學年工作計劃

時間：2022-05-03 18:56:53 工作計劃范文我要投稿

教師學年工作計劃推薦度：
少先隊工作計劃推薦度：
少先隊輔導員學年工作計劃推薦度：
學年總結(jié) 推薦度：
小學年級組長工作計劃推薦度：
相關(guān)推薦

【實用】學年工作計劃范文6篇

　　日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，迎接我們的將是新的生活，新的挑戰(zhàn)，做好計劃，讓自己成為更有競爭力的人吧。什么樣的計劃才是好的計劃呢？以下是小編為大家整理的學年工作計劃6篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

【實用】學年工作計劃范文6篇

學年工作計劃篇1

　　一、指導思想：

　　在學校教研室及區(qū)、市各級教研部門的指導下，以課堂教學的有效性為抓手，以教學質(zhì)量形成過程管理的創(chuàng)優(yōu)為目標，依據(jù)本學科實際，扎扎實實開展各類教研活動，著眼學生本位，采取各種形式的交流互動，在各種互動式探究活動中，促進學生科學概念學習、情感態(tài)度培養(yǎng)、動手創(chuàng)新能力等方面的發(fā)展，使集團科學學科教學質(zhì)量得到進一步提高。

　　二、工作目標：

　　教學質(zhì)量形成過程管理不斷創(chuàng)優(yōu)；教研（備課）組建設(shè)成效明顯；教師課堂教學的執(zhí)行力不斷提升；教研常規(guī)工作有序有效。

　　三、主要工作及措施：

　　㈠以各類專題研究活動為載體，提升課堂教學的有效性。

　　1．結(jié)合每月教研活動，以課堂教學為關(guān)注點，以“課前精心設(shè)計、課中靈活處理、課后反思落實”為研究思路，開展研課活動，不斷完善豐富“課前預(yù)設(shè)性研討——課中比較性研討——課后反思性研討”的教研活動模式，力爭使教研活動的開展達到“常態(tài)、規(guī)范、有效、創(chuàng)新”八字目標，并將提高“學生學習習慣培養(yǎng)的有效性”的研究工作融入常規(guī)教研活動之中，打造出一些有效課堂示范課。

　　2．以師徒結(jié)對、每月教研等活動開展為契機，注重培養(yǎng)好教研組內(nèi)4位年輕教師的課堂設(shè)計、課堂執(zhí)行能力。

　　㈡加強教研組兼職專職互動，努力促進集團科學課“規(guī)范、合作、共享”特點的形成

　　1．發(fā)揮專職教師作用，為兼職教師教學提供適當幫助。

　�、爬^續(xù)整理作業(yè)本答案和課件資料；

　�、婆e辦好兼職教師的實驗培訓活動；

　�、窃谡n前及時提供材料及操作技能的幫助。

　　2．在學校教研室的領(lǐng)導和部署下，對學�？茖W教學，尤其是實驗教學一塊做好調(diào)研工作，進一步督促全體科學教師抓好實驗教學，促進規(guī)范進程。

　　本學期進一步關(guān)注學生實驗操作能力的培養(yǎng)，在平時注重實驗的開設(shè)和質(zhì)量的提高，學期末組織相關(guān)實驗調(diào)研活動。

　　㈢每月活動安排：

　　2月份：

　　1.參加越城區(qū)教研組長會議和實驗教師會議。

　　2.科學儀器室、實驗室整理，并布置規(guī)范使用。

　　3.各冊實驗開出登記表下發(fā)（全體專兼職科學教師）

　　4.參加越城區(qū)三年內(nèi)教師學習共同體活動（馬、魯、唐）

　　3月份：

　　1.20xx年紹興市教學改進主題報告申報（ 3月10日前完成）

　　2.參加越城區(qū)小學科學主題教研（ 3月21日孫端鎮(zhèn)�。�

　　3.學校浪花杯教學比武（ 3月18日上午魯、丁、唐）

　　4.校優(yōu)質(zhì)課參賽選拔（分課堂展示、課堂點評、實驗創(chuàng)新三部分）

　　5.集團實驗專題培訓（龍洲 3月12日，新河弄 3月14日）。

　　6.學校主題教研活動：（同課，龍洲，諸永興、唐銀嬌，六年級）

　　7.進一步整理學校植物資料（第六稿）。

　　8.青年教師學科教改項目初稿三月底完成。

　　9.微課專題研討、錄制。

　　10.主題論壇。

　　11.科技視角專場活動。

　　12.城鄉(xiāng)結(jié)對聯(lián)誼活動申報。

　　4月份：

　　1.參加越城區(qū)小學科學主題教研（亭山小學）

　　2.區(qū)優(yōu)質(zhì)課評比（分課堂展示、課堂點評、實驗創(chuàng)新三部分）

　　3.學校主題教研活動。

　　4.參加20xx學年省級教研課題立項申報

　　5.組織參加市小學科學學科專業(yè)指導委員會成員送教送研活動（柯橋區(qū)）

　　6.組織參加紹興市“中小學教學改革”實踐案例征集活動

　　7.浙派名師學習活動（ 4月16日、17日）

　　8.組織參加越城區(qū)小學生實驗操作比賽。

　　9.社團建設(shè)探討。

　　10.主題論壇。

　　11.科技視角專場活動。

　　5月份：

　　1.參加越城區(qū)小學科學主題教研活動：（城北小學）

　　2.參加中小學科學學科新秀與中小學科學名師工作室活動

　　3.組織參加小學科學特級教師網(wǎng)絡(luò)工作室活動

　　4.學校主題教研活動。

　　5.組織參加紹興市小學科學“優(yōu)化教研方式培養(yǎng)骨干教師”主題研討活動

　�。ㄋ街行男＃�

　　6.組織參加越城區(qū)論文評比（小學科學學科論文-主題：讓科學課更有科學味、實驗論文）

　　7.3-6年級科學實驗調(diào)研。

　　8.學生科學學習好習慣“曬一曬、比一比”活動。

　　9.主題論壇。

　　6月份：

　　1.組織期末學業(yè)評價（標準、測試）

　　2.組織參加省學科教學論文評比

　　3.學校主題教研活動。

　　4.主題論壇。

　　5.科技視角專場活動。

　　6.教師個人成果整理、教研組總結(jié)、反思。

學年工作計劃篇2

　　指導思想：

　　貫徹“科研先導”理念，堅持“理論與實踐相結(jié)合、普及與提高相結(jié)合、教育科研與師資培訓相結(jié)合”的科研方針，結(jié)合學校新五年規(guī)劃的實施和扁平化管理改革工作，突出服務(wù)、指導、管理功能，積極推進教育科研、教學質(zhì)量監(jiān)控、學校文化建設(shè)和數(shù)字校園建設(shè)等工作。

　　主要工作：

　　一、學校發(fā)展規(guī)劃實施監(jiān)控

　　1、敦促各部門以促進學校發(fā)展為目的，以五年規(guī)劃實施的過程為評價對象，做好終結(jié)性評估工作。注重經(jīng)驗總結(jié)，把規(guī)劃實施過程中好的經(jīng)驗和做法提升到制度（機制）層面固定下來；重視發(fā)現(xiàn)學校規(guī)劃實施中的問題，尋找解決問題的關(guān)鍵因素和對策。

　　2、積極推進《城郊新建寄宿制高題中期中“和諧發(fā)展”教育資源優(yōu)化的實踐研究》的實踐與總結(jié)，組織好課題研討活動，做好分課題、子課題的結(jié)題驗收工作，舉行中期成果展示活動，完成子課題成果匯編和總課題報告。

　　3、與教師服務(wù)中心聯(lián)合實施“教師發(fā)展性評價”。

　　4、積極開展調(diào)查研究，為解決問題提供建設(shè)性的意見和對策。

　　二、學校文化建設(shè)

　　1、理清學校文化建設(shè)的基本思路，初步形成學校文化建設(shè)三年規(guī)劃。

　　2、以奉賢中學歷史、“賢”文化和樓、路、湖、橋文化為重點，以德育課程和校本課程建設(shè)為抓手，對學生進行文化認同教育。

　　3、做好校史室展板和走廊主題展板的調(diào)整，建立一支校史室學生講解員隊伍，籌辦《校史縱橫》。

　　4、完善和提高《奉賢中學報》編輯隊伍，爭取做到每月一期。

　　三、教育科研

　　1、積極宣傳“科研先導”思想，發(fā)揮教育科研在教師、學校發(fā)展中的作用。加強學校教育科研組織建設(shè)，制定并落實校學術(shù)委員會工作計劃；完善并積極推進學科教科研小組工作。

　　2、繼續(xù)實施《奉賢中學教科研管理條例》、《教育科研課題管理條例》和《教育科研成果評選獎勵制度》等教育科研管理制度，加大教育科研經(jīng)費投入，加大對優(yōu)秀科研成果的獎勵力度。

　　3、根據(jù)學校五年發(fā)展規(guī)劃，圍繞實驗項目規(guī)劃新一年學�？蒲姓n題指南，指導和督促已經(jīng)立項的市、區(qū)、校三級課題按計劃開展研究。

　　4、積極配合區(qū)科研室抓好市級、區(qū)級立項課題的過程管理，規(guī)范校級課題的申報、立項、開題、中期檢查、總結(jié)、鑒定等過程管理工作，積極進行科研講座、科研成果推廣、邀請專家學者來校講學、交流研究實踐經(jīng)驗、課題結(jié)題鑒定現(xiàn)場會等科研培訓活動。

　　5、編制課題管理程序文件。

　　6、加強科研資源庫建設(shè)：進一步提高《教研新圃》質(zhì)量，繼續(xù)實施投稿和約稿制；加強科研情報檢索工作，做好學校重點課題的情報綜述工作，根據(jù)教育教學管理研究需要定期出版《情報檢索》；要求課題組認真做好資料搜集或情報綜述工作，并上傳電子文檔；為所有課題建立電子檔案材料，并做好內(nèi)容簡介工作，推廣已有的優(yōu)秀課題成果；加強科研管理信息化建設(shè)，充實并及時更新科研網(wǎng)站。

　　四、數(shù)字化校園建設(shè)

　　1、完善并實施《奉賢中學數(shù)字校園建設(shè)三年規(guī)劃》，重點推進現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)、電教資源的優(yōu)化共享；整合校園網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備，設(shè)計數(shù)字校園應(yīng)用平臺。

　　2、完善《奉賢中學教師信息技術(shù)應(yīng)知應(yīng)會》考核標準，完成第一輪培訓和考核。

　　3、繼續(xù)完善“教學資源庫”建設(shè)；針對各職能部門的信息化需要，加快“校校通”、“清華紫光”課件資源庫、“碩聯(lián)”電子備課系統(tǒng)等管理應(yīng)用軟件的再開發(fā)和使用培訓工作；進一步發(fā)揮軟件開發(fā)小組功能，繼續(xù)做好自主軟件的開發(fā)工作。

　　4、完成教師、學生和其它資源電子信息的采集編制，做好數(shù)字校園應(yīng)用的基礎(chǔ)工作。

　　五、質(zhì)量監(jiān)控(重點工作)

　　1、繼續(xù)實施“校內(nèi)視導制度”，以聽課、座談、檢查資料等形式，進行高三第二輪復(fù)習教學視導和拓展性課程教學視導；制訂教研組教學視導方案并進行實施。

　　2、進一步宣傳“教學開放日制度”，妥善處理學生、家長關(guān)于教學質(zhì)量的投訴事件。

　　3、加強跟蹤聽課活動，促進教師專業(yè)發(fā)展，繼續(xù)做好薄弱教師的跟蹤聽課工作，并及時進行反饋；選擇2～3名優(yōu)秀教師，組織青年教師進行跟蹤聽課，總結(jié)教學經(jīng)驗，形成教學特色，在學校層面進行優(yōu)秀教學經(jīng)驗推廣。

　　4、編制跟蹤聽課的程序文件。

　　行事歷：

　　2月份：

　　(1)制訂新學期工作計劃

　　(2)發(fā)布20xx年校教科研課題指南

　　(3)中心網(wǎng)站更新

　　(4)督促教研組完成各類教學資源的上傳工作

　　(5)參與教育局的市級課題研究，完成子課題申報

　　3月份：

　　(1)校級教科研課題申報(截止到3月20日)

　　(2)校規(guī)劃課題的分課題完成課題研究報告

　　(3)校級教科研課題結(jié)題審核

　　(4)編制課題管理程序文件

　　(5)進行學校文化建設(shè)調(diào)研

　　(6)第3期《奉賢中學報》編輯

　　(7)第49期《教研新圃》編輯

　　(8)《奉賢中學教師信息技術(shù)應(yīng)知應(yīng)會》免修考核

　　(9)高三第二輪復(fù)習教學視導

　　4月份：

　　(1)區(qū)級課題申報

　　(2)匯編課題研究成果集，校規(guī)劃課題展示活動

　　(3)起草《學校文化建設(shè)三年規(guī)劃》

　　(4)總結(jié)有關(guān)學校文化建設(shè)的德育、學科校本課程

　　(5)完成校史室展板調(diào)整

　　(6)第4期《奉賢中學報》編輯

　　(7)完成教師、學生和其它資源電子信息的采集編制

　　(8)《奉賢中學教師信息技術(shù)應(yīng)知應(yīng)會》培訓

　　(9)拓展性課程教學視導

　　(10)跟蹤聽課

　　5月份：

　　(1)校規(guī)劃課題專題研討

　　(2)《學校文化建設(shè)三年規(guī)劃》專題研討

　　(3)完成走廊主題展板調(diào)整

　　(4)籌辦《校史縱橫》

　　(5)第5期《奉賢中學報》編輯

　　(6)第50期《教研新圃》編輯

　　(7)《奉賢中學教師信息技術(shù)應(yīng)知應(yīng)會》考核

　　(8)制訂教研組教學視導方案并進行實施

　　6月份：

　　(1)完成校規(guī)劃課題研究報告（初稿），邀請專家來校研討

　　(2)第6期《奉賢中學報》編輯

　　(3)編制跟蹤聽課程序文件

　　(4)初步完成科研資源庫建設(shè)

　　(5)完成本學期工作總結(jié)

學年工作計劃篇3

　　一、指導思想

　　以四年發(fā)展規(guī)劃為藍圖，以80年校慶為契機，以教研組活動為抓手，激活全校教師參與科研的熱情，使教研活動規(guī)范化、系列化和專題化，切實提高我校的教科研水平；繼續(xù)深入推進新課堂研究，加強教學常規(guī)管理和教學質(zhì)量的調(diào)研與監(jiān)控，以學生為本，精細教學管理，切實提高學校辦學品質(zhì)。

　　二、工作目標

　　1、質(zhì)量：深化素質(zhì)教育，落實常規(guī)管理，努力追求學生的全面發(fā)展。各年級各學科文化知識和基本技能的合格率、優(yōu)秀率達到要求或有大幅增長。探索各學科質(zhì)量測評體系。學生體質(zhì)健康測試合格率96%以上，努力發(fā)展學生的特長。重視對蓮花小學的管理，努力提高蓮花小學辦學質(zhì)量。

　　2、校慶：順利完成80周年校慶活動，實現(xiàn)校慶預(yù)設(shè)目標，提高學校辦學品質(zhì)，提升學校辦學影響力。

　　3、特色：努力探索出多元社團特色，努力探索西周小學校訓蘊含的特色文化。增添學校信息化裝備，加大教育信息化推進力度，深化校園網(wǎng)的推進工作，提高學生的信息素養(yǎng)和教師的專業(yè)水平。

　　4、研修：以學生發(fā)展為出發(fā)點，以校本研修為手段，加強教師師德進修和業(yè)務(wù)學習，努力提升教師專業(yè)水準，優(yōu)化師資隊伍，培養(yǎng)骨干教師。各學科教研組做到組組規(guī)范，爭創(chuàng)優(yōu)秀教研組。堅持“科研先導”，加強課題過程指導和監(jiān)管。在“實”字上下功夫，在“研”字上求發(fā)展。

　　5、學習：以教研組活動為抓手，落實學習制度。

　　6、檔案：做到規(guī)范及時，力求科學細致，分類明確。結(jié)合校慶，完善學校校史。貫徹局工作精神，完善學校教師個人業(yè)務(wù)檔案。

　　三、工作措施

　�。ㄒ唬┮浴皩W生發(fā)展”為本，全面提高學生素質(zhì)。

　　1、繼續(xù)開展“全語文”實踐研究。

　　本學期繼續(xù)開展全語文教學研究，采用跨學科全方位全時空的教育方式開展的新語文教改思路，確立“語文教育無所不在，學校各門課程和活動都具有語文教育的屬性”的教育理念，使學生在各種真實語境中“輕松、自然”地發(fā)展語言，包括口語和書面語。同時，學生語文的發(fā)展又將促使各學科教學的發(fā)展。

　　2、強化質(zhì)量管理。

　　要扎實日常教學，提高常態(tài)質(zhì)量。抓課堂質(zhì)量、作業(yè)訓練和課外輔導。要重視對后進學生的補差工作；要講究補差的方式、方法，不造成學生的心理壓力，特別杜絕體罰和變相體罰現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行課程標準，不隨意調(diào)課或增減課時。繼續(xù)開展隨堂聽課、聽課評課，加強對教師教學的指導與監(jiān)控。注重教學過程的二次調(diào)整，注重教學設(shè)計的反思調(diào)整，積累資料，探索規(guī)律，教出成果。深化常規(guī)課等級考核制度。

　�。�1）備課。明確備課要求：熟悉學科課程標準，深入研究教材，全面了解學生，精心設(shè)計教案。繼續(xù)實行上學期的做法，提倡青年教師要備詳案，并要寫反思文章。普查、抽查與復(fù)查結(jié)合。開學初普查，兩周內(nèi)對有問題的教師教案進行重點復(fù)查；期中抽查部分教師教案；期末進行教案綜合評優(yōu)。

　�。�2）上課。嚴禁教師上課無準備、無教案，克服課堂教學的隨意性，根本杜絕教學的原則性、科學性錯誤。課堂教學目標明確，訓練科學嚴謹，密度適中，不拖堂。提倡教師做到課前熟悉溫習教案、課中調(diào)整、課后反思，平時要有一周以上貯備課。教導處加強檢查監(jiān)控力度。堅持每學期一人一節(jié)教研課，上課一個不少，評議一個不少。施行周佳課的自評活動。

　�。�3）作業(yè)設(shè)計與批改。

　　“作業(yè)布置與批改”為主題的學科教學常規(guī)，科學布置學生作業(yè)，加強書面練習，提高學生綜合素質(zhì)。

　　a繼續(xù)執(zhí)行作業(yè)格式要求，按要求布置筆答作業(yè)，認真批改、及時反饋。

　　b同年級作業(yè)要做到“三統(tǒng)一”：統(tǒng)一用本，統(tǒng)一格式，基本統(tǒng)一作業(yè)形式和作業(yè)量。

　　c繼續(xù)做好重視學生書寫訓練的良好傳統(tǒng)，提高學生書寫能力。

　　d結(jié)合本班實際適當布置課外閱讀和寫作的作業(yè)。

　　e開展優(yōu)秀作業(yè)評比活動。

　�。�4）開展多讀書，讀好書活動，鼓勵、督促學生課余時間廣泛閱讀適合年齡特征的書籍，并逐步訓練學生寫好讀書筆記。（要求每周設(shè)一節(jié)課外閱讀交流課）。加強寫作訓練，我們低段可以引導學生寫一兩句話，為以后打好基礎(chǔ)。

　　09學年小學低段語文第一學期教學工作計劃

　　（5）輔導。提倡面向全體學生、兼顧兩頭的科學輔導原則。加強對學生學科特長的重點培養(yǎng)，重視對學困生的個別輔導，以促進學生個性自由發(fā)展。各學科教師對學生學習狀況全面了解，采取針對性方法進行培養(yǎng)幫助轉(zhuǎn)化，并落實到每一位教師。要求每一位教師有計劃、有目的地開展活動，并講究活動有效性。

　　（6）檢測。加強平時的單元檢測，做到“段段清”。各年級要統(tǒng)一安排單元檢測，樹立誠信意識，嚴格考風考紀，定期檢查每一階段的教學情況，及時查漏補缺。對于掌握不牢固的學生要進行復(fù)測。期中、期末檢測后要及時進行教學質(zhì)量分析，針對不足制定改進措施。每一位教師必須有一份每一個學生單元考試成績的檔案。

　　（7）活躍學科競賽活動。各教研組要結(jié)合學科特點，創(chuàng)造性地組織小型多樣靈活的學科競賽活動，濃郁學科學習氛圍，特別是體藝學科，要開展一月一競賽活動。本學期主要做好運動員的訓練工作。

　�。�8）推進信息化工作。積極推進學校教育信息化工作，建立學校信息化工作的團隊，加強硬件設(shè)備的維護與管理，加強學校網(wǎng)站和資源庫建設(shè)，使計算機達到為教育服務(wù)、為教學服務(wù)。要按照“教師教育技術(shù)能力培訓計劃”加強教師的信息技術(shù)培訓，努力提高全體教師運用信息技術(shù)的能力，創(chuàng)建品牌校園網(wǎng)，建設(shè)數(shù)字化校園。

　　3、深化教研組活動。向教研要質(zhì)量，把教研的重心落實在學生的發(fā)展目標上，把教研的目光鎖定在提高學生的質(zhì)量上，把教研的內(nèi)容定格在教學的常規(guī)上。每周至少舉行一次教研活動。對備課、上課、作業(yè)、輔導、檢測、學習常規(guī)等各方面進行分期分主題的交流研討，以提升全體學生的全面素質(zhì)。進一步建立和完善“減負”工作的監(jiān)督和評估機制。

　�。�1）規(guī)范教研組建設(shè)和活動

　　活動時間：中心組每周四下午活動（保證1小時以上時間）。

　　活動要求：每次活動要有專題，有中心發(fā)言人；要保證活動時間，有教研活動紀錄，有總結(jié)。

　　活動內(nèi)容：學習現(xiàn)代教育理論和進行本學科業(yè)務(wù)學習、課題研究、聽評課、教學反思、優(yōu)秀教師的錄像課等。

　�。�2）組織教師結(jié)合教學實踐，撰寫教學反思、教學筆記，進行業(yè)務(wù)交流（教師的學習筆記、論文等）——每學期教師聽課不少于15節(jié)。教師反思文章每月1篇。我們要通過校園網(wǎng)、博客、維客等載體推廣、宣傳探究成果。

　�。�3）做好與實驗小學結(jié)對活動，分學科進行兩次教學專題研討活動。

　　（4）加強骨干教師、青年教師隊伍建設(shè)與管理，以點帶面促良好教風的形成。

　　加強骨干教師培養(yǎng)、管理、使用制度制定與落實，切實發(fā)揮其輻射作用，真正起到學校教學中堅力量的帶頭作用，并做好與新教師的結(jié)對幫帶活動，使新教師盡快適應(yīng)教學工作。

　�。�5）積極參加縣規(guī)范教研組評比活動，并有所收獲。

　�。ǘ� 以“教師發(fā)展”為重，切實加強師資隊伍建設(shè)。

　　1加強教師師德師風建設(shè)。堅持把師德教育擺在教師隊伍建設(shè)的首位，認真抓好教師的政治學習和師德建設(shè)活動。堅持兩周一次師德學習制度，開展以“仁愛、嚴謹、勤勉、求新”為主題的系列教育活動，嚴禁有體罰、侮辱學生，酗酒、，有償家教和推銷資料等有損師德的行為，提倡愛教育，愛學生，愛自己，兢兢業(yè)業(yè)，無私奉獻的高尚品德。加大對違反師德現(xiàn)象的查處力度，嚴格執(zhí)行教代會通過的規(guī)章制度，對師德師風問題突出的.教職工，年終評優(yōu)實行一票否決。

　　2推進校本研修，促進教師專業(yè)成長。

　　建立“以校為本”的教研機制，引導教師在學習中實踐、在實踐中反思、在反思中提高。要結(jié)合縣教壇新秀評選活動，重視教學骨干、名師的培養(yǎng)。著力構(gòu)建三大平臺，強勢推進校本研修。學習平臺：確立“工作學習化、學習工作化”的意識，抓好每兩周一次的業(yè)務(wù)學習，提倡工作之余的自主學習，及時在校園網(wǎng)上發(fā)布推薦文章、學習體會。實踐平臺：要通過以提高常規(guī)課質(zhì)量為重點來提高教師新課程實踐水平。要實施“備課—議課—上課—評課—總結(jié)—再上課—再提煉”的操作流程，著力打磨每一節(jié)課，每一單元課，提高實踐課的效能。35周歲以下教師的每學年進行一次會教制度，試行教學開放日和推行隨堂聽課制度。反思交流平臺：要大力倡導反思性教學，如“教學敘事”“教學案例”“教學日志”“教學反思”等形式的研究活動，從自身的教學實踐中發(fā)現(xiàn)尋找問題，繼而轉(zhuǎn)化為課題來研究。教師能主動參與學校研修網(wǎng)的建設(shè)，經(jīng)常在校園主頁相關(guān)欄目上發(fā)布自己的教學反思，并開展相互研討。

　　結(jié)合課改，進行專題研討，促進教師教學水平的提高。

　�。�1）聽課：期初進行全校任課教師普聽課，促教師、學生及早進入新學期教學狀態(tài)，并進行教學。

　�。�2）推門課：加強學校聽推門課的力度，了解掌握教師、學生的教學、學習常態(tài)，進行有效的監(jiān)督、監(jiān)控，檢查與指導，提高教師課堂教學效率、學生學習效果。

　　（3）研究課：適時組織學科教學研究課，人人參與互動，研究、探索學科教學模式。

　�。�4）考核課：開展學校常規(guī)考核課。

　�。�5）復(fù)習課：認真上好期末復(fù)習課，探索對學生科學、有效的復(fù)習指導方法。

　�。�6）開放課：進行全校家長開放日教學研討活動，教師人人參與。對外宣傳學校辦學水平、展示教師教學風采。（時間另定）

　　（三）以“學校發(fā)展”為標，實現(xiàn)學校的可持續(xù)發(fā)展。

　　1、加強教科研一體化，增進學校發(fā)展內(nèi)涵。

　　（1）完善教科組織。要建立網(wǎng)絡(luò)化的科研組織：完善由教科室主任、課題組長、課題組成員組成的三級科研網(wǎng)絡(luò)；建立“課題組長負責制”、“課題組例會制”，

　�。�2）確定研究主題。營造一種實踐與反思相結(jié)合的教學氛圍，每學期每位教師有一個關(guān)注的主題。長期關(guān)注，不斷地實踐積累反思，形成成果。

　　09學年小學低段語文第一學期教學工作計劃

　�。�3）加強過程管理。各課題組長（組員）要認真制訂階段工作計劃，定期召開課題組例會，定期記錄，在上級教科研部門領(lǐng)導和專家的指導下扎實開展研究工作。

　�。�4）突出主課題成果體現(xiàn)。本學期實施全語文教育研究，繼續(xù)深化茶文化和留守兒童兩大課題的研究，開展綠化行動和鳥巢文化建設(shè)，力爭有更多的科研成果，以活動促教師的提高，學校的發(fā)展。

　　工作安排表：

　　九月份：

　　1報名注冊

　　2完成各類計劃

　　3教研組長和年級組長會議

　　4新調(diào)入教師聽課周活動和開展常規(guī)聽課活動

　　5完成各類表格

　　6完成學籍管理工作

　　7完成并上交教研組建設(shè)標準與落實措施

　　8完成小學任課教師調(diào)查表，完成校級教研組和區(qū)域教研組建設(shè)情況登記表

　　十月份：

　　1期初常規(guī)檢查

　　2 鎮(zhèn)語文教研活動

　　3優(yōu)秀作業(yè)評比（一）

　　4國慶休假1日至8日

　　十一月份：

　　1本校師徒教學活動

　　2期中教學常規(guī)檢查

　　3期中教學質(zhì)量檢測

　　4一、六年級教學質(zhì)量調(diào)研

　　5 準備教學論文案例撰寫

　　十二月份：

　　1準備部分學科抽測

　　2縣教學論文、教學案例、教研案例撰寫指導

　　3縣學生專項素質(zhì)調(diào)研及學業(yè)評價指導

　　4校讀書讀報知識競賽

　　5鎮(zhèn)語文教研活動

　　6優(yōu)秀作業(yè)評比（二）

　　7學科教學論壇

　　8周佳課評選活動

　　一、二月份：

　　1語文閱讀知識競賽

　　2復(fù)習研討活動

　　3期末常規(guī)檢查

　　4縣期末學科教學質(zhì)量評價抽測和年段教學質(zhì)量測試

　　5上交教學論文和案例

　　6 教學工作總結(jié)與反思

學年工作計劃篇4

　　新學期伊始，我們生活部又面臨著新的任務(wù)和挑戰(zhàn)，我們將迎來人文學院寢室管理牌的繼續(xù)掛牌以及浙江師范大學第三屆公寓文化節(jié)等活動。我們將本著“一切為了學生，為了一切的學生，為了學生的一切”的“三個一切”的宗旨，服務(wù)于本系的各年級同學，真正發(fā)揮生活部的特色。以豐富同學的課余生活為目的，以鍛煉同學們自我創(chuàng)新為目標，以增強同學們宿舍內(nèi)團體與協(xié)作意識為目的，開展一系列為同學們喜聞樂見的活動。為了積極配合學生會組織的各項活動，有效地開展宿管會各部門的工作，特制定以下計劃。

　　辦公室

　　辦公室是宿管會中組織協(xié)調(diào)其他各部的關(guān)鍵部門，以配合主席團、協(xié)調(diào)各部門工作為主要職責。其職能可分為日常工作、財務(wù)管理、檔案管理三大塊。為將辦公室建設(shè)成為一個有特色高效率的部門，更好地修訂與落實各項規(guī)定，抓緊、抓實地開展各項工作�，F(xiàn)將各塊工作安排

　　一、日常工作版塊

　　保證日常工作的有序開展和各項職能的扎實落實，是辦公室工作的基點，也是辦公室工作的主要責任。

　　起草下學期即將成立的宿管會的計劃、總結(jié)和各項規(guī)范。

　　2、負責主席團例會和全體會議例會的點到及會議進程記錄工作;作好各種會議的通知工作。

　　3、負責學工辦二報刊的收發(fā)及增訂工作;整理布置學辦，購置辦公用品，發(fā)送比賽請柬，制作席簽等日常事務(wù)。

　　4、負責學工辦二的值班安排以及抽查工作，并監(jiān)督各部做好學工辦二的財物保管及保潔工作，為大家營造一個良好的工作環(huán)境。

　　二、檔案管理版塊

　　由于檔案管理具有長期性，且各部活動較多較雜，有些活動檔案往往很難收齊。因此，辦公室將及時明確各部門專門負責檔案管理的人員，每次活動后，及時聯(lián)系相關(guān)人員，收齊相關(guān)檔案，做到一個活動有一個檔案，并及時進行歸檔、存檔。對各類檔案的管理，實行具體問題具體分析，對特殊檔案實行特殊歸檔法。

　　保留三年內(nèi)具有使用價值的舊檔案，其余作廢。

　　2、將當前各部所有活動的方案、總結(jié)自成一檔，檔案統(tǒng)一用A4紙打印，一式四份，分別由學工辦主席團辦公室本部各保留一份。

　　3、為了使各部的各項活動及各種評比結(jié)果能夠有檔可查，確保檔案管理不流于形式。辦公室將及時做好對各部的學期工作計劃、工作總結(jié)以及學期末干事考核結(jié)果的歸檔工作。

　　4、特殊檔案管理，在繼續(xù)沿用原檔案管理細則的基礎(chǔ)上作了適當調(diào)整，尤其是對基礎(chǔ)部各項檢查評比結(jié)果的歸檔上作了如下規(guī)定，以確保檔案管理的嚴肅性：

　�、俑黜棛z查評比結(jié)果在下月初10號前匯總后交辦公室歸檔。

　�、跉w檔前如發(fā)現(xiàn)檢查結(jié)果有誤，基礎(chǔ)部可自行更正，并注明理由及負責人簽名，歸檔后原則上一律不得修改。

　　③歸檔后如確需修改，到學工辦辦理申請手續(xù)后方可改動。

　　三、財務(wù)管理版塊

　　為了規(guī)范即將成立的宿管會的財務(wù)收支狀況，使各部在經(jīng)費使用上擁有自主權(quán)和支配權(quán)，同時使財務(wù)管理更具規(guī)范性，將制定新的《人文學院宿管會財務(wù)細則》和《人文學院學生活動經(jīng)費報銷手續(xù)》。此措施的出臺將使各部經(jīng)費的使用更具目的性和規(guī)范性。根據(jù)各部的工作計劃，做好財務(wù)預(yù)算工作。平時，對宿管會財務(wù)進行宏觀調(diào)控，統(tǒng)一管理，由專人負責，規(guī)范活動經(jīng)費的申請手續(xù)及經(jīng)費的報銷手續(xù)，對拉贊助所得收入也及時進行保管和記錄工作，既保證各部使用經(jīng)費的自主性，又確保經(jīng)費使用有的放矢，避免浪費。在學期末，及時清算帳目，做好財務(wù)總結(jié)工作。

　　具體程序

　　1、活動經(jīng)費

　�、偕暾埐块T領(lǐng)取活動經(jīng)費申請表，并按要求填寫。

　�、谠侯I(lǐng)導主席團辦公室財務(wù)負責人簽字后領(lǐng)取資金。

　　③活動結(jié)束后上交活動清單和發(fā)票，由辦公室記錄，申請報銷。

　�、苊吭�30日歸還所申請的經(jīng)費。

　　2、贊助收入：

　　宿管會由外宣部負責拉贊助，各部也可自行去拉，贊助收入交辦公室保管并記錄，各部需活動經(jīng)費則向辦公室申請，發(fā)揮辦公室“財務(wù)管理中樞”的作用。

　　3、經(jīng)費報銷：

　　申請者備好收據(jù)財務(wù)章必備簽字，統(tǒng)一轉(zhuǎn)帳。(詳見《人文學院學生活動經(jīng)費報銷手續(xù)》)

　　總之，辦公室的工作是瑣碎的繁雜的，但卻是不可或缺的。在今后的工作中，我們將強化辦公室的職能，有序開展各項工作，不斷完善自身建設(shè)，積極開拓創(chuàng)新，努力協(xié)助宿管會做好各項工作。

　　基礎(chǔ)組

　　基礎(chǔ)組是為同學們服務(wù)的部門，工作都屬常規(guī)工作，既瑣碎又繁雜。大致分為三個方面：即寢室內(nèi)務(wù)、查夜以及小家電維修。上學期，我們迎來了基礎(chǔ)組有史以來的最大的改組和職能轉(zhuǎn)換擴充，我們已成立“學生宿舍管理委員會”。管理寢室方面的各項事務(wù)。

　　四、寢室內(nèi)務(wù)版塊

　　在常規(guī)的寢室內(nèi)務(wù)方面，我們依舊沿襲舊規(guī)，進行每月兩次的普查與每周一次的抽查工作。普查日期安排將于該月月初公布于學院公告欄專用欄處，具體時間為該日的13：00-14：00，共分A、B、C、D四等，每次查完即公布成績;抽查則是每周一至周四的某一天中，抽一天晚上進行抽查，具體時間為18:0018:30，分通過(P)，未通過(N)兩等，結(jié)果當晚即公布。我們還將繼續(xù)開展寢室衛(wèi)生檢查和查夜的反饋制度。衛(wèi)生普查的反饋時間定為該次檢查當天8:00-20:30，抽查反饋時間定為該周周日的14:30-16:00，下學期，我們會對寢室內(nèi)務(wù)檢查細則進行適當?shù)恼{(diào)整、充實和完善，盡量做到：公平、公正、公開、透明。在做好常規(guī)工作的同時，我們想在下學期組織開展“寢室公寓文化節(jié)”等活動，豐富同學們的寢室文化生活，體現(xiàn)師大人文學院朝氣蓬勃的精神。

學年工作計劃篇5

　　學情分析

　　由于七年級學生剛由小學上升為初中，兒童轉(zhuǎn)為青少年還需一個過渡期，其心、生理都還需要一個轉(zhuǎn)變期和適應(yīng)期，再者農(nóng)村小學生普遍接觸體育較少基礎(chǔ)薄弱，所以，原則上我們準備安排的體鍛項目，活動內(nèi)容，都有一個漸進的過程，從常規(guī)做起，從點滴來抓，由易到難，由淺入課，這是本年級的一個活動趨勢，大部分學生都活潑好動，表現(xiàn)欲、上進心強，但是普遍的體質(zhì)較弱，在上課中應(yīng)堅持“健康第一、安全為主”。當然課堂教學應(yīng)以學生為主體，根據(jù)情況變化，日常教學中要靈活應(yīng)變。

　　教材分析

　　新的課程標準在教學內(nèi)容上，只確定了一個內(nèi)容結(jié)構(gòu)框架，僅提供了不同水平、不同領(lǐng)域、不同層次的基本目標；對教材內(nèi)容的選擇、采取的教學方式和實施的教學步驟，都沒有作明確規(guī)定；因而教師在教材選擇上有較大的自主選擇空間。教師和學生都參與到課程內(nèi)容的選擇和建設(shè)上來，使體育與健康課教學更能適應(yīng)學生個體差異，做到因材施教，讓全體學生在學習中獲得益處。以發(fā)展學生速度、耐力、力量、柔韌、協(xié)調(diào)等素質(zhì)為前提，把理論知識、跑步、跳躍、投擲、武術(shù)、健身操、素質(zhì)訓練、體質(zhì)測驗做為必修內(nèi)容，將各種球類、韻律體操和舞蹈、跳繩作為選修教材。在選擇教學內(nèi)容時，把速度、耐力、靈敏等測試內(nèi)容安排到教學中去完成。

　　教學目標

　　一、知道合理安排鍛煉的時間和意義，參與體育與健康課的學習。形成積極態(tài)度和行為。

　　二、完成和基本掌握本年級選擇項目中的規(guī)定動作，了解所學項目的知識與簡單戰(zhàn)術(shù)，結(jié)合游戲等多種形式獲得應(yīng)用技能，區(qū)分安全和不安全的運動行為，發(fā)展自學自練和自我保健能力。

　　三、在小學體育與健康課程學習的基礎(chǔ)上，通過各種練習手段，發(fā)展速度、靈敏、有氧耐力。引導學生關(guān)注自己的身體，懂得不良行為對健康的影響，理解體育鍛煉對身體形態(tài)和技能發(fā)展的益處。

　　四、掌握運動技能的同時使學生了解心理狀態(tài)對身體健康的影響，在體育活動中初步建立自尊和自信，積極進取，培養(yǎng)堅強的意志。

　　五、建立個人和群體的和諧關(guān)系，在體育游戲和比賽中能與同伴分配角色，協(xié)調(diào)配合，共同完成任務(wù)。

學年工作計劃篇6

　　第一，指導思想。

　　各班的班主任老師需要結(jié)合學校規(guī)章和課堂特點，與道德教育相結(jié)合的思想，以人為本，面向全體學生，全面貫徹教育方針，全面實施素質(zhì)教育。創(chuàng)建和諧的學習風氣，努力提高教育質(zhì)量，培養(yǎng)出德，智，體，美，勞全面發(fā)展的新一代青少年學生。

　　第二，班級本學期的發(fā)展口號：

　　天天有進步。

　　第三，學生現(xiàn)狀分析。

　　這學期在我班上一共有35名學生，他們個個活潑，好奇心、求知欲強。這個班級的學生由于年齡還小，思維、行為能力方面仍然不成熟。不能自覺學習，無法自我學習，對于學習的重要性缺乏認識。個別成績好的學生能主動搞好學習，可以成為全班同學的榜樣�；旧纤麄兌寄軌蜃袷匦＜o校規(guī)，愛勞動，愛講衛(wèi)生。班級當中并無特別調(diào)皮搗蛋的學生，整體情況良好。

　　第四，工作目標。

　　1，繼續(xù)開展學生集體主義、愛國主義教育，監(jiān)督他們養(yǎng)成文明行為習慣，提高學生的思想道德素質(zhì)。

　　2，端正他們的學習態(tài)度，明確學習目標，提高學習興趣，使學生主動學習。鼓勵學生大膽創(chuàng)新，勇于探索。

　　3，讓學生積極參加學校組織的各項義務(wù)勞動，使學生能在活動中接受正確的引導教育。

　　4，加強一個良好的班風建設(shè)，分工明確班干部的工作，提高他們的管理能力。

　　第五，重點。

　　1，健全班干部管理，繼續(xù)培養(yǎng)有才能的部分學生，激發(fā)學生的潛力。

　　2，提高“團隊領(lǐng)導管理”制度，讓學生自主管理，相互監(jiān)督，讓其成為長期有效的管理機制。

　　3，與學生家長保持良好的溝通，在家長心中樹立良好形象。

　　4，加強對每個學生的心理健康成長教育，特別關(guān)心困難學生的成長，努力使每個學生都能快樂成長，聰明學習，健康成長。

　　總結(jié)：穩(wěn)抓班級綜合管理，優(yōu)良管理，形成良好的班風班貌。

【【實用】學年工作計劃范文6篇】相關(guān)文章：