- 相關(guān)推薦
如何成為一名優(yōu)秀監(jiān)理工程師
監(jiān)理工程師必須是通過國家統(tǒng)一的監(jiān)理工程師職業(yè)資格考試，并取得相應(yīng)監(jiān)理工程師任職資格、取得國家統(tǒng)一監(jiān)理工程師注冊證書和職業(yè)印章的低于65歲的人。那么，如何樣成為一名優(yōu)秀的監(jiān)理工程師？下面小編根據(jù)優(yōu)秀監(jiān)理工程師的思想素質(zhì)和能力要求發(fā)表個人看法。
一、監(jiān)理工程師的地位和作用
在實行混合監(jiān)理模式的監(jiān)理工作中，總監(jiān)理工程師、總監(jiān)理工程師代表一般是由建設(shè)單位直接任命，而合同段現(xiàn)場監(jiān)理工作多為業(yè)主招標(biāo)委托社會監(jiān)理單位承擔(dān)，在監(jiān)理單位內(nèi)部，總監(jiān)理工程師是合同履行全過程所有工作的總負(fù)責(zé)人，是合同段監(jiān)理的第一責(zé)任者，是監(jiān)理合同目標(biāo)的規(guī)劃者，是監(jiān)理工作中各種要素合理投入和優(yōu)化組合的組織者。從對外方面講，監(jiān)理工程師在企業(yè)法人授權(quán)范圍內(nèi)直接對業(yè)主負(fù)責(zé)。故，監(jiān)理工程師是合同段監(jiān)理工作的全面實現(xiàn)者，既要對業(yè)主的成果性目標(biāo)負(fù)責(zé)，又要對監(jiān)理單位的效益性、信譽(yù)性目標(biāo)負(fù)責(zé)。
二、監(jiān)理工程師應(yīng)具備的能力
1、組織能力：監(jiān)理工程師是合同段監(jiān)理工作的組織者，是團(tuán)結(jié)、帶領(lǐng)駐地辦全體監(jiān)理人員圓滿完成監(jiān)理服務(wù)合同中所賦予的各項職責(zé)和任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)。監(jiān)理工程師工作是一項集體工作，作為監(jiān)理工程師必須團(tuán)結(jié)全體監(jiān)理人員、充分調(diào)動每個監(jiān)理人員的積極性、發(fā)揮他們工作的潛在能力。
2、協(xié)調(diào)能力：協(xié)調(diào)能力是監(jiān)理工程師領(lǐng)導(dǎo)才能的重要標(biāo)志和綜合體現(xiàn)。在工程實施過程中，特別是工程點多、面廣、戰(zhàn)線長、工程復(fù)雜，技術(shù)含量又高的工程（路橋工程），往往是多項工程、多工種、多個施工隊伍平行、立體、交叉作業(yè)，監(jiān)理工程師不但要協(xié)調(diào)現(xiàn)場施工的各種關(guān)系，更要協(xié)調(diào)好參建各方（業(yè)主、承包人、設(shè)計單位、社會各方）的關(guān)系，實現(xiàn)工程建設(shè)控制目標(biāo)。這是監(jiān)理工程師監(jiān)理工作能力的反映，實踐表明專業(yè)知識容易掌握，而組織管理、協(xié)調(diào)能力在短時間內(nèi)不可能有很大的提高。
3、業(yè)務(wù)技術(shù)能力：監(jiān)理工程師應(yīng)做到一專多能，既要有一門專業(yè)技術(shù)，而且還要掌握與監(jiān)理的工程項目相關(guān)的多門知識，如法律、經(jīng)濟(jì)、組織管理、政策方面的知識，假若監(jiān)理工程師沒有深厚的專業(yè)技術(shù)功底，在技術(shù)上就沒有發(fā)言權(quán)，難于服眾，也就很難形成合同段監(jiān)理工作的核心。作為監(jiān)理工程師，不可能是所有專業(yè)技術(shù)的專家，但是要想在整個監(jiān)理工作中運(yùn)籌帷幄，必須對監(jiān)理工作中所涉及到的專業(yè)知識均應(yīng)有所了解，爭取達(dá)到“一專多能”。而“能”不僅反映在解決工程技術(shù)問題上的理論上，而且還應(yīng)反映在解決工程施工過程中出現(xiàn)的問題、積累工作實踐經(jīng)驗上。
4、總結(jié)創(chuàng)新能力：監(jiān)理工程師在合同段監(jiān)理工作中所處的特殊地位，要求其做到在監(jiān)理機(jī)構(gòu)內(nèi)部要集思廣益、發(fā)揮、調(diào)動全體監(jiān)理人員的潛在能力，作好工作；監(jiān)理工程師要善于組織監(jiān)理機(jī)構(gòu)監(jiān)理人員集中或到外面學(xué)習(xí)。
三、監(jiān)理工程師應(yīng)具備的素質(zhì)
由于對監(jiān)理工程師能力的要求較高，其在合同段監(jiān)理工作中的重要地位，決定了要求監(jiān)理工程師具有更高的素質(zhì)，本人認(rèn)為以下幾個方面值得重視：
1、思想素質(zhì)：思想素質(zhì)的高低，是其他各種必備素質(zhì)的基礎(chǔ)。因此，在監(jiān)理工作中要求監(jiān)理工程師具備良好的思想素質(zhì)。一是監(jiān)理工程師要有思想覺悟，路橋工程建設(shè)多在荒郊野外、勞動強(qiáng)度大、條件艱苦。搞工程建設(shè)，首先要熱愛自己的事業(yè)，不貪圖安逸的工作環(huán)境、優(yōu)厚的生活待遇，有些工程甚至要到邊遠(yuǎn)地區(qū)。要愿為國家的建設(shè)、社會的繁榮貢獻(xiàn)自己的精力，在對待每一件事情、每一項具體工作時，要盡職盡責(zé)，盡自己的一切努力。二是要廉潔奉公，監(jiān)理工程師在處理各種矛盾、協(xié)調(diào)各方關(guān)系時，一定要站在公正的立場上，不偏袒一方、壓制另一方，不維護(hù)一方、損害另一方，不應(yīng)接受承包人、供貨商的任何饋贈。
2、身體素質(zhì)：監(jiān)理工程師工作的場所是工程施工現(xiàn)場，一般情況下條件簡陋、艱苦，較多的工程施工狀況是夜晚與白天連續(xù)作業(yè)，既有高空作業(yè)，又有地下施工，既要在炎熱的烈日下施工，又要在寒冬季節(jié)、雨天奮戰(zhàn)，所以，作為一名監(jiān)理工程師如果沒有良好的身體素質(zhì)是難于勝任監(jiān)理工作的。
3、業(yè)務(wù)素質(zhì)：監(jiān)理工作是為業(yè)主提供技術(shù)服務(wù)的，是一項容專業(yè)技術(shù)、綜合管理為一體的智力勞動，是一項高智能的服務(wù)性工作。作為這項工作的主要組織者，監(jiān)理工程師在業(yè)務(wù)素質(zhì)方面應(yīng)具備：
⑴較扎實的理論基礎(chǔ)知識。監(jiān)理工程師的工作是綜合性的，除了專業(yè)技術(shù)問題外，日常需要監(jiān)理工程師處理的絕大部分問題是經(jīng)濟(jì)問題、合同問題、還有單位與單位之間、人與人之間的協(xié)調(diào)配合問題，這些均需要具有扎實的理論基礎(chǔ)和相關(guān)知識，不但要懂技術(shù)、也要懂經(jīng)濟(jì)、懂管理、懂法律。
�、戚^豐富的實踐經(jīng)驗。監(jiān)理工作的核心內(nèi)容是為業(yè)主實現(xiàn)工程質(zhì)量、進(jìn)度和投資的三大控制。三大控制的重點在于做好事前控制，亦稱預(yù)控，即在事情發(fā)生前作好預(yù)測并采取相應(yīng)措施，防止影響工程質(zhì)量、進(jìn)度、投資索賠的事件發(fā)生。
�、潜貍涞姆芍R。監(jiān)理工作的依據(jù)是國家有關(guān)的法律與法規(guī)。監(jiān)理工作中的一項重要內(nèi)容是合同管理，在工程實施過程中，除了大量的技術(shù)與經(jīng)濟(jì)類的問題外，再就是合同管理，即合同糾紛問題，作為優(yōu)秀監(jiān)理工程師，不僅要懂技術(shù)、懂經(jīng)濟(jì)，還要有相當(dāng)?shù)哪芰�，做到懂合同、懂法律，按合同約定執(zhí)行，依法律公平公正的處理問題。
監(jiān)理工程師要有強(qiáng)烈的責(zé)任心才能做好自己的本職工作，監(jiān)理工程師的責(zé)任心決定或直接影響其他監(jiān)理人員的工作責(zé)任心和工作質(zhì)量。監(jiān)理工作是一項重要的、負(fù)有連帶責(zé)任的、為業(yè)主提供工程技術(shù)與管理服務(wù)的工作。監(jiān)理工作的好壞、深淺均無客觀評價的標(biāo)準(zhǔn)，這說明擔(dān)負(fù)監(jiān)理工作重任的監(jiān)理工程師必須具有強(qiáng)烈的責(zé)任心。監(jiān)理工程師要有事業(yè)心，要把干好監(jiān)理工作視為干好一項事業(yè)，監(jiān)理工程師必須熱愛監(jiān)理事業(yè)、對監(jiān)理充滿信心、敬業(yè)守法，用自己的模范行為影響和帶動監(jiān)理機(jī)構(gòu)一班人。監(jiān)理工程師還應(yīng)有進(jìn)取心和公正的心態(tài)，要有勇于開拓、不斷進(jìn)取的思想素質(zhì)和具有廉潔奉公、為人正直和辦事公道的高尚情操。只有這樣才能當(dāng)好一名合格的高級監(jiān)理工程師。
【如何成為一名優(yōu)秀監(jiān)理工程師】相關(guān)文章：
如何成為一個優(yōu)秀的總監(jiān)理工程師05-07
如何成為一名優(yōu)秀的采購師07-31
如何成為一名優(yōu)秀的學(xué)校中層干部10-11
如何成為一名優(yōu)秀的餐飲管理者11-30
如何成為一名真正的速錄高手09-10
如何成為一名合格的音響師08-15
如何成為一名合格價格鑒證師06-06
如何成為一名優(yōu)秀的心理咨詢師02-20
如何成為一名出色的攝影師12-16