兼職老師合同15篇

　　隨著時間的推移，關(guān)于合同的利益糾紛越來越多，它可以保護民事法律關(guān)系。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢？下面是小編為大家收集的兼職老師合同，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

兼職老師合同1

　　甲方：___________________________

　　地址：___________________________

　　電話：___________________________

　　傳真：___________________________

　　電子信箱：_______________________

　　乙方(教師)：___________________

　　地址：___________________________

　　電話：___________________________

　　傳真：___________________________

　　電子信箱：_______________________

　　_________家教服務(wù)堅持以誠信為本，堅持與老師長期合作，互相信任的原則�，F(xiàn)就有關(guān)事宜協(xié)議如下：

　　一、乙方保證向甲方提供的`簡歷、證件真實、有效，第一次授課應(yīng)向家長出示有關(guān)證件。

　　二、甲方有權(quán)利對乙方的資料進行編輯，并將乙方的簡歷、相片及相關(guān)證書在甲方網(wǎng)站發(fā)布，如乙方不希望將個人資料發(fā)布，可向甲方特別說明。

　　三、乙方的資料在甲方網(wǎng)站免費登記，乙方授課后，甲方每節(jié)課收取服務(wù)費20%。

　　四、甲方承諾

　　乙方每一節(jié)課不低于：_________元(包括甲方服務(wù)費20%)，每次授課為_________小時(_________節(jié)課)。

　　五、費用支付

　　(一)乙方費用：甲方或家長支付，通常以月結(jié)方式；(如家長直接支付給老師須經(jīng)甲方同意)

　　(二)甲方費用：乙方必須在每月10日之前將家教服務(wù)費匯到甲方賬號并電話或短信通知。

　　開戶行：_________戶名：________銀行帳號：__________________銀行帳號：_________

　　六、雙方義務(wù)

　　(一)甲方

　　1．應(yīng)準確通知乙方上課地點、時間、家長聯(lián)系方式，孩子目前學習情況；

　　2．如有家長拖欠或拒絕向乙方支付工資，甲方須負責解決。

　　(二)乙方

　　1．上課前應(yīng)認真做好備課工作，不得隨意改變上課時間、上課地點；如有特殊情況，上課時間改變乙方要提前_____小時通知家長。

　　2．乙方定期給家長提供教學計劃和通報教學效果，甲方也將每季度不定期對用戶進行家訪。

　　3．每月上課應(yīng)做好記錄，如實向甲方匯報，甲方有絕對權(quán)利查詢乙方的上課質(zhì)量、次數(shù)等。

　　七、如家長對乙方的上課質(zhì)量不滿意，甲方可更換其他老師，費用按實際次數(shù)結(jié)算。如家長要求停止授課，或授課時間結(jié)束，乙方必須在_________個工作日內(nèi)通知甲方。

　　八、違約責任

　　如發(fā)現(xiàn)乙方提供虛假的證件或虛報、假報上課次數(shù)，甲方將立即取消乙方家教資格，扣除當月授課工資，并將乙方列入不誠信老師名單在網(wǎng)網(wǎng)站首頁公布_________個月(包括相片)。

　　九 、如有未盡事宜，雙方協(xié)商，作出補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同等效力。

　　十、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有效期限為_________年，自雙方簽字蓋章之日起生效。

　　甲方(蓋章)：_________

　　代表(簽字)：_________

　　________年_____月____日

　　乙方( 簽字)：_______

　　________年_____月____日

兼職老師合同2

　　甲方名稱：

　　地址： 電話：

　　乙方（兼職教師）姓名：

　　地址： 電話：

　　xx教育堅持以誠信為本，堅持與老師長期合作，互相信任的原則。現(xiàn)就有關(guān)事宜提出如下合同：

　　一、 合同期限

　　本合同期從20xx年7月 5日起至20xx年8月10日止。

　　二、崗位職責、紀律要求

　　1、根據(jù)工作需要，甲方辦學，乙方在所安排的崗位上負責教育教學及班主任工作。

　　2、乙方應(yīng)當遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方管理和教學安排。

　　3、乙方必須要維護甲方的名譽、聲譽，不得散布對甲方有負面影響的言論，不得對家長、學生或其他等人泄露甲方的相關(guān)情況。

　　三、工作報酬、雙方責任

　　1.工作期間甲方應(yīng)按每月基本工資人民幣元( 一仟六佰元整)的標準支付乙方。工作滿月后10號統(tǒng)一發(fā)放工資，不得提前支取。

　　2未到合同期限時乙方提出辭職或任何原因造成不能來上課的，甲方將不發(fā)放任何工資和保證金。

　　3.因乙方在工作中被證明在責任心、教學能力、管理學生等方面不合格或達不到輔導(dǎo)班要求被中途辭退的，甲方將不發(fā)放任何工資及保證金。

　　4.乙方在教學和工作中，造成學生人身傷害的，一律由乙方自己承擔學生的醫(yī)療等費用。損壞公物的.照價賠償，一切后果由乙方自行負責解決，甲方不予干涉和承擔任何責任。

　　四、工作時間安排

　　乙方要嚴格按照甲方安排課程上課，具體工作時間如下:教學共為期5周，每周5個工作日，休息2天。每天規(guī)定工作6小時，超出安排課程，另算費用。

　　五、違反和終止、解除合同的責任

　　甲、乙雙方任何一方違反本合同的約定，都應(yīng)當承擔違約責任。違約要付給對方一個月的工資作為違約金。造成經(jīng)濟損失的，按實際經(jīng)濟損失承擔賠償責任。

　　本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方在相互守信、平等、自愿的情況下，雙方簽字生效。

　　甲方： 乙方：

　　年 月 日年 月 日

兼職老師合同3

　　********（以下簡稱甲方）與 ********（以下簡稱乙方）經(jīng)多次協(xié)商，就合作辦班之事達成如下協(xié)議：

　　1.甲乙雙方合作期為 年 月 日至年 月 日。

　　2.甲方提供教室，負責招生，制定教學計劃，規(guī)定學時、學費；乙方負責中考強化班、復(fù)讀班的講授，輔導(dǎo)，挑選輔導(dǎo)材料和負責課堂管理工作。

　　3.利益分配：乙方講授、輔導(dǎo)的中考強化班、復(fù)讀班薪酬實行包干制。即3月開班至6月14日結(jié)束的中考強化班領(lǐng)取稅前課時費2萬元（2個班），4月中旬開班至6月14日結(jié)束的中考強化班領(lǐng)取稅前課時費1.5萬元（2個班）；8月開班至次年6月14日結(jié)束的中考復(fù)讀班按月領(lǐng)取稅前課時費（1個班），每月4000元（9個月），2月份1000元。每月15日結(jié)算、發(fā)放上一月的課時費、學校收入的其余部分全部歸甲方所有。如有稅收，甲乙雙方各自承擔、申請繳納相應(yīng)的部分。

　　4.乙方應(yīng)按照甲乙雙方課前商定的時間上課，不得以任何理由（如招生人數(shù)較少、時間問題等）不接課或中途停課；否則按違反協(xié)議處理，乙方承擔由此帶來的一切經(jīng)濟損失。

　　5.乙方要按時上下課，不得遲到，早退；除特殊情況外，一般不予請假、調(diào)課，或請他人代課；決不允許曠課。否則按下面的約定扣除一定的`課時費。如果乙方經(jīng)常不能正常上課，甲方有權(quán)解除與乙方的合作關(guān)系，并按乙方中途停課處理。

　�、� 如果遲到，在5分鐘以上—10分鐘以內(nèi)，扣除當次課時費的10%；在10分鐘以上—20分鐘以內(nèi)，扣除當次課時費的25%；在20分鐘以上—40分鐘以內(nèi)，扣除當次課時費的60%；在40分鐘以上按照曠課處理。

　�、� 如果請假（除病假之外），需提前一周給甲方打招呼，以便甲方安排頂替老師代課，甲方除不付給乙方當次課課時費外，加扣當次課時費的20%。

　�、� 如果調(diào)課，需提前一周給甲方打招呼。并由乙方負責通知學生，并且扣除當次課時費的20%（注：如遇到國家規(guī)定的假期，應(yīng)由甲方統(tǒng)一安排上課時間，但不屬于調(diào)課之列。）

　�、� 不得請他人代課，否則扣除當次課時費的20%。

　�、� 不得曠課，曠課一次扣除兩次的課時費，并要補齊所缺的課。 為了有效地開展教學工作，乙方應(yīng)將第二個月全部課時費作為保證金留于甲方。合作期滿后如乙方不違反協(xié)議中的各項條款，保證金如數(shù)發(fā)給乙方；如有違反，按協(xié)議中的條款規(guī)定扣除后，發(fā)給剩余部分的保證金，在聘用期間保證金被扣除后，從后面的酬金中補足上述保證金數(shù)額。

　　6.乙方要認真?zhèn)湔n，按甲方規(guī)定的課時按時、保質(zhì)保量地完成教學計劃。如乙方在上課過程中，課時緊張需要增加課時，應(yīng)提前通知甲方以便妥善安排，但不能超課時太多。如乙方在上課過程中，實際上課課時比規(guī)定的課時少，按實際上課次數(shù)計算課時費。

　　乙方要布置足量的作業(yè)并認真批改。對于不認真批改作業(yè)者，甲方有權(quán)解除合作關(guān)系，對于不認真聽課，不按時完成作業(yè)的學生，乙方有義務(wù)與他們的學生家長聯(lián)系，匯報學生的學習情況。

　　乙方負責課堂的管理工作，不得讓學生在課堂上打鬧，在桌子上、墻上亂寫亂畫，若在課堂上發(fā)生打架等事件，后果由上課老師負責。

　　甲方有權(quán)隨時聽課，檢查乙方的教學進度和上課的認真程度，如果學生和家長對乙方的教學方法有意見，乙方應(yīng)虛心接受，并積極改進；如果意見很大，甲方有權(quán)更換老師，并和乙方終止合作關(guān)系，扣除一半保證金。

　　7.乙方有義務(wù)參加甲方組織的各種集體活動，如開會、參觀、研討、觀摩教學等。

　　8.未經(jīng)甲方同意，乙方不準另外給學生配發(fā)輔導(dǎo)教材；不準推薦、動員本學校的學生到別處做家教和參加相關(guān)輔導(dǎo)班，否則甲方有權(quán)解除合作關(guān)系�？鄢�全部保證金和未發(fā)部分的課時費，如果給甲方造成經(jīng)濟損失較大，甲方有權(quán)向法院提請訴訟要求賠償。

　　9.若乙方由于某種原因中途不愿意與甲方合作，應(yīng)提前兩個月通知甲方尋找接替乙方所代課程的另一個合作老師，并扣除乙方提出當月課時費的50%，但不再扣除保證金；如果乙方在兩個月內(nèi)，一周以上通知甲方，扣除乙方當月課時費的50%和一半保證金，如果乙方在一周以內(nèi)（7天以內(nèi)）通知甲方，扣除乙方當月課時費的50%和全部保證金，如果乙方給甲方不打招呼自動離職，扣除乙方未發(fā)的全部課時費和全部保證金。

　　10.乙方在離開本中心時，應(yīng)全部交回甲方提供的教材和輔導(dǎo)資

　　料，否則按原價從保證金或課酬中扣除。

　　11.如果遇到國家規(guī)定的節(jié)假日，中考前的診斷考試、體育考試等需要調(diào)課，停課乙方應(yīng)積極配合。

　　如果甲方進行教學改革和課酬分配改革、乙方應(yīng)積極貫徹執(zhí)行。

　　12.本協(xié)議自簽字之日起生效，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方簽字： 乙方簽字： 甲方代表： 年月日

　　附：乙方聯(lián)系電話： 乙方身份證號：

兼職老師合同4

　　編號：_________

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，結(jié)合具體實際，經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致，簽定本協(xié)議。

　　第一條：甲方聘用乙方從事_________系（部）教學工作。

　　第二條：乙方的任務(wù)：

　　第三條：甲方的權(quán)利與義務(wù)

　　1、為乙方提供教學工作需求的條件；

　　2、根據(jù)工作需要和學院的規(guī)章制度及本協(xié)議條款對乙方進行管理；

　　3、對乙方的教學工作進行考核；

　　4、依據(jù)考核、考查情況對乙方實施獎勵和減免酬金；

　　5、年末甲方將根據(jù)本年度所有兼職教師的考核結(jié)果，評出的優(yōu)秀兼職教師，給予一次性獎勵，并頒發(fā)榮譽證書。

　　6、按照本協(xié)議及學院有關(guān)規(guī)定，給予乙方受聘于甲方從事教學工作應(yīng)得的報酬及獎勵。

　　第四條：乙方的.權(quán)利與義務(wù)

　　1、認真如實填寫兼職教師信息表；

　　2、嚴格按照教學大綱授課。開學一周內(nèi)將自己所任課程的教學進度交所在系（部）審查，合格后備查；

　　3、遵守甲方教學管理規(guī)章制度，接受甲方的教學管理及教學檢查，并參加必要的教研活動；

　　4、在甲方工作期間，須遵守國家政策、法律和甲方的規(guī)章制度；

　　5、在聘期內(nèi)，不得擅自辭職、離職；

　　6、根據(jù)本協(xié)議及學院有關(guān)規(guī)定取得甲方支付的報酬及獎勵。

　　第五條：甲方支付乙方報酬的形式

　　1、乙方所得酬金暫按授課每學時_________元、實驗實訓(xùn)按每學時_________元、上機輔導(dǎo)每學時_________元的標準執(zhí)行。每月按實際授課情況每學時_________元預(yù)發(fā)。

　　2、甲方將對乙方在本學期的教學工作進行考核，合格后甲方在學期末支付乙方酬金余額；若不合格，甲方酬情減免乙方酬金余額。

　　第六條：協(xié)議生效后，在約定的服務(wù)期內(nèi)，乙方若確有實際困難，不能履行協(xié)議，須提前二周通知甲方。甲乙雙方均不得無故擅自終止協(xié)議，否則，違約方應(yīng)支付給對方與本協(xié)議課時數(shù)相應(yīng)酬金全額相等的違約金。

　　第七條：本協(xié)議中甲方支付乙方的報酬只限于乙方受聘于甲方而應(yīng)得的課時酬金，不包括醫(yī)療、保險等費用。

　　第八條：本協(xié)議經(jīng)甲乙方簽字、蓋章后生效。一式三份，甲乙方各執(zhí)一份，一份交教務(wù)處備案。

　　第九條：未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。

　　甲方（蓋章）：_________乙方（簽字）：_________

　　甲方代表（簽字）：_________系（部）

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　簽訂地點：_________簽訂地點：_________

兼職老師合同5

　　甲方：_______

　　乙方：_______

　　依據(jù)《關(guān)于"特聘兼職教師進校園"項目實施方案》要求，經(jīng)公開選拔、嚴格考核，甲方確認乙方初步具備緊缺專業(yè)兼職教師的條件，雙方本著自愿平等的原則，簽訂本協(xié)議。

　　第一條甲方聘用乙方擔任烹飪美術(shù)課兼職教師，其工作職責是擔任冷菜制作與食品雕刻的教學。聘用期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。

　　第二條甲方的權(quán)利和義務(wù)

　　為乙方分配教學任務(wù)，安排教學工作;

　　監(jiān)督、檢查及考核乙方履行工作崗位職責情況;

　　對乙方工作中發(fā)生的違規(guī)行為、教學事故，按照學校教師管理規(guī)定予以處罰。

　　及時為乙方發(fā)放薪酬;

　　為乙方教學工作提供必要的工作條件;

　　第三條乙方的權(quán)利和義務(wù)

　　按照崗位工作要求履行教師職責;

　　按照約定結(jié)算方式和時間獲取勞動報酬;

　　遵守法律、法規(guī)和甲方的管理制度，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督，服從教學安排，保質(zhì)保量完成崗位工作任務(wù);

　　按時上課，不遲到、不早退，認真?zhèn)湔n，并及時上傳電子教案，接受甲方的教案檢查，接受甲方的`聽評課制度約束，保證課堂教學質(zhì)量。

　　不得違背職業(yè)道德從事有損甲方聲譽的活動;

　　在履行崗位職責之外的任何行為由乙方負責。

　　第四條勞動薪酬

　　乙方的薪酬按課時計算：每節(jié)課_______分鐘，課時費_______元，每月結(jié)算一次，若每月課時薪酬超過_______元，按_______元結(jié)算，乙方應(yīng)根據(jù)實際收入承擔個人所得稅款。

　　第五條協(xié)議的變更和解除

　　在下列情況下，甲方有權(quán)單方解除協(xié)議：

　　1.乙方違反法律、規(guī)章制度，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻無效的;

　　2.乙方嚴重違反工作規(guī)程、工作紀律或違背職業(yè)道德;

　　3.乙方因違法亂紀被撤銷教師資格或受到法律制裁的;

　　4.乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)。

　　在下列情況下，協(xié)議自行解除：

　　1.乙方因病或其他原因無法繼續(xù)履行崗位職責;

　　2.已到本協(xié)議規(guī)定的聘用期限。

　　第六條違約責任

　　甲方如不按時支付薪酬，應(yīng)按拖延時間支付每日千分之四的違約金;

　　本協(xié)議的履行過程中，如遇突發(fā)情況，甲、乙雙方均有提前告知對方的義務(wù)。未提前告知而使對方遭受損失，違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。

　　第七條糾紛處理

　　雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，自爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)，由甲方的主管部門進行調(diào)解;調(diào)解不成的，向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　第八條因國家政策法令發(fā)生變化或上級政府部門政策調(diào)整原因，本協(xié)議可經(jīng)雙方協(xié)商后予以變更。

　　第九條本協(xié)議一式三份，學校專業(yè)部、教務(wù)處及乙方各持一份，具有同等效力，自甲方法人代表和乙方簽字之日起生效。

　　第十條甲乙雙方可按雙方意愿在不違背國家、省有關(guān)規(guī)定前提下補充協(xié)議，與本協(xié)議具有同等效力。

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　_______________年_______________月_______________日

兼職老師合同6

　　甲方：_____________

　　乙方：_____________

　　根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展及教學需要，結(jié)合實際，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

　　一、甲方在____年____月____日聘請乙方擔任課程的教學工作。

　　二、甲方職責：

　　1．甲方按雙方協(xié)議課酬標準向乙方支付課時費，每期課程結(jié)束發(fā)放。

　　備注:因客觀情況改變課酬前,雙方于協(xié)議上備注說明,簽字并加蓋公章有效.2．每期班開課前向乙方提供上課時間表、學生花名冊。

　　3．對乙方進行教學平時檢查、學期（年）考核�？隙ǔ煽�，指出不足。主要檢查教學進度、教案、作業(yè)布置及批改和平時上課情況。進行聽課和教學測評。

　　4．甲方如因故停課，應(yīng)至少提前一天通知乙方；

　　5．半年評優(yōu)一次，對優(yōu)秀者給予獎勵。對教學效果差，學生意見大的予以辭退。

　　三、乙方職責：

　　1．嚴格按照教學大綱的要求，遵守課堂教學常規(guī)，認真?zhèn)湔n，按時完成規(guī)定課程的講授、指導(dǎo)、批改作業(yè)等教學任務(wù)。

　　2．及時反映學生的學習要求，對甲方的教學管理可提出意見或建議。

　　3．維持課堂紀律和正常的教學秩序。

　　4．禁止無故停課，確因故需停課或調(diào)課，必須提前通知甲方，并同意后方可。

　　5．如乙方單方面要求終止合同，需提前兩周甲方，協(xié)商后方可解除合同。凡中途解除合同的`教師，一律不補發(fā)課酬差額部分。

　　6．乙方在甲方任課期間，應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀律。

　　7.乙方在甲方任課期間，期間一切安全責任自負，與甲方無關(guān)。

　　四、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，各兼職教師須在上崗之前簽訂聘用合同，并提供身份證、各資格證書，教師證復(fù)印件交甲處審核及存檔，事后簽訂合同者，課時費從合同簽訂之后開始正式上課起開始計算。

　　甲方（簽字）：_____________乙方（簽字）：_____________

　　電話：_____________電話：_____________

　　____年____月____日

兼職老師合同7

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展及教學需要，結(jié)合實際，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

　　一、甲方在年月___日起至________年____月___日，聘請乙方擔任_______課程的教學工作。

　　二、甲方職責：

　　1．甲方按雙方協(xié)議課酬標準向乙方支付課時津貼，每月月末結(jié)算，次月10日前發(fā)放，每個課時為90分鐘。協(xié)議課酬標準如下：

　　繪畫項目：_____元/課時

　　手工項目：______元/課時

　　HABA項目：______元/課時

　　備注：因客觀情況改變課酬前，雙方于協(xié)議上備注說明，簽字并加蓋公章有效。

　　2．每期班開課前向乙方提供課程教學大綱、教本、授課計劃表、課程表、上課時間表、學生花名冊。

　　3．對乙方進行教學平時檢查、學期（年）考核�？隙ǔ煽儯�指出不足。主要檢查教學進度、教案、作業(yè)布置及批改和平時上課情況。進行聽課和教學測評。

　　4．甲方如因故停課，應(yīng)至少提前一天通知乙方；如臨時停課未及時通知乙方，且乙方已到校做好上課準備，則甲方按課酬的30%付給乙方。

　　5．每半年評優(yōu)一次，對優(yōu)秀者給予精神和物質(zhì)獎勵。對教學效果差，學生意見大的予以辭退。

　　6．對乙方的`教學工作進行考核；

　　三、乙方職責：

　　1．嚴格按照教學大綱的要求，遵守課堂教學常規(guī)，認真?zhèn)湔n，按時完成教務(wù)處規(guī)定課程的講授、指導(dǎo)、批改作業(yè)等教學任務(wù)。

　　2．應(yīng)經(jīng)常主動與教學部聯(lián)系，研究有關(guān)教學中存在的問題，接受教學質(zhì)量檢查及日常教學評價，及時反映學生的學習要求，對甲方的教學管理可提出意見或建議。

　　3．維持課堂紀律和正常的教學秩序，嚴格考勤。

　　4．按時報送學生成績。

　　5．禁止無故停課，原則上不得調(diào)課，確因故需停課或調(diào)課，必須經(jīng)教務(wù)處簽字同意后，方可辦理。

　　6．如乙方單方面要求終止合同，需提前兩周以書面形式通知教務(wù)處，甲、乙雙方協(xié)商后方可解除合同。凡中途解除合同的教師，一律不補發(fā)課酬差額部分。

　　7．乙方在甲方任課期間，應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀律。

　　8．乙方在甲方任課期間，期間一切安全責任自負，與甲方無關(guān)。

　　四、在下列情形之一者，甲方在乙方當月課酬中扣除50—200元，情節(jié)嚴重的，甲方可單方解除合同：

　　1．講課無教案或不按照授課計劃進行授課。

　　2．上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂。

　　3．不履行手續(xù)，擅自調(diào)課、停課。

　　4．按正常手續(xù)停課兩次以上（不含兩次）。

　　5．不履行本合同或違反教學中心規(guī)章制度。

　　五、乙方單方面解除合同的條件：

　　1、因不可抗力致使不能實現(xiàn)合同目的。

　　2、甲方因未及時發(fā)放課酬。

　　3、法律規(guī)定的其它情形。

　　六、乙方應(yīng)按國家的有關(guān)政策交納個人收入所得稅，由甲方在乙方每月的課酬中代扣。

　　七、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，各兼職教師須在上崗之前簽訂聘用合同，并提供身份證、學歷學位、職稱證書原件、復(fù)印件交教務(wù)處審核及存檔，事后簽訂合同者，課時費從合同簽訂之日開始正式上課起開始計算。

　　甲方（簽章）：

　　電話：

　　乙方（簽字）：

　　電話：

　　20xx年xx月xx日

　　20xx年xx月xx日

兼職老師合同8

　　甲方(聘用單位)：_____________________________________________________________________

　　法定代表人：_______________________________________________________________________________________________

　　乙方(受聘人)：_______________________________________________________________________

　　甲乙雙方本著友好合作精神，根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。

　　第一條 合同期限

　　1.合同有效期：________________________________自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，甲方聘請乙方擔任 課程兼職任課教師，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

　　2.聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

　　3.本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。

　　第二條 甲方的權(quán)利

　　1.要求乙方提供身份證、學歷證書以及職稱資格證書的原件和復(fù)印件;組織乙方參加受聘前的面試，面試通過后方可允許乙方上崗。

　　2.要求乙方的正式受聘后的第一節(jié)課作為試講課，甲方免付授課報酬。

　　3.要求乙方按教學計劃按時完成授課，維護授課時的教學秩序，保證教學內(nèi)容真實有效;于每次授課時要求乙方提供教案交予甲方。

　　4.組織學生對乙方的授課質(zhì)量進行評議，并根據(jù)學生的評議結(jié)果制定整改措施。

　　5.根據(jù)自身情況對課時進行調(diào)整，對授課內(nèi)容進行變更，但必須提前通知乙方。

　　6.要求并監(jiān)督乙方遵守相關(guān)工作紀律，并對違規(guī)行為進行相應(yīng)處理。

　　第三條 甲方的義務(wù)

　　1.按時支付授課報酬：________________________________甲方在確定無教學質(zhì)量方面的問題后，按每標準課時 元作為授課報酬支付給乙方。無特殊情況，甲方需在次月15號支付乙方每月的授課報酬。

　　2.向乙方提供學生的背景資料，講明授課要達到的目的，協(xié)助提供和授課有關(guān)的已有業(yè)務(wù)資料。

　　3.協(xié)調(diào)乙方與學生的各項事務(wù)。

　　4.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境和必須的已有教學軟件。

　　第四條 乙方的權(quán)利

　　1.按本合同的約定取得相應(yīng)授課報酬。

　　2.有權(quán)在不圍反此合同及國家相關(guān)規(guī)定，學校的相關(guān)規(guī)章制度的前提下保護自己的合法權(quán)益。

　　3.要求甲方提供與授課對象相關(guān)的背景資料及授課的已有相關(guān)業(yè)務(wù)資料。

　　4.要求甲方作為中間人協(xié)調(diào)與學生之間的各項事務(wù)。

　　5.要求甲方提供良好的教學環(huán)境和必須的已有教學設(shè)備。

　　第五條 乙方的義務(wù)

　　1.向甲方提供身份證、學歷證書以及職稱資格證書的原件和復(fù)印件;在受聘前必須參加甲方組織的面試，在獲得甲方認可后方可受聘。

　　2.乙方的正式受聘后的第一節(jié)課作為試講課，不計授課報酬。

　　3.按照甲方要求按教學計劃、按時完成授課，維護授課時的教學秩序，保證教學內(nèi)容真實有效;于每次授課時向甲方提供教案。

　　4.接受甲方與學生對授課質(zhì)量的評議，并根據(jù)甲方提供的評議結(jié)果與整改措施做出相應(yīng)舉措。

　　5.乙方在工作期間，需遵守甲方的'工作紀律，并接受甲方的監(jiān)督以及對違規(guī)行為的處理意見與懲罰措施。其中，乙方如不能按計劃或按時授課，至少應(yīng)提前一天告知甲方并說明理由，事后應(yīng)補上所缺課程課時;乙方如遲到、早退，甲方可從乙方的授課報酬中按10元/次扣除;乙方調(diào)課、停課的次數(shù)不得超過學生總課時數(shù)的20%，如乙方擅自調(diào)課、停課，甲方可從乙方的授課報酬中按20元/次扣除;乙方如在教學過程中敷衍了事、閑聊與課程無關(guān)的內(nèi)容，甲方可扣除乙方本次全部的授課報酬;乙方因自身原因造成甲方生源流失，扣除當月全部授課報酬。

　　第六條 本合同的變更、終止和解除

　　1.本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。如乙方在本合同期限內(nèi)無故辭職，則甲方有權(quán)扣除乙方當月授課報酬的50%作為補償。若乙方要求中止合同，需提前8周以書面形式通知所在甲方，經(jīng)甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商后可解除合同。

　　2.確需變更合同的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。

　　3.經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。

　　5.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承擔違約責任：________________________________

　　(1)發(fā)生不可抗力，即不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況而導(dǎo)致課程不能繼續(xù)安排;

　　(2)乙方被證明不符合聘用條件的;

　　(3)乙方故意不按時完成授課內(nèi)容和授課計劃的，

　　(4)通過組織學生對授課質(zhì)量進行測評后，甲方有理由認為乙方教學不合格的;

　　(5)乙方被依法追究刑事責任的;

　　(6)不按學校的相關(guān)服務(wù)條款向?qū)W生及其家長提供正當教輔服務(wù)。

　　甲方因自身原因變更本合同的，應(yīng)提前通知乙方，沒有提前通知造成乙方損失的，應(yīng)當賠償。

　　6.有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承擔違約責任：________________________________

　　(1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

　　(2)由于身體疾病原因，要求提前終止合同或變更授課時間，并提供相關(guān)證明，但應(yīng)提前30天通知甲方;

　　第七條 其它事項

　　1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤�發(fā)生人事爭議，按法律規(guī)定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。

　　2.本合同一式二份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

　　3.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準。本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

　　甲方(簽章) 乙方(簽章)

　　聯(lián)系電話：________________________________ 聯(lián)系電話：________________________________

　　____年 ________月 ________日

兼職老師合同9

　　甲方：乙方(教師)：

　　地址：身份證號：

　　電話：電話：

　　簽署人：院校班級：

　　為建立社會關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商—致的基礎(chǔ)上，訂立本合同。

　　第一條：勞動合同期限

　　本合同自______年___月___日起，至______年___月___日止，其中試用期為3個課時。

　　第二條：工作內(nèi)容

　　1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方從事家教和輔導(dǎo)班方面的相關(guān)工作。

　　2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工作、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標和工作任務(wù)。

　　3、甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位。

　　第三條：工作時間和休息、休假

　　(1)執(zhí)行定時工作制的，甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時間。

　　(2)經(jīng)勞動行政部門批準執(zhí)行綜合計算工時工作制或不定時工作制的,其工作時間按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第四條：勞動報酬

　　1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬，每月至少支付一次。其支付時間為每月15號，有特殊情況的可推辭一定時間，但不得超過一個月。

　　2、一對一家教工資報酬的標準和辦法為：提成加獎金。專業(yè)教員按課時費提成70%，高級教員為75%，金牌教員為80%，在職教師為%。作業(yè)輔導(dǎo)班為10元/小時，輔導(dǎo)班大課為20元/課時，藝體類%。其中試用期期間工資按照60%來發(fā)。

　　3、甲方應(yīng)當經(jīng)濟效益提高的基礎(chǔ)上逐步提高乙方的工資水平，并在乙方高質(zhì)量和超額完成甲方分配的任務(wù)時，給與發(fā)放獎金。

　　第五條：勞動紀律

　　1、甲方應(yīng)當制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律，內(nèi)部規(guī)章制度和國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。

　　2、乙方要嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

　　3、乙方需遵守教學部規(guī)章制度，教師工作手冊，安全守則，保密協(xié)議和公司制定的其他規(guī)章制度。如因乙方違反規(guī)章和勞動紀律制度造成甲方損失的，甲方有權(quán)利追究乙方責任并要求乙方賠償。

　　4、乙方在此合同執(zhí)行期間，除與甲方協(xié)商達成一致外，不得私自在外有償教授與本機構(gòu)開設(shè)課程相同或相關(guān)課程，不得將生源私自教授或轉(zhuǎn)給其他個人和機構(gòu)。如果違反，甲方將追求其責任并處以經(jīng)濟處罰直至彌補甲方損失。

　　第六條：權(quán)利和義務(wù)

　　1、上課前應(yīng)認真做好備課工作，不得隨意改變上課時間、上課地點;如有特殊情況，上課時間或地點改變乙方要提前24小時通知甲方。

　　2、乙方定期給家長提供教學計劃和通報教學效果，甲方也將每月不定期對用戶進行家訪，或者聽乙方講課。

　　3、每次上課應(yīng)做好記錄，如實向甲方匯報，甲方有權(quán)利查詢乙方的上課質(zhì)量、次數(shù)等。

　　4、乙方需配合甲方完成教學水平測試和考核，并作為評優(yōu)晉升的條件。

　　5、老師日常需認真學習安全守則，接受安全教育。上課以及路程中，須遵守安全守則和交通法規(guī)，保證自己和學生的人身安全，因老師違反安全守則或交通法規(guī)引發(fā)的事故，老師自行承擔責任，本公司不負連帶責任。

　　第七條：勞動合同的終止

　　1、本合同期限屆滿應(yīng)即終止執(zhí)行;

　　2、本合同中雙方約定的終止條件出現(xiàn)，應(yīng)即終止執(zhí)行，約定的條件應(yīng)在本合同約定事項中寫明。

　　第八條：勞動合同變更

　　具有下列情形之一的，雙方可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容：

　　(1)甲方調(diào)整工作任務(wù)的;

　　(2)本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的;

　　(3)由于不可抗力致使本合同無法履行的;

　　(4)乙方身體條件發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的;

　　(5)合同訂立時依據(jù)的.其他客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。

　　第九條：勞動合同的解除

　　1.甲乙雙方協(xié)商一致本合同可以解除。

　　2.乙方具有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同;在試用期間被證明不符合錄用條件的，嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的，嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的，被依法追究刑事責任的。

　　3.具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同。

　　乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排王作的，乙方不能勝任工作，經(jīng)過甲方培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的，雙方不能依據(jù)本合同第八條規(guī)定就變更合同達成協(xié)議的。

　　4、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難。

　　5、乙方解除勞動合同應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方。

　　第十條：本合同未盡事宜

　　按國家有關(guān)法律。法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十一條：本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。

　　甲方(代表)：_________乙方(簽字)：_______

　　________年_____月____日________年_____月____日

兼職老師合同10

　　甲方：_____________ （姓名）

　　乙方：_____________ （姓名）

　　地址：

　　乙方現(xiàn)聘請為兼職老師崗位。為了更好地達到招培訓(xùn)效果，經(jīng)雙方協(xié)商。特訂此協(xié)議，具體如下：

　　一、崗位職責：

　　1、甲方為乙方打外呼電話，每天按照乙方規(guī)定時間（或雙方協(xié)定時間）進行打外呼，每天按照約定時間來上班，上班時間每周可以雙方協(xié)商。

　　2、甲方可以利用乙方給出的資源，以及乙方自己積累的資源，自行打電話，享受每成功一位獎勵元。

　　3、上班的.日期為每周的早上，特殊情況另行商定。

　　二、薪資與甲方應(yīng)該做的工作：

　　1、每月按照公司規(guī)定時間，工資以元每小時計算，每天最多四小時

　　2、甲方應(yīng)該認真做好充分準備，做好電話記錄，用心打好每一個電話號碼，若出現(xiàn)敷衍、混時間，該天工資為零

　　3、甲方必須提供身份證

　　4、工資支付方式：每月15日支付上個月工資。（特殊情況經(jīng)雙方協(xié)定發(fā)放）

　　5、每打一個號碼，必須做好登記。

　　三、甲方按照乙方公司規(guī)定，做好保密工作。如果泄漏龍文教育機密罰款元。協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方（公章）：_________

　　乙方（公章）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

　　法定代表人（簽字）：_________

兼職老師合同11

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　為保證____________學院教學工作的順利進行，受甲方聘請，乙方同意為____________學院系(部)承擔課程的授課任務(wù)，為確保教學質(zhì)量和教學工作順利開展，經(jīng)雙方協(xié)商簽訂協(xié)議如下：

　　一、乙方自愿接受甲方聘請的.授課任務(wù)后，要按照《____________學院外聘兼職教師管理暫行辦法》的規(guī)定，承擔如下義務(wù)：

　　1.應(yīng)主動了解甲方的各種規(guī)章制度，遵守甲方的各項教學管理規(guī)定，接受相關(guān)部門的管理和監(jiān)督，包括學院對其課程教學進行評價;

　　2.外聘教師必須嚴格認真執(zhí)行課程教學大綱，制定課程教學計劃，認真做好教學、考核和質(zhì)量監(jiān)控等教學環(huán)節(jié)工作;

　　3.接受聘任后，不得中途提出辭職，如有特殊情況確需辭聘時，需提前一個月向所在系部提出，征得同意后方可辭聘;

　　4.在教學過程中，對于學生提出的意見和反映的問題有責任改進，及時解決存在的問題;

　　5.外聘教師因事、因病擬更改上課時間，需提前向所在系部提出申請，經(jīng)批準后方可調(diào)、停課，所調(diào)、停的課程應(yīng)在本學期補上。

　　二、乙方在受聘后享有以下權(quán)利：

　　1.受聘期間，可以對本門課程使用教材、參考書提出參考意見和建議;

　　2.在教學過程中，可以對學院的教學工作提出意見和建議。

　　三、乙方受聘后的待遇：

　　1.乙方職稱為，受聘后，每課時按________元、以月為單位計發(fā)(按規(guī)定學院代扣個人所得稅)。乙方在授課期間的交通、醫(yī)療、保險、意外傷殘事故等費用含在課時酬金之中。

　　2.乙方須保證課程教學質(zhì)量，若有遲到、早退、缺課等教學事故發(fā)生，按有關(guān)規(guī)定扣減乙方的課時費。

　　四、乙方受聘時間為：____________年________月_______日至________年________月_______日。

　　五、外聘教師若有以下情形之一者，學院可予以及時解聘：

　　1.違反教師職業(yè)道德;

　　2.不能勝任教學工作，學生反映強烈;

　　3.曠課達2學時以上;

　　4.病假或事假超過12學時，不能堅持正常教學工作。

　　六、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份、系部存檔一份。

　　甲方(蓋章)：_______________乙方(簽字)：_______________

　　處長簽字：_______________

　　________年______月______日________年________月_______日

兼職老師合同12

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)學校教學的需要，結(jié)合實際，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達成如下協(xié)議：

　　一、日期

　　甲方在 年 月 日至 年 月 日，聘請乙方擔任 課程的教學工作。

　　二、甲方職責：

　　1、甲方按 課程 元/課時; 課程 元/課時的標準間向乙方支付工資，課程結(jié)課后結(jié)算。

　　2、開課前向乙方提供授課計劃，上課時間，學生點花名冊。

　　3、甲方有權(quán)對乙方的教學進度，平時上課情況進行調(diào)查，從而肯定成績，指出不足，乙方無正當理由應(yīng)聽取甲方的建議。

　　三、乙方職責：

　　1、甲方告知乙方授課計劃，上課時間后乙方應(yīng)及時準備上課所需課件，資料(可提前告知甲方協(xié)助準備)。

　　2、應(yīng)經(jīng)常主動與本校負責人聯(lián)系，研究有關(guān)教學中存在的問題，接受教學質(zhì)量檢查日常教學評價，及時反映學生的'學生要求，對甲方的教學管理可提出意見或建議。

　　3、維持課堂紀律正常的教學秩序。對缺勤的學生以適當?shù)陌才艜r間補習，對學生如有突發(fā)意外情況的，乙方應(yīng)及時和本中心負責人聯(lián)系并采取合理的應(yīng)急措施。

　　4、乙方發(fā)生特殊事由不能按時間上課的，應(yīng)提前一天通知甲方，事后由甲方安排乙方給學生上課。反之，甲方如因故停課，應(yīng)提前一天通知乙方。

　　四、在下列情形之一者，本中心有權(quán)扣留乙方的定金工資。

　　1、在工作期間，非自然因素曠課的，每次給予100元人民幣處罰。

　　3、甲方因未及時發(fā)放課酬(工資)或未按約定提供必要的教學設(shè)備、設(shè)施，乙方以單方面解除合同。

　　五、本合同的變更，終止與解除

　　1、本合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方擅自變更合同。

　　2、如乙方有特殊原因想解除合同，須提前7日書面形式通知甲方，反之，甲方想解除合同，也應(yīng)提前7日通告乙方，如沒有提前通知造成乙方損失的，應(yīng)當賠償10次課的酬薪。雙方達成一致，按原簽訂程序變更合同。

　　3、經(jīng)雙方當事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　4、本合同一式兩份，甲方一份，乙方一份，經(jīng)甲、乙雙方簽字有效。

　　甲方(蓋章)： 乙方(簽字)：

　　代表(簽字)： 簽約時間：

兼職老師合同13

　　甲 方：________________________________________________

　　乙 方：___________________________

　　簽訂日期：_______年______月______日

　　甲方：

　　乙方

　　身份證號：

　　任教科目：

　　手機號碼：

　　甲乙雙方以高效提高學員學業(yè)成績?yōu)槟繕�。在尊重個性的前提下，致力于激發(fā)學員的無限潛能，使其積極的應(yīng)對未來的挑戰(zhàn)打下基礎(chǔ)。

　　為了規(guī)范教學活動，維護多方權(quán)益，雙方需共同遵守本《協(xié)議》，如有一方違反且對另一方造成損失，損失方有權(quán)追究違反方的責任。

　　一、工作內(nèi)容：

　　乙方應(yīng)確保提供給甲方的相關(guān)個人信息和情況屬實。

　　雙方應(yīng)對家長和學生保密其與教學活動無關(guān)的信息(如學校、身份、經(jīng)歷、課時費等)。

　　如因保密不當造成損失，損失方有權(quán)要求違反方賠償。

　　對甲方派給乙方的學員，無論在輔導(dǎo)期間或者輔導(dǎo)結(jié)束后，都不允許乙方與該學員有私下上課的行為(即拉私單)，如有此類事情發(fā)生，甲方將嚴厲追究其經(jīng)濟和法律責任。

　　作為專業(yè)的輔導(dǎo)機構(gòu)，乙方需按甲方要求出勤，備課，教學，反饋，測試，填表等。

　　二、第一次課要求

　　應(yīng)家長要求，允許學生在頭一次課不計費替換老師。故第一次課非常重要!

　　A.如乙方在第一次課后被替換，則此次課不計工資。

　　B.如乙方在第二次課后被替換，則甲方給予一次課的補償性工資。

　　三、課前

　　A.電話派課時甲方將告知乙方學生的基本信息，薄弱環(huán)節(jié)及第一次課上課內(nèi)容。

　　B.請乙方按照甲方對教案的要求，根據(jù)學生的情況認真?zhèn)浜谜n，并于上課前將教案統(tǒng)一發(fā)送至： 郵箱。

　　C.請?zhí)崆癬____分鐘到達，與教務(wù)老師溝通，查看《學生檔案》以及學生試卷等。

　　四、上課

　　A.用_____分鐘左右的時間與學生做溝通，建立良好的教學平臺，了解學生薄弱環(huán)節(jié)，性格特點輔導(dǎo)要求等。

　　B.用幾道經(jīng)典的題目(基本覆蓋了學員搞學期所學章節(jié)，做題時間不超過_____分鐘)測試學生的水平和習慣，針對做題過程中出現(xiàn)的一般性問題(如概念模糊、方法不當、計算馬虎)進行分析。

　　C.可適當告知學科的學習方法，共同制定出大致輔導(dǎo)計劃，并鼓勵學生說：通過我們一起努力，這些問題可以得到有效解決，成績能有所提高!

　　D.之后，按事先準備的教案開始講學生想在第一次課聽的'內(nèi)容。

　　五、注意事項：

　　A.注意儀表、著裝、教態(tài)，維護乙方及甲方的權(quán)威性。

　　B.切勿遲到、早退、私自調(diào)整作息時間; 違者罰款_____元/次。

　　C.如學生未及時到校，請讓教務(wù)老師及時與家長聯(lián)系，切勿不溝通直接上課;

　　D.切勿花大量時間做試卷，要求做題時間不超過_____分鐘/次。

　　E.切勿表現(xiàn)出厭煩情緒或者做與課堂無關(guān)的事(如抽煙、接手機、看報紙等，違者罰款10元/次)

　　F.為了創(chuàng)造一個良好的教學環(huán)境，請各位在綜合一對一上課的老師音量盡量壓低，避免相互干擾。

　　G.乙方對學生的輔導(dǎo)時間由甲方指定，乙方不得隨意和學生私下商量上課時間，如乙方未經(jīng)甲方安排，多上的課時，甲方不支付任何費用。

　　H.乙方如有特殊情況，需要更改上課時間必須提前48小時通知甲方，如遇無法克服之特殊情況，需要終止授課，必須提前一個月通知甲方，否則甲方視情節(jié)嚴重程度扣除乙方部分或全部報酬，并保留追究乙方法律責任的效力。

　　J.輔導(dǎo)過程中，乙方必須與學生家長和學生方面保持良好的關(guān)系，注意維護甲方的形象和聲譽，不得有有損甲方公司形象的言行。如出現(xiàn)意外情況，需及時通知甲方，由甲方負責妥善處理。不得與學生或者家長出現(xiàn)任何沖突或者糾紛，否則甲方有權(quán)不向乙方支付任何費用，由此引起的一切后果由乙方承擔。

　　六、課后

　　A.第一次課后請留下反饋情況，未留者扣除本次課時費;

　　B.簽到，請引導(dǎo)學生到教務(wù)老師處簽字，一次一反饋(簽字)，與課時費掛鉤;

　　C.課后請監(jiān)督學生清理課桌垃圾并擺好桌椅，別落下東西，并督促學生按時回家，注意安全;

　　D.布置的課后作業(yè)請于下次課認真檢查;

　　E.每隔4次課進行一次小測試(交教務(wù)老師);

　　F.請與教務(wù)老師保持溝通，及時反饋學生學習及測試情況;

　　G.結(jié)課前請交測試成績并給學生打出積極評語。

　　七、其他

　　甲方為乙方提供教學生員，教學場地及相關(guān)教學用具，乙方在甲方安排下開展教學工作。

　　甲方有權(quán)隨時監(jiān)督乙方的教學工作，并要求乙方每次上課前必須提供詳細的教案，否則將扣除乙方該次課的課時費外，還需在授課后的24小時內(nèi)補齊該次教案。

　　乙方的課酬按甲方統(tǒng)一標準執(zhí)行，于結(jié)課后的_____號一次性支付。

　　注：乙方于每月月末持學生簽字到甲方教務(wù)老師處核對課時，若乙方提供的課時簽字不完整，甲方有權(quán)遲發(fā)或扣除工資，甲方不承擔違約責任。

　　乙方因特殊原因不能正常教學需請假的，應(yīng)提前兩天通知甲方教務(wù)老師，并不得自行與學員溝通，完假后需及時與甲方教務(wù)老師協(xié)調(diào)好補課事宜，否則因缺課產(chǎn)生的一切后果由乙方全部負責。

　　乙方有義務(wù)完成所帶學生的全部教學計劃，如因乙方自身原因造成學生教學終止的，除扣罰乙方該生所有課酬外，給甲方造成教學影響的，甲方有權(quán)追究乙方的經(jīng)濟責任。

　　不得與學生和家長互留聯(lián)系方式，不得私下打聽 的學費以及其他老師的課時費，不得將 的相關(guān)信息(包括學員信息)泄露給其他培訓(xùn)機構(gòu)和老師。如因以上原因給甲方照成損失，甲方將通過法律手段追究乙方的經(jīng)濟責任。

　　本教學任務(wù)完成后，乙方兩年內(nèi)不得私自接受本份家教。違者處以乙方 元的經(jīng)濟罰款，執(zhí)行不到位的付諸一切法律手段。

　　甲方代理人簽字：

　　聯(lián)系方式：

　　乙方簽字：

　　本協(xié)議一式兩份，同等法律效應(yīng)。

兼職老師合同14

　　甲方：___________________

　　辦公地址：_______________________

　　委托代理人：_____________________

　　乙方：___________________________

　　出生日期：______年______月_____日

　　性別：__________民族：___________

　　文化程度：______國籍：___________

　　身份證號碼：_____________________

　　家庭住址：_______________________

　　根據(jù)中華人民共和國相關(guān)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，一致同意簽訂本合同，共同遵守。本合同性質(zhì)為勞務(wù)合同。

　　第一條：工作內(nèi)容

　　1.1乙方同意在被聘用期間，根據(jù)甲方工作需要，在學校從事__________教學工作。

　　1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按規(guī)定標準完成工作。

　　1.3具體的上課時間為：

　　第二條：協(xié)議期限

　　本協(xié)議有效期自_____年___月____日起，至____年____月____日止。

　　第三條：勞動時間

　　3.1乙方在被聘用期間執(zhí)行學校規(guī)定的上課時間，即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下，工作休息時間由乙方自行安排。

　　3.2乙方必須盡職盡責完成甲方規(guī)定的教學工作，并達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

　　3.3乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)、活動或者從事違法犯罪活動，否則一切后果乙方自己負責，同時甲方保留追究其法律及經(jīng)濟責任的權(quán)利。

　　第四條勞動紀律

　　4.1乙方在聘用期間，應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度及勞動紀律，嚴格遵守教學管理制度和工作規(guī)范，愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。

　　4.2乙方違反勞動紀律及各項規(guī)章制度的，甲方可視情節(jié)輕重，給予調(diào)職、降薪或提前解除本合同。

　　4.3合同期間，未經(jīng)對方允許任何一方不得擅自調(diào)課、停課、減課;乙方如中途中止合同，甲方將不支付任何費用，針對乙方對學員造成的影響，甲方有權(quán)向乙方提出賠償。

　　第五條：兼職勞動報酬

　　5.1甲方將在此班級結(jié)束后3個工作日之內(nèi)支付乙方的講課費用;共計：________元

　　5.2甲方不承擔乙方任何勞保福利待遇，并且不負責承擔乙方的任何醫(yī)療保險費用。

　　第六條：保密義務(wù)

　　協(xié)議期內(nèi)，乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止后，乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏，如果乙方違反上述義務(wù)，給甲方造成任何損失，乙方自愿承擔最終的.賠償責任。

　　第七條：合同的終止

　　以下情形發(fā)生時，本合同可以終止：甲方向乙方將不支付任何費用;

　　7.1在合同有效期內(nèi)，乙方如不能達到甲方的工作要求，甲方將給予警告;如果在一次警告后仍然不能達到甲方的工作要求的，甲方提前7日告知乙方，本合同即可提前終止。

　　7.3乙方在本合同有效期間，被依法追究刑事責任，甲方可以單方終止合同。

　　7.4因乙方原因不能繼續(xù)負責本班級的課程，甲方可以單方終止合同。

　　第八條：其他

　　8.1因履行本合同發(fā)生的糾紛，雙方通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

　　8.2本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;必要時，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本協(xié)議進行修改或補充;對本協(xié)議的任何修改或補充，經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效，并具有與本協(xié)議同等的法律效力。

　　8.3本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方(蓋章)：____________

　　代表人：_____________

　　__________年__________月________日

　　乙方(簽字)：_____________________

　　__________年__________月_________日

兼職老師合同15

　　甲方：

　　乙方：

　　根據(jù)國家有關(guān)勞動法規(guī)，甲乙雙方協(xié)商達成以下協(xié)議，并共同遵守。

　　一、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1、 甲方根據(jù)本校教學需要，聘請乙方在甲方擔任工作，教授課程為所有教師課時費統(tǒng)一參考20xx年西安優(yōu)貝佳文化培訓(xùn)中心課時費標準，合同期限自到為期 年。合同到期，接任新班按新班條例執(zhí)行，或續(xù)簽合同。

　　2、西安優(yōu)貝佳文化培訓(xùn)中心兼職教師的獎金、課時費每月按月支付。工資計費周期自每月1號至當月底，并于次月十五號支付上個月的課時費。

　　3、乙方在帶班期間，甲方有權(quán)暫扣乙方部分課時費，每班按300元標準執(zhí)行。在該班結(jié)課之后，乙方與甲方順利交接，并且達到升級標準后，甲方退還乙方所有暫扣的課時費；乙方在聘用期限內(nèi)，因個人原因離職甩班造成學生流失或退費，甲方有權(quán)根據(jù)乙方甩班造成的損失和影響，對乙方做出相應(yīng)的處罰。

　　4、甲方規(guī)定所有班級升級率標準為85%。如乙方所帶班級升級率低于85%，則按照少一人扣除100元的標準，對乙方課時費進行相應(yīng)抵扣。如以25人班級為例，升級后本班人數(shù)最低應(yīng)為21人（四舍五入），如果升級人數(shù)為20人，則扣除100元。如乙方所帶班級升級率高于85%，則按照多一人獎勵50元的標準，對乙方予以相應(yīng)獎勵，如以25人班級為例升級后本班人數(shù)最低應(yīng)為21人（四舍五入），如果升級人數(shù)為23人，則獎勵乙方100元。

　　5、因乙方個人原因缺課或曠工，沒有及時通知甲方，甲方有權(quán)根據(jù)其行為給甲方造成的損失大小追究乙方責任，并相應(yīng)扣除乙方的.當月課時費的10%（缺課）、20%（曠工），如造成嚴重后果，甲方有權(quán)解除本勞動合同，并保留追究乙方民事責任的權(quán)利。

　　6、甲方有權(quán)利召集兼職教師參加本校有關(guān)教學工作會議以及學校組織的各項校內(nèi)、校外免費培訓(xùn)活動和會議，乙方不得無故缺席（含兩次），請假一次50元，罰款充入全校教師活動經(jīng)費。

　　7、乙方應(yīng)遵守《西安優(yōu)貝佳文化培訓(xùn)中心學校教師守則》中的各項規(guī)章制度，如有違反，甲方有權(quán)利根據(jù)相應(yīng)條款對乙方給與處罰。

　　二、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1、乙方聘用期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家的法律法規(guī)，自覺遵守“西安優(yōu)貝佳文化培訓(xùn)中心任課教師及員工守則”在內(nèi)的各項規(guī)章制度，認真完成甲方交辦的各項工作任務(wù)。

　　2、乙方在接新班之前必須慎重考慮，接新班之后必須完成本班教學計劃（拼讀為上下兩冊、趣趣英語為兩期、青少年版新概念英語為上下兩冊）。

　　3、乙方必須在開課前一周內(nèi)向甲方提交詳細的教學計劃，每月第一個周末上交下個月的教案，并經(jīng)過校長或教務(wù)部主任審核通過。每次上課前必須做好充分的備課工作，如不按時上交教案者則暫扣延遲發(fā)放上月課時費。

　　4、乙方在擔任甲方教師期間，應(yīng)提前十分鐘到達學校教務(wù)處簽到，提前五分鐘進入教室，不得無故遲到或早退，如發(fā)生遲到、早退甲方有權(quán)處罰乙方人民幣每次十元。罰款充入全校教師活動經(jīng)費。

　　5、如果乙方有特殊原因不能按時上課，應(yīng)至少提前7個工作日以書面形式通知甲方，如果因乙方?jīng)]有及時通知甲方并由此造成的損失，視情節(jié)甲方有權(quán)追究乙方責任，無故曠工者甲方有權(quán)開除乙方。

　　三、其他事項：

　　1、乙方老班結(jié)課，乙方明確表示不再接任新班，乙方應(yīng)在正式離職前將所做的工作交接，并將其領(lǐng)用的辦公室用品交還甲方。乙方離職時不得帶走一方在職間所使用的、開發(fā)的、獲得的任何資料、教案等，否則甲方有權(quán)對乙方按規(guī)定進行罰款，必要時訴諸法律。

　　2、若乙方工作出現(xiàn)嚴重失誤或違反國家有關(guān)規(guī)定，則甲方可隨時解除勞動合同。 3、乙方在職期間，必須遵守甲方的保密制度，如有違反，甲方將按照規(guī)定對乙方進行處罰或開除，必要時訴諸法律。

　　四、補充條款：

　　乙方使用期為兩個月，自月日至期內(nèi)甲方定期安排乙方聽課，乙方應(yīng)不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平以達到甲方的教學要求。試用期內(nèi)乙方所帶課程為，試用期課時費/課時。試用期滿后，經(jīng)甲方測評，乙方的教學水平如達到甲方的要求，乙方轉(zhuǎn)為正式兼職教師；乙方的教學水平明顯達不到甲方的要求，甲方有權(quán)不予錄用。

　　五、轉(zhuǎn)聘正式兼職教師

　　乙方在試用期內(nèi)工作認真、態(tài)度端正，教學能力達到甲方要求，自年月日起名轉(zhuǎn)為正式兼職教師，聘用期三年。

　　六、其他未盡事宜由雙方協(xié)調(diào)解決。

　　甲方：西安優(yōu)貝佳文化培訓(xùn)中心 乙方（簽字）：

【兼職老師合同】相關(guān)文章：

兼職老師合同06-21

兼職老師合同04-10

兼職老師聘用合同07-03

教師兼職合同11-29

兼職老師合同9篇02-26

兼職老師合同8篇12-13

兼職老師合同（精選13篇）05-08

瑜伽兼職老師合同范本12-26

兼職老師聘用合同范本12-02