2017年事業(yè)單位自我認(rèn)知與職位匹配面試技巧
關(guān)于自我認(rèn)知包括有,認(rèn)知自己的價(jià)值觀、人生方向和目標(biāo),認(rèn)知自己的性格特征,認(rèn)清自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),覺(jué)察自我的情緒變化等。下面是小編為大家整理的事業(yè)單位自我認(rèn)知與職位匹配面試技巧,歡迎大家參考學(xué)習(xí)。
一、自我認(rèn)知與職位匹配概述
(一)基礎(chǔ)理論
自我認(rèn)知指的是對(duì)自我的認(rèn)知,評(píng)價(jià)的能力,是情商(EQ)的表現(xiàn)之一,自我認(rèn)知是進(jìn)行清晰的自我定位的基礎(chǔ),也是個(gè)人職業(yè)與事業(yè)生涯的起點(diǎn)。自我認(rèn)知包括:認(rèn)知自己的價(jià)值觀、人生方向和目標(biāo),認(rèn)知自己的性格特征,認(rèn)清自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),覺(jué)察自我的情緒變化等。
俗語(yǔ)講,知己知彼,百戰(zhàn)不殆。在事業(yè)單位面試中,知己就是要對(duì)自己有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí),知彼就是要對(duì)自己所報(bào)的職位有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。知己,才能在面試的過(guò)程中揚(yáng)長(zhǎng)避短;知彼,才能在答題時(shí)做到有的放矢。一般來(lái)說(shuō),一個(gè)人的價(jià)值觀、人生觀以及個(gè)人能力的體現(xiàn),對(duì)一個(gè)人將來(lái)能否在事業(yè)上取得成功或有所成就起著決定性的作用。因此,考官通常會(huì)從自我認(rèn)知類題目中間接來(lái)考查應(yīng)試者的整體素質(zhì)。
目標(biāo)指向
一、令考官相信你是空缺職位的最佳人選;
二、令考官相信你有誠(chéng)意做這份工作;
三、令考官相信你對(duì)該單位或崗位有價(jià)值。
題型特點(diǎn)
自我認(rèn)知類題型的一般考查要點(diǎn)包括:個(gè)人經(jīng)歷;個(gè)性特征;報(bào)考動(dòng)機(jī);工作計(jì)劃等。
自我認(rèn)知類題目不容忽視,原因如下:
良好的自我認(rèn)知能力,不僅對(duì)于答好自我認(rèn)知類題目本身幫助很大,對(duì)于答好人際溝通和綜合分析類題目也有很大的幫助作用,在綜合分析類題目的解答中,往往需要考生結(jié)合自身報(bào)考崗位作表態(tài),這就需要考生有很強(qiáng)的自我認(rèn)知能力。
(二)測(cè)評(píng)要素
★自我認(rèn)知能力在考官評(píng)分表中的表述如下:
1.一般定義
對(duì)自我的認(rèn)知,評(píng)價(jià)的能力。指的是人在社會(huì)實(shí)踐中,通過(guò)對(duì)自身的生理、心理、社會(huì)活動(dòng)以及周圍事物的關(guān)系所進(jìn)行的觀察、體驗(yàn)、感知和評(píng)價(jià)等。自我認(rèn)知是自我定位的基礎(chǔ),也是個(gè)人職業(yè)與事業(yè)生涯的起點(diǎn),自我認(rèn)知包括:認(rèn)知自己的價(jià)值觀、人生方向和目標(biāo),認(rèn)知自己的性格特征,認(rèn)清自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),覺(jué)察自己的情緒變化、原因等。
2.操作定義
對(duì)自己的性格、態(tài)度有良好的評(píng)價(jià);
興趣與崗位情況匹配;
成就動(dòng)機(jī)與崗位情況匹配(認(rèn)知需要、自我提高、自我實(shí)現(xiàn),服務(wù)他人的需要,得到鍛煉等);
認(rèn)同組織文化。
二、自我認(rèn)知與職位匹配答題思路與方法
(一)基本題型分類
(二)答題思路與方法
自我認(rèn)知型題目沒(méi)有固定的答題思路,固化的思路會(huì)限制個(gè)性化答案的呈現(xiàn)。根據(jù)對(duì)題目考查方向的歸類,可發(fā)現(xiàn)若干考查維度,比如說(shuō)對(duì)考生價(jià)值觀的考查,對(duì)考生實(shí)踐經(jīng)歷的考查,對(duì)考生性格特征和愛(ài)好的考查等等,將其匯總便呈現(xiàn)出優(yōu)缺點(diǎn)、興趣愛(ài)好、價(jià)值觀、性格特征、學(xué)習(xí)經(jīng)歷和實(shí)踐經(jīng)歷這些考查維度,那么考生在回答時(shí)也可從這些維度出發(fā)來(lái)進(jìn)行自我梳理:
1.自我梳理類自我認(rèn)知題
答題結(jié)構(gòu):總-分-總結(jié)構(gòu);并列結(jié)構(gòu);遞進(jìn)結(jié)構(gòu)
答題邏輯:認(rèn)知邏輯(是什么、為什么、怎么辦);時(shí)間邏輯(過(guò)去、現(xiàn)在、未來(lái))
真題舉例:請(qǐng)做一下三分鐘的自我介紹(或自我評(píng)價(jià))。以報(bào)考財(cái)會(huì)崗位為例。
參考解析:
尊敬的各位考官,大家好!今天有這個(gè)機(jī)會(huì)與考官面對(duì)面的交流,我感覺(jué)非常開(kāi)心和榮幸。(我是xx號(hào)考生,是一名國(guó)家重點(diǎn)大學(xué)財(cái)政學(xué)碩士生。)我將從以下幾個(gè)方面介紹一下自己:【批注1:總體概括,保障邏輯上的清晰!
在學(xué)習(xí)方面,【批注2:從學(xué)習(xí)、思想、性格、社會(huì)實(shí)踐幾個(gè)維度進(jìn)行重點(diǎn)介紹,有的放矢。】我刻苦認(rèn)真、成績(jī)優(yōu)異,本科時(shí),在全系近200人中排名第一,曾獲得國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金、鄧子基獎(jiǎng)學(xué)金、優(yōu)秀三好學(xué)生等多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),在課余時(shí)間,輔修了英語(yǔ)專業(yè),以優(yōu)異成績(jī)通過(guò)英語(yǔ)六級(jí)、托福等考試。由于成績(jī)突出,我被保送攻讀碩士研究生。在研究生階段,我刻苦鉆研專業(yè)知識(shí),不僅每年都獲得一等獎(jiǎng)學(xué)金,還作為主要撰稿人,協(xié)助導(dǎo)師順利完成了兩個(gè)國(guó)家級(jí)重點(diǎn)科研項(xiàng)目!九3:要展示具體的成果,用數(shù)據(jù)和取得的成績(jī)進(jìn)行說(shuō)明,避免出現(xiàn)空話連篇,無(wú)說(shuō)服力。】
在思想方面,我高中時(shí)加入中國(guó)共產(chǎn)黨,堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí),了解黨中央最新的決定和政策,不斷提高自己的思想理論水平。同時(shí),我積極帶動(dòng)、培養(yǎng)周圍同學(xué)入黨,已擔(dān)任10余名同學(xué)的入黨介紹人。研究生階段,我擔(dān)任系黨支部書(shū)記和團(tuán)支部書(shū)記,經(jīng)常組織相關(guān)的理論學(xué)習(xí),開(kāi)展豐富多彩的黨日、團(tuán)日活動(dòng),并獲得“優(yōu)秀共青團(tuán)干部”榮譽(yù)稱號(hào)。
在性格方面,我認(rèn)真、踏實(shí),對(duì)待學(xué)習(xí)和工作一絲不茍,這一特點(diǎn)使我非常適合財(cái)務(wù)方面的工作;我具有大局意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,始終把集體利益放在個(gè)人利益之先;我一直把“忠誠(chéng)、團(tuán)結(jié)、正義、奉獻(xiàn)”這個(gè)核心價(jià)值觀作為自己的座右銘,把為人民的服務(wù)切實(shí)落實(shí)到思想、行動(dòng)中,融入到工作、生活中。
在社會(huì)實(shí)踐方面,大學(xué)期間,我擔(dān)任系學(xué)生會(huì)副主席,組織并參加了一些大型文藝晚會(huì),在社會(huì)實(shí)踐中鍛煉了自己的組織協(xié)調(diào)能力。研究生期間,我曾在西門(mén)子有限公司、國(guó)家稅務(wù)總局和郵政儲(chǔ)蓄銀行實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期間,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的無(wú)私幫助,使我一路走來(lái)十分順暢。我不僅接觸到實(shí)際的財(cái)務(wù)知識(shí),也學(xué)習(xí)到為人處事的方法,我將把這些作為寶貴的財(cái)富應(yīng)用于以后的工作中!九4:所舉實(shí)例要能夠和崗位有機(jī)地相結(jié)合,保證答題的有效性!
報(bào)考某地事業(yè)單位崗位,是我興趣的需要、學(xué)以致用的需要,因?yàn)槲覍?duì)財(cái)務(wù)工作非常感興趣,能夠從事與所學(xué)專業(yè)匹配的工作,對(duì)我而言也是一件十分幸福的事情;但這更是挑戰(zhàn)自我和實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的需要。人生的價(jià)值在于奉獻(xiàn),成為一名事業(yè)單位工作人員,并在平凡的工作崗位上,通過(guò)自己的努力,終于職守,服務(wù)于人民,服務(wù)于社會(huì),才真正實(shí)現(xiàn)了人生的價(jià)值。假如我有幸成為一名事業(yè)單位工作人員,我將工作上熱心,學(xué)習(xí)上虛心,待人處事上誠(chéng)心,爭(zhēng)取成為一名政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、思想硬的合格事業(yè)單位!九5:總體采取“總分總”的層次,最開(kāi)始進(jìn)行總概括,中間四段進(jìn)行重點(diǎn)闡述,最后一段進(jìn)行總結(jié)提升,很好地保證了敘事的條理性和豐富有效性。】
2.職業(yè)規(guī)劃類自我認(rèn)知題
除了自我梳理外,自我認(rèn)知模塊還包括職業(yè)規(guī)劃和壓力型題目。而職業(yè)規(guī)劃可以從報(bào)考動(dòng)機(jī)和工作規(guī)劃兩方面考查。
報(bào)考動(dòng)機(jī)類的答題思路為:開(kāi)篇談?wù)J識(shí)-中間談動(dòng)機(jī)-結(jié)尾展未來(lái)
工作規(guī)劃類型題目可用劃分答題維度的方式來(lái)具體展開(kāi)思路回答問(wèn)題。
真題舉例:你身邊有其他報(bào)考外交部的同學(xué)嗎?他們現(xiàn)在都找了什么工作?你認(rèn)為哪位同學(xué)的工作簽的最好?為什么?
參考解析:(公務(wù)員面試中的此類題型考查更深入,對(duì)事業(yè)單位面試亦具有指導(dǎo)性。)
各位考官好,我身邊沒(méi)有報(bào)考外交部的同學(xué),但是有報(bào)考其他國(guó)家事業(yè)單位崗位并參加了本次考試的同學(xué)!九1:開(kāi)門(mén)見(jiàn)山,回答前兩個(gè)不需要展開(kāi)論述的問(wèn)題,簡(jiǎn)潔明了!
說(shuō)到現(xiàn)在我同學(xué)們的工作,其實(shí)大家雖然有找工作的方向,但不少人還未最終確定自己的具體工作單位。今年被網(wǎng)友戲稱“最難就業(yè)年”,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),有700多萬(wàn)畢業(yè)生面臨就業(yè)的壓力,我也是這個(gè)大軍中的一員,當(dāng)然最難就業(yè)年,有客觀因素的制約,比如高校擴(kuò)招、企業(yè)對(duì)人才提出了更高的要求等,形成了現(xiàn)在為了競(jìng)爭(zhēng)一個(gè)崗位“千軍萬(wàn)馬過(guò)獨(dú)木橋”的局勢(shì),但是主觀因素必然也不容忽視,掌握好相關(guān)技能技巧才是大學(xué)生有效應(yīng)對(duì)就業(yè)難的關(guān)鍵!九2:聯(lián)系現(xiàn)實(shí),分析畢業(yè)生就業(yè)現(xiàn)狀及原因,語(yǔ)言表達(dá)亦可體現(xiàn)考生關(guān)注時(shí)下熱點(diǎn)!
多元價(jià)值觀的沖擊,現(xiàn)在大學(xué)生的擇業(yè)觀也越來(lái)越多元化,有的大學(xué)生選擇去養(yǎng)豬等現(xiàn)象的出現(xiàn)也不足為奇,因?yàn)槊總(gè)人性格不同、對(duì)未來(lái)職業(yè)規(guī)劃不同,因此在選擇職業(yè)時(shí)也有不同的抉擇,我就讀于師范院校,因此我的同學(xué)畢業(yè)后做老師的人居多,我的同學(xué)中有的選擇企業(yè),做培訓(xùn)老師,有的選擇去中小學(xué)做中小學(xué)教師,有的在高校,做輔導(dǎo)老師,還有的和我一樣,立志成為一名國(guó)家公職人員【批注3:舉例列舉回答第三個(gè)問(wèn)題!。我覺(jué)得職業(yè)沒(méi)有高低貴賤之分,最重要的是了解自己的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng),發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng),具體而言我們需要,
第一,了解自己的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng),比如自己的性格特點(diǎn),外向性格的人一般善于交際,適于做靈活性較強(qiáng)的工作,而內(nèi)向性格的人一般比較穩(wěn)重,適于做比較細(xì)致的工作。
第二,了解自己的興趣愛(ài)好,俗話說(shuō),興趣是最好的老師,在職業(yè)選擇時(shí),如果能夠選擇自己喜歡的工作,往往人們會(huì)對(duì)工作付出更多的熱情,取得更大的成功。
第三,根據(jù)自己的專業(yè)特點(diǎn),選擇職業(yè)。將大學(xué)期間所學(xué)用于實(shí)踐,學(xué)以致用!九4:在邏輯上更深一層展開(kāi)闡述,介紹周邊人群的職業(yè)規(guī)劃,表明自身?yè)駱I(yè)觀!
另外,還需要樹(shù)立正確的就業(yè)觀,要找到理想與現(xiàn)實(shí)的平衡點(diǎn)。我有一位同學(xué),她從小就立志成為一名中學(xué)老師,她非常喜歡孩子,讀研期間也一直在中學(xué)實(shí)習(xí)做老師,最后如愿實(shí)現(xiàn)了自己的愿望。她是我們班同學(xué)中工作簽約較早的一位,也是我覺(jué)得簽得最好的一位,因?yàn)樗茉谶@個(gè)工作崗位上實(shí)現(xiàn)自己從小的理想,達(dá)成自己的人生目標(biāo)!九5:補(bǔ)充擇業(yè)觀,相對(duì)詳細(xì)地回答第四個(gè)問(wèn)題,同時(shí)從側(cè)面反映自身?yè)駱I(yè)依據(jù)。】
我認(rèn)為即使面臨就業(yè)難等困境,我們?cè)趽駱I(yè)時(shí)在堅(jiān)持理想的同時(shí),必須積極做好準(zhǔn)備,機(jī)遇是留給有準(zhǔn)備的人的,只有做好準(zhǔn)備,當(dāng)機(jī)會(huì)敲門(mén)時(shí),我們才不會(huì)有錯(cuò)失良機(jī)的遺憾。我的性格比較沉穩(wěn),適合做一名事業(yè)單位工作人員,這是經(jīng)過(guò)我謹(jǐn)慎思考后的選擇,也是我的人生理想,為此我也做了積極地準(zhǔn)備,在知識(shí)儲(chǔ)備上,積極備考,學(xué)習(xí)國(guó)家大政方針;在心態(tài)上,及時(shí)調(diào)整自己的心態(tài),并且向在職的事業(yè)單位請(qǐng)教如何成為一名合格的國(guó)家公職人員的有關(guān)經(jīng)驗(yàn)。希望自己可以像我的那位同學(xué)一樣實(shí)現(xiàn)自己的理想。【批注6:總結(jié),歸納報(bào)考崗位理由,簡(jiǎn)單介紹為崗位做的準(zhǔn)備,目標(biāo)明確!
3.壓力型自我認(rèn)知題
壓力型自我認(rèn)知題目的答題思路為:回應(yīng)、解釋、表態(tài)。
面對(duì)一道壓力型的題目,第一步是回應(yīng),也就是針對(duì)題目中的提問(wèn)給出回答;第二步是解釋,解釋出現(xiàn)上述情況的原因;第三步是表態(tài),闡述在今后的工作中考生會(huì)如何將其改正并憧憬未來(lái)的工作規(guī)劃。
真題舉例:考官查閱你的筆試試卷,發(fā)現(xiàn)你的'字跡非常潦草,根據(jù)筆跡分析學(xué),認(rèn)為你是一個(gè)急躁粗暴的人,是不是?
參考解析:
筆跡心理學(xué)確實(shí)有通過(guò)一個(gè)人的字跡從一定程度上判斷一個(gè)人的書(shū)寫(xiě)習(xí)慣甚至個(gè)性特點(diǎn)的說(shuō)法,所以考官發(fā)現(xiàn)我的筆試答題字跡潦草,認(rèn)為我是一個(gè)急躁粗暴的人。其實(shí)在筆試考試過(guò)程中,由于我對(duì)于本次報(bào)考崗位和筆試的重視,雖然認(rèn)認(rèn)真真回答每一道題目,但是由于時(shí)間比較緊張,加上自己對(duì)于筆試結(jié)果的過(guò)于期待,最后部分由于擔(dān)心時(shí)間不夠可能字跡潦草了一些,從而給各位考官留下了性格急躁粗暴的印象!九1:對(duì)考官的質(zhì)疑進(jìn)行回應(yīng),不直接否認(rèn)考官的說(shuō)法,而是提出了自己有這種表現(xiàn)的一種合理解釋,也表示了自己對(duì)本次考試的重視!
其實(shí),通過(guò)筆跡來(lái)判斷一個(gè)人的性格只是較多分析人性格的其中一個(gè)方面,還可以從一個(gè)人的穿著、舉止、談吐為人處世等各個(gè)方面來(lái)得意展現(xiàn),尤其比如我今天的面試表現(xiàn)。
其實(shí)在學(xué)習(xí)、工作和生活中,無(wú)論我的老師、領(lǐng)導(dǎo)還是同事、朋友普遍認(rèn)為我是一個(gè)和善沉穩(wěn)、細(xì)心內(nèi)斂的人。在校期間,我是校研究生會(huì)辦公室主任,一方面要善于與人溝通,于細(xì)微處入手才能夠協(xié)調(diào)好不同部門(mén)之間的關(guān)系和處理好諸多瑣碎事宜;另一方面要心細(xì)穩(wěn)健,不忽視細(xì)節(jié)才能夠根據(jù)不同部門(mén)需要嚴(yán)格控制成本。而這時(shí)我的這種沉穩(wěn)內(nèi)斂的處事風(fēng)格和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度獲得了老師和同學(xué)們的一致認(rèn)可!九2:介紹自己的性格特點(diǎn),對(duì)之前的回應(yīng)進(jìn)行解釋,為提高說(shuō)服力,選用他人的評(píng)價(jià)和個(gè)人經(jīng)歷中能表現(xiàn)性格的事例證明自己!
當(dāng)然,這些都只是學(xué)校工作的一些經(jīng)驗(yàn)積累和素質(zhì)鍛煉。在今后的工作中,還需要在工作不斷的磨練自己,尤其要成為一名優(yōu)秀的法律工作人員,更要具有堅(jiān)忍的毅力、處變不驚的定力以及積極向上的正向力量。作為一個(gè)年輕人,我會(huì)發(fā)揮個(gè)人長(zhǎng)處,磨練自己適合成為一名優(yōu)秀法律工作人員的個(gè)性,在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng),在鍛煉中完善自身,向成為一名優(yōu)秀的法律工作人員而努力!九3:展望未來(lái),結(jié)合崗位要求進(jìn)行表態(tài),也反映出自身對(duì)于所報(bào)考崗位有一定的認(rèn)識(shí)了解!
(三)題型拓展
選擇類與障礙類
“選擇類”指要求考生做出選擇的自我認(rèn)知題。“障礙類”指題中通過(guò)為考生設(shè)置一些障礙情境,來(lái)考察考生自我認(rèn)知的一種題型。
答題思路:分析——表態(tài)——踐行——總結(jié)
真題舉例:工作之初,上級(jí)安排給你的都是比較瑣碎的工作,請(qǐng)問(wèn)你怎么辦?
參考解析:
對(duì)于這個(gè)問(wèn)題,我想從兩個(gè)方面來(lái)闡述一下自己的想法。
首先,我認(rèn)為任何一份工作都有其內(nèi)在的規(guī)律與特點(diǎn),工作繁瑣與否,本身就是一個(gè)相對(duì)的概念,面對(duì)同樣一份工作,有的人做起來(lái)游刃有余,而有的人卻力不從心。
如果我們忽視工作的方式與方法,不注重提高工作效率,即使是一些較為常規(guī)的工作,在一些人眼中也可能會(huì)變得繁瑣不堪;反之,如果我們?cè)诠ぷ鏖_(kāi)始之前做好規(guī)劃,在工作進(jìn)行之中創(chuàng)新方法,在工作完成之后勤做總結(jié),我想,原本繁瑣的工作也會(huì)逐漸變得井井有條。
其次,我認(rèn)為任何一份工作都有其重要性和必要性,如果認(rèn)為上級(jí)分配的工作都是“瑣碎”的工作,這種先入為主的意識(shí)未免太過(guò)于片面和草率!九1:不陷入論證瑣碎與否的陷阱,選擇從工作性質(zhì)意義入手,在客觀、主觀兩個(gè)層面展開(kāi)分析!
無(wú)論單位分配的工作是否在我的興趣范圍之內(nèi),是否與我的專業(yè)或特長(zhǎng)保持一致,只要是自己職責(zé)內(nèi)的任務(wù),只要是上級(jí)的命令,只要是單位的需要,即使是一份大多數(shù)人都認(rèn)為繁復(fù)和瑣碎的工作,我也會(huì)義不容辭的去做好!九2:根據(jù)分析階段總結(jié),并表明對(duì)工作的認(rèn)知!
具體來(lái)說(shuō),我會(huì)做到以下幾個(gè)方面:
第一,積極調(diào)整自己的心態(tài)。面對(duì)分內(nèi)的工作,我要求自己不能有半點(diǎn)疏忽,必須按部就班,扎扎實(shí)實(shí)的做好;面對(duì)職責(zé)之外的臨時(shí)性工作,一旦接受,也要竭盡全力,用智慧取勝。因?yàn)槲覉?jiān)信一份耕耘,一份收獲的道理。
第二,創(chuàng)新工作的方式方法。一方面要合理規(guī)劃,讓自己對(duì)工作做到心中有數(shù),強(qiáng)化自己對(duì)時(shí)間的調(diào)配和運(yùn)用,當(dāng)多項(xiàng)工作并行的時(shí)候,要及時(shí)整理自己的思路和時(shí)間安排,列出日程計(jì)劃。另一方面,要懂得利用資源,學(xué)會(huì)信息整合,比如很多重復(fù)性的工作都有其內(nèi)在的規(guī)律,如果注重提煉和總結(jié),就能夠做到事半功倍。
第三,要注重細(xì)節(jié)。不能因?yàn)楣ぷ髑ь^萬(wàn)緒就降低對(duì)自己的要求,細(xì)節(jié)決定成敗的道理要牢記在心!九3:呼應(yīng)前文分析,首先改變對(duì),注意邏輯順序是由內(nèi)而外。】
總之,我相信態(tài)度決定一切,只要有信心,有決心,任何工作中的困難都能迎刃而解。【批注1:不陷入論證瑣碎與否,從工作性質(zhì)意義入手,在客觀、主觀兩個(gè)層面展開(kāi)分析。】
(四)答題技巧
1.自我認(rèn)知與職業(yè)匹配——投射性;
2.虛實(shí)相合:用虛詞更要用實(shí)詞、準(zhǔn)確打擊;
3.注意發(fā)掘自己的特質(zhì):人無(wú)我有、人有我優(yōu);
4.注意言語(yǔ)的表達(dá)方式:語(yǔ)言的豐富性、流暢性、恰當(dāng)性、針對(duì)性、邏輯性、優(yōu)美性、明確性、說(shuō)服力等方面。
(五)職位梳理
1.職位匹配的重要性
2.職位梳理的內(nèi)容:
1)單位性質(zhì)、主要職能、組織結(jié)構(gòu)。
2)單位的人員結(jié)構(gòu),如年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)、人際關(guān)系狀況等。
3)職位信息,如工作性質(zhì)、任務(wù)責(zé)任、職位所需的知識(shí)結(jié)構(gòu)、能力結(jié)構(gòu)、技術(shù)特長(zhǎng)、個(gè)性特征等。
4)注意有關(guān)報(bào)考單位的新聞報(bào)道。
3.職位梳理的方法:
1)間接訪談法:請(qǐng)人代替你對(duì)所要報(bào)考崗位進(jìn)行訪談。
2)直接訪談法:去報(bào)考單位親自進(jìn)行訪談。
3)網(wǎng)絡(luò)查詢法:瀏覽有關(guān)報(bào)考單位的網(wǎng)站、了解最新資訊。
4)專家咨詢法:最好將專家咨詢與其他方法結(jié)合起來(lái)。
5)信息共享法:與人合作尋求信息,彼此交換信息。
6)文獻(xiàn)資料法:適用于了解宏觀和原則性的問(wèn)題。
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