2017平頂山新華區(qū)教師招聘考試報(bào)名
為加強(qiáng)新華區(qū)教育系統(tǒng)師資隊(duì)伍建設(shè),解決我區(qū)師資力量不足問題,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,報(bào)經(jīng)上級有關(guān)部門同意,決定面向社會(huì)公開招聘教師(非在編)100名,服務(wù)偏遠(yuǎn)及農(nóng)村中小學(xué)校,實(shí)行人事代理。具體崗位設(shè)置見附件,F(xiàn)制定招聘簡章如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞倪x人標(biāo)準(zhǔn),按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取筆試、面試、體檢與考核相結(jié)合的辦法,嚴(yán)格按照招聘工作程序,面向社會(huì)公開招聘。
二、招聘對象、范圍和條件
(一)招聘對象和范圍
具有中華人民共和國國籍,全日制普通院校本科及以上學(xué)歷尚未就業(yè)的畢業(yè)生。幼教可放寬至全日制普通院校大專及以上學(xué)歷。
(二)報(bào)考人員資格條件
1、擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,熱愛教育事業(yè);
2、能夠履行《教師法》規(guī)定的義務(wù),遵守教師職業(yè)道德,能勝任教育教學(xué)工作;
3、應(yīng)具有與報(bào)考學(xué)科、層次相符合的教師資格證;所學(xué)專業(yè)應(yīng)與所報(bào)學(xué)科一致或相近;
4、年齡在27歲以下(1990年6月30日以后出生),具有碩士以上學(xué)歷的人員年齡可放寬到30歲(1987年6月30日以后出生);
5、身體健康,符合《河南省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》所規(guī)定的身體條件。
6、現(xiàn)役軍人、在職公務(wù)員、在編事業(yè)單位工作人員,不得報(bào)考。
7、有下列情形之一者也不得報(bào)考:
①曾受到刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;
、谠婚_除學(xué)籍的;
、凵嫦舆`法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
、苡袊抑鷮W(xué)貸款違約等不良信用記錄的;
、菰蛱峤惶摷俨牧希挥浫胝衅(錄)工作不良行為紀(jì)錄的;
、抻衅渌环蠎(yīng)聘資格條件的。
三、招聘程序
(一)發(fā)布信息
在平頂山市新華區(qū)公眾信息網(wǎng)(www.xinhuaqu.gov.cn),新華區(qū)教育體育局網(wǎng)站(www.xhqedu.gov.cn)上發(fā)布招聘簡章,上述網(wǎng)站是此次面向社會(huì)公開招聘教師工作指定的信息發(fā)布網(wǎng)站,請廣大考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息。
(二)報(bào)名
采用網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場確認(rèn)的辦法進(jìn)行。
1.網(wǎng)上報(bào)名:2017年7月29日8:00至7月31日17:30,報(bào)考人員登錄新華區(qū)教育體育局網(wǎng)站(www.xhqedu.gov.cn),按提示如實(shí)填寫、提交個(gè)人信息資料,上傳本人電子照片進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,考生自行打印《報(bào)名表》,本人按要求進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)。
2.現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)間及地點(diǎn):2017年8月3日至8月5日(上午8:00—11:30,下午15:00—17:30)在平頂山市新華區(qū)體育路小學(xué)(平頂山市體育路中段)進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)。
3.現(xiàn)場確認(rèn)提交材料:考生本人持網(wǎng)上打印的《報(bào)名表》、有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、學(xué)位證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證原件及復(fù)印件(一式兩份),并提交本人手簽的誠信承諾書。
4.繳費(fèi)與指紋、圖像采集:通過資格審查后繳報(bào)考費(fèi) 60元。在確認(rèn)現(xiàn)場平頂山市新華區(qū)體育路小學(xué)(平頂山市體育路中段)進(jìn)行指紋和圖像采集。
5.報(bào)考崗位要求:應(yīng)聘者按照《招聘簡章》公布的崗位及要求報(bào)考,每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位;報(bào)名人數(shù)與各擬聘用崗位人數(shù)的比例原則上不低于3∶1,達(dá)不到比例要求的,相應(yīng)核減擬聘用崗位人數(shù)。核減后仍達(dá)不到比例要求的,該崗位不再招聘,該崗位招聘計(jì)劃調(diào)整到其他專業(yè),該崗位報(bào)考人員可重新報(bào)考符合條件的其他崗位,不符合條件或不愿意改報(bào)的,退還所交考務(wù)費(fèi)。
(三)筆試加分
凡具備下列情形之一的,需提交《新華區(qū)2017年公開招聘教師加分申請表》(見附件3)和相關(guān)的'證明材料、證書原件及復(fù)印件(一式兩份),筆試成績加5分(若有多項(xiàng)加分因素,只加一項(xiàng),不重復(fù)加分)。
(1)根據(jù)市委辦公室轉(zhuǎn)發(fā)《市委組織部等六部門關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生村干部工作的實(shí)施意見的通知》(平辦[2013]10號),參加“大學(xué)生村干部”計(jì)劃,在農(nóng)村任職滿2年以上考核合格的考生(截止時(shí)間2017年6月30日),須提交服務(wù)地省轄市組織部門出具的證明材料;
(2)根據(jù)《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》(國人部發(fā)〔2006〕16號),服務(wù)期滿考核合格的參加國家志愿服務(wù)西部計(jì)劃、我省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃的考生(截止時(shí)間2017年6月30日),須提交服務(wù)地省轄市相關(guān)考核證明材料;
(3)根據(jù)省教育廳、財(cái)政廳、人力資源和社會(huì)保障廳、省編辦《關(guān)于印發(fā)河南省2009年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃實(shí)施方案的通知》(豫教師〔2009〕82號),特崗教師3年服務(wù)期滿考核合格后,可享受《關(guān)于組織開展高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》規(guī)定的各項(xiàng)優(yōu)惠政策,特崗教師3年服務(wù)期滿考核合格的考生(截止時(shí)間2017年6月30日),須提交《農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書》原件及復(fù)印件。
以上加分材料現(xiàn)場確認(rèn)時(shí)一并提交,逾期未提交相關(guān)材料的,不得享受加分政策。
(四)資格審查
本次招聘工作,資格審查貫穿于公開招聘的全過程。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,如有隱瞞、提供虛假注冊信息或提供不符合報(bào)考崗位所要求的證件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其考試、聘用資格,3年內(nèi)不準(zhǔn)參加我區(qū)組織的各類招聘考試。
(五)考試
本次公開招聘考試采用筆試和面試的方式進(jìn)行。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
1、筆試
采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試滿分100分。
筆試內(nèi)容為:教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教學(xué)教法、新課改理論知識(shí)、師德與個(gè)人修養(yǎng)等從事教師職業(yè)應(yīng)具備的基本知識(shí)及公共基礎(chǔ)知識(shí)。
考生參加考試時(shí)需攜帶本人有效身份證、準(zhǔn)考證方可進(jìn)入考場。
2、面試
按照筆試成績從高分到低分的順序,以1:3的比例分學(xué)科確定面試人選。若低于此比例,經(jīng)新華區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后,可適當(dāng)降低面試比例,但面試比例不能低于1:2,如降低后仍達(dá)不到比例要求的,招聘名額遞減直至取消該學(xué)科的招聘計(jì)劃。
進(jìn)入面試范圍的人員必須通過資格復(fù)審。資格復(fù)審在報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行。資格復(fù)審時(shí),工作人員須對進(jìn)入面試人員的有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、學(xué)位證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證、筆試準(zhǔn)考證等原件的真實(shí)性進(jìn)行審核。進(jìn)入面試人員須提交上述證件的復(fù)印件2份(A4紙)。通過資格復(fù)審后,進(jìn)入面試人員領(lǐng)取《面試通知單》?忌窗匆(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或?qū)彶椴缓细裾撸蛱峤坏男畔⒑陀嘘P(guān)材料不真實(shí)者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),取消面試資格。
面試滿分100分。主要考察應(yīng)聘者的學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止等綜合素質(zhì)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)見面試通知單。
3、成績計(jì)算
考試總成績(精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)=筆試成績×50%+面試成績×50%。
(六)體檢和考核
根據(jù)考試總成績從高分到低分分學(xué)段、學(xué)科等額確定參加體檢人員(考試總成績并列的取面試成績高者)。體檢參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。
體檢合格者確定為考核對象?己藢ο筇峤粰n案、有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證等相關(guān)證件原件參加考核。不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交考核材料和報(bào)到者,將視為自動(dòng)放棄。由于體檢、考核不合格出現(xiàn)的空缺名額不再遞補(bǔ)。
四、聘用及待遇
招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照考試、體檢及考核結(jié)果,確定擬聘用人員,名單在新華區(qū)教育體育局網(wǎng)站公示,公示7個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。對擬聘用公示結(jié)果無異議人員予以聘用,由新華區(qū)人才交流中心辦理相關(guān)手續(xù)(非在編)。新聘用人員實(shí)行試用期制度,參加崗前培訓(xùn)并簽訂人事代理合同,試用期一年。試用期滿考核合格者,繼續(xù)簽訂人事代理合同;不合格者,取消其聘用資格。
新聘用人員工資待遇參照事業(yè)單位人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
1、新華區(qū)人社局、新華區(qū)教體局監(jiān)察法規(guī)股對公開招聘教師工作進(jìn)行全程監(jiān)督,對違反工作紀(jì)律影響招聘公平、公正進(jìn)行的工作人員,將按照相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。
2、對偽造、涂改證件、證明及其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,或在考試考核過程中作弊的,取消考試或取消聘用資格;對存在上述情節(jié)的已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。
3.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
4.為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督舉報(bào)電話: 0375-2190189
本《招聘簡章》由新華區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0375-7071095
0375-4887388
1、新華區(qū)2017年公開招聘教師崗位設(shè)置一覽表
2、新華區(qū)2017年公開招聘教師報(bào)名登記表
3、新華區(qū)2017年公開招聘教師加分申請表
4、新華區(qū)2017年公開招聘教師誠信承諾書
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