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校長崗位職責(zé)說明書

時間:2022-11-28 23:46:08 崗位說明書 我要投稿

校長崗位職責(zé)說明書

  校長需要對學(xué)校實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),校長的崗位職責(zé)是怎樣的呢?以下是yjbys小編收集的崗位說明書,僅供大家閱讀參考!

校長崗位職責(zé)說明書

  校長崗位職責(zé)說明書一

  校長是學(xué)校的法人代表,對學(xué)校實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、全面負(fù)責(zé),主要職責(zé)如下:

  1.全面貫徹落實黨的教育方針,認(rèn)真執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)的指示和決定,按教育規(guī)律辦學(xué),以德治校,依法辦學(xué),帶領(lǐng)和依靠全體教職工,建和諧校園,塑品牌學(xué)校。

  2.全面規(guī)劃學(xué)校工作,制訂學(xué)校的管理規(guī)章制度,制訂學(xué)校工作計劃和學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,并負(fù)責(zé)檢查和實施,審查各處室工作計劃,定期檢查和總結(jié)工作,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗、教訓(xùn),提出改進意見和措施,并向上級和職工代表大會報告工作。

  3.主持校長辦公會和行政辦公會,指導(dǎo)學(xué)校全面工作,研究決定學(xué)校重大問題,妥善安排好每一階段工作,抓好重點,做好協(xié)調(diào)工作。

  4.設(shè)置學(xué)校管理的組織機構(gòu),聘任各層次的干部,聘任教職工,做好教職工聘任、考核、獎懲、晉升和培訓(xùn)工作。

  5.堅持管理育人、教書育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的工作方針,認(rèn)真組織師生學(xué)習(xí)貫徹《小學(xué)生日常行為規(guī)范》、《師德規(guī)劃》,加強校園社會主義精神文明建設(shè),樹立良好的校風(fēng)。

  6.堅持以教學(xué)為中心,領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)工作;堅持兼課入課堂,要按照教育規(guī)律和有關(guān)規(guī)定組織教學(xué),建立和完善教學(xué)管理系統(tǒng),積極指導(dǎo)教學(xué)改革和教研活動,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  7.領(lǐng)導(dǎo)教師隊伍建設(shè)工作,積極有效開展校本培訓(xùn),建立結(jié)構(gòu)合理、合格穩(wěn)定的教職工隊伍。關(guān)心教職工的工作、學(xué)習(xí)、生活、健康狀況,團結(jié)廣大教職工辦好學(xué)校。

  8.領(lǐng)導(dǎo)文體衛(wèi)生工作。前途無量貫徹執(zhí)行國家教委頒布的小學(xué)體育衛(wèi)生工作的兩個暫行條例,切實抓好體育課教學(xué)和課外活動,加強學(xué)校的衛(wèi)生保健工作,減輕學(xué)生負(fù)擔(dān),保護學(xué)生健康。

  9.民主管理學(xué)校,自覺接受教職員工和黨支部、工會等組織的

  監(jiān)督。支持教代會、工會、少先隊等群眾組織工作。

  10.負(fù)責(zé)做好學(xué)校的人事工作,根據(jù)上級下達的名額和本校的實際,聘用、調(diào)配,管理學(xué)校的行政人員和教師,并在人事工作中努力做到知人善任,任人唯賢,人盡其才,充分發(fā)揮每個教職工的積極性和業(yè)務(wù)特長,加速青年教師隊伍的'基本建設(shè)。

  11.堅持勤儉辦學(xué)的原則,努力改善辦學(xué)條件,校長對學(xué)校的財產(chǎn)開支認(rèn)真管理,定時審批和檢查,引導(dǎo)后勤人員樹立為教學(xué)服務(wù),為師生服務(wù)的思想,管理好學(xué)校的校舍和一切校產(chǎn),經(jīng)費,開展勤工儉學(xué)活動,搞好創(chuàng)收工作,逐步改善教師的福利待遇,關(guān)心職工生活,善于為教職工排憂解難。

  12.做好教職工的政治思想工作,提高文化業(yè)務(wù)水平,關(guān)心教職工生活,維護其合法權(quán)益。使學(xué)校形成團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新的良好氛圍,使學(xué)校形成團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新的良好氛圍。

  13.建立健全學(xué)校各種規(guī)章制度,并認(rèn)真檢查執(zhí)行情況保證學(xué)校的正常秩序。

  14.與教導(dǎo)主任共同抓好教學(xué)工作。有目的、有計劃地了解教師教學(xué)與學(xué)生學(xué)習(xí)的情況,從實際出發(fā),提出教改要求和教研項目,引進先進的教學(xué)經(jīng)驗,引導(dǎo)教師不斷改進教法,以適應(yīng)素質(zhì)教育的需要。

  校長崗位職責(zé)說明書二

  1.確定學(xué)校遠景規(guī)劃和近期奮斗目標(biāo),確定每學(xué)期學(xué)校工作要點。

  2.建立健全學(xué)校各種規(guī)章制度,并認(rèn)真檢查執(zhí)行情況保證學(xué)校的政常秩序。

  3.主持行政辦公會,校職代會,聽取匯報,接受監(jiān)督,檢查并直轄市各職能部門的工作。

  4.指導(dǎo)并協(xié)調(diào)三處工作,審查三處工作計劃總結(jié)報告。

  5.認(rèn)真貫徹黨的知識分子政策,努力做到知人善任,充分發(fā)揮教職工的積極性和業(yè)務(wù)專長,幫助他們不斷進步。

  6.抓好教學(xué)工作。有目的、有計劃地了解教師教學(xué)與學(xué)生學(xué)習(xí)的'情況。從實際出發(fā),提出教改要求和教研項目引進先進的教學(xué)經(jīng)驗,引導(dǎo)教師不斷改進教法,以適應(yīng)素質(zhì)教育的需要。

  7.做好教職工的政治思想工作,領(lǐng)導(dǎo)政教處、團支部抓好學(xué)生的思想紀(jì)律教育。使學(xué)校形成團結(jié)、務(wù)實、開原、爭先的良好氛圍。

  8.審定收支計劃,審批開支項目,控制開支手續(xù),裁決教職工福利和待遇。

  9.開源節(jié)流,籌集辦學(xué)資金,改善辦學(xué)條件,搞好學(xué)校建設(shè)。

  10.嚴(yán)于律己,師先重范,以身作則,不斷提高自身素質(zhì)修養(yǎng),努力抓好班子建設(shè)。

  11.根據(jù)學(xué)校工作計劃和實際情況,作出每周工作配當(dāng),確保學(xué)校工作計劃的落實。


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