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客服職業(yè)規(guī)劃怎么寫

職業(yè)生涯規(guī)劃是指針對個人職業(yè)選擇的主觀和客觀因素進(jìn)行分析和測定,確定個人的奮斗目標(biāo)并努力實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的過程。換句話說,職業(yè)生涯規(guī)劃要求根據(jù)自身的興趣、特點(diǎn),將自己定位在一個最能發(fā)揮自己長處的位置,選擇最適合自己能力的事業(yè)。職業(yè)定位是決定職業(yè)生涯成敗的最關(guān)鍵的一步,同時也是職業(yè)生涯規(guī)劃的起點(diǎn)。一個完整的職業(yè)規(guī)劃由職業(yè)定位、目標(biāo)設(shè)定和通道設(shè)計(jì)三個要素構(gòu)成。

客服的職業(yè)規(guī)劃書

標(biāo)簽:職業(yè)規(guī)劃 時間:2022-03-18
【yjbys.com - 職業(yè)規(guī)劃】

  無情的時光老人像一陣寒風(fēng),走得無聲又匆匆,成績已屬于過去,未來的工作還很艱巨,我想是時候好好地做一份職業(yè)規(guī)劃了。我們該怎么去寫職業(yè)規(guī)劃呢?下面是小編為大家收集的客服的職業(yè)規(guī)劃書,希望能夠幫助到大家。

  客服的職業(yè)規(guī)劃書1

  一位客服人員的及其對職業(yè)生涯規(guī)劃的認(rèn)識,F(xiàn)在做初級客服的,尤其是坐席類,都是招一些高中、中專畢業(yè)的小姑娘,然后封閉式培訓(xùn),工資都是國家規(guī)定的最低限。但是上班的強(qiáng)度卻非常高,其實(shí)就是像工廠的流水線工人一樣,連上廁所都要跑。

  每天高強(qiáng)度的8-9小時。但是這個工作比流水線累多了,因?yàn)槟侵皇求w力上的累,客服工作面臨客戶的壓力和公司的壓力,精神上也非常的累,并且每天面對電腦,對身體健康也非常不利。

  如果沒有想好自己以后做什么,那么我建議初級客服只要做一年就可以了,因?yàn)檫@個崗位工作簡單、重復(fù),但是壓力很大,一年就完全可以掌握其中的一些竅門。如果你的個人需求是求一份穩(wěn)定的工作,那么我建議可以安安心心的做下去,客服工作受到重視是必然的事,雖然目前待遇方面不盡人意,但是將來的社會一定會得到提升。

  按照馬斯洛的基本需求層次理論,將人類需求按照金字塔式劃分為5類:生理需求——安全需求——社交需求——被尊敬——自我超越。

  生理需求:呼吸、水、食物、睡眠、生理平衡、分泌

  安全需求:人身安全、健康保障、資源所有性、財(cái)產(chǎn)所有性、道德保障、工作職位保障、家庭安全

  社交需求:友情、愛情

客服的職業(yè)規(guī)劃及其心得分享

標(biāo)簽:職業(yè)規(guī)劃 時間:2021-04-25
【yjbys.com - 職業(yè)規(guī)劃】

  一位客服人員的職業(yè)規(guī)劃及其對職業(yè)生涯規(guī)劃的認(rèn)識,F(xiàn)在做初級客服的,尤其是坐席類,都是招一些高中、中專畢業(yè)的小姑娘,然后封閉式培訓(xùn),工資都是國家規(guī)定的最低限。但是上班的強(qiáng)度卻非常高,其實(shí)就是象工廠的流水線工人一樣,連上廁所都要跑,每天高強(qiáng)度的8-9小時。但是這個工作比流水線累多了,因?yàn)槟侵皇求w力上的累,客服工作面臨客戶的壓力和公司的壓力,精神上也非常的累,并且每天面對電腦,對身體健康也非常不利。

  如果沒有想好自己以后做什么,那么我建議初級客服只要做一年就可以了,因?yàn)檫@個崗位工作簡單、重復(fù),但是壓力很大,一年就完全可以掌握其中的一些竅門。如果你的個人需求是求一份穩(wěn)定的工作,那么我建議可以安安心心的做下去,客服工作受到重視是必然的事,雖然目前待遇方面不盡人意,但是將來的社會一定會得到提升。

  按照馬斯洛的基本需求層次理論,將人類需求按照金字塔式劃分為5類:

  生理需求----安全需求-----社交需求----被尊敬------自我超越

  生理需求:呼吸、水、食物、睡眠、生理平衡、分泌、性

  安全需求:人身安全、健康保障、資源所有性、財(cái)產(chǎn)所有性、道德保障、工作職位保障、家庭安全

  社交需求:友情、愛情、性親密

  被尊重:自我尊重、信心、成就、對他人尊重、被他人尊重

  自我超越:道德、創(chuàng)造力、自覺性、問題解決能力、公正度、接受現(xiàn)實(shí)能力

 。1) 五種需要象階梯一樣從低到高,按層次逐級遞升,但這樣次序不是完全固定的,可以變化,也有種種例外情況。

客服的職業(yè)規(guī)劃及其心得分享

標(biāo)簽:職業(yè)生涯規(guī)劃 時間:2021-03-12
【yjbys.com - 職業(yè)生涯規(guī)劃】

客服的職業(yè)規(guī)劃及其心得分享

一位客服人員的及其對職業(yè)生涯規(guī)劃的認(rèn)識,F(xiàn)在做初級客服的,尤其是坐席類,都是招一些高中、中專畢業(yè)的小姑娘,然后封閉式培訓(xùn)洗腦,工資都是國家規(guī)定的最低限。但是上班的強(qiáng)度卻非常高,其實(shí)就是象工廠的流水線工人一樣,連上廁所都要跑,每天高強(qiáng)度的8-9小時。但是這個工作比流水線累多了,因?yàn)槟侵皇求w力上的累,客服工作面臨客戶的壓力和公司的壓力,精神上也非常的累,并且每天面對電腦,對身體健康也非常不利。

如果沒有想好自己以后做什么,那么我建議初級客服只要做一年就可以了,因?yàn)檫@個崗位工作簡單、重復(fù),但是壓力很大,一年就完全可以掌握其中的一些竅門。如果你的個人需求是求一份穩(wěn)定的工作,那么我建議可以安安心心的做下去,客服工作受到重視是必然的事,雖然目前待遇方面不盡人意,但是將來的社會一定會得到提升。

按照馬斯洛的基本需求層次理論,將人類需求按照金字塔式劃分為5類:

生理需求----安全需求-----社交需求----被尊敬------自我超越

生理需求:呼吸、水、食物、睡眠、生理平衡、分泌、性

安全需求:人身安全、健康保障、資源所有性、財(cái)產(chǎn)所有性、道德保障、工作職位保障、家庭安全

社交需求:友情、愛情、性親密

被尊重:自我尊重、信心、成就、對他人尊重、被他人尊重

自我超越:道德、創(chuàng)造力、自覺性、問題解決能力、公正度、接受現(xiàn)實(shí)能力

(1) 五種需要象階梯一樣從低到高,按層次逐級遞升,但這樣次序不是完全固定的,可以變化,也有種種例外情況。

客服員工職業(yè)規(guī)劃范文

標(biāo)簽:職業(yè)規(guī)劃 時間:2020-11-10
【yjbys.com - 職業(yè)規(guī)劃】

  有規(guī)劃事情才能做好,職業(yè)規(guī)劃更不可馬虎。下面是小編為您帶來的是客服員工職業(yè)規(guī)劃范文,希望對您有所幫助。

  客服員工職業(yè)規(guī)劃范文1

  現(xiàn)代企業(yè)越來越重視客戶服務(wù),這是一種趨勢,也是市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然過程。而800呼叫中心客戶服務(wù)部作為呼叫中心新成立的工作組,在大家的支持幫助及指正下,做出了一系列的成績,也發(fā)現(xiàn)了一系列的問題。為了更好的開展下一階段工作,平穩(wěn)度過年后的銷售斷層,根據(jù)部門相關(guān)規(guī)定,制定計(jì)劃如下:

  一、明確指導(dǎo)思想

  以提高服務(wù)質(zhì)量為宗旨,以客戶滿意度為標(biāo)準(zhǔn)。

  顧名思義,作為客戶服務(wù)部門,我們所做的一切都是為了滿足客戶的需求,也就是說我們所有的工作都應(yīng)以客戶為中心來開展,F(xiàn)代企業(yè)的競爭已經(jīng)由產(chǎn)品競爭轉(zhuǎn)變?yōu)榉⻊?wù)競爭,誰的服務(wù)更到位誰的客戶就更穩(wěn)定,市場也更具發(fā)展?jié)摿。因此,我們要樹立一種大客戶服務(wù)意識,并且以此來帶動全部門員工,使我們的服務(wù)更具專業(yè)性、有效性、針對性與責(zé)任感,使得呼叫中心的全員服務(wù)意識得到體現(xiàn)。

  二、制定工作計(jì)劃目標(biāo)

  在大客服意識指導(dǎo)下來看客服部的工作,可以將我們的主要工作目標(biāo)分為兩個階段:短期目標(biāo)和長期目標(biāo)。

  首先是短期目標(biāo):

  I. 鞏固并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系。

  II. 發(fā)現(xiàn)新客戶(潛在客戶、潛在需求)。

  完成目標(biāo)I可以通過以下途徑:

  1. 通過電話和信函與老客戶溝通,收集客戶的.反饋信息及了解客戶最新的出游動向。

  2. 定期選擇客戶群,進(jìn)行有針對性的上門回訪及促銷。

客服人員的職業(yè)規(guī)劃

標(biāo)簽:職業(yè)規(guī)劃 時間:2020-11-06
【yjbys.com - 職業(yè)規(guī)劃】

  制定好職業(yè)生涯規(guī)劃書有助于客服人員提高工作效率,以下是專門為你收集整理的客服人員的職業(yè)規(guī)劃,供參考閱讀!

  客服人員的職業(yè)規(guī)劃(一)

  客服是企業(yè)最直接的形象,客服都是與客戶緊密聯(lián)系的第一線工作人員,做好客服工作計(jì)劃,是保證客戶滿意度的基礎(chǔ)。

  在時間里忙碌,在忙碌里度過,新的一年已經(jīng)過去一個多月,伴隨著春節(jié)的到來,,我們的工作也告一段落;厥走^去的一年,我們在工作中告別去年圓滿,迎接新的一年以及工作中的一些小細(xì)節(jié)沒能做到很完美。我們總結(jié)問題,及時改正。好的方面繼續(xù)發(fā)揚(yáng),下面將上一年度遇到的問題及需要改進(jìn)的地方總結(jié)如下,希望也能給其他同事帶來一定幫助:

  1、語言交流技巧方面:

  (1)與用戶對話時,應(yīng)仔細(xì)推敲,講話要嚴(yán)謹(jǐn),要講究藝術(shù)。多用“請”,使語氣更緩和;向用戶致歉時盡量用“對不起”,不用“抱歉”,這樣顯得更真誠;遇到用戶打來電話向我們問候說“您好”時,盡量不要再說回應(yīng)“您好”,可以用“請問您需要什么幫助”來代替;如需請用戶講話時,可以用“您請講”而不要用“您說”;不要跟用戶說簡稱,講話要完整規(guī)范,不要出現(xiàn)“漏保、招商、農(nóng)業(yè)、工商”等詞,或出現(xiàn)一些病句及倒裝句。語速要適宜,遇有老人或聽力不太好的用戶,應(yīng)適當(dāng)提高音量并放慢語速。通話過程中要親切,委婉,音色要柔和,悅耳,發(fā)音要準(zhǔn)確,語言要簡練,不羅嗦,通話過程中應(yīng)保持微笑的精神狀態(tài),聲音應(yīng)就有親和力。禁止使用質(zhì)問的口氣。

  (2)接聽電話時要認(rèn)真,注意聽用戶講的每一句話,全面分析用戶反映的問題,找出關(guān)鍵,分清造成事件發(fā)生的責(zé)任部門,盡快使用戶的問題得到解決;該講清的一定要向用戶講清楚,不要以命令的口吻要求用戶去做什么,也不要隨便承諾或答復(fù)用戶一些不確定性問題和要求,講話不能過于羅嗦,避免使用戶產(chǎn)生厭煩情緒,要換位思考,設(shè)身處地的為用戶著想;與用戶對話時,要占據(jù)主動位置,不要光憑經(jīng)驗(yàn),講話過于隨意,并要注意答復(fù)用戶時要準(zhǔn)確的.為客戶解答。