西班牙留學(xué)就業(yè)
西班牙留學(xué)就業(yè)1
如何選擇專(zhuān)業(yè) 如果是希望在西班牙就業(yè)的，那么需要了解西班牙就業(yè)市場(chǎng)什么專(zhuān)業(yè)容易或者有可能找到工作。
在確定了專(zhuān)業(yè)之后，就可以確定什么大學(xué)。有一些專(zhuān)業(yè)在西班牙許多大學(xué)都開(kāi)設(shè)，可是，有些專(zhuān)業(yè)只有某一個(gè)大學(xué)開(kāi)設(shè)，前者，有選擇的余地，而后這則無(wú)任何可選擇的余地。如果是有選擇的余地的話(huà)，那么，作者建議，首先應(yīng)該選擇公立大學(xué)，其此才選擇私立大學(xué)或教會(huì)大學(xué)。
專(zhuān)家指出，如果在本地的`大學(xué)沒(méi)有自己喜歡攻讀的專(zhuān)業(yè)，那么，在這種情況下，會(huì)遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)，去他鄉(xiāng)上大學(xué)，但是這種現(xiàn)象在所有大學(xué)生中占百分之一都不到。比如，南部安達(dá)露西亞或北部巴斯克地區(qū)的學(xué)生，因?yàn)樵诒镜卣也坏阶约合矚g的東亞研究專(zhuān)業(yè)，只好到馬德里或巴塞羅那去上大學(xué)或研究生。亞裔學(xué)生來(lái)西班牙留學(xué)只能以專(zhuān)業(yè)為重，其次才是選擇大學(xué)。這是走向留學(xué)成功的一條重要原則。
西班牙留學(xué)就業(yè)2
西班牙的高校教育水準(zhǔn)堪稱(chēng)世界一流，但由于人口年輕化程度較高，西班牙大學(xué)一直以來(lái)只能接收少部分外國(guó)學(xué)生。目前，西班牙正日趨繁榮，學(xué)校的接納能力也已增強(qiáng)，各大學(xué)均愿招收更多的外國(guó)學(xué)生。中國(guó)學(xué)生的學(xué)習(xí)水平和勤奮刻苦的學(xué)習(xí)態(tài)度在西班牙是廣為人知的，有鑒于此，西班牙的大學(xué)決定將優(yōu)先接收中國(guó)學(xué)生。西班牙的學(xué)年是九月到六月，圣誕節(jié)和復(fù)活節(jié)放假。大學(xué)學(xué)年是十月到六月，分為三個(gè)學(xué)期。
西班牙的教育體系
西班牙學(xué)制與國(guó)內(nèi)學(xué)制有很大的不同，各級(jí)學(xué)校采取學(xué)年分段制，其高中畢業(yè)即獲有學(xué)士學(xué)位，以下就其學(xué)校情況和特色，作一簡(jiǎn)單介紹。
大學(xué)一般狀況：
西班牙一般大學(xué)，修業(yè)期分為七個(gè)學(xué)年，三個(gè)階段教授，第一學(xué)年至第三學(xué)年為一階段，以通材教育為重心，灌輸人文﹑地理的認(rèn)識(shí)，第四學(xué)和第五學(xué)年，為第二階段，授予專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練，完成二階段所有課程， 并經(jīng)過(guò)考試合格，即獲碩士學(xué)位，之后再接受兩年之研究，繳完論文，通過(guò)測(cè)驗(yàn)，即完成第三個(gè)階段，獲得博士學(xué)位。以上是西班牙大學(xué)就學(xué)現(xiàn)況，外國(guó)學(xué)生赴西班牙讀書(shū)，多已接受原國(guó)家的高等教育，因此只要持有效的證明文件（經(jīng)過(guò)翻譯公證，西班牙教育承認(rèn)），即可援用比較學(xué)歷的方式辦理。以圣誕節(jié)、復(fù)活節(jié)暑假，將一個(gè)學(xué)年區(qū)分成了三學(xué)期，每期結(jié)束都有頗為緊張的`期考，以確認(rèn)學(xué)生們的學(xué)習(xí)成果。
外國(guó)學(xué)生修習(xí)之可能性與我國(guó)學(xué)生于西國(guó)就學(xué)概況西班牙之各大學(xué)﹑皆歡迎外國(guó)學(xué)生就讀，而且基于宣揚(yáng)其歷史文化，西國(guó)政府更是對(duì)外國(guó)學(xué)生的來(lái)訪(fǎng)抱持肯定與支持，但入學(xué)方式，則因客觀因素而有所不同：
1. 大學(xué)一年級(jí)新生：所有外國(guó)學(xué)生，持有母國(guó)的高中文憑，經(jīng)該西班牙教育部認(rèn)可，即可申請(qǐng)大學(xué)就讀，就讀之學(xué)院﹑學(xué)校與科別由學(xué)生自由選擇。
2. 補(bǔ)修學(xué)分：外國(guó)學(xué)生在母國(guó)已接受大學(xué)教育，但所修課程非全部為西班牙教育部所承認(rèn)，故需補(bǔ)修大學(xué)部分未承認(rèn)之課程，并修齊碩士學(xué)位之課程即可獲頒碩士之學(xué)位。
3. 博士班研究：西班牙大學(xué)之博士班課程，準(zhǔn)許在外國(guó)修畢碩士學(xué)位之學(xué)生，研讀博士班課程，但仍須辦理學(xué)歷認(rèn)證作業(yè)，經(jīng)西國(guó)教育部認(rèn)可后，注冊(cè)大學(xué)之博士班課程，并修齊專(zhuān)題研究?jī)?nèi)所指定的科目，通常須兩年時(shí)間，經(jīng)過(guò)考試，繳交論文即可獲得大學(xué)頒發(fā)之博士學(xué)位。
4. 西班牙語(yǔ)文研習(xí)：西班牙各大學(xué)通常設(shè)有西班牙語(yǔ)文研習(xí)課程，這些課程專(zhuān)為外國(guó)學(xué)生所開(kāi)設(shè)，修業(yè)期限通常為一年。公立語(yǔ)言學(xué)校，只要自認(rèn)為有學(xué)習(xí)興趣及能力者，均可入學(xué)，只要通過(guò)考試，即可獲得校方的文憑。私立語(yǔ)言學(xué)校，專(zhuān)門(mén)教授外國(guó)人學(xué)習(xí)西班牙語(yǔ)的學(xué)校，教學(xué)內(nèi)容以加強(qiáng)西語(yǔ)會(huì)話(huà)能力為主，并另有選修課程，如西班牙文化、歷史、商用西文等。
5. 音樂(lè)學(xué)院及舞蹈學(xué)校：西班牙的音樂(lè)水準(zhǔn)，在歐洲是相當(dāng)聞名且具高水準(zhǔn)，在西班牙的獨(dú)特風(fēng)情中所蘊(yùn)育的音樂(lè)和舞蹈，更是吸引無(wú)數(shù)愛(ài)好者與有心學(xué)習(xí)者的興趣。在音樂(lè)學(xué)院上，西班牙約設(shè)有43所大小不同的音樂(lè)學(xué)院，其中以馬德里皇家高等音樂(lè)學(xué)院及巴塞羅納高等音樂(lè)院最負(fù)盛名，在音樂(lè)學(xué)院所研修的課程可分為三個(gè)階段，學(xué)生于每個(gè)階段修業(yè)后取得初﹑中﹑高三級(jí)藝術(shù)文憑，至于外國(guó)人進(jìn)入音樂(lè)學(xué)院就讀，需參加能力鑒定考試，確入其可進(jìn)入之等級(jí)就讀修業(yè)。西班牙約有7所舞蹈學(xué)校，其中以馬德里皇家高級(jí)舞蹈學(xué)校，和巴塞羅納高級(jí)舞蹈學(xué)校最為著名。
6. 美術(shù)教育：西班牙的藝術(shù)在歐洲頗富盛名，在各大城市中均設(shè)有美術(shù)學(xué)�；蜓b潢學(xué)校等，培養(yǎng)藝術(shù)人才。
7. 觀光學(xué)系：觀光事業(yè)向來(lái)為歐洲所重視，故西班牙在各大城市中均設(shè)有觀光學(xué)校，專(zhuān)門(mén)培育觀光行政人才，通常外國(guó)學(xué)生研習(xí)觀光課程，約花三年的修業(yè)時(shí)間。
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招華工最多的行業(yè)：一是餐館，二是倉(cāng)庫(kù)。
餐館，不是你說(shuō)干就能干的。首先要學(xué)會(huì)酒吧活，餐館里面一般都有酒吧，從酒水到糕點(diǎn)你得先學(xué)會(huì)，然后學(xué)習(xí)跑堂的通用程序，比如如何開(kāi)單。餐館的西班牙語(yǔ)并不難學(xué)，小學(xué)沒(méi)畢業(yè)的人都會(huì)很快學(xué)會(huì)——雖然，這里的華人餐館老板或老跑堂都普遍自以為是，還以此來(lái)為難找工作的人。
餐館工作時(shí)間是上午11點(diǎn)半上班到四點(diǎn)半，下午7點(diǎn)半到12點(diǎn)。上班你必須準(zhǔn)時(shí)，至于下班時(shí)間，全西班牙的華人餐館很少聽(tīng)說(shuō)有準(zhǔn)時(shí)的。周末，往往都要拖上半小時(shí)以上甚至一兩個(gè)小時(shí)。上班時(shí)間內(nèi)，你盡量不要停下來(lái)休息，就算沒(méi)生意你也要自己找點(diǎn)事情做，除非老板大度。
餐館的工資，一般來(lái)說(shuō)，在馬德里，新手都在600歐左右，洗碗工（其實(shí)就是學(xué)廚師）再低一些。熟練工的話(huà)可以給你800到900以上。但實(shí)際上，各種客觀因素的限制，使留學(xué)生一般很難拿到這個(gè)水平。很多留學(xué)生都想找周末工，周末工的上班時(shí)間是從周五下午班開(kāi)始，干完周六全天，再干完周日的上午班。在馬德里，一個(gè)周末工的薪水一般在80歐到100歐之間。至于其他城市的周末工你很難找。然而周末工一般是要熟練工的，許多初來(lái)乍到的留學(xué)生只好望洋興嘆。但也確實(shí)有部分留學(xué)生堅(jiān)持了下來(lái)，很是難得。至于小費(fèi)，西班牙除了每年夏季的.海濱高一些之外，都微不足道，不要抱什么幻想。另外再提醒一下，巴塞羅那的華人酒吧或餐館，工資水平很可能是全西班牙最低的，比一些小城市還要低。具體原因不明。但有一點(diǎn)可以肯定，就是巴塞的小費(fèi)給的都很低，巴塞人一般都只給幾歐分（相當(dāng)于人民幣幾毛錢(qián)）。
還有一個(gè)問(wèn)題，全西班牙的華人餐館，就算是同一類(lèi)型的，每家都有一些規(guī)矩，實(shí)際上都是一些私人習(xí)慣。隨便舉個(gè)例子，比如在酒吧洗杯子要用洗潔精，可能這家要求你倒出來(lái)放在一個(gè)小碗了，而那家又是另外一個(gè)做法，甚至還有要求你每次洗的時(shí)候，都必須只倒三滴，你必須這樣做。又比如，普通餐里有一種春卷（很大），每次遞給客人時(shí)候要用到一個(gè)夾子，光是這個(gè)夾子的拿法在全西班牙就起碼有三種，偏偏每一家華人老板都把他們自己的做法奉為金科玉律，如果你不是這樣做，那么你在他們眼里就是不熟練的。聽(tīng)起來(lái)很離譜是嗎？! 但是在這里，如此離譜的事情華人卻都習(xí)以為常。
倉(cāng)庫(kù)工——理貨（就是上架、分類(lèi)）、搬貨物自然不必說(shuō)了，純粹是體力活。倉(cāng)庫(kù)的貨物五花八門(mén)，以小商品為主，但是批量大，所以你要搬的東西都是整箱整箱的。你回憶一下你中學(xué)時(shí)代的情景吧，搬幾個(gè)凳子你都懶洋洋的，你又如何搬運(yùn)倉(cāng)庫(kù)的貨物？？？你怎么和那些干體力活出身的人去競(jìng)爭(zhēng)？？而且是從早到晚，有時(shí)候干著干著，你餓了，但是你只能撐著。有人以為門(mén)口打caja （就是電腦算帳）的工人會(huì)輕松些，其實(shí)算帳也一樣累，因?yàn)樗胸浳锒家阌H手抬過(guò)來(lái)才能掃描，進(jìn)貨的客人往往一進(jìn)就是十幾車(chē)，又多，又要你快，尤其遇上生意好的時(shí)候，你們這些養(yǎng)尊處優(yōu)的讀書(shū)人終于認(rèn)識(shí)到什么是“勞動(dòng)強(qiáng)度”了。倉(cāng)庫(kù)工資高一些，留學(xué)生去的話(huà)，普遍在700歐到800歐左右，倉(cāng)庫(kù)每年都有淡季，遇上淡季，你很可能要走人。再說(shuō)，現(xiàn)在的情況已經(jīng)絕無(wú)可能再收沒(méi)工作居留的人了。
到倉(cāng)庫(kù)進(jìn)貨的客人，以百元店為主，百元店，實(shí)是倉(cāng)庫(kù)的縮影，具體而微，各種問(wèn)題更加集中，工資減去一半，客人換成了老外為主，你的工作狀況時(shí)時(shí)刻刻都在老板和老板娘的眼皮子底下。百元店你也肯干，你的日子可想而知了。什么，你說(shuō)你肯干！那也得看是否是旺季，老板實(shí)在是找不到工人，你出的工資再低一些，在老板心情最好的時(shí)候，你以最佳的方法聯(lián)系他，或許還有些機(jī)會(huì)。
和百元店半斤八兩的，就是食品店，還有理發(fā)店（你沒(méi)技術(shù)，沒(méi)有可以出賣(mài)的資本，就別指望了）。當(dāng)然還有服裝廠(chǎng)，各地都有，可惜你進(jìn)不去，因?yàn)槟銢](méi)有技術(shù)。在馬德里和巴塞，甚至還有手機(jī)店，線(xiàn)廠(chǎng)。
很多所謂華人老板，他們要的就是沒(méi)文華的人，你有文化，他還怕你太聰明，不老實(shí)，不容易糊弄。西班牙的所有華人行業(yè)中，有不少是有罪惡歷史的。比如早期的包身童工，免費(fèi)工人，坑的都是自己的同胞，拖欠工資，三年不給工人上保險(xiǎn)，工人白干活，等等都是常事。看過(guò)《雷雨》的人都知道，害死20xx多工人的周樸園三十年之后搖身一變，成了業(yè)界名人。其實(shí)這出經(jīng)典戲劇不僅僅是戲劇，永遠(yuǎn)不會(huì)過(guò)時(shí)。許多所謂海外華僑領(lǐng)袖，實(shí)際上是無(wú)數(shù)個(gè)現(xiàn)代版的周樸園，無(wú)非所作的事情不同，罪惡更小罷了。很多事情要是寫(xiě)出來(lái)的話(huà)，只怕我們的臉面更難看了。
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第一、親密距離。
這是人際交往中的最小間隔或幾無(wú)間隔，即通常所說(shuō)的“親密無(wú)間” 。其近段在15cm 以?xún)?nèi)，彼此可能肌膚相觸，耳鬢廝磨，以至相互能感受到對(duì)方的體溫、氣味和氣息，如擁抱、接吻等。其遠(yuǎn)段在15cm ～ 44cm 之間，表現(xiàn)為挽臂執(zhí)手，促膝談心等。這一距離有非常特定的場(chǎng)境和對(duì)象，一般屬于私下情境，說(shuō)悄悄話(huà)，或在貼心朋友、夫妻和情人之間。在社交場(chǎng)合，大庭廣眾面前或一般的異性之間是絕對(duì)禁止的，否則不僅不雅觀，還會(huì)因?yàn)椴恍小岸Y”而引起另一方的反感甚至沖突。
第二、個(gè)人距離。
這在人際間隔上稍有分寸感，表現(xiàn)為較少的直接身體接觸。一般近段在46cm ～ 76cm 之間，正好能相互親切握手，友好交談。遠(yuǎn)段在76cm ～ 122cm 之間，已有一臂之隔，恰恰可能的身體接觸之外。這一距離通常為人們?cè)诮煌鶊?chǎng)合所接受，它有較大的開(kāi)放性，任何朋友和熟人都可以自由地進(jìn)入這個(gè)空間。
第三、社交距離。
這已超出了親密或熟悉的人際關(guān)系，而是體現(xiàn)出一種社交性的或禮節(jié)性的較正式關(guān)系。近段在1暢2m ～ 2暢1m之間，一般出現(xiàn)在工作環(huán)境和社交聚會(huì)上的交往。遠(yuǎn)段在2暢1m ～3暢7m 之間，往往表現(xiàn)為更加正式交往的關(guān)系。一些有較高身份和地位的人往往通過(guò)一個(gè)特大辦公桌的`相隔與下屬交談。這一距離大都是考慮到交往的正式性和莊重性。如企業(yè)或領(lǐng)導(dǎo)人之間的談判，教授與學(xué)生間的論文答辯等，以增加一種莊重的氣氛。
第四、公眾距離。
在這個(gè)空間中，人際間的直接溝通大大減少了。其近段在3暢7m ～ 7暢6m 間，遠(yuǎn)段則在7暢6m 以外。這是一個(gè)幾乎能容納一切人的“門(mén)戶(hù)開(kāi)放”的空間。人們完全可以對(duì)處于這個(gè)空間內(nèi)的其他人“視而不見(jiàn)” ，不予交往，因?yàn)橄嗷ラg未必發(fā)生一定聯(lián)系。在這個(gè)空間的交往，大多是當(dāng)眾演講之類(lèi)的。
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一、大方得體
女人在職場(chǎng)，美麗者是奇葩，是錦上添花，當(dāng)大多數(shù)的我們不具備美貌時(shí)，我認(rèn)為大方的氣度和得體的舉止非常重要。
大方的女人在職場(chǎng)，無(wú)論走在哪里，遇到什么人，什么事，都能處變不驚，安然對(duì)待，而不是做小鳥(niǎo)受驚狀，或者喋喋不休，或者花容失色；大方的女人，心境開(kāi)闊，懂得寬容，樂(lè)于理解。
得體的女人在職場(chǎng)，不會(huì)刻意去抹殺自己的女性特質(zhì)，非要裝得跟男人一樣強(qiáng)勢(shì)硬朗；得體的女人知道區(qū)分什么是贊美，什么是誘惑，什么時(shí)候該假以辭色，什么時(shí)候該嚴(yán)辭拒絕。
西班牙有一句古諺語(yǔ)、"不要在你要喝的水里洗腳"，身在職場(chǎng)的女人，要學(xué)會(huì)與上司、同事、客戶(hù)、供應(yīng)商等等保持合適的距離，把握合適的情感尺度。
二、健康自信
中國(guó)人說(shuō)、身體是革命的本錢(qián)。的確，同樣面對(duì)高強(qiáng)度的工作，需要女人同男人一樣具有健康的體魄。即便你不是體力工作者，你也應(yīng)該經(jīng)常健身，注意飲食，少一些熬夜、酗酒等不良習(xí)慣，以保證自己身心的健康，才有充足的精力和體力在職場(chǎng)上拼殺。
“人們都喜歡喜愛(ài)自己的人”，的確，自信是為人的根本，一個(gè)不自信的女人永遠(yuǎn)都不可能在職場(chǎng)有任何建樹(shù)。要注意自己的外在形象，要培養(yǎng)自己的主見(jiàn)，要敢于表達(dá)自己，只有自信的人才容易讓別人信服，容易走向成功。
三、專(zhuān)業(yè)專(zhuān)注
專(zhuān)業(yè)是一個(gè)人對(duì)于他所從事的行業(yè)、產(chǎn)品的熟悉程度，專(zhuān)注則是他對(duì)于這份工作的投入度。女人在職場(chǎng)，容易浮于表面，大多數(shù)的女人缺乏理性思維，對(duì)于產(chǎn)品的細(xì)節(jié)、性能、數(shù)據(jù)化的指標(biāo)了解得不是很清楚。從事一個(gè)行業(yè)必須沉下心來(lái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，不斷提高專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，才能在客戶(hù)心目中樹(shù)立專(zhuān)業(yè)權(quán)威的形象，從而為工作鋪平道路。
女人在職場(chǎng)，相對(duì)而言，更容易心有旁羈，容易心猿意馬。要堅(jiān)持頂住壓力，克服沉悶，持之以恒做好自己職業(yè)的規(guī)劃并完善其中的`細(xì)節(jié)；堅(jiān)持在一個(gè)行業(yè)縱深發(fā)展，而不是輕易跳槽。職業(yè)的基礎(chǔ)是不斷疊加上來(lái)的，成為資深人士是成功的前提。
四、富有激情
女性天生是善于溝通，富有親和力的，但通常缺乏感染力和號(hào)召力。
首先，學(xué)會(huì)做一個(gè)快樂(lè)的人，學(xué)會(huì)微笑著去面對(duì)工作，熱愛(ài)自己的工作；然后，讓自己激情四射，在團(tuán)隊(duì)中成為閃光點(diǎn)；最后，學(xué)會(huì)去爭(zhēng)取項(xiàng)目，爭(zhēng)取資源，再率領(lǐng)和鼓舞團(tuán)隊(duì)突破目標(biāo)，勇創(chuàng)佳績(jī)。
職場(chǎng)上的成績(jī)是要有多方面條件為基礎(chǔ)的，光做茉莉花飄著暗香是不夠的，女人也要學(xué)會(huì)自己跳出來(lái)，吆喝自己，讓別人關(guān)注自己。實(shí)質(zhì)上來(lái)說(shuō)，我們每個(gè)人都是一個(gè)大銷(xiāo)售員，或者向顧客銷(xiāo)售你的產(chǎn)品，或者向別人推銷(xiāo)你的主意，或者向同事銷(xiāo)售你的項(xiàng)目，銷(xiāo)售的成功與否有時(shí)就決定于你的激情是否飽滿(mǎn)，你是否有足夠的說(shuō)服力。
五、誠(chéng)信客觀
誠(chéng)信，即誠(chéng)實(shí)守信�，F(xiàn)代企業(yè)都在講求誠(chéng)信，女人身在職場(chǎng)，做人也要要講求誠(chéng)信。只有內(nèi)心誠(chéng)實(shí)，做事才能講信用。言必信，行必果，在為人處世中我們將誠(chéng)信視為根本原則，才能得到老板的信賴(lài)，客戶(hù)的支持，并收獲很多良朋益友。
女人相對(duì)比較感性，容易主觀。在職場(chǎng)，男人往往可以做到對(duì)事不對(duì)人，女人卻常常將別人對(duì)事情的評(píng)價(jià)聯(lián)想為對(duì)自己的指責(zé)，并因此情緒化，從而影響到事物朝積極的方向發(fā)展。無(wú)論如何，要經(jīng)常提醒自己、客觀，一定要客觀的去判斷和對(duì)待工作，才可能正確。
六、善于平衡
人生的藝術(shù)，也可以說(shuō)是平衡的藝術(shù)。職場(chǎng)中的女性，不僅要學(xué)會(huì)平衡諸多社會(huì)關(guān)系，還要學(xué)會(huì)平衡職業(yè)與家庭，和諧的家庭永遠(yuǎn)都是職業(yè)女性堅(jiān)強(qiáng)的后盾。
社會(huì)賦予女性的使命是非常復(fù)雜的，一個(gè)職業(yè)女性，同樣必須是一個(gè)好妻子，好母親，才有可能體會(huì)到成功的喜悅和生活的幸福。每個(gè)人的時(shí)間和精力都有限，我們要學(xué)會(huì)平衡，學(xué)會(huì)利用團(tuán)隊(duì)的力量來(lái)做事，而不是處處靠自己。假設(shè)家庭也是一個(gè)團(tuán)隊(duì)吧，父母、丈夫、孩子、保姆，讓他們有序地相互合作著，分擔(dān)你應(yīng)當(dāng)分擔(dān)的一些責(zé)任。營(yíng)造出一個(gè)融洽的家庭氛圍，你身在職場(chǎng)才可以滿(mǎn)懷斗志，而沒(méi)有后顧之憂(yōu)。
西班牙留學(xué)就業(yè)6
馬德里市區(qū)東北部一個(gè)就業(yè)辦公室的等候大廳幾乎坐滿(mǎn)了人，他們中有不少年輕的面孔，瑪利亞-卡門(mén)就是其中之一�！拔医裉焓莵�(lái)看看前一陣申請(qǐng)的培訓(xùn)課程有沒(méi)有下文，另外還想申請(qǐng)400歐元的失業(yè)補(bǔ)助�！爆斃麃喺f(shuō)。今年29歲的瑪利亞中專(zhuān)學(xué)歷，已經(jīng)失業(yè)1年半了�！拔蚁Ｍ軌蚪o失業(yè)的年輕人提供更多的資源，長(zhǎng)期失業(yè)讓我感到沮喪和失望�！爆斃麃喺f(shuō)。
根據(jù)西班牙就業(yè)和社保部4日發(fā)布的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，今年1月在西班牙公共就業(yè)辦公室登記的失業(yè)人口增加了約13.2萬(wàn)人，比20xx年12月提高了2.72%，國(guó)內(nèi)登記注冊(cè)的失業(yè)人口達(dá)到近500萬(wàn)人，創(chuàng)下有該項(xiàng)統(tǒng)計(jì)以來(lái)的新高。另?yè)?jù)西班牙國(guó)家統(tǒng)計(jì)局日前發(fā)布的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，截至20xx年底，西班牙失業(yè)率達(dá)到了26.02%，其中25歲以下青年人的失業(yè)率更是高達(dá)55.13%。而在25歲至29歲年齡段，擁有本科及其同等學(xué)力的年輕人失業(yè)率為26%，擁有中學(xué)和小學(xué)學(xué)歷的年輕人失業(yè)率分別為48%和43%。
嚴(yán)重的青年人失業(yè)問(wèn)題引發(fā)了西班牙民眾的極大擔(dān)憂(yōu)。年過(guò)古稀的馬德里市民露西亞說(shuō)，她從未看到過(guò)西班牙經(jīng)歷如此嚴(yán)重的就業(yè)危機(jī)，很多年輕人不得不離開(kāi)西班牙去國(guó)外尋找機(jī)會(huì)。中年婦女克里斯蒂娜說(shuō)：“我有兩個(gè)孩子正在上大學(xué)，對(duì)他們未來(lái)的就業(yè)感到很擔(dān)憂(yōu)，我不希望孩子畢業(yè)后加入既不工作又不學(xué)習(xí)的‘Ni-Ni一代’。如果孩子畢業(yè)后無(wú)法找到合適的工作，我打算讓他們繼續(xù)在大學(xué)深造�！�
為了應(yīng)對(duì)如此嚴(yán)重的青年失業(yè)問(wèn)題，西班牙就業(yè)大臣法蒂瑪-巴涅茲日前透露，西班牙就業(yè)部目前正在準(zhǔn)備一個(gè)解決青年人失業(yè)問(wèn)題的戰(zhàn)略計(jì)劃。西班牙IE商學(xué)院經(jīng)濟(jì)學(xué)教授蓋爾-阿拉德在接受本報(bào)記者采訪(fǎng)時(shí)表示，除了向青年創(chuàng)業(yè)者提供社保優(yōu)惠外，西班牙政府要想更好地改善青年人就業(yè)，還必須在其他許多方面做出努力，比如提高行政體制的效率、推動(dòng)信貸恢復(fù)、增強(qiáng)中小企業(yè)的活力等等。
阿拉德認(rèn)為，除了經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響外，青年失業(yè)率高還有兩個(gè)重要因素：首先是西班牙的.就業(yè)市場(chǎng)規(guī)范和結(jié)構(gòu)不合理，西班牙企業(yè)要解聘一位簽訂長(zhǎng)期合同的員工需要花費(fèi)極大成本，這就導(dǎo)致企業(yè)對(duì)于那些新加入勞動(dòng)力市場(chǎng)的“菜鳥(niǎo)”興趣不大；其次，西班牙過(guò)去幾十年內(nèi)在教育領(lǐng)域投入了巨額資金，培養(yǎng)出了大量高學(xué)歷人才。與此同時(shí)，西班牙的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)換速度較慢，無(wú)法向如此多的青年人才提供相應(yīng)的工作崗位，因而產(chǎn)生了較為嚴(yán)重的供需不平衡。
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西班牙政府允許留學(xué)生勤工儉學(xué)，但是必須在與課程不沖突的情況下，利用課余時(shí)間及假期適度打工，而且必須申請(qǐng)合法的學(xué)生打工許可證（Autorizacion de trabajo al tiempo parcial de estudiante extranjero）。同時(shí)，按照西班牙勞工法規(guī)定，即使是留學(xué)生打工，雇主也必須與留學(xué)生簽訂協(xié)議以履行雙方職責(zé)和保護(hù)雙方權(quán)益，還必須為留學(xué)生繳納社會(huì)福利保險(xiǎn)費(fèi)，并且每三個(gè)月需要更新一次該打工許可證，稍微麻煩一點(diǎn)。
以巴塞羅那為例，憑借西班牙第一大經(jīng)貿(mào)城市的優(yōu)勢(shì)和其興旺的旅游業(yè)，留學(xué)生在餐飲旅游行業(yè)或是與中國(guó)有貿(mào)易往來(lái)的.公司里能獲得更多的打工機(jī)會(huì)，獲得的收入也普遍比西班牙其他城市要高一些。
如果無(wú)法合法打工，有些華人開(kāi)設(shè)的企業(yè)，如中餐館，廉價(jià)家用品雜貨店，或者是大批發(fā)倉(cāng)庫(kù)，有時(shí)也愿意雇用留學(xué)生在周末或行業(yè)旺季的時(shí)節(jié)，比如圣誕節(jié)前后就是家用品店和大批發(fā)倉(cāng)庫(kù)行業(yè)的旺季，來(lái)店里幫幫忙，屬于小小的非法打工，一般也是找得到的。在巴塞羅那，留學(xué)生周末在中餐館打工，一個(gè)餐期4-5小時(shí)左右大約有20-30歐元的收入，但每周最多能打2-3次工；留學(xué)生當(dāng)兒童中文家教，1個(gè)小時(shí)大約6-8歐元；留學(xué)生做成人中文教師，1個(gè)小時(shí)大約6-10歐元。但無(wú)論如何，打工的機(jī)會(huì)都需建立在已掌握相當(dāng)?shù)奈靼嘌勒Z(yǔ)能力的基礎(chǔ)上，也切不可因?yàn)榇蚬ざ鲆晫W(xué)習(xí)的主業(yè)。
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【低調(diào)忠誠(chéng)】
國(guó)內(nèi)十大企業(yè)老板身邊的第一紅人進(jìn)行分析，這些老板有男有女、橫跨老中兩代，十位深獲重用的親信則從五年級(jí)到三年級(jí)都有，他們僅有少數(shù)幾位擁有國(guó)外名校學(xué)歷，也不是每個(gè)人都會(huì)超時(shí)工作，但對(duì)公司忠誠(chéng)、對(duì)外低調(diào)，是這些明星員工共通的特質(zhì)。要長(zhǎng)期追隨老板，必先博得信任，凡事為老板多考量;要贏得老板信任，行事低調(diào)則是另一項(xiàng)特質(zhì)。
【積極主動(dòng)】
在變遷快速的職場(chǎng)中，空有專(zhuān)業(yè)技術(shù)都不見(jiàn)得就能保有工作�！胺e極主動(dòng)”，并非要員工做一些額外的瑣事，而是在分內(nèi)工作之外，超越公司要求、突破日常工作慣例，以新的想法為同事的工作或公司營(yíng)運(yùn)帶來(lái)好處，且能落實(shí)執(zhí)行。
【人脈網(wǎng)絡(luò)充沛高度自我管理專(zhuān)業(yè)技巧和積極主動(dòng)的精神只是基礎(chǔ)】
被老板重用，工作策略包括要有充沛的人脈網(wǎng)絡(luò)，并能在工作中自我管理，確保高水平的工作表現(xiàn)。
充沛人脈不只是要和相同工作領(lǐng)域的同事打成一片，關(guān)鍵更在透過(guò)訊息交換，與公司以外的專(zhuān)業(yè)人士建立起彼此信賴(lài)的溝通管道，以減少在工作中碰到的.知識(shí)盲點(diǎn)。這個(gè)以專(zhuān)業(yè)知識(shí)為主軸建立起的人脈網(wǎng)，可讓明星員工比同僚更迅速地掌握信息，提高生產(chǎn)力。
【宏觀視野服從老板決策】
有人脈網(wǎng)絡(luò)、懂得自我管理還不夠。明星員工即使自己的意見(jiàn)和老板不同，仍會(huì)做一個(gè)優(yōu)秀的追隨者，與領(lǐng)導(dǎo)者合作無(wú)間。
【良好組織悟性 善于表達(dá)溝通】
明星員工必須有良好的組織悟性，了解組織真實(shí)的權(quán)力形勢(shì)，懂得在利益激烈競(jìng)爭(zhēng)的職場(chǎng)中，促銷(xiāo)自己的理念、解決沖突、達(dá)成工作目標(biāo)。最后，還要懂得選擇訊息，透過(guò)最有效的模式去接觸和說(shuō)服特定的聽(tīng)眾。
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交易項(xiàng)目：馬德里市區(qū)某高檔公寓
買(mǎi)家情況：房產(chǎn)投資者張?jiān)?/p>
房產(chǎn)代理：Affirma Lawyers & Consulting S.L. （西班牙埃菲瑪律師與咨詢(xún)事務(wù)所）
案例詳情：
張?jiān)匆恢币詠?lái)都有一個(gè)留學(xué)夢(mèng)，但是因?yàn)榧揖吃�，只能壓抑在心底�？粗徊ú揖澈玫耐瑢W(xué)，高中、大學(xué)就到國(guó)外去讀，張?jiān)粗荒艿却髮W(xué)畢業(yè)，工作了幾年有點(diǎn)積蓄了才敢開(kāi)始想留學(xué)的事情。然而，積蓄雖然有了一些，美國(guó)、英國(guó)、澳洲等主流的留學(xué)國(guó)家的高昂學(xué)費(fèi)還是讓他望而卻步。一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)，張?jiān)窗l(fā)現(xiàn)歐洲的大多數(shù)國(guó)家的高等教育都是免費(fèi)的，只是因?yàn)閲?guó)內(nèi)的留學(xué)中介都是鋪天蓋地介紹對(duì)其有利潤(rùn)的高學(xué)費(fèi)項(xiàng)目，而掩蓋了這個(gè)事實(shí)。實(shí)際上，歐洲優(yōu)秀的教育品質(zhì)、悠久的文化氛圍、良好的社會(huì)生活環(huán)境和完善的`福利系統(tǒng)是夢(mèng)想的留學(xué)之地。這些優(yōu)厚的條件，堅(jiān)定了張?jiān)闯鰢?guó)留學(xué)的信心。
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