧帧?/p>

  1、交通設(shè)施的建設(shè)跟不上上路汽車(chē)數(shù)量的增長(zhǎng)

  近幾年,道路建設(shè)力度不減,道路長(zhǎng)度和面積增加較快,城區(qū)各類(lèi)停車(chē)泊位也達(dá)到了近一萬(wàn)只;但另一方面,汽車(chē)保有量增長(zhǎng)卻更快,短短幾年,已突破十一萬(wàn)輛,而且增長(zhǎng)勢(shì)頭依然強(qiáng)勁。道路與停車(chē)場(chǎng)的建設(shè)成果很快被迅速上升的上路汽車(chē)量所抵消,造成道路、停車(chē)場(chǎng)在建,而交通擁堵、停車(chē)問(wèn)題卻沒(méi)有得到改善,甚至越來(lái)越突出。

  2、對(duì)外交通分割城市嚴(yán)重,與區(qū)內(nèi)交通相互干擾

  區(qū)對(duì)外交通設(shè)施較多,城區(qū)地塊被分為零散的區(qū)域。除了鐵路外,線、蕭蕭聯(lián)絡(luò)線分別穿越城區(qū)和整個(gè)城區(qū)北部新區(qū),對(duì)整個(gè)道路系統(tǒng)造成了較大影響。繞城高速公路有三分之一在區(qū),104國(guó)道、03省道、杭金衢高速公路、杭甬高速公路、機(jī)場(chǎng)高速鐵路也在城區(qū)通過(guò),路和通惠路仍承擔(dān)部分過(guò)境交通。大量過(guò)境交通穿越市中心區(qū),與城市交通相互干擾,交通秩序混亂,堵車(chē)現(xiàn)象頻繁。

  3、特殊地形帶來(lái)交通瓶頸

  特有的地形和行政區(qū)劃,使本地公路網(wǎng)存在嚴(yán)重的交通“蜂腰”。就建成區(qū)而言,由于受到山體的阻隔,老城區(qū)和區(qū)之間的路網(wǎng)更是集中在北干山、西山之間幾百米的地方,交通瓶頸現(xiàn)象明顯。

  4、城市功能布局影響了交通

  由于城市集聚的歷史過(guò)程,當(dāng)前我區(qū)城市商業(yè)中心和人口密集區(qū)基本都處于老城區(qū)。很多商業(yè)中心本身就沿城市交通主干道布局,商業(yè)街區(qū)對(duì)人流的滯留性和城市干道對(duì)人流的疏散性形成了一對(duì)無(wú)法調(diào)和的矛盾。例如,路商業(yè)城段上排布著建材、五金等市場(chǎng),對(duì)路的交通影響很大。主要的發(fā)展腹地在北面,老城區(qū)的商業(yè)功能不能成功轉(zhuǎn)移,也帶來(lái)了很多交通流量。

  5、道路功能性質(zhì)不分明

  路和通惠路作為城區(qū)中心地段的道路,仍承擔(dān)部分過(guò)境交通;市心路是聯(lián)系城區(qū)南北的主要干路,既要提高道路的通行能力,保障機(jī)動(dòng)車(chē)的行車(chē)速度,又要滿足市民為方便購(gòu)物而需橫穿道路的基本要求,兩種功能性質(zhì)產(chǎn)生的矛盾難以解決,其后果是嚴(yán)重影響道路和中心商業(yè)區(qū)功能的正常發(fā)揮。

  6、交通管理缺乏系統(tǒng)措施

  城市“三分建、七分管”,在城市交通上,有效、系統(tǒng)的交通組織、管理非常重要。特別在老城區(qū),在道路擴(kuò)建難度很大的情況下,進(jìn)行交通組織、管理尤為重要。目前我區(qū)在對(duì)各交通節(jié)點(diǎn)的交通組織和疏導(dǎo)上缺少系統(tǒng)措施。道路違章現(xiàn)象較多,出租車(chē)隨意上、下客的問(wèn)題較嚴(yán)重。在靜態(tài)交通上,汽車(chē)占用城市道路的現(xiàn)象較為突出,而另一方面,部分停車(chē)場(chǎng)建而不用,或沒(méi)有充分利用,形成了資源浪費(fèi)。這些問(wèn)題的存在,使道路交通“雪上加霜”。交通管理部門(mén)雖然也進(jìn)行了多次整治,但往往在整治過(guò)后依然如故,缺少長(zhǎng)效管理措施。

  三、交通體系建設(shè)的總體思路

  交通是一個(gè)系統(tǒng)工程。幾乎所有的城市,在機(jī)動(dòng)化高速發(fā)展時(shí)期,都存在交通擁堵的現(xiàn)象。良好的交通環(huán)境,有利于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,有利于居民生活質(zhì)量的提高,有利于城市持續(xù)和諧發(fā)展。城市交通的發(fā)展,要達(dá)到“暢通”、“易達(dá)”的最終目標(biāo),既要緩解交通擁擠和減少出行時(shí)間,又要確保人和物能夠方便地到達(dá)目的地。

  交通總體發(fā)展目標(biāo)為:加快區(qū)域交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),構(gòu)筑一個(gè)包括發(fā)達(dá)的對(duì)外交通系統(tǒng)、完善的城市道路系統(tǒng)、便捷的公共交通系統(tǒng)、區(qū)域性的綜合交通樞紐和現(xiàn)代化的交通管理系統(tǒng)的優(yōu)質(zhì)、高效的一體化綜合交通系統(tǒng),以適應(yīng)不斷增長(zhǎng)的交通需求,全面提升城市綜合競(jìng)爭(zhēng)力。

  根據(jù)上文對(duì)交通體系現(xiàn)狀及問(wèn)題的分析,在交通體系的完善中,應(yīng)注重以下幾方面:

  1、要將交通體系建設(shè)上升到城市發(fā)展規(guī)劃的高度,堅(jiān)持交通先行、適度超前的原則,十分重視建設(shè)時(shí)序問(wèn)題,以交通設(shè)施建設(shè)引導(dǎo)城市土地開(kāi)發(fā)。

  2、要有綜合的觀念、城市的理念、區(qū)域的概念,對(duì)交通體系進(jìn)行系統(tǒng)研究,通過(guò)編制綜合交通體系規(guī)劃、交通樞紐規(guī)劃等來(lái)指導(dǎo)交通設(shè)施的布局、建設(shè)和管理。

  3、要注重區(qū)域協(xié)調(diào)。加強(qiáng)同周邊地區(qū),特別是、濱江的對(duì)接,同時(shí)加強(qiáng)“一港四區(qū)”的內(nèi)部連接。

  4、要注重對(duì)外交通系統(tǒng)與對(duì)內(nèi)交通系統(tǒng)的銜接和有序組織,避免相互干擾。

  5、整個(gè)行政區(qū)劃存在“蜂腰”現(xiàn)象,而老城區(qū)與新區(qū)之間更是受北干山、西山的分割。要根據(jù)這一特點(diǎn),對(duì)的交通瓶頸和老城區(qū)地塊的交通進(jìn)行專(zhuān)門(mén)研究、重點(diǎn)突破。

  6、堅(jiān)持以人為本、建管并舉。交通的目的是實(shí)現(xiàn)人和物的移動(dòng),而不是車(chē)輛的移動(dòng)。因此,在交通設(shè)施的規(guī)劃和建設(shè)中,必須堅(jiān)持以人為本而不是以車(chē)為本。另一方面,在建設(shè)交通設(shè)施以滿足車(chē)輛通行要求的同時(shí),更要注重對(duì)交通需求的管理。

  四、對(duì)策措施

  (一)完善城市功能布局

  城市交通問(wèn)題首先是城市功能布局問(wèn)題。

  1、四大發(fā)展平臺(tái):經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、世紀(jì)城、區(qū)塊,要加快建設(shè)速度、發(fā)展經(jīng)濟(jì)總量、增加就業(yè)崗位、完善配套設(shè)施,在城市空間布局上,真正做到集約型建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)式發(fā)展,減輕主城區(qū)的人口、交通等壓力。

  2、增加區(qū)塊用地的混合性,實(shí)現(xiàn)城市經(jīng)濟(jì)功能和空間的多樣化,使居民在較小范圍內(nèi),可完成生活、工作、娛樂(lè)等活動(dòng),減少機(jī)動(dòng)車(chē)使用量。

  3、針對(duì)老城區(qū)交通較為擁堵的現(xiàn)象,按照“降低密度、轉(zhuǎn)移功能、改善環(huán)境”的總體要求,將一些行政、金融、商貿(mào)等功能轉(zhuǎn)移到交通環(huán)境較好的城市新區(qū)。同時(shí),對(duì)老城區(qū)建設(shè)進(jìn)行嚴(yán)格控制,減少建筑面積,有效疏解老城區(qū)功能,緩解老城區(qū)道路交通壓力。

  (二)加強(qiáng)交通規(guī)劃研究

  對(duì)交通體系進(jìn)行系統(tǒng)研究,編制層次分明、配套齊全的系列交通規(guī)劃,既要有原則性、框架性的“綱”,同時(shí)也要有操作層面的“目”。當(dāng)前重點(diǎn)要編制綜合交通體系規(guī)劃、火車(chē)站地區(qū)規(guī)劃(南站規(guī)劃)、城區(qū)快速路網(wǎng)規(guī)劃、山口地區(qū)規(guī)劃、非機(jī)動(dòng)車(chē)交通規(guī)劃,使的交通體系建設(shè)科學(xué)系統(tǒng)、有章可循。

  在編制交通規(guī)劃的同時(shí),要對(duì)交通設(shè)施建設(shè)時(shí)序進(jìn)行重點(diǎn)、專(zhuān)門(mén)研究。交通設(shè)施建設(shè)時(shí)序的科學(xué)與否,直接關(guān)系到規(guī)劃的實(shí)施、建設(shè)的效果。要按照規(guī)劃確定的內(nèi)容,突出重點(diǎn)、有序?qū)嵤M快建立起結(jié)構(gòu)合理的路網(wǎng)系統(tǒng)、換乘方便的交通樞紐、組織有序的交通體系。

  工作調(diào)查報(bào)告 篇13

  一、目前街道人大工作的基本情況

  經(jīng)過(guò)這次調(diào)查,總體上看,我區(qū)各街道人大都能以法律賦予的職權(quán)為依據(jù),緊密聯(lián)系改革發(fā)展穩(wěn)定大局,結(jié)合本街道實(shí)際,解放思想,實(shí)事求是,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,積極開(kāi)展人大工作,比較好地履行了法律賦予的職能。具體體現(xiàn)在以下幾方面:

  1、自覺(jué)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真做好街道人大工作。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。是人大工作的一條重要政治原則。在工作中街道人大都能把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法辦事有機(jī)地統(tǒng)一起來(lái),建立健全了各項(xiàng)工作制度,主動(dòng)接受黨委的領(lǐng)導(dǎo),凡是街道人大以及人大代表的重要活動(dòng),都事先向黨委請(qǐng)示匯報(bào),取得黨委的同意和支持;同時(shí)對(duì)工作中遇到的困難和問(wèn)題,也能及時(shí)向黨委匯報(bào),取得幫助和支持。大部分街道人大主席或副主席都能處理好堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)和自主開(kāi)展工作的關(guān)系。通過(guò)請(qǐng)示匯報(bào),溝通協(xié)商,取得了黨委的大力支持,街道人大工作能夠在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,依法有序地進(jìn)行。

  2、緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,認(rèn)真履行監(jiān)督職能。經(jīng)濟(jì)建設(shè)是當(dāng)前各項(xiàng)工作的重中之重。從我街道人大工作來(lái)看,都能把發(fā)展作為執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)來(lái)抓,圍繞本街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中的重大事項(xiàng),進(jìn)行調(diào)查視察,開(kāi)展監(jiān)督檢查,提出意見(jiàn)建議。

  3、依照法律規(guī)定,適時(shí)開(kāi)展調(diào)查視察活動(dòng)。圍繞黨委的中心工作和政府的重點(diǎn)工作,對(duì)帶有全局性和群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查視察是我街道人大開(kāi)展活動(dòng)的主要內(nèi)容。在調(diào)查視察活動(dòng)中,街道人大對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)督促政府加以解決,確保了黨的方針政策和國(guó)家法律法規(guī)在社區(qū)的貫徹實(shí)施,維護(hù)了社區(qū)居民的穩(wěn)定。

  4、聽(tīng)取群眾意見(jiàn),充分發(fā)揮代表作用。人大代表是廣大人民群眾利益的忠實(shí)代表者。人民選我當(dāng)代表,我當(dāng)代表為人民是對(duì)每一名代表的要求。目前,街道人大通過(guò)走訪聯(lián)系代表,督辦代表意見(jiàn),支持代表行使職權(quán),開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)等方式,充分發(fā)揮代表作用。

  二、當(dāng)前存在的問(wèn)題

  在調(diào)查中了解到,盡管街道人大能積極行使監(jiān)督職能,但由于一系列的原因,使監(jiān)督的效果不夠理想。首先,代表活動(dòng)難以正常開(kāi)展。街道人大一年一度的人代會(huì)還算正常,在人代會(huì)上,代表們能就政府工作報(bào)告對(duì)政府的工作提出批評(píng)和建議,促進(jìn)政府改進(jìn)工作。但會(huì)后代表各奔東西,大部分時(shí)間和精力用來(lái)做某些具體工作,實(shí)施人大監(jiān)督就無(wú)從談起。

  三、加強(qiáng)人大工作的幾點(diǎn)建議

  1、正確處理好人大與黨委、政府的關(guān)系

  人大、黨委、政府是權(quán)力系統(tǒng)中的三個(gè)中心,只有三者協(xié)調(diào)一致,才能促進(jìn)各自工作的順利開(kāi)展。為此,一方面黨委要把人大工作納入重要議事日程,及時(shí)研究解決人大實(shí)際工作中遇到的難題。黨委應(yīng)充分尊重人大的法律地位。政府要樹(shù)立法制意識(shí),自覺(jué)接受人大的監(jiān)督,做到人大職權(quán)范圍內(nèi)的事項(xiàng),必須主動(dòng)報(bào)請(qǐng)人大審議、批準(zhǔn)。另一方面人大在工作中要與黨委、政府多溝通,各項(xiàng)工作盡可能得到黨委、政府的支持。

  2、上級(jí)人大應(yīng)加強(qiáng)對(duì)下級(jí)人大的監(jiān)督與指導(dǎo)

  上級(jí)人大由于地位的特殊性,加強(qiáng)對(duì)下級(jí)人大工作的監(jiān)督指導(dǎo),能給街道人大強(qiáng)有力的支持。一方面區(qū)人大的重視和支持,能使街道人大工作經(jīng);、制度化、法律化、規(guī)范化,使街道人大在開(kāi)展工作時(shí),能放開(kāi)手腳。另一方面,可以幫助街道人大解決一些實(shí)際問(wèn)題,如街道人大干部的編制、職級(jí)、待遇、提拔、使用及人大的辦公條件等問(wèn)題,區(qū)級(jí)以上人大可向同級(jí)黨委政府提出建議,督促加以明確、落實(shí)。這樣,可使在街道人大工作的同志感到不低人一等,安心于街道人大工作。

  3、加大宣傳力度,擴(kuò)大街道人大的影響

  街道人大履行職權(quán)難的一個(gè)重要原因,就是街道人大的地位和作用人們知之甚少。這就要求必須加大宣傳力度,擴(kuò)大街道人大的影響,使各方對(duì)街道人大的地位及作用有足夠的認(rèn)識(shí),自覺(jué)地維護(hù)街道人大的權(quán)威。為此,一方面,要充分利用報(bào)紙、雜志及電視、電臺(tái)等媒體加大《監(jiān)督法》、《憲法》及《地方組織法》中對(duì)街道人大地位及職權(quán)規(guī)定的宣傳力度,力爭(zhēng)做到家喻戶曉,使人民群眾真正了解街道人大的地位和職權(quán)是法定的,自覺(jué)地維護(hù)街道人大的權(quán)威。另一方面,要充分宣傳在街道人大工作中涌現(xiàn)出的典型、好的經(jīng)驗(yàn),使群眾明白街道人大是能夠?qū)崒?shí)在在為群眾辦實(shí)事的,是為民做主的機(jī)構(gòu),擴(kuò)大街道人大在群眾日常生活中的影響。

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