中秋福利方案集錦
為確保事情或工作順利開展,通常會(huì)被要求事先制定方案,一份好的方案一定會(huì)注重受眾的參與性及互動(dòng)性。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點(diǎn)呢?下面是小編為大家整理的中秋福利方案集錦,歡迎大家分享。
中秋福利方案集錦1
一年一度的中秋佳節(jié)即將來臨,為感謝廣大員工為公司付出的.辛勤勞動(dòng)及貢獻(xiàn),讓大家能感受到公司的溫暖與呵護(hù),特計(jì)劃節(jié)前發(fā)放福利及節(jié)日放假。具體方案請(qǐng)示如下:
一、福利發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)方案
注:具體以發(fā)放當(dāng)天在職人數(shù)為準(zhǔn)(公司所有員工);總計(jì)費(fèi)用在4725元。
二、福利發(fā)放操作方案
發(fā)放日期:計(jì)劃中秋節(jié)前發(fā)放,具體日期人力行政部將提前電話知會(huì)各部門;發(fā)放地點(diǎn):倉儲(chǔ)部五金工具庫(現(xiàn)存放月餅倉庫);發(fā)放程序:
1、先由各部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)一帶領(lǐng)本部門人員到倉儲(chǔ)部五金工具庫領(lǐng)取.
2、然后由行政部再負(fù)責(zé)發(fā)放至員工,員工本人進(jìn)行簽收,行政部最后將員工簽收表交至財(cái)務(wù)部以及時(shí)銷賬;
3、行政部安排一人進(jìn)行現(xiàn)場月餅的發(fā)放;
三、中秋節(jié)條幅申請(qǐng)
條幅尺寸:長x寬=40mx0.7m
內(nèi)容一:祝福中秋佳節(jié)快樂月圓人圓事事圓滿(30m)落款:浙江包氏鑄造有限公司
內(nèi)容二:濃情中秋情系包氏(20m)落款:浙江包氏鑄造有限公司
內(nèi)容三:歡度國慶月滿中秋(20m)落款:浙江包氏鑄造有限公司單價(jià):8元/米
以上方案妥否,敬請(qǐng)批示!
中秋福利方案集錦2
一、活動(dòng)目的:
1、為了塑造良好的酒店氛圍,豐富員工生活。
2、讓員工過上一個(gè)愉快的中秋,鼓舞員工士氣;
3、加強(qiáng)員工內(nèi)部的溝通,促進(jìn)員工關(guān)系的`進(jìn)一步融洽。
二、活動(dòng)時(shí)間:
中秋節(jié)前一天(9月20日晚暫定)
三、活動(dòng)地點(diǎn)及參加人員:
地點(diǎn)騰圖國際大酒店3樓宴會(huì)廳,參加人員為公司全體員工
四、活動(dòng)流程:
1、19:00活動(dòng)開始,員工進(jìn)入會(huì)場,主持人宣布活動(dòng)開始;
2、19:30第一項(xiàng)由公司總經(jīng)理致中秋賀詞。
3、19:45主持人宣布進(jìn)入中秋晚會(huì)時(shí)刻(晚會(huì)聚餐),各部門代表表演節(jié)目(形式自定);餐飲前廳部、出品部、客務(wù)前廳部、客房部、營業(yè)部、騰圖禮儀中心、騰圖漁港、財(cái)務(wù)部、總經(jīng)辦等部門各出一個(gè)節(jié)目,節(jié)目盡量不以唱歌為主。
4、游戲環(huán)節(jié)和抽獎(jiǎng)活動(dòng):由活動(dòng)組織者安排2—3個(gè)小游戲和抽獎(jiǎng)活動(dòng),調(diào)動(dòng)員工參與的積極性,活躍現(xiàn)場氣氛(需準(zhǔn)備小禮品和抽獎(jiǎng)禮品,此活動(dòng)可穿插于節(jié)目表演當(dāng)中);
5、21:00由公司總經(jīng)理為優(yōu)秀節(jié)目頒發(fā)獎(jiǎng)品(最佳創(chuàng)意獎(jiǎng)、最佳表演獎(jiǎng)、最具人氣獎(jiǎng));
6、21:20由公司總經(jīng)理為員工分發(fā)中秋月餅,共享美好時(shí)光,全體合唱《明天會(huì)更好》;
7、21:30活動(dòng)圓滿結(jié)束。
五、活動(dòng)籌備
1、9月18日五點(diǎn)之前各部門將節(jié)目形式、名稱及表演人員等內(nèi)容報(bào)給總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人,如有修改或臨時(shí)變動(dòng)請(qǐng)盡早通知,9月7日之后不再變更;
2、9月18日五點(diǎn)之前將節(jié)目匯總名單交由牧總審核并最終確定后交給晚會(huì)活動(dòng)負(fù)責(zé)人;
3、9月18日之前各部門準(zhǔn)備好活動(dòng)需要的道具準(zhǔn)備好,籌備組將晚會(huì)所需要的用品、獎(jiǎng)品、禮品報(bào)牧總審核,確定之后報(bào)采購部,具體責(zé)任人負(fù)責(zé)監(jiān)督;
4、9月19日上午主持人安排好具體活動(dòng)程序及時(shí)間;
5、9月19日下午兩點(diǎn)開始布置會(huì)場,懸掛橫幅,餐桌上擺上各種水果點(diǎn)心飲料等。
六、人員安排
1、總負(fù)責(zé):總經(jīng)辦
2、物品準(zhǔn)備:財(cái)務(wù)部
3、會(huì)場安排:總經(jīng)辦
4、活動(dòng)攝影:禮儀中心
5、主持人:待定
七、活動(dòng)預(yù)算
1、獎(jiǎng)品:
2、食品:
3、禮品:
共計(jì)xx元
中秋福利方案集錦3
一個(gè)企業(yè)要吸惹人材和留住人材,除了薪酬,很洪流平上還取決于員工福利,為員工供給個(gè)性化、有針對(duì)性的福利,或者帶有記念意義的員工福利禮品,員工們會(huì)為收到的員工福利禮品引認(rèn)為豪的。典型的員工福利禮品以糊口用品、擺設(shè)物件為主,還有一些企業(yè)會(huì)定制員工福利禮品,如許既宣傳了企業(yè)文化又是值得典藏的企業(yè)記念禮品。接下來舉一些員工福利禮品以供參考:
員工福利禮品處理完成方案一:
員工福利禮品送實(shí)用,可以選擇小家用電器、時(shí)尚擺設(shè)物件、廚房用品以及有機(jī)食品等,酸牛奶機(jī)、蒸蛋器、U盤利便好用,炭雕擺設(shè)物件繁華大氣,有機(jī)食品營養(yǎng)又健康,都是員工福利禮品的上乘之選。
員工福利禮品處理完成方案二:
員工福利禮品送健康,員工福利禮品,送一份健康大禮是最合適不過的.,選擇清噴鼻茶枕深度睡眠好,一款足澡盆,在家足療除委頓,微臺(tái)式機(jī)按摩墊,輕松按摩身板好,員工福利禮品的選擇要按照企業(yè)的預(yù)算和實(shí)際需求,不能選擇華而不實(shí)的禮品,如許反倒不能到達(dá)感激員工的目的。
員工福利禮品處理完成方案三:
員工福利禮品送常識(shí),樂成的企業(yè)除了經(jīng)營有道之外,也要任何時(shí)間存眷員工的發(fā)展,在企業(yè)里,職場勵(lì)志書一樣成為員工福利禮品的新寵,書的費(fèi)用不高,但能晉升斗志、傳授職場方法,還能打出人文眷注的溫情牌,拉近心靈間隔。
結(jié)束語:好的員工福利禮品,不僅要表現(xiàn)對(duì)員工的感激之情,還要到達(dá)宣傳企業(yè)文化的目的。很多時(shí)候禮品的輕重不重要,重要的是能表達(dá)對(duì)員工的心意就好。
中秋福利方案集錦4
20xx年中秋佳節(jié)即將來臨,為了更好地激發(fā)員工的工作熱情,體現(xiàn)公司對(duì)廣大在崗員工的生活關(guān)懷,公司決定發(fā)放中秋節(jié)福利,具體如下:
一、發(fā)放對(duì)象及標(biāo)準(zhǔn):
依據(jù)9月21日公司在崗員工名單為準(zhǔn),工作滿半年的'營業(yè)員,以及工作滿一年的促銷員。
二、發(fā)放方式:
沙洲優(yōu)黃三年陳1提,伊利優(yōu)酸乳1提,以及月餅,月餅以實(shí)際數(shù)量為準(zhǔn),以上福利每人1份。
三、發(fā)放時(shí)間:
20xx年9月xx日晚9:30,請(qǐng)廣大員工相互轉(zhuǎn)告!
注:請(qǐng)廣大員工務(wù)必看清發(fā)放對(duì)象及標(biāo)準(zhǔn)!
中秋福利方案集錦5
一年一度的中秋佳節(jié)即將來臨,為感謝廣大員工為公司付出的辛勤勞動(dòng),讓大家能感受到公司的'溫暖與呵護(hù),特計(jì)劃節(jié)前發(fā)放福利及節(jié)日放假。具體方案請(qǐng)示如下:
一、福利發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)方案
注:具體以發(fā)放當(dāng)天在職人數(shù)為準(zhǔn)(公司所有員工);總計(jì)費(fèi)用在6600元。
二、福利發(fā)放操作方案
發(fā)放日期:計(jì)劃中秋節(jié)前發(fā)放,具體日期行政人事部將提前電話知會(huì)各部門;發(fā)放程序:行政人事部安排進(jìn)行現(xiàn)場發(fā)放
三、中秋節(jié)放假時(shí)間:20xx年9月6日、7日、8日放假三天。
以上方案妥否,敬請(qǐng)批示!
中秋福利方案集錦6
福利禮品,對(duì)于企業(yè)員工來說既是一種激勵(lì)和認(rèn)可,還是企業(yè)文化與管理層對(duì)員工關(guān)懷的具體體現(xiàn)。中秋團(tuán)圓佳節(jié),作為中國最具文化特色的節(jié)日之一,是給員工發(fā)放福利禮品的最佳時(shí)間。然后在采購福利禮品時(shí),企業(yè)務(wù)必從產(chǎn)品的實(shí)用性、產(chǎn)品的品質(zhì)、企業(yè)文化的凸顯、禮品的紀(jì)念價(jià)值及成本等因素考慮。只有這樣的禮品,才能真正實(shí)現(xiàn)中秋節(jié)禮品福利禮品的價(jià)值所在。
1、注重禮品的實(shí)用性
一直以來,實(shí)用性禮品都是企業(yè)福利禮品的主流,畢竟福利禮品是照顧到所有員工的通用型需求,比如,有些企業(yè)給員工每人準(zhǔn)備一箱生態(tài)安全的有機(jī)大米,這是因?yàn)榇竺资敲總(gè)人一日三餐的主食,但我們自己在外面買的大米質(zhì)量參差不齊,而生態(tài)安全的有機(jī)大米無疑能讓每個(gè)員工都從根本上保障健康主食。
2、品牌品質(zhì)要過硬
員工對(duì)福利禮品的要求不再局限于產(chǎn)品本身,還包含對(duì)產(chǎn)品品牌的附加值提升,品牌是品質(zhì)的保證,是品位的彰顯,是身份的象征……所以,當(dāng)福利禮品的品牌夠響、品質(zhì)過硬時(shí),才能彰顯出公司品位,亦是對(duì)員工品位的肯定。就如一款眾人皆知的'百年黑土五常大米就遠(yuǎn)要比一盒鮮為人知的月餅更能俘獲人心。
3、凸顯企業(yè)的文化
采購中秋節(jié)禮品福利禮品時(shí),最好能夠?qū)⑸詈竦钠髽I(yè)文化或企業(yè)精神融入其中,如通過禮品大米定制,在禮盒上或塑封袋上印上企業(yè)的愿景口號(hào),讓員工在家人或朋友面前用打開這個(gè)包裝時(shí),都能因公司送的福利禮品大米而備顯自豪。
4、禮品要有紀(jì)念價(jià)值
每次發(fā)放福利禮品尤其是節(jié)慶禮品時(shí),企業(yè)要想方設(shè)法讓員工能記住,如五常有機(jī)大米,它獨(dú)有的米香和口感是可以讓人一下子記住的,從而讓員工日后還能回憶起或在吃飯時(shí)懷念起企業(yè)發(fā)放福利禮品的時(shí)間場景。
5、成本把控好
企業(yè)的人數(shù)會(huì)隨著時(shí)間流逝而不斷增多,而福利禮品又是一項(xiàng)感情投資,所以在采購福利禮品時(shí)要控制好成本,因?yàn)槊磕臧l(fā)放福利禮品的要求只會(huì)越來越高,所以需找合適價(jià)位的禮品就顯得尤為重要,目前看來,人均200元x300元作為實(shí)物禮品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是不少企業(yè)可以承擔(dān)的,為此小編在這里強(qiáng)烈推薦企業(yè)可選擇百年黑土不同規(guī)格的有機(jī)大米,價(jià)格基本在這個(gè)價(jià)格范圍內(nèi)。
結(jié)束語:有“新意”的禮品,才能獲得員工的滿意,會(huì)讓員工過個(gè)圓滿且快樂的中秋佳節(jié)。也會(huì)使員工更賣力的企業(yè)去奉獻(xiàn)。
中秋福利方案集錦7
一、設(shè)計(jì)思路
根據(jù)節(jié)日的特殊性、公司的發(fā)展現(xiàn)狀及以往福利發(fā)放的經(jīng)驗(yàn)來說,今年中秋福利應(yīng)該突出以下主題和理念:
1、問候和祝福;
中秋是闔家團(tuán)圓的`日子,希望借助員工回家過節(jié)的機(jī)會(huì)向員工的父母及家人表達(dá)公司的感謝之意及真誠的問候;員工平日在公司工作,很少有時(shí)間陪伴父母和家人,為了讓父母和家人放心,我們可以主動(dòng)向他們傳遞出積極的信息和能量,讓他們感受到公司的誠意和用心,相信會(huì)對(duì)樹立良好的公司形象、穩(wěn)定員工隊(duì)伍,增強(qiáng)員工凝聚力起到一定的作用。
2、紀(jì)念和宣傳;
鑒于公司項(xiàng)目已經(jīng)正式啟動(dòng),招商和招租工作陸續(xù)展開,通過員工這個(gè)渠道進(jìn)行對(duì)外宣傳也是非常有必要的,員工或多或少會(huì)掌握一定的客戶資源,通過公司統(tǒng)一發(fā)放紀(jì)念性的禮品,無論是員工自己留存還是轉(zhuǎn)贈(zèng)他人都是很好的宣傳渠道。
3、濃情中秋,月圓人團(tuán)圓。
4、精美,實(shí)用,健康,時(shí)尚。
二、福利內(nèi)容及費(fèi)用預(yù)算
根據(jù)《薪酬結(jié)構(gòu)管理制度》規(guī)定,中秋員工福利標(biāo)準(zhǔn)為500元/人,總體費(fèi)用預(yù)算:13000元(26人x500元);
三、時(shí)間安排
1、市場調(diào)研時(shí)間:20xx年x月x日至x日;
2、采購、制作、準(zhǔn)備時(shí)間:20xx年x月x日至x日;
3、發(fā)放時(shí)間:20xx年x月x日至x日。
中秋福利方案集錦8
1、實(shí)物福利
在過去中秋節(jié)一般的單位禮品就是二斤月餅,或者再加一些水果。在物質(zhì)貧乏的年代,這些福利對(duì)員工的吸引力是非常大的。能夠吃上單位發(fā)放的月餅是一件非常幸福的事情,而隨著時(shí)代的發(fā)展,現(xiàn)在再發(fā)實(shí)物禮品的時(shí)候可能就不僅僅是這些了。對(duì)于一些有實(shí)力的單位來說可以發(fā)放海鮮等價(jià)值更高一些的實(shí)物禮品。
2、現(xiàn)金福利
最實(shí)惠的最省事的中秋員工福利方案一定就是現(xiàn)金福利了,不用采購不用選擇,只要確定好發(fā)放的數(shù)目到時(shí)候打到員工工資卡上即可。非常省事,而且員工普遍比較喜歡。拿著錢可以選購自己喜歡的東西,滿意度更高。
中秋節(jié)員工福利意事項(xiàng)
1、注重禮品的實(shí)用性
一直以來,實(shí)用性禮品都是企業(yè)福利禮品的主流,畢竟福利禮品是照顧到所有員工的通用型需求。比如,有些企業(yè)給員工每人準(zhǔn)備一箱生態(tài)安全的'蜜桔,不僅營養(yǎng)豐富,而且色相艷麗,香氣濃烈,甜酸適度,令人聞則思念,望則垂涎,食則甘美,是中秋最受喜愛的果品之一。
2、品牌品質(zhì)要過硬
員工對(duì)福利禮品的要求不再局限于產(chǎn)品本身,還包含對(duì)產(chǎn)品品牌的附加值提升。品牌是品質(zhì)的保證,是品位的彰顯,是身份的象征……所以,當(dāng)福利禮品的品牌夠響、品質(zhì)過硬時(shí),才能彰顯出公司品位,亦是對(duì)員工品位的肯定。而蜜桔當(dāng)然是首選贛南蜜桔,而安香園品牌作為贛南臍橙、贛南蜜桔的直供原產(chǎn)地,也是可以考慮的。
3、成本把控好
企業(yè)的人數(shù)會(huì)隨著時(shí)間流逝而不斷增多,而福利禮品又是一項(xiàng)感情投資,所以在采購福利禮品時(shí)要控制好成本,因?yàn)槊磕臧l(fā)放福利禮品的要求只會(huì)越來越高,所以需找合適價(jià)位的禮品就顯得尤為重要。目前看來,人均30多元作為實(shí)物禮品發(fā)放,是受不少企業(yè)喜愛的。
中秋福利方案集錦9
20xx年中秋佳節(jié)即將來臨,為體現(xiàn)公司對(duì)員工的關(guān)懷,使員工感受到節(jié)日的歡樂氣氛,人力資源部特申請(qǐng)給公司全體職員工發(fā)放中秋節(jié)福利禮品。凡在20xx年9月28日前入職人員(請(qǐng)假人員不包含),均可獲得中秋節(jié)日禮品一份,可根據(jù)公司財(cái)務(wù)預(yù)算,中秋福利禮品發(fā)放具體方案如下:
(一)發(fā)放對(duì)象:公司全體員工(截止9月28日前進(jìn)廠員工);(二)發(fā)放時(shí)間:20xx年9月29日(下午14:00);(三)發(fā)放地點(diǎn):公司宿舍一樓娛樂室
(四)組織發(fā)放人員:康鴻、文冬梅、魏婉蓉、呂柳、胡菊華
(五)發(fā)放方式:由人力資源部統(tǒng)一發(fā)放,各部按通知時(shí)間,安排人員到指定地點(diǎn)領(lǐng)取,各
部門領(lǐng)取時(shí)根據(jù)附件表格,自行將當(dāng)天在職人員名單統(tǒng)計(jì)清楚,并請(qǐng)?jiān)?0xx年9月28日上午10點(diǎn)前提交到人力資源部行政專員處,我部將按部門提交名單實(shí)際人數(shù)發(fā)放數(shù)量;
(六)物品采購:所有物品需在發(fā)放當(dāng)日上午10:00準(zhǔn)時(shí)送到公司);(七)注意事項(xiàng):
1、各部門在將禮品領(lǐng)回去之后,請(qǐng)盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)現(xiàn)月餅有發(fā)霉或其它質(zhì)量問題,飲料有開啟過期現(xiàn)象,請(qǐng)勿食用,并請(qǐng)發(fā)放當(dāng)天及時(shí)到人力資源部換取,越期不換。
2、為避免出現(xiàn)有人重復(fù)領(lǐng)取,我部只按各部門所提交的名單人數(shù)發(fā)放,請(qǐng)各部門準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)好名單;
3、因物品在運(yùn)送、搬運(yùn)過程中可能有損壞的.情況,如損壞情況不嚴(yán)重,而非質(zhì)量問題將不作更換;另外損壞情況嚴(yán)重的,將視情況而定再做更換。以上妥否,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批示!
批準(zhǔn):審核:承辦:文冬梅
中秋福利方案集錦10
1、食物(以月餅為主,以食用油、大米、白面、水果等為輔,今年可以考慮直接發(fā)豬肉)。
2、貨幣(現(xiàn)金最受歡迎,從幾十元到幾百元不等。購物券也算貨幣,不過往往別人鄙視,因?yàn)榭傂枰儋N錢)。
3、自產(chǎn)自銷(自己公司產(chǎn)什么就給員工發(fā)什么,一是消滅庫存,二是可以讓員工回家研究自家產(chǎn)品,以便將來更好地工作。)比如:發(fā)一個(gè)枕頭,老板要求我們別喝酒、別打牌、別出去瞎跑,老老實(shí)實(shí)在家里睡覺,節(jié)后上班繼續(xù)熬夜!
4、精神獎(jiǎng)勵(lì)(發(fā)張彩票,說不定運(yùn)氣好的話值五百萬呢)
5、啥也沒有(此類福利,最為人痛恨,不過發(fā)現(xiàn)不少網(wǎng)友都無上光榮地得到過它,并且還心懷感激——不加班就已經(jīng)幸福得冒泡了)。
以上是一些網(wǎng)友的.評(píng)價(jià)。
中秋節(jié)是向客戶和公司員工表達(dá)敬意和感情的好機(jī)會(huì),作為公司來講,送禮肯定希望禮品能夠起到長久宣傳和記憶的作用,月餅作為食品可能很快就消耗掉容易被淡忘。企業(yè)完全可以利用中秋做一些商務(wù)禮品,或員工福利品,印上公司的logo發(fā)給客戶或員工。
中秋福利方案集錦11
一年一度的中秋佳節(jié)即將來臨,為感謝廣大員工為公司付出的.辛勤勞動(dòng)及貢獻(xiàn),讓大家能感受到公司的溫暖與呵護(hù),特計(jì)劃節(jié)前發(fā)放福利及節(jié)日放假。具體方案請(qǐng)示如下:
一、福利發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)方案
注:具體以發(fā)放當(dāng)天在職人數(shù)為準(zhǔn)(公司所有員工);總計(jì)費(fèi)用在4725元。
二、福利發(fā)放操作方案
發(fā)放日期:計(jì)劃中秋節(jié)前發(fā)放,具體日期人力行政部將提前電話知會(huì)各部門;發(fā)放地點(diǎn):倉儲(chǔ)部五金工具庫(現(xiàn)存放月餅倉庫);發(fā)放程序:
1、先由各部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)一帶領(lǐng)本部門人員到倉儲(chǔ)部五金工具庫領(lǐng)取.
2、然后由行政部再負(fù)責(zé)發(fā)放至員工,員工本人進(jìn)行簽收,行政部最后將員工簽收表交至財(cái)務(wù)部以及時(shí)銷賬;
3、行政部安排一人進(jìn)行現(xiàn)場月餅的發(fā)放;
三、中秋節(jié)條幅申請(qǐng)
條幅尺寸:長x寬=40mx0.7m
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內(nèi)容二:濃情中秋情系包氏(20m)落款:xx鑄造有限公司
內(nèi)容三:歡度國慶月滿中秋(20m)落款:xx鑄造有限公司單價(jià):8元/米
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