大學(xué)生就業(yè)前的準(zhǔn)備
求職前對所學(xué)知識進行系統(tǒng)的梳理很有必要。一門課程大都可以分為三塊:理論知識部分、技能技巧部分和學(xué)科前沿部分。求職前對每門課程構(gòu)架要了然于胸,對專業(yè)主干課程中的重點、難點和熱點更是得如數(shù)家珍。這樣,當(dāng)考官問及你專業(yè)知識的時候,非但不會對你造成任何壓力,反而為你提供了一次展示自我的絕好機會。簡歷重“簡”,有條理地說清楚在校期間學(xué)了些什么、參加了哪些活動和具備哪些能力這三個方面就足矣,沒有必要長篇累牘。
隨著改革的深化,市場經(jīng)濟的大發(fā)展,社會為大學(xué)生提供了廣闊的就業(yè)天地,許許多多的事業(yè)都期待著他們?nèi)ソㄔO(shè),就業(yè)前的準(zhǔn)備。因此,大學(xué)生應(yīng)該充分做好就業(yè)的準(zhǔn)備工作,才能適應(yīng)社會的發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)的需要。怎樣做好就業(yè)的準(zhǔn)備工作,這是今天每個大學(xué)生應(yīng)該必須認真思考的問題。
一 就業(yè)準(zhǔn)備的涵義及重要性
社會中各種各樣的職業(yè),都要人去從事。然而任何一個人并非天生就能從事某種職業(yè)或承擔(dān)某種職務(wù)的,都需要或長或短的就業(yè)準(zhǔn)備期。所謂就業(yè)準(zhǔn)備,有廣義和狹義之分。廣義的就業(yè)準(zhǔn)備即包括從未就業(yè)者為了能從事某種職業(yè)或獲得某種
職位,在一個相當(dāng)長的時期內(nèi)所作的就業(yè)準(zhǔn)備工作。又包括已就業(yè)者為了進一步做好本職工作,或改換職業(yè)所進行的準(zhǔn)備工作。狹義的就業(yè)準(zhǔn)備是指未就業(yè)者為了能從事某種職業(yè),或獲得某種職位,在一定階段內(nèi)所作的準(zhǔn)備工作。大學(xué)生的就業(yè)準(zhǔn)備,屬于狹義的,主要指大學(xué)生進入畢業(yè)學(xué)年或畢業(yè)學(xué)期,為就業(yè)而作的各種準(zhǔn)備。它是大學(xué)生就業(yè)的基礎(chǔ)和前提,因而是非常重要的。一方面就業(yè)準(zhǔn)備是大學(xué)生求職則業(yè)的基礎(chǔ)。大學(xué)生只有進行了必要的就業(yè)準(zhǔn)備,才有可能產(chǎn)生相應(yīng)的求職則業(yè)行為;作好了充分的就業(yè)準(zhǔn)備還有助于大學(xué)生選擇一個理想的、合適的職業(yè),實現(xiàn)就業(yè)目標(biāo)。另一方面就業(yè)準(zhǔn)備是社會發(fā)展的客觀需要。隨著社會經(jīng)濟的繁榮、科技的進步,社會職業(yè)對從業(yè)者的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、思想素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)等提出了新的要求。這就決定了大學(xué)生只有作好充分的就業(yè)準(zhǔn)備,才能適應(yīng)社會發(fā)展對人才的客觀需要,更好地為社會作貢獻。
二 就業(yè)準(zhǔn)備的內(nèi)容
人在就業(yè)準(zhǔn)備期需要準(zhǔn)備的內(nèi)容很多。但對大學(xué)生這樣一個特殊層次的人來說,主要的是以下幾個方面。
1、確定合理的就業(yè)目標(biāo)和則業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
所謂合理的就業(yè)目標(biāo),就是指選擇的職業(yè)即符合個人的特點,也符合社會需要,體現(xiàn)人職合理的匹配,能充分運用自己所學(xué)知識,發(fā)揮個人優(yōu)勢,多為社會作貢獻的就業(yè)目標(biāo)。今天大學(xué)生合理的就業(yè)目標(biāo)主要包括兩個方面。一是就業(yè)的主要目標(biāo)。對于一個特定專業(yè)的大學(xué)生,在目前的就業(yè)形式下,最大的可能是從事與所學(xué)專業(yè)相關(guān)的職業(yè)。因此大學(xué)生應(yīng)把能充分運用自己所學(xué)專業(yè)知識的職業(yè)作為自己就業(yè)的主要目標(biāo),這既符合學(xué)校教育的培養(yǎng)目標(biāo),又能充分運用自己的專業(yè)知識,發(fā)揮專業(yè)特長,自薦信《就業(yè)前的準(zhǔn)備》。二是就業(yè)的次要目標(biāo)。這是由社會職業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷變化,相應(yīng)地對人才的需求隨之變化所決定的。這就要求大學(xué)生在學(xué)好專業(yè)知識的同時,根據(jù)自己的興趣、愛好,利用課余時間,通過自學(xué)等途徑,學(xué)習(xí)有關(guān)知識,培養(yǎng)能力,決定與自己興趣、愛好相一致的就業(yè)目標(biāo)。要確定合理就業(yè)目標(biāo),就要求大學(xué)生合理調(diào)整就業(yè)期望值,優(yōu)化自己就業(yè)的心理坐標(biāo)。
2、身體素質(zhì)準(zhǔn)備
無論哪一種職業(yè),對從事者的身體素質(zhì)都有一定的要求,不少職業(yè)對從業(yè)者身體素質(zhì)的要求還比較高。所以,大學(xué)生應(yīng)該始終養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,積極參加體育鍛煉,自覺遵守作息時間,形成學(xué)習(xí)和生活的規(guī)律,作好身體素質(zhì)的準(zhǔn)備,以迎接社會對自己的選擇與職業(yè)的挑戰(zhàn)。
3、知識、能力和技能準(zhǔn)備
一切職業(yè)都要求從業(yè)者具有相應(yīng)的知識、能力和技能。知識是人類認識的成果,是培養(yǎng)能力和提高技能的基礎(chǔ)。知識可分為專業(yè)知識和一般常識。前者指從事某種專門職業(yè)或進行的某種特殊活動所必備的知識,后者指人的日常生活生活或一般活動所需要的普通常識。知識是大學(xué)生就業(yè)的基礎(chǔ)條件。
能力則屬于個性心理特征的范疇。能力可分為一般能力和專業(yè)能力。一般能力指:(1)自學(xué)能力,如閱讀、使用工具書、利用文獻信息資料、獨立思考等方面的能力;(2)表達能力,主要有口頭的書面的、圖表和數(shù)字的表達能力;(3)環(huán)境適應(yīng)能力,如獨立生活、人際交往、應(yīng)付挫折、獨立工作等能力;(4)創(chuàng)造能力,如從事科研活動、提出新見解、新發(fā)明等;(5)自我教育能力,如自我評價、自我監(jiān)督、自我管理等(6)管理能力,即人的管理和技術(shù)的管理等;(7)動手能力,如具體的操作能力。專業(yè)能力因?qū)I(yè)的不同,有不同的內(nèi)容和要求。但無論是什么專業(yè)的大學(xué)生,都要具有一定的專業(yè)能力,在就業(yè)準(zhǔn)備期應(yīng)該做到:學(xué)好專業(yè)知識;參加有關(guān)的科技活動和科研活動;結(jié)合專業(yè)參加社會實踐活動;認真進行專業(yè)實習(xí);認真做好畢業(yè)設(shè)計和論文等。能力準(zhǔn)備是大學(xué)生就業(yè)的關(guān)鍵。
大學(xué)生就業(yè)前的“三大準(zhǔn)備”_綜合指導(dǎo)
大學(xué)生就業(yè)難問題,目前社會上非常關(guān)注,對于其成因、表現(xiàn)及對策,觀點很多,分歧也很大。有人說是政府的問題,呼吁要適應(yīng)形勢不斷完善就業(yè)政策和體制;有人說是就業(yè)市場不規(guī)范,人才培養(yǎng)與市場需求脫鉤;還有人認為是就業(yè)觀念出了問題,大學(xué)生要樹立“先就業(yè)后擇業(yè)”、“行行可建功、處處能立業(yè)、勞動最光榮”的思想。這些觀點都是正確的,是需要社會各方面共同努力的。那么大學(xué)生們面對嚴峻的就業(yè)形勢該怎么辦?
筆者從事高校學(xué)生管理和就業(yè)指導(dǎo)工作,很少聽學(xué)生們從學(xué)業(yè)和自身能力角度剖析為什么被單位拒絕,而更多地是在抱怨競爭激烈、條件苛刻、沒有門路等等。不少學(xué)生從上大一就開始跟著學(xué)長們隨聲附和就業(yè)難,彷徨了4年,建立而又放棄了一個個遠大目標(biāo)后,畢業(yè)前開始游走于各大招聘會,四處碰壁,簡歷很多變成了廢紙。靜下心來想想,我們究竟為就業(yè)準(zhǔn)備好了嗎?也許是老生常談,但我還是想說,大學(xué)生要為就業(yè)好好準(zhǔn)備一番,而且要早動手。
一是在思想上做準(zhǔn)備。心中要有個規(guī)劃,大學(xué)畢業(yè)后去干什么,也許這個規(guī)劃是膚淺的`,但是它是個方向,要經(jīng)過不斷地修正,努力去實現(xiàn)。要做好面對困難的心理準(zhǔn)備,在擇業(yè)的路上,充滿荊棘和坎坷,要有面對困難的勇氣和戰(zhàn)勝困難的決心。當(dāng)然,還要在思想上準(zhǔn)備好應(yīng)對未來工作中的各種情況,在學(xué)校里,有老師指點,有同學(xué)幫助,100分的知識學(xué)會六成也能及格過關(guān);而在社會上,一項工作交給你獨立完成,沒有及格與不及格的標(biāo)準(zhǔn),只能拼命干好。
大學(xué)生就業(yè)前的“三大準(zhǔn)備”
大學(xué)生就業(yè)難問題,目前社會上非常關(guān)注,對于其成因、表現(xiàn)及對策,觀點很多,分歧也很大。有人說是政府的問題,呼吁要適應(yīng)形勢不斷完善就業(yè)政策和體制;有人說是就業(yè)市場不規(guī)范,人才培養(yǎng)與市場需求脫鉤;還有人認為是就業(yè)觀念出了問題,大學(xué)生要樹立“先就業(yè)后擇業(yè)”、“行行可建功、處處能立業(yè)、勞動最光榮”的思想。這些觀點都是正確的,是需要社會各方面共同努力的。那么大學(xué)生們面對嚴峻的就業(yè)形勢該怎么辦?
筆者從事高校學(xué)生管理和就業(yè)指導(dǎo)工作,很少聽學(xué)生們從學(xué)業(yè)和自身能力角度剖析為什么被單位拒絕,而更多地是在抱怨競爭激烈、條件苛刻、沒有門路等等。不少學(xué)生從上大一就開始跟著學(xué)長們隨聲附和就業(yè)難,彷徨了4年,建立而又放棄了一個個遠大目標(biāo)后,畢業(yè)前開始游走于各大招聘會,四處碰壁,簡歷很多變成了廢紙。靜下心來想想,我們究竟為就業(yè)準(zhǔn)備好了嗎?也許是老生常談,但我還是想說,大學(xué)生要為就業(yè)好好準(zhǔn)備一番,而且要早動手。
一是在思想上做準(zhǔn)備。心中要有個規(guī)劃,大學(xué)畢業(yè)后去干什么,也許這個規(guī)劃是膚淺的,但是它是個方向,要經(jīng)過不斷地修正,努力去實現(xiàn)。要做好面對困難的心理準(zhǔn)備,在擇業(yè)的路上,充滿荊棘和坎坷,要有面對困難的勇氣和戰(zhàn)勝困難的決心。當(dāng)然,還要在思想上準(zhǔn)備好應(yīng)對未來工作中的各種情況,在學(xué)校里,有老師指點,有同學(xué)幫助,100分的知識學(xué)會六成也能及格過關(guān);而在社會上,一項工作交給你獨立完成,沒有及格與不及格的標(biāo)準(zhǔn),只能拼命干好。