基層工會(huì)年度工作總結(jié)
基層工會(huì)年終總結(jié)(一)
工會(huì)在鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)下,按照年初確定的工作計(jì)劃和目標(biāo)任務(wù),圍繞黨的工作大局,突出工會(huì)維權(quán)職能,健全創(chuàng)新工作機(jī)制,深化工會(huì)規(guī)范化工作,促進(jìn)我鎮(zhèn)工會(huì)工作的進(jìn)一步發(fā)展,針對(duì)上述思路今年著重做了以下幾方面工作:
一、以職工民主管理為導(dǎo)向,努力推進(jìn)工會(huì)維權(quán)工作
維權(quán)是工會(huì)的基本職責(zé),是服務(wù)職工的一種重要形式,鎮(zhèn)工會(huì)以維權(quán)工作為抓手,切實(shí)保障職工合法權(quán)益。一是進(jìn)一步完善合同制度,加強(qiáng)合同的履行、管理和監(jiān)督工作,凡企業(yè)在建會(huì)的同時(shí),都及時(shí)簽訂好集體合同、簽訂率達(dá)到100%,今年10家到期的企業(yè)都及時(shí)進(jìn)行續(xù)訂,真正做到了集體合同工作經(jīng);。二是不斷擴(kuò)大工資集體協(xié)商推行面,首先做到規(guī)模企業(yè)必須簽訂工資集體協(xié)議的要求,在去年45家的基礎(chǔ)上,今年又增加5家,累計(jì)簽訂工資集體協(xié)議50家,并對(duì)到期的協(xié)議都重新進(jìn)行續(xù)訂,對(duì)變化的項(xiàng)目及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,更加完善協(xié)議的規(guī)范化,以后將繼續(xù)擴(kuò)面來(lái)推動(dòng)工資協(xié)商工作的全面開(kāi)展。三是推進(jìn)企業(yè)民主管理。鎮(zhèn)工會(huì)積極指導(dǎo)幫助企業(yè)建立以職代會(huì)為基本載體的企業(yè)民主管理制度,最大限度地代表和維護(hù)職工的政治民主權(quán)利和經(jīng)濟(jì)利益,6月份專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了在規(guī)模企業(yè)中推行職代會(huì)制度動(dòng)員會(huì),及時(shí)舉辦了關(guān)于如何開(kāi)展職代會(huì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,又組織到慈一棉企業(yè)召開(kāi)職工民主管理現(xiàn)場(chǎng)會(huì),目前全鎮(zhèn)已有46家企業(yè)建立了職代會(huì)制度,其他企業(yè)分別實(shí)行了“勞資懇談會(huì)”,“廠務(wù)公開(kāi)”、“民主評(píng)議干部”等形式的職工民主管理制度,并在8月份對(duì)所有企業(yè)工會(huì)按照下發(fā)的廠務(wù)公開(kāi)要點(diǎn)進(jìn)行專(zhuān)題檢查。泰爾斯工會(huì)借鑒iso9000標(biāo)準(zhǔn)建立廠務(wù)公開(kāi)質(zhì)量管理體系取得初步成果。
二、以“經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新”活動(dòng)為載體,充分發(fā)揮職工主力軍作用
一是全鎮(zhèn)各基層工會(huì)緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,根據(jù)新時(shí)期工會(huì)組織的特點(diǎn),找準(zhǔn)自己的位置,積極主動(dòng)地、有針對(duì)性地開(kāi)展各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)比武,開(kāi)展雙增雙節(jié)合理化建設(shè)活動(dòng),組建職工技術(shù)攻關(guān)小組來(lái)開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)和革新創(chuàng)造,有力地推進(jìn)了企業(yè)技術(shù)進(jìn)步,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年以來(lái)各鎮(zhèn)各基層工會(huì)共組織各類(lèi)勞動(dòng)競(jìng)賽19次,參加職工達(dá)1300人次,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益83萬(wàn)元,共提出合理化建議211條,采納實(shí)施125條,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益66萬(wàn)元。完成技術(shù)攻關(guān)和革新項(xiàng)目9項(xiàng),創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益63萬(wàn)元。二是鎮(zhèn)工會(huì)積極開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn),努力提高職工素質(zhì)素養(yǎng)。首先積極推廣企業(yè)建立職工業(yè)余文化技術(shù)夜校做法,為職工學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)提供平臺(tái)。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上做到“五個(gè)結(jié)合”:一是學(xué)習(xí)理論與本企業(yè)崗位工作創(chuàng)新相結(jié)合,重點(diǎn)解決觀念問(wèn)題,適應(yīng)時(shí)代需要;二是學(xué)習(xí)管理技術(shù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與企業(yè)需要相結(jié)合,不斷提高技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì),成為復(fù)合型人才;三是學(xué)習(xí)文化知識(shí)與社會(huì)進(jìn)步相結(jié)合,拓寬知識(shí)面;四是學(xué)習(xí)科學(xué)與現(xiàn)代化、信息化相結(jié)合,學(xué)習(xí)新知識(shí),掌握新技能,積蓄自身發(fā)展“能量”;五是學(xué)習(xí)法律與普法教育相結(jié)合,做到知法、懂法、守法。其次通過(guò)定期舉辦培訓(xùn)班形式,對(duì)基層工會(huì)干部及職工進(jìn)行輪訓(xùn)。據(jù)統(tǒng)計(jì),全鎮(zhèn)各基層工會(huì)共舉辦各類(lèi)培訓(xùn)班103期,受訓(xùn)職工達(dá)到2500人次。今年還在企業(yè)中開(kāi)展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型職
工”活動(dòng)和爭(zhēng)創(chuàng)“五一文明崗” 活動(dòng)。
三、以“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)為抓手,不斷促進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)
首先加強(qiáng)對(duì)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真制訂切實(shí)可行的創(chuàng)建活動(dòng)方案,及時(shí)召開(kāi)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)動(dòng)員暨工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì),確定10家創(chuàng)建重點(diǎn)單位,及時(shí)進(jìn)行工作指導(dǎo),并多次組織創(chuàng)建單位相互交流研討現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。其次突破規(guī)模企業(yè)創(chuàng)建工作,非公企業(yè)發(fā)展及職工隊(duì)伍變化永遠(yuǎn)處于動(dòng)態(tài),所以根據(jù)“哪里有職工,哪里就要有工會(huì)”的要求,著力拓展工會(huì)組織的覆蓋面,消滅“空白點(diǎn)”,在去年完成對(duì)銷(xiāo)售500萬(wàn)以上的規(guī)模企業(yè)工會(huì)組建任務(wù)的基礎(chǔ)上,今年重新對(duì)規(guī)模企業(yè)建會(huì)情況進(jìn)行調(diào)查摸底,對(duì)15家規(guī)模企業(yè)應(yīng)建未建單位通過(guò)不同途徑,采取不同的方式,經(jīng)過(guò)努力,已組建9家,有4家企業(yè)工會(huì)正在組建中。新增會(huì)員1850人,職代會(huì)建制數(shù)新增10家,廠務(wù)公開(kāi)增加12家。最后深化工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。在抓組建的同時(shí),夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ),具體做到“五上、五有、五同步”,“五上”即做到“目標(biāo)、任務(wù)、組織、職責(zé)、制度”五上墻;“五有”即有班子、有牌子、有印子、有活動(dòng)、有陣地;“五同步”即同步建立經(jīng)費(fèi)審查組織,同步建立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織,同步建立女職工組織,同步建立勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查組織,同步簽訂集體合同和工資協(xié)議。從而進(jìn)一步規(guī)范了基層工會(huì)工作,增強(qiáng)了基層工會(huì)的活力,全鎮(zhèn)已有38家工會(huì)組織達(dá)到了市級(jí)“規(guī)范化工會(huì)”的要求,今年還重點(diǎn)組織開(kāi)展了“星級(jí)規(guī)范化工會(huì)”創(chuàng)建活動(dòng)。
四、以開(kāi)展形式多樣的文化活動(dòng)為牽引 ,逐步增強(qiáng)工會(huì)工作的活力和吸引力
我們緊緊抓住“五一”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)等重大紀(jì)念和慶;顒(dòng)的有利時(shí)機(jī),充分發(fā)揮工會(huì)陣地作用。根據(jù)我鎮(zhèn)的實(shí)際和各企業(yè)的特點(diǎn),各基層工會(huì)因企制宜組織開(kāi)展了每年至少2-3次的一些職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的娛樂(lè)文體活動(dòng),使之創(chuàng)造一個(gè)職工受企業(yè),企業(yè)受職工的良好氛圍。慈一棉春節(jié)期間的留廠職工系列活動(dòng):包水餃,舞會(huì) ,暑期文化系列活動(dòng):“夏之約”納涼晚會(huì)、廣場(chǎng)舞蹈、聲樂(lè)知識(shí)培訓(xùn)(請(qǐng)職工子女四川音樂(lè)學(xué)院的蔣薇給音樂(lè)愛(ài)好者上課)。鎮(zhèn)工會(huì)于“五一節(jié)”前結(jié)合掌起鎮(zhèn)首屆文化藝術(shù)節(jié)隆重舉辦了企業(yè)文藝匯演,參與企業(yè)17家,起到了弘揚(yáng)企業(yè)精神,展示職工風(fēng)采的較好作用。鎮(zhèn)工會(huì)在“五一”前后組織文藝小分隊(duì)到各基層工會(huì)巡回演出,擴(kuò)大了工會(huì)的影響力。亞達(dá)公司工會(huì)注重文化活動(dòng)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)有機(jī)結(jié)合,按照創(chuàng)建市企業(yè)“規(guī)范化文化中心”的標(biāo)準(zhǔn)與要求不斷滿(mǎn)足職工的精神文化需求。
基層工會(huì)年終總結(jié)(二)
一年來(lái),在區(qū)委和市總工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全區(qū)各級(jí)工會(huì)組織團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工積極投身改革開(kāi)放和社會(huì)主義建設(shè)事業(yè),認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)黨組織和上級(jí)工會(huì)關(guān)于工會(huì)工作的重要指示,樹(shù)立?以職工為本,主動(dòng)依法科學(xué)維權(quán)?的工會(huì)維權(quán)觀,堅(jiān)持?組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)?的工作方針,緊緊圍繞改革發(fā)展穩(wěn)定這一大局,始終堅(jiān)持全面建設(shè)小康社會(huì)這一主題,牢牢抓住發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系這一主線,時(shí)刻不忘維護(hù)職工權(quán)益這一宗旨,深入實(shí)施建功立業(yè)、固本強(qiáng)基、依法維權(quán)、幫扶困難、素質(zhì)提升五項(xiàng)工程,有力地推動(dòng)全區(qū)工會(huì)事業(yè)的全面發(fā)展,為建設(shè)現(xiàn)代化宜居宜業(yè)宜憩濱海新城做出了積極貢獻(xiàn)。
一、深入實(shí)施建功立業(yè)工程,充分發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用。各級(jí)工會(huì)組織通過(guò)深入開(kāi)展?創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭(zhēng)做知識(shí)型職工?活動(dòng),從主要工程勞動(dòng)競(jìng)賽、行業(yè)和職工職業(yè)技能大賽、企業(yè)群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)等三個(gè)層面,以建設(shè)一流優(yōu)質(zhì)工程、增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力、促進(jìn)節(jié)能減排和提高職工隊(duì)伍技能素質(zhì)為宗旨,廣泛開(kāi)展?當(dāng)好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康?勞動(dòng)競(jìng)賽和?工人先鋒號(hào)?創(chuàng)建活動(dòng),積極組織參加
省、市技術(shù)比武、崗位練兵活動(dòng),積極開(kāi)展?同舟共濟(jì)保增長(zhǎng),建功立業(yè)促發(fā)展?主題競(jìng)賽,為保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展發(fā)揮了重要作用。另外,廣泛宣傳勞動(dòng)模范的先進(jìn)事跡,在全社會(huì)倡導(dǎo)勞動(dòng)光榮、知識(shí)崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的新風(fēng)尚,大力培養(yǎng)樹(shù)立時(shí)代楷模。本年度,我區(qū)美頓食品有限公司生產(chǎn)部榮獲省?工人先鋒號(hào)?,捷勝文昌中學(xué)教導(dǎo)處副主任劉建業(yè)榮獲省?五一獎(jiǎng)?wù)?。
二、深入實(shí)施固本強(qiáng)基工程,工會(huì)組建工作取得重大突破。區(qū)總工會(huì)堅(jiān)持?哪里有職工,哪里就要有工會(huì)?的建會(huì)思路,充分發(fā)揮?黨建帶動(dòng)工建、工建服務(wù)黨建?機(jī)制的作用,以工會(huì)經(jīng)費(fèi)稅務(wù)代收工作為契機(jī),以區(qū)域性、行業(yè)性工會(huì)聯(lián)合會(huì)建設(shè)作為重點(diǎn),經(jīng)過(guò)層層溝通聯(lián)系,最廣泛地把職工組織到工會(huì)中來(lái)。截至2013年11月25日,全區(qū)非公企業(yè)基層工會(huì)涵蓋單位311個(gè),其中私營(yíng)企業(yè) 210個(gè),臺(tái)港澳商投資企業(yè) 32個(gè),外商投資企業(yè) 6個(gè),有限責(zé)任公司58個(gè),股份有限公司7個(gè),會(huì)員35534人。另外,認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會(huì)工作條例》,積極探索企業(yè)工會(huì)規(guī)范化建設(shè)的新途徑,不斷深化?職工之家?活動(dòng),為基層工會(huì)組織建設(shè)注入了新的生機(jī)和活力,把新形勢(shì)下的.職工之家建設(shè)推向了一個(gè)新階段。2013年8月,汕尾市快捷通導(dǎo)設(shè)備有限公司品質(zhì)部工會(huì)小組被中華全國(guó)總工會(huì)授予全國(guó)模范職工小家。
三、深入實(shí)施依法維權(quán)工程,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧與社會(huì)穩(wěn)定。全區(qū)各級(jí)工會(huì)是參與體制改革領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成員單位,積極參與有關(guān)改革方案和就業(yè)、分配、社會(huì)保障、勞動(dòng)保護(hù)等政策措施的制定,參加有關(guān)視察和執(zhí)法檢查活動(dòng),積極反映職工的意愿和呼聲,努力表達(dá)工會(huì)的建議和主張,促進(jìn)了涉及職工切身利益的有關(guān)問(wèn)題的解決。全區(qū)勞動(dòng)合同簽訂率不斷提高,集體合同覆蓋面不斷擴(kuò)大。目前全區(qū)各企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同29000多份,有300多個(gè)用人單位參加勞動(dòng)年審;職工民主管理和民主監(jiān)督制度不斷完善,全區(qū)事業(yè)單位廠務(wù)公開(kāi)建制率達(dá)100%,國(guó)有、集體、非公有制企業(yè)廠務(wù)公開(kāi),建制率達(dá)80%,全區(qū)廠務(wù)公開(kāi)達(dá)到省貫標(biāo)認(rèn)證的單位55個(gè)。積極參與安全衛(wèi)生檢查和職工傷亡事故、嚴(yán)重職業(yè)病事故的調(diào)查處理。針對(duì)我區(qū)一些企業(yè),特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中小型企業(yè)的珠寶、制鞋、毛織等特殊行業(yè)的勞動(dòng)安全衛(wèi)生進(jìn)行經(jīng)常性檢查。會(huì)同安監(jiān)、勞動(dòng)部門(mén)開(kāi)展職工安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)活動(dòng),發(fā)放法律法規(guī)、安全衛(wèi)生小冊(cè)子28000多份,培訓(xùn)職工4.6萬(wàn)多人次,提高生產(chǎn)管理人員和一線工人的安全意識(shí)和對(duì)應(yīng)急情況的處理、自救能力。另外,以規(guī)范民主程序、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系和維護(hù)職工合法權(quán)益為抓手,促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定。認(rèn)真做好職工信訪工作,健全了職工信訪信息定期報(bào)送和職工群體性上訪及重大事件信息快報(bào)制度。建立了以基層工會(huì)主席、工會(huì)委員、工會(huì)積極分子為骨干的勞動(dòng)
關(guān)系信息員隊(duì)伍。目前,全區(qū)有省總工會(huì)發(fā)證的工資集體協(xié)商指導(dǎo)員50名,勞動(dòng)關(guān)系信息員40名,形成?早發(fā)現(xiàn)、早介入、早解決?的勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警機(jī)制。通過(guò)成立工會(huì)法律援助站,為困難職工和異地務(wù)工人員提供法律援助。在勞動(dòng)仲裁、拖欠工資、工傷等侵犯職工權(quán)益方面,幫助困難職工提供法律援助案件112宗。
(四)深入實(shí)施幫扶困難工程,服務(wù)職工取得明顯成效。 各級(jí)工會(huì)以高度的政治敏感性,工作事業(yè)心和社會(huì)責(zé)任感,認(rèn)真履行對(duì)困難職工?第一知情人、第一報(bào)告人、第一幫扶人?的職責(zé),從職工和農(nóng)民工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題入手,為幫助困難職工和農(nóng)民工解決基本生活問(wèn)題做了大量卓有成效的工作,把黨和政府的溫暖送到困難職工和農(nóng)民工心坎上,叫響了?職工有困難、維權(quán)找工會(huì)?的口號(hào)。幫扶工作實(shí)現(xiàn)經(jīng);、制度化、社會(huì)化。一是積極推行職工合作保障。協(xié)助政府有關(guān)部門(mén)對(duì)貧困職工家庭進(jìn)行調(diào)查摸底,全區(qū)共建立健全了1200多個(gè)特困職工檔案,為黨政部門(mén)幫助慰問(wèn)特困職工解決生活困難提供了依據(jù)。開(kāi)展節(jié)日?送溫暖?活動(dòng)。對(duì)特困職工家庭進(jìn)行慰問(wèn)。二是積極開(kāi)展?幫困助學(xué)?活動(dòng),今年秋季開(kāi)學(xué)前,我區(qū)總工會(huì)認(rèn)真開(kāi)展2013年?金秋助學(xué)?活動(dòng),共資助困難家庭大學(xué)新生98名,發(fā)放助學(xué)金8.5萬(wàn)元。三是聯(lián)合市總工會(huì)、婦聯(lián)開(kāi)展慰問(wèn)困難漁民活動(dòng),多方籌集專(zhuān)項(xiàng)資金,購(gòu)買(mǎi)
大米、食用油等生活物資,深入新港街道東風(fēng)村、前進(jìn)村、紅衛(wèi)村,
基層工會(huì)年終總結(jié)(三)
201x年,我局機(jī)關(guān)工會(huì)在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七次大會(huì)精神,按照黨建帶工建的要求,充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用,積極抓好職工隊(duì)伍建設(shè),努力推進(jìn)單位民主管理、民主監(jiān)督,切實(shí)維護(hù)全體職工的合法權(quán)益,活躍職工的文體活動(dòng),關(guān)心職工生活,幫助職工解決實(shí)際困難,為創(chuàng)建和諧團(tuán)隊(duì)發(fā)揮了積極的作用。現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:
一、建立健全基層組織,不斷完善自身制度建設(shè)
隨著我市國(guó)土體制的不斷完善,職工隊(duì)伍也在不斷壯大,現(xiàn)有職工164人,長(zhǎng)期聘用職工16人。國(guó)土資源管理含蓋全市國(guó)土資源的規(guī)劃,執(zhí)法監(jiān)管和合理利用,實(shí)現(xiàn)“雙保”的目標(biāo)任務(wù)對(duì)國(guó)土系統(tǒng)的廣大職工來(lái)講,這是新形勢(shì)下的一項(xiàng)艱巨而又繁重的任務(wù)。近年來(lái),國(guó)土資源管理事業(yè)的不斷發(fā)展,更顯現(xiàn)出服務(wù) 經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的重要作用。為此,局工會(huì)以群眾組織建設(shè)為保障,以服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)為工作著力點(diǎn),圍繞全局工作中心,充分發(fā)揮工會(huì)組織作用,努力完成全局的目標(biāo)任務(wù)。為此,今年上半年為加強(qiáng)各國(guó)土分局、各事業(yè)單位的群眾基層組織建設(shè),根據(jù)《工會(huì)法》有關(guān)章程,向市直機(jī)關(guān)工會(huì)專(zhuān)題報(bào)告要求建立七個(gè)工會(huì)小組,以便加強(qiáng)對(duì)職工的管理,更好地開(kāi)展工會(huì)小組活動(dòng)。目前,通過(guò)職工民主選舉,已成立迎江、大觀等分局工會(huì)小組。
其次,為認(rèn)真貫徹全總十五屆四中全會(huì)精神,為推進(jìn)機(jī)關(guān)工會(huì)工作,完善自身制度建設(shè),機(jī)關(guān)工會(huì)結(jié)合國(guó)土資源管理工作實(shí)際,經(jīng)過(guò)委員們的認(rèn)真討論,在原有機(jī)關(guān)工會(huì)章程的基礎(chǔ)上,修改、完善,制定了機(jī)關(guān)工會(huì)職責(zé),工會(huì)委員工作職責(zé),工會(huì)小組長(zhǎng)職責(zé),工會(huì)會(huì)議和走訪制度等多項(xiàng)制度,并發(fā)至各分局工會(huì)小組參照?qǐng)?zhí)行,進(jìn)一步規(guī)范工會(huì)工作程序。在局黨組織的重視和支持下,機(jī)關(guān)工會(huì)工作有了進(jìn)一步提高,職工的凝聚力也在不斷地增強(qiáng)。每年初,機(jī)關(guān)工會(huì)制定工作計(jì)劃和活動(dòng)安排,主動(dòng)把工會(huì)工作融入到全局工作之中。
二、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),發(fā)揮工會(huì)自我教育功能。
工會(huì)委員基本上都是兼職的,為使委員熟悉黨的方針政策,熟悉機(jī)關(guān)工會(huì)工作,我們除了利用工會(huì)委員會(huì)上學(xué)習(xí)上級(jí)工會(huì)傳達(dá)有關(guān)文件精神外,以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為契機(jī),積極配合機(jī)關(guān)黨組織加強(qiáng)對(duì)職工的政治理論學(xué)習(xí)和國(guó)土新政的學(xué)習(xí)。為更好地發(fā)揮各工會(huì)委員的個(gè)人作用,今年,推薦工會(huì)委員參加了市總工會(huì)舉辦的宣傳報(bào)道培訓(xùn)班,工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班和考察。通過(guò)各種學(xué)習(xí)途徑,工會(huì)委員的自我綜合素質(zhì)同有了提高,工作責(zé)任感有了增強(qiáng)。同時(shí)根據(jù)我局部門(mén)較多,基層站所面廣的工作特點(diǎn),組織全系統(tǒng)職工開(kāi)展職業(yè)道德教育培訓(xùn),學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《土地法》、《城市房地產(chǎn)管理法》等有關(guān)法律法規(guī),并通過(guò)座談來(lái)進(jìn)一步增強(qiáng)工作責(zé)任感和事業(yè)心,開(kāi)創(chuàng)了各層面職工敬業(yè)愛(ài)崗、樂(lè)于奉獻(xiàn)的新局面。根據(jù)工會(huì)的安排,我們?cè)谌到y(tǒng)職工中開(kāi)展了“讀一本好書(shū)”的教育學(xué)習(xí)活動(dòng),向青年職工發(fā)放《弟子規(guī)》重拾倫理道德傳統(tǒng)。組織學(xué)習(xí)《安慶市行政機(jī)關(guān)及其工作人員損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境行為處理暫行規(guī)定》,組織職工參與《我參與、我承諾、我奉獻(xiàn)》的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)從正面培養(yǎng)職工正確的生活、工作態(tài)度,樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,樹(shù)立超越平凡的積極風(fēng)氣。開(kāi)展一些實(shí)實(shí)在在的活動(dòng),努力營(yíng)造和形成一種關(guān)心和愛(ài)護(hù)職工的氛圍,使全系統(tǒng)職工在自學(xué)、討論、相互交流的過(guò)程中,共同學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。
三、發(fā)揮橋梁紐帶和作用,積極推進(jìn)職工隊(duì)伍建設(shè)
工會(huì)組織是職工參與團(tuán)隊(duì)管理的橋梁,是單位聯(lián)系職工的重要紐帶。為此,工會(huì)按照局黨組織的要求,一是把工會(huì)工作重點(diǎn)放在改進(jìn)工作作風(fēng)和提高工作效率上,尤其是對(duì)服務(wù)窗口。二是把基點(diǎn)放在維護(hù)工會(huì)職能的履行上。三是把目標(biāo)定在職工的培育上,不斷充實(shí)創(chuàng)建的內(nèi)容,使機(jī)關(guān)兩個(gè)文明建設(shè)同步提高,使我局的各項(xiàng)工作得以順利貫徹執(zhí)行。其次,工會(huì)通過(guò)與職工的談心心活動(dòng),及時(shí)了解職工的思想動(dòng)態(tài),積極做好思想維穩(wěn)工作,并配合局黨組織做好宣傳教育工作。
四、立足崗位開(kāi)展競(jìng)賽,在經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展中展新姿
一年來(lái),工會(huì)積極圍繞國(guó)土資源管理工作,落實(shí)教育培訓(xùn)職能,組織勞動(dòng)競(jìng)賽。按照市總工會(huì)、市直工會(huì)文件精神,在局服務(wù)窗口開(kāi)展了文明容窗口、文明行業(yè)的評(píng)比活動(dòng)。這些活動(dòng)的開(kāi)展不僅有利于青年職工業(yè)務(wù)水平的提高,還有利于促進(jìn)系統(tǒng)職工的服務(wù)水平和效能的提高。目前大部份職工都認(rèn)識(shí)到勞動(dòng)競(jìng)賽是提高業(yè)務(wù)水平和發(fā)現(xiàn)人才的很好方式,既促進(jìn)了提高業(yè)務(wù)技能的積極性,也提高了自身素質(zhì)和能力,是創(chuàng)建優(yōu)秀、學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)。在今年市總工會(huì)組織的勞動(dòng)服務(wù)技能競(jìng)賽中,土地登記處曹焰根同志被市總工會(huì)命名為“勞動(dòng)競(jìng)賽銅質(zhì)獎(jiǎng)?wù)隆薄?/p>
五、拓展廉政建設(shè)平臺(tái),開(kāi)展豐富多彩的職工文體活動(dòng)
今年,在國(guó)土局廉政文化建設(shè)中,我局開(kāi)展了一系列豐富多彩的文體活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性和參與性。年初,為響應(yīng)開(kāi)展全民健身運(yùn)動(dòng),組織40多人參加市“和風(fēng)宜人杯”職工長(zhǎng)跑,獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。利用新春之際舉辦科干培訓(xùn)班,組織開(kāi)展了全市國(guó)土系統(tǒng)科干乒乓球比賽。共有六支隊(duì)伍分獲一、二、三等獎(jiǎng),并借助體育場(chǎng)館開(kāi)展有益身心健康的體育活動(dòng);在文娛方面,選送3名女職工參加市總工會(huì)舉辦的安慶市“和風(fēng)宜人杯”女職工普通話比賽,并獲優(yōu)秀獎(jiǎng);編排舞蹈“遇上你是我的緣”參加了市婦聯(lián)紀(jì)念國(guó)際婦女節(jié)100周年和市直機(jī)關(guān)紀(jì)念“三八”國(guó)際勞動(dòng)節(jié)表彰大會(huì)的演出;9月,組隊(duì)參加了安慶市首屆“和風(fēng)宜人”杯職工全健排舞比賽,榮獲三等獎(jiǎng)。這些活動(dòng)的開(kāi)展不僅從多個(gè)側(cè)面展示了我局職工的多才多藝,還有效地引導(dǎo)了職工積極參加文體活動(dòng)的熱情,既有利于廣大職工的身心健康,又在全局上下?tīng)I(yíng)造了和諧、健康、活潑、向上的良好氛圍。
六、關(guān)心職工群眾生活,積極開(kāi)展扶貧濟(jì)困活動(dòng)
把關(guān)心職工生活,為大家辦好事,辦實(shí)事當(dāng)成一項(xiàng)經(jīng)常性的重要工作來(lái)抓,具體體現(xiàn)在工會(huì)組織,是困難職工的“第一知情人、第一幫扶人、第一責(zé)任人”。對(duì)生活上有困難的職工,工會(huì)及時(shí)伸出援助之手,給予一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助。對(duì)因病住院的職工,工會(huì)干部都會(huì)代表組織慰問(wèn),到醫(yī)院探望,使職工感受到了組織的關(guān)懷。每逢職工生育,工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)都贈(zèng)送一份禮物,并親自表示祝賀,使職工切實(shí)感到集體的關(guān)懷和溫暖,增強(qiáng)了隊(duì)伍的凝聚力。每逢退休干部職工過(guò)生日,工會(huì)都能及時(shí)地將生日蛋糕送到家中,并祝老同志健康長(zhǎng)壽。
扶貧濟(jì)困是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),是實(shí)現(xiàn)和諧社會(huì)的一項(xiàng)重要舉措。今年,工會(huì)會(huì)同局黨組積極開(kāi)展各種形式的送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng),大力推進(jìn)困難職工幫扶工作,并建立了局機(jī)關(guān)困難職工檔案信息,提高救助標(biāo)準(zhǔn),以真情贏得局職工對(duì)工會(huì)的信任。如:相繼對(duì)迎江分局二名職工因意外火災(zāi)和車(chē)禍帶來(lái)的不幸遭遇伸出援助之手,積極組織捐款,使他們的精神和生活及時(shí)得到安撫和救助。與此同時(shí),還通過(guò)市總、市直機(jī)關(guān)工會(huì)社會(huì)獻(xiàn)愛(ài)心渠道,爭(zhēng)取到慰問(wèn)金2000多元;向青海玉樹(shù)、甘肅舟曲,本市7.13洪澇災(zāi)害組織職工捐款2萬(wàn)余元。這些活動(dòng)的開(kāi)展培養(yǎng)了廣大職工熱心社會(huì)公益事業(yè),奉獻(xiàn)社會(huì)的良好道德情操。
七、認(rèn)真做好計(jì)劃生育工作
計(jì)劃生育是我國(guó)的一項(xiàng)基本國(guó)策。我局工會(huì)積極配合湖心社居委做好計(jì)劃生育的宣傳和管理工作,把計(jì)劃生育政策宣傳到每一個(gè)職工和家庭,并按照上級(jí)計(jì)生部門(mén)的要求認(rèn)真細(xì)致地建立女職工計(jì)生檔案,組織育齡婦女?huà)D檢、與單位所在地的社居委簽訂計(jì)生責(zé)任書(shū)。多年來(lái)我局女職工包括聘用女臨時(shí)工,沒(méi)發(fā)生一起違反計(jì)劃生育政策的現(xiàn)象,多次得到上級(jí)的表?yè)P(yáng)。
總結(jié)一年來(lái)的工作,在發(fā)揮工會(huì)作用,履行工會(huì)職能方面做出了一定的成績(jī),但是實(shí)事求是地講,我們的工作還存在著許多不足,在民主評(píng)議、民主監(jiān)督方面還沒(méi)有做到經(jīng);、制度化,在組織引導(dǎo)職工開(kāi)展健康有益的群體活動(dòng)方面還不夠深入普及,在職工思想教育,職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)方面還有一些不到位的地方。為此,我們?cè)诿髂暌刈龊靡韵聨讉(gè)方面的工作:
1、積極發(fā)揮工會(huì)的職能作用,使工會(huì)真正成為職工“有事好找、有難好幫、有權(quán)好維”
的娘家。繼續(xù)大力推進(jìn)民主管理工作,做到經(jīng);、制度化。
2、加強(qiáng)工會(huì)組織的自身建設(shè),提高工會(huì)干部的政策理論水平和工作能力。
3、積極參與各項(xiàng)改革和文化建設(shè)工作,協(xié)助黨政部門(mén)做好宣傳教育工作。
4、緊緊圍繞國(guó)土資源管理這個(gè)中心開(kāi)展工作,積極配合,主動(dòng)服務(wù)。
5、因地制宜地開(kāi)展普及性的職工文體活動(dòng),搞好職工之家的建設(shè)。
6、積極為職工辦好事,辦實(shí)事,不斷增強(qiáng)職工的凝聚力。
在新的一年里,我們將更加努力,以黨的十七屆五中全會(huì)精神、三個(gè)代表“重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以全總十五屆四全會(huì)精神,實(shí)行“兩個(gè)普遍”,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、不斷解決新問(wèn)題,不斷探索和創(chuàng)新,把工會(huì)工作開(kāi)展得更加活躍、更有特色,最大限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大會(huì)員的積極性和創(chuàng)造性,努力構(gòu)建模范職工之家。
【基層工會(huì)年度工作總結(jié)】相關(guān)文章:
基層工會(huì)會(huì)計(jì)管理策略思考09-21
基層教育工會(huì)經(jīng)費(fèi)的賬務(wù)流程08-18
2017年企業(yè)工會(huì)年度工作總結(jié)11-14