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國(guó)際內(nèi)審師考試《內(nèi)部審計(jì)基礎(chǔ)》測(cè)試題及答案

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2017國(guó)際內(nèi)審師考試《內(nèi)部審計(jì)基礎(chǔ)》測(cè)試題及答案

  測(cè)試題一:

2017國(guó)際內(nèi)審師考試《內(nèi)部審計(jì)基礎(chǔ)》測(cè)試題及答案

  1. 一個(gè)擁有14344個(gè)客戶的公司推斷本企業(yè)年度內(nèi)應(yīng)收賬款余額平均值為$15412,中位數(shù)為$10382。根據(jù)如上信息,審計(jì)師可以得出的結(jié)論是應(yīng)收賬款余額的分布是連續(xù)的,并且:

  a.負(fù)傾斜;

  b.正傾斜;

  c.對(duì)稱傾斜;

  d.在均值和中值之間平均分布。

  答案:b

  解析:答案a不正確,均值大于中位數(shù)并且分布是連續(xù)的,所以這個(gè)分布是正傾斜的;

  答案b正確,均值是一組數(shù)字的算術(shù)平均值。如果原始數(shù)據(jù)是根據(jù)從低到高的順序來(lái)排列,則中間位置的那個(gè)值就叫做中位數(shù),因此,也就是說(shuō)有50% 的觀測(cè)點(diǎn)落在中位數(shù)的前面,即一半的數(shù)值小于中位數(shù),而另一半的數(shù)值大于中位數(shù)。內(nèi)部審計(jì)師能夠得出的結(jié)論是這個(gè)分布正傾斜,因?yàn)榫荡笥谥形粩?shù)并且分布 是連續(xù)的。

  答案c不正確,如果是對(duì)稱傾斜,均值、中位數(shù)和眾數(shù)是相等的;

  答案d不正確,在兩個(gè)值之間均勻展開的分布是統(tǒng)一分布。

  2. 某內(nèi)部審計(jì)師在總體中抽取了大的樣本,檢測(cè)出是偏斜的,此樣本由大量的小金額項(xiàng)目和小量的大金額項(xiàng)目構(gòu)成。根據(jù)這些給定信息,內(nèi)部審計(jì)師能夠推斷:

  a.樣本分布是非正態(tài)的;因此建立在泊松分布上的pps抽樣能更準(zhǔn)確的定義總體的性質(zhì);

  b.樣本分布是正態(tài)的;因此,可以用z值評(píng)價(jià)抽樣結(jié)果;

  c.樣本分布是非正態(tài)的;因此,屬性抽樣是唯一可以選擇的適用的統(tǒng)計(jì)工具;

  d.以上答案均不正確。

  答案:b

  解析:答案a不正確,抽樣分布一定是正態(tài)的(連續(xù)分布)。對(duì)于大樣本,泊松分布接近二項(xiàng)分布(一個(gè)離散性分布),因此它與屬性抽樣有關(guān);

  答案b正確,根據(jù)中心極限定理,不論總體原來(lái)服從什么分布,當(dāng)樣本量無(wú)限增加的時(shí)候,均值的抽樣趨向于正態(tài)分布。所以,可以用z值(確定置信水平所需要的標(biāo)準(zhǔn)差的值)來(lái)評(píng)價(jià)抽樣結(jié)果。z值表現(xiàn)為標(biāo)準(zhǔn)正式分布曲線下的區(qū)域 。

  答案c不正確,如果抽取的樣本量足夠大,抽樣分布可以是正態(tài)分布。此外,屬性抽樣不能用來(lái)預(yù)計(jì)總體值;

  答案d不正確,因?yàn)槌闃臃植际钦龖B(tài)的。

  3. 根據(jù)樣本信息推斷總體均值的置信區(qū)間為90%,意味著有90%的機(jī)會(huì)是:

  a.估計(jì)值等于總體均值的真值;

  b.實(shí)際總體均值不超過(guò)置信區(qū)間的最大下限;

  c.標(biāo)準(zhǔn)差不大于總體平均值的10%;

  d.實(shí)際總體均值存在于給定的置信區(qū)間內(nèi)。

  答案:d

  解析:答案a不正確,置信區(qū)間的計(jì)算是指區(qū)間包括總體真值的可能性;答案b不正確,雙側(cè)的置信區(qū)間更常見(jiàn)。對(duì)于雙側(cè)90%的置信區(qū)間,每一側(cè)是5%;

  答案c不正確,置信區(qū)間是根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)差得來(lái)的,但是它不顯示標(biāo)準(zhǔn)差的范圍。

  答案d正確,置信水平,例如90%,是由內(nèi)部審計(jì)師確定的。置信區(qū)間等于樣本統(tǒng)計(jì)量加或減抽樣風(fēng)險(xiǎn)的可容忍水平。如果總體服從正態(tài)分布并且在樣本量n中進(jìn)行重復(fù)隨機(jī)抽樣,假定置信水平為90%,意味著位于樣本結(jié)果附近的置信區(qū)間有90%的可能性包含總體的真值。

  4. 對(duì)于統(tǒng)計(jì)樣本變化的測(cè)量,能夠作為總體變化的估計(jì)值的是:

  a.基本精確度

  b.極差

  c.標(biāo)準(zhǔn)差

  d.置信區(qū)間

  答案:c

  解析:答案a不正確,基本精確度是樣本值附近的預(yù)計(jì)包括總體真值的范圍;

  答案b不正確,極差是樣本的最大值和最小值之差;它是變化的粗略估計(jì),但不能用來(lái)估計(jì)總體的變化。

  答案c正確,樣本或總體的變化(或離差)可以通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)差、方差、極差等來(lái)測(cè)量?傮w標(biāo)準(zhǔn)差 測(cè)量的是值的分布密度。它用來(lái)確定合適的樣本量。假定n=總體中元素的個(gè)數(shù),如用樣本來(lái)估計(jì)總體變量,用n—1來(lái)代替n,s2代替σ2z,x代替μ。μ= 總體均值。xi =總體項(xiàng)目的觀測(cè)值。標(biāo)準(zhǔn)差的公式為:

  答案d不正確,置信區(qū)間是精確度的同義詞。

  5. 在內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)開展以下哪項(xiàng)活動(dòng)時(shí),聘用有醫(yī)療保健福利方面有專長(zhǎng)的外部服務(wù)提供者比較合適:

  a.評(píng)價(jià)組織對(duì)包括醫(yī)療保健福利在內(nèi)的退休福利支出的結(jié)算;

  b.將組織醫(yī)療保健福利項(xiàng)目的成本與同行業(yè)其他項(xiàng)目的成本進(jìn)行比較;

  c.對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),以便對(duì)組織主要部門的醫(yī)療保健成本進(jìn)行審計(jì)。

  d.以上答案都正確。

  答案:d

  解析:答案a、b和c不正確,對(duì)醫(yī)療保健成本的內(nèi)部審計(jì)服務(wù)可以要求聘用咨詢顧問(wèn)。

  答案d正確,內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)應(yīng)在總體上具備或獲取履行其職責(zé)的知識(shí)、技能和其他的勝任能力(標(biāo)準(zhǔn)1210)。對(duì)于確認(rèn)業(yè)務(wù)而言,如果內(nèi)部審計(jì)人員 缺乏履行全部或部分業(yè)務(wù)的知識(shí)、技能或其他勝任能力,首席審計(jì)執(zhí)行官應(yīng)取得勝任的建議和幫助(標(biāo)準(zhǔn)1210.a1)。對(duì)于咨詢業(yè)務(wù),如果內(nèi)部審計(jì)職員缺乏 履行全部或部分業(yè)務(wù)的知識(shí),技能或其他勝任能力,首席審計(jì)執(zhí)行官應(yīng)謝絕咨詢業(yè)務(wù),或者獲取專家的建議和幫助(標(biāo)準(zhǔn)1210.c1)。相應(yīng)地,如果內(nèi)部審計(jì) 部門缺醫(yī)療有關(guān)保健成本方面的專家,應(yīng)該聘請(qǐng)能提供所需的知識(shí)、技能和其他勝任能力的外部服務(wù)提供者。這些外部服務(wù)提供者在估計(jì)公司的退休福利支出方面、 在進(jìn)行醫(yī)療保健成本的比較分析方面以及培訓(xùn)審計(jì)醫(yī)療保健成本的人員方面都可以提供幫助。

  7. 內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)該為每項(xiàng)業(yè)務(wù)制定并記錄一個(gè)計(jì)劃。計(jì)劃過(guò)程不應(yīng)包括以下哪項(xiàng):

  a.確立業(yè)務(wù)目標(biāo)和工作范圍;

  b.獲取有關(guān)被審計(jì)活動(dòng)的背景信息;

  c.確認(rèn)充分的信息以實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo);

  d.確定如何、何時(shí)以及向誰(shuí)溝通業(yè)務(wù)結(jié)果。

  答案:c

  解析:答案a、b和d不正確,計(jì)劃過(guò)程包括計(jì)劃應(yīng)包括確定業(yè)務(wù)目標(biāo)和工作范圍、獲取有關(guān)被審計(jì)活動(dòng)的背景信息以及確定如何、何時(shí)以及向誰(shuí)溝通業(yè)務(wù)結(jié)果。

  答案c正確,計(jì)劃應(yīng)包括確定業(yè)務(wù)目標(biāo)和工作范圍、獲取有關(guān)被審計(jì)活動(dòng)的背景信息、確定開展業(yè)務(wù)的必要資源,并將上述內(nèi)容告知需要了解有關(guān)審計(jì)業(yè) 務(wù)的管理層。計(jì)劃還應(yīng)包括在恰當(dāng)時(shí)候?yàn)槭煜じ黜?xiàng)活動(dòng)、風(fēng)險(xiǎn)和控制所開展的調(diào)查,確認(rèn)業(yè)務(wù)的重點(diǎn)領(lǐng)域,并從業(yè)務(wù)客戶處征求評(píng)論和建議。此外,計(jì)劃要延伸到制 定工作方案,確定如何、何時(shí)以及向誰(shuí)溝通業(yè)務(wù)結(jié)果,并取得業(yè)務(wù)工作方案的批準(zhǔn)。確認(rèn)充分的信息以實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)是在實(shí)地工作期間的工作,而不是計(jì)劃階段的工 作。

  8. 內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù)的范圍最初可在以下哪項(xiàng)中予以界定:

  a.業(yè)務(wù)目標(biāo);

  b.工作進(jìn)度與時(shí)間估算;

  c.初步調(diào)查;

  d.業(yè)務(wù)工作方案。

  答案:a

  解析:答案a正確,根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)2220,“業(yè)務(wù)范圍的確定應(yīng)足以實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的目標(biāo)。”而且,根據(jù)實(shí)務(wù)公告2210—9,“業(yè)務(wù)計(jì)劃應(yīng)該得到記錄,業(yè) 務(wù)目標(biāo)和工作范圍應(yīng)該得到確定。業(yè)務(wù)目標(biāo)是內(nèi)部審計(jì)師開發(fā)的、界定業(yè)務(wù)希望實(shí)現(xiàn)內(nèi)容的較為寬泛的聲明。業(yè)務(wù)程序是實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)的手段。業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)程序 的結(jié)合就界定了內(nèi)部審計(jì)師的工作范圍。”

  答案b不正確,工作進(jìn)度和時(shí)間估算要以業(yè)務(wù)的目標(biāo)和范圍為依據(jù);

  答案c不正確,初步調(diào)查要在業(yè)務(wù)目標(biāo)確定前開展,但目標(biāo)和程序界定了業(yè)務(wù)的范圍;

  答案d不正確,工作方案在初步調(diào)查之后制定,且要以業(yè)務(wù)目標(biāo)為依據(jù)。

  10. 業(yè)務(wù)范圍的確定應(yīng)足以實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的目標(biāo)。在制定業(yè)務(wù)計(jì)劃時(shí),內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)該考慮:

  a.重大的不合規(guī)性的可能性;

  b.包括在業(yè)務(wù)工作方案中的信息;

  c.業(yè)務(wù)程序的結(jié)果;

  d.所需資源。

  答案:a

  解析:答案a正確,根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)2210.a2,內(nèi)部審計(jì)師在制定業(yè)務(wù)目標(biāo)時(shí),應(yīng)考慮到存在重大錯(cuò)誤、不合規(guī)、違法及其它風(fēng)險(xiǎn)暴露的可能性。在咨詢業(yè)務(wù)中,咨詢業(yè)務(wù)目標(biāo)應(yīng)按與客戶達(dá)成協(xié)議的范圍關(guān)注風(fēng)險(xiǎn)、控制及治理過(guò)程(標(biāo)準(zhǔn)2210.c1)。

  答案b不正確,業(yè)務(wù)目標(biāo)必須在書面業(yè)務(wù)工作方案的編寫之前確定;

  答案c不正確,目標(biāo)確定了要開展的審計(jì)程序;

  答案d不正確,內(nèi)部審計(jì)師確定所需資源以實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。

  測(cè)試題二:

  1. 某內(nèi)部審計(jì)師拍了一張業(yè)務(wù)客戶工作場(chǎng)所的照片。這張照片屬于以下哪一種類型的信息:

  a.實(shí)物證據(jù)

  b.聲明證據(jù)

  c.文件證據(jù)

  d.分析性證據(jù)

  答案:a

  解析:答案a正確,實(shí)物信息是對(duì)實(shí)際存在的東西、行為或個(gè)人進(jìn)行觀察、檢查或計(jì)算,從而得到的信息。它可以以照片、地圖、圖表或其他形式存在。

  答案b不正確,證明信息是對(duì)詢問(wèn)或面談做出的口頭或書面的聲明;答案c不正確,文件信息包括信件、備忘錄、發(fā)票、運(yùn)輸或收貨報(bào)告等;答案d不正確,分析性信息源于對(duì)數(shù)據(jù)之間關(guān)系的學(xué)習(xí)和比較。

  2. 以下哪個(gè)屬于文件信息的例子:

  a.一張業(yè)務(wù)客戶工作場(chǎng)所的照片;

  b.一封來(lái)自于以前的雇員的聲稱舞弊的信;

  c.由舞弊者留下的含有違規(guī)行為的一頁(yè)總分類賬;

  d.內(nèi)部審計(jì)師通過(guò)計(jì)算能夠證明存在錯(cuò)誤或違規(guī)的工作底稿。

  答案:c

  解析:答案a不正確,照片信息是實(shí)物性的;

  答案b不正確,對(duì)詢問(wèn)或訪談所做出的回復(fù)聲明屬于聲明信息;

  答案c正確,文件信息以某種永久的形式存在,如支票、發(fā)票、運(yùn)輸記錄、收貨(報(bào)告)單和訂購(gòu)單。它既包括外部的信息,如業(yè)務(wù)客戶收到的來(lái)自普通運(yùn)貨商的運(yùn)貨單,也包括來(lái)自業(yè)務(wù)客戶內(nèi)部的文件。

  答案d不正確,對(duì)數(shù)據(jù)之間關(guān)系所作的學(xué)習(xí)和比較屬于分析性信息。

  3. 首席審計(jì)執(zhí)行官正在檢查內(nèi)部審計(jì)師在舞弊調(diào)查期間制作的工作底稿。在工作底稿包含的事項(xiàng)中有一項(xiàng)是對(duì)實(shí)物信息的描述。以下哪個(gè)最有可能是實(shí)物信息的來(lái)源:

  a.觀察有關(guān)情況;

  b.與人們面談;

  c.檢查相關(guān)記錄;

  d.計(jì)算差異。

  答案:a

  解析:答案a正確,實(shí)物信息是對(duì)實(shí)際存在的東西、行為或個(gè)人進(jìn)行觀察、檢查或計(jì)算,從而得到的信息。它可以以照片、地圖、圖表或其他形式存在。

  答案b不正確,面談產(chǎn)生的是聲明信息;

  答案c不正確,檢查相關(guān)記錄需要文件信息,產(chǎn)生的是分析性信息;

  答案d不正確,計(jì)算和驗(yàn)證產(chǎn)生的是分析性信息。

  4. 下列哪一項(xiàng)是對(duì)內(nèi)部審計(jì)師在業(yè)務(wù)期間收集的信息的最佳描述:

  a.關(guān)于預(yù)備計(jì)劃和調(diào)查、業(yè)務(wù)工作項(xiàng)目、以及工作結(jié)果的記錄;

  b.內(nèi)部審計(jì)師記錄的信息,以及通過(guò)觀察、面談和檢查記錄得到的信息;

  c.一個(gè)中間事件或事件群,內(nèi)部審計(jì)師可以從中推斷出聲明的公正性;

  d.對(duì)未實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)的系統(tǒng)、沒(méi)有正確執(zhí)行的行為,以及應(yīng)該實(shí)施而沒(méi)有實(shí)施的行為的詳細(xì)記錄。

  答案:b

  解析:答案a不正確,對(duì)預(yù)備計(jì)劃和調(diào)查、業(yè)務(wù)工作項(xiàng)目、以及工作結(jié)果的記錄屬于工作底稿;

  答案b正確,內(nèi)部審計(jì)師應(yīng)該確認(rèn)、分析、評(píng)估并記錄充分的信息,以實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)客戶的目標(biāo)。確認(rèn)的信息應(yīng)該是充分的、可靠的、相關(guān)的并且有用的(標(biāo)準(zhǔn)2300和2310)。因此,這些標(biāo)準(zhǔn)隱含了實(shí)物信息、聲明信息、文件信息和分析性信息。

  答案c不正確,一個(gè)中間事件或事件群,內(nèi)部審計(jì)師可以從中推斷出聲明的公正性,是對(duì)環(huán)境證據(jù)的變相定義;

  答案d不正確,為實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)收集的信息既包括正面的信息,也包括負(fù)面的信息。

  5. 某建筑承包商的內(nèi)部審計(jì)師發(fā)現(xiàn)材料成本按賬單的百分比增加了,因此懷疑由公司付款的材料被運(yùn)送給了其他人。下列哪一類證據(jù)能幫助審計(jì)人員斷定是否是弄錯(cuò)賬單了:

  a.文件(憑證)

  b.實(shí)地盤點(diǎn)

  c.函證

  d.分析性復(fù)核

  答案:a

  解析:答案a正確,文件信息以某種永久的形式存在,如支票、發(fā)票、運(yùn)輸記錄、收貨(報(bào)告)單和訂購(gòu)單。它既包括外部的信息,如業(yè)務(wù)客戶收到的來(lái) 自普通運(yùn)貨商的運(yùn)貨單,也包括來(lái)自業(yè)務(wù)客戶內(nèi)部的文件。通過(guò)把來(lái)自供貨商的發(fā)票和業(yè)務(wù)客戶內(nèi)部員工編制的收貨單進(jìn)行比較,就可以發(fā)現(xiàn)是否存在有賬單、而公 司沒(méi)有收貨的情況發(fā)生。此外,這些發(fā)票還可以說(shuō)明貨物是否沒(méi)有運(yùn)送到公司的倉(cāng)庫(kù)或建筑工地,而是運(yùn)到了其他場(chǎng)所。

  答案b不正確,實(shí)物盤點(diǎn)通常是不可行的,因?yàn)檫@些材料不能在組織里獲取;

  答案c不正確,通過(guò)函證取得的聲明信息是不可能有任何幫助的;

  答案d不正確,分析性復(fù)核是無(wú)效的,除非預(yù)算制定的非常認(rèn)真,所有的條件保持不變,并且數(shù)量相對(duì)比較大。

  6. 在初步調(diào)查階段,以下哪種評(píng)價(jià)內(nèi)部控制的方法提供給內(nèi)部審計(jì)師對(duì)系統(tǒng)最直觀的領(lǐng)會(huì)和分析復(fù)雜業(yè)務(wù)的方法:

  a.流程圖法

  b.調(diào)查問(wèn)卷法

  c.矩陣圖法

  d.詳細(xì)描述法

  答案:a

  解析:答案a正確,流程圖用圖示來(lái)表示業(yè)務(wù)的循序漸進(jìn),包括憑單(信息)編制、授權(quán)、流程、存儲(chǔ)等。流程圖使內(nèi)部審計(jì)師能分析系統(tǒng)并確定所謂的內(nèi)部控制的強(qiáng)項(xiàng)和薄弱環(huán)節(jié)以及審計(jì)重點(diǎn)的恰當(dāng)領(lǐng)域。

  答案b不正確,調(diào)查問(wèn)卷只為評(píng)價(jià)提供議程;

  答案c不正確,矩陣圖法不能對(duì)系統(tǒng)有直觀的領(lǐng)會(huì),只有流程圖能做到這一點(diǎn);

  答案d不正確,詳細(xì)描述法不能提供評(píng)價(jià)復(fù)雜業(yè)務(wù)的方式,只有流程圖可以。

  7. 內(nèi)部審計(jì)師檢查和采用一個(gè)系統(tǒng)流程圖來(lái)了解現(xiàn)金收入處理過(guò)程的信息流。關(guān)于使用這一流程圖,以下哪項(xiàng)表述是正確的?流程圖:

  a.顯示采用的具體控制程序,如,所開展的編輯校驗(yàn)和批控制核對(duì);

  b.對(duì)可能的職務(wù)分離是一個(gè)好的指南;

  c.一般與系統(tǒng)的更新保持同步;

  d.僅顯示計(jì)算機(jī)處理過(guò)程,而不顯示手工處理過(guò)程。

  答案:b

  解析:答案a不正確,程序流程圖可以確定所開展的具體的編輯校驗(yàn);

  答案b正確,系統(tǒng)流程圖是對(duì)信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)流和處理步驟的整體圖示分析。相應(yīng)地,可用它們來(lái)顯示機(jī)構(gòu)內(nèi)的職務(wù)分離以及不同部門間數(shù)據(jù)的傳送。

  答案c不正確,流程圖通常不與數(shù)據(jù)的變更同步;

  答案d不正確,系統(tǒng)流程圖既可以顯示手工處理,又可以顯示計(jì)算機(jī)處理。

  8. 在一個(gè)系統(tǒng)或商業(yè)領(lǐng)域中,顯示數(shù)據(jù)的流動(dòng)和轉(zhuǎn)換的圖形標(biāo)志稱為:

  a 活動(dòng)圖

  b 程序結(jié)構(gòu)圖

  c 概念上的數(shù)據(jù)模型

  d 數(shù)據(jù)流程圖

  答案:d

  解析:答案a不正確,活動(dòng)圖是將圖表與內(nèi)容相合并的處理邏輯符號(hào),用于支持技術(shù)性規(guī)則的定義;

  答案b不正確,程序結(jié)構(gòu)圖是對(duì)程序中的模塊層級(jí)或指令的圖示描述;

  答案c不正確,概念性的數(shù)據(jù)模塊是獨(dú)立于數(shù)據(jù)要求的定義,它根據(jù)實(shí)體和關(guān)系來(lái)解釋。

  答案d正確,數(shù)據(jù)流程圖用于結(jié)構(gòu)化的系統(tǒng)分析中,這種自上而下的方法將一個(gè)系統(tǒng)分成幾個(gè)層面的模塊,并具體指明在每一模塊中會(huì)發(fā)生的處理程序并 將模塊相連接,并使用4種基本的符號(hào)來(lái)描述系統(tǒng)的處理和數(shù)據(jù)流程。數(shù)據(jù)流程圖表可以將整個(gè)系統(tǒng)以一個(gè)過(guò)程的形式呈現(xiàn)出來(lái),它的重點(diǎn)是信息的輸入和輸出,因 此,一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)能夠以一系列的圖表表示出來(lái),而這些圖表可以更詳細(xì)的描述其自身的內(nèi)容。

  9. 該圖顯示的是:

  a 在系統(tǒng)中如何使用實(shí)物媒介;

  b 所開展的輸入輸出過(guò)程;

  c 進(jìn)入并脫離系統(tǒng)的數(shù)據(jù)流;

  d 在系統(tǒng)中職責(zé)如何分配。

  答案:c

  解析:答案a不正確,這個(gè)圖表沒(méi)有顯示實(shí)物媒體或輸入—輸出程序(顯示系統(tǒng)是如何工作的而非系統(tǒng)的工作內(nèi)容);

  答案b不正確,圖表和數(shù)據(jù)流程圖都不能顯示輸入/輸出程序是如何實(shí)施的(顯示系統(tǒng)是如何工作的而非系統(tǒng)的工作內(nèi)容);

  答案c正確,結(jié)構(gòu)化分析是系統(tǒng)開發(fā)方法。它界定了輸入、處理和輸出,并將系統(tǒng)分為幾個(gè)模塊來(lái)描述易管理的賬戶的詳情。結(jié)構(gòu)化分析依賴圖表而非描述。結(jié)構(gòu)化分析的典型工具是數(shù)據(jù)流程圖,它顯示數(shù)據(jù)如何流入、處理、流出系統(tǒng),并顯示操作數(shù)據(jù)的處理過(guò)程。

  答案d不正確,圖表沒(méi)有顯示在系統(tǒng)中如何分配職責(zé),職責(zé)分工通常在流程圖中顯示。

  10. 該圖可以進(jìn)一步顯示:

  a.按庫(kù)存記錄編制采購(gòu)訂單時(shí)使用了編輯校驗(yàn);

  b.編制采購(gòu)訂單的細(xì)節(jié);

  c.用于庫(kù)存記錄的實(shí)物媒介、供應(yīng)商文檔、采購(gòu)訂單;

  d.配送系統(tǒng)中,編制采購(gòu)訂單的工作點(diǎn)。

  答案:b

  解析:答案a不正確,數(shù)據(jù)流程圖不能描述編輯校驗(yàn);

  答案b正確,數(shù)據(jù)流程圖可用于描述低層面和高層面的流程。一個(gè)系統(tǒng)可分為幾個(gè)子系統(tǒng),每個(gè)子系統(tǒng)又可進(jìn)一步細(xì)化為幾個(gè)層面的細(xì)節(jié)。因此,任何流程都必然會(huì)擴(kuò)展許多倍。

  答案c不正確,可以顯示保存庫(kù)存記錄、供應(yīng)商檔案采購(gòu)訂單等數(shù)據(jù)的實(shí)物媒介是流程圖,而非數(shù)據(jù)流程圖;

  答案d不正確,顯示數(shù)據(jù)經(jīng)過(guò)的工作點(diǎn)和活動(dòng)順序的是流程圖,而非數(shù)據(jù)流程圖。

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