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股權(quán)激勵協(xié)議

時間:2024-11-27 23:41:11 合同范本 我要投稿

股權(quán)激勵協(xié)議

  在發(fā)展不斷提速的社會中,協(xié)議的使用頻率呈上升趨勢,簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。一起來參考協(xié)議是怎么寫的吧,下面是小編精心整理的股權(quán)激勵協(xié)議,僅供參考,歡迎大家閱讀。

股權(quán)激勵協(xié)議

股權(quán)激勵協(xié)議1

  甲方:

  法人:

  地址:

  電話:

  傳真:

  乙方:

  身份證號碼:

  身份證地址:

  現(xiàn)住址:

  電話:

  根據(jù)《民法典》和《_________________公司股權(quán)激勵制度》的有關(guān)規(guī)定,本著自愿、公平、平等互利、誠實守信的原則,甲乙雙方就以下有關(guān)事項達成如下協(xié)議:

  1、限制性股份的考核與授予

 。1)由甲方的薪酬委員會按照《___________________公司______年度股權(quán)激勵計劃》中的要求對乙方進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果授予乙方相應(yīng)的限制性股份數(shù)量。

 。2)如果乙方考核合格,甲方在考核結(jié)束后_______天內(nèi)發(fā)出《限制性股份確認通知書》。

 。3)乙方在接到《限制性股份確認通知書》后_______天內(nèi),按照《限制性股份確認通知書》規(guī)定支付定金。逾期不支付,視為乙方放棄《股權(quán)確認通知書》中的限制性股份。

  2、限制性股份的權(quán)利與限制

 。1)本協(xié)議的限制性股份的鎖定期為________年,期間為_________年____月_____日至_________年____月_____日。

 。2)乙方持有的限制性股份在鎖定期間享有與注冊股相同的分紅權(quán)益。

 。3)乙方持有限制性股份鎖定期間不得轉(zhuǎn)讓、出售、交換、記賬、質(zhì)押、償還債務(wù)。

 。4)當(dāng)甲方發(fā)生送紅股、轉(zhuǎn)贈股份、配股和向新老股東增發(fā)新股等影響甲方股本的行為時,乙方所持有的限制股根《_______________公司______股權(quán)激勵制度》進行相應(yīng)調(diào)整。

 。5)若在鎖定期內(nèi)公司上市,公司將提前通知乙方行權(quán),將乙方的限制性股份轉(zhuǎn)為公司注冊股。行權(quán)價格以《限制性股份確認通知書》中規(guī)定或董事會規(guī)定為準。

  3、本協(xié)議書的終止

 。1)在本合同有效期內(nèi),凡發(fā)生下列事由(包括但不限于),自情況核實之日起即喪失激勵資格、考核資格,取消剩余分紅,情節(jié)嚴重的,公司依法追究其賠償責(zé)任并有權(quán)給予行政處分,行政處分包括但不限于停止參與公司一切激勵計劃、取消職位資格甚至除名。構(gòu)成犯罪的,移送司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

  ①因不能勝任工作崗位、違背職業(yè)道德、失職瀆職等行為嚴重損害公司利益或聲譽而導(dǎo)致的降職。

 、诠居凶銐虻淖C據(jù)證明乙方在任職期間,由于受賄索賄、貪污盜竊、泄露公司經(jīng)營和技術(shù)機密、損害公司聲譽等行為,給公司造成損失的。

  ③開設(shè)相同或相近的業(yè)務(wù)公司。

 、茏孕须x職或被公司辭退。

  ⑤傷殘、喪失行為能力、死亡。

 、捱`反公司章程、公司管理制度、保密制度等其他行為。

 、哌`反國家法律法規(guī)并被刑事處罰的其他行為。

  (2)在限制性股份鎖定期間,無論何種原因離開公司的.,甲方將無條件收回乙方的限制性股份。

  4、行權(quán)

 。1)行權(quán)期。

 。2)行權(quán)價格:

  以《限制性股份確認通知書》中規(guī)定為準。

 。3)行權(quán)權(quán)利選擇:

  乙方若不想長期持有,公司可以回購其股份,價格根據(jù)現(xiàn)凈資產(chǎn)的比例支付或協(xié)商談判。

  乙方希望長期持有,則甲方為其注冊成為公司的正式股東,享有股東的一切權(quán)利。

  5、退出機制

  上市公司持股人退股,由持股人進入股市進行交易。

  6、其他事項

 。1)甲乙雙方根據(jù)相關(guān)稅務(wù)法律的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)與本協(xié)議相關(guān)的納稅義務(wù)。

 。2)本協(xié)議是公司內(nèi)部管理行為。甲乙雙方簽訂協(xié)議并不意味著乙方同時獲得公司對其持續(xù)雇傭的任何承諾。乙方與本公司的勞動關(guān)系,依照《勞動法》以及與公司簽訂的勞動合同辦理。

 。3)乙方未經(jīng)甲方許可,不能擅自將本協(xié)議書的有關(guān)內(nèi)容透露給其他人員。如有該現(xiàn)象發(fā)生,甲方有權(quán)廢止本協(xié)議并收回所授予的股份。

  7、爭議與法律糾紛的處理

 。1)甲乙雙方發(fā)生爭議時

  《______________公司股權(quán)激勵管理制度》已涉及的內(nèi)容,按《______________公司股權(quán)激勵管理制度》及相關(guān)規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定解決。

  《______________公司股權(quán)激勵管理制度》未涉及的部分,按照甲方《股權(quán)激勵計劃》及相關(guān)規(guī)章解決。

  公司制度未涉及的部分,按照相關(guān)法律的公平合理原則解決。

 。2)乙方違反《______________公司股權(quán)激勵管理制度》的有關(guān)約定、違反甲方關(guān)于激勵計劃中的章程制度或者國家法律政策,甲方有權(quán)視具體情況通知乙方,終止與乙方的激勵協(xié)議而不需要承擔(dān)任何責(zé)任。乙方在協(xié)議書規(guī)定的有效期間內(nèi)的任何時候,均可通知甲方終止股權(quán)協(xié)議,但不得附任何條件,若因此給甲方造成損失,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償損失的責(zé)任。

  (3)甲乙雙方因履行本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的所有糾紛應(yīng)首先以友好協(xié)商方式解決,如雙方無法通過協(xié)商解決的,任何一方可將爭議提交_______方所在地人民法院解決。

  8、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議一式______份,雙方各執(zhí)_____份,_____份具有同等法律效力。

  甲方蓋章:

  法人代表簽字:

  日期:_____年___月___日

  乙方簽字:

  日期:_____年___月___日

股權(quán)激勵協(xié)議2

  甲方:

  住所:

  身份證號碼:

  乙方:

  住所:

  身份證號碼:

  鑒于:

  1、甲方系______有限公司(以下簡稱”公司”)的股東,持有該公司部分股權(quán)。

 。、乙方系中華人民共和國公民,現(xiàn)于公司擔(dān)任______一職。

 。、甲方另同意將在特定條件下將其持有的公司的一定比例的股權(quán)按照原出資額的價格轉(zhuǎn)讓給乙方作為激勵。

  據(jù)此,雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,就甲方轉(zhuǎn)讓股權(quán)、乙方為公司服務(wù)一定期限事宜達成以下協(xié)議,以資共同遵守:

  風(fēng)險提示:

  股權(quán)激勵方案落地要注意簽訂書面合同,不能僅僅公布實施方案及與激勵對象口頭約定,或以勞動合同替代股權(quán)激勵合同。

  中關(guān)村在線就是反面例子:公司與若干技術(shù)骨干簽訂《勞動合同》,約定乙方工作滿12個月后可以獲得甲方分配的股權(quán)8萬股。這所謂“8萬股”的不清晰約定就成了定時炸彈:公司總股本有都少?8萬股占公司總股本的比例?該比例對應(yīng)有多少權(quán)益,權(quán)益價值按凈資產(chǎn)還是市值核定?獲得權(quán)益的對價?凡此種種,均沒有明確約定,以致最后產(chǎn)生糾紛。

  第一條 股權(quán)轉(zhuǎn)讓

  雙方一致同意,在乙方遵守本協(xié)議第二條承諾的前提下,甲方將其持有的公司合計______%股權(quán)(出資額人民幣______萬元,以下簡稱”受讓股權(quán)”)按照______比______的價格(合計______萬元)根據(jù)第三條約定的期限和方式轉(zhuǎn)讓給乙方。

  第二條 取得股權(quán)的前提

  風(fēng)險提示:

  不管怎么講,激勵只是手段,完成公司的經(jīng)營計劃、達到發(fā)展目標(biāo)才是目的。所以股權(quán)激勵制度和實施方法一定要結(jié)合公司的目標(biāo)達成情況以及激勵對象本人、本部門的業(yè)績指標(biāo)完成情況與考核辦法來制訂和兌現(xiàn)。

  離開了這一條,再好的激勵手段也不會產(chǎn)生令人滿意的激勵效果。

  本協(xié)議雙方一致同意,本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓的前提條件為受讓方承諾遵守以下約定:

 。薄⒁曳匠兄Z為公司至少服務(wù)______年,服務(wù)期限自______年____月____日起至______年____月____日日止。乙方所提供的'服務(wù)應(yīng)當(dāng)是連續(xù)的,非經(jīng)甲方同意,不得中斷。

  2、乙方承諾全職為公司服務(wù),不得從事任何兼職,不得以任何方式參與與公司業(yè)務(wù)有競爭的投資或經(jīng)營活動,不得惡意損害公司及甲方利益。

 。、乙方承諾盡職盡責(zé)完成其勞動合同中約定的崗位職責(zé)。

  4、乙方承諾其在履行勞動合同期間工作業(yè)績良好并經(jīng)公司董事會決議通過。

 。怠⒁曳匠兄Z其在職期間及離職后______年內(nèi)不以任何方式參與與公司業(yè)務(wù)有競爭的投資或經(jīng)營活動。

  第三條 股權(quán)轉(zhuǎn)讓的期限和方式

 。薄㈦p方一致同意,甲方轉(zhuǎn)讓給乙方的受讓股權(quán)將在為公司提供上市中介服務(wù)的券商同意公司正式向中國證監(jiān)會報送上市資料前辦理工商變更登記。在此之前,乙方有權(quán)按照以下方式享有受讓股權(quán)的分紅權(quán):

 。ǎ保┍緟f(xié)議簽署后,乙方即享有相當(dāng)于公司______%股權(quán)(出資額______萬元)的受讓股權(quán)的分紅權(quán);

 。ǎ玻┮曳綖楣痉⻊(wù)滿一年后,乙方即可再次享有相當(dāng)于公司______%股權(quán)(出資額______萬元)的受讓股權(quán)的分紅權(quán);

 。ǎ常┮曳綖楣痉⻊(wù)滿兩年后或券商同意公司正式報送上市材料前(兩者以在先者為準),乙方即可再次享有相當(dāng)于公司______%股權(quán)(出資額______萬元)的受讓股權(quán)的分紅權(quán)。

 。、甲方取得受讓股權(quán)的分紅后,即應(yīng)在______個月內(nèi)按照前款約定的時間和比例將受讓股權(quán)的紅利在扣除個人所得稅后支付給乙方。

  第四條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方履行本協(xié)議約定的承諾。

 。病⒁曳竭`反本協(xié)議第二條承諾的,甲方有權(quán)要求乙方根據(jù)本協(xié)議的約定返還其基于本協(xié)議取得的分紅權(quán)和股權(quán)。

 。场⒓追接辛x務(wù)在乙方信守承諾的前提下,在條件成就時按本協(xié)議的約定向乙方支付紅利及轉(zhuǎn)讓股權(quán),積極辦理股權(quán)變更工商登記手續(xù)。

  第五條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

 。、本協(xié)議生效后,乙方即按照本協(xié)議的約定享有受讓股權(quán)的分紅權(quán),并有權(quán)要求甲方完全履行本協(xié)議的約定,在條件成就時辦理工商登記手續(xù)。

  2、受讓股權(quán)完成工商變更登記后,乙方即正式成為公司股東,乙方在公司服務(wù)期滿后可以依法處置其全部股權(quán),并按其股權(quán)比例享有相應(yīng)股東權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  3、乙方如違背本協(xié)議第二條承諾的,無權(quán)取得違約行為發(fā)生及持續(xù)期間的當(dāng)年度的應(yīng)分配紅利及其他相關(guān)權(quán)益,如甲方已經(jīng)支付的,應(yīng)返還給甲方;如已經(jīng)辦理完畢工商登記的,應(yīng)將持有的全部股權(quán)以人民幣______萬元的價格立即轉(zhuǎn)讓給甲方,并放棄其違反承諾行為被公司發(fā)現(xiàn)當(dāng)年的年度應(yīng)分配紅利及其他因持有全部股權(quán)而獲得的利益;如乙方在公司上市后出售股份的,其增值收益部分收歸公司所有。如因乙方的違約行為導(dǎo)致造成公司或甲方經(jīng)濟損失的,乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,甲方有權(quán)自其應(yīng)得紅利中扣除。

  第六條 承諾與保證

 。、甲方承諾其持有的公司受讓股權(quán)不存在任何抵押、擔(dān)保、留置及其它在法律上影響甲方向乙方轉(zhuǎn)讓的情況或事實。

  2、甲方承諾在條件成就時將積極協(xié)助乙方辦理有關(guān)股權(quán)轉(zhuǎn)讓的審批手續(xù)、工商登記備案事項及其他相關(guān)事宜,包括但不限于簽署必要的文件、提供身份證明等。

 。、乙方承諾其具備簽署本協(xié)議及履行其與公司簽訂的《勞動合同》的權(quán)利能力和行為能力。

 。、乙方承諾其在本協(xié)議中承擔(dān)的義務(wù)是合法、有效的,其履行不會與乙方承擔(dān)的其他協(xié)議義務(wù)相沖突,也不會違反任何法律。

 。怠⒁曳匠兄Z不再就其承擔(dān)本協(xié)議第二條第5項約定的競業(yè)禁止再向公司或甲方要求任何經(jīng)濟補償。

  第七條 違約責(zé)任

  1、任何一方違反協(xié)議約定,給他方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)其責(zé)任大小給予他方經(jīng)濟補償。本協(xié)議另有約定除外。

  2、一方違約致使對方采取仲裁或訴訟的方式實現(xiàn)債權(quán)時,違約方應(yīng)承擔(dān)守約方為此支付的仲裁費、訴訟費、律師費、差旅費及其他實現(xiàn)債權(quán)的費用。

  第八條 爭議的解決

 。、與本協(xié)議有關(guān)的爭議,各方應(yīng)首先友好協(xié)商解決。

 。、協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向公司所在地人民法院提起訴訟。

  第九條 協(xié)議的生效及其他

 。薄⒈緟f(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章之日起生效。

 。、對本協(xié)議的任何修改和補充應(yīng)以書面形式制作補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。不一致之處,以補充協(xié)議為準。

 。场⒈緟f(xié)議______式______份,協(xié)議雙方各執(zhí)______份,公司留存______份,每份具有同等法律效力。

  甲方(簽字或蓋章):

  ______年______月______日

  乙方(簽字或蓋章):

  ______年______月______日

股權(quán)激勵協(xié)議3

  甲方:

  身份證號碼:

  住址:

  乙方:

  身份證號碼:

  住址:

  鑒于:

  ______有限公司(以下簡稱”公司”)為依據(jù)中國法律設(shè)立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司,注冊資本______萬元人民幣。

  公司正準備改制,甲方為了充分調(diào)動公司管理人員的工作積極性,激勵所有對公司有特別貢獻的優(yōu)秀員工,促進公司持續(xù)、穩(wěn)步、高速發(fā)展,增強公司管理人員的歸屬感,現(xiàn)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),甲方擬將其持有的公司______%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。為了保證股權(quán)轉(zhuǎn)讓和激勵的順利實施,保障公司、甲方和乙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)”平等自愿、協(xié)商一致”的原則,簽訂本協(xié)議,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),以共同遵守履行。

  風(fēng)險提示:

  股權(quán)激勵方案落地要注意簽訂書面合同,不能僅僅公布實施方案及與激勵對象口頭約定,或以勞動合同替代股權(quán)激勵合同。

  中關(guān)村在線就是反面例子:公司與若干技術(shù)骨干簽訂《勞動合同》,約定乙方工作滿12個月后可以獲得甲方分配的股權(quán)8萬股。這所謂“8萬股”的不清晰約定就成了定時炸彈:公司總股本有都少?8萬股占公司總股本的比例?該比例對應(yīng)有多少權(quán)益,權(quán)益價值按凈資產(chǎn)還是市值核定?獲得權(quán)益的對價?凡此種種,均沒有明確約定,以致最后產(chǎn)生糾紛。

  一、定義

 。薄ⅰ肮蓹(quán)”,是指甲方根據(jù)本協(xié)議轉(zhuǎn)讓給乙方的公司股權(quán),也指公司改制為股份有限公司后,該股權(quán)所對應(yīng)的公司股份。由于本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓以較低的價格進行,所以本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓對乙方具備一定的激勵性。

 。、“股權(quán)轉(zhuǎn)讓款”:是指乙方因獲得股權(quán)而需要向甲方支付的款項。

  3、“股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成日”:是指雙方共同辦理股權(quán)變更登記手續(xù)完畢之日。

 。、“登記機構(gòu)”:指對股權(quán)登記享有管轄權(quán)和/或管理權(quán)的有權(quán)政府部門。

  5、“法律”:指適用的法律、法規(guī)、條例、地方性法規(guī)、中央和地方政府規(guī)章和規(guī)范性文件、能構(gòu)成法律淵源的司法解釋和判例。

  二、股權(quán)數(shù)量和認購價格

 。薄⒓追桨凑找曳降穆毼、工作表現(xiàn)等,決定將甲方持有的公司______%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。

 。、根據(jù)公司______年____月____日公司財務(wù)帳面上明確的公司凈資產(chǎn)值(不包括公司原股東已經(jīng)決議分配的公司利潤)乘以本次轉(zhuǎn)讓的股權(quán)比例確定本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓的價格。

 。场⒏鶕(jù)本協(xié)議第二款第2項款確定的股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格,即乙方需要支付給甲方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓款為人民幣______元。乙方應(yīng)當(dāng)在本協(xié)議簽訂之日起______個工作日內(nèi)向甲方支付______元,其余款項乙方應(yīng)當(dāng)在______年____月____日之前支付給甲方。

  三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

 。薄⒓追奖WC并承諾,甲方按照本協(xié)議的約定將股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方,不影響乙方原先在公司享有的薪資和福利。

  2、甲方保證并承諾,將配合公司向登記機構(gòu)辦理關(guān)于本協(xié)議項下股權(quán)變更登記的手續(xù)。

  四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、自股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成之日起,乙方有權(quán)參加公司利潤分配,本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成日之前公司的未分配利潤(不包括公司原股東已經(jīng)決議分配的利潤),由公司新老股東共享。

 。、自股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成之日起,乙方成為公司正式股東,享有法律和公司章程規(guī)定的公司股東權(quán)利,包括但不限于表決權(quán)、決策權(quán),但一定期限內(nèi)乙方對所持的公司股權(quán)的處分權(quán)(包括但不限于轉(zhuǎn)讓、贈與等)受到本協(xié)議的限制。

  五、權(quán)利的限制和相關(guān)利益安排

  風(fēng)險提示:

  不管怎么講,激勵只是手段,完成公司的經(jīng)營計劃、達到發(fā)展目標(biāo)才是目的。所以股權(quán)激勵制度和實施方法一定要結(jié)合公司的目標(biāo)達成情況以及激勵對象本人、本部門的業(yè)績指標(biāo)完成情況與考核辦法來制訂和兌現(xiàn)。

  離開了這一條,再好的激勵手段也不會產(chǎn)生令人滿意的激勵效果。

  1、本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),除了本條規(guī)定的情況外,乙方不得處理本協(xié)議項下的股權(quán)(包括但不限于將本協(xié)議項下股權(quán)轉(zhuǎn)讓、贈與給乙方以外的第三人)。

  2、出現(xiàn)如下情形時,乙方有義務(wù)以本協(xié)議約定的股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格(本協(xié)議第二款第3項條約定的價款)將股權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方或甲方指定的第三人:

 。ǎ保┍緟f(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),乙方離開公司的(不包括本協(xié)議第五款第3項款規(guī)定的各種情況);

 。ǎ玻┍緟f(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),乙方有泄露公司商業(yè)和/或技術(shù)秘密行為的';

 。ǎ常┍緟f(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),乙方為了自身利益或者任何第三方(包括但不限于單位和自然人)利益,從事與公司有同業(yè)競爭關(guān)系的行為;

 。ǎ矗┍緟f(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),乙方有其他嚴重損害公司利益或嚴重違反公司制度和勞動紀律行為的。

  3、本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),乙方因為以下情形離開公司的不視為對本協(xié)議的違反,乙方處理本協(xié)議項下股權(quán)不受本協(xié)議的限制:

  風(fēng)險提示:

  由于人并非機器,其能力水平或者績效成績是隨著環(huán)境等發(fā)生變化的,企業(yè)不同的發(fā)展階段,勢必會營造出不同的環(huán)境,因而員工的績效表現(xiàn)也是不斷變化的。因此企業(yè)在進行股權(quán)激勵時,應(yīng)該設(shè)計合理的退出機制,制定出不合格及出現(xiàn)問題時的標(biāo)準,以便建立合理的淘汰機制,從而淘汰不合格的股權(quán)享受人員。

  (1)乙方因退休而離開公司的;

 。ǎ玻┮曳揭騿适趧幽芰Χx開公司的;

  (3)乙方因精神病喪失民事行為能力離開公司的;

 。ǎ矗┮曳?jīng)]有嚴重違反公司勞動紀律或嚴重損害公司利益行為的情況下,甲方因經(jīng)營需要而主動解除勞動合同的。

  六、違約責(zé)任

  本協(xié)議任何一方在本協(xié)議中所作的任何陳述與保證是錯誤或不真實的,或該陳述與保證并未得以及時、適當(dāng)?shù)芈男,則應(yīng)視為該方違約,或任何一方違反其在本協(xié)議項下的任何義務(wù)或責(zé)任,或者未按照本協(xié)議的條款和條件履行本協(xié)議項下的義務(wù)、責(zé)任或者承諾,均構(gòu)成本協(xié)議項下之違約。任何一方違約,違約方除應(yīng)履行本協(xié)議規(guī)定的其他義務(wù)外,還有義務(wù)賠償守約方因其違約所遭受的損失、損害、費用和責(zé)任以及承擔(dān)本協(xié)議其他條款和條件約定的、或者本協(xié)議所適用法律規(guī)定的其他違約責(zé)任。

  七、爭議的解決

  履行本協(xié)議一旦發(fā)生爭議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商加以解決,協(xié)商不成可起訴于原告所在地人民法院。

  八、保密義務(wù)

 。薄⒓追胶鸵曳接辛x務(wù)對本協(xié)議的內(nèi)容進行保密。甲方除了根據(jù)工作的需要向公司其他股東或其他相關(guān)人員透露本協(xié)議內(nèi)容外,不得向其他任何人員透露本協(xié)議內(nèi)容。

 。、乙方不得將本協(xié)議的內(nèi)容向任何人透露,也不得向公司其他管理人員打聽其受讓的股權(quán)情況。

 。、乙方如泄露本協(xié)議內(nèi)容的,甲方可以要求乙方按照第五條的規(guī)定將股權(quán)返還甲方或給予甲方補償。

  九、其他

 。薄⒐镜钠渌泄蓶|保證并承諾在按照本協(xié)議向乙方轉(zhuǎn)讓公司股權(quán)時,相互放棄對本協(xié)議項下股權(quán)的優(yōu)先受讓權(quán)。

  2、本協(xié)議項下股權(quán)轉(zhuǎn)讓和其他法律行為涉及的國家稅收(包括但不限于個人所得稅等),按照法律、法規(guī)及其他規(guī)范性文件規(guī)定由協(xié)議雙方各自承擔(dān),如果規(guī)定未明確由哪一方承擔(dān)的,則由甲方和乙方各半承擔(dān)。

  3、本協(xié)議為本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓的最終協(xié)議,如協(xié)議雙方在本此之前簽訂的其他協(xié)議或文件的內(nèi)容與本協(xié)議不一致的,均以本協(xié)議為準。

 。、本協(xié)議一式______份,雙方各執(zhí)______份。

 。怠⒈緟f(xié)議自雙方簽訂后生效。

  甲方(簽字或蓋章):

  ______年______月______日

  乙方(簽字或蓋章):

  ______年______月______日

股權(quán)激勵協(xié)議4

  甲方:____________

  法人:__________

  地址:__________

  電話:__________

  乙方:__________

  身份證號碼:__________

  現(xiàn)住址:__________

  聯(lián)系電話:__________

  根據(jù)_____、公司《股權(quán)_____實施細則》(以下簡稱《實施細則》)、公司《第一次股權(quán)_____計劃》(以下簡稱《_____計劃》)、《公司章程》的有關(guān)規(guī)定,依照甲方股東大會的有關(guān)決議,就乙方參與甲方股權(quán)_____計劃,本著自愿、公平、平等互利、誠實信用的原則,訂立如下協(xié)議:

  一、前提條件

  1、乙方在_________年______月______日始在甲方公司部門任之職。

  2、經(jīng)甲方行政部按照甲方股權(quán)_____計劃的有關(guān)規(guī)定進行評定,確認乙方具有參與該計劃的資格。若不能同時滿足以上2個條款,則本協(xié)議失效。

  二、限制性_____權(quán)利的考核與授予

  1、由甲方的行政部按照《_____計劃》及《績效考核辦法》中的要求對乙方進行考核,并根據(jù)考核結(jié)果授予乙方相應(yīng)的限制性_____權(quán)利數(shù)量。

  2、如果乙方考核符合條件,甲方在考核結(jié)束后______天內(nèi)發(fā)出《限制性權(quán)益確認書》(“分紅權(quán)”或“期權(quán)”)。

  3、乙方在接到《限制性權(quán)益確認書》(注明“分紅權(quán)”)后,同意分紅權(quán)_____部分的收益累積后作為今后個人執(zhí)行期權(quán)計劃的入股資金,不進行現(xiàn)金分配;并于______天內(nèi)簽字返回行政部;逾期不簽回,視為乙方放棄本次確認書中的全部權(quán)利。

  4、乙方在接到《限制性權(quán)益確認書》(注明“期權(quán)”)后______天內(nèi)簽回行政部并實施,否則視為乙方放棄本次確認書中的全部權(quán)利。乙方分紅權(quán)累積的收益不足以購買所對應(yīng)的出資額時,則可自籌或向公司借款,如果向公司借款需取得股東大會同意。

  三、限制性權(quán)益的權(quán)利與限制

  1、乙方取得的公司或員工持股平臺的股權(quán)將設(shè)定鎖定期,鎖定期自取得日(工商登記日)起為______年;若鎖定期結(jié)束或為結(jié)束時,公司啟動上市,則鎖定期按《公司法》、《證券法》及相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

  2、乙方持有的限制性股權(quán)在鎖定期間依法享有投票權(quán)、表決權(quán)與分紅權(quán)。

  3、未經(jīng)股東會同意,乙方持有的分紅權(quán)或鎖定期間的限制性股權(quán)不得轉(zhuǎn)讓、出售、交換、記賬、質(zhì)押、償還債務(wù)。

  4、當(dāng)甲方發(fā)生送股、轉(zhuǎn)增、配股和向新老股東增發(fā)新股等影響甲方股本的行為時,乙方所持有的限制權(quán)利進行相應(yīng)調(diào)整。

  5、乙方的行權(quán)和退出依照國家法規(guī)、《_____計劃》和《實施細則》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  6、在行權(quán)期內(nèi)公司上市,公司將提前通知乙方行權(quán),將乙方的限制性權(quán)益轉(zhuǎn)為公司注冊股。

  四、本協(xié)議書的終止

  1、在本合同有效期內(nèi),凡發(fā)生下列事由(包括但不限于),自情況核實之日起即喪失_____資格、考核資格、取消剩余分紅,情節(jié)嚴重的,公司依法追究其賠償責(zé)任并有權(quán)給予行政處分,行政處分包括但不限于停止參與公司一切_____計劃、取消職位資格甚至除名。構(gòu)成犯罪的,移送司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。

 。1)因不能勝任工作崗位、違背職業(yè)道德、失職_____等行為嚴重損害公司利益或聲譽而導(dǎo)致的降職。

 。2)公司有足夠的證據(jù)證明乙方在任職期間,由于_____索賄、__________、泄漏公司經(jīng)營和技術(shù)秘密、損害公司聲譽等行為,給公司造成損失的。

 。3)發(fā)生直接或間接擁有管理、經(jīng)營、控制與本公司所從事業(yè)務(wù)相類似或相競爭業(yè)務(wù)的行為。

 。4)自行離職或被公司辭退。

  (5)違反公司章程、公司規(guī)章制度、保密制度等其他行為。

 。6)違反國家法律法規(guī)并被刑事處罰的其他行為。

  2、公司《_____計劃》的中止或終止導(dǎo)致本協(xié)議的終止。

  3、乙方喪失行為能力、死亡。

  4、當(dāng)事人協(xié)商協(xié)議終止。

  5、本協(xié)議終止后的權(quán)益按《股權(quán)_____實施細則》處理。

  五、聘用關(guān)系

  甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方對乙方聘用關(guān)系的承諾,甲方對乙方的聘用關(guān)系仍按照《勞動法》和勞動合同的有關(guān)約定執(zhí)行。

  六、其他事項

  1、甲乙雙方根據(jù)相關(guān)稅務(wù)法律的'有關(guān)規(guī)定承擔(dān)與本協(xié)議相關(guān)的納稅義務(wù)。

  2、乙方未經(jīng)甲方許可,不能擅自將本協(xié)議的有關(guān)內(nèi)容透露給其他人員;且不能打聽關(guān)于其他人員的_____信息。如有該現(xiàn)象發(fā)生,甲方有權(quán)廢止本協(xié)議并無條件收回所授予的權(quán)益。

  七、爭議與法律糾紛的處理

  1、甲乙雙方發(fā)生爭議時,《實施細則》已涉及的內(nèi)容,按《實施細則》及相關(guān)規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定解決;《實施細則》未涉及的部分,按照《_____計劃》及相關(guān)規(guī)章解決。公司制度未涉及的部分,按照相關(guān)法律和公平合理原則解決。

  2、乙方違反公司股權(quán)_____管理制度的有關(guān)約定、違反甲方關(guān)于_____計劃中的規(guī)章制度或者國家法律政策,甲方有權(quán)視具體情況通知乙方,終止與乙方的_____協(xié)議而不需承擔(dān)任何責(zé)任。乙方在協(xié)議書規(guī)定的有效期內(nèi)的任何時候,均可通知甲方終止股權(quán)協(xié)議,但不得附任何條件。若因此給甲方造成損失,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償損失的責(zé)任。

  3、甲乙雙方因履行本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的所有糾紛應(yīng)首先以友好協(xié)商方式解決,如雙方無法通過協(xié)商解決的,任何一方可將爭議提交________人民法院解決。

  八、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本協(xié)議一式________份,雙方各執(zhí)________份,具有同等法律效力。

  甲方蓋章:__________

  法人代表簽字:__________

  簽訂地:__________

  簽約日期:________年_____月_____日

  乙方簽字:__________

  簽訂地:__________

  簽約日期:________年_____月_____日

股權(quán)激勵協(xié)議5

  股權(quán)轉(zhuǎn)讓方(以下簡稱甲方):

  身份證號:

  地址:

  股權(quán)受讓方(以下簡稱乙方):

  身份證號:

  地址:

  股權(quán)激勵方:xx(以下簡稱“xx公司”)

  甲方為xx公司股東,占有 %股權(quán)。乙方為xx公司高級管理人員,任職 。

  為更好的激勵xx公司高級管理人員勤勉盡責(zé)地為公司的長期發(fā)展服務(wù),使其能夠以股東的身份參與企業(yè)決策﹑分享利潤﹑承擔(dān)風(fēng)險,經(jīng)xx公司股東會決議,同意甲方以股權(quán)激勵形式與乙方簽訂股權(quán)激勵協(xié)議,F(xiàn)甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國證券法》的規(guī)定,經(jīng)協(xié)商一致,就股權(quán)激勵事宜,達成如下協(xié)議:

  一、股權(quán)轉(zhuǎn)讓對價。

  1.1 甲方將其持有的xx公司 %的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方,作為股權(quán)激勵。乙方無需支付任何價款。

  1.2乙方擔(dān)任 職務(wù),全面負責(zé)xx公司日常經(jīng)營管理工作,且在協(xié)議生效后需持續(xù)在xx公司工作5年,全力保證公司每年業(yè)務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn),此作為接受股權(quán)激勵的條件。

  二、甲方保證。

  2.1甲方保證對其擬轉(zhuǎn)讓給乙方的股權(quán)擁有完全處分權(quán),保證該股權(quán)沒有設(shè)定質(zhì)押,保證股權(quán)未被查封,并免遭第三人追索,否則甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)由此引起一切經(jīng)濟和法律責(zé)任。

  三、乙方股東權(quán)。

  3.1 乙方有權(quán)查閱、復(fù)制公司章程、股東會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議和財務(wù)會計報告。乙方要求查閱公司會計賬簿的,應(yīng)當(dāng)向xx公司提出書面請求,說明目的。

  3.2 乙方有權(quán)通過股東會參與xx公司經(jīng)營的重大決策,乙方有權(quán)參加xx公司的股東會并就會議事項按其股權(quán)比例進行表決。

  3.3 乙方有權(quán)按照股權(quán)比例分取紅利。

  3.4自協(xié)議生效之日起,乙方在xx公司持續(xù)工作滿5年后,方可自由處分已轉(zhuǎn)讓股權(quán),處分股權(quán)包括股權(quán)轉(zhuǎn)讓、質(zhì)押、以股權(quán)出資等。

  四、股權(quán)變更登記。

  4.1自本協(xié)議簽訂之日起30日,雙方應(yīng)辦妥相關(guān)工商登記變更手續(xù)。

  4.2 因甲方原因未能辦妥相關(guān)工商登記變更手續(xù)的,不影響乙方股東權(quán)利的行使。

  4.3在本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓過程中發(fā)生的'有關(guān)費用(如公證、評估或?qū)徲、工商變更登記等費用),由甲方承擔(dān)。

  五、乙方承諾。

  5.1 做為股權(quán)轉(zhuǎn)讓的條件之一,協(xié)議簽訂后,乙方需要持續(xù)在xx公司工作5年以上,不得自動離職。

  5.2協(xié)議簽訂后5年內(nèi),乙方不得處分已轉(zhuǎn)讓的股權(quán),處分股權(quán)包括股權(quán)轉(zhuǎn)讓、質(zhì)押、以股權(quán)出資等。

  5.3乙方應(yīng)當(dāng)與xx公司簽訂并遵守《競業(yè)禁止協(xié)議》、《保密協(xié)議》,不得以任何不正當(dāng)、不道德的行為損害xx公司的利益。不正當(dāng)、不道德的行為包括但不限于《競業(yè)禁止協(xié)議》、《保密協(xié)議》所規(guī)定的乙方應(yīng)遵守的內(nèi)容。

  六、特別約定

  6.1乙方違反上述第5.1條承諾時,甲方有權(quán)無償收回全部股權(quán)。

  6.2乙方違反上述第5.2、5.3條承諾時,xx公司有權(quán)對乙方進行開除處理,同時甲方除有權(quán)無償收回全部股權(quán)外,還有權(quán)追回乙方從本協(xié)議生效之日起根據(jù)股權(quán)所收取的一切收益。造成甲方損失的,乙方賠償甲方的全部損失。

  6.3按6.1、6.2,雙方應(yīng)在乙方自動離職、被開除之日或乙方未遵守承諾起30日內(nèi)辦妥相關(guān)的工商登記變更手續(xù)。未辦妥相關(guān)工商登記變更手續(xù)的,不影響甲方股東權(quán)利的行使。

  6.4 乙方未按本協(xié)議6.1、6.2、6.3條約定及時將上述股權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方,并辦理相關(guān)工商登記變更手續(xù)的,每延遲一日,乙方需支付甲方違約金人民幣500元。

  七、爭議解決方式。

  因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,任一方均有權(quán)提交甲方所在地人民法院訴訟。

  八、其他。

  8.1 本協(xié)議書經(jīng)甲乙雙方簽字并經(jīng)公證處公證后生效。

  8.2本協(xié)議書一式四份,甲乙雙方各執(zhí)一份,公證處執(zhí)一份,工商局備案登記一份。

  8.3本協(xié)議簽訂后,自20xx年1月1日起生效,上述條款中涉及的“5年”,其起始時間均為20xx年1月1日。

  8.4附件《xx公司20xx年12月31日庫存盤點表》作為本協(xié)議之不可分割部分,與本協(xié)議具有同樣法律效力。

  以下無正文。

  轉(zhuǎn)讓方: 受讓方:

  簽字蓋章: 簽字蓋章:

  日期: 日期:

  公證方: 股權(quán)激勵方:廣州市xx計算機科技有限公司(公章)

  簽字蓋章: 代表簽署:

  日期: 日期:

股權(quán)激勵協(xié)議6

  甲方:

  地址:

  聯(lián)系電話:

  乙方:

  地址:

  聯(lián)系電話:

  鑒于乙方以往對甲方的貢獻,為充分調(diào)動乙方的積極性,確保公司的健康穩(wěn)定發(fā)展,甲方同意以股權(quán)對乙方的工作進行_____。為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立以下協(xié)議:

  一、協(xié)議標(biāo)的

 。、甲方經(jīng)過全體股東一致同意,決定授予乙方控股股東占有的集團內(nèi)企業(yè)和參股企業(yè)_____%的分紅股,乙方(是/否)具有轉(zhuǎn)換權(quán)。此份額是指占甲方所持有股份的_____%而不是企業(yè)總股份的_____%。具體范圍如下:

  表一:集團參股企業(yè)

  金額單位:萬元

  企業(yè)名稱

  甲方投資金額

  占股比例

  甲方的權(quán)益

 。保サ臋(quán)益價值

  小計

  表二:集團控股企業(yè)金額單位:萬元

  企業(yè)名稱

  持股金額

  占股比例

  凈資產(chǎn)總額

  甲方的權(quán)益

 。保サ臋(quán)益價值

  小計

 。、甲方授予乙方股份的范圍,隨甲方占有的集團內(nèi)企業(yè)和參股企業(yè)數(shù)量及股份的變化而變化,但本方案實施后由員工直接入股新建的企業(yè)或參與的項目因已考慮了員工_____,故甲方所持有的這部分股份除外。

  3、乙方(是/否)將甲方本次授予的分紅股份額的_____%轉(zhuǎn)換成銀股。

 。、每年度會計結(jié)算終結(jié)后,甲方計算出上一年度可供分配的凈收益。乙方可得分紅額為甲方授予乙方的分紅股和銀股股份比例乘以年度可供分配的凈收益。即:

  乙方可得分紅額=年度可供分配的凈收益_________(乙方的分紅股股份比例+乙方的銀股股份比例)。

  二、協(xié)議的履行

 。薄⒓追綉(yīng)在每年的_____月_____日前進行上一年度會計結(jié)算,得出上一年度可供分配的凈收益總額,并將結(jié)果及時通知乙方。若因特殊情況未能完成結(jié)算時,可在_____月_____日前進行預(yù)結(jié)算,但正式結(jié)算時間最遲不得超過_____月底。

  甲方在計算可供分配的凈收益時,已列支的甲方個人費用要在費用總額中剔除,計入可供分配的凈收益中。已列支的甲方個人費用在報賬時單獨反映。

 。、乙方在每年的'春節(jié)的7日前享受分紅。甲方應(yīng)在確定乙方可得分紅后的_____個工作日內(nèi),將可得分紅一次性支付給乙方。

  3、乙方的可得分紅應(yīng)當(dāng)以人民幣形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付。

  4、乙方除享有股份分紅外,還可同時享受年終獎勵基金_____。

 。、分紅股和年終獎勵基金可追溯至_____年___月___日起執(zhí)行,_____年所實現(xiàn)的凈收益,乙方享有按照此計算的分紅額和提取的年終獎勵基金。

  三、轉(zhuǎn)換權(quán)的行使

 。、乙方取得分紅股份滿_____年,有權(quán)再次要求甲方將分紅股轉(zhuǎn)換成銀股,轉(zhuǎn)換日為滿_____年當(dāng)年的_____月_____日或_____月_____日(以滿_____年后最先接近的日期為準),但行權(quán)日從轉(zhuǎn)換日起不得超過_____年。不行使轉(zhuǎn)換權(quán)的,繼續(xù)為分紅股。

 。病⑥D(zhuǎn)換價格以可轉(zhuǎn)換的股份在轉(zhuǎn)換日對應(yīng)的凈資產(chǎn)為基礎(chǔ),轉(zhuǎn)換價格為凈資產(chǎn)的_____倍(打_____折)。

 。场⒁曳皆诠痉⻊(wù)期滿_____年,當(dāng)年的_____月_____日或_____月_____日(以滿十年后最先接近的日期為準)分紅股可轉(zhuǎn)換為銀股,轉(zhuǎn)換價格為零。

  四、分紅股、銀股的存續(xù)及退出

 。、乙方在公司服務(wù)期間,分紅股存續(xù),從離開公司之日起,分紅股自動作廢,未分到的紅利不再兌現(xiàn)。

 。、乙方在公司服務(wù)期間,銀股當(dāng)然存續(xù),若離開公司,按下列規(guī)定辦理:

  服務(wù)期不滿_____年的,甲方區(qū)別不同情況進行回購:_____年內(nèi)離開公司的,按原購買價加銀行同期存款利息回購;滿_____年不滿_____年的,按原購買價的_____倍回購;滿_____年不滿_____年的,按原購買價的_____倍回購。

  服務(wù)滿_____年以上,達到國家規(guī)定的退休年齡和條件,且不再在從事與本集團業(yè)務(wù)相同或相近的其他公司供職的,銀股即享有繼承權(quán)。否則,按離開公司當(dāng)年年底股份對應(yīng)的凈資產(chǎn)價值為基礎(chǔ),購買的銀股按_____倍回購,贈送的按_____倍回購。

 。、乙方因執(zhí)行職務(wù)負傷而導(dǎo)致喪失勞動能力的,已享有的分紅股、銀股權(quán)益不變,但不得再行使轉(zhuǎn)換權(quán)。

 。、乙方因公離世,已享有的_____權(quán)益不變,分紅股可轉(zhuǎn)換為銀股,不再需要支付對價,由其法定繼承人繼承。繼承人也可要求甲方對銀股進行回購,回購價參照服務(wù)滿_____年以上的原則辦理。

  五、協(xié)議期限以及與勞動合同的關(guān)系

 。、本協(xié)議與甲乙雙方簽訂的勞動合同相互_____,履行及解除勞動合同不影響本協(xié)議所約定的權(quán)利義務(wù)。

  2、乙方在獲得甲方授予股份的同時,仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

  六、協(xié)議的權(quán)利義務(wù)

 。薄⒓追綉(yīng)當(dāng)如實計算年度凈收益,乙方對此享有知情權(quán)。

 。、甲方應(yīng)當(dāng)及時、足額支付乙方可得分紅。

  3、乙方對甲方負有忠實義務(wù)和勤勉義務(wù),不得有任何損害公司利益和形象的行為。

 。、乙方對本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得有股份數(shù)以及分紅等情況。

 。、銀股在存續(xù)期間,享有股東相應(yīng)的權(quán)利,承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)(包括相關(guān)項目再投入按比例出資)。

 。丁@得的收益,按國家稅法規(guī)定繳納相關(guān)稅費。

  7、當(dāng)甲方引進戰(zhàn)略投資者進行股權(quán)融資時,股份份額按比例自動稀釋。

  七、協(xié)議的變更、解除和終止

 。薄⒓滓译p方經(jīng)協(xié)商一致同意的,可以書面形式變更協(xié)議內(nèi)容。

 。、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意的,可以書面形式解除本協(xié)議。

 。、乙方違反本協(xié)議義務(wù),給甲方造成損害的,甲方有權(quán)書面通知乙方解除本協(xié)議。

 。、甲方公司解散、注銷或者乙方非公死亡的,本協(xié)議自行終止,甲方視乙方的服務(wù)期回購銀股。

  八、違約責(zé)任

  1、如甲方違反本協(xié)議約定,遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的,應(yīng)按可得分紅總額的_____%向乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

 。、如乙方違反本協(xié)議約定,甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅,并有權(quán)解除本協(xié)議。給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  九、爭議的解決因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方首先應(yīng)當(dāng)爭取友好協(xié)商來解決。如協(xié)商不成,則將該爭議提交甲方所在地人民法院裁決。

  十、協(xié)議的生效

  甲方全體股東一致同意是本協(xié)議的前提,《股東會決議》是本協(xié)議生效之必要附件。本協(xié)議_____式_____份,雙方各持_____份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方(簽字或蓋章):

  _____年_____月_____日

  乙方(簽字或蓋章):

  _____年_____月_____日

股權(quán)激勵協(xié)議7

  甲方:地址:

  法定代表人:聯(lián)系電話:

  乙方:身份證號碼:

  地址:聯(lián)系電話:

  鑒于:

 。、乙方為甲方的員工。

 。病⒁曳阶赃M入甲方或分公司分公司或作為甲方的派出代表之日起工作已滿______年,且目前職位為。

 。、甲方為了建立現(xiàn)代企業(yè)制度和完善公司治理結(jié)構(gòu),實現(xiàn)對企業(yè)高管人員和業(yè)務(wù)骨干的激勵與約束,使中高層管理人員的利益與企業(yè)的長遠發(fā)展更緊密地結(jié)合,充分調(diào)動其積極性和創(chuàng)造性,促使決策者和經(jīng)營者行為長期化,實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,對乙方以虛擬股權(quán)的方式進行激勵,即甲方授予乙方的虛擬股權(quán),取得該部分虛擬股所對應(yīng)的分紅權(quán),F(xiàn)甲乙雙方本著自愿、公平、平等互利、誠實信用的原則,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定及《______公司章程》就股權(quán)激勵事宜,特訂立以下協(xié)議,以資共同遵守:

  一、定義

  除非本協(xié)議條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:

 。、股權(quán):指______公司在工商部門登記的注冊資本金,總額為人民幣______萬元,一定比例的股權(quán)對應(yīng)相應(yīng)金額的注冊資本金。

 。、虛擬股權(quán):指______名義上的股權(quán),虛擬股權(quán)擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東,虛擬股權(quán)的擁有者僅享有參與公司年終凈利潤的分配權(quán),而無所有權(quán)、股東權(quán)及其他權(quán)利,擁有者不具有股東資格。原則上此虛擬股權(quán)對內(nèi)、對外均不得轉(zhuǎn)讓、贈與,不得繼承。

  3、分紅:指______公司按照《中華人民共和國公司法》及公司章程的規(guī)定可分配的稅后凈利潤總額,各股東按所持股權(quán)比例進行分配所得的紅利。

 。、凈利潤:指公司年度實收營業(yè)收入扣除相應(yīng)的生產(chǎn)經(jīng)營成本支出(人員工資、購置設(shè)備、原材料、配件、租賃辦公場所、支付水電、物業(yè)等費用)、管理費用、財務(wù)費用以及相關(guān)稅費后的余額。

  二、協(xié)議標(biāo)的

  1、乙方取得的______%的虛擬股權(quán),不變更甲方公司章程,不記載在甲方公司的股東名冊,不做工商變更登記。乙方不得以此虛擬股權(quán)對外作為擁有甲方資產(chǎn)的依據(jù)。

  2、每年度會計結(jié)算終結(jié)后,甲方按照公司法和公司章程的規(guī)定計算出上一年度公司可分配的稅后凈利潤總額。

  3、乙方可得分紅為乙方的虛擬股比例乘以可分配的凈利潤總額(含稅)。

  三、激勵方式

  乙方認購甲方的虛擬股權(quán)后即享有該部分股權(quán)對應(yīng)的分紅權(quán)。

  四、協(xié)議的履行

  1、甲方應(yīng)在每年的月份進行上一年度會計結(jié)算,得出上一年度稅后凈利潤總額,并將此結(jié)果及時通知乙方。

  2、協(xié)議有效期內(nèi),每分一次紅,每最后一個月自然日______日前,甲方確定乙方當(dāng)此應(yīng)分紅的數(shù)額,甲方應(yīng)在確定乙方可得分紅后的______個工作日內(nèi),將可得分紅一次性以人民幣形式支付給乙方。

  3、協(xié)議生效后,即可享受分紅權(quán),協(xié)議終止時不足半年的按照月份比例計算但本協(xié)議第六條第6款(3)-(7)項約定的情形除外。

  4、乙方所得紅利所產(chǎn)生的所有稅費由乙方承擔(dān),甲方在實際發(fā)放時直接扣除。

  5、協(xié)議期滿,甲方收回對乙方的股權(quán)激勵及相關(guān)的分紅權(quán),并收回乙方所持有的虛擬股及對應(yīng)的分紅權(quán)。

  五、雙方的權(quán)利義務(wù)

  1、甲方應(yīng)當(dāng)如實計算年度稅后凈利潤,乙方對此享有知情權(quán)。

  2、甲方應(yīng)當(dāng)及時、足額支付乙方可得分紅。

 。、乙方應(yīng)做好本職工作,維護和管理好客戶或工作人員。

 。、乙方應(yīng)實現(xiàn)甲方年度部門的.業(yè)績指標(biāo),為甲方項目提供建議、創(chuàng)意、創(chuàng)新。具體業(yè)績指標(biāo)由甲方乙方雙方統(tǒng)一制定。

 。、乙方對甲方負有忠實義務(wù)和勤勉義務(wù),不得有任何損害公司利益和形象的行為。

 。、乙方對本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),不得向第三人泄露本協(xié)議的內(nèi)容。

 。、若乙方離開甲方公司的,或者依據(jù)第七條變更、解除本協(xié)議的,乙方仍應(yīng)遵守本條第5、6款的約定。

  六、協(xié)議的變更、解除和終止

  1、本協(xié)議有效期屆滿本協(xié)議自行終止。

 。、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致同意的,可以書面形式變更協(xié)議內(nèi)容或以書面形式解除本協(xié)議。

 。、乙方違反本協(xié)議義務(wù),給甲方造成損害的,甲方有權(quán)書面通知乙方解除本協(xié)議。

  4、乙方有權(quán)隨時通知甲方解除本協(xié)議。

  5、甲方公司解散、注銷的,本協(xié)議自行終止。

 。、當(dāng)以下情況發(fā)生時,本協(xié)議自行終止:

  (1)因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動合同關(guān)系的。

  (2)喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的。

  (3)被追究刑事責(zé)任的。

  (4)存在違反《公司法》或者《公司章程》《保密協(xié)議》,損害公司利益行為的。

 。ǎ担﹫(zhí)行職務(wù)存在過錯,致使公司利益受到重大損失的。

 。ǎ叮┻B續(xù)2年無法達到業(yè)績目標(biāo)的;經(jīng)公司認定對公司虧損、經(jīng)營業(yè)績下降負有直接責(zé)任的。

 。ǎ罚┐嬖谄渌卮筮`反公司規(guī)章制度的行為。

 。贰⒁虮緱l第6款(3)-(7)項約定的情形而導(dǎo)致協(xié)議終止的,乙方不享受本協(xié)議約定的當(dāng)期分紅權(quán)權(quán)益。

  七、違約責(zé)任

 。、如甲方違反本協(xié)議約定,遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的,應(yīng)按可得分紅總額的______向乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

 。、如乙方違反本協(xié)議約定,甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅,并有權(quán)解除本協(xié)議。給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  八、爭議的解決

  因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方首先應(yīng)當(dāng)爭取友好協(xié)商。如協(xié)商不成,則將該爭議提交甲方所在地人民法院裁決。

  九、協(xié)議的生效

  甲方全體股東一致同意是本協(xié)議的前提,《股東會決議》是本協(xié)議生效之必要附件。本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方(簽字或蓋章):乙方(簽字或蓋章):

  年 月 日年 月 日

股權(quán)激勵協(xié)議8

  甲方:

  住址:

  聯(lián)系方式:

  乙方:

  住址:

  聯(lián)系方式:

  根據(jù)《股份有限公司股權(quán)激勵制度實施細則》(以下簡稱《實施細則》)、《股份有限公司年度股權(quán)激勵計劃》、《股份有限公司公司章程》的有關(guān)規(guī)定,按照甲方股東大會和董事會的有關(guān)決議,就乙方參與甲方年度股權(quán)激勵計劃訂立如下協(xié)議:

  風(fēng)險提示:

  股權(quán)激勵方案落地要注意簽訂書面合同,不能僅僅公布實施方案及與激勵對象口頭約定,或以勞動合同替代股權(quán)激勵合同。

  中關(guān)村在線就是反面例子:公司與若干技術(shù)骨干簽訂《勞動合同》,約定乙方工作滿12個月后可以獲得甲方分配的股權(quán)8萬股。這所謂“8萬股”的不清晰約定就成了定時炸彈:公司總股本有都少?8萬股占公司總股本的比例?該比例對應(yīng)有多少權(quán)益,權(quán)益價值按凈資產(chǎn)還是市值核定?獲得權(quán)益的對價?凡此種種,均沒有明確約定,以致最后產(chǎn)生糾紛。

  一、資格

  乙方自______年____月____日起在甲方服務(wù),現(xiàn)擔(dān)任______一職,經(jīng)甲方薪酬管理委員會按照甲方股權(quán)激勵計劃的有關(guān)規(guī)定進行評定,確認乙方具有參與該計劃的資格。

  二、激勵基金的授予

  在本協(xié)議簽署時,甲方授予乙方股份有限公司股權(quán)激勵基金,總額______元。乙方稅后實得激勵基金______數(shù),______元。其中,激勵基金______中轉(zhuǎn)化為股票的激勵基金為______元,若乙方為高管人員,則以個人名義購買股票并依法鎖定;若乙方為非高管人員,則購買股票并約定一段時間后逐漸兌現(xiàn)。

  三、持股管理

 。薄⑷粢曳綖楦吖苋藛T:

 。ǎ保└吖苋藛T獲得激勵基金后,應(yīng)在年報公布后的______日內(nèi)用激勵基金擇機從二級市場購買公司股票。高管人員購買公司的股票必須依法向深圳證券交易所申報并鎖定,并向薪酬管理委員會遞交《購買激勵股票說明書》,說明股票購買時間、購買價格、購買數(shù)量。

  (2)由于股票購買的最小單位是______手,會有資金余額,資金余額歸激勵對象。

 。ǎ常└吖苋藛T購買股票后,自行處理分紅、送紅股、配股等事項,并向薪酬管理委員會遞交《激勵股票分紅說明書》、《激勵股票送股說明書》、《激勵股票配股說明書》,說明有關(guān)分紅、送紅股、配股等情況。

 。ǎ矗└吖苋藛T用激勵基金購買公司股票涉及的申報、鎖定、信息披露、流通等事項應(yīng)當(dāng)遵守《公司法》、中國證監(jiān)會和深圳證券交易所的有關(guān)規(guī)定。

 。、若乙方為非高管人員:

  (1)非高管人員獲得激勵基金后,應(yīng)在年報公布后的______日內(nèi)用激勵基金擇機從二級市場購買公司股票。并向薪酬委員會遞交《購買激勵股票說明書》,說明股票購買時間、購買價格、購買數(shù)量。

 。ǎ玻┓歉吖苋藛T購買公司的股票必須鎖定______年以后才能兌現(xiàn)。

 。ǎ常┓歉吖苋藛T購買股票后,自行處理分紅、送紅股、配股等事項,并向薪酬管理委員會遞交《激勵股票分紅說明書》、《激勵股票送股說明書》、《激勵股票配股說明書》,說明有關(guān)分紅、送紅股、配股等情況。

  四、信息通報及記錄薪酬管理委員會工作小組在《股權(quán)激勵計劃參與者名冊》中為乙方記錄有關(guān)激勵基金、股票、紅利、紅股、配股及其變動等信息。

  五、特殊情況下股權(quán)激勵制度的管理

 。、出現(xiàn)下列情況之一,轉(zhuǎn)化為股票的激勵基金仍可按照既定的限制性條款運作。

 。ǎ保﹦趧雍贤谖礉M,乙方申請離職,公司同意時;

 。ǎ玻﹦趧雍贤谖礉M,乙方因公司裁員而解聘時;

 。ǎ常﹦趧雍贤跐M,若公司提出不再簽約時;

 。ǎ矗┮曳酵诵輹r;

 。ǎ担┮曳揭蚬ぷ餍枰{(diào)離公司時。

 。、乙方在任職期內(nèi)喪失行為能力或死亡時,薪酬管理委員會工作小組在《股權(quán)激勵計劃參與者名冊》上作相應(yīng)記錄,乙方持有的激勵股票可立即兌現(xiàn),乙方的代理人、監(jiān)護人或其繼承人按國家有關(guān)法律的相關(guān)條款處理。

 。、當(dāng)公司被并購時處理原則如下:

 。ǎ保┕拘碌墓蓶|大會同意承擔(dān)本計劃,則本計劃將按照原有的程序和時間表進行;

 。ǎ玻┕拘碌墓蓶|大會不同意承擔(dān)本計劃,非高管人員鎖定的`激勵股票立即解除限制,高管人員激勵股票的流通應(yīng)當(dāng)遵守《公司法》、中國證監(jiān)會和深圳證券交易所的有關(guān)規(guī)定。

  六、股權(quán)激勵計劃的終止如有下列情況之一,甲方董事會有權(quán)根據(jù)具體情況決定乙方激勵計劃的終止,并按《實施細則》對相關(guān)事項做出處理:

  風(fēng)險提示:

  由于人并非機器,其能力水平或者績效成績是隨著環(huán)境等發(fā)生變化的,企業(yè)不同的發(fā)展階段,勢必會營造出不同的環(huán)境,因而員工的績效表現(xiàn)也是不斷變化的。因此企業(yè)在進行股權(quán)激勵時,應(yīng)該設(shè)計合理的退出機制,制定出不合格及出現(xiàn)問題時的標(biāo)準,以便建立合理的淘汰機制,從而淘汰不合格的股權(quán)享受人員。

 。ǎ保┏霈F(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的必須終止的情況;

  (2)因經(jīng)營虧損導(dǎo)致停牌、破產(chǎn)或解散;

 。ǎ常┕蓶|大會通過決議停止實施股權(quán)激勵制度。

  七、聘用關(guān)系

  甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方對乙方聘用關(guān)系的承諾,甲方對乙方的聘用關(guān)系仍按照勞動合同的有關(guān)約定執(zhí)行。

  八、承諾

 。、甲方對于授予乙方的股權(quán)激勵基金數(shù)量將恪守承諾,除非出現(xiàn)本協(xié)議書和《實施細則》中規(guī)定的情況,不得無故中途取消或減少乙方所得的激勵基金數(shù)量,不得中途終止本協(xié)議。

 。、甲方有義務(wù)向乙方提供有關(guān)本次股權(quán)激勵計劃的實施情況和有關(guān)規(guī)章制度。乙方承諾,了解甲方關(guān)于本次股權(quán)激勵計劃的有關(guān)規(guī)章制度,包括但是不限于《實施細則》等。

 。场⒁曳匠兄Z,依法承擔(dān)因激勵基金授予,激勵股票的買賣產(chǎn)生的納稅義務(wù)。

 。础⒁曳匠兄Z,在本協(xié)議規(guī)定時間內(nèi),將激勵基金購買本公司股票并及時如實向甲方薪酬管理委員會報告持股情況。

  5、乙方承諾,在參與股權(quán)激勵計劃中,所提供的有關(guān)資料均真實有效,并對其承擔(dān)全部法律責(zé)任。

  九、協(xié)議的終止

 。、有下列情形之一的,本協(xié)議終止:

 。ǎ保﹨f(xié)議到期;

  (2)協(xié)議當(dāng)事人協(xié)商同意;

  (3)乙方死亡時;

  (4)乙方喪失行為能力時。

 。、乙方違反本協(xié)議的有關(guān)規(guī)定,違反甲方關(guān)于股權(quán)激勵計劃的規(guī)章制度,或者國家的有關(guān)法律和政策要求甲方停止股權(quán)激勵制度時,甲方有權(quán)視具體情況通知乙方終止本協(xié)議而不需承擔(dān)任何責(zé)任。

  十、爭議的解決

  乙方出現(xiàn)本協(xié)議中未規(guī)定的事項,而又違背激勵基金的激勵目的及《實施細則》時,則由薪酬管理委員會確定最終處理辦法。雙方發(fā)生其他爭議,在本協(xié)議中規(guī)定的服從本協(xié)議,本協(xié)議未約定的按照甲方關(guān)于本次股權(quán)激勵計劃的相關(guān)規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定解決。未涉及的部分,按照國家有關(guān)法律公平合理的解決。甲、乙雙方對于本協(xié)議執(zhí)行過程中發(fā)生的爭議應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成,可提交______人民法院裁決。

  十一、其他

 。薄⒁曳皆谧袷乇緟f(xié)議的同時,也要遵守《實施細則》中的相關(guān)條款。

 。、協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商后可以增加補充協(xié)議,補充協(xié)議的內(nèi)容為本協(xié)議的一部分,具有同等的法律效力。

 。、本協(xié)議生效后,甲方根據(jù)實際情況和管理部門的要求對本次股權(quán)激勵計劃所制定的新的規(guī)章制度適用于本協(xié)議,乙方應(yīng)該遵照執(zhí)行。

  4、乙方如有任何關(guān)于股權(quán)激勵基金管理方面的問題,可查閱《實施細則》或咨詢甲方薪酬管理委員會。

 。、本協(xié)議有效期為年,自______年____月____日至______年____月____日止。

  6、本協(xié)議一式______份,甲、乙雙方各持______份,具有同等法律效力。

 。贰⒈緟f(xié)議書自雙方簽字(蓋章)之日起生效。

  甲方(簽字或蓋章):

  ______年______月______日

  乙方(簽字或蓋章):

  ______年______月______日

股權(quán)激勵協(xié)議9

  甲方:

  地址:

  法定代表人:

  聯(lián)系電話:

  乙方:

  身份證號碼:

  地址:

  聯(lián)系電話:

  鑒于乙方以往對甲方的貢獻,為充分調(diào)動乙方的積極性,確保公司的健康穩(wěn)定發(fā)展,甲方同意以股權(quán)對乙方的工作進行激勵。為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立以下協(xié)議:

  一、定義

  除非本協(xié)議條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:

  集團:是指為實施多元化經(jīng)營戰(zhàn)略,控股股東(亦稱甲方)在多個領(lǐng)域成立了相應(yīng)的公司,這些公司在業(yè)務(wù)、流通、生產(chǎn)等方面聯(lián)系緊密,從而聚集在一起形成的聯(lián)盟。聯(lián)盟內(nèi)的公司可以是_____有限公司的子公司,也可以是_____有限公司控股股東個人投資并有控制權(quán)的其他公司。

  參股企業(yè):是指_____投資管理有限公司或甲方以個人名義持有股份,但沒有控制權(quán)的企業(yè)。

  控股股東:是指其出資額占公司資本總額百分之五十以上的股東,或出資額比例雖然不足百分之五十,但所享有的表決權(quán)足以對股東會、股東大會的決議產(chǎn)生重大影響的股東。

  甲方所持有的凈資產(chǎn):是指屬于甲方所有并可自由支配的資產(chǎn),由甲方當(dāng)初投入的資本和其持有股份的相關(guān)企業(yè)在經(jīng)營中創(chuàng)造的留存收益以及轉(zhuǎn)讓股份所形成的投資收益構(gòu)成。包括集團聯(lián)盟企業(yè)和參股企業(yè)的凈資產(chǎn)。

  分紅股:是指乙方不必實際出資就能占有公司一定比例股份份額的股份,該股份的擁有者不具有股東資格,只享有分紅權(quán),無表決權(quán)和所有權(quán),也不可以轉(zhuǎn)讓、買賣、繼承和贈與,離開公司即取消。

  銀股:是指乙方支付一定的購買價款,由甲方轉(zhuǎn)讓給乙方一定的股份,或是乙方滿足一定的條件,由甲方贈送給乙方的股份。該股份雖然不需要在工商部門進行注冊登記,但享有分紅權(quán)、留存收益權(quán)、滿足一定條件后的繼承權(quán),并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。

  稅后利潤:繳納所得稅后的剩余利潤。計算公式為:稅后利潤=利潤總額×(1-所得稅率)股權(quán)轉(zhuǎn)讓所帶來的升值:是指甲方轉(zhuǎn)讓其持有的相關(guān)股份,轉(zhuǎn)讓收入扣除投資成本和相關(guān)稅費后的凈值,計算公式為:股權(quán)轉(zhuǎn)讓所帶來的升值=甲方轉(zhuǎn)讓股份收入-對應(yīng)的投資成本-相關(guān)稅費。

  分紅額:是指以稅后利潤和股權(quán)轉(zhuǎn)讓所帶來的升值為計算基數(shù),股東和乙方按所持的分紅比例進行分配所得的紅利,包括分紅股和銀股分紅。為方便表述,將稅后利潤和股權(quán)轉(zhuǎn)讓所帶來的升值之和稱為凈收益,即:凈收益=稅后利潤+股權(quán)轉(zhuǎn)讓所帶來的升值。

  分紅額的計算公式為:分紅額=可供分配的凈收益×(1-用于企業(yè)留存比例)×(1-提取年終獎勵基金比例)×分紅股股份比例。分配比例由股東會另行決議。

  可供分配的凈收益=凈收益+已列支的甲方個人費用。

  轉(zhuǎn)換權(quán):是指乙方將甲方授予的分紅股轉(zhuǎn)換成銀股的權(quán)利。

  轉(zhuǎn)換日:是指乙方行使轉(zhuǎn)換權(quán)的日期。具體是指當(dāng)服務(wù)期達到一定年限后,期滿當(dāng)年最先達到的6月31日或12月31日或本協(xié)議指定的其他日期。

  轉(zhuǎn)換期:是指乙方要求將甲方授予的分紅股轉(zhuǎn)換成銀股的期限。

  行權(quán)日:是指乙方執(zhí)行分紅股轉(zhuǎn)換成銀股的日期,也就是將分紅股購買成銀股的日期。

  轉(zhuǎn)換價格:是指乙方執(zhí)行分紅股轉(zhuǎn)換成銀股時的購買價。

  回購:是指甲方將乙方所持有的.銀股購回的行為。

  激勵權(quán)益:是指乙方享有的相關(guān)權(quán)力和利益,包括分紅權(quán)、分紅股轉(zhuǎn)換成銀股的權(quán)利、銀股享有的留存收益權(quán)、滿足一定條件后銀股的繼承權(quán)等。

  二、協(xié)議標(biāo)的

  1、甲方經(jīng)過全體股東一致同意,決定授予乙方控股股東占有的集團內(nèi)企業(yè)和參股企業(yè)_____%的分紅股,乙方(是/否)具有轉(zhuǎn)換權(quán)。此份額是指占甲方所持有股份的_____%而不是企業(yè)總股份的_____%。具體范圍如下:

  表一:集團參股企業(yè) 金額單位:萬元

  企業(yè)名稱

  甲方投資金額

  占股比例

  甲方的權(quán)益

 。保サ募顧(quán)益價值

  小計

  表二:集團控股企業(yè) 金額單位:萬元

  企業(yè)名稱

  持股金額

  占股比例

  凈資產(chǎn)總額

  甲方的權(quán)益

 。保サ募顧(quán)益價值

  小計

 。病⒓追绞谟枰曳焦煞莸姆秶,隨甲方占有的集團內(nèi)企業(yè)和參股企業(yè)數(shù)量及股份的變化而變化,但本方案實施后由員工直接入股新建的企業(yè)或參與的項目因已考慮了員工激勵,故甲方所持有的這部分股份除外。

  3、乙方(是/否)將甲方本次授予的分紅股份額的50%轉(zhuǎn)換成銀股。

  選擇將甲方本次授予的分紅股份額轉(zhuǎn)換成銀股的:轉(zhuǎn)換期不得超過半年;轉(zhuǎn)換后,自動稀釋所持有的分紅股份額;以上述甲方所持有的凈資產(chǎn)_____萬元(_____年___月___日止)為基數(shù),轉(zhuǎn)換價格為凈資產(chǎn)的50%,雙方確認按折算后的_____萬元作為購買價。

 。础⒚磕甓葧嫿Y(jié)算終結(jié)后,甲方計算出上一年度可供分配的凈收益。乙方可得分紅額為甲方授予乙方的分紅股和銀股股份比例乘以年度可供分配的凈收益。即:

  乙方可得分紅額=年度可供分配的凈收益×(乙方的分紅股股份比例+乙方的銀股股份比例)。

  三、協(xié)議的履行

 。、甲方應(yīng)在每年的二月十日前進行上一年度會計結(jié)算,得出上一年度可供分配的凈收益總額,并將結(jié)果及時通知乙方。若因特殊情況未能完成結(jié)算時,可在二月十日前進行預(yù)結(jié)算,但正式結(jié)算時間最遲不得超過三月底。甲方在計算可供分配的凈收益時,已列支的甲方個人費用要在費用總額中剔除,計入可供分配的凈收益中。已列支的甲方個人費用在報賬時單獨反映。

 。病⒁曳皆诿磕甑拇汗(jié)的7日前享受分紅。甲方應(yīng)在確定乙方可得分紅后的七個工作日內(nèi),將可得分紅一次性支付給乙方。

  3、乙方的可得分紅應(yīng)當(dāng)以人民幣形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付。

 。础⒁曳匠碛泄煞莘旨t外,還可同時享受年終獎勵基金激勵。

 。、分紅股和年終獎勵基金可追溯至_____年___月___日起執(zhí)行,_____年所實現(xiàn)的凈收益,乙方享有按照此計算的分紅額和提取的年終獎勵基金。

  四、轉(zhuǎn)換權(quán)的行使

 。、乙方取得分紅股份滿五年,有權(quán)再次要求甲方將分紅股轉(zhuǎn)換成銀股,轉(zhuǎn)換日為滿五年當(dāng)年的6月31日或12月31日(以滿五年后最先接近的日期為準),但行權(quán)日從轉(zhuǎn)換日起不得超過半年。不行使轉(zhuǎn)換權(quán)的,繼續(xù)為分紅股。

 。病⑥D(zhuǎn)換價格以可轉(zhuǎn)換的股份在轉(zhuǎn)換日對應(yīng)的凈資產(chǎn)為基礎(chǔ),轉(zhuǎn)換價格為凈資產(chǎn)的0.5倍(打五折)。

 。场⒁曳皆诠痉⻊(wù)期滿十年,當(dāng)年的6月31日或12月31日(以滿十年后最先接近的日期為準)分紅股可轉(zhuǎn)換為銀股,轉(zhuǎn)換價格為零。

  五、分紅股、銀股的存續(xù)及退出

 。薄⒁曳皆诠痉⻊(wù)期間,分紅股存續(xù),從離開公司之日起,分紅股自動作廢,未分到的紅利不再兌現(xiàn)。

 。、乙方在公司服務(wù)期間,銀股當(dāng)然存續(xù),若離開公司,按下列規(guī)定辦理:

  服務(wù)期不滿十年的,甲方區(qū)別不同情況進行回購:三年內(nèi)離開公司的,按原購買價加銀行同期存款利息回購;滿三年不滿五年的,按原購買價的二倍回購;滿五年不滿十年的,按原購買價的三倍回購。

  服務(wù)滿十年以上,達到國家規(guī)定的退休年齡和條件,且不再在從事與本集團業(yè)務(wù)相同或相近的其他公司供職的,銀股即享有繼承權(quán)。否則,按離開公司當(dāng)年年底股份對應(yīng)的凈資產(chǎn)價值為基礎(chǔ),購買的銀股按0.7倍回購,贈送的按0.5倍回購。

 。、乙方因執(zhí)行職務(wù)負傷而導(dǎo)致喪失勞動能力的,已享有的分紅股、銀股權(quán)益不變,但不得再行使轉(zhuǎn)換權(quán)。

  4、乙方因公離世,已享有的激勵權(quán)益不變,分紅股可轉(zhuǎn)換為銀股,不再需要支付對價,由其法定繼承人繼承。繼承人也可要求甲方對銀股進行回購,回購價參照服務(wù)滿十年以上的原則辦理。

  六、協(xié)議期限以及與勞動合同的關(guān)系

  1、本協(xié)議與甲乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立,履行及解除勞動合同不影響本協(xié)議所約定的權(quán)利義務(wù)。

 。、乙方在獲得甲方授予股份的同時,仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

  七、協(xié)議的權(quán)利義務(wù)

  1、甲方應(yīng)當(dāng)如實計算年度凈收益,乙方對此享有知情權(quán)。

 。病⒓追綉(yīng)當(dāng)及時、足額支付乙方可得分紅。

 。场⒁曳綄追截撚兄覍嵙x務(wù)和勤勉義務(wù),不得有任何損害公司利益和形象的行為。

  4、乙方對本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得有股份數(shù)以及分紅等情況。

 。、銀股在存續(xù)期間,享有股東相應(yīng)的權(quán)利,承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)(包括相關(guān)項目再投入按比例出資)。

 。、獲得的收益,按國家稅法規(guī)定繳納相關(guān)稅費。

 。贰(dāng)甲方引進戰(zhàn)略投資者進行股權(quán)融資時,股份份額按比例自動稀釋。

  八、協(xié)議的變更、解除和終止

 。薄⒓滓译p方經(jīng)協(xié)商一致同意的,可以書面形式變更協(xié)議內(nèi)容。

 。病⒓滓译p方經(jīng)協(xié)商一致同意的,可以書面形式解除本協(xié)議。

 。、乙方違反本協(xié)議義務(wù),給甲方造成損害的,甲方有權(quán)書面通知乙方解除本協(xié)議。

 。础⒓追焦窘馍、注銷或者乙方非公死亡的,本協(xié)議自行終止,甲方視乙方的服務(wù)期回購銀股。

  九、違約責(zé)任

  1、如甲方違反本協(xié)議約定,遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的,應(yīng)按可得分紅總額的10%向乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

 。病⑷缫曳竭`反本協(xié)議約定,甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅,并有權(quán)解除本協(xié)議。給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  十、爭議的解決

  因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方首先應(yīng)當(dāng)爭取友好協(xié)商來解決。如協(xié)商不成,則將該爭議提交甲方所在地人民法院裁決。

  十一、協(xié)議的生效

  甲方全體股東一致同意是本協(xié)議的前提,《股東會決議》是本協(xié)議生效之必要附件。本協(xié)議_____式_____份,雙方各持_____份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  甲方(簽字或蓋章):

  _______年_______月_______日

  乙方(簽字或蓋章):

  _______年_______月_______日

股權(quán)激勵協(xié)議10

  甲方:________________________

  乙方:________________________

  甲方系有限______公司(以下簡稱:______公司)原始股東之一,乙方系公司職員(高級管理人員)。鑒于乙方在公司從業(yè)多年,對公司的發(fā)展貢獻良多,為深化這種良性機制,雙方達成以下協(xié)議條款,共同遵守執(zhí)行。

  第一條甲方原持有公司股______權(quán)%,甲方已經(jīng)在______年______月______日,將公司股權(quán)的`______%轉(zhuǎn)讓給了乙方。

  第二條乙方承諾在公司繼續(xù)服務(wù)至少至______年______月______日,再此之前不得擅自離職或?qū)⑾鄳?yīng)的股權(quán)轉(zhuǎn)讓他人,并承諾須嚴格遵守公司的員工制度和股東章程。

  第四條履行本協(xié)議的爭議管轄法院為合同簽訂地法院。

  第五條本協(xié)議一式_____份,簽字后生效,具有同等法律效力。

  甲方:________________________乙方:________________________

  日期:________________________日期:________________________

股權(quán)激勵協(xié)議11

  甲方:

  乙方:

  基于公司長期發(fā)展的考慮,從人力資源開發(fā)的角度,為激勵人才,留住人才,甲乙雙方本著自愿、公平的原則,根據(jù)《公司法》、《合同法》及本公司章程的約定、針對本公司股權(quán)期權(quán)購買、持有、行權(quán)等有關(guān)事項達成如下協(xié)議:

  第一條 公司基本狀況及甲方權(quán)限

  公司注冊資本為人民幣: 元,實際資本: 元,其中甲方的出資額為人民幣: 元,占公司注冊資本的 %。甲方授權(quán)當(dāng)乙方在符合本協(xié)議約定條件的情況下,有權(quán)以優(yōu)惠價格認購甲方持有的公司 %股權(quán)。

  第二條 股權(quán)認購準備

  準備期:乙方與公司建立勞動合同關(guān)系連續(xù)滿3年并且符合本協(xié)議約定的考核標(biāo)準,即開始進入認購準備備期。

  乙方對甲方上述股權(quán)的認購準備期共為2年。

  第三條 準備期內(nèi)權(quán)益分配

  在股權(quán)準備期內(nèi),本協(xié)議第一條所指的授權(quán)乙方認購的公司 %股權(quán)仍屬甲方所有,乙方不具有股東資格,也不享有相應(yīng)的股東權(quán)利。但甲方同意自乙方進入股權(quán)準備期以后,將部分股東分紅權(quán)給乙方。乙方獲得的分紅比例為準備期滿第一年享有公司 %股東分紅權(quán),準備期第二年享有公司 %股權(quán)分紅權(quán),具體分紅時間依照公司章程及公司股東會決議、董事會決議執(zhí)行。

  第四條 股權(quán)認購行權(quán)期

  1、乙方持有的股權(quán)認購權(quán),自2年預(yù)備期滿后即進入行權(quán)期。行權(quán)期限為 2 年。在行權(quán)期內(nèi)乙方未認購甲方持有的公司股權(quán)的,乙方仍然享有預(yù)備期的`股權(quán)分紅權(quán),但不具有股東資格,也不享有股東其他權(quán)利。超過本協(xié)議約定的行權(quán)期乙方仍不認購股權(quán)的,乙方喪失認購權(quán),同時也不再享受預(yù)備期的分紅權(quán)待遇。

  股權(quán)期權(quán)持有人的行權(quán)期為2年,受益人每一年以個人被授予股權(quán)期權(quán)數(shù)量的二分之一進行行權(quán)。

  2、乙方的行權(quán)選擇權(quán)

  乙方所持有的股權(quán)認購權(quán),在行權(quán)期間,可以選擇行權(quán),也可以選擇放棄行權(quán)。甲方不得干預(yù)。

  第五條 準備期及行權(quán)期的考核標(biāo)準

  1、乙方在公司履行職務(wù)期間,每年實現(xiàn)凈利潤不少于人民幣 萬元或者實現(xiàn)銷售指標(biāo)為: 萬元。

  2、甲方對乙方的考核分為季度考核與年度考核,乙方如在準備期和行權(quán)期內(nèi)每年均符合考核標(biāo)準,即具備行權(quán)資格。具體考核辦法、程序可由甲方授權(quán)公司董事會執(zhí)行。

  第六條 乙方喪失行權(quán)資格的情形

  在本協(xié)議約定的行權(quán)期到來之前或者乙方尚未實際行使股權(quán)認購權(quán)(包括準備期及行權(quán)期),乙方出現(xiàn)下列情形之一,即喪失股權(quán)行權(quán)資格:

  1、因辭職、辭退、解雇、退休、離職等原因與公司解除勞動協(xié)議關(guān)系的;

  2、喪失勞動能力或民事行為能力或者死亡的;

  3、刑事犯罪被追究刑事責(zé)任的;

  4、執(zhí)行職務(wù)時,存在違反《公司法》或者《公司章程》及相關(guān)限制性管理要求,損害公司利益的行為;

  5、執(zhí)行職務(wù)時的錯誤行為,致使公司利益受到重大損失的;

  6、沒有達到規(guī)定的業(yè)務(wù)指標(biāo)、利潤指標(biāo)、銷售指標(biāo)、人才指標(biāo)等,或者經(jīng)公司認定對公司虧損、經(jīng)營業(yè)績下降負有直接責(zé)任的;

  7、不符合本協(xié)議第六條約定的考核標(biāo)準或者存在其他重大違反公司規(guī)章制度的行為。

  第七條 行權(quán)價格

  乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認購股權(quán)的,認購價格為 元,即每1 %股權(quán)乙方須付甲方認購款人民幣: 元。乙方每年認購股權(quán)的比例為50 %。

  第八條 股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議

  乙方同意在行權(quán)期內(nèi)認購股權(quán)的,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)簽訂正式的股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議,乙方按本協(xié)議約定向甲方支付股權(quán)認購款后,乙方成為公司的正式股東,依法享有相應(yīng)的股東權(quán)利。甲乙雙方應(yīng)當(dāng)向工商部門辦理變更登記手續(xù),公司向乙方簽發(fā)股東權(quán)利證書。

  第九條 乙方轉(zhuǎn)讓股權(quán)的限制性規(guī)定

  乙方受讓甲方股權(quán)成為公司股東后,其股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)當(dāng)遵守以下約定:

  1、乙方轉(zhuǎn)讓其股權(quán)時,甲方具有優(yōu)先購買權(quán),即甲方擁有優(yōu)先于公司其他股東及任何外部人員的權(quán)利,轉(zhuǎn)讓價格為: 元:

  ①在乙方受讓甲方股權(quán)后,3年內(nèi)(含3年)轉(zhuǎn)讓該股權(quán)的,股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格依照第八條執(zhí)行;

 、谠谝曳绞茏尲追焦蓹(quán)后,3年以上轉(zhuǎn)讓該股權(quán)的,每1 %股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格依轉(zhuǎn)讓時,公司上一個月財務(wù)報表中的每股凈資產(chǎn)狀況為準。

  2、甲方放棄優(yōu)先購買權(quán)的,公司其他股東有權(quán)按前述價格購買,其他股東亦不愿意購買的,乙方有權(quán)向股東以外的人轉(zhuǎn)讓,轉(zhuǎn)讓價格由乙方與受讓人自行協(xié)商,甲方及公司均不得干涉。

  3、甲方及其他股東接到乙方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項書面通知之日起滿三十日未答復(fù)的,視為放棄優(yōu)先購買權(quán)。

  4、乙方不得以任何方式將公司股權(quán)用于設(shè)定抵押、質(zhì)押、擔(dān)保、交換、還債。乙方股權(quán)如被人民法院依法強制執(zhí)行的,參照《公司法》第七十三條規(guī)定執(zhí)行。

  第十條 關(guān)于聘用關(guān)系的聲明

  甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或公司對乙方聘用期限和聘用關(guān)系的任何承諾,公司對乙方的聘用關(guān)系仍按勞動協(xié)議的有關(guān)約定執(zhí)行。

  第十一條 免責(zé)條款

  屬于下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任:

  1、甲、乙雙方簽訂本股權(quán)期權(quán)協(xié)議是依照協(xié)議簽訂時的國家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的,甲方不負任何法律責(zé)任;

  2、本協(xié)議約定的行權(quán)期到來之前或者乙方尚未實際行使股權(quán)認購權(quán),公司因破產(chǎn)、解散、注銷、吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營業(yè)的,本協(xié)議可不再履行;

  3、公司因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使甲方喪失公司實際控制人地位的,本協(xié)議可不再履行。

  第十二條爭議的解決

  本協(xié)議在履行過程中如果發(fā)生任何糾紛,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,任何一方均可向公司所在地的人民法院提起訴訟。

  第十三條附則

  1、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。

  2、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

  3、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,所在公司保存一份,三份具有同等效力。

  甲方:

  乙方:

股權(quán)激勵協(xié)議12

  甲方:

  住址:

  聯(lián)系方式:

  乙方:

  住址:

  聯(lián)系方式:

  為了充分調(diào)動公司中高級經(jīng)營管理骨干員工的創(chuàng)業(yè)積極性,______有限公司(以下簡稱“公司”)的歸屬感、榮譽感,增強公司對優(yōu)秀敬業(yè)_____的吸引力,根據(jù)公司股東會有關(guān)決議,決定對任職公司的中高級經(jīng)營管理骨干員工進行股權(quán)_____,贈與其一定份額的公司股權(quán),F(xiàn)雙方就股權(quán)_____事項訂立如下協(xié)議:

  一、甲方及公司基本狀況

  甲方為______有限公司(以下簡稱“公司”)的原始股東,公司設(shè)立時注冊資本為人民幣______萬元,甲方的出資額為人民幣______萬元,本協(xié)議簽訂時甲方占公司注冊資本的______%,是公司的實際控制人。甲方出于對公司長期發(fā)展的考慮,為__________,留住_____,甲方授權(quán)在乙方在符合本協(xié)議約定條件的情況下,有權(quán)以優(yōu)惠價格認購甲方持有的'公司______%股權(quán)。

  二、關(guān)于_____股權(quán)的特別約定

  乙方從公司離職時則必須按公司章程、股東會決議以及以下約定進行股權(quán)轉(zhuǎn)讓:

 。薄⑷粢曳阶訽_____年____月____日起在公司任職主要職能部門主管或公司二級單位主管(副職以上)崗位未滿______個月而中途正常離職或被公司正常解職、辭退時,則乙方自動喪失其享受公司股權(quán)_____的資格,其持有的全部股權(quán)由甲方無條件無償收回。

 。、若乙方自______年____月____日起在公司任職主要職能部門主管或公司二級單位主管(副職以上)崗位滿______個月(可累計)后正常離職或被甲方正常解職、辭退時,則甲方按公司股權(quán)當(dāng)期實際價值半價回購乙方持有的股權(quán)。

 。、若乙方自______年____月____日起在公司主要職能部門主管或公司二級單位主管(副職以上)崗位滿______個月(可累計)后正常離職或被公司正常解職、辭退時,則甲方按公司股權(quán)當(dāng)期實際價值等值回購乙方持有的股權(quán)。

  4、若乙方被公司開除或不經(jīng)公司許可其擅自離職時,則乙方自動喪失其享受公司股權(quán)_____的資格,其持有的全部股權(quán)由甲方無條件無償收回,并按雙倍的價格追罰乙方已獲得的股權(quán)_____收益,并追究其給公司造成的相關(guān)損失。

 。怠⑷粢曳奖还久饴毣蛘咭虮憩F(xiàn)不佳而不能勝任其職務(wù)時,則乙方自動喪失其享受公司股權(quán)_____的資格,其持有的全部股權(quán)由甲方無條件無償收回。

  三、權(quán)利和義務(wù)

 。薄⒓追綉(yīng)當(dāng)如實計算年度凈收益,乙方對此享有知情權(quán)。

 。病⒓追綉(yīng)當(dāng)及時、足額支付乙方可得分紅。

 。场⒁曳綄追截撚兄覍嵙x務(wù)和勤勉義務(wù),不得有任何損害公司利益和形象的行為。

  4、乙方對本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得有股份數(shù)以及分紅等情況。

  5、乙方作為公司股東,除在股東會無表決權(quán)外依法享有其他全部股東權(quán)利、承擔(dān)其全部股東義務(wù)。

 。、乙方獲得的收益,按國家稅法規(guī)定繳納相關(guān)稅費。

 。、當(dāng)甲方引進戰(zhàn)略投資者進行股權(quán)融資時,股份份額按比例自動稀釋。

 。、股權(quán)_____期間,乙方不直接或間接擁有管理、經(jīng)營、控制與公司所從事業(yè)務(wù)相類似或相競爭的業(yè)務(wù);同時乙方所持有的股權(quán)不得出售、相互或向第三方轉(zhuǎn)讓、對外擔(dān)保、質(zhì)押或設(shè)置其它第三方權(quán)利等行為,否則,由甲方無條件無償收回。

 。埂(yīng)甲方要求,積極無條件的配合甲方出讓或者受讓公司股權(quán)。

  四、協(xié)議終止

 。薄⒈緟f(xié)議與國家新公布的政策、法規(guī)相違背時,公司按其任職時間參照本協(xié)議的約定予以回購其持有的股權(quán)。

 。病⒁曳絾适袨槟芰r,公司按其任職時間參照本協(xié)議約定予以回購其持有的股權(quán)。

 。场⒐窘馍ⅰ⒆N或者乙方非公死亡的,本協(xié)議自行終止,甲方視乙方的服務(wù)期回購其股權(quán)。

 。、出現(xiàn)不可抗力等情況造成本協(xié)議無法執(zhí)行時。

 。、乙方發(fā)生違法犯罪時或嚴重違反公司的規(guī)程給甲方造成重大損失時。

 。丁㈦p方協(xié)商一致同意,以書面形式變更或者解除本協(xié)議。

  五、協(xié)議與勞動合同的關(guān)系

  1、本協(xié)議與甲乙雙方簽訂的勞動合同相互_____,履行及解除勞動合同不影響本協(xié)議所約定的權(quán)利義務(wù)。

  2、乙方在獲得甲方授予股份的同時,仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

  六、違約責(zé)任

 。、如甲方違反本協(xié)議約定,遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的,應(yīng)按可得分紅總額的______%向乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

  2、如乙方違反本協(xié)議約定,甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅,并有權(quán)解除本協(xié)議;給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,賠償范圍包括實際損失、可得利益損失和維權(quán)所支付的合理費用如調(diào)查費、差旅費、_____等。

  3、乙方違反約定,不積極配合甲方收回公司股份時,應(yīng)該向甲方承擔(dān)萬元的懲罰性違約金,同時還應(yīng)該承擔(dān)甲方為維權(quán)所支付的合理費用如調(diào)查費、差旅費、_____等。

  七、爭議的解決

  因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方首先應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商,如協(xié)商不成,則可向公司住所地人民法院起訴。

  八、附則

 。、本協(xié)議由全體股東授權(quán)公司法定代表人作為全體股東代表簽字,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效,______式______份,甲方______份、乙方______份;如有未盡事宜,雙方可以補充書面約定。

 。、乙方在本協(xié)議之前與甲方或公司簽訂的有關(guān)期(股)權(quán)_____等協(xié)議或經(jīng)營骨干_____分紅的一切相關(guān)約定隨即自動作廢、終止執(zhí)行。

 。、本協(xié)議與公司章程、公司股東會決議具有同等效力。

 。础⑷w股東一致同意是本協(xié)議的前提。

  甲方(簽字或蓋章):

  ______年______月______日

  乙方(簽字或蓋章):

  ______年______月______日

股權(quán)激勵協(xié)議13

  甲方(公司):_____________________,

  地址:____________________,

  法定代表人:____________________,

  聯(lián)系電話:____________________;

  乙方(公司員工、激勵對象):____________________,

  身份證號碼:____________________,

  地址:____________________,

  聯(lián)系電話:____________________。

  鑒于:

 。薄⒐荆ㄒ韵潞喎Q”公司”)于______年____月____日在工商部門登記,注冊資本金總額為人民幣______萬元。

 。、乙方系公司員工,從______年____月____日入職公司,曾對公司做出貢獻,公司有意對乙方進行額外獎勵和激勵。

  3、根據(jù)公司《股權(quán)激勵計劃》、《股東會決議》及國家相關(guān)法律法規(guī)及政策之規(guī)定,公司同意由乙方出資認購公司______%的激勵股權(quán)。

  現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議,以資遵守:

  一、激勵股權(quán)的定義

  除非本協(xié)議條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:

 。、激勵股權(quán):指公司對內(nèi)名義上的股權(quán),激勵股權(quán)擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東,激勵股權(quán)的擁有者僅享有參與公司利潤的分配權(quán),而無所有權(quán)和其他權(quán)利。此激勵股權(quán)對內(nèi)、對外均不得轉(zhuǎn)讓,不得繼承。

 。、分紅:指公司按照《中華人民共和國公司法》及《公司章程》的規(guī)定確定可分配的利潤總額,各股東按所持股權(quán)(包括公司實際股東持有的股權(quán)及本協(xié)議下的激勵股權(quán))的比例進行分配所得的紅利。

  二、激勵股權(quán)的總額

 。、甲方以形成股東會決議的形式,同意乙方認購______%股的激勵股權(quán),認購價款為______元/股,共______元。

  2、甲方每年可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及對公司的貢獻,參照公司業(yè)績的情況,可增加或減少乙方認購的激勵股權(quán)的份額。

  三、激勵股權(quán)的行使條件

 。薄⒓追礁鶕(jù)《股權(quán)激勵方案》的規(guī)定,對乙方進行業(yè)績考核,計算出乙方可分紅的比例。

 。、甲方在每年度的四月份將乙方可得分紅一次性支付給乙方。

 。场⒁曳降目傻梅旨t應(yīng)當(dāng)以人民幣形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付。

 。础⒁曳綄追截撚兄覍嵙x務(wù)和勤勉義務(wù),不得有任何損害公司利益和形象的行為。

  5、乙方對本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得股份以及分紅等情況。

  若乙方離開甲方公司的,乙方仍應(yīng)遵守本條第4、5項約定。

  四、激勵股權(quán)變更及其消滅

 。、因公司自身經(jīng)營原因,需調(diào)整公司人員數(shù)量或結(jié)構(gòu),公司有權(quán)按上年末每股凈資產(chǎn)回購乙方所持全部激勵股權(quán)。

 。、乙方有下列行為的,甲方視情況給予乙方支付當(dāng)年應(yīng)分配股權(quán)分紅,并按照乙方所購激勵股權(quán)的原值進行回購:

 。ǎ保╇p方勞動合同期滿,未就繼續(xù)履行合同達成一致的;

 。ǎ玻┮曳揭蜻^失等原因被公司辭退的。

 。、乙方有下列行為的,甲方可無須乙方同意直接回購乙方所持激勵股權(quán),且無需支付對價或只需支付乙方所購價款的%。

 。ǎ保┻`反規(guī)定收受或給他人回扣等商業(yè)賄賂行為的;

 。ǎ玻┎扇√峁┨摷賵蟊砘蛭募⒏`取他人商業(yè)秘密等違反法律法規(guī)及規(guī)章的手段成就激勵股權(quán)行使條件的;

 。ǎ常﹪乐厥、營私舞弊、濫用職權(quán),給公司造成重大損失的;

  (4)在公司服務(wù)期間進行賭博或?qū)嵤┢渌`反《治安管理處罰條例》規(guī)定的行為而被行政拘留的;

 。ǎ担┰诠痉⻊(wù)期間,從事違法行為而被刑事拘留、逮捕或受到刑事處罰的;

 。ǎ叮┤温毱陂g違反公司法的相關(guān)規(guī)定從事兼職的;

  (7)具有《公司法》第一百四十九條規(guī)定的禁止從事的行為之一的.;

 。ǎ福﹪乐剡`反公司的規(guī)章制度以及其他的故意或重大過失行為,給公司造成嚴重影響或重大損失的。

  五、違約責(zé)任

 。、如甲方違反本協(xié)議約定,遲延支付或者拒絕支付乙方可得分紅的,應(yīng)按可得分紅總額的%向乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

  2、如乙方違反本協(xié)議約定,甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分紅,并有權(quán)解除本協(xié)議。給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  六、爭議的解決

  因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,雙方首先應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則將該爭議提交公司所在地人民法院裁決。

  七、協(xié)議的生效

 。、甲方股東會決議表示同意是本協(xié)議的前提,《股東會決議》、《股權(quán)激勵計劃》、《股權(quán)激勵計劃實施細則》是本協(xié)議生效之必要附件,與本協(xié)議具有同等效力。

 。、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  八、其他約定

  本協(xié)議與甲、乙雙方簽訂的勞動合同相互獨立,乙方在享受激勵股權(quán)分紅的同時,仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

  甲方(簽章):____________________乙方(簽章):____________________

  ____年___月____日____年___月____日

股權(quán)激勵協(xié)議14

  甲方: (以下簡稱甲方)

  乙方: (以下簡稱乙方)

  鑒于乙方以往對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作,也為了使甲、乙雙方進一步提高經(jīng)濟效益,經(jīng)雙方友好協(xié)商,雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權(quán)利義務(wù),特訂立以下協(xié)議:

  1.定義 除非本合同條款或上下文另有所指,下列用語含義如下:

  1.1.股份:指 公司在工商部門登記的注冊資本金,總額為人民幣 萬元。

  1.2.虛擬股:指 公司名義上的股份,虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東,虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權(quán),而無所有權(quán)和其他權(quán)利;不得轉(zhuǎn)讓和繼承。

  1.3.分紅:指 公司年終稅后的可分配的凈利潤。

  2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),授予乙方總股份10%的虛擬股。

  2.1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內(nèi)部虛擬股股東名冊,由甲乙雙方簽字確認,但對外不產(chǎn)生法律效力;乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據(jù)。

  2.2.每年會計年終,根據(jù)甲方的稅后利潤分配虛擬股的利潤;

  2.3.乙方年終可得分紅為乙方的所持虛擬股份應(yīng)得的分紅利潤。

  3.分紅的取得。在扣除應(yīng)交稅款后,甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

  3.1.在確定乙方可得分紅的三十個工作日內(nèi),甲方將乙方可得分紅支付給乙方;

  3.2.乙方取得的虛擬股分紅以人民幣形式支付,除非乙方同意,甲方不得以其它形式支付。

  4.乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時,仍可根據(jù)甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

  5.合同期限。

  5.1.本合同期限為 年,于 年月日開始,并于 年月日屆滿;

  5.2.合同期限的續(xù)展:本合同于到期日自動終止,除非雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議,續(xù)展本合同期限。

  6.合同終止。

  6.1.合同終止:

  a.本合同于合同到期日終止,除非雙方按5.2條規(guī)定續(xù)約;

  b.如甲、乙雙方的勞動合同終止,本合同也隨之終止。

  6.2.雙方持續(xù)的義務(wù):本合同終止后,本合同第7條的規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。

  7.保密義務(wù)。

  乙方對本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù),不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股股份、分紅等情況以及保密協(xié)議要求的若干事項,除非事先征得甲方的許可。

  8.違約。

  8.1如乙方違反《勞動合同》第 條,甲方有權(quán)提前解除本合同。

  8.2如乙方違反本協(xié)議的第7條之規(guī)定,甲方有權(quán)提前解除本合同。

  9.爭議的解決。

  9.1.友好協(xié)商

  如果發(fā)生由本合同引起或者相關(guān)的'爭議,雙方應(yīng)當(dāng)首先爭取友好協(xié)商來解決爭議。

  9.2.仲裁

  如果雙方協(xié)商不成,則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。

  10.其他規(guī)定。

  10.1.合同生效

  合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  10.2.合同修改

  本合同不得以口頭方式修改,而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

  10.3.合同文本

  本合同以中文寫就,正本一式兩份,雙方各持一份。

  10.4.本合同為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充,履行本合同不影響原勞動合同所約定的權(quán)利義務(wù)。

  為了體現(xiàn)公司理念,建立科學(xué)的企業(yè)管理機制,有效激發(fā)員工的創(chuàng)業(yè)熱情,不斷提升企業(yè)在市場中的競爭力,經(jīng)公司股東會研究決定,現(xiàn)對公司創(chuàng)業(yè)伙伴進行干股激勵與期權(quán)計劃,并以此作為今后行權(quán)的合法書面依據(jù)。

  一、干股的激勵標(biāo)準與期權(quán)的授權(quán)計劃

  1、公司贈送?????萬元分紅股權(quán)作為激勵標(biāo)準,?????以此獲得每年公司年稅后利潤(不含政府補貼和關(guān)聯(lián)公司轉(zhuǎn)移利潤)的分紅收益,自?????年?月?日起至公司股份制改造完成日為截止日。原則上干股激勵部分收益累積后作為今后個人入股資金,暫時不進行現(xiàn)金分配,在期權(quán)行權(quán)時一次性以稅后現(xiàn)金分紅形式進行購買股份,多退少補。

  2、公司授予個人干股,在未行權(quán)前股權(quán)仍屬原股東所有,授予對象只享有干股分紅的收益權(quán)本次確定期權(quán)計劃的期權(quán)數(shù)量為?????萬股,每股為人民幣一元整。

  二、干股的激勵核算辦法與期權(quán)的行權(quán)方式

  1、干股分紅按照公司的實際稅后利潤,公司財務(wù)必須嚴格按照財務(wù)制度,向管理層透明與公開,并指定主要管理人員參與監(jiān)督。每年稅后利潤暫以年度審計報告為準,最終確認在公司股份制改造時以會計師事務(wù)所最終審計報告為準

  2、期權(quán)行權(quán)在公司改制時進行,并一次性行權(quán),如放棄行權(quán),公司按其所持干股的累積分紅按稅后的現(xiàn)金分紅形式支付其本人

  3、行權(quán)價格按行權(quán)時公司每股凈資產(chǎn)價格確定,出資以其所持干股累積未分配收益沖抵,多退少補。如干股累積分紅收益不足以支付全部行權(quán)金額且本人不予補足,則對應(yīng)不足出資部分視為其本人自愿放棄,原權(quán)益仍屬于原股東,其本人相關(guān)股份數(shù)量根據(jù)其實際出資情況自動調(diào)整,其相關(guān)損失也由其本人承擔(dān);期權(quán)行權(quán)后,公司以增資形式將員工出資轉(zhuǎn)增為公司股本

  4、入股人必須是其本人,同時必須符合公司以下相關(guān)要求;

  5、期權(quán)轉(zhuǎn)股手續(xù)與股票流通按照上市公司的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如有上市需要,公司進行股份制改造時的增資或引入戰(zhàn)略投資者,則公司在保證其本人現(xiàn)有期權(quán)數(shù)量的基礎(chǔ)上,有權(quán)對公司股權(quán)進行重組,以便保證公司的順利上市。

  三、授予對象及條件

  1、干股激勵及期權(quán)授予對象經(jīng)管會提名、股東會批準的核心管理人員及關(guān)鍵崗位的骨干員工;

  2、本方案只作為公司內(nèi)部人員的首次激勵計劃

  3、授予對象必須是本公司正式員工,必須遵守國家法律、法規(guī)與公司制度,同時愿意接受本方案有關(guān)規(guī)定

  四、基于干股激勵與期權(quán)計劃的性質(zhì),受益員工必須承諾并保證:

  1、承諾絕對不直接或間接擁有管理、經(jīng)營、控制與本公司所從事業(yè)務(wù)相類似或相競爭的業(yè)務(wù)

 。病⒈WC有關(guān)投入公司的資產(chǎn)(包括技術(shù)等無形資產(chǎn))不存在任何類型或性質(zhì)的抵押、質(zhì)押、債務(wù)或其它形式的第三方權(quán)利

  3、保證不存在任何未經(jīng)披露與任何第三方合作投資情形,也未為投資之目的充當(dāng)任何第三方受托人或代理人

  4、為確保公司上市后的持續(xù)經(jīng)營,本人保證在公司上市的3年內(nèi)不離職,并保證在離職后3年內(nèi)不從事與本人在科博達工作期間完全相同的業(yè)務(wù)經(jīng)營活動,無論何時也不泄露原掌握的商業(yè)秘密

  5、本人同意無論何種原因在公司上市前離職,離職前所持的干股激勵收益根據(jù)賬面實際金額,按照稅后現(xiàn)金分紅形式支付給其本人,原授予的干股激勵由于本人離職自動終止,期權(quán)計劃同時取消;

  6、如果在公司上市后未到公司規(guī)定服務(wù)期限內(nèi)離職,本人同意按照(上市收益按三年平攤)的原則,將所持的股權(quán)收益按照上市前雙方約定的有關(guān)規(guī)定退還未服務(wù)年限的收益;

  7、在公司上市前如有違法行為被公司開除,本人承諾放棄公司給予的所有干股激勵所產(chǎn)生的一切收益;

  8、在公司上市后如有違法行為被公司開除,本人同意按照上述第六條雙方約定的(退還未服務(wù)年限的收益)規(guī)定處理

  9、任職期間,本人保證維護企業(yè)正當(dāng)權(quán)益,如存在職務(wù)侵占、受 賄、從事與本企業(yè)(包括分支機構(gòu))經(jīng)營范圍相同的經(jīng)營活動、泄露商業(yè)秘密的行為的,本人愿意支付十倍于實際損失的違約金,同時愿意接受公司對于本人的行政處罰甚至開除處理;

  10、本人保證所持干股激勵與期權(quán)不存在出售、相互或向第三方轉(zhuǎn)讓、對外擔(dān)保、質(zhì)押或設(shè)置其它第三方權(quán)利等行為,否則,本人愿意由公司無條件無償收回

  本人保證不向第三方透露公司對本人激勵的任何情況。

  五、股東權(quán)益

  1、期權(quán)完成行權(quán)后,按照上市公司法有關(guān)規(guī)定,其以實際出資享受相應(yīng)表決權(quán)和收益權(quán)。其他相關(guān)權(quán)益,由《公司章程》具體規(guī)定;

  2、公司根據(jù)其投資企業(yè)實際盈利情況確定分紅,若公司分紅用于轉(zhuǎn)增資本,視同其實際出資,其相關(guān)稅費由股東自己承擔(dān)。

  3、今后如因上市股權(quán)增發(fā)需要,公司有權(quán)對股權(quán)進行整合,具體股權(quán)整合方案屆時協(xié)商確定。

  六、違約責(zé)任

  任何一方不得違反本協(xié)議,否則必須承擔(dān)由此造成其它方損失。若因一方違反協(xié)議導(dǎo)致本協(xié)議無法履行,其他方有權(quán)終止本協(xié)議。

  七、不可抗力

  因不能預(yù)見且發(fā)生后果不能防止或不可避免不可抗力,造成一方使本協(xié)議不能履行或不能完全履行時,可以免于承擔(dān)其他方損失賠償責(zé)任。但遇有不可抗力一方,應(yīng)立即書面通知其他方,并出示有效證明文件。

  八、其他

  1、本協(xié)議變更、修改或補充,必須由各方共同協(xié)商一致并簽訂補充協(xié)議

  2、本協(xié)議未盡事宜由各方友好協(xié)商決定,或以書面形式加以補充。若因協(xié)議履行發(fā)生爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決,協(xié)商無法解決的可通過法律途徑解決

  3、考慮到上市的有關(guān)要求,本協(xié)議正本一份,用于公司備案授予對象保留>一份副本;

  4、協(xié)議自協(xié)議各方簽字后生效。

  甲 方: 乙 方:

  代表簽字: 本人簽字:

  簽署地:中國北京

股權(quán)激勵協(xié)議15

  甲方:

  身份證號碼:

  住所:

  乙方:

  身份證號碼:

  住所:

  鑒于:

  ______有限公司(以下簡稱"公司")為依據(jù)中國法律設(shè)立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司,注冊資本______萬元人民幣。

  公司正準備改制,甲方為了充分調(diào)動公司管理人員的工作積極性,激勵所有對公司有特別貢獻的優(yōu)秀員工,促進公司持續(xù)、穩(wěn)步、高速發(fā)展,增強公司管理人員的歸屬感,現(xiàn)根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī),甲方擬將其持有的公司______%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。為了保證股權(quán)轉(zhuǎn)讓和激勵的順利實施,保障公司、甲方和乙方的合法權(quán)益,雙方根據(jù)"平等自愿、協(xié)商一致"的原則,簽訂本協(xié)議,明確雙方的權(quán)利、義務(wù),以共同遵守履行。

  風(fēng)險提示:

  股權(quán)激勵方案落地要注意簽訂書面合同,不能僅僅公布實施方案及與激勵對象口頭約定,或以勞動合同替代股權(quán)激勵合同。

  中關(guān)村在線就是反面例子:公司與若干技術(shù)骨干簽訂《勞動合同》,約定乙方工作滿12個月后可以獲得甲方分配的股權(quán)8萬股。這所謂"8萬股"的不清晰約定就成了定時炸彈:公司總股本有多少?8萬股占公司總股本的比例?該比例對應(yīng)有多少權(quán)益,權(quán)益價值按凈資產(chǎn)還是市值核定?凡此種種,均沒有明確約定,以致最后產(chǎn)生糾紛。

  一、定義

  1、"股權(quán)"是指甲方根據(jù)本協(xié)議轉(zhuǎn)讓給乙方的公司股權(quán),也指公司改制為股份有限公司后,該股權(quán)所對應(yīng)的公司股份。由于本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓以較低的價格進行,所以本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓對乙方具備一定的激勵性。

  2、"股權(quán)轉(zhuǎn)讓款"是指乙方因獲得股權(quán)而需要向甲方支付的款項。

  3、"股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成日"是指雙方共同辦理股權(quán)變更登記手續(xù)完畢之日。

  4、"登記機構(gòu)"指對股權(quán)登記享有管轄權(quán)和/或管理權(quán)的有權(quán)政府部門。

  5、"法律"指適用的法律、法規(guī)、條例、地方性法規(guī)、中央和地方政府規(guī)章和規(guī)范性文件、能構(gòu)成法律淵源的司法解釋和判例。

  二、股權(quán)數(shù)量和認購價格

  1、甲方按照乙方的職位、工作表現(xiàn)等,決定將甲方持有的公司______%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。

  2、根據(jù)公司______年____月____日公司財務(wù)賬面上明確的公司凈資產(chǎn)值(不包括公司原股東已經(jīng)決議分配的公司利潤)乘以本次轉(zhuǎn)讓的股權(quán)比例確定本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓的價格。

  3、根據(jù)本協(xié)議第二款第二項確定的股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格,即乙方需要支付給甲方的股權(quán)轉(zhuǎn)讓款為人民幣______元。乙方應(yīng)當(dāng)在本協(xié)議簽訂之日起______個工作日內(nèi)向甲方支付______元,其余款項乙方應(yīng)當(dāng)在______年____月____日之前支付給甲方。

  三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

  1、甲方保證并承諾,甲方按照本協(xié)議的約定將股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方,不影響乙方原先在公司享有的薪資和福利。

  2、甲方保證并承諾,將配合公司向登記機構(gòu)辦理關(guān)于本協(xié)議項下股權(quán)變更登記的手續(xù)。

  四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

  1、自股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成之日起,乙方有權(quán)參加公司利潤分配,本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成日之前公司的未分配利潤(不包括公司原股東已經(jīng)決議分配的利潤),由公司新老股東共享。

  2、自股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成之日起,乙方成為公司正式股東,享有法律和公司章程規(guī)定的公司股東權(quán)利,包括但不限于表決權(quán)、決策權(quán),但一定期限內(nèi)乙方對所持的公司股權(quán)的處分權(quán)(包括但不限于轉(zhuǎn)讓、贈與等)受到本協(xié)議的限制。

  五、權(quán)利的.限制和相關(guān)利益安排

  1、本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),除了本條規(guī)定的情況外,乙方不得處理本協(xié)議項下的股權(quán)(包括但不限于將本協(xié)議項下股權(quán)轉(zhuǎn)讓、贈與給乙方以外的第三人)。

  2、出現(xiàn)如下情形時,乙方有義務(wù)以本協(xié)議約定的股權(quán)轉(zhuǎn)讓價格(本協(xié)議第二款第3項約定的價款)將股權(quán)轉(zhuǎn)讓給甲方或甲方指定的第三人。

 。1)本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),乙方離開公司的(不包括本協(xié)議第五款第3項規(guī)定的各種情況);

 。2)本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),乙方有泄露公司商業(yè)和/或技術(shù)秘密行為的;

 。3)本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),乙方為了自身利益或者任何第三方(包括但不限于單位和自然人)利益,從事與公司有同業(yè)競爭關(guān)系的行為;

 。4)本協(xié)議簽訂之日至______日起______年內(nèi),乙方有其他嚴重損害公司利益或嚴重違反公司制度和勞動紀律行為的。

  3、本協(xié)議簽訂之日起至______日起______年內(nèi),乙方因為以下情形離開公司的不視為對本協(xié)議的違反,乙方處理本協(xié)議項下股權(quán)不受本協(xié)議的限制。

 。1)乙方因退休而離開公司的;

 。2)乙方因喪失勞動能力而離開公司的;

  (3)乙方因精神病喪失民事行為能力離開公司的;

  (4)乙方?jīng)]有嚴重違反公司勞動紀律或嚴重損害公司利益行為的情況下,甲方因經(jīng)營需要而主動解除勞動合同的。

  六、股權(quán)的回購

  1、在股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成日起二年內(nèi),公司沒有成功上市發(fā)行股票的,在乙方要求下,甲方承諾將按照本條的規(guī)定對本協(xié)議項下的股權(quán)進行回購。

 。1)甲方回購的價格為本協(xié)議第二款第3項約定的股權(quán)轉(zhuǎn)讓款,即______元人民幣;

  (2)甲方應(yīng)當(dāng)在乙方提出回購要求之日起______個工作日內(nèi),支付股權(quán)轉(zhuǎn)讓款的______%,余款應(yīng)當(dāng)在股權(quán)過戶給甲方之日起的五個工作日內(nèi)付清;

 。3)如果在乙方提出回購要求時,乙方仍未按照本協(xié)議第二款第3項的約定支付完畢股權(quán)轉(zhuǎn)讓款,則甲方僅按照上款的規(guī)定,向乙方支付乙方已經(jīng)支付的股權(quán)轉(zhuǎn)讓款數(shù)額。甲方可以同時要求乙方承擔(dān)其未按照本協(xié)議第二款第3項的約定付款的違約責(zé)任,即要求乙方支付未按期支付部分每日萬分之______的違約金。甲方可以在向乙方支付回購款項時,直接扣除該違約金。

  2、乙方在股權(quán)轉(zhuǎn)讓完成日起二年內(nèi)所享受的股東權(quán)利(包括但不限于分紅)并不因為回購而退回或補償甲方,乙方所承擔(dān)的股東義務(wù),甲方也不給予任何形式的補償。

  七、違約責(zé)任

  本協(xié)議任何一方在本協(xié)議中所作的任何陳述與保證是錯誤或不真實的,或該陳述與保證并未得以及時、適當(dāng)?shù)芈男,則應(yīng)視為該方違約,或任何一方違反其在本協(xié)議項下的任何義務(wù)或責(zé)任,或者未按照本協(xié)議的條款和條件履行本協(xié)議項下的義務(wù)、責(zé)任或者承諾,均構(gòu)成本協(xié)議項下之違約。任何一方違約,違約方除應(yīng)履行本協(xié)議規(guī)定的其他義務(wù)外,還有義務(wù)賠償守約方因其違約所遭受的損失、損害、費用和責(zé)任以及承擔(dān)本協(xié)議其他條款和條件約定的、或者本協(xié)議所適用法律規(guī)定的其他違約責(zé)任。

  八、爭議的解決

  履行本協(xié)議一旦發(fā)生爭議,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商加以解決,協(xié)商不成可起訴于原告所在地人民法院。

  第九條、保密義務(wù)

  1、甲方和乙方有義務(wù)對本協(xié)議的內(nèi)容進行保密。甲方除了根據(jù)工作的需要向公司其他股東或其他相關(guān)人員透露本協(xié)議內(nèi)容外,不得向其他任何人員透露本協(xié)議內(nèi)容。

  2、乙方不得將本協(xié)議的內(nèi)容向任何人透露,也不得向公司其他管理人員打聽其受讓的股權(quán)情況。

  3、乙方如泄露本協(xié)議內(nèi)容的,甲方可以要求乙方按照第五款的規(guī)定將股權(quán)返還甲方或給予甲方補償。

  十、其他

  1、公司的其他所有股東保證并承諾在按照本協(xié)議向乙方轉(zhuǎn)讓公司股權(quán)時,相互放棄對本協(xié)議項下股權(quán)的優(yōu)先受讓權(quán)。

  2、本協(xié)議項下股權(quán)轉(zhuǎn)讓和其他法律行為涉及的國家稅收(包括但不限于個人所得稅等),按照法律、法規(guī)及其他規(guī)范性文件規(guī)定由協(xié)議雙方各自承擔(dān),如果規(guī)定未明確由哪一方承擔(dān)的,則由甲方和乙方各半承擔(dān)。

  3、本協(xié)議為本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓的最終協(xié)議,如協(xié)議雙方在本此之前簽訂的其他協(xié)議或文件的內(nèi)容與本協(xié)議不一致的,均以本協(xié)議為準。

  4、本協(xié)議______式______份,雙方各執(zhí)______份。

  5、本協(xié)議自雙方簽訂后生效。

  甲方(簽字或蓋章):

  ______年______月______日

  乙方(簽字或蓋章):

  ______年______月______日

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