企業(yè)法律顧問(wèn)制度與法律風(fēng)險(xiǎn)防范考試真題
導(dǎo)語(yǔ)：考試共有4門(mén)課程，《綜合法律知識(shí)》、《經(jīng)濟(jì)與民商法律知識(shí)》、《企業(yè)管理知識(shí)》、《企業(yè)法律顧問(wèn)實(shí)務(wù)》。每科考試時(shí)間為兩個(gè)半小時(shí)。4個(gè)科目均為客觀題，在答題卡上作答�？忌鷳�(yīng)考試時(shí)，可攜帶鋼筆或圓珠筆(黑色或藍(lán)色)、2B鉛筆、橡皮，在參加《企業(yè)管理知識(shí)》科目考試時(shí)可攜帶計(jì)算器(無(wú)聲、無(wú)存儲(chǔ)編輯功能)。
一、單項(xiàng)選擇題
1.中央企業(yè)法制工作第三個(gè)三年目標(biāo)的重點(diǎn)任務(wù)要圍繞的“一大目標(biāo)”是( )。(2013年)
A.培育世界一流企業(yè) B.完善企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)
C.提高企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)管理水平 D.實(shí)現(xiàn)依法治國(guó)基本方略
答案：A
解析：中央企業(yè)法制工作第三個(gè)三年目標(biāo)的重點(diǎn)任務(wù)要圍繞“一大目標(biāo)”，是指緊緊圍繞培育世界一流企業(yè)這一目標(biāo)。選項(xiàng)A正確。
2.企業(yè)法律顧問(wèn)必須經(jīng)過(guò)備案機(jī)關(guān)的注冊(cè)備案。注冊(cè)備案的有效期為( )年。(2013年)
A.1 B.2
C.3 D.5
答案：B
解析：企業(yè)法律顧問(wèn)必須經(jīng)過(guò)備案機(jī)關(guān)的注冊(cè)備案。注冊(cè)備案的有效期為2年，有效期滿(mǎn)后需要重新進(jìn)行注冊(cè)備案。選項(xiàng)B正確。
3.根據(jù)我國(guó)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)理論，法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制中最基礎(chǔ)的環(huán)節(jié)是( )。(2013年)
A.法律風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別 B.法律風(fēng)險(xiǎn)分析
C.法律風(fēng)險(xiǎn)控制 D.法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
答案：A
解析：企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制一般包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)分析、風(fēng)險(xiǎn)控制和風(fēng)險(xiǎn)實(shí)施評(píng)估與更新四個(gè)環(huán)節(jié)。其中，風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別是法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制中最基礎(chǔ)，也是最重要的環(huán)節(jié)。選項(xiàng)A正確。
4.改革開(kāi)放以來(lái)，我國(guó)第一個(gè)設(shè)立法律顧問(wèn)機(jī)構(gòu)的企業(yè)是( )。(2012年)
A.武漢鋼鐵公司 B.中國(guó)技術(shù)進(jìn)出口公司
C.中國(guó)鐵路工程總公司 D.中國(guó)石油天然氣總公司
答案：B
解析：1979年，中國(guó)技術(shù)進(jìn)出口公司設(shè)立法律處;l980年，武漢鋼鐵公司設(shè)立法律顧問(wèn)處。這些企業(yè)成為促進(jìn)企業(yè)法律顧問(wèn)制度恢復(fù)的先鋒，在全國(guó)企業(yè)中起到了示范和榜樣的作用。選項(xiàng)B正確。
5.明確規(guī)定國(guó)有“大型企業(yè)設(shè)置專(zhuān)門(mén)的法律事務(wù)機(jī)構(gòu)”的文件是( )。(2012年)
A.《企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》
B.《企業(yè)法律顧問(wèn)注冊(cè)管理辦法》
C.《關(guān)于在國(guó)家重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展企業(yè)總法律顧問(wèn)制度試點(diǎn)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》
D.《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》
答案：D
解析：《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》第23條規(guī)定：大型企業(yè)設(shè)置專(zhuān)門(mén)的法律事務(wù)機(jī)構(gòu)，其他企業(yè)可以根據(jù)需要設(shè)置法律事務(wù)機(jī)構(gòu)。企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為法律事務(wù)機(jī)構(gòu)配備企業(yè)法律顧問(wèn)。選項(xiàng)D正確。
6.根據(jù)《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》，所出資企業(yè)發(fā)生涉及出資人重大權(quán)益的法律糾紛，應(yīng)當(dāng)在( )內(nèi)向國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)備案。(2012年)
A.立案之日起15天 B.糾紛發(fā)生之日起1個(gè)月
C.判決書(shū)生效之日起15天 D.執(zhí)行完畢之日起1個(gè)月
答案：B
解析：《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》第30條規(guī)定：所出資企業(yè)發(fā)生涉及出資人重大權(quán)益的法律糾紛，應(yīng)當(dāng)在法律糾紛發(fā)生之日起一個(gè)月內(nèi)向國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)備案，并接受有關(guān)法律指導(dǎo)和監(jiān)督。選項(xiàng)B正確。
7.甲集團(tuán)公司總部設(shè)總法律顧問(wèn)，其子、分公司法律機(jī)構(gòu)由集團(tuán)公司統(tǒng)一設(shè)立，法律機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人員由集團(tuán)公司委派，直接向集團(tuán)公司總法律顧問(wèn)報(bào)告工作并對(duì)其負(fù)責(zé)。甲公司的這種企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制屬于( )。(2012年)
A.縱向集中模式 B.橫向分散模式
C.縱橫結(jié)合模式 D.網(wǎng)絡(luò)模式
答案：A
解析：(1)縱向集中模式：公司總部總法律顧問(wèn)全面負(fù)責(zé)公司的法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作。領(lǐng)導(dǎo)公司法律事務(wù)機(jī)構(gòu)工作。其子、分公司法律機(jī)構(gòu)由集團(tuán)公司統(tǒng)一設(shè)立，法律機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人員由集團(tuán)公司委派，直接向集團(tuán)公司總法律顧問(wèn)報(bào)告工作并對(duì)其負(fù)責(zé)。 (2)橫向分散模式：企業(yè)每一個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域以及子、分公司都分別配有法律顧問(wèn)，直接受分管業(yè)務(wù)的副總裁或子、分公司總裁領(lǐng)導(dǎo)。(3)縱橫結(jié)合模式或網(wǎng)絡(luò)模式：公司總部和其子公司、分公司設(shè)立獨(dú)立的法律部分，子、分公司法律部門(mén)即對(duì)子、分公司總裁負(fù)責(zé)，同時(shí)也對(duì)公司總部負(fù)責(zé)。選項(xiàng)A正確。
8.我國(guó)企業(yè)法律顧問(wèn)制度誕生于( )。(2011年)
A.20世紀(jì)50年代中期 B.20世紀(jì)50年代末期
C.20世紀(jì)60年代中期 D. 20世紀(jì)60年代末期
答案：A
解析：我國(guó)的企業(yè)法律顧問(wèn)制度在20世紀(jì)50年代中期誕生。選項(xiàng)A正確。
9.根據(jù)《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審管理暫行辦法》，企業(yè)一級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格相當(dāng)于( )。(2011年)
A.正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格 B.副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格
C.中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格 D.初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格
答案：A
解析：(1)取得一級(jí)企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格相當(dāng)于正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。(2)取得二級(jí)企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格相當(dāng)于副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。(3)取得三級(jí)企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格相當(dāng)于中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。取得助理崗位資格的相當(dāng)于初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。選項(xiàng)A正確。
10.某中央企業(yè)的子企業(yè)因6000萬(wàn)人民幣的欠款糾紛向仲裁委員會(huì)提交仲裁申請(qǐng)。根據(jù)《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理暫行辦法》，關(guān)于重大法律糾紛案件備案要求的說(shuō)法，正確的是( )。(2011年)
A.本案屬于中央企業(yè)子企業(yè)糾紛案件，不屬于《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理暫行辦法》的適用范圍，無(wú)需備案
B.本案由中央企業(yè)于立案之日起1個(gè)月內(nèi)報(bào)國(guó)務(wù)院國(guó)資委備案
C.本案由中央企業(yè)于提交仲裁申請(qǐng)之日起1個(gè)月內(nèi)報(bào)國(guó)務(wù)院國(guó)資委備案
D.本案由糾紛子企業(yè)向所屬中央企業(yè)備案，中央企業(yè)匯總后于次年2月底前報(bào)國(guó)務(wù)院國(guó)資委備案
答案：D
解析：《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理暫行辦法》已經(jīng)國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)第24次主任辦公會(huì)議審議通過(guò)，現(xiàn)予公布，自2005年3月1日起施行。第3條：本辦法所稱(chēng)重大法律糾紛案件，是指具有下列情形之一的訴訟、仲裁或者可能引起訴訟、仲裁的案件：(一)涉案金額超過(guò)5000萬(wàn)元人民幣的;(二)中央企業(yè)作為訴訟當(dāng)事人且一審由高級(jí)人民法院受理的;(三)可能引發(fā)群體性訴訟或者系列訴訟的;(四)其他涉及出資人和中央企業(yè)重大權(quán)益或者具有國(guó)內(nèi)外重大影響的。第13條規(guī)定：中央企業(yè)發(fā)生重大法律糾紛案件，應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)國(guó)務(wù)院國(guó)資委備案。涉及訴訟或者仲裁的，應(yīng)當(dāng)自立案之日起1個(gè)月內(nèi)報(bào)國(guó)務(wù)院國(guó)資委備案。中央企業(yè)子企業(yè)發(fā)生的重大法律糾紛案件應(yīng)當(dāng)報(bào)中央企業(yè)備案。中央企業(yè)應(yīng)當(dāng)每年將子企業(yè)發(fā)生的重大法律糾紛案件備案的匯總情況，于次年2月底前報(bào)國(guó)務(wù)院國(guó)資委備案。選項(xiàng)D正確。轉(zhuǎn)自中國(guó)企業(yè)法律顧問(wèn)教育網(wǎng) P13
11.為防范法律風(fēng)險(xiǎn)，某企業(yè)與保險(xiǎn)公司簽訂合同，為重要機(jī)器設(shè)備購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)，這種風(fēng)險(xiǎn)防范策略屬于( )。(2011年)
A.避免風(fēng)險(xiǎn) B.降低風(fēng)險(xiǎn)
C.轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn) D.接受風(fēng)險(xiǎn)
答案：C
解析：企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的防范策略：(1)避免風(fēng)險(xiǎn);(2)轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)，是指通過(guò)措施把風(fēng)險(xiǎn)從一個(gè)主體移到另一個(gè)主體的行為。如通過(guò)投保或收取保證金的方式;(3)降低風(fēng)險(xiǎn);(4)接受風(fēng)險(xiǎn)。選項(xiàng)C正確。
12.我國(guó)第一部確立企業(yè)法律顧問(wèn)地位的行政法規(guī)是( )。(2010年)
A.《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長(zhǎng)工作條例》
B.《公私合營(yíng)工業(yè)企業(yè)暫行條例》
C.《企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》
D.《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》
答案：A
解析：在企業(yè)法律顧問(wèn)制度發(fā)展的過(guò)程中，1986年頒布實(shí)施的《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長(zhǎng)工作條例》對(duì)確立企業(yè)法律顧問(wèn)的地位起到了決定性的作用。該《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長(zhǎng)工作條例》第l6條規(guī)定：“廠長(zhǎng)可以設(shè)置專(zhuān)職或聘請(qǐng)兼職的法律顧問(wèn)。”這是國(guó)家第一次以行政法規(guī)的形式確立了企業(yè)法律顧問(wèn)的地位。選項(xiàng)A正確。
13.根據(jù)國(guó)務(wù)院國(guó)資委《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理暫行辦法》，中央企業(yè)發(fā)生重大法律糾紛案件，涉及訴訟或仲裁的，應(yīng)當(dāng)自( )起1個(gè)月內(nèi)報(bào)國(guó)務(wù)院國(guó)資委備案。(2010年)
A.發(fā)生糾紛之日
B.起訴之日
C.立案之日
D.判決書(shū)生效之日
答案：C
解析：《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理暫行辦法》第l3條規(guī)定，中央企業(yè)發(fā)生重大法律糾紛案件，應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)國(guó)務(wù)院國(guó)資委備案。涉及訴訟或者仲裁的，應(yīng)當(dāng)自立案之日起l個(gè)月內(nèi)報(bào)國(guó)務(wù)院國(guó)資委備案。選項(xiàng)C正確。
14.法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制中最基礎(chǔ)的環(huán)節(jié)是( )。(2010年)
A.法律風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別
B.法律風(fēng)險(xiǎn)分析
C.法律風(fēng)險(xiǎn)控制
D.法律風(fēng)險(xiǎn)控制效果評(píng)估
答案：A
解析：企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制是由一系列制度、流程、活動(dòng)組成的，有內(nèi)在聯(lián)系的有機(jī)整體，一般包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)分析、風(fēng)險(xiǎn)控制和風(fēng)險(xiǎn)實(shí)施評(píng)估與更新四個(gè)環(huán)節(jié)。其中，風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別是法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制中最基礎(chǔ)，也是最重要的環(huán)節(jié)。選項(xiàng)A正確。
15.《企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》是由( )頒布的。(2009年)
A.國(guó)務(wù)院國(guó)資委
B.原國(guó)家經(jīng)貿(mào)委
C.原人事部
D.司法部
答案：B
解析：l997年5月3日，原國(guó)家經(jīng)貿(mào)委發(fā)布了《企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》，該管理辦法與其他幾個(gè)部門(mén)規(guī)章有效地解決了我國(guó)企業(yè)法律顧問(wèn)制度發(fā)展中的重大問(wèn)題，使得企業(yè)法律顧問(wèn)工作的開(kāi)展有法可依、有章可循，構(gòu)建了我國(guó)現(xiàn)代企業(yè)法律顧問(wèn)制度的法制基礎(chǔ)。選項(xiàng)B正確。
16.企業(yè)法律顧問(wèn)必須經(jīng)過(guò)備案機(jī)關(guān)的注冊(cè)備案。備案注冊(cè)的有效期為( )年。(2009年)
A.1 B.2 C.3 D.5
答案：B
解析：企業(yè)法律顧問(wèn)的任職條件包括形式要件和實(shí)質(zhì)要件。形式要件有三個(gè)方面：(1)通過(guò)執(zhí)業(yè)資格考試、取得執(zhí)業(yè)資格證書(shū);(2)通過(guò)企業(yè)聘任;(3)經(jīng)過(guò)注冊(cè)備案機(jī)關(guān)的注冊(cè)備案。其中，注冊(cè)備案有效期為2年，有效期滿(mǎn)后要重新注冊(cè)備案。實(shí)質(zhì)要件則必須是被企業(yè)聘用的內(nèi)部職工，以區(qū)別于律師事務(wù)所律師擔(dān)任的外部法律顧問(wèn)。選項(xiàng)B正確。
17.雙道命令系統(tǒng)特點(diǎn)最突出的企業(yè)法律事務(wù)組織模式是( )。(2009年)
A.集中模式 B.分散模式
C.混合模式 D.簡(jiǎn)單模式
答案：C
解析：在總法律顧問(wèn)制度下，企業(yè)法律事務(wù)組織模式大致分為集中模式、分散模式和混合模式三種類(lèi)型。其中，混合模式的最大特點(diǎn)是雙道命令系統(tǒng)，每個(gè)業(yè)務(wù)板塊的法律顧問(wèn)既要服從板塊負(fù)責(zé)人的指揮，又要受企業(yè)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)，突破了一個(gè)員工只受一個(gè)直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的傳統(tǒng)管理原則。選項(xiàng)C正確。
18.改革開(kāi)放以后，我國(guó)第一個(gè)設(shè)立企業(yè)法律顧問(wèn)機(jī)構(gòu)的公司是( )。(2008年)
A.武漢鋼鐵公司
B.中國(guó)技術(shù)進(jìn)出口公司
C.中國(guó)鐵路工程總公司
D.中國(guó)石油天然氣總公司
答案：B
解析：1979年，中國(guó)技術(shù)進(jìn)出口公司設(shè)立法律處;l980年，武漢鋼鐵公司設(shè)立法律顧問(wèn)處。這些企業(yè)成為促進(jìn)企業(yè)法律顧問(wèn)制度恢復(fù)的先鋒，在全國(guó)企業(yè)中起到了示范和榜樣的作用。選項(xiàng)B正確。
19.明確規(guī)定國(guó)有大型企業(yè)設(shè)置企業(yè)總法律顧問(wèn)的是( )。(2008年)
A.《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》
B.《關(guān)于在國(guó)家重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展企業(yè)總法律顧問(wèn)制度試點(diǎn)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》
C.《企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》
D.《關(guān)于企業(yè)經(jīng)濟(jì)法律工作專(zhuān)業(yè)人員納入經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)職務(wù)系列的實(shí)施意見(jiàn)》
答案：A
解析：原國(guó)家經(jīng)貿(mào)委、中央組織部、原中央企業(yè)工委、原中央金融工委、人事部、司法部、國(guó)務(wù)院法制辦等七部委于2002年7月18 日聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于在國(guó)家重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展企業(yè)總法律顧問(wèn)制度試點(diǎn)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》，決定在全國(guó)開(kāi)展企業(yè)總法律顧問(wèn)制度試點(diǎn)工作。《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》明確規(guī)定國(guó)有大型企業(yè)設(shè)置企業(yè)總法律顧問(wèn)。選項(xiàng)A正確。
20.《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》確認(rèn)的企業(yè)法律顧問(wèn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)等級(jí)不包括( )。(2007年)
A.企業(yè)一級(jí)法律顧問(wèn)
B.企業(yè)二級(jí)法律顧問(wèn)
C.企業(yè)三級(jí)法律顧問(wèn)
D.企業(yè)法律顧問(wèn)助理
答案：D
解析：《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》規(guī)定，國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立企業(yè)法律顧問(wèn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)等級(jí)制度。企業(yè)法律顧問(wèn)分為一級(jí)企業(yè)法律顧問(wèn)、二級(jí)企業(yè)法律顧問(wèn)和三級(jí)企業(yè)法律顧問(wèn)，設(shè)置了企業(yè)法律顧問(wèn)助理。企業(yè)法律顧問(wèn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)等級(jí)制度為企業(yè)法律顧問(wèn)構(gòu)建了一個(gè)晉升機(jī)制。企業(yè)法律顧問(wèn)助理并非企業(yè)法律顧問(wèn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)等級(jí)。選項(xiàng)D正確。
21.我國(guó)第一部確立企業(yè)法律顧問(wèn)地位的行政法規(guī)是( )。(2007年)
A.《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》
B.《公司合營(yíng)工業(yè)企業(yè)暫行條例》
C.《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長(zhǎng)工作條例》
D.《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》
答案：C
解析：在企業(yè)法律顧問(wèn)制度發(fā)展的過(guò)程中，1986年頒布實(shí)施的《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長(zhǎng)工作條例》對(duì)確立企業(yè)法律顧問(wèn)的地位起到了決定性的作用�！度袼兄乒I(yè)企業(yè)廠長(zhǎng)工作條例》第l6條規(guī)定：“廠長(zhǎng)可以設(shè)置專(zhuān)職或聘請(qǐng)兼職的法律顧問(wèn)。”這是國(guó)家第一次以行政法規(guī)的形式確立了企業(yè)法律顧問(wèn)的地位。選項(xiàng)C正確。
二、多項(xiàng)選擇題
1.企業(yè)法律顧問(wèn)任職條件有( )。(2013年)
A.具有企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格
B.具有大專(zhuān)本科以上學(xué)歷或中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)
C.經(jīng)企業(yè)聘任，專(zhuān)門(mén)從事企業(yè)法律事務(wù)
D.經(jīng)注冊(cè)備案機(jī)關(guān)注冊(cè)備案
答案：ACD
解析：擔(dān)任企業(yè)法律顧問(wèn)，應(yīng)當(dāng)具備以下兩個(gè)方面的任職條件：(1)具有企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格，由企業(yè)聘任，并經(jīng)過(guò)注冊(cè)備案。這是擔(dān)任企業(yè)法律顧問(wèn)的形式要件。 (2)應(yīng)當(dāng)是專(zhuān)門(mén)從事企業(yè)法律事務(wù)工作的企業(yè)內(nèi)部專(zhuān)業(yè)人員。選項(xiàng)ACD正確。
2.根據(jù)《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審管理暫行辦法》。下列人員中，具備申請(qǐng)二級(jí)崗位等級(jí)資格條件的有( )。(2013年)
A.甲，具有本科以上學(xué)歷，取得企業(yè)三級(jí)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)崗位資格滿(mǎn)5年
B.丙，現(xiàn)任副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，從事企業(yè)法律事務(wù)10年以上，并取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿(mǎn)2年
C.乙，取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上，從事企業(yè)法律事務(wù)10年以上，并取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿(mǎn)1年
D.丁，取得初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)10年以上，從事企業(yè)法律事務(wù)10年以上，并取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿(mǎn)2年
答案：AB
解析：申請(qǐng)二級(jí)崗位等級(jí)資格的法律顧問(wèn)應(yīng)具備下列條件之一：本科以及本科以上學(xué)歷，取得企業(yè)三級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格滿(mǎn)5年;取得中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上，從事企業(yè)法律事務(wù)工作10年以上，并取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿(mǎn)2年;現(xiàn)任副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)以上，從事企業(yè)法律事務(wù)工作10年以上，取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿(mǎn)2年。選項(xiàng)AB正確。
3.根據(jù)《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理暫行辦法》，中央企業(yè)就重大法律糾紛案件報(bào)國(guó)務(wù)院國(guó)資委備案的文件應(yīng)當(dāng)包括( )。(2013年)
A.案件的基本案情 B.案件結(jié)果分析預(yù)測(cè)
C.案件的處理措施和效果 D.律師事務(wù)所出具的法律意見(jiàn)書(shū)
答案：ABC
解析:《中央企業(yè)重大法律糾紛案件管理暫行辦法》第15條規(guī)定：中央企業(yè)報(bào)國(guó)務(wù)院國(guó)資委備案的文件應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：(一)基本案情，包括案由、當(dāng)事人各方、涉案金額、主要事實(shí)陳述、爭(zhēng)議焦點(diǎn)等;(二)處理措施和效果;(三)案件結(jié)果分析預(yù)測(cè);(四)企業(yè)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)出具的法律意見(jiàn)書(shū)。選項(xiàng)ABC正確。
4.企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的防范策略有多種，其中主要的有( )。(2013年)
A.拒絕風(fēng)險(xiǎn) B.避免風(fēng)險(xiǎn)
C.轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn) D.降低風(fēng)險(xiǎn)
答案：BCD
解析:企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的防范策略主要包括：避免風(fēng)險(xiǎn)、轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)、降低風(fēng)險(xiǎn)、接受風(fēng)險(xiǎn)。選項(xiàng)BCD正確。
5.規(guī)范企業(yè)法律顧問(wèn)注冊(cè)制度的文件有( )。(2012年)
A.《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長(zhǎng)工作條例》
B.《企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》
C.《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》
D.《企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格制度暫行規(guī)定》
答案：BD
解析：(1)《企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》第4條規(guī)定：企業(yè)法律顧問(wèn)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定進(jìn)行注冊(cè)。注冊(cè)辦法由國(guó)家經(jīng)貿(mào)委另行制定。(2)《企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格制度暫行規(guī)定》第11條規(guī)定：企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格實(shí)行注冊(cè)登記。國(guó)家經(jīng)貿(mào)委及各省、自治區(qū)、直轄市經(jīng)貿(mào)委(經(jīng)委、計(jì)經(jīng)委)為企業(yè)法律顧問(wèn)的注冊(cè)管理機(jī)關(guān)。選項(xiàng)BD正確。
6.根據(jù)《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格評(píng)審管理暫行辦法》，下列人員中，符合申請(qǐng)一級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位等級(jí)資格條件的有( )。(2012年)
A.甲具有本科學(xué)歷，取得企業(yè)二級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格滿(mǎn)6年
B.乙取得副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上，從事企業(yè)法律事務(wù)工作10年以上，并取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿(mǎn)5年
C.丙取得副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)滿(mǎn)6年，從事企業(yè)法律事務(wù)工作滿(mǎn)8年，并取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿(mǎn)4年
D.丁取得正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上，從事企業(yè)法律事務(wù)工作10年以上，取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿(mǎn)2年
答案：ABD
解析：申請(qǐng)一級(jí)崗位等級(jí)資格的法律顧問(wèn)應(yīng)具備下列條件之一：具有本科以及本科以上學(xué)歷，取得企業(yè)二級(jí)法律顧問(wèn)職業(yè)崗位資格滿(mǎn)5年;取得副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上，從事企業(yè)法律事務(wù)工作10年以上，并取得企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格滿(mǎn)5年;取得正高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)5年以上，并從事企業(yè)法律事務(wù)工作10年以上。選項(xiàng)ABD正確。
7.根據(jù)《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》，下列關(guān)于國(guó)有企業(yè)總法律顧問(wèn)的任職管理的說(shuō)法，錯(cuò)誤的有( )。(2012年)
A.國(guó)有企業(yè)總法律顧問(wèn)由國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)直接委派
B.國(guó)有企業(yè)任命總法律顧問(wèn)報(bào)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)備案
C.國(guó)有企業(yè)總法律顧問(wèn)由企業(yè)上報(bào)人選，國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)審批
D.國(guó)有企業(yè)任命企業(yè)法律顧問(wèn)由企業(yè)自主決定，無(wú)需報(bào)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)備案
答案：ACD
解析：《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》第20條規(guī)定：企業(yè)總法律顧問(wèn)的任職實(shí)行備案制度。所出資企業(yè)按照企業(yè)負(fù)責(zé)人任免程序?qū)⑺x聘的企業(yè)總法律顧問(wèn)報(bào)送國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)備案;所出資企業(yè)的子企業(yè)將所選聘的企業(yè)總法律顧問(wèn)報(bào)送所出資企業(yè)備案。選項(xiàng)ACD錯(cuò)誤，當(dāng)選。轉(zhuǎn)自中國(guó)企業(yè)法律顧問(wèn)教育網(wǎng)
8.2011年9月，國(guó)務(wù)院國(guó)資委明確提出中央企業(yè)法制工作第三個(gè)三年目標(biāo)：力爭(zhēng)再通過(guò)2012年-2014年的三年努力，( )。(2012年)
A.著力完善企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制、總法律顧問(wèn)制度和法律管理工作體系，加快提高法律顧問(wèn)隊(duì)伍素質(zhì)和依法治企能力水平
B.中央企業(yè)及其重要子企業(yè)規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)合同和重要決策的法律審核率全面實(shí)現(xiàn)100%
C.中央企業(yè)及其重要子企業(yè)總法律顧問(wèn)專(zhuān)職率和法律顧問(wèn)持證上崗率均達(dá)到60%
D.中央企業(yè)及其重要子企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制的完整鏈條全面形成，因企業(yè)自身違法違規(guī)引發(fā)的重大法律糾紛案件基本杜絕
答案：ABD
解析：國(guó)資委在2011年9月召開(kāi)的中央企業(yè)法制工作會(huì)議上明確提出了中央企業(yè)法制工作第三個(gè)三年目標(biāo)，即：力爭(zhēng)再通過(guò)2012年-2014年的三年努力，著力完善企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制、總法律顧問(wèn)制度和法律管理工作體系，加快提高法律顧問(wèn)隊(duì)伍素質(zhì)和依法治企能力水平，中央企業(yè)及其重要子企業(yè)規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)合同和重要決策的法律審核率全面實(shí)現(xiàn)100%，總法律顧問(wèn)專(zhuān)職率和法律顧問(wèn)持證上崗率均達(dá)到80%以上，法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制的完整鏈條全面形成，因企業(yè)自身違法違規(guī)引發(fā)的重大法律糾紛案件基本杜絕。選項(xiàng)ABD正確。來(lái)自中國(guó)企業(yè)法律顧問(wèn)教育網(wǎng)
9.關(guān)于企業(yè)法律顧問(wèn)與律師的關(guān)系的說(shuō)法，正確的是( )。(2011年)
A.企業(yè)法律顧問(wèn)制度和律師制度均屬于我國(guó)法律職業(yè)制度組成部分
B.企業(yè)法律顧問(wèn)與律師均不同程度地參與企業(yè)法律事務(wù)工作
C.企業(yè)法律顧問(wèn)與律師均受律師法的調(diào)整
D.企業(yè)法律順問(wèn)與律師均實(shí)行執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入制度
答案：ABD
解析：1.企業(yè)法律顧問(wèn)和律師的聯(lián)系：(1)二者同屬于我國(guó)法律職業(yè)制度的組成部分;(2)從事企業(yè)法律事務(wù)工作;(3)實(shí)行執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入制度。2.企業(yè)法律顧問(wèn)與律師的區(qū)別：(1)管理體制不同;(2)身份不同;(3)工作對(duì)象不同;(4)執(zhí)業(yè)條件不同;(5)承辦法律事務(wù)的依據(jù)不同。選項(xiàng)ABD正確。
10.根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)國(guó)有企業(yè)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置的要求，應(yīng)當(dāng)設(shè)置專(zhuān)門(mén)的法律事務(wù)機(jī)構(gòu)的是( )。(2011年)
A.大型國(guó)有獨(dú)資企業(yè) B.大型國(guó)有獨(dú)資公司
C.特大型國(guó)有控股公司 D.特大型國(guó)有參股企業(yè)
答案：AB
解析：根據(jù)企業(yè)法律顧問(wèn)事務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置原則，國(guó)家在有關(guān)規(guī)定中確立了企業(yè)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)置模式：(1)大型國(guó)有獨(dú)資企業(yè)、國(guó)有獨(dú)資公司和國(guó)有控股公司應(yīng)當(dāng)設(shè)置專(zhuān)門(mén)的法律事務(wù)機(jī)構(gòu)，其他國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)視需要設(shè)置法律事務(wù)機(jī)構(gòu)。(2)其他企業(yè)視需要設(shè)置法律事務(wù)機(jī)構(gòu)。選項(xiàng)AB正確。
11.關(guān)于企業(yè)總法律顧問(wèn)的法律地位的說(shuō)法，正確的是( )。(2011年)
A.企業(yè)總法律顧問(wèn)是企業(yè)的高級(jí)管理人員
B.企業(yè)總法律顧問(wèn)全面負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)
C.企業(yè)總法律顧問(wèn)對(duì)法定代表人負(fù)責(zé)
D.企業(yè)總法律顧問(wèn)的任免應(yīng)當(dāng)報(bào)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)
答案：ABC
解析：原國(guó)家經(jīng)貿(mào)委制定的《企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》、國(guó)資委制定《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》、原國(guó)家經(jīng)貿(mào)委等七部委《關(guān)于國(guó)家重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展企業(yè)總法律顧問(wèn)制度試點(diǎn)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》中規(guī)定，企業(yè)總法律顧問(wèn)的法律地位包含以下幾層意思：1.企業(yè)總法律顧問(wèn)是企業(yè)高級(jí)管理人員;2.企業(yè)總法律顧問(wèn)全面負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù);3.、企業(yè)總法律顧問(wèn)對(duì)法定代表人(或者主要經(jīng)營(yíng)者)負(fù)責(zé)。故選項(xiàng)ABC正確。
12.關(guān)于企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)特征的說(shuō)法，正確的是( )。(2011年)
A.企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的原因具有法定性(約定性)
B.企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的結(jié)果具有強(qiáng)制性
C.企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的領(lǐng)域具有廣泛性
D.企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的后果具有不可預(yù)見(jiàn)性
答案：ABC
解析：企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的主要特征是：(1)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生原因的法定性(約定性);(2)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生結(jié)果的強(qiáng)制性;(3)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生領(lǐng)域的廣泛性;(4)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生形式的關(guān)聯(lián)性;(5)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生后果的可預(yù)見(jiàn)性。故選項(xiàng)ABC正確。
13.企業(yè)法律顧問(wèn)的任職條件有( )。(2010年)
A.具有企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格
B.具有中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)
C.經(jīng)注冊(cè)備案機(jī)關(guān)注冊(cè)備案
D.具有大學(xué)本科以上學(xué)歷
答案：AC
解析：擔(dān)任企業(yè)法律顧問(wèn)，應(yīng)當(dāng)具備以下兩個(gè)方面的任職條件：(1)具有企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格，由企業(yè)聘任，并經(jīng)過(guò)注冊(cè)備案。這是擔(dān)任企業(yè)法律顧問(wèn)的形式要件。 (2)應(yīng)當(dāng)是專(zhuān)門(mén)從事企業(yè)法律事務(wù)工作的企業(yè)內(nèi)部專(zhuān)業(yè)人員。選項(xiàng)AC正確。
14.關(guān)于企業(yè)總法律顧問(wèn)主要職責(zé)的說(shuō)法，正確的是( )。 (2010年)
A.全面負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)工作
B.統(tǒng)一協(xié)調(diào)處理企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的法律事務(wù)
C.負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)及下屬單位違法行為進(jìn)行糾正和整改
D.指導(dǎo)下屬單位法律事務(wù)工作，對(duì)下屬單位法律事務(wù)負(fù)責(zé)人任免提出建議
答案：ABD
解析：企業(yè)總法律顧問(wèn)的主要職責(zé)：(1)全面負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)工作，統(tǒng)一協(xié)調(diào)處理企業(yè)決策、經(jīng)營(yíng)和管理中的法律事務(wù);(2)參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策，保證決策的合法性，并對(duì)相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)提出防范意見(jiàn);(3)協(xié)助企業(yè)主要負(fù)責(zé)人組織企業(yè)重要規(guī)章制度的制定和實(shí)施，建立健全企業(yè)內(nèi)部法律事務(wù)機(jī)構(gòu);(4)負(fù)責(zé)企業(yè)的法制宣傳教育和培訓(xùn)工作，組織建立企業(yè)法律顧問(wèn)能再教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度;(5)對(duì)企業(yè)及下屬單位違反法律、法規(guī)的行為提出糾正意見(jiàn)，監(jiān)督或者協(xié)助有關(guān)部門(mén)予以整改;(6)指導(dǎo)下屬單位法律事務(wù)工作，對(duì)下屬單位法律事務(wù)負(fù)責(zé)人的任免提出建議。選項(xiàng)ABD正確。
15.根據(jù)《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》，企業(yè)總法律顧問(wèn)對(duì)( )負(fù)責(zé)。(2010年)
A.出資人 B.董事會(huì)
C.法定代表人 D.總經(jīng)理
答案：CD
解析：國(guó)務(wù)院國(guó)資委制定的《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》規(guī)定，企業(yè)總法律顧問(wèn)是全面負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)工作的高級(jí)管理人員，企業(yè)總法律顧問(wèn)對(duì)法定代表人或者總經(jīng)理負(fù)責(zé)。選項(xiàng)CD正確。
16.法律風(fēng)險(xiǎn)測(cè)評(píng)的基礎(chǔ)指標(biāo)包括( )。(2010年)
A.可能性 B.損失度
C.風(fēng)險(xiǎn)系數(shù) D.期望值
答案：ABD
解析：法律風(fēng)險(xiǎn)量化測(cè)評(píng)建立在指標(biāo)確認(rèn)和維度選擇的基礎(chǔ)之上，根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)管理理論，可能性、損失度和期望值是風(fēng)險(xiǎn)測(cè)評(píng)的三項(xiàng)基礎(chǔ)指標(biāo)。其中，期望值是可能性與損失度相乘后的結(jié)果。選項(xiàng)ABD正確。
17.以下法律法規(guī)對(duì)企業(yè)法律顧問(wèn)做出相關(guān)規(guī)定的'有( )。(2009年)
A.《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》
B.《全民所有制工業(yè)企業(yè)法》
C.《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長(zhǎng)工作條例》
D.《經(jīng)濟(jì)合同法》
答案：AC
解析：(1)《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》規(guī)定：“國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督和風(fēng)險(xiǎn)控制，依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定建立健全財(cái)務(wù)、審計(jì)、企業(yè)法律顧問(wèn)和職工民主監(jiān)督等制度。”選項(xiàng)A正確。(2)《全民所有制工業(yè)企業(yè)法》規(guī)定企業(yè)自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧，企業(yè)法律制度逐漸完善，企業(yè)組織和行為要依法辦事，企業(yè)經(jīng)濟(jì)往來(lái)對(duì)法律的需求增多，為企業(yè)法律顧問(wèn)制度的發(fā)展提供了新的機(jī)遇。選項(xiàng)B不當(dāng)選。(3)《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長(zhǎng)工作條例》規(guī)定：“廠長(zhǎng)可以設(shè)置專(zhuān)職或聘請(qǐng)兼職的法律顧問(wèn)”，從而第一次以行政法規(guī)的形式確立了企業(yè)法律顧問(wèn)的地位。選項(xiàng)C正確。(4)《經(jīng)濟(jì)合同法》，宣示經(jīng)濟(jì)生活以合同取代計(jì)劃，對(duì)合同和法律的需求也逐漸增加，促進(jìn)了法律顧問(wèn)制度的恢復(fù);選項(xiàng)D不當(dāng)選。因此選項(xiàng)AC正確。
18.企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)控制的整體性主要體現(xiàn)在( )。(2009年)
A.要貫穿企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)和全過(guò)程
B.企業(yè)的全體員工要共同參與企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的防范體系
C.企業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)完全由企業(yè)法律顧問(wèn)進(jìn)行控制
D.要綜合運(yùn)用多種法律風(fēng)險(xiǎn)控制手段
答案：ABD
解析：企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)存在于整個(gè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，決定了法律風(fēng)險(xiǎn)控制的整體性，主要體現(xiàn)在：(1)企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)控制要貫穿企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)和全過(guò)程;(2)企業(yè)的全體員工要共同參與企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的防范體系，建立起由企業(yè)決策層主導(dǎo)、企業(yè)總法律顧問(wèn)牽頭、企業(yè)法律顧問(wèn)提供業(yè)務(wù)保障，包括企業(yè)管理層和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)崗位在內(nèi)的全體員工共同參與的法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制;(3)要綜合運(yùn)用多種法律風(fēng)險(xiǎn)控制手段。選項(xiàng)ABD正確。來(lái)自中國(guó)企業(yè)法律顧問(wèn)教育網(wǎng)
19.企業(yè)法律顧問(wèn)不同于律師的特征有( )。(2008年)
A.企業(yè)法律顧問(wèn)是企業(yè)內(nèi)部人員
B.企業(yè)法律顧問(wèn)是專(zhuān)門(mén)從事企業(yè)法律事務(wù)的人員
C.企業(yè)法律顧問(wèn)只從事與本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)相關(guān)的法律事務(wù)
D.企業(yè)法律顧問(wèn)實(shí)行嚴(yán)格的職業(yè)準(zhǔn)入制度
答案：ABC
解析：企業(yè)法律顧問(wèn)具有如下特征：(1)企業(yè)法律顧問(wèn)是企業(yè)內(nèi)部人員。(2)企業(yè)法律顧問(wèn)是專(zhuān)門(mén)從事企業(yè)法律事務(wù)的人員。(3)企業(yè)法律顧問(wèn)只從事與本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)相關(guān)的法律事務(wù)。選項(xiàng)ABC正確。
20.建立企業(yè)總法律顧問(wèn)制度應(yīng)遵循的基本原則有( )。(2008年)
A.企業(yè)自主規(guī)范原則
B.從嚴(yán)約束國(guó)有企業(yè)原則
C.規(guī)范管理、守法經(jīng)營(yíng)原則
D.企業(yè)總法律顧問(wèn)是企業(yè)高級(jí)管理人員的原則
答案：ABD
解析：建立企業(yè)總法律顧問(wèn)制度的基本原則包括：(1)企業(yè)自主規(guī)范的原則;(2)從嚴(yán)約束國(guó)有企業(yè)的原則;(3)企業(yè)總法律顧問(wèn)是企業(yè)高級(jí)管理人員的原則。選項(xiàng)ABD正確。
21.下列文件中，明確規(guī)定企業(yè)總法律顧問(wèn)法律地位的有( )。(2008年)
A.《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》
B.《關(guān)于在國(guó)家重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展企業(yè)總法律顧問(wèn)制度試點(diǎn)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》
C.《企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》
D.《關(guān)于企業(yè)專(zhuān)業(yè)人員納入經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)職務(wù)系列的實(shí)施意見(jiàn)》
答案：ABC
解析：(1)原國(guó)家經(jīng)貿(mào)委制定的《企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》規(guī)定，總法律顧問(wèn)是企業(yè)的高級(jí)管理人員，參與企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策，全面負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)。(2)國(guó)務(wù)院國(guó)資委制定的《國(guó)有企業(yè)法律顧問(wèn)管理辦法》規(guī)定，企業(yè)總法律顧問(wèn)是全面負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)工作的高級(jí)管理人員，企業(yè)總法律顧問(wèn)對(duì)法定代表人或者總經(jīng)理負(fù)責(zé)。(3)七部委《關(guān)于在國(guó)家重點(diǎn)企業(yè)開(kāi)展企業(yè)總法律顧問(wèn)制度試點(diǎn)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》中規(guī)定，企業(yè)總法律顧問(wèn)是全面負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)工作的高級(jí)管理人員，直接對(duì)法定代表人(或者主要經(jīng)營(yíng)者)負(fù)責(zé)。上述關(guān)于企業(yè)總法律顧問(wèn)法律地位的規(guī)定是一致的，對(duì)企業(yè)總法律顧問(wèn)職責(zé)的規(guī)定是其法律地位的具體體現(xiàn)。選項(xiàng)ABC正確。
22.企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的主要特征包括( )。(2008年)
A.發(fā)生原因的法定性
B.發(fā)生結(jié)果的強(qiáng)制性
C.發(fā)生領(lǐng)域的廣泛性
D.發(fā)生后果的不可預(yù)見(jiàn)性
答案：ABC
解析：企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)的主要特征包括企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生原因的法定性(約定性)、企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生結(jié)果的強(qiáng)制性、企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生領(lǐng)域的廣泛性、企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生形式的關(guān)聯(lián)性、企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生后果的可預(yù)見(jiàn)性。選項(xiàng)ABC正確。
23.企業(yè)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)置原則有( )。(2007年)
A.依法設(shè)置原則
B.從嚴(yán)約束國(guó)有企業(yè)原則
C.有利于減員增效原則
D.企業(yè)根據(jù)需要自主設(shè)置原則
答案：ABD
解析：企業(yè)法律事務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)置原則包括依法設(shè)置原則、企業(yè)根據(jù)需要自主設(shè)置原則以及從嚴(yán)約束國(guó)有企業(yè)原則。選項(xiàng)ABD正確。
24.企業(yè)法律顧問(wèn)的任職條件有( )。(2007年)
A.具有企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格
B.具有大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷
C.經(jīng)注冊(cè)備案機(jī)關(guān)注冊(cè)備案
D.具有大學(xué)本科以上學(xué)歷
答案：AC
解析：擔(dān)任企業(yè)法律顧問(wèn)，應(yīng)當(dāng)具備以下兩個(gè)方面的任職條件：(1)具有企業(yè)法律顧問(wèn)執(zhí)業(yè)資格，由企業(yè)聘任，并經(jīng)過(guò)注冊(cè)備案。這是擔(dān)任企業(yè)法律顧問(wèn)的形式要件。 (2)應(yīng)當(dāng)是專(zhuān)門(mén)從事企業(yè)法律事務(wù)工作的企業(yè)內(nèi)部專(zhuān)業(yè)人員。選項(xiàng)AC正確。
25.企業(yè)法律顧問(wèn)與律師的區(qū)別體現(xiàn)在( )。(2007年)
A.管理體制、身份不同
B.工作對(duì)象不同
C.執(zhí)業(yè)條件不同
D.工作標(biāo)準(zhǔn)不同
答案：ABC
解析：企業(yè)法律顧問(wèn)與律師的區(qū)別：(1)管理體制不同;(2)身份不同;(3)工作對(duì)象不同;(4)執(zhí)業(yè)條件不同;(5)承辦法律事務(wù)的依據(jù)不同。選項(xiàng)ABC正確。
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