【熱門】學(xué)生工作計劃范文錦集8篇
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,讓我們對今后的工作做個計劃吧。好的計劃是什么樣的呢?下面是小編精心整理的學(xué)生工作計劃9篇,歡迎大家分享。
學(xué)生工作計劃 篇1
20xx年在學(xué)院的規(guī)范管理,系學(xué)工辦、院學(xué)生會的直接指導(dǎo)以及運輸管理系全體師生的積極支持下,我系遵循“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的原則,堅持在高平臺服務(wù)黨團(tuán)工作中心,深層面體現(xiàn)以學(xué)生為本的工作理念寬領(lǐng)域開拓學(xué)生工作的新局面。我系學(xué)生會在增強(qiáng)理想信念教育、促進(jìn)校風(fēng)建設(shè)、豐富廣大學(xué)生課外活動、服務(wù)全體師生、加強(qiáng)制度建設(shè)等方面做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
新的一年,我系學(xué)生會管理工作也將隨著我系實行“半軍事化”管理而創(chuàng)新工作模式,這是一個挑戰(zhàn)也是一個機(jī)遇。在新一任學(xué)生會干部上任之初,作為新上任的學(xué)生會主席的我將秉著“明確職責(zé)、力求創(chuàng)新、依靠集體、集思廣益、腳踏實地、實現(xiàn)目標(biāo)”的原則來開展本學(xué)期學(xué)生會的工作任務(wù)。
在今后的一年,我系學(xué)生會將圍繞著兩個創(chuàng)新、三個任務(wù)來、三個加強(qiáng)陸續(xù)開展工作,切實服務(wù)全系同學(xué)的學(xué)習(xí)和生活。
兩個創(chuàng)新:體現(xiàn)時代潮流
一、思想觀念創(chuàng)新
1、端正工作態(tài)度 創(chuàng)新工作思路
秉承校訓(xùn)“高、精、特”的精神以及我系半軍事化的管理模式,吸收上屆學(xué)生會的優(yōu)秀成果,堅持有創(chuàng)新才會有進(jìn)步,使得學(xué)生會成員的思想不斷完善的同時,端正工作態(tài)度,創(chuàng)新工作思路。
2、加強(qiáng)團(tuán)隊精神 提高合作意識
一個不謀求自身發(fā)展的民族是一個落后的民族,一個不謀求學(xué)生會強(qiáng)大的學(xué)生會主席是一個失敗的學(xué)生會主席。在著重加強(qiáng)宿管部、紀(jì)衛(wèi)部、體育部等部門的工作同時也帶動其他各個部門一起協(xié)作,爭取做到事事有部門為主,事事有部門為助的政策管理。做到跨部門合作、跨部門共事,加強(qiáng)各個部門的團(tuán)結(jié)意識。
3、擴(kuò)大活動廣度 挖掘思想深度
在活動中,要求努力擴(kuò)大活動廣度,挖掘思想深度,將高雅、健康的內(nèi)容與喜聞樂見的形式相結(jié)合;自娛性、欣賞性與示范性、競技性相結(jié)合;思想性、學(xué)術(shù)性與藝術(shù)性、娛樂性相結(jié)合,提高活動的參與性,積極調(diào)動廣大學(xué)生活動參與熱情,擴(kuò)大活動的影響力。
4、把握整體性 鼓勵多樣性
顧全集體,從整體著眼,以“高、精、特”的精神、“半軍事化”的管理為龍頭,團(tuán)結(jié)各個部門,凝聚成一個強(qiáng)而有力的學(xué)生會團(tuán)體,建立起一個合作、有效的戰(zhàn)斗性隊伍,全面融入“火車頭精神”,發(fā)揮我系的優(yōu)勢,打造運輸管理系學(xué)生會的特色品牌。
二、具體活動創(chuàng)新
1、沒有調(diào)研 就沒有發(fā)言權(quán)
在保持傳統(tǒng)活動精神的前提下,對活動的內(nèi)容、形式、運作要有創(chuàng)新,有所突破,每個活動都包括前、中、后三個階段:前期活動的策劃;中期活動的舉行;后期活動的總結(jié)。在活動前期一定要認(rèn)真做好詳細(xì)的活動調(diào)查,調(diào)查對象主要是我系的學(xué)生群體,期間需要各個班的.班長負(fù)責(zé)調(diào)查班上同學(xué)對各類活動的喜好,主題內(nèi)容需健康而有意義,再通過主要干部商議決策并對活動的可行性進(jìn)行評估分析,再開展活動,最后活動總結(jié)需做到“文字有記載、網(wǎng)絡(luò)有體現(xiàn)”充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的廣泛性把我系學(xué)生會的各項工作動態(tài)和娛樂活動在網(wǎng)絡(luò)上廣泛傳播。
2、 細(xì)分活動類型 整合活動資源
根據(jù)收集的活動類型做好劃分,大致將活動劃分為學(xué)習(xí)型和大眾型活動;顒宇愋透(xì)致的劃分,利于整合活動資源,不浪費活動資源。盡量用最少的資金,最團(tuán)結(jié)的人力資源獲得最好的結(jié)果。本著“月月有主題、月月有活動”的理念,建立起系統(tǒng)化的工作體系,規(guī)范化的工作制度,人性化的工作氛圍。
學(xué)生工作計劃 篇2
新的學(xué)年開始,學(xué)生會的工作也將一步步步入正軌,對于文藝部的組建,以及今年工作的開展,我提出以下幾點計劃。
對于文藝部的組建,我的目標(biāo)是建立起一個快樂的團(tuán)隊。在這個集體中,大家都能快樂、團(tuán)結(jié)、思維活躍、不斷提出新點子,積極的開展批評合自我批評,這樣大家才能不斷的進(jìn)步。
今年的招新,藝術(shù)生很多。這個問題是我從前沒有想到過的。這群人的總體特點是活潑、大膽、熱愛文藝、富有激情。我擔(dān)心他們不會或不愿做實事。后來經(jīng)過對于他們的了解,我發(fā)現(xiàn)他們都各有特色。很多人的文藝經(jīng)驗相當(dāng)豐富,基本上是文藝特長與組織才能兼?zhèn)洹K麄冎械暮芏嗳,在面試的時候已經(jīng)對我們的工作提出了很多值得參考的建議;谒麄兊倪@些特點,我希望今年的文藝部能成為學(xué)生會中最活躍的部門,最亮麗的風(fēng)景線。
對于部門的管理,我覺得最大的問題是部員之間能否相互融合。這對于我的工作來說,確實是一個挑戰(zhàn)。我會在條件允許的情況下經(jīng)常辦一些集體活動,讓大家增進(jìn)了解,加強(qiáng)溝通。
對于校園已有的文藝活動,我覺得有些已失去了應(yīng)有的內(nèi)涵,有些已成為一種習(xí)慣和任務(wù),沒有了生氣。我希望能辦一些新穎的、適合校園的文藝活動。
由于今年有校慶,為了不耽誤校慶的籌備工作,所以在校慶以前文藝部都沒什么大型的活動。校慶之后,文藝部打算辦一次綜藝類的晚會。這是我們文藝部從來沒有嘗試過的活動。我認(rèn)為校園缺乏質(zhì)量較高的綜藝節(jié)目。一臺好的綜藝晚會,不僅僅是優(yōu)秀節(jié)目的大拼盤,還需要有優(yōu)秀的主持人和一個適當(dāng)?shù)闹黝}。晚會時間基本定于11月底,或者元旦。具體時間視客觀情況而定。
學(xué)生會主席工作計劃 學(xué)生會宣傳部工作計劃 學(xué)生會學(xué)期工作計劃學(xué)生會招新計劃
學(xué)生會學(xué)習(xí)部工作計劃 學(xué)生會下半年工作計劃 學(xué)生會體育部工作計劃 學(xué)生會女生部工作計劃
文藝部的'另一個構(gòu)想是把游戲會和周末舞會相結(jié)合。第一,可以提升舞會對大家的吸引力,提高門票收入;第二,這種新的活動形式,可以成為今后文藝部的常規(guī),固定節(jié)目,以每周一次或者每月一次的形式辦下去。第三,這也可以為文藝部和學(xué)生會提供聚會的場所,可以加強(qiáng)部門之間的聯(lián)系和部員的融洽。當(dāng)然,這個構(gòu)想還需要和學(xué)生會以及團(tuán)委老師進(jìn)行協(xié)商。
以上是文藝部今年的工作計劃。我希望文藝部能夠真正起到活躍校園文化活動的作用,為同學(xué)們撐起一片快樂的藍(lán)天。
學(xué)生工作計劃 篇3
一、部門定位
(一)部門性質(zhì)
組織部是一個嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟块T,起紐帶作用,是協(xié)調(diào)團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部的培養(yǎng)和管理的重要職能部門。組織個團(tuán)支部開展活動,并對學(xué)生會全體干部進(jìn)行考評、選拔、任用和監(jiān)督。
(二)工作宗旨
嚴(yán)謹(jǐn)高效,民主團(tuán)結(jié)。
(三)主要工作
了解和掌握全院團(tuán)組織的基本情況、團(tuán)員證的注冊和管理,團(tuán)員登記、團(tuán)費收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、開展團(tuán)校、舉辦和考評團(tuán)日活動、協(xié)助團(tuán)委做好團(tuán)組織、團(tuán)員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作、評選優(yōu)秀團(tuán)員和團(tuán)干、部長考評和星際干事量化考核、完成學(xué)生會交辦的其他任務(wù)。
二、內(nèi)部建設(shè)
(一)例會制度
我部的例會時間定于每周一晚21:45,部內(nèi)成員不得無故缺席、遲到或早退。因故不能參加會議的,應(yīng)提前向部長請假。在部門會議上應(yīng)按要求遵守會議紀(jì)律,認(rèn)真聽取會議精神并做好筆記,配合辦公室同學(xué)做好會議記錄。要求發(fā)言時當(dāng)積極發(fā)言,提出可行性意見,以便更好的完成工作。與會時尊重他人,認(rèn)真聆聽他人發(fā)言講話,保證會議順利進(jìn)行。
例會會議上,及時的'對工作進(jìn)行分階段總結(jié),充分了解本部門和其他部門的工作計劃,強(qiáng)化部門成員進(jìn)行批評與自我批評的力度。
(二)干事培訓(xùn)
我部各個部長將對新干事耐心地進(jìn)行一系列培訓(xùn),使其盡快適應(yīng)學(xué)生會,能夠盡快地投入到學(xué)生會的工作中以便于為同學(xué)們服務(wù)。其培訓(xùn)包括:office軟件培訓(xùn)、學(xué)生會內(nèi)部適度培訓(xùn)、禮貌禮儀培訓(xùn)、匯報意識培訓(xùn)等。同時定期以游戲等輕松愉快的方式,增加部門凝聚力。
(三)小組長負(fù)責(zé)制
每周設(shè)小組長一名,負(fù)責(zé)部長和干事直接的聯(lián)系工作。我們將努力做到讓每一位從我部門走出去的同志都具有超強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。
(四)優(yōu)秀干事評選:
本部的優(yōu)秀干事評選主要采取民主投票的方式,每人均有平等的機(jī)會當(dāng)選部門優(yōu)秀干事,另外,違反部門相關(guān)規(guī)定的部員也有相應(yīng)的懲罰措施。如,開會遲到將寫檢討以保證今后不再發(fā)生此類情況等。內(nèi)部每周將評選表現(xiàn)突出的優(yōu)秀干事加以表揚,以鼓勵干事積極投入到工作中,為了完善本部門內(nèi)部的梯隊建設(shè),我們將有意識的努力從干事中挖掘一些人才進(jìn)行培養(yǎng),以強(qiáng)化本部門的后備力量。
(五)部內(nèi)分工
組織部的工作量多且復(fù)雜,因此需要干事分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作,對工作進(jìn)行責(zé)任分配制,讓每位干事感覺到有事做、有東西學(xué)、有進(jìn)步,為每位干事創(chuàng)造充分鍛煉自己的機(jī)會。每月輪流寫好計劃和總結(jié)并按時上交,重大活動的策劃和總結(jié)由大家共同完成。團(tuán)日活動的考評以及團(tuán)工作手冊的收取等,由每個干事分管一個專業(yè),按時通知和轉(zhuǎn)達(dá)上級指示,同時需要注意的是,要加強(qiáng)同各班團(tuán)支部溝通與聯(lián)系,充分了解,穩(wěn)妥工作。
(六)部門互助
在完成本部工作的同時,還要加強(qiáng)與其他部門的溝通和聯(lián)系,全力協(xié)助其他部門工作。積極參加凡屬學(xué)生會的各個部門的活動,并力求做到最好,為整個學(xué)生會增光添彩。
(七)優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)
本部內(nèi)要養(yǎng)成優(yōu)良的學(xué)習(xí)作風(fēng),干事學(xué)習(xí)部長的經(jīng)驗,干事相互學(xué)習(xí),部長向干事學(xué)習(xí),相互學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短、共同進(jìn)步。此外,還要走出本部,像其他部門學(xué)習(xí)各方面的能力,在學(xué)習(xí)的過程中,也不斷提升自身的人際交往能力、語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力等等。
學(xué)生工作計劃 篇4
“團(tuán)結(jié)拼搏,務(wù)實創(chuàng)新,勇挑重?fù)?dān),爭創(chuàng)一流”,這是我們機(jī)電學(xué)院團(tuán)總支紀(jì)檢部歷年來的口號,它就是一種精神,一種文化的傳承,激勵著每一位紀(jì)檢部工作者,也代表著我們每一位紀(jì)檢部成員的奮斗目標(biāo)。
對于xxxx屆,紀(jì)檢部培養(yǎng)的目標(biāo)是:努力提高個人修養(yǎng),增強(qiáng)服務(wù)意識,積極向上,最終達(dá)到德才兼?zhèn)洹?/p>
在部門活動方面,我們已經(jīng)計劃出了9個活動的:活動時間,活動內(nèi)容,活動目的。大致情況如下:
在常規(guī)工作中,我們的計劃為:
一、招財納賢,強(qiáng)大部門力量。
開學(xué)至今,由于招聘時間與開展工作時間之間的差距,部分委員無法與部門取得聯(lián)系,異或?qū)Σ块T的工作與性質(zhì)的不了解,跳居其他部門,致使紀(jì)檢部有部分人員流失。雖然留下的全是精英、踏實干事、積極向上者,但在工作開展工作中依舊人手不足。是以我們打算以個別吸收的方式對外招募一批品學(xué)優(yōu)良、工作意識強(qiáng)、有服務(wù)意識的人才。
二、完善部門檔案,增強(qiáng)部門紀(jì)律性。
紀(jì)檢部在團(tuán)總支辦公室的檔夾是空的,這讓我們紀(jì)檢部的接班人在很多方面都面臨著全新的開始,雖然給了我們很大的創(chuàng)新空間,但也有很多方面依舊難以得到傳承與發(fā)揚,是以我們將完善部門檔案供后繼者查閱與創(chuàng)新。加入部門需寫申請書,退出部門須交辭職信,個人事跡記錄在案。定在每周星期一13:00為部門例會時間,作總結(jié)部門上周工作,安排本周工作,討論日常工作中的情況用,強(qiáng)調(diào)部門例會不得缺席,會議中要求保持會議肅靜(除討論時間外)。養(yǎng)成作會議筆記的習(xí)慣,常務(wù)副部長定期檢查。規(guī)范部門成員的職業(yè)道德與紀(jì)律性。
三、嚴(yán)格規(guī)范言行,提高個人修養(yǎng)。
紀(jì)檢部,不同于其他部門,更強(qiáng)調(diào)個人修養(yǎng)與服務(wù)意識,作為紀(jì)檢部的成員,我們規(guī)范的不僅僅是學(xué)生干部與學(xué)生的言行,更應(yīng)該規(guī)范自己的言行,我們先應(yīng)該努力提高個人素質(zhì)與修養(yǎng)。增強(qiáng)自己的紀(jì)律性,要深刻的明白體會各個工作的重要性與必要性,勇于承認(rèn)錯誤與相當(dāng)責(zé)任,擁有正確的對錯觀。再帶動周圍的同學(xué)改掉其錯誤的觀點。切記:“己之不欲,勿施于人。”逢人處事應(yīng)做到公平、公正、公開,以理服人,以理制人。樹立良好的形象,減少安全隱患,做好機(jī)電學(xué)院團(tuán)總支對外的形象墻。
四、以活動推動工作,增強(qiáng)其服務(wù)意識。
紀(jì)檢部的.工作多且枯燥,但卻重要。如果讓紀(jì)檢部休息下來,那么整個部門都將徹底癱瘓,這是上一屆留給我們的經(jīng)驗和教訓(xùn)。是以我們在開展日常工作的同時也要不斷更新部門的活動。除了提高他們的積極性之外,更重要的是增強(qiáng)他們的凝聚力和部門的熱忱度。讓他們正真的將紀(jì)檢部當(dāng)作自己的家,感覺家的快樂,愿意為自己的集體付出與犧牲。作為一名學(xué)生干部,它不是一官職,而是一種為學(xué)校、班級服務(wù)的一種身份。應(yīng)該做好學(xué)校、老師、同學(xué)之間的橋梁、紐帶作用。
五、增強(qiáng)各方面能力,培養(yǎng)部門接班人。
不管每一次活動或者每一次工作,都帶領(lǐng)著部門成員積極的參與。讓他們見識和了解各個活動開展的條件與與操作方式,逐漸的培養(yǎng)他們各方面的能力。在部門內(nèi)組建一支武術(shù)隊、籃球隊、文藝小組培養(yǎng)他們各方面的興趣愛好,有品德的強(qiáng)才,有才能的強(qiáng)德,最終讓他們達(dá)到德才兼?zhèn)。發(fā)掘有能力的、負(fù)責(zé)的、能獨當(dāng)一面,且能帶領(lǐng)一個團(tuán)隊的部門成員接任下一屆部門工作。
對于xxxx屆的紀(jì)檢部,我們將盡職盡責(zé)的完成本質(zhì)工作,并且以高昂的斗志,堅毅的精神迎接新的征途,挑戰(zhàn)未來。
學(xué)生工作計劃 篇5
衛(wèi)生部本著服務(wù)同學(xué)、幫助老師的宗旨,承擔(dān)著院里的衛(wèi)生監(jiān)督、檢查、治理工作,并配合學(xué)校進(jìn)行每周一次的校衛(wèi)生檢查。新一屆學(xué)生會的成立,面臨著新的挑戰(zhàn)與機(jī)會,在這個起點上能否取得良好發(fā)展對以后的衛(wèi)生工作將會產(chǎn)生重要影響。我部除了做好本職工作以外,還將配合其他部門承辦實踐活動及完成各項任務(wù),盡努力做到,F(xiàn)將未來幾個月的工作計劃如下:
一、迎新生前后的工作
9月份,大一新生將入校。衛(wèi)生部的首要工作便是協(xié)助學(xué)生會其他部門,確保完成迎新的各項任務(wù),例如貼床號標(biāo)簽、迎接新生、以及新生入住后各班宿舍、床位號及姓名的統(tǒng)計,衛(wèi)生檢查員名單的確定及其工作安排。
二、衛(wèi)生檢查工作
衛(wèi)生檢查工作是我部最重要同時也是最辛苦的工作,通過與新任副部及衛(wèi)生檢查員的配合,我們將在繼承原有工作模式的基礎(chǔ)上,積極創(chuàng)新,保證有條不紊地按計劃進(jìn)行檢查,其中:
。1).每周一至周五,我們會組織衛(wèi)生部成員進(jìn)行不定時間、不定宿舍的抽查,檢查結(jié)果將整理上報并公示,以促使同學(xué)們養(yǎng)成自覺保持宿舍衛(wèi)生的良好習(xí)慣。同時,為了避免應(yīng)付檢查的情況發(fā)生,我部落實了嚴(yán)格的獎懲政策,針對抽查到的宿舍那些未起床、未疊被、存在違章電器的宿舍或同學(xué),將扣除一定的德育分,以此督促他們進(jìn)行整改。
。2).每周四下午一點半進(jìn)行衛(wèi)生例檢,衛(wèi)生部成員分成若個小組分別到不同宿舍樓檢查衛(wèi)生。例檢時檢查員除了要做好記錄工作,還要指出宿舍衛(wèi)生中存在的問題并督促改正。隨后由副部及干事將各宿舍成績以樓號為單位匯總起來,制成表格,于每周日晚七點之前在b區(qū)宣傳欄上公示,通過這種方式是同學(xué)們能夠及時了解所在班級和宿舍的衛(wèi)生情況,并與優(yōu)秀宿舍進(jìn)行比較,找出差距,以便以后改正。
(3).每周日晚六點召開全院各班衛(wèi)生委員例會,總結(jié)一周以來的衛(wèi)生檢查工作,對出現(xiàn)的問題和不足及時進(jìn)行反饋。對學(xué)校檢查成績突出的宿舍舍長加1.2分、其他成員加0.8德育分,對于成績落后的宿舍除了進(jìn)行通報批評外,舍長扣2分、其他成員扣1分德育分作為懲罰,通過這種方式來提高同學(xué)們的衛(wèi)生意識,進(jìn)而使我院的衛(wèi)生成績得到提升。
三、舉行一定的`活動
在搞好衛(wèi)生工作的同時,我部也會協(xié)助其他部門組織策劃院級活動,如宿舍diy、"宿舍幫幫幫"等。希望能在活動中拉近與同學(xué)及與各部門之間的距離,順利的的完成任務(wù)。
展望未來,我們還有很長的路要走,許多地方存在不足需要加以改進(jìn)。但是我們相信,只要我們付出更多的努力,一定能將我院的衛(wèi)生成績提高到一個新的高度。請相信,我們一定會在自己的崗位上做出更優(yōu)異的成績!
學(xué)生工作計劃 篇6
一、做好實習(xí)生心理健康的教育輔導(dǎo)工作。
在本班學(xué)生實習(xí)過程中,要針對學(xué)校與社會的巨大落差、人際交往上的障礙、與低年級學(xué)生之間的溝通等常見心理問題,通過電話個別談心等活動,克服學(xué)生心理障礙,進(jìn)行有效的.教育輔導(dǎo)。
二、做好即將就業(yè)的心理健康輔導(dǎo)工作。
教育學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀念,先就業(yè)后擇業(yè),低位進(jìn)入。要有吃苦的思想準(zhǔn)備,以誠待人,主動工作,要從自己的實際出發(fā),在實踐中磨練自己,克服過高的欲望,以免錯過機(jī)會。同時,擇業(yè)時要有安全心理準(zhǔn)備,不要被陷阱蒙蔽,以防上當(dāng)受騙
三、做好學(xué)生的心理測試工作。
按照學(xué)院要求,要認(rèn)真組織學(xué)生參加心理測試,及時了解和掌握學(xué)生心理狀況。
四、建立健全學(xué)生心理檔案。
對心理測試過的學(xué)生,及時了解和掌握學(xué)生的心理狀況,特別要對貧困生、有心理障礙、心理沖突、心里困惑以及其他心理疾病的同學(xué)及時發(fā)現(xiàn),做好心理咨詢和溝通,幫助學(xué)生走出心理困境。同時,要建立學(xué)生心理檔案,將心理咨詢、談話記錄、家長來訪等記錄在案。
五、積極組織學(xué)生參加學(xué)校、學(xué)院各類心理健康活動。
凡學(xué)校、學(xué)院舉辦的心理測試、咨詢、演講比賽、觀看教育電影等活動,要做好宣傳、組織學(xué)生按時參加。同時,要聯(lián)系本班的實際,舉辦心理講座、召開主題班會,提高學(xué)生心理健康素質(zhì)。
六、建立心理健康制度。
心理委員每周一召開專門會議,了解掌握學(xué)生心理狀況,及時解決有關(guān)問題。
七、積極參加院系安排的心理健康教育講座等。
八、有計劃地組織好、開展好心理健康教育主題班會。
學(xué)生工作計劃 篇7
一、
1、社團(tuán)定位:社團(tuán)名稱,社團(tuán)性質(zhì)(娛樂型、學(xué)術(shù)型、服務(wù)型)
2、規(guī)章制度(會員或者理事的入社條件、選人制度)
3、社團(tuán)部門的制定,社團(tuán)的公共郵箱、網(wǎng)站、微博等等
4、社團(tuán)活動經(jīng)費問題(社團(tuán)成立初期我的建議是社團(tuán)自己獨立解決一部分,團(tuán)委支持一部分),建立規(guī)范的賬本記錄
5、活動計劃(建議:即使是學(xué)術(shù)性的社團(tuán)也要辦類似K歌大賽的娛樂性活動,否則社團(tuán)在普通同學(xué)那沒有吸引力)。
6、刻印社團(tuán)自己的公章
二、社團(tuán)成立初期所面臨的困難:
1、選人問題,確切說是選部長,我的建議是,去大二各班宣傳(并在學(xué)院大廳里貼張招聘海報),然后由大三的.社團(tuán)老部長做評委進(jìn)行競選產(chǎn)生。
2、經(jīng)費問題,新生開學(xué)后,社團(tuán)要進(jìn)行納新,納新過程需要部分宣傳費用。由于時間較緊,團(tuán)委盡量支持一下。
3、活動的質(zhì)量與審批。無論是納新還是辦活動,社團(tuán)初期應(yīng)立足于本學(xué)院或者商學(xué)院,經(jīng)過幾次小型活動之后,有經(jīng)驗和資金實力后再辦全校性的活動,以此宣傳本社團(tuán),更重要的是宣傳了物流學(xué)院。
三、社團(tuán)成立的要點:
1、部長一定要選好
2、在本學(xué)院的納新一定要做好充分的宣傳演講準(zhǔn)備
3、前幾次的活動質(zhì)量一定要高,能夠充分調(diào)動同學(xué)的積極性
四、以大學(xué)生**經(jīng)濟(jì)協(xié)會為例
社團(tuán)名稱:大學(xué)生**經(jīng)濟(jì)協(xié)會
社團(tuán)性質(zhì):學(xué)術(shù)型
成立宗旨:為同學(xué)提供鍛煉商業(yè)實踐能力的平臺,豐富自己在經(jīng)濟(jì)方面的知識,幫助大家拓寬人際交往的范圍;配合團(tuán)委的工作,扎扎實實的將活動辦好,為物流學(xué)院增光添彩。
社團(tuán)部門:
1、秘書部
2、策劃部
3、商務(wù)部
4、組織部
5。宣傳部
6。網(wǎng)絡(luò)信息部。
初期的活動計劃:
8月6日—9日進(jìn)大二本科班宣傳競選部長之事
8月10日—13日迎新生社團(tuán)的宣傳工作
學(xué)生工作計劃 篇8
一、指導(dǎo)思想
為加強(qiáng)我校藝術(shù)教育工作,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展和健康成長,培養(yǎng)學(xué)生健康的審美情趣和良好的藝術(shù)素養(yǎng),抵制不良文化影響,加強(qiáng)校園精神文明建設(shè),陶冶情操,發(fā)展個性,啟迪智慧,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,更好地展示學(xué)校藝術(shù)教育成果,推動學(xué)校藝術(shù)教育的改革和發(fā)展,特制定本方案。
二、實施方案
。ㄒ唬┘訌(qiáng)藝術(shù)類課程教學(xué),按照國家的規(guī)定和要求開齊開足藝術(shù)課程,并且按照國家教育行政部門頒布審訂通過的教材,在期末進(jìn)行考查和考核。
(二)組織學(xué)生開展好課外,校外藝術(shù)教育活動。
學(xué)生藝術(shù)團(tuán)每學(xué)期都要開展課外藝術(shù)教育活動,其中包括:繪畫、手工制作、剪紙、舞蹈、聲樂、書法、乒乓球、鼓樂隊、豎笛、口琴、電子琴、手風(fēng)琴、合唱、主持人等。每個學(xué)生至少應(yīng)該參加其中的一項藝術(shù)活動。
結(jié)合重大節(jié)日慶典,開展課外,校外藝術(shù)教育活動。創(chuàng)造條件組織鼓勵學(xué)生利用雙休日、節(jié)假日參觀藝術(shù)展覽,觀看優(yōu)秀影片、電視片、文藝演出等形式多樣的藝術(shù)文化活動,在活動中對學(xué)生進(jìn)行集體主義教育和審美教育。
開展一年一度的藝術(shù)節(jié)活動,讓學(xué)生在藝術(shù)節(jié)上充分展示自己的才能和天賦,獲得自信心和榮譽感。
組織學(xué)生參加社會團(tuán)體、社會文化部門和其他單位組織舉辦的藝術(shù)比賽和文化活動,其中包括縣教育局、縣團(tuán)委等,但不得參與商業(yè)性的活動。
加大對學(xué)校藝術(shù)教育工作的投入,利用社會藝術(shù)教育資源,補(bǔ)充完善藝術(shù)教育活動內(nèi)容,促進(jìn)藝術(shù)教育活動的質(zhì)量和水平的提高。利用校園廣播、板報展、手抄報展、校園櫥窗欄、校園綠化、美化等活動,對學(xué)生進(jìn)行審美教育。
學(xué)生藝術(shù)團(tuán)學(xué)期初要制定好活動計劃,政教處每周安排兩課時作為藝術(shù)團(tuán)的`活動時間,并且對藝術(shù)團(tuán)的活動做好落實,檢查。按照“四到位”和“五落實”扎實有效的開展工作,并在學(xué)期末做好總結(jié),學(xué)校將以藝術(shù)團(tuán)匯報的形式對藝術(shù)團(tuán)活動進(jìn)行驗收。
三、設(shè)備配備齊全
學(xué)校配有美術(shù)活動室、音樂教室、舞蹈教室和多功能教室各一間。
學(xué)校按照上級教育行政部門制定的器材配備目錄配備藝術(shù)課程教學(xué)和藝術(shù)活動器材。
四、設(shè)立獎懲制度
學(xué)校在年度工作經(jīng)費預(yù)算內(nèi),保證對藝術(shù)教育經(jīng)費的投入。
學(xué)校對在藝術(shù)團(tuán)活動中表現(xiàn)突出的小組和個人在年底給予表彰和獎勵,對在藝術(shù)節(jié)中涌現(xiàn)的能夠反映我校特色的優(yōu)秀節(jié)目作為我校的永久節(jié)目予以保留,對在藝術(shù)教育活動中表現(xiàn)突出的班級,授予“藝術(shù)教育先進(jìn)班級”稱號,對表現(xiàn)突出的個人,授予“藝術(shù)教育先進(jìn)個人”稱號,并負(fù)責(zé)把先進(jìn)集體和先進(jìn)個人向縣級以上部門推薦。
五、組織機(jī)構(gòu)和實施人員
按國家規(guī)定配有專職藝術(shù)課程教師,并經(jīng)常送出去培訓(xùn),保證充足的藝術(shù)教育師資。
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