幼兒園炊事員合同

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，越來越多事情需要用到合同，簽訂合同也是非常有必要的行為。那么問題來了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？下面是小編整理的幼兒園炊事員合同，歡迎大家分享。

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。

　　第一條 聘用合同期限

　　本聘用合同期限為 年， 自 年 月 日至 年 月 日。

　　第二條 聘用崗位及其職責(zé)要求

　　（1）甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力，聘用乙方為愛朗幼兒園食堂炊事員。

　　（2）努力鉆研業(yè)務(wù)，提高烹調(diào)技術(shù)，做到色香味俱全，米飯軟硬適當(dāng)，花色品種多樣，促進(jìn)幼兒的食欲，保證營(yíng)養(yǎng)的質(zhì)量。

　　（3）嚴(yán)格執(zhí)行營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生要求，把好食物的驗(yàn)收關(guān)，蔬菜先洗后切，做到無沙、無塵、無雜質(zhì)，食具餐具消毒，熟食加蓋，生熟分開，嚴(yán)防食物中毒

　�。�4）注意個(gè)人衛(wèi)生，上班要穿著干凈、整齊，上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗凈，定期進(jìn)行體檢。

　�。�5）嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園的作息制度，按時(shí)將飯菜備好。

　�。�6）虛心聽取意見，服從園長(zhǎng)安排和管理。

　�。�7）積極參加園方安排的其它力所能及的公益勞動(dòng)。

　�。�8）乙方必須身體健康，無任何傳染病。

　�。�9）乙方必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程，保護(hù)自己，責(zé)任自負(fù)。

　　第三條 工作報(bào)酬

　�。�1）甲方根據(jù)乙方工作崗位及完成工作任務(wù)的情況，以貨幣形式按月支付乙方每月1600元的固定工資。

　�。�2）享有園方給予各種獎(jiǎng)勵(lì)。

　　（3）經(jīng)甲、乙方協(xié)商約定，甲方付乙方社保每月400元。

　　第四條 聘用合同的終止與解除

　�。�1）聘用期間乙方觸犯法律，法規(guī)時(shí)本合同自行終止。

　�。�2）聘用期間，如乙方違反園務(wù)制度，或嚴(yán)重失職，造成安全事故，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同，并提前一個(gè)星期通知乙方。

　　（3）乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時(shí)，甲方解除本合同。

　�。�4）因行業(yè)及特殊性，乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同，如違反賠甲方違約金 元。

　�。�5）如乙方在試用期滿后，不能勝任所聘崗位，本合同終止。

　　第五條 附則

　�。�1）本合同有規(guī)定按規(guī)定辦，沒規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。

　�。�2）甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。

　�。�3）本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份。

　　甲方代表：

　　乙方：

　　年 月 日

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