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助理社會工作師綜合能力模擬試題
一、選擇題
1[單選題]( )是嬰幼兒成長最關(guān)鍵的社會單位。
A.家庭
B.托兒所
C.幼兒園
D.朋輩群體
參考答案：A
參考解析：嬰幼兒階段對環(huán)境的依賴性大，家庭是嬰幼兒成長最關(guān)鍵的社會單位。故選A。
2[單選題] 在社區(qū)照顧模式的實施策略中，“在社區(qū)照顧”的核心是指照顧服務(wù)的( )。
A.職業(yè)化
B.正規(guī)化
C.網(wǎng)絡(luò)化
D.非機構(gòu)化
參考答案：D
參考解析：“在社區(qū)照顧”是指將一些服務(wù)對象留在社區(qū)內(nèi)并向其提供服務(wù)。即指有需要及依賴外來照顧的脆弱人士，在社區(qū)內(nèi)的小型服務(wù)單位或住所中獲得專業(yè)人員的照顧。 “在社區(qū)照顧”的核心是強調(diào)服務(wù)的“非機構(gòu)化”，將照顧者放回社區(qū)內(nèi)進(jìn)行照顧，在他們熟悉的社區(qū)環(huán)境中生活，協(xié)助他們?nèi)谌肷鐓^(qū)生活。
3[單選題]某小區(qū)回遷戶與商品房住戶之間時有糾紛。社會工作者多次組織社區(qū)聯(lián)誼活動，邀請回遷戶和商品房住戶參與，為雙方提供溝通交流的機會。上述社會工作者的服務(wù)運用了地區(qū)發(fā)展模式中的( )策略。
A.促進(jìn)個人發(fā)展
B.團(tuán)結(jié)鄰里
C.社區(qū)教育
D.發(fā)展資源
參考答案：B
參考解析：
團(tuán)結(jié)鄰里主要是針對社區(qū)中部分鄰里關(guān)系不良而采取的策。社會工作者一般會組織多元化的活動鼓勵居民參與，推動建立社區(qū)歸屬感和認(rèn)同感。例如通過興趣小組讓一些興趣相同，但關(guān)系不良的鄰里加入進(jìn)來，讓他們能夠交流起來。題中，社會工作者運用了地區(qū)發(fā)展模式中的團(tuán)結(jié)鄰里策。
4[單選題] 《國務(wù)院關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定》指出，在用人單位繳納的基本醫(yī)療保險費中，劃入個人賬戶的比例一般為用人單位繳費的( )左右。
A.10%
B.20%
C.30%
D.50%
參考答案：C
參考解析：《國務(wù)院關(guān)于建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的決定》指出，基本醫(yī)療保險基金由統(tǒng)籌基金和個人賬戶構(gòu)成。職工個人繳納的基本醫(yī)療保險費，全部劃人個人賬戶。用人單位繳納的基本醫(yī)療保險費分為兩部分，一部分用于建立統(tǒng)籌基金，一部分劃人個人賬戶。劃入個人賬戶的比例一般為用人單位繳費的30%左右，具體比例由統(tǒng)籌地區(qū)根據(jù)個人賬戶的支付范圍和職工年齡等因素確定。
5[單選題] 下列關(guān)于我國新型農(nóng)村合作醫(yī)療現(xiàn)行的籌資標(biāo)準(zhǔn)，說法正確的是( )。
A.農(nóng)民個人出10元，地方財政資助10元，中央財政補助10元
B.農(nóng)民個人出10元，地方財政資助10元，中央財政補助20元
C.農(nóng)民個人出20元，地方財政資助10元，中央財政補助20元
D.農(nóng)民個人出10元，地方財政資助20元，中央財政補助20元
參考答案：D
參考解析：我國新型農(nóng)村合作醫(yī)療現(xiàn)行的籌資標(biāo)準(zhǔn)是：農(nóng)民個人出10元，地方財政資助20元，中央財政補助20元。故選D。
6[多選題]《老年****益保障法》規(guī)定了保障老年人合法權(quán)益的方式，以下描述中，正確的是( )。
A.司法保護(hù)
B.社會保護(hù)
C.家庭保護(hù)
D.政府部門保護(hù)E.社會組織保護(hù)
參考答案：ADE
7[多選題]甲、乙、丙、丁和戊為失業(yè)人員，均在領(lǐng)取失業(yè)
保險金，根據(jù)我國《失業(yè)保險條一例》規(guī)定，以下情
形應(yīng)當(dāng)停止領(lǐng)取失業(yè)保險金的有( )。
A.甲被安排在小區(qū)綠化工作，并領(lǐng)取報酬
B.乙被判刑1年，緩刑2年
C.丙參加了中國人民解放軍
D.丁舉家移民澳大利亞E.戊辦理了基本養(yǎng)老保險
參考答案：ACDE
參考解析：依照我國《失業(yè)保險條例》的規(guī)定，有下列情形之一，就停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇：(1)重新就業(yè)的;(2)應(yīng)征服兵役的;(3)移居境外的;(4)享受基本養(yǎng)老保險待遇的;(5)被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動教養(yǎng)的;(6)無正當(dāng)理由，拒不接受當(dāng)?shù)卣付ǖ牟块T或者機構(gòu)介紹的工作的;(7)有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。B項，乙被判緩刑，并沒有被收監(jiān)。
8[單選題] 在小組工作的結(jié)束階段.社會工作者的任務(wù)不僅需要處理小組成員的離別情緒，還需要( )。
A.鼓勵成員互相尊重與關(guān)懷
B.重新建構(gòu)小組關(guān)系
C.協(xié)助組員保持小組經(jīng)驗
D.協(xié)助完善小組規(guī)范
參考答案：C
參考解析：在結(jié)束階段，社會工作者的任務(wù)主要是處理組員的離別情緒，幫助組員保持他們獲得的小組經(jīng)驗。
9[單選題] 社會工作督導(dǎo)者在保護(hù)督導(dǎo)者避免承擔(dān)超額工作量的過程中扮演的是( )角色。
A.組織者
B.管理者
C.倡導(dǎo)者
D.緩沖器
參考答案：D
參考解析：社會工作督導(dǎo)者必須成為服務(wù)對象與被督導(dǎo)者之間，被督導(dǎo)者與社會服務(wù)機構(gòu)之間，機構(gòu)內(nèi)部各部門之間的緩沖器，其任務(wù)包括：①處理服務(wù)對象申述;②接受那些不滿被督導(dǎo)者的決策而要求與更高層級談話的服務(wù)對象的申請;③保護(hù)被督導(dǎo)者使其不必處理服務(wù)對象對其錯誤決策的強烈情緒;④保護(hù)被督導(dǎo)者使其不必承受行政管理者不合理的工作量標(biāo)準(zhǔn)而產(chǎn)生的負(fù)擔(dān)等。
10[多選題] 志愿者績效評估的目的有( )。
A.可以幫助志愿者了解自己的服務(wù)表現(xiàn)是否符合機構(gòu)的要求
B.幫助志愿者發(fā)展自我潛能
C.幫助志愿者發(fā)現(xiàn)自身不足
D.可以保證機構(gòu)服務(wù)質(zhì)量E.可以改進(jìn)志愿者管理
參考答案：ABDE
參考解析：
志愿者績效評估的目的有兩個方面：①對于志愿者而言，可以幫助志愿者了解自己的服務(wù)表現(xiàn)是否符合機構(gòu)的要求，幫助志愿者發(fā)展自我潛能，以更深入地參與機構(gòu)的服務(wù)工作;②對于機構(gòu)而言，績效評估可以保證機構(gòu)服務(wù)質(zhì)量，了解志愿者對機構(gòu)志愿者管理制度的滿意程度，改進(jìn)志愿者管理。
11[單選題] 陳女士與丈夫離婚導(dǎo)致其精神一蹶不振，從而吸毒以緩解精神痛苦，社會工作者李某對其開展服務(wù)，幫助陳女士發(fā)現(xiàn)行為問題、重塑行為、使其恢復(fù)正常生活。在此案例中，社會工作者李某擔(dān)任了( )角色。
A.治療者
B.倡導(dǎo)者
C.關(guān)系協(xié)調(diào)者
D.支持者
參考答案：A
12[單選題]1951年，羅杰斯正式提出( )，注重感受和反映服務(wù)對象的內(nèi)心變化。
A.促使服務(wù)對象改變的充分必要條件
B.以當(dāng)事人為中心的治療模式
C.以工作關(guān)系為中心的治療模式
D.以人為中心的治療模式
參考答案：B
參考解析：1951年羅杰斯正式提出以當(dāng)事人為中心的治療模式，注重感受和反映服務(wù)對象的內(nèi)心變化。故選B。
13[單選題] 學(xué)校社會工作者小李對某區(qū)小學(xué)學(xué)生的逃學(xué)現(xiàn)象進(jìn)行研究.他發(fā)現(xiàn)兩個班級學(xué)生的逃學(xué)比率都為10%，其他方面都比較接近。后來他對實驗組的班級每月進(jìn)行一次有關(guān)讀書重要性的講座，對照組則無上述安排。半年后，實驗組和對照組的逃學(xué)比率的該指標(biāo)分別為5%和13%，可以認(rèn)為干預(yù)是有效的。該研究屬于社會工作研究中的( )。
A.個案研究
B.小組研究
C.實驗研究
D.行動研究
參考答案：C
14[單選題] ( )主要是針對社區(qū)居民之間的冷漠和疏離所采取的策略。
A.社區(qū)教育
B.團(tuán)結(jié)鄰里
C.促進(jìn)居民的個人發(fā)展
D.社區(qū)參與
參考答案：C
15[單選題] 在社區(qū)工作的( )模式中，過程目標(biāo)的地位和重要性超過任務(wù)目標(biāo)。
A.社會行動
B.社區(qū)照顧
C.地區(qū)發(fā)展
D.社會策劃
參考答案：C
16[單選題] 下列說法中，符合學(xué)校社會工作的是( )。
A.幫助學(xué)生正常學(xué)習(xí)和健康成長為目的的專業(yè)服務(wù)
B.與老師訓(xùn)導(dǎo)學(xué)生沒有什么區(qū)別
C.主要由學(xué)校教務(wù)處開展活動
D.目的是為了提升學(xué)生成績，促進(jìn)學(xué)校教學(xué)以及提高升學(xué)率
參考答案：A
17[單選題] 社會工作者不斷向社區(qū)居民骨干灌輸“當(dāng)家做主”的理念，協(xié)助他們建立自主和自立的意識，這屬于居民骨干培養(yǎng)中的( )技巧。
A.建立民主領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格
B.鼓勵參與
C.培訓(xùn)工作技巧
D.增強管理能力
參考答案：B
參考解析：在社區(qū)居民骨干培養(yǎng)技巧中，鼓勵參與的技巧是針對部分居民骨干缺乏自信、自我認(rèn)同感不高的情況，社會工作者要對他們在實踐過程中的突出表現(xiàn)給予鼓勵和肯定。社會工作者要不斷向居民骨干灌輸“當(dāng)家做主”的理念，協(xié)助他們建立自主和自立的意識。
18[多選題] 行政性督導(dǎo)工作中督導(dǎo)者扮演的角色有( )。
A.緩沖器
B.倡導(dǎo)者
C.顧問
D.教育者E.機構(gòu)變遷推動者
參考答案：ABE
參考解析：行政性督導(dǎo)工作中督導(dǎo)者扮演的角色有緩沖器、倡導(dǎo)者和機構(gòu)變遷推動者。故選ABE。
19[多選題] 志愿者績效評估的目的有( )。
A.可以幫助志愿者了解自己的服務(wù)表現(xiàn)是否符合機構(gòu)的要求
B.幫助志愿者發(fā)展自我潛能
C.幫助志愿者發(fā)現(xiàn)自身不足
D.可以保證機構(gòu)服務(wù)質(zhì)量
E.可以改進(jìn)志愿者管理
參考答案：ABDE
參考解析：志愿者績效評估的目的有兩個方面：①對于志愿者而言，可以幫助志愿者了解自己的服務(wù)表現(xiàn)是否符合機構(gòu)的要求，幫助志愿者發(fā)展自我潛能，以更深入地參與機構(gòu)的服務(wù)工作;②對于機構(gòu)而言，績效評估可以保證機構(gòu)服務(wù)質(zhì)量，了解志愿者對機構(gòu)志愿者管理制度的滿意程度，改進(jìn)志愿者管理。
20[單選題] 婦女有權(quán)通過各種途徑和形式，管理國家事務(wù)，管理經(jīng)濟和文化事業(yè)，管理社會事務(wù)的權(quán)利，關(guān)于其實現(xiàn)形式，以下描述中錯誤的是( )。
A.重視培養(yǎng)、選拔女干部擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員
B.女性心思細(xì)膩，因此社會團(tuán)體任用干部時，應(yīng)該堅持女士優(yōu)先的原則
C.全國人民代表大會和地方各級人民代表大會中，應(yīng)該有適"-3數(shù)量的婦女代表
D.應(yīng)該提高婦女代表在全國人民代表大會和地方各級人民代表大會中的比例
參考答案：B
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