聘用的合同

時(shí)間：2023-01-03 19:34:13 合同范本我要投稿

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聘用的合同(15篇)

　　在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì)中，隨時(shí)隨地，各種場(chǎng)景都有可能使用到合同，簽訂合同也是非常有必要的行為。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？下面是小編為大家收集的聘用的合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。

聘用的合同(15篇)

聘用的合同1

　　甲方_____________ (姓名)

　　乙方:地址:

　　乙方現(xiàn)聘請(qǐng)為龍文教育溫州湯家橋校區(qū)兼職老師崗位。為了更好地達(dá)到招培訓(xùn)效果,經(jīng)雙方協(xié)商.特訂此協(xié)議,具體如下:

　　一、崗位職責(zé)：

　　1、甲方為乙方打外呼電話，每天按照乙方規(guī)定時(shí)間(或雙方協(xié)定時(shí)間)進(jìn)行打外呼，每天按照約定時(shí)間來(lái)上班，上班時(shí)間每周可以雙方協(xié)商。

　　2、甲方可以利用乙方給出的資源，以及乙方自己積累的資源，自行打電話，享受每成功一位獎(jiǎng)勵(lì)元。

　　3、上班的`日期為每周的早上,下午，特殊情況另行商定。

　　二、薪資與甲方應(yīng)該做的工作：

　　1、每月按照公司規(guī)定時(shí)間，工資以20元每小時(shí)計(jì)算,每天最多四小時(shí)

　　2、甲方應(yīng)該認(rèn)真做好充分準(zhǔn)備，做好電話記錄，用心打好每一個(gè)電話號(hào)碼，若出現(xiàn)敷衍、混時(shí)間,該天工資為零

　　3、甲方必須提供身份證

　　4、工資支付方式:每月15日支付上個(gè)月工資.(特殊情況經(jīng)雙方協(xié)定發(fā)放)

　　5、每打一個(gè)號(hào)碼,必須做好登記。

　　三、甲方按照乙方公司規(guī)定,做好保密工作。如果泄漏龍文教育機(jī)密.罰款300元。協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

聘用的合同2

　　甲方：_________乙方：_________甲方聘用乙方為短期員工，雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商，彼此同意約定下述條款以共同遵守：

　　第一條：對(duì)方的考勤與管理悉按甲方員工手冊(cè)辦理。

　　第二條：乙方的職務(wù)或工種為：_________

　　第三條：乙方的工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行分派。

　　第四條：乙方除正常的工作時(shí)間外，甲方根據(jù)工作需要，要求乙方加班時(shí)，除不可抗拒之事外，乙方應(yīng)予以配合。

　　第五條：甲方按國(guó)家規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度，并為乙方投保。

　　第六條：甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬，乙方的工資待遇為每月_________元，保險(xiǎn)為每月_________元。

　　第七條：乙方每月工資、保險(xiǎn)由甲方于每月____日發(fā)放，若工資發(fā)放日適逢周日或假日，甲方得提前____日或數(shù)日發(fā)放。

　　第八條：甲方因工作需要或乙方不能勝任甲方的'39;工作時(shí)，甲方有權(quán)終止本合同，并提前1個(gè)月通知乙方，合同終止時(shí)，甲方增發(fā)乙方1個(gè)月的工資。

　　第九條：乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí)，須提前1個(gè)月通知甲方;離職時(shí)，乙方須辦理相關(guān)手續(xù)，做好交接工作，且甲方不予增發(fā)1個(gè)月的工資。

　　第十條：本合同有效期至(國(guó)家無(wú)線電)工程移交給甲方使用，項(xiàng)目部撤離時(shí)，合同自動(dòng)終止。

　　第十一條：甲乙雙方就履行本合同所發(fā)生的一切爭(zhēng)議，同意以當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局為第一仲裁機(jī)關(guān)。

　　甲方(單位名稱)：_________簽約代表人：_________職稱：_________

　　乙方(姓名)：_________身份證號(hào)碼：__________________戶口所在地地址：_________聯(lián)系方式：_________

聘用的合同3

　　甲方：_____________

　　乙方：_____________

　　根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿的原則，就甲方聘用乙方事宜達(dá)成一致，共同簽定本合同。具體細(xì)則如下：

　　一、工作內(nèi)容

　　1、甲方聘用乙方在（專職、兼職）教師崗位工作，乙方應(yīng)根據(jù)教學(xué)計(jì)劃認(rèn)真完成授課任務(wù)。

　　2、甲方根據(jù)我院的要求和工作需要，為乙方提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，乙方要積極準(zhǔn)備，認(rèn)真聽(tīng)課，完成培訓(xùn)任務(wù)。

　　3、完成甲方交付的其它有關(guān)教學(xué)的任務(wù)。

　　二、授課區(qū)域及時(shí)間

　　1、授課區(qū)域在市內(nèi)。

　　2、甲方根據(jù)就近授課的原則，安排乙方就近教學(xué)，但如因工作需要或特殊情況，也可作適當(dāng)調(diào)整。

　　3、我院的課程，一般在業(yè)余時(shí)段完成（即晚17：00~22：00和周六、周日全天）。同時(shí)，也可因市場(chǎng)的需求，增開(kāi)全日制的課程。

　　4、甲方在安排乙方授課時(shí)，每周不應(yīng)超過(guò)課時(shí)。

　　三、工作紀(jì)律

　　1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的.法律、法規(guī)，遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和領(lǐng)導(dǎo)。

　　2、乙方履行職務(wù)時(shí)，應(yīng)全心全意為公司利益服務(wù)，不得與和甲方有商務(wù)往來(lái)的機(jī)構(gòu)、個(gè)人發(fā)生取得利益的業(yè)務(wù)關(guān)系；除正當(dāng)公開(kāi)的社會(huì)活動(dòng)外，不得兼任任何與公司利益無(wú)關(guān)的職務(wù)，不得從事第二職業(yè)；乙方有責(zé)任嚴(yán)格保守甲方內(nèi)部機(jī)密，從各個(gè)方面切實(shí)維護(hù)公司的利益。

　　3、乙方如遇特殊情況或因病請(qǐng)假，必須提前三天履行請(qǐng)假手續(xù)，以便進(jìn)行課時(shí)調(diào)整。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬

　　1、乙方按甲方制定的崗位職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)工作，甲方按月支付給乙方工資報(bào)酬。

　　2、乙方試用期為三個(gè)月，試用期工資每月_____________元。試用期滿后每月工資為_(kāi)____________元，代課費(fèi)為_(kāi)____________元/小時(shí)。

　　五、合同期限

　　1、本合同有效期限為_(kāi)____________年，自_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止（前三個(gè)月為試用期）。

　　2、合同期滿后，雙方可根據(jù)需要續(xù)簽合同。

　　六、違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決

　　1、凡由甲方出資培訓(xùn)的人員，自培訓(xùn)結(jié)束月起，一年內(nèi)不得提出離職要求。在上述期限內(nèi)，如乙方因故無(wú)法繼續(xù)履約，應(yīng)經(jīng)甲方批準(zhǔn)同意，并由乙方賠付甲方人民幣六仟元作為甲方培訓(xùn)費(fèi)用的補(bǔ)償，方可辦理離職手續(xù)。如乙方拒不賠付，甲方保有對(duì)賠付費(fèi)用的追索權(quán)。

　　2、若乙方在學(xué)期中隨意離職造成教學(xué)中斷，而給甲方利益帶來(lái)?yè)p失者，乙方應(yīng)向甲方賠償人民幣伍萬(wàn)元，甲方對(duì)此項(xiàng)賠償保有追索權(quán)。

　　3、乙方如有曠工、請(qǐng)假等情況時(shí)，可遵照國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)和公司的薪資制度，扣發(fā)其缺勤日工資。如無(wú)故曠工五日以上，按自動(dòng)離職處理，并扣發(fā)其當(dāng)月工資。

　　4、為保護(hù)甲方商業(yè)機(jī)密，乙方在離職后一年內(nèi)，不得在同類企業(yè)應(yīng)聘就職，否則甲方保留向乙方追究法律責(zé)任的權(quán)利。

　　5、若發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方可協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效，可向當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。

　　七、其它_____________

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。

　　甲方：_____________（蓋章）乙方（簽名）：_____________

　　_____________年_____________月_____________日_____________年_____________月_____________日

聘用的合同4

　　甲方：【聘用單位】名稱：新概念商務(wù)賓館

　　乙方：【受聘人員】姓名：性別：應(yīng)聘職務(wù)：工資待遇：出生年月日：年月日

　　籍貫所在地：

　　身份證號(hào)碼：

　　現(xiàn)住址：

　　電話：

　　根據(jù)國(guó)家和地方的法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本合同，共同遵照履行。本合同自簽定之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　一、聘用合同期限

　　本合同期限為月，自年月日起，至年月日止。其中試用期為個(gè)月，自年月日起，至年月日止。

　　二、聘用合同關(guān)系

　　1、甲方同意聘用乙方，在甲方所屬企業(yè)部門(mén)的工作崗位上從事工作，并支付給乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬（每月15號(hào)開(kāi)支）。

　　2、乙方同意受聘于甲方，在甲方所屬企業(yè)部門(mén)的工作崗位上從事工作，并接受甲方的工作指示、指令、和要求。

　　三、聘用合同義務(wù)和權(quán)力

　　1、甲方有根據(jù)國(guó)家和地方的法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定，制定本單位規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、崗位職責(zé)、工作程序、操作規(guī)范、獎(jiǎng)懲條例、管理辦法、考核標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)工作要求、標(biāo)準(zhǔn)、條例、規(guī)定、規(guī)范、制度的義務(wù)和權(quán)力，并以此作為履行本合同的有效法律依據(jù)。

　　2、甲方有根據(jù)崗位工作需要，為乙方提供或進(jìn)行職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識(shí)、規(guī)章制度、崗位紀(jì)律等方面學(xué)習(xí)或培訓(xùn)的義務(wù)和權(quán)力。

　　3、甲方有根據(jù)國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位、以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小，以貨幣的形式按時(shí)支付給乙方工資待遇的義務(wù)。甲方應(yīng)為乙方提供工裝，工裝費(fèi)用從乙方第一個(gè)月工資扣除，合同期滿之后由甲方返還乙方（合同期未滿中途離職，工裝費(fèi)用由乙方自行支付）。

　　4、甲方有根據(jù)乙方的工作效率的高低及工作態(tài)度、工作成績(jī)和工作表現(xiàn)的好壞，對(duì)乙方的工作崗位和工資進(jìn)行調(diào)整和升降的權(quán)力。

　　5、甲方有按照國(guó)家的相關(guān)規(guī)定，對(duì)乙方實(shí)行符合本行業(yè)職業(yè)特點(diǎn)的工作日制和工作時(shí)間的權(quán)力。

　　6、乙方如有違反甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，甲方有進(jìn)行批評(píng)教育或按照相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處理的權(quán)力。

　　7、乙方有嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)和甲方制定的各項(xiàng)條例、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、要求、規(guī)定、紀(jì)律、職責(zé)、程序、制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理的義務(wù)。

　　8、甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定和因工作需要，為乙方辦理的各相關(guān)證明、證件，全部由甲方統(tǒng)一辦理相關(guān)手續(xù)，所產(chǎn)生的'相關(guān)費(fèi)用，乙方個(gè)人應(yīng)承擔(dān)繳納的部分，甲方有權(quán)從乙方的工資中代為扣繳。但應(yīng)及時(shí)告知乙方并說(shuō)明。

　　聘用合同的變更、解除、終止和續(xù)簽

　　1、甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　2、因工作需要或因國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定發(fā)生變化，本合同確需變更的，由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂《聘用合同變更書(shū)》并以書(shū)面形式確定合同變更的內(nèi)容。

　　甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。

　　4、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)單方面解除本合同，一切責(zé)任乙方自負(fù)承擔(dān)： ※ 連續(xù)曠工三日以上或一月內(nèi)累計(jì)曠工三次者；

　　※ 違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或失職、瀆職、造成嚴(yán)重后果的；

　　※ 嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序，致使甲方或其他單位工作無(wú)法正常進(jìn)行的；

　　※ 違反國(guó)家法律法規(guī)，被刑事處罰的；

　　※ 在試用期間被證明不符合本崗位要求，而又拒絕調(diào)整其工作崗位的。

　　※ 合同期限未滿，擅自離職甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月工資。

　　5、乙方有下列情形之一的甲方可以單方面解除本合同，但應(yīng)提前告知乙方：

　　※ 患病或者非因公負(fù)傷，不能從事原工作或不能從事由甲方安排的其他工作的；

　　※ 經(jīng)甲方考核不合格又拒絕調(diào)整工作崗位的，或雖同意調(diào)整但到新崗位后考核仍不合格的。除上述情形外，乙方提出解除本合同未能與甲方協(xié)商一致的，乙方應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持正常工作，繼續(xù)履行本合同。

　　有下列情形之一的本合同即行終止：

　　本合同期限屆滿；

　　甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)；

　　8、本合同期滿前，甲乙雙方協(xié)商一致，可按照規(guī)定程序續(xù)簽聘用合同，續(xù)簽合同應(yīng)在本合同期滿前一月內(nèi)辦理。合同期滿沒(méi)有辦理終止合同手續(xù)，而存在事實(shí)聘用關(guān)系的視為延續(xù)聘用合同，延續(xù)聘用合同的期限與原合同期限相同。

　　甲方：（蓋章）乙方：（簽字蓋章）法定代表人：

　　年月日年月日

聘用的合同5

　　甲方（用人單位）：

　　乙方（員工）：__________（性別____，民族____，出生年月____________，文化程度____________，身份證號(hào)碼____________________聯(lián)系電話____________________）。

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同：

　　一、工作任務(wù)

　　甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）實(shí)際需要，聘用乙方在______________崗位從事 ______________工作，擔(dān)任__________________職務(wù)。

　　二、合同期限

　　甲乙雙方選擇以下第種形式確定合同期限：

　　1、合同期限為_(kāi)___年____個(gè)月，從________年____月____日起至________年__月__日止。其中前____個(gè)月為試用期（見(jiàn)習(xí)期）。

　　2、以完成一定的工作任務(wù)為期限。具體工作任務(wù)為_(kāi)___________，期限自________年____月____日起，預(yù)計(jì)至________年____月____日止。

　　三、工作時(shí)間

　　甲方對(duì)乙方實(shí)行第____種工作制：

　　1、每日工作8小時(shí)、每周工作40小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。

　　2、經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制。

　　3、經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

　　四、工資待遇

　　（一）工資收入構(gòu)成：

　　乙方的工資收入由__________________________幾部分構(gòu)成。

　�。ǘ┕べY標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、試用期（見(jiàn)習(xí)期）工資待遇為_(kāi)_______________。

　　2、試用期（見(jiàn)習(xí)期）滿后的工資待遇為_(kāi)___________________。

　　3、雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于示范區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。

　　五、違約責(zé)任

　　1、由于甲乙雙方任何一方的過(guò)錯(cuò)造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有過(guò)錯(cuò)的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；雙方均有過(guò)錯(cuò)的，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。

　　2、甲乙雙方任何一方違反合同條款，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額的確定辦法為

　　__________________________；給對(duì)方造成損失的.，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金數(shù)額的確定辦法為_(kāi)_________________________________；合同一方因不可抗力未能履行合同并給對(duì)方帶來(lái)?yè)p害的，不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　六、合同爭(zhēng)議處理

　　發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，任何一方均可向本

　　單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)（小組）或工會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解不成的，方可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

　　七、雙方需要約定的其他事項(xiàng)：

　　八、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

　　九、本合同簽訂后，甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。本合同一式3份，雙方各1份，員工本人檔案存入1份。

　　十、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　十一、下列材料為本合同的附件，與本合同具有同等效力：

　　甲方（蓋章）：

　　法定代表（委托代理人）：乙方（簽名）：

　　年月日年月日

　　合同鑒證人（簽章）：

　　合同鑒證機(jī)構(gòu)（蓋章）：年月日

聘用的合同6

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，共同簽訂并履行本合同所列條款。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　本合同為固定期限勞動(dòng)合同。合同期從年月日起至年月日止。其中試用期從年月日起至年月日止。

　　二、工作內(nèi)容

　　乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在崗位從事臨時(shí)輔助性工作。甲乙雙方可另行明確崗位具體職責(zé)和要求。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間制度，甲方根據(jù)工作需要，安排乙方加班的，應(yīng)安排調(diào)休或給予加班費(fèi)。甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受法定節(jié)假日等休假。

　　四、勞動(dòng)報(bào)酬

　　乙方的月工資為元，其中試用期間的月工資為元。乙方工資的增減、補(bǔ)貼、加班費(fèi)的發(fā)放，以及特殊情況下的工資支付等均按有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

　　五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

　　甲、乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，乙方負(fù)擔(dān)的部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。

　　甲方可根據(jù)其實(shí)際情況為乙方提供其他保險(xiǎn)和福利待遇。

　　六、勞動(dòng)紀(jì)律

　　甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章、政策。乙方應(yīng)服從甲方的管理，并嚴(yán)格遵守政府的有關(guān)規(guī)定及甲方依法制定的規(guī)章制度。

　　七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

　　甲、乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)生產(chǎn)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)防護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件。乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度。

　　八、勞動(dòng)合同變更、解除和終止

　　甲乙雙方變更、解除、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。甲乙雙方就勞動(dòng)合同變更、解除另有約定的，可在本合同書(shū)第十項(xiàng)中約定。

　　本合同解除或者終止時(shí)，甲方為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)。

　　乙方按照雙方約定，及時(shí)辦理工作交接等有關(guān)手續(xù)。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)�，在乙方辦結(jié)工作交接等有關(guān)手續(xù)時(shí)支付。

　　九、當(dāng)事人約定的'其他事項(xiàng)

　　經(jīng)協(xié)商一致，甲、乙雙方約定以下內(nèi)容：

　　十、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他

　　甲、乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決，也可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或所在鎮(zhèn)(街)勞動(dòng)社會(huì)保障和社會(huì)求助服務(wù)所及人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成或不愿調(diào)解的，可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

　　本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策相抵觸的，以及本合同未盡事宜，均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

　　本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(公章)：

　　___年____月____日

　　乙方(簽字或蓋章)：

　　___年____月____日

聘用的合同7

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《______市勞動(dòng)合同條例》等有關(guān)法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，并共同遵守本合同所列內(nèi)容。

　　一、甲方與乙方簽訂的勞動(dòng)合同，期限自______年______月______日起至______年______月______日止，其中試用期為_(kāi)_____個(gè)月，如雙方同意延續(xù)，應(yīng)續(xù)訂合同。甲方根據(jù)工作需要安排乙方在______地區(qū)從事工作。甲方安排乙方每日工作______小時(shí)，每周工作______天。

　　二、勞動(dòng)報(bào)酬員工聘用合同甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況實(shí)行崗位等級(jí)工資制度，依據(jù)乙方所擔(dān)負(fù)的職務(wù)、職位確定其稅后工資底薪每月/人為_(kāi)_____元。

　　三、有下列情形之一的，甲乙雙方應(yīng)變更勞動(dòng)合同并及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)：

　　(1)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成一致;

　　(2)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的;

　　(3)訂立本合同所依據(jù)的法律法規(guī)、政策發(fā)生變化的.。

　　四、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：

　　(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。

　　(3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的。

　　(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

　　五、有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前______日以書(shū)面形式通知乙方：

　　(1)乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

　　(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　(3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

　　六、有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：

　　(1)甲方不按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

　　(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

　　(3)乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前______日以書(shū)面形式通知甲方，甲方應(yīng)予以辦理。

　　相關(guān)手續(xù)。但乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或因其他問(wèn)題正在被審查期間的情況除外。

　　七、其他

　　第二十二條本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，在甲、乙雙方簽字后生效，兩份合同具有同等的法律效力。

　　第二十三條本合同條款的修改和解釋須經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致方可。

　　第二十四條本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相悖，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

　　甲方(蓋章)

　　簽字：_______________

　　簽訂日期：_______________

　　乙方(蓋章)

　　簽字：_______________

　　簽訂日期：_______________

聘用的合同8

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________身份證號(hào)碼：

　　一、甲乙雙方根據(jù)平等自愿的'原則，現(xiàn)就涉及看護(hù)病人服務(wù)過(guò)程中的相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達(dá)成協(xié)議，具體內(nèi)容如下：

　　1、由于病人的病情為_(kāi)________________________________________________，生活不能自理，需要護(hù)理人員看護(hù)，乙方要全天候_____小時(shí)看護(hù)病人。

　　2、乙方要根據(jù)病情情況幫助病人進(jìn)行日常起居生活，包括洗漱，進(jìn)食，更衣，大小便等。

　　3、乙方要酌情對(duì)病人進(jìn)行擦身并及時(shí)更換病人衣物和被褥，對(duì)病人換下的衣物和被褥及時(shí)清洗和晾曬，并做好病人房間清潔衛(wèi)生工作。乙方同時(shí)要做好個(gè)人清潔衛(wèi)生并保證自身身體健康無(wú)任何疾病。

　　二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1、甲方有權(quán)安排并監(jiān)督乙方的工作，對(duì)乙方在工作中出現(xiàn)的各種違反甲方規(guī)章制度的.行為給予批評(píng)教育和經(jīng)濟(jì)處罰。

　　2、因乙方嚴(yán)重失職，給甲方利益和聲譽(yù)造成重大損害的，甲方有權(quán)終止聘用關(guān)系并追究乙方的經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任。

　　3、因乙方健康狀況不能勝任護(hù)理工作時(shí)，甲方有權(quán)終止聘用關(guān)系。

　　4、在醫(yī)院護(hù)理的情況下乙方提供每天_____小時(shí)的服務(wù)，護(hù)理勞動(dòng)薪金為每月_____元。

　　5、甲方保證乙方在陪護(hù)期間的人身安全不受侵害。

　　6、如果乙方和病人發(fā)生糾紛，所有結(jié)果由乙方自行承擔(dān)，并且甲方有權(quán)終止此協(xié)議。

　　三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1. 乙方有權(quán)按時(shí)獲得甲方規(guī)定從事護(hù)理級(jí)別相應(yīng)的工資待遇。

　　2. 乙方必須認(rèn)真學(xué)習(xí)和遵守法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，積極參加甲方組織的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，服從甲方工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守職業(yè)道德，按時(shí)、按質(zhì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　3. 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)、安全、衛(wèi)生制度，做到立行節(jié)約，愛(ài)護(hù)甲方的公共設(shè)施，無(wú)故損壞甲方財(cái)產(chǎn)應(yīng)照價(jià)賠償。

　　4. 乙方在聘用期內(nèi)，由于自身問(wèn)題發(fā)生意外或出現(xiàn)疾病，所需的一切費(fèi)用由乙方自己負(fù)責(zé)。

　　5. 乙方不得索取、收受被護(hù)理者及其親屬的財(cái)物。

　　6. 乙方在聘用期間要解除協(xié)議時(shí)，應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方，經(jīng)甲方同意并辦理必要的手續(xù)后方可離任。乙方有事必須請(qǐng)假，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后才能離開(kāi)工作崗位。

　　7、護(hù)理人員在工作期間不準(zhǔn)吸煙、喝酒，如因喝酒之后導(dǎo)致老人出現(xiàn)危險(xiǎn)情況應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)。

　　四、其他約定：

　　1、乙方如果因突發(fā)狀況不能到達(dá)陪護(hù)，需要提前向甲方說(shuō)明情況并且找到接替的護(hù)理人員方可離開(kāi)，不經(jīng)通知擅自不到崗或離開(kāi)則視為放棄陪護(hù)薪金，造成嚴(yán)重后果和損失，乙方要給予相應(yīng)的賠償。

　　2、乙方由于自身原因突發(fā)疾病或者上下班途中受到其他傷害時(shí)，應(yīng)自行承擔(dān)后果，甲方概不負(fù)責(zé)。

　　3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。一經(jīng)雙方簽訂即時(shí)生效。護(hù)理協(xié)議期限時(shí)間一到，本協(xié)議自行終止。

　　4、協(xié)議期限：

　　_____年_____月_____日————_____年_____月_____日止。

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　______年______月______日

聘用的合同9

　　甲方（聘用單位）：________________

　　乙方（受聘人員）：________________

　　法定代表人：________________

　　居民身份證號(hào)碼：________________

　　甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，特簽訂本合同。

　　一、保安人員的工作職責(zé)

　　1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門(mén)衛(wèi)管理制度。

　　2、保安人員應(yīng)樹(shù)立高度責(zé)任感，對(duì)學(xué)校安全保衛(wèi)負(fù)責(zé)。堅(jiān)持預(yù)防為主的方針，加強(qiáng)門(mén)房管理，把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。

　　3、保安人員要認(rèn)真做好守護(hù)目標(biāo)的防火、防盜，負(fù)責(zé)校內(nèi)師生人身財(cái)產(chǎn)安全，如發(fā)生案件應(yīng)立即報(bào)告110和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及值班教師，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，維護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)秩序。

　　4、保安人員實(shí)行24小時(shí)值班制度，作好值班記錄。地點(diǎn)在校保安值班室。

　　5、保安人員必須對(duì)校內(nèi)重點(diǎn)要害部位進(jìn)行巡查，做好防盜工作。

　　6、保安人員要本著對(duì)學(xué)校安全負(fù)責(zé)的精神，按學(xué)校規(guī)定，定時(shí)開(kāi)關(guān)校大門(mén)，上課或課間休息時(shí)間，無(wú)特殊情況，不得讓學(xué)生隨便進(jìn)出校門(mén)。若學(xué)生請(qǐng)假提前離校的，必須持有學(xué)校專用的請(qǐng)假單。否則一律不得放行，杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)而在校外發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過(guò)非正常途徑離開(kāi)學(xué)校應(yīng)及時(shí)勸阻、教育，并立即報(bào)告。

　　7、保安人員對(duì)未非本校師生有權(quán)不讓其進(jìn)入校園。上課時(shí)間（包含晚自習(xí)）因遲到要進(jìn)入校園的學(xué)生，必須在確認(rèn)學(xué)生身份后才可進(jìn)入，并做好登記工作。對(duì)騎車(chē)、溜車(chē)、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、穿奇裝異服、帶早餐、進(jìn)入校園、的學(xué)生應(yīng)及時(shí)加以制止，勸其立即糾正或通過(guò)班主任要求學(xué)生限時(shí)糾正。

　　8、非學(xué)校師生原則上不得進(jìn)入學(xué)校。外來(lái)人員來(lái)訪確需進(jìn)入者，按要求填寫(xiě)好登記表方可進(jìn)入校內(nèi)。

　　9、保安人員在學(xué)生入校前30分鐘前開(kāi)啟校門(mén)，上課鈴響后全關(guān)閉。放學(xué)時(shí)應(yīng)按時(shí)開(kāi)啟校門(mén)，30分鐘后關(guān)閉。校門(mén)開(kāi)啟后須離開(kāi)值班室站立值勤，看護(hù)學(xué)生進(jìn)出學(xué)校。

　　10、在上學(xué)、放學(xué)時(shí)段（特別是下午），保安人員有責(zé)任維護(hù)好校門(mén)口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門(mén)口周?chē)毫舸舐曅鷩W。對(duì)在校門(mén)聚眾吵鬧影響學(xué)校教育秩序的'現(xiàn)象，應(yīng)予勸阻，對(duì)嚴(yán)重影響學(xué)校教育教學(xué)秩序的，有責(zé)任報(bào)告110，并協(xié)助110處理有關(guān)事情。禁止在校門(mén)口擺攤設(shè)點(diǎn)，禁止客運(yùn)車(chē)輛在校門(mén)口候客及其它任何車(chē)輛（自行車(chē)）無(wú)故亂停亂放，保證校大門(mén)口的暢通無(wú)阻。校門(mén)口交通堵塞時(shí)，應(yīng)及時(shí)疏導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門(mén)口學(xué)生之間打架斗毆現(xiàn)象及時(shí)阻止并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。　　1

　　1、保安人員應(yīng)禁止任何外來(lái)車(chē)輛進(jìn)入校內(nèi)。確實(shí)因工作或其它需要，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意，驗(yàn)證許可做好車(chē)牌登記后，方可進(jìn)校�！　�1

　　2、保安人員應(yīng)認(rèn)真完成學(xué)校交辦的臨時(shí)任務(wù)。

　　二、保安人員的工作報(bào)酬

　　乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方必須按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬，不得克扣、拖欠工資。

　　三、出現(xiàn)以下情形，甲方有權(quán)解聘合同，并通過(guò)合法途徑追究相關(guān)責(zé)任

　　1、辱罵毆打教師學(xué)生造成惡劣影響。

　　2、工作失職造成守護(hù)目標(biāo)損失。

　　3、工作散漫、不負(fù)責(zé)且屢教不改。

　　4、當(dāng)班期間擅自離崗。

　　5、邀約他人在保安室酗酒、打牌。

　　四、本合同有效期________年。在合同到期前____日，雙方如愿意，應(yīng)重新簽訂合同

　　五、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

　　六、本合同一式四份。甲乙雙方各執(zhí)二份。從簽訂之日生效。

　　甲方（公章）：________________乙方（簽字）：________________

　　法人代表人（簽字）：________年____月____日

聘用的合同10

　　聘用單位：

　　受聘人員：

　　聘用單位因工作需要，聘用同志為代課(聘用)教師，擔(dān)任

　　學(xué)科教學(xué)工作。經(jīng)雙方協(xié)商，訂立合同如下：

　　一、合同期限：聘期從年月日起至年月日止。

　　二、受聘人員應(yīng)履行如下義務(wù)：

　　1、遵紀(jì)守法，遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

　　2、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。

　　3、受聘人員要完全服從學(xué)校的工作安排，否則學(xué)�？梢宰詣�(dòng)解聘。

　　三、受聘人員工資每月700元，(未滿一月的，按實(shí)際工作日計(jì)算)實(shí)行壓月工資發(fā)放制，即次月發(fā)上月工資。

　　四、受聘人員不享受在職教師同等的'一切待遇。

　　五、在合同期間，受聘人員的人身安全(包括疾病)由本人負(fù)責(zé)。

　　六、受聘人員所代課程的教學(xué)成績(jī)，納入學(xué)區(qū)獎(jiǎng)罰之列，按學(xué)區(qū)獎(jiǎng)罰制度執(zhí)行。

　　七、受聘人員最后一月工資待學(xué)區(qū)獎(jiǎng)罰完后清算結(jié)賬。

　　八、本合同一式二份，學(xué)校和受聘人員各存一份。

　　九、本合同簽字蓋章后生效，自簽字之日起執(zhí)行。

　　聘用單位(簽章) 受聘人員(簽字)

　　聯(lián)系人：

　　聯(lián)系電話：

　　年月日年月日

聘用的合同11

　　甲方：_________________

　　乙方：______________

　　甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則達(dá)成以下協(xié)議：

　　1、甲方聘請(qǐng)乙方在甲方公司擔(dān)任全民健身舞蹈老師一職,為期三個(gè)半月,即從________年____月____日起至________年____月____日止,工作時(shí)間為周一至周日晚上19：45~21：15,在工作期間不能遲到早退、不能請(qǐng)假,每天上班需提前五分鐘到達(dá)公司。

　　2、乙方按照甲方要求工作,在每月的15號(hào)收取當(dāng)月的工資,甲方應(yīng)每月支付乙方工資350元,以現(xiàn)金形式支付。

　　3、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的各項(xiàng)法律、法令和法規(guī),遵守甲方的.各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導(dǎo)和管理。必須起到表率作用,事事為參加全民健身的參與者著想,舞步以柔和健身為主,避免引起學(xué)員不必要的損傷。

　　4、乙方在為甲方工作期間所取得的一切器材,在期滿后應(yīng)歸還給甲方。

　　5、本協(xié)議簽定后,如乙方故意曠工不來(lái)上班,甲方將不發(fā)給乙方任何的工資。

　　6、乙方的人身保險(xiǎn)、意外事故等必須由乙方自己承擔(dān)。

　　7、本協(xié)議未盡事宜,或雙方有爭(zhēng)議之處,由雙方協(xié)商解決。

　　8、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各存一份。

　　甲方（蓋章）：_______________ 乙方（蓋章）：___________________

　　甲方代表簽名：_______________ 乙方代表簽名：___________________

　　地址：_______________________ 地址：___________________________

　　電話：_______________________ 電話：___________________________

　　傳真：_______________________ 傳真：___________________________

　　日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日

聘用的合同12

　　甲方：XX鎮(zhèn)社會(huì)管理綜合治理辦公室 XX派出所

　　乙方：身份證號(hào)碼：

　　依據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律法規(guī)，本著誠(chéng)實(shí)信用、平等互利的原則，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，甲方聘用乙方為山門(mén)鎮(zhèn)治安巡邏隊(duì)人員，特簽訂本合同。

　　一、治安巡邏服務(wù)內(nèi)容

　　乙方必須服從甲方管理和監(jiān)督，按要求提供治安巡邏服務(wù)，執(zhí)行治安巡邏安全防范任務(wù)，承擔(dān)相應(yīng)的巡邏服務(wù)責(zé)任。

　　二、甲方責(zé)任

　　1、聘用時(shí)間： 20xx年10月8日至20xx年1月7日

　　2、按合同約定的時(shí)間和方式向乙方支付工資，每月________元。

　　3、如乙方不聽(tīng)從甲方指揮或工作失職，甲方有權(quán)解除此合同。

　　三、乙方責(zé)任

　　1、乙方負(fù)責(zé)甲方所在鎮(zhèn)城區(qū)的治安巡邏、安全護(hù)衛(wèi)工作，服從甲方安排。

　　2、發(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的刑事案件、治安案件和災(zāi)害事故，乙方應(yīng)及時(shí)處置并報(bào)告甲方，采取措施保護(hù)發(fā)案現(xiàn)場(chǎng)，協(xié)助公安機(jī)關(guān)偵查處理。

　　3、落實(shí)防火、防盜、防破壞等安全防范措施，發(fā)現(xiàn)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的`安全隱患，及時(shí)報(bào)告甲方并協(xié)助予以處理。

　　4、聘用期內(nèi)如乙方發(fā)生意外和疾病都由乙方自行負(fù)責(zé)，與甲方無(wú)關(guān)。

　　四、依據(jù)本合同，經(jīng)公安機(jī)關(guān)確定是由于乙方巡邏員進(jìn)行治安巡邏工作時(shí)的過(guò)失或故意行為，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

　　五、甲、乙雙方因合同履行發(fā)生其他爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成可通過(guò)司法途徑解決。

　　六、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。甲方（蓋章）：乙方（姓名）：

　　簽訂日期：_____年___月___日

聘用的合同13

　　甲方經(jīng)董事會(huì)決議，聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理。為加強(qiáng)管理，提高績(jī)效，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，簽訂本合同，以資雙方共同遵守。

　　一. 聘用內(nèi)容：甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理。

　　二. 聘用期限: 自200 年月日起至年月日止。

　　三. 擔(dān)保方式：風(fēng)險(xiǎn)抵押金。乙方須于每年的月日前向甲方交付當(dāng)年度聘用經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)保證金人民幣_(tái)_____元，作為乙方全面履行本合同的擔(dān)保。

　　四. 權(quán)利義務(wù)

　　(一)、甲方由董事會(huì)行使下列職權(quán)

　　1、決定公司的經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃;

　　2、制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;

　　3、制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;

　　4、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置，決定公司的基本管理制度;

　　5、監(jiān)督乙方的工作

　　(二)、乙方：

　　1、對(duì)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理負(fù)全面責(zé)任，組織實(shí)施董事會(huì)決議，接受甲方董事會(huì)的監(jiān)督。保證甲方正常經(jīng)營(yíng)，長(zhǎng)效管理，公司資產(chǎn)保值增值。

　　2、遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案，擬訂公司的基本管理制度、制定公司的具體規(guī)章;

　　3、不得改變甲方的法定代表人、名稱和經(jīng)營(yíng)范圍，如確實(shí)需要改動(dòng)，應(yīng)經(jīng)董事會(huì)同意;

　　4、對(duì)甲方的財(cái)產(chǎn)無(wú)處分權(quán)，包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移、抵押、質(zhì)押、出租、贈(zèng)與等;

　　5、聘用期間，若以甲方的名義貸款，須經(jīng)甲方董事會(huì)同意；

　　6、不得以甲方名義對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保，也不得以甲方財(cái)產(chǎn)為其他個(gè)人或公司提供擔(dān)保;

　　7、應(yīng)于每月___日前據(jù)實(shí)向甲方董事會(huì)報(bào)送甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表;

　　8、聘任或者解聘除應(yīng)由董事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;

　　9、公司章程和董事會(huì)授予的其他職權(quán)。

　　五. 費(fèi)用指標(biāo)：乙方個(gè)人每月可列支經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用人民幣_(tái)___萬(wàn)元;如超出，則從乙方個(gè)人的月收入中扣除。經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用具體支出項(xiàng)目為：

　　六. 工資福利：聘用期間每年基本報(bào)酬為人民幣_(tái)___萬(wàn)元(含社會(huì)保險(xiǎn)、福利等)，每月平均預(yù)支元，次月10日發(fā)放，年終統(tǒng)一結(jié)算。若在聘用期間甲方會(huì)計(jì)年度利潤(rùn)達(dá) 萬(wàn)元以上時(shí)，超過(guò)該利潤(rùn)部分 %作為甲方支付乙方的獎(jiǎng)勵(lì)，年終統(tǒng)一結(jié)算。

　　七. 合同解除：

　　在聘用期內(nèi)，乙方違反本合同約定，經(jīng)甲方指出后十日內(nèi)不糾正的，或者甲方董事會(huì)認(rèn)為乙方不能勝任總經(jīng)理工作而決議不再聘用乙方的，甲方有權(quán)解除乙方總經(jīng)理職務(wù)，甲方有權(quán)重新為乙方指定新的工作崗位，自甲方被解除職務(wù)后10內(nèi)雙方就甲方為乙方指定的`新崗位及由此引發(fā)的合同新內(nèi)容簽訂新的勞動(dòng)合同，若乙方拒絕接受甲方為其指定的工作崗位及與此相關(guān)的合同內(nèi)容，則甲方對(duì)乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　八手續(xù)移交

　　合同到期或者提前解除后，甲方有權(quán)對(duì)于乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資，清產(chǎn)核資由中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師驗(yàn)證;雙方辦理移交手續(xù)，移交程序?yàn)椋?/p>

　　九. 違約責(zé)任

　　任何一方均不得單方擅自終止本合同。任何一方在合同期內(nèi)單方擅自終止合同，應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣_(tái)_萬(wàn)元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的，乙方應(yīng)向甲方償付違約金__萬(wàn)元。乙方違反本合同給甲方造成損失的，還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失。

　　十. 其他事項(xiàng)：

　　甲乙雙方就本合同所涉及的培訓(xùn)、保密、竟業(yè)禁止等事項(xiàng)所簽訂的協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。

　　十一. 合同生效及文本：本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效，一式4份，甲方、乙方各執(zhí)2份。

　　4、從事本合同約定禁止性行為，賠償公司因此造成的一切損失，由股東會(huì)給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。

　　第六條其他約定事項(xiàng)

　　第七條合同生效及文本：本合同經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效，一式兩份，甲方、乙方各執(zhí)一份。

　　甲方：乙方：

　　法人代表：

　　簽訂日期：年月日

聘用的合同14

　　甲方：______法定代表人：______接洽電話：______單位地址：______

　　乙方：______接洽電話：______身份證號(hào)碼：______

　　甲方因業(yè)務(wù)需要，需誠(chéng)聘店職務(wù)。

　　一、上崗培訓(xùn)期為_(kāi)_____天，從________年____月____日至________年班第一天開(kāi)始記薪，甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資，月基本工資底薪為元伙食補(bǔ)助。甲乙雙方對(duì)工資的其他約定：每個(gè)月業(yè)績(jī)未達(dá)到_______元，僅發(fā)底薪伙食補(bǔ)助，業(yè)績(jī)伙食補(bǔ)助______________%提成。

　　二、簽訂聘用合同書(shū)，乙方必須嚴(yán)格遵守店里所制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，若因乙方個(gè)別原因，包括違反公司的上崗規(guī)定，故意尋釁滋事，搬弄是非，借各種借口不服從工作調(diào)配，或不按規(guī)定使用產(chǎn)品給消費(fèi)者造成損失或給甲方造成經(jīng)濟(jì)、名譽(yù)及其他不可預(yù)見(jiàn)方面的損失，甲方有權(quán)辭退乙方，并有權(quán)要求乙方做出經(jīng)濟(jì)賠償，甚至追究相應(yīng)的責(zé)任。

　　三、若在試用期內(nèi)，因不良表現(xiàn)，被公司解聘者不得有異議，因甲方原因，包括正常裁員或者內(nèi)部調(diào)整等原因辭退乙方，甲方均按乙方實(shí)際出勤和銷售情況給予發(fā)放工資，新進(jìn)人員未做滿天，即離職，不予以計(jì)薪，以自動(dòng)棄權(quán)論，未做滿

　　四、甲方定期為乙方提供產(chǎn)品和工作培訓(xùn)，提工作制服二套，員工離職時(shí)應(yīng)清洗干凈退回公司，如有丟失、損失者，扣除制服費(fèi)。

　　五、乙方本人負(fù)責(zé)健康證、上崗培訓(xùn)及有關(guān)證件產(chǎn)生的'費(fèi)用，于簽訂合同日繳件，乙方合理原因辭職，必須要提前30天書(shū)面提出，經(jīng)同意交清手續(xù)后，方可退還教育培訓(xùn)費(fèi)以及解除合同。

　　六、工作時(shí)間：兩班制，中班：12:00-20:00,晚班2:00-22:00，每月輪休4天，店長(zhǎng)固定上晚班，預(yù)約客人的美甲師必須將服務(wù)完成之后，方可下班。店長(zhǎng)須安排一名美甲師提前30分鐘整理內(nèi)務(wù)。

　　七、甲方定期為乙方提供產(chǎn)品和工作培訓(xùn)，提供冬夏制服兩套，員工離職時(shí)應(yīng)清洗干凈退回公司，如有丟丟、損壞者，不予退還押金。

　　八、本合同一式二份，雙方各執(zhí)一份年。

　　甲方：____________乙方：____________

　　聯(lián)系電話：____________聯(lián)系電話：____________

　　________年____月____日________年____月____日

聘用的合同15

　　甲方(簽字)_________

　　乙方(簽字)_________

　　甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條合同期限

　　自________年____月____日至________年____月____日止(其中________年____月____日至________年____月____日為試用期合同期滿聘用關(guān)系自然終止，如需續(xù)約或解約提前一個(gè)月通知對(duì)方)

　　所需證件：乙方身份證復(fù)印件，擔(dān)保人身份證復(fù)印件

　　第二條甲乙雙方權(quán)利及義務(wù)

　　1.甲方有權(quán)單方面終止本合同，有權(quán)利和義務(wù)對(duì)店內(nèi)事務(wù)提出合理的指導(dǎo)性建議。

　　2.甲方有義務(wù)為乙方做好工作中的后勤準(zhǔn)備。

　　3.甲方有義務(wù)在每月15號(hào)之前發(fā)放乙方上月工資，但必須是在盤(pán)點(diǎn)清楚后發(fā)放。

　　4.乙方有義務(wù)搞好店內(nèi)衛(wèi)生，乙方須按照甲方要求陳列貨品。嚴(yán)格按照甲方設(shè)定的價(jià)格進(jìn)行銷售，有責(zé)任使店內(nèi)干凈整潔無(wú)異味，有利于銷售工作，每天必須打掃衛(wèi)生一次，可以觸摸到的商品無(wú)灰塵，電腦應(yīng)在盡量保持銷售狀態(tài)，不無(wú)關(guān)的軟件和游戲，保證電腦的正常運(yùn)行

　　5.乙方有義務(wù)對(duì)店內(nèi)的'商品數(shù)量嚴(yán)格把關(guān)防止丟失，如期末盤(pán)點(diǎn)中出現(xiàn)差異，有乙方負(fù)責(zé)按照折扣價(jià)賠償。

　　6.乙方應(yīng)該處理好于顧客之間的關(guān)系，和睦相處，多多發(fā)展老顧客。如出現(xiàn)糾紛應(yīng)盡量自己解決，導(dǎo)致店內(nèi)物品損壞的均由乙方負(fù)責(zé)。

　　7.乙方有義務(wù)必須于每天11點(diǎn)前將前一天銷售款存入甲方賬戶，特殊原因除外。

　　8.乙方有義務(wù)照顧好自己及孩子的安全，防止孩子因奔跑或摔倒造成的身體損傷，如發(fā)生此類突發(fā)事件甲方有義務(wù)協(xié)助乙方盡快處理妥當(dāng)，費(fèi)用乙方自理。

　　9.如上述乙方應(yīng)盡義務(wù)未能及時(shí)完成，或者電腦中毒影響到銷售，甲方有權(quán)從其工資中適當(dāng)扣除10100元做為處罰，如多次發(fā)生，甲方可解除此聘用合同。

　　第三條聘用合同的變更、終止和解除

　　1.合同期內(nèi)如果乙方提出辭職，最少提前20天告知甲方，否則甲方有權(quán)扣除乙方剩余工資做為店內(nèi)經(jīng)濟(jì)損失。

　　2.乙方在征求甲方同意并庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)數(shù)據(jù)無(wú)誤差后方可離開(kāi)。

　　3.如遇不可抗力導(dǎo)致合同終止的，甲方應(yīng)適當(dāng)補(bǔ)償乙方月基本工資的20%做為生活補(bǔ)償。

　　4.如遇乙方突然失蹤并造成甲方店內(nèi)經(jīng)濟(jì)損失的，均視為盜竊行為，甲方有權(quán)向當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)報(bào)案，并追究乙方刑事責(zé)任。

　　本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。表示雙方同時(shí)承認(rèn)上述條款，受法律保護(hù)，如發(fā)生糾紛提交當(dāng)?shù)胤ㄔ航鉀Q，甲方對(duì)本合同具有最終解釋權(quán)。

　　甲方簽字(蓋章)：__________________