上海臨時用工外包合同
在人們愈發(fā)重視契約的社會中,越來越多事情需要用到合同,簽訂合同可以明確雙方當事人的權(quán)利和義務。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編精心整理的上海臨時用工外包合同,歡迎閱讀與收藏。
上海臨時用工外包合同1
甲方(用人單位)
名稱:________________________
法定代表人:__________
地址:_________________________________________________________________
乙方負責人(勞動者)
姓名:______________
年齡:_______
性別:________
現(xiàn)住址:_______________________________________________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和本市的有關規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。
第一條、協(xié)議期限
本協(xié)議自____________年________月________日起至____________年________月________日止。
第二條、勞動崗位
甲方安排乙方從事__________________工作,乙方應完成甲方分配的生產(chǎn)任務。
第三條、勞動報酬
甲方按照國家的規(guī)定和乙方的工作崗位,支付乙方勞動報酬,勞動報酬于辭職當天結(jié)清,不得有拖欠現(xiàn)象。
第四條、工作時間和休假
甲方實行每日工作不超過________小時。因生產(chǎn)經(jīng)營的需要,雙方協(xié)商可延長工作時間或加班,但不得違反《勞動法》有關規(guī)定,并支付加班費。
第五條、勞動紀律
(一)乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,在協(xié)議期內(nèi)保守甲方的商業(yè)秘密。
(二)甲方有權(quán)按國家和江陰市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度和勞動紀律對乙方實行管理。
(三)乙方在工作期間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的和從事與工作有關的`預備性或者收尾性工作受到事故傷害的。用人單位應當依法申請工傷認定。
第六條、本協(xié)議的解除、變更、終止
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除。
(二)本協(xié)議到期,自行終止。
甲方(蓋章):__________________
乙方負責人(簽字):____________
____________年________月________日
____________年________月________日
上海臨時用工外包合同2
甲方:_________________
身份證號碼:_________________
乙方:_________________
身份證號碼:_________________
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,根據(jù)有關規(guī)定,簽訂以下勞動合同,并共同遵照履行:
一、甲方以鐘點工形式招用乙方,乙方負責___________________(工作內(nèi)容:_________________自寫),招用時間自20__________年__月__日至20__________年__月__日止。
二、乙方按甲方的工作要求,每工作1小時勞動報酬為人民幣_______________元。甲方按乙方實際工作______小時結(jié)算勞動報酬,于每月______號支付給乙方。
三、乙方在工作過程中須戴齊護具,因個人技術(shù)和不戴護具出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負責,與甲方無關。
四、乙方應遵守甲方的規(guī)章制度,遵紀守法,做好本職工作。乙方有嚴重違紀、失職、營私舞弊或給甲方利益造成損害的,甲方可以隨時解除勞動合同;甲方未按約定支付勞動報酬、提供勞動條件或以不正當手段強迫勞動的,乙方可以隨時解除勞動合同。
五、甲、乙任何一方違反本合同的約定,給對方造成損失的,應給予賠償;任何一方無故解除勞動合同,應承擔合同違約金元。
六、甲乙雙方需約定的其他特別事項:________________
七、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方簽訂后各保留一份。
甲方:_________________
乙方:________________
簽訂時間:_________________
上海臨時用工外包合同3
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
根據(jù)《_________》的規(guī)定,單位(以下簡稱甲方)因生產(chǎn)、工作需要招用_________(以下簡稱乙方)為臨時工,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本勞動合同。
一、合同期限:
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿即終止勞動合同。
二、生產(chǎn)工作任務:
1.乙方在甲方從事_________工作。
2.乙方必須按照甲方關于本崗位生產(chǎn)、工作任務和責任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標或生產(chǎn)任務。
三、甲方應為乙方提供生產(chǎn)、工作條件:
1.甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓。
2.甲方應根據(jù)國家規(guī)定,按工種要求發(fā)給乙方勞保用品、配備生產(chǎn)工作必需的勞動工具,提供其它必要的生產(chǎn)、工作條件。
四、勞動報酬:
1.乙方在合同期間的工資標準:_________;
五、保險、福利待遇:
1.乙方因工負傷,醫(yī)療終結(jié)前的工資、醫(yī)療等各項待遇與勞動合同制工人同。醫(yī)療終結(jié)后,全部或部分喪失勞動能力的,其勞動保險待遇與勞動合同制工人同、部分喪失勞動能力的臨時工要求另謀職業(yè)的,甲方可根據(jù)乙方工作時間長短、傷殘程度付給乙方3至6個月本人工資總額的一次性補助費。
2.臨時工患病或非因工負傷,在合同期間與勞動合同制工人享受同等醫(yī)療待遇,并按下列情況享受勞動保險待遇:連續(xù)工作不滿6個月的,經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過1個月,停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。連續(xù)工作超過6個月(含6個月),經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長不得超過2個月。停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。單位可以根據(jù)實際情況酌情發(fā)給一定數(shù)量的生活補助費。
3.乙方在合同期間死亡,其勞動保險待遇與勞動合同制工人同。
六、勞動紀律:
乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法令和法規(guī),遵守甲方各項規(guī)章制度,服從甲方領導、管理和教育。
七、勞動合同的解除:
1.符合下列情況的,甲方可以解除勞動合同:
。ㄒ唬┌l(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的;
。ǘ┮曳交疾』蚍且蚬へ搨匆(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作或未痊愈的;
。ㄈ﹪乐剡`反勞動紀律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;
。ㄋ模┻`反操作規(guī)程或用工單位規(guī)定,損壞設備、工具、浪費原材料、能源,造成重大經(jīng)濟損失或嚴重后果的;
。ㄎ澹┴澪邸⒈I竊、賭博、營私舞弊,不夠刑事處罰的;
(六)無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響生產(chǎn)和工作秩序的;
。ㄆ撸┓赣衅渌鼑乐劐e誤的。
2.符合下列情況的,乙方可以解除勞動合同:
。ㄒ唬┙(jīng)國家有關部門確認、勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害身體健康的;
(二)用工單位不能按照勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;
。ㄈ﹨④、考入中等以上學;虮徽惺諡閯趧雍贤乒と说;
。ㄋ模┯霉挝徊宦男袆趧雍贤蜻`反國家政策、法規(guī),侵害臨時工合法權(quán)益的;
3.任何一方解除勞動合同,一般情況下,必須提前一周通知對方,方可到臨時工戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門辦理解除合同手續(xù)。
八、違反勞動合同應承擔的責任,任何一方違反本合同規(guī)定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據(jù)后果和責任大小予以賠償。
九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險基金由甲方負責按有關規(guī)定繳納。
十、其它雙方協(xié)商事項:_________.
十一、本合同如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關規(guī)定執(zhí)行。
十二、本合同一式三份,甲乙雙方和乙方戶口所在街道、鎮(zhèn)勞動部門各執(zhí)一份。
甲方(簽章)_________
乙方(簽章)_________
_________年____月____日
_________年____月____日
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