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有效溝通的四大原則

時(shí)間:2024-10-13 04:56:21 管理溝通 我要投稿
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有效溝通的四大原則

  溝通的目的是解決問(wèn)題,不然就等于閑聊;這些都是基本原則,而不是溝通方法。下面和小編一起來(lái)看有效溝通的四大原則,希望有所幫助!

  有效溝通的四大原則

  一、實(shí)事求是

  1、實(shí)事:實(shí)際存在的問(wèn)題。所以解決問(wèn)題,先得找準(zhǔn)問(wèn)題,是客觀存在的問(wèn)題;

  2、求是:尋找事物的客觀本質(zhì),客觀辦法。

  3、不要主觀凌駕于客觀,客觀需要3個(gè)月,主觀想1個(gè)月,強(qiáng)制推行就會(huì)有隱患;

  4、避免情緒化溝通,大家對(duì)事不對(duì)人,不要因?yàn)闇贤ǘa(chǎn)生對(duì)別人的誤解;

  5、一直朝著客觀的方向努力,中國(guó)人喜歡先做人,再做事,創(chuàng)業(yè)公司要避免老好人現(xiàn)象;

  6、尋找解決問(wèn)題的客觀辦法,而不是自己主觀感覺(jué)的辦法;

  7、重視數(shù)據(jù)分析,在沒(méi)有明確答案的時(shí)候,通過(guò)數(shù)據(jù)去驗(yàn)證和小規(guī)模嘗試;

  8、忘記自己,在做產(chǎn)品的時(shí)候,不要把自己的主觀感受凌駕在玩家的客觀需求之上;

  9、之前我讀《韋爾奇自傳》,發(fā)現(xiàn)他最可貴的品質(zhì)就是實(shí)事求是。

  二、開(kāi)誠(chéng)布公

  1、開(kāi)誠(chéng):開(kāi)放,真實(shí),誠(chéng)實(shí),有誠(chéng)意,拿出溝通的誠(chéng)意,拿出解決問(wèn)題的誠(chéng)意;

  2、布公:公開(kāi),而不是隱藏在心里,有問(wèn)題,拿到桌面上面來(lái)來(lái);

  3、積極主動(dòng),主動(dòng)去尋找別人溝通,最終解決問(wèn)題;

  4、心態(tài)開(kāi)放,遇到負(fù)面的反饋可以開(kāi)放的接受;

  5、很多問(wèn)題,說(shuō)出來(lái)了,就不是問(wèn)題;

  6、很多怨言,拿到桌面上來(lái)說(shuō),就發(fā)現(xiàn)是誤會(huì)。

  三、嚴(yán)己寬人

  1、要求別人之前,先要求自己;

  2、領(lǐng)導(dǎo)和管理別人之前,先領(lǐng)導(dǎo)和管理自己;

  3、不要期待別人可以達(dá)到自己的要求,也不要因?yàn)檫@樣兒降低對(duì)自己的要求;

  4、具有同理心,從對(duì)方的角度去思考問(wèn)題;

  5、一個(gè)人很優(yōu)秀,我們很喜歡他;而一個(gè)不完美的人,更需要我們的關(guān)愛(ài);

  6、不要總是嘗試去說(shuō)服別人;

  7、基本上改變一個(gè)人是不可能的,只能是去影響,去釋放正能量;

  8、改變世界,前提一定是改變自己。

  四、結(jié)果導(dǎo)向

  1、每次溝通,必須給予反饋;

  2、好的內(nèi)容,要懂得真誠(chéng)的`去贊賞別人,而不是埋在心底;

  3、不好的內(nèi)容,要有恰當(dāng)?shù)姆绞饺シ答亞?wèn)題,去思考問(wèn)題的解決方案;

  4、每次溝通一定要有個(gè)溝通的結(jié)果;

  5、這個(gè)結(jié)果一定是可執(zhí)行的;

  6、每次溝通最好都有一個(gè)溝通備忘,用來(lái)跟蹤和反饋溝通結(jié)果。

  與人有效溝通的十五個(gè)技巧

  1、面帶笑容,語(yǔ)態(tài)溫和

  所有人都喜歡和面帶笑容、語(yǔ)態(tài)溫和的人談話,因?yàn)樗麄兡軓倪@個(gè)人的講話中聽(tīng)出一種親切感。當(dāng)跟你聊天的人一直面帶笑容時(shí),你是不是會(huì)感到一種舒坦;當(dāng)他的說(shuō)話語(yǔ)氣讓你很舒服時(shí),你是不是就有和他繼續(xù)說(shuō)下去的沖動(dòng)。

  2、言談舉止要有禮貌

  與人說(shuō)話的時(shí)候,一定要注意自己的言行。正所謂君子有禮,要想跟別人有效地進(jìn)行交談,就要學(xué)會(huì)有禮貌地與人相處,讓別人對(duì)你產(chǎn)生好感!

  3、找到共同話題

  古人說(shuō),話不投機(jī)半句多,意思就是要與人有效交流,就要找到投機(jī)的人,也就是有共同話題的人。所以,跟別人有效交流的重點(diǎn)在于共同話題。

  4、同一個(gè)話題不要將太久

  即便是兩個(gè)人都喜歡的話題,也不要一直在這個(gè)話題上不停交流意見(jiàn),時(shí)間長(zhǎng)了會(huì)讓對(duì)方感覺(jué)到厭煩。

  5、不要談?wù)搫e人的`傷心事

  如果你知道對(duì)方最近有什么比較不好的事情,一定不要在交談過(guò)程中提到此事,否則會(huì)引起對(duì)方的反感和難受。

  6、說(shuō)話不要帶臟字

  有很多人平日里說(shuō)話不注意,養(yǎng)成了一些不好的說(shuō)話習(xí)慣,了解他的人覺(jué)得沒(méi)啥,可是遇到不了解情況的,聽(tīng)到他說(shuō)話有比較臟的口頭禪,就會(huì)對(duì)這個(gè)人做出不好的評(píng)價(jià)。

  7、勇敢承認(rèn)錯(cuò)誤

  在交流過(guò)程中,如果自己出現(xiàn)問(wèn)題,或者提出的看法不合理,要主動(dòng)向?qū)Ψ教岢霰,勇敢的承認(rèn)自己的錯(cuò)誤,比如說(shuō)“我錯(cuò)了,是我考慮不周。”等話,都很不錯(cuò)的。

  8、事先亮出自己的想法

  每個(gè)人交談都是具有一定目的性的,在于對(duì)方進(jìn)行交談的時(shí)候,為了提高雙方交談的效率,一定要首先亮出自己的想法和看法,讓對(duì)方明白。

  9、不要帶著情緒溝通

  與人交流溝通的時(shí)候,切忌帶著情緒,尤其是負(fù)面情緒。要想與人有效溝通,就得先把自己的情緒控制好,不要出現(xiàn)任何情緒性的動(dòng)作。

  10、直截了當(dāng),開(kāi)門見(jiàn)山

  與人交流雖然需要有前期的鋪墊,但是也不要鋪墊的時(shí)間過(guò)長(zhǎng),否則就會(huì)偏離主題。最好稍微鋪墊以后,直奔主題,提高效率。

  11、懂得服軟

  如果與你溝通的人是一個(gè)比較強(qiáng)勢(shì)的人,在交流的過(guò)程中很可能會(huì)咄咄逼人。這時(shí)候要懂得服軟,不要跟他針?shù)h相對(duì)。要學(xué)會(huì)以柔克剛,慢慢說(shuō)服他。

  12、學(xué)會(huì)恭維別人

  在交流的過(guò)程觀察對(duì)方的言行和打扮,對(duì)于對(duì)方比較突出的特點(diǎn)要懂得恭維,比如漂亮的人,要將其比作是明星;帥氣的人,要將其比作是帥哥;文學(xué)底蘊(yùn)深的人,要比做事泰斗。

  13、充滿自信

  與人交流的過(guò)程中,要從字里行間體現(xiàn)出自己的自信。當(dāng)別人感受到你的自信的時(shí)候,事情就基本上談成了一半了。

  14、要有耐心,懂得運(yùn)用智慧

  人際交往是一個(gè)十分依賴情商的活動(dòng),但是在與人溝通交流的過(guò)程中,對(duì)智商也是有相當(dāng)高要求的。對(duì)于對(duì)方提出的問(wèn)題,要懂得巧妙而又不失禮貌的回答。

  15、知己知彼百戰(zhàn)不殆

  如果提前對(duì)溝通者有一個(gè)深入的了解,在交談的時(shí)候就更加簡(jiǎn)單、更加容易上手了。所以,如果有機(jī)會(huì)的話,最好將對(duì)方的基本情況摸清楚為好!

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