慶五一表彰大會方案
通過五一表彰大會，隆重慶祝第“五一”國際勞動節(jié)，大力弘揚“勞動光榮，勞模偉大”精神，展現(xiàn)全區(qū)廣大職工群眾的良好精神風(fēng)貌。
慶五一表彰大會方案(一)
一、活動目的
弘揚正氣，表彰先進，樹立典型，鼓勵在崗位上勤勞奮進、踏實肯干、積極進取、務(wù)實創(chuàng)新的優(yōu)秀勞動模范，為有力促進公司良好發(fā)展做出更大的貢獻。
二、評選條件及標(biāo)準(zhǔn)
1.工作年限：在公司連續(xù)工作1年以上;
2.工作態(tài)度：遵守公司各項規(guī)章制度，無遲到、早退行為;忠于職守，愛崗敬業(yè);工作加班加點，任勞任怨;工作認真細致，積極主動;
3.業(yè)務(wù)素質(zhì)：工作責(zé)任心強，個人素質(zhì)高，思想品德好，能出色完成部門及公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，工作效率高，做事情講究方法;
4.工作能力：工作執(zhí)行能力強，處理問題靈活得當(dāng)，表達溝通能力強;
5.團隊意識：與同事相處融洽，樂于助人，團結(jié)友愛，工作上熱心幫助同事，群眾威信高。
三、評審委員會成員(待定)
四、參評對象
公司全體員工
五、評選流程
評選分兩個步驟進行，一是2月25日至3月25日，各支部結(jié)合自身實際，組織申報“五一〃勞動模范”的候選人進行內(nèi)部考核、民意測評，并撰寫勞模先進事跡，其中內(nèi)部考核為70分、民意測評為30分，匯總各候選人最終得分，以支部為單位推選出2-3名勞模候選人;二是4月5日至4 2
月30日，根據(jù)評選基本要求，由評審委員會對候選人進行資格審查，最終評選出10名“五一〃勞動模范”，并將評選結(jié)果在公司范圍內(nèi)進行公示，廣泛接受職工監(jiān)督。
一第一階段：內(nèi)部考核、民意測評(2月25日至3月25日)
1.召開支部會議
自文件下發(fā)之日起，各支部要召開專題會議，安排布臵相關(guān)工作。
2.填寫申報表
以支部為單位組織員工認真填寫“五一〃勞動模范”申報表(附后)，交辦公室匯總后逐級上報審批。
3.組織內(nèi)部考核
內(nèi)部考核分為70分。各支部在規(guī)定時間內(nèi)，根據(jù)崗位實際情況制定相應(yīng)的考核細則，并對所有參選人員20xx年1月至20xx年12月的工作業(yè)績及綜合能力進行打分。
4.開展民意測評
民意測評分為30分。各支部自行制定民意測評表，并在規(guī)定時間內(nèi)組織員工對候選人進行民意測評。
5.內(nèi)部公示及推選
各支部對候選人成績進行匯總排名，推選出2-3名候選人，將評選結(jié)果在支部進行公示，并于4月5日前將候選人的申報表、事跡材料、內(nèi)部考核及民意測評資料交公司黨委辦公室匯總。
二第二階段：事跡報告會(4月5日至4月30日)
1.公司評審及公示
根據(jù)評選條件的基本要求，由評審委員會對候選人進行資格審查，通過綜合評議后擬定10名“五一〃勞動模范”
人選，并將評選出的“五一〃勞動模范”名單在公司范圍內(nèi)進行公示，廣泛接受職工監(jiān)督。
2.典型發(fā)言人選定
公司黨委根據(jù)實際情況，選出“五一〃勞動模范”代表()名在公司“五一〃勞動模范”事跡報告會上作典型發(fā)言，演講時間8分鐘以內(nèi)。
六、獎項設(shè)置
本次評比出的10名“五一〃勞動模范”將頒發(fā)榮譽證書和獎?wù)�，并分別給予()元獎勵。
慶五一表彰大會方案(二)
為隆重慶祝第128個“五一”國際勞動節(jié)，貫徹市委市政府和區(qū)委區(qū)政府有關(guān)精神，落實市總工會的工作要求，豐富廣大職工群眾的精神文化生活，大力弘揚“勞動光榮，勞模偉大”精神，展現(xiàn)全區(qū)廣大職工群眾的良好精神風(fēng)貌。號召全體職工行動起來，為把羅湖建設(shè)成更繁榮、更文明、更幸福的城區(qū)努力奮斗。羅湖區(qū)總工會在“五一”前后，組織開展豐富多彩的慶祝“五一”系列活動，現(xiàn)提出如下方案：
一、活動主題
全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以“新工人、新市民”和推動深圳文化大發(fā)展大繁榮為主線，以“面對面、心貼心、實打?qū)嵎⻊?wù)職工在基層”為重點，在全區(qū)范圍內(nèi)開展以“快樂羅湖，幸福羅湖”為主題的慶祝“五一”系列活動。通過多種文化手段和生動活潑的活動形式，唱響時代主旋律，展示當(dāng)代職工奮發(fā)有為、昂揚向上、與時俱進、開拓創(chuàng)新的時代風(fēng)采，激發(fā)勞動者建功立業(yè)的工作熱情，為把羅湖建設(shè)成更繁榮、更文明、更幸福的城區(qū)努力奮斗。
二、活動內(nèi)容
1.羅湖區(qū)慶“五一”暨第六屆勞模表彰大會。以“尊重勞動，尊重創(chuàng)造”、“勞動光榮，共建共享”、職工為本，基層為重”和“快樂羅湖，幸福羅湖”為主題，層層遞進，推向高潮;通過表彰大會、文藝演出和職工群眾參與的互動方式，為我區(qū)職工群眾送出一份獨特的精神文化大餐，表達區(qū)委區(qū)政府對職工群眾的節(jié)日問候和殷切期望，發(fā)揮工會組織在組織職工、教育職工、引導(dǎo)職工的重要作用。
責(zé)任單位：羅湖區(qū)總工會
活動時間：20xx年4月25日
2.社康中心義診活動。邀請社康中心專家舉辦“關(guān)愛職工”的社康中心義診活動，主要向職工講解有關(guān)職業(yè)病及預(yù)防職業(yè)病的方法等內(nèi)容，讓職工了解職業(yè)病等相關(guān)知識和預(yù)防方法，有效地減少職業(yè)病的發(fā)生率，努力營造健康向上、奮發(fā)有為的社會氛圍。
責(zé)任單位：黃貝街道總工會
活動時間：20xx年4月
3.送“溫暖”活動。向重點企業(yè)送“職工安康保險”和向“重點職工之家”送書，讓企業(yè)和職工體會到黨和政府的關(guān)切，進一步營造關(guān)愛來深建設(shè)者、服務(wù)來深建設(shè)者，展現(xiàn)工會活力，共同建設(shè)和諧羅湖的良好氛圍。
責(zé)任單位：清水河街道總工會
活動時間：20xx年4月
4.繽紛五月關(guān)愛來深建設(shè)者文化節(jié)活動�；顒影ㄐ麄髯稍�、文化演出、互動游戲等，豐富廣大來深建設(shè)者的文化生活，讓改革發(fā)展的成果更多地惠及廣大來深建設(shè)者，共建美好羅湖。
責(zé)任單位：蓮塘街道街道總工會
活動時間：20xx年4月
5.慶“五一”趣味運動會。以“五一”勞動節(jié)為契機，組織開展趣味運動會，比賽項目有跳大繩、夾氣球接力、盲人足球射門等;廣泛發(fā)動步行街商家、基層工會和職工積極參與，通過活動的開展，廣泛吸引和凝聚街區(qū)企業(yè)、職工，進一步推動基層工會建設(shè)。
責(zé)任單位：東門街道總工會
活動時間：20xx年4月
6.慶“五一”迎“五四”企業(yè)聯(lián)歡會活動。通過整臺匯演的形式，強化企業(yè)文化建設(shè)，豐富職工文化生活，展示新時期廣大企業(yè)的時代風(fēng)貌。
責(zé)任單位：東曉街道總工會
活動時間：20xx年4月-5月
7.陽光媽媽聯(lián)誼會。主要是以單親貧困母親為對象，組織她們開展健康體檢、技能培訓(xùn)等活動，增強貧困母親對生活的自信，體現(xiàn)工會組織關(guān)愛弱勢群體，更好地發(fā)揮工會組織的重要作用。
責(zé)任單位：翠竹街道總工會
活動時間：20xx年5月
8.職工心理輔導(dǎo)活動。活動通過熱身游戲、團隊風(fēng)采展示、大運圈、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范等活動環(huán)節(jié)，到達有效調(diào)節(jié)職工心理健康，創(chuàng)造一個有效、健康的工作環(huán)境，消除可能影響職工的各方面因素，進而增強凝聚力。
責(zé)任單位：東湖街道總工會
活動時間：20xx年4月-5月
9.“活力筍崗幸福筍崗”系列職工文體活動。活動包括登山比賽、羽毛球比賽、三人籃球比賽、跳繩比賽、乒乓球比賽和拔河比賽等等，活動目的主要是加強企業(yè)間的橫向交流、增進友誼、活躍職工的文體生活、激發(fā)員工愛崗敬業(yè)的熱情、增強街道工會的凝聚力和影響力，為促進羅湖德育、經(jīng)濟全面發(fā)展作貢獻。
責(zé)任單位：筍崗街道總工會
活動時間：20xx年4月-7月
10.維權(quán)宣傳活動。通過聘請律師現(xiàn)場解答職工疑問的形式，舉辦職工維權(quán)宣傳，讓職工學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識，提高職工的維權(quán)意識，進一步推動我區(qū)工會權(quán)益保障工作。
責(zé)任單位：桂園街道總工會
活動時間：20xx年4月
11.慶“五一”聯(lián)歡晚會。活動分文藝演出和有獎問答兩個部分，讓大家歡聚一堂，享受文藝視覺大餐，豐富業(yè)余生活，烘托勞動精神和創(chuàng)業(yè)精神，進一步提升我區(qū)職工文化素養(yǎng)，激發(fā)廣大職工投身“十二五”規(guī)劃建設(shè)的熱情。
責(zé)任單位：南湖街道總工會
活動時間：20xx年4月-5月
12.籃球比賽活動。活動主要是通過比賽，選拔人才，組建分局籃球?qū)I(yè)隊，全面推動警營文化建設(shè)與和諧警隊建設(shè)。此項活動由區(qū)公安分局工委會舉辦。
責(zé)任單位：區(qū)公安分局工委會
活動時間：20xx年4月
13.系統(tǒng)工會聯(lián)誼活動�；顒油ㄟ^研討和交流，把工會工作具體化，創(chuàng)建羅湖工會的典型。此項活動由區(qū)衛(wèi)生與人口計劃生育局工委會舉辦。
責(zé)任單位：區(qū)衛(wèi)生與人口計劃生育局工委會
活動時間：20xx年4月
14.學(xué)校基層工會主席培訓(xùn)活動。整個培訓(xùn)主要學(xué)習(xí)四個方面的內(nèi)容：一是當(dāng)前工會工作面臨的新形式新機遇;二是工會基本理論及業(yè)務(wù)知識;三是學(xué)校民主管理、校務(wù)公開與教代會制度建設(shè);四是教育干部心理健康維護與調(diào)適;五是考察一所學(xué)校;目的是提高基層工會干部的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好發(fā)揮學(xué)校工會在構(gòu)建校園和諧勞動關(guān)系中的作用，進一步增強工作自覺性和堅定性，緊密圍繞科學(xué)發(fā)展主題，適應(yīng)教職工隊伍的變化和發(fā)展，探索教育工會工作的新思路、新途徑、新載體，維護廣大職工的.合法權(quán)益，發(fā)揮工會組織的特色和優(yōu)勢。
責(zé)任單位：區(qū)教育局工會
活動時間：20xx年5月
15.公務(wù)員禮儀培訓(xùn)班。開展公務(wù)員禮儀培訓(xùn)，為了內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，提高公務(wù)員整體素質(zhì)加強培訓(xùn)提高素質(zhì)，創(chuàng)建高工作效率、高標(biāo)準(zhǔn)隊伍，樹立起“勤政為民”的公務(wù)形象。
責(zé)任單位：區(qū)城管局工委會
活動時間：20xx年4月
16. 組織開展系列體育競賽和拓展活動。活動以“慶五一、增活力、促和諧”為主題的系列體育競賽和拓展活動，形式多樣化、參與人員較多，進一步豐富企業(yè)職工的業(yè)余文化生活，給職工之間提供了很大的交流機會，促進活力企業(yè)建設(shè)，為經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展發(fā)揮一定的作用。
責(zé)任單位：兩新組織工委工會
活動時間：20xx年4月-5月
三、活動要求
(一)高度重視，密切合作。
開展好慶祝“五一”系列活動，是我區(qū)各級工會的一項重要任務(wù)。各級總工會要一方面要按照區(qū)總要求積極配合做好全區(qū)性的慶�；顒�。另一方面也要開展符合本轄區(qū)特色的各項慶�；顒��；顒右嫦蛞痪�職工群眾，結(jié)合企業(yè)文化活動，不拘一格地創(chuàng)新形式，豐富職工文化生活，推進企業(yè)文化建設(shè)，增強基層工會活力。
(二)突出主題，務(wù)求實效
各級工會在今年的慶祝“五一”活動中要突出以“快樂羅湖，幸福羅湖”為主題，創(chuàng)新活動載體，廣泛宣傳“尊重勞動，尊重創(chuàng)造”和“勞動光榮，共建共享”的理念，做到“職工為本，基層為重”，擴大工會組織的影響力和凝聚力。
(三)廣泛宣傳，擴大影響
為使慶祝“五一”系列活動及時、深入地向社會宣傳、擴大影響，各級工會要充分利用各種宣傳手段和渠道，借助現(xiàn)代化的傳播工具，共同營造濃厚的宣傳輿論氛圍，認真做好系列活動的宣傳報道工作。
(四)做好總結(jié)，及時上報
各單位要把各項慶�；顒忧闆r加以收集整理、做好總結(jié)，于五月二十日前書面(含活動圖片)上報區(qū)總工會辦公室。五月底將對表現(xiàn)突出的單位和沒有按計劃完成任務(wù)的單位進行通報。
慶五一表彰大會方案(三)
一、指導(dǎo)思想
全區(qū)慶五一系列活動要以五一同慶為主題，努力營造共建和諧、歡樂祥和的節(jié)日氛圍，唱響勞動創(chuàng)造幸福的主旋律。按照職工歡迎、廣泛參與、社會互動、立足實效的要求，通過新穎的載體、豐富的活動、扎實的工作，讓先進模范人物感到自豪、困難職工群體感到溫暖，讓廣大職工群眾振奮精神，展示風(fēng)采，凝聚力量，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。
二、活動內(nèi)容
(一)開展先進集體、先進個人評選表彰活動。廣泛宣傳發(fā)動，堅持公平、公正、公開原則，切實做好各級先進模范評選推薦工作。推薦山東省富民興魯先進模范1人;推薦市級勞動模范和先進工作者10人;開展區(qū)級五一勞動獎狀(章)、工人先鋒號和金牌職工評選表彰工作，在全區(qū)營造弘揚先模精神、建設(shè)幸福xx的濃厚氛圍。
(二)開展慶祝五一系列宣傳活動。自四月中下旬開始，區(qū)總工會將在新xx、日照電視臺和區(qū)總工會網(wǎng)站等主流媒體開辟專欄，集中宣傳先模人物的事跡，宣傳各級工會組織開展的五一慶�；顒樱谌鐣破鹦麄鞴と穗A級偉大品格和工會工作的熱潮。各級工會要充分利用慶祝五一的有利時機，積極協(xié)調(diào)各方面力量，把更多的鏡頭對準(zhǔn)工人階級，更多的版面、時段留給勞動模范和先進人物，更多的筆墨用在一線職工身上，進一步加大對工人階級和先進模范的宣傳力度，大力營造勞動光榮、工人偉大的良好社會氛圍。同時，各級工會還要緊密結(jié)合各自實際，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，通過座談會、報告會、演講比賽、征文活動等形式，努力在全社會掀起學(xué)先模、比貢獻的熱潮。
(三)積極組織開展豐富多彩文體活動。區(qū)總工會已于3月下旬印發(fā)關(guān)于切實做好五一節(jié)慶活動的通知，要求各級工會組織從4月中旬開始，廣泛開展多種形式的職工文體活動，豐富職工文化生活，營造昂揚向上的良好氛圍。各級工會組織要立足實際，以文化建設(shè)年活動開展為契機，深入推動職工文化和企業(yè)文化建設(shè)，積極組織開展各種文體活動，激發(fā)廣大干部職工開拓創(chuàng)新、聚力發(fā)展的能動性。區(qū)總工會將會同區(qū)直機關(guān)工委、區(qū)文化體育新聞出版局，共同舉辦xx區(qū)首屆機關(guān)職工運動會、五一同慶職工文藝展演比賽;四月底舉行全區(qū)五一國際勞動節(jié)慶祝大會和職工文藝匯演等。進一步豐富和活躍廣大干部職工的精神文化生活，集中展示我區(qū)各行業(yè)優(yōu)秀勞動者的風(fēng)采，同時以富有朝氣活力的文體活動烘托勞動光榮主旨和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神，進一步提升我區(qū)職工文化素質(zhì)，激發(fā)廣大職工推動幸福xx建設(shè)的熱情。
(四)深入開展安康杯競賽活動。積極開展以抓班組，提高管理水平;重教育，推進安全文化為主題的安康杯競賽活動。廣泛開展形式多樣的安全文化活動，全面推進安全文化建設(shè)。加強班組安全建設(shè)與管理，廣泛開展群眾性事故隱患和職業(yè)危害排查治理活動。切實做好推薦評比表彰區(qū)安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)(班組)、優(yōu)秀組織單位和先進個人。
(五)積極推進企業(yè)職工文化陣地建設(shè)。發(fā)揮工會組織在社會主義文化大發(fā)展、大繁榮中的積極作用，進一步豐富和活躍一線職工的業(yè)余文化生活。各級工會組織要搶抓文化建設(shè)年發(fā)展機遇，以一線職工作為服務(wù)對象，以規(guī)模以上企業(yè)為重點，充分利用五一節(jié)慶活動載體，切實加強職工文化陣地建設(shè)。力爭在有條件的企(事)業(yè)單位，建成職工教育培訓(xùn)示范點、職工書屋示范點，并以此推動企業(yè)建立和完善職工文化建設(shè)機制，搭建職工才藝展示平臺，激發(fā)職工的創(chuàng)造力，組織開展職工文體活動。
三、活動要求
(一)高度重視，精心組織。開展好慶祝五一系列活動，是我區(qū)各級工會組織的一項重要任務(wù)。一方面要按照區(qū)總工會各項活動的具體要求，積極配合做好全區(qū)性的慶�；顒�;另一方面，各鎮(zhèn)街道總工會、高新區(qū)工委工會要結(jié)合實際，利用文化活動場地，舉辦大型節(jié)日慶�；顒�,區(qū)有關(guān)企事業(yè)單位工會要積極爭取支持，組織開展各類文體活動�；顒右嫦蛞痪�職工群眾，豐富職工文化生活，推進企業(yè)文化建設(shè)，增強基層工會活力。
(二)突出主題，務(wù)求實效。各級工會在今年慶祝五一活動中要突出主題，創(chuàng)新活動載體，廣泛宣傳廣大勞動者在三個文明建設(shè)中的偉大作用和光輝業(yè)績，弘揚勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大時代新風(fēng)。同時，要將開展慶�；顒优c開展工會維權(quán)主題活動緊密結(jié)合起來，扎實開展職工有困難找工會活動，通過開展關(guān)愛職工尤其是為外來員工辦好事實事的活動，擴大工會組織的影響力和凝聚力。
(三)廣泛宣傳，擴大影響。為使慶祝五一職工群眾系列活動及時、深入地向社會宣傳、擴大影響，各級工會要充分利用各種宣傳手段和渠道，借助現(xiàn)代化的傳播工具，共同營造濃厚的宣傳輿論氛圍，認真做好系列活動的宣傳報道工作。
(四)做好總結(jié)，及時上報。各級工會在五一節(jié)前后，要把節(jié)日各項活動情況加以收集整理、做好總結(jié)，及時書面上報區(qū)總工會辦公室。
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