司法局隊(duì)伍建設(shè)工作報(bào)告
半年來，縣司法局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十八大精神為指導(dǎo)，以開展政法干警核心價(jià)值觀教育實(shí)踐活動為載體，以深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力，深入開展“增激情、鼓干勁、正風(fēng)氣”活動，不斷開創(chuàng)隊(duì)伍建設(shè)工作新局面，隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng)，司法行政系統(tǒng)基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和基層黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，促進(jìn)了司法行政事業(yè)的全面發(fā)展。
一、認(rèn)真貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”，深入推進(jìn)工作作風(fēng)建設(shè)
為全面貫徹落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定和省、市、縣《實(shí)施辦法》以及省廳、市局《實(shí)施細(xì)則》，我局把學(xué)習(xí)貫徹“八項(xiàng)規(guī)定” 作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重要工作任務(wù)，專門組織全體干職認(rèn)真學(xué)習(xí)“八項(xiàng)規(guī)定”，并結(jié)合工作實(shí)際，制定下發(fā)了《縣司法局關(guān)于貫徹落實(shí)〈關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾八項(xiàng)規(guī)定〉的實(shí)施細(xì)則》，細(xì)化工作措施，落實(shí)工作責(zé)任，確保“八項(xiàng)規(guī)定”落到實(shí)處，進(jìn)一步增強(qiáng)司法干警的責(zé)任感、使命感。進(jìn)一步推進(jìn)了工作作風(fēng)建設(shè)的開展。
二、扎實(shí)開展廉政教育月活動，深入推進(jìn)勤政廉政建設(shè)
4月，以廉政教育月活動為契機(jī)，大力開展以“認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、模范遵守黨章”為主題實(shí)踐活動。組織局機(jī)關(guān)全體黨員上了一堂《做讓黨放心讓人民滿意的新時(shí)期司法行政工作者》的廉政黨課。組織全體黨員干部觀看了《貪欲使他走向深淵——宋腐敗案啟示錄》。組織全體黨員干部職工觀看了重大革命歷史題材電影《鑄劍.1927》。4月25日，由局辦公室、監(jiān)察室牽頭，組織全體黨員干部職工的家屬，召開了一次家庭助廉座談會。通過一系列形式多樣、內(nèi)容豐富的活動，進(jìn)一步增強(qiáng)了全體干部勤政為民、廉潔從政的自覺性，樹立司法行政良好形象。
三、強(qiáng)化制度與考核，深入推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)管理創(chuàng)新
從制度約束和目標(biāo)考核著手，大力推進(jìn)三個(gè)“強(qiáng)化”， 不斷推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)管理創(chuàng)新。1、強(qiáng)化規(guī)章制度。4月，我局嚴(yán)格按照縣委《關(guān)于加快推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部制度延伸提升工作的通知 》要求，認(rèn)真制定完善《司法局領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部工作制度》，真正形成一套簡便、易行、可操作、管用的制度，進(jìn)一步強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)班子能力提升。二是強(qiáng)化目標(biāo)責(zé)任。為了提高工作效率，每年年初制定《基層司法所工作量化目標(biāo)考評標(biāo)準(zhǔn)》、《年度目標(biāo)責(zé)任書》，把任務(wù)細(xì)化到科室、司法所和每個(gè)干部職工身上，做到了人人有任務(wù)、人人擔(dān)責(zé)任。三是強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用。將考核結(jié)果與干部提升相結(jié)合等方式，激勵(lì)全體司法行政干警的工作積極性，由“被動”工作轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸鲃印惫ぷ�。通過年終考評發(fā)現(xiàn)和培育典型。以“先進(jìn)”帶動“落后”的方式，全面提升全縣的司法行政工作水平。
四、扎實(shí)抓好培訓(xùn)工作，深入推進(jìn)隊(duì)伍素質(zhì)能力建設(shè)。
我局把隊(duì)伍素質(zhì)能力建設(shè)作為硬任務(wù)來抓，并納入隊(duì)伍建設(shè)的重要內(nèi)容，確保我縣全體司法干警更好地履行職責(zé)。
1、加強(qiáng)政治思想教育。以主題教育實(shí)踐活動為載體，以開展批評與自我批評為手段，每月初召開局機(jī)關(guān)例會，學(xué)習(xí)中央、省、市、縣有關(guān)文件、會議精神等，持之以恒地對干部加強(qiáng)政治思想教育，使干部隊(duì)伍的思想政治素質(zhì)與時(shí)俱進(jìn)，有力地推動了司法行政工作。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。局黨組高度重視干部隊(duì)伍教育培訓(xùn)工作，定期開展崗位練兵活動，進(jìn)一步提高了我縣司法行政系統(tǒng)干職綜合素質(zhì)。2月份、4月份組織司法行政全體干職以會代訓(xùn)，開展全系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)交流會. 4月，組織入黨積極分子參加縣委黨校一個(gè)星期的培訓(xùn)；5月，召開機(jī)關(guān)全體工作人員和司法所長半年工作總結(jié)匯報(bào)會，通過這些活動，縣司法局干部隊(duì)伍的法律知識水平和業(yè)務(wù)工作能力得到明顯提升。
3、不斷充實(shí)提升隊(duì)伍力量。嚴(yán)把“入口關(guān)”和“質(zhì)量關(guān)”，上半年向社會公開招錄了1名司法行政助理員和1名法援事業(yè)干部。5月中旬，縣委將8名非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)副科職級所長轉(zhuǎn)任副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，進(jìn)一步推動了XX縣司法行政工作邁上新臺階。目前，現(xiàn)有49人，基本實(shí)現(xiàn)司法所所均2人目標(biāo)，編制使用率達(dá)100﹪。，已有10個(gè)司法所解決了副科所長高配問題，達(dá)63﹪，下半年，積極爭取，力爭達(dá)80﹪以上。
五、下半年工作打算
下半年，我們將繼續(xù)按照建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型組織的要求，立足全縣司法行政工作實(shí)際，扎實(shí)抓好隊(duì)伍建設(shè)，樹立司法行政良好形象。
一要扎實(shí)抓好黨的十八大精神的學(xué)習(xí)貫徹。全縣司法行政系統(tǒng)要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期首要政治任務(wù)，扎實(shí)抓好黨的十八大精神的'學(xué)習(xí)貫徹，深刻領(lǐng)會黨的十八大精神實(shí)質(zhì)，把握主題、主線，堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信，忠實(shí)踐行政法干警核心價(jià)值觀，堅(jiān)定不移做中國特色社會主義事業(yè)的建設(shè)者、捍衛(wèi)者。
二要扎實(shí)抓好隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，讓想做事、能做事、做成事的干部有平臺，不斷完善競爭性選拔干部機(jī)制，積極推進(jìn)干部交流，重視機(jī)關(guān)與基層、科室與科室、基層所之間的交流，進(jìn)一步完善干部績效考核辦法，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用。抓好隊(duì)伍建設(shè)能力素質(zhì)建設(shè)，建立健全干部教育培訓(xùn)管理機(jī)制，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，特別是要把提高基層司法行政工作人員素質(zhì)能力作為硬任務(wù)來抓，確保他們在本職崗位上更好地履行職責(zé)。
三要扎實(shí)抓好黨建建設(shè)。要認(rèn)真開展以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，深入推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建三級聯(lián)創(chuàng)，建立健全黨員干部直接聯(lián)系群眾、黨員公開承諾、黨組織和黨員接受群眾評議、選樹和宣傳基層先進(jìn)典型、黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶等制度。要加強(qiáng)精神文明建設(shè)，開展機(jī)關(guān)文化建設(shè)，進(jìn)一步提高干職工思想文化素質(zhì)。
四要扎實(shí)抓好政風(fēng)行風(fēng)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)。要認(rèn)真落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)廉政宣傳教育、廉政制度建設(shè)、政風(fēng)行風(fēng)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)以及廉潔自律、專項(xiàng)治理等工作。加強(qiáng)全系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況考核檢查，推進(jìn)民主評議政風(fēng)行風(fēng)活動。要嚴(yán)格落實(shí)縣委、縣政府《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅機(jī)關(guān)工作紀(jì)律的若干規(guī)定》、《貫徹落實(shí)〈關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾八項(xiàng)規(guī)定〉的實(shí)施細(xì)則》，對有令不行、有禁不止、頂風(fēng)違紀(jì)的人和事要進(jìn)行嚴(yán)肅查處，做到干警清正、隊(duì)伍清廉、執(zhí)法清明。
20××年是中國共產(chǎn)黨建黨91周年，是深入貫徹黨的十七屆六中全會精神、全面實(shí)施“十二五”規(guī)劃的開局之年，也是我辦乘勢而上加快發(fā)展的重要之年。20××年我辦黨建工作的總體要求是：以黨的十七大和十七屆六中全會精神為指導(dǎo)，以服務(wù)科學(xué)發(fā)展為主題，以創(chuàng)新爭優(yōu)活動為動力，以紀(jì)念建黨91周年為契機(jī)，大力推動黨建工作改革創(chuàng)新和質(zhì)量提高，全面加強(qiáng)黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。
一、以機(jī)制建設(shè)為抓手，激發(fā)基層黨建活力
1、履行管黨責(zé)任制。一是明確支部書記是“第一責(zé)任人”，組織委員是“直接責(zé)任人”，形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實(shí)的工作格局。二是強(qiáng)化“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的責(zé)任意識，全面深入地加以推進(jìn)。
2、創(chuàng)新基層黨建工作機(jī)制。按照“組織領(lǐng)導(dǎo)有力、工作機(jī)制健全、作用發(fā)揮較好、成效特色明顯”總體要求，大力開展黨建創(chuàng)建工作。一年來，我辦為聯(lián)系點(diǎn)西申家莊村聯(lián)系貸款、謀劃發(fā)展思路，真正把“抓黨建促發(fā)展”落到實(shí)處。
二、以隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，夯實(shí)基層黨建基礎(chǔ)
一是抓學(xué)習(xí)建設(shè)。通過堅(jiān)持不懈地抓學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨政班子和機(jī)關(guān)干部把握全局、謀劃發(fā)展、科學(xué)決策的能力，全面提高政治水平和執(zhí)政能力。二是抓作風(fēng)建設(shè)。繼續(xù)完善落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“在一線調(diào)查研究，在一線主動服務(wù)，在一線轉(zhuǎn)變作風(fēng)，在一線檢驗(yàn)成效”的“一線工作法”，樹立深入基層一線，求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的工作作風(fēng)。三是抓黨內(nèi)民主建設(shè)。以黨內(nèi)民主帶動基層民主，圍繞“暢通民主渠道、充分調(diào)查研究、全面科學(xué)集中”的思路，健全落實(shí)民主集中制的相關(guān)制度，完善科學(xué)決策機(jī)制，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的決策質(zhì)量和水平。四是抓廉政建設(shè)。根據(jù)《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政準(zhǔn)則》要求，堅(jiān)持落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，確保領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部勤政廉政
三、以開展活動為載體，深化創(chuàng)先爭優(yōu)工作
積極引導(dǎo)廣大黨員干部立足本職崗位結(jié)合工作實(shí)際完善公開承諾，促使基層黨組織和黨員把承諾的事情辦好，把承擔(dān)的任務(wù)、從事的工作完成好，努力使創(chuàng)先爭優(yōu)活動成為推動科學(xué)發(fā)展的經(jīng)常性動力、促進(jìn)社會和諧的經(jīng)常性保證、為群眾服務(wù)的經(jīng)常性機(jī)制。開展紀(jì)念建黨91周年系列活動。在縣委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，組織開展一系列有特色、有聲勢、有實(shí)效的紀(jì)念建黨91周年活動，具體為“七個(gè)一”活動：開好一次表彰大會；組織一次黨員活動；樹立一批先進(jìn)典型；組織一次慰問活動；組織一次志愿服務(wù)；辦好一件為民實(shí)事。
20××年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級人事部門的直接指導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)人事人才工作全局，積極實(shí)施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略。
一、工作總結(jié)
�。ㄒ唬┩七M(jìn)載體建設(shè)，人才工作有新突破
成立了閩清縣專家服務(wù)基層工作站。引進(jìn)了5名省內(nèi)知名專家，分別與縣宏電電瓷電器有限公司、潔源城市生活垃圾無害化處理有限公司以及我縣兩家食品生產(chǎn)企業(yè)開展對接，取得了初步成效。成立了我縣白樟鎮(zhèn)農(nóng)村實(shí)用人才服務(wù)站。將重點(diǎn)突出農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣員、生產(chǎn)能手、經(jīng)營能手和能工巧匠四支隊(duì)伍建設(shè)，納入全縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村的農(nóng)村實(shí)用人才公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。積極向市公務(wù)員局上報(bào)20××-20××年度我縣緊缺急需人才引進(jìn)，目前涉及3個(gè)領(lǐng)域，11個(gè)專業(yè)。
（二）健全機(jī)制，公務(wù)員管理水平持續(xù)提升
一是公務(wù)員考錄工作有序推進(jìn)。20××年招考政府系統(tǒng)公務(wù)員12名，及時(shí)對試用期滿的23名新錄用公務(wù)員進(jìn)行考核、任職定級和登記。二是嚴(yán)格考核，激勵(lì)先進(jìn)。圓滿完成20××年度政府系統(tǒng)副科級以下公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員的考核工作，完成對20××年度考核優(yōu)秀等次的49名公務(wù)員和連續(xù)三年考核優(yōu)秀等次的16名公務(wù)員給予嘉獎(jiǎng)和記三等功的獎(jiǎng)勵(lì)工作。三是加強(qiáng)面試考官隊(duì)伍建設(shè)。選派3名干部參加公務(wù)員面試考官初任資格培訓(xùn)，充實(shí)我縣公務(wù)員錄用面試考官隊(duì)伍。四是強(qiáng)化培訓(xùn)，提高素質(zhì)。及時(shí)組織政府系統(tǒng)新錄用的33名公務(wù)員參加市公務(wù)員初任培訓(xùn)；選派我局5名干部參加市“機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班”學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
�。ㄈ┓�(wěn)妥有序，人事制度改革繼續(xù)深化
一是完善事業(yè)單位公開招聘及人事調(diào)配工作。20××年委托市公務(wù)員局面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員20人；組織公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)衛(wèi)生技術(shù)人員81人，有效緩解衛(wèi)技人員緊缺現(xiàn)狀；采取考試的方式，選聘2名服務(wù)期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生和4名20××年度退役士官充實(shí)到我縣事業(yè)單位；采取考試和考核的方式，完成對縣環(huán)境監(jiān)察的大隊(duì)等六家單位自收自支人員轉(zhuǎn)為全額撥款選聘工作，較好解決了因機(jī)構(gòu)改革遺留的歷史問題。辦理各類人員調(diào)動手續(xù)57人，其中調(diào)往縣外6人，從縣外調(diào)入9人，進(jìn)一步優(yōu)化了人才結(jié)構(gòu)，推進(jìn)人才資源合理配置。
二是深化工資收入分配制度改革。圓滿完成了20××年度考核合格的政府系統(tǒng)機(jī)關(guān)工作人員年終一次性獎(jiǎng)金、退休人員過節(jié)費(fèi)、機(jī)關(guān)工作人員績效管理獎(jiǎng)等以及事業(yè)單位在職工作人員追加績效總量審核工作；做好工資變動審批等日常管理工作，指導(dǎo)政府口機(jī)關(guān)事業(yè)單位對人事軟件的運(yùn)用。
三是強(qiáng)化專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)。20××年累計(jì)開出委托評審函20份，委托省、市各職稱系列評審委員會為我縣專技人員評審高級職稱38人、中級職稱115人；確認(rèn)初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格24名；嚴(yán)格事業(yè)單位崗位聘任審核管理，累計(jì)為我縣878名專技人員辦理崗位聘任手續(xù)。組織工勤人員353人參加繼續(xù)教育培訓(xùn)，專業(yè)技術(shù)人員3223人參加公修課繼續(xù)教育培訓(xùn)，工勤人員參加崗位技術(shù)等級考核66人。
（四）改革創(chuàng)新，人事服務(wù)水平不斷提高
一是全力促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。繼續(xù)落實(shí)完善“三支一扶”高校畢業(yè)生跟蹤服務(wù)和管理工作，為我縣服務(wù)期內(nèi)的5名“三支一扶”高校畢業(yè)生統(tǒng)一辦理社會保險(xiǎn)，對期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生，根據(jù)相關(guān)政策，積極向縣委、縣政府建議拿出一定比例崗位考試招聘；積極推進(jìn)大中專畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地建設(shè)，今年共申報(bào)了閩清縣醫(yī)院等4家見習(xí)基地，提供見習(xí)崗位58個(gè)，為我縣大中專畢業(yè)生提供更多就業(yè)培訓(xùn)和實(shí)踐渠道；積極為在我縣就業(yè)的高校畢業(yè)生和新錄用事業(yè)單位工作人員提供人事代理服務(wù)，截至目前，共辦理人事代理781人次，新增人事代理協(xié)議133人次。
二是提高退休干部管理服務(wù)水平。嚴(yán)格到齡即退制度，20××年審批機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員及企業(yè)干部退休221人；及時(shí)落實(shí)退休干部生活待遇，審批病故人員遺屬撫恤金85人；調(diào)整遺屬定期定額生活困難補(bǔ)貼502人，高齡補(bǔ)貼205人；年初組織走訪慰問退休人員202人，撥出慰問金6.26萬元；積極籌措資金2.8萬元為鄉(xiāng)鎮(zhèn)退休干部活動室改善活動場所和條件。
三是做好軍轉(zhuǎn)安置工作。圓滿完成了今年軍轉(zhuǎn)干部指令性安置1人的任務(wù)；4月份組織召開了由市、縣相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)、駐梅部隊(duì)和縣軍轉(zhuǎn)干部代表近50人參加的座談會，有效促進(jìn)交流；及時(shí)落實(shí)我縣36名企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。
四是統(tǒng)籌推進(jìn)各項(xiàng)工作有序開展。認(rèn)真做好信仿、督辦等工作。今年共受理“12345”市民訴求件34件、群眾來信來訪10件、辦理人大建議3件、政協(xié)提案8件、領(lǐng)導(dǎo)批辦件99件；加大政務(wù)公開力度，加強(qiáng)人事部門子網(wǎng)站的日常維護(hù)和更新工作，公開政府信息26條，各類動態(tài)信息128條；結(jié)合“四個(gè)萬家”活動，認(rèn)真做好白樟鎮(zhèn)園頭村和金沙溪頭村兩個(gè)掛鉤村幫扶工作；積極協(xié)調(diào)落實(shí)招商引資任務(wù)，引進(jìn)福建華建工程建設(shè)有限公司，實(shí)到資3480萬元，完成任務(wù)數(shù)的116%。
二、工作思路
（一）積極推進(jìn)引才引智工作。會同縣委組織部完善我縣的人才政策體系，推進(jìn)專家服務(wù)基層工作站和農(nóng)村實(shí)用人才服務(wù)站兩個(gè)引才載體建設(shè)，摸清掌握農(nóng)村實(shí)用人才狀況，建立相應(yīng)服務(wù)人才、用好人才以及留住人才的機(jī)制。利用市人才交流平臺，推進(jìn)緊缺急需人才引進(jìn)工作，積極推進(jìn)人才創(chuàng)新培優(yōu)工程。
（二）強(qiáng)化公務(wù)員管理工作。完善公務(wù)員考核機(jī)制，推進(jìn)績效考核工作；健全公務(wù)員培訓(xùn)體系，積極與縣委黨校、縣教師進(jìn)修學(xué)校（縣繼續(xù)教育基地）等教育機(jī)構(gòu)探討創(chuàng)新公務(wù)員培訓(xùn)的方式和方法；繼續(xù)完善公務(wù)員考錄機(jī)制，20××年計(jì)劃招收11名公務(wù)員和21名參照公務(wù)員的法管理工作人員；加強(qiáng)公務(wù)員信息系統(tǒng)建設(shè)，加大公務(wù)員的法宣傳力度，積極探討公務(wù)員遴選辦法。
�。ㄈ┥罨耸轮贫雀母铩＿M(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位崗位設(shè)置管理工作，健全和完善事業(yè)單位工作人員聘用制度；更加規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作，20××年計(jì)劃公開招聘事業(yè)單位工作人員87人（其中衛(wèi)技人員47人），計(jì)劃選聘20××年度服務(wù)期滿“三支一扶”高校畢業(yè)生2人；積極主動配合相關(guān)部門做好事業(yè)單位分類的改革及相關(guān)工作，繼續(xù)做好事業(yè)單位績效工資工作，加快職稱制度改革進(jìn)度。
�。ㄋ模┐龠M(jìn)人事人才服務(wù)工作。繼續(xù)做好軍轉(zhuǎn)干部安置、服務(wù)、管理及相應(yīng)工作和企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部排擾解難、安定穩(wěn)定工作；促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，更新離校未就業(yè)畢業(yè)生登記系統(tǒng)，推動人事人才公共服務(wù)全面發(fā)展，加強(qiáng)加強(qiáng)人事爭議仲裁工作，提高政務(wù)公開、信息輿論建設(shè)、信訪工作水平，提高退休干部管理服務(wù)水平和質(zhì)量，全面實(shí)施知識更新工程，繼續(xù)做好招商引資項(xiàng)目跟蹤、服務(wù)和落實(shí)工作。
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