網(wǎng)上個(gè)人簡(jiǎn)歷1

　　如果能在不同的時(shí)間、場(chǎng)合，用上合適的簡(jiǎn)歷類(lèi)型，肯定有助于你的求職。這里介紹幾種類(lèi)型的個(gè)人網(wǎng)上簡(jiǎn)歷：

　　１．時(shí)序型

　　這是最普通也是最直接的簡(jiǎn)歷類(lèi)型，即從你最近的經(jīng)歷開(kāi)始，逆著時(shí)間順序逐條列舉個(gè)人信息。這種簡(jiǎn)歷清晰、簡(jiǎn)潔，便于閱者閱讀。一份按時(shí)間順序排列的簡(jiǎn)歷應(yīng)包括目的、摘要、經(jīng)歷和學(xué)歷等部分。

　　按時(shí)間順序?qū)懙暮?jiǎn)歷一般適用于以下情況：

　　·你的工作經(jīng)歷能很好地反映出相關(guān)工作技能不斷提高。

　　·你有一段可靠的工作記錄表明你獲得到不斷的調(diào)動(dòng)與提升。

　　·你最近所擔(dān)任的職務(wù)足以體現(xiàn)你的優(yōu)勢(shì)。

　　２．功能型

　　這是一種不太常用但往往很有效的簡(jiǎn)歷。它強(qiáng)調(diào)你的資歷與能力，并對(duì)你的專(zhuān)長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)加以一定的分析和說(shuō)明。工作技能與專(zhuān)長(zhǎng)是功能型簡(jiǎn)歷的核心內(nèi)容。一份功能型簡(jiǎn)歷一般包括目的、成績(jī)、能力、工作經(jīng)歷以及學(xué)歷等幾部分。

　　你可根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇使用功能型簡(jiǎn)歷，它一般適用于：

　　·你的部分工作經(jīng)歷及技能與求職目的無(wú)關(guān)。

　　·你只想突出那些與應(yīng)聘職務(wù)相關(guān)的內(nèi)容。

　　·你是一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生、退伍軍人或者你正想改行。

　　·你的工作經(jīng)歷有中斷，或存在特殊問(wèn)題。

　　３．復(fù)合型

　　該型簡(jiǎn)歷是時(shí)間型和功能型的結(jié)合運(yùn)用。你可以按時(shí)間順序列舉個(gè)人信息，同時(shí)刻意突出你的成績(jī)與優(yōu)勢(shì)。一份復(fù)合型簡(jiǎn)歷一般包括目的、概況、成績(jī)、經(jīng)歷和學(xué)歷等部分。

　　復(fù)合型簡(jiǎn)歷能最直接地體現(xiàn)你的求職目的。它一般適用于：

　　·你是一個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生、退伍軍人或者你正想改行。

　　·你曾有過(guò)事業(yè)的顛峰。

　　·你既想突出成就與能力，又想突出你的個(gè)人經(jīng)歷。

　　４．業(yè)績(jī)型

　　業(yè)績(jī)型簡(jiǎn)歷以突出成績(jī)?yōu)橹鳎�因此一般將“成�?jī)”欄直接提到“目的”欄后。一份業(yè)績(jī)型簡(jiǎn)歷一般包括：目的、成績(jī)、資歷、技能、工作經(jīng)歷以及學(xué)歷等。

　　５．目的型

　　除了上述幾種主要的類(lèi)型外，簡(jiǎn)歷也可以完全根據(jù)求職目的來(lái)安排。只要適應(yīng)于具體情況，目的型簡(jiǎn)歷可以是上述類(lèi)型中任意一種（一般多為復(fù)合型）。

　　目的型簡(jiǎn)歷一般適用于特定職業(yè)的求職，對(duì)工作在特定領(lǐng)域的求職者較為有用，如教師、電腦工程師、律師等。

網(wǎng)上個(gè)人簡(jiǎn)歷2

　　市面上一般的面試官不會(huì)看簡(jiǎn)歷 ，會(huì)當(dāng)面問(wèn)你的簡(jiǎn)歷內(nèi)容，所以對(duì)付面試官面試 的用見(jiàn)解易懂的 簡(jiǎn)歷 ，如表格形式的就一目了然。而如果是要預(yù)約（把簡(jiǎn)歷對(duì)外寄出）的就最好制作得精美一點(diǎn)，表現(xiàn)出自己的心思和對(duì)待該份工作的態(tài)度。另外針對(duì)所應(yīng)聘不同職業(yè)在簡(jiǎn)歷上也有不同側(cè)重點(diǎn)

　　隨便到網(wǎng)上找個(gè)簡(jiǎn)歷表，關(guān)鍵的不是簡(jiǎn)歷的樣子，而是里面的內(nèi)容要怎么寫(xiě)。介紹自己的工作經(jīng)驗(yàn)很重要，現(xiàn)在單位都要求有工作經(jīng)驗(yàn)的。注意要有針對(duì)性的填寫(xiě)，最好先了解一下要應(yīng)聘的公司，再針對(duì)他們的需要來(lái)填寫(xiě)自己的簡(jiǎn)歷，成功率會(huì)更高。

　　簡(jiǎn)歷格式的使用者絕大多數(shù)是專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員或者是那些應(yīng)聘的職位僅僅需要羅列出能夠表現(xiàn)出求職者價(jià)值的資信。例如演員、歌手或音樂(lè)家、外科醫(yī)生、以及律師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師或許也使用這種類(lèi)型。不要怕在簡(jiǎn)歷里面寫(xiě)電話或現(xiàn)在的工作單位。換工作都是很正常的事情，招聘最簡(jiǎn)潔的方式是電話而不是email。所以，留下的通信方式越多越好。

　　作簡(jiǎn)歷當(dāng)然要考慮一下其他同學(xué)的經(jīng)驗(yàn)了，怎么做網(wǎng)上簡(jiǎn)歷，小編也曾借了兩份來(lái)參考，但是小編是比較注重創(chuàng)意的，小編的簡(jiǎn)歷并沒(méi)有像大多數(shù)簡(jiǎn)歷一樣，寫(xiě)得很長(zhǎng)，生怕遺漏了什么。小編突出了簡(jiǎn)潔的特點(diǎn)，整個(gè)簡(jiǎn)歷只有兩頁(yè)。小編當(dāng)時(shí)使用的是一種很貴的紙，大概要8元錢(qián)一張，一張紙對(duì)折作為一份簡(jiǎn)歷之用。

　　為了使公司了解你申請(qǐng)的是哪個(gè)職位，并對(duì)你有更多的印象，發(fā)簡(jiǎn)歷的時(shí)候，都應(yīng)該寫(xiě)一封 求職 信并同時(shí)發(fā)出。發(fā)任何簡(jiǎn)歷都應(yīng)該寫(xiě)求職信，這是被許多求職者忽略的原則。 求職信應(yīng)該：有足夠的內(nèi)容推銷(xiāo)自己，但要控制長(zhǎng)度，不要讓別人為了看信和簡(jiǎn)歷把屏幕翻好幾遍； 求職信 和簡(jiǎn)歷的表格都應(yīng)該用文本格式（txt）來(lái)寫(xiě)

　　最好簡(jiǎn)單明了。如果你缺少你所找尋的工作所需的工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先來(lái)陳述你相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)。制作電子簡(jiǎn)歷應(yīng)該沒(méi)有錯(cuò)誤，盡可能在寄出簡(jiǎn)歷之前，一個(gè)字一個(gè)字地檢查一遍，標(biāo)點(diǎn)符號(hào)也不能落下。否則會(huì)被認(rèn)為是一個(gè)粗心的人，在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中就可能被淘汰。