求職陷阱
求職陷阱一般是指犯罪分子利用人們求職心切而采用的手段,用于騙取求職人員的財物、個人信息或者低廉甚至免費的人工。以下是小編整理的求職陷阱相關(guān)內(nèi)容的文章,歡迎大家的閱讀。
求職陷阱1
自稱“關(guān)系硬”找工作分分鐘的事
如今,社會上有很多所謂的招聘中介公司,這些公司一般都宣稱自己人脈廣,關(guān)系硬,可以為求職者找到心儀的工作。等你高高興興地繳了中介費,就會發(fā)現(xiàn)找不到對方的人了。
案例解密
要相信天上不會掉餡餅,不可能有這種好事都讓你遇到。這些中介往往就是利用求職者的這種心理行騙。所以,如果你遇到自稱有關(guān)系,可以介紹好工作的中介,就要引起重視,不要輕易繳什么中介費。
求職陷阱2
“業(yè)務(wù)經(jīng)理”成推銷員
路源是一所并不知名大學(xué)的應(yīng)屆大專畢業(yè)生,前不久,她從某招聘網(wǎng)站上看到一家保險公司正在招收業(yè)務(wù)經(jīng)理,對學(xué)歷、專業(yè)沒有特殊要求,她投了簡歷并面試后馬上就被錄用了。但經(jīng)過兩周的培訓(xùn),小路逐漸清醒,自己的“業(yè)務(wù)經(jīng)理”崗位實際上主要是保險業(yè)務(wù)員。如果業(yè)務(wù)做得不好是無法轉(zhuǎn)正的,而培訓(xùn)的內(nèi)容主要是如何向自己的親朋好友推銷保險!皹I(yè)務(wù)經(jīng)理”竟然成了推銷保險的。
建議:一些用人單位在發(fā)布招聘信息時,經(jīng)常對職位的工作內(nèi)容做模糊化處理,或者打著“儲備經(jīng)理”、“市場部經(jīng)理”、“總裁助理”、“管理人員”等高職位名義。但實際上,求職者的工作就是跑業(yè)務(wù)、拉客戶。因此提醒畢業(yè)生求職時一定要清楚職位的具體內(nèi)容,詢問工作細(xì)節(jié),不要頭腦發(fā)熱。
想工作得先掏錢消費
如今在一家媒體工作的梁鑫講述了自己的求職經(jīng)歷。去年他應(yīng)聘到一家網(wǎng)站做資料整理工作!爱(dāng)時一同參加復(fù)試的一共有12人!绷忽握f,所謂復(fù)試,更像是學(xué)?荚,考完沒多久,他就收到通知說被錄取了。然而,入職后他發(fā)現(xiàn),該公司上崗前要培訓(xùn),并要收取培訓(xùn)費用700元,資料費300元……
建議:正規(guī)的用人單位不會收取任何費用。如果畢業(yè)生遇到以各種名義先收取費用的,要盡量回避。通常這類公司以低標(biāo)準(zhǔn)招人為公司干活,且存在各種不規(guī)范用工行為。
有些公司“屢招而不聘”
從智聯(lián)、前程無憂等網(wǎng)站論壇看到,一些求職者還反映,自己參加了很多招聘會,但問詢下來發(fā)現(xiàn)很多公司其實根本就不打算招人。有些只是小企業(yè)借機來做宣傳,還有一些就是走個形式而已。
建議:畢業(yè)生求職前要對企業(yè)的情況、招聘職位有所了解,可以提前通過網(wǎng)絡(luò)查詢,或去相關(guān)服務(wù)中心咨詢,做到心中有數(shù),以免無功而返。
求職陷阱3
由于多方面的原因,各行各業(yè)都盛傳今年的經(jīng)濟不行,生意不好做,由此導(dǎo)致的就業(yè)壓力就顯得有點大,而每年的畢業(yè)生又是就業(yè)軍的主力,尚有一些往年畢業(yè)的學(xué)生,更是加重了就業(yè)的壓力。
然而,怪事年年有,今年好像特別多,近幾年都比較多吧。、一般詐騙,現(xiàn)在還出來個應(yīng)聘詐騙,為何詐騙如此猖獗?上當(dāng)?shù)挠秩绱酥?有賴于我們共同抵制,共同打擊。
近日,有一則題為“應(yīng)聘者求職遭“集訓(xùn)”陷阱,沒工作還要分期交費”的新聞,連日來,來自北京和重慶地區(qū)的近百名IT行業(yè)求職者向北京青年報記者反映,一家總公司位于北京的招聘單位以“不符合招聘條件”為由,要求應(yīng)聘者參加培訓(xùn)機構(gòu)的“集訓(xùn)”,并向應(yīng)聘者許下“集訓(xùn)”結(jié)束后可獲得高薪崗位的承諾,但最終高薪崗位卻難以兌現(xiàn)。不僅北京和重慶,包括西安、成都、上海和蘇州在內(nèi)的全國各地,均有IT行業(yè)的求職者反映遭遇此類求職“陷阱”。北青報記者調(diào)查發(fā)現(xiàn),招聘企業(yè)與培訓(xùn)機構(gòu)、借貸平臺聯(lián)手,企業(yè)誘騙應(yīng)聘者自掏腰包參與集訓(xùn),培訓(xùn)機構(gòu)賺取高額“集訓(xùn)費”,借貸平臺以“集訓(xùn)費”放貸收利息。(北京青年報)
看到這里,我們的社會怎么了?在很多時候,求職者作為弱勢,自己的個人信息安全得不到保障,在求職的時候,也遭到公司的連環(huán)圈套,由此遭受重大的利益損失,真真是被騙得不輕。
本為求職,奈何叫你去培訓(xùn)!如果不夠錄用條件,直接不予錄用就是,為何又要如此害人!黑心的公司,與其他公司下連環(huán)套真真是有昧良心!
于此,筆者認(rèn)為,那些用人公司有欺人的故意,因此而應(yīng)給予嚴(yán)厲打擊,觸犯刑法的還應(yīng)給予刑事處分、處罰。而求職者自己還是得多留心,凡事多長個心眼,不輕信、不貪便宜,才能真正避免上當(dāng)受騙。
而我們的有關(guān)部門應(yīng)該加強這方面的監(jiān)督管理,做到有案必查,有罪必究,必須采取零容忍的態(tài)勢制止詐騙,保障公民的身心、財產(chǎn)安全。(作者:西林)