給員工股份合同

時(shí)間：2024-05-17 10:53:19 其他合同范本我要投稿

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給員工股份合同范本

　　隨著法律觀念的日漸普及，越來(lái)越多的人通過(guò)合同來(lái)調(diào)和民事關(guān)系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小編整理的給員工股份合同范本，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

給員工股份合同范本

給員工股份合同范本1

　　甲方（企業(yè)）：___________________________

　　法定代表人：____________________________

　　聯(lián)系住址：______________________________

　　乙方（員工）：___________________________

　　身份證號(hào)：______________________________

　　公司職務(wù)：______________________________

　　聯(lián)系住址：______________________________

　　鑒于甲方對(duì)于乙方工作能力、崗位貢獻(xiàn)的評(píng)估和認(rèn)可，根據(jù)《公司法》、《證券法》、《公司章程》以及______年______月______日發(fā)布的《__________有限責(zé)任公司股權(quán)激勵(lì)方案》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《股權(quán)激勵(lì)方案》）之規(guī)定，甲乙雙方就__________有限責(zé)任公司股份購(gòu)買(mǎi)、持有、行權(quán)、變更等有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：

　　一、股權(quán)的授予

　�。ㄒ唬⿲�(shí)體股份：甲方授予乙方：_________有限責(zé)任公司實(shí)體股份________股。

　　（二）虛擬股份：甲方除授予乙方實(shí)體股份之外，同時(shí)授予乙方：_________有限責(zé)任公司實(shí)體虛擬股份（身股）_______股。

　　二、股份的價(jià)格

　　（一）實(shí)體股份

　　1、乙方需為所獲授的實(shí)體股份支付轉(zhuǎn)讓對(duì)價(jià)，根據(jù)《股權(quán)激勵(lì)方案》所確定的計(jì)算方法，乙方共需為所獲授的實(shí)體股份支付人民幣總計(jì)___________元。

　　2、乙方所需支付的費(fèi)用，可在_______年至________年分五期支付完畢，歷年的繳付比例及金額為：詳見(jiàn)出資明細(xì)表。

　　3、乙方最遲應(yīng)于每一年度_____月_____日之前按照上述約定比例向甲方繳付購(gòu)買(mǎi)實(shí)體股份的費(fèi)用。

　　4、購(gòu)股費(fèi)用全部繳付完畢，乙方即可向甲方董事會(huì)申請(qǐng)啟動(dòng)股份轉(zhuǎn)讓程序，完成《股權(quán)激勵(lì)方案》所列示之相關(guān)法律手續(xù)。

　　5、乙方可視個(gè)人具體情況，選擇提前繳清購(gòu)買(mǎi)實(shí)體股份的費(fèi)用。

　　（二）虛擬股份

　　乙方無(wú)需為所獲授的虛擬股份支付認(rèn)購(gòu)費(fèi)用。

　　三、行權(quán)條件

　　1、乙方需簽署業(yè)績(jī)（利潤(rùn)）指標(biāo)承諾書(shū)。_______年至_______年之間的每一年度，乙方必須完成其所簽署業(yè)績(jī)（利潤(rùn)）指標(biāo)承諾書(shū)上列明的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，方可享受當(dāng)年度利潤(rùn)分紅。

　　2、甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展情況調(diào)高或調(diào)低集團(tuán)公司和子公司的利潤(rùn)目標(biāo)。

　　3、對(duì)于乙方在單一年度達(dá)成超過(guò)利潤(rùn)目標(biāo)30%以上的情況，甲方將制定專(zhuān)門(mén)的一次性獎(jiǎng)勵(lì)方案。

　　4、甲方將對(duì)乙方進(jìn)行常規(guī)績(jī)效考核，每年進(jìn)行兩次。連續(xù)兩次考核被認(rèn)定為不合格的，取消當(dāng)年分紅資格。連續(xù)兩年考核被認(rèn)定為不合格的，解除勞動(dòng)合同。

　　5、乙方需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳清購(gòu)股費(fèi)用，方能辦理相關(guān)股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)。不能按期繳付的，視作違約。

　　四、股權(quán)激勵(lì)的約束

　　1、甲方認(rèn)可乙方具有建立在利潤(rùn)指標(biāo)達(dá)成基礎(chǔ)上的分紅權(quán)和股份增值權(quán)；

　　2、甲方認(rèn)可乙方具有參與股權(quán)激勵(lì)方案設(shè)計(jì)和調(diào)整的表達(dá)權(quán)和建議權(quán)。

　　3、乙方須遵守《公司法》、《證券法》、《公司章程》和《股權(quán)激勵(lì)方案》的有關(guān)規(guī)定；

　　4、乙方獲授的股權(quán)不得擅自轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與、設(shè)置抵押、質(zhì)押。乙方對(duì)股權(quán)的前述處置行為須經(jīng)甲方董事會(huì)批準(zhǔn)。

　　5、乙方獲授的股權(quán)，在完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓及工商注冊(cè)變更登記前僅參與分紅，但不具有投票權(quán)和表決權(quán)。

　　6、乙方自行承擔(dān)其股權(quán)收益、交易所產(chǎn)生的各種稅費(fèi)。

　　五、股權(quán)的變更和取消

　�。ㄒ唬┕蓹�(quán)的變更

　　1、調(diào)崗。當(dāng)乙方在本次股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃存續(xù)期內(nèi)因調(diào)崗而發(fā)生職務(wù)變化，股權(quán)應(yīng)遵循“股隨崗變”的原則，以與新崗位相匹配。

　　2、離職。乙方主動(dòng)離職，虛擬股份取消，實(shí)體股份由甲方獨(dú)家回購(gòu)，回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。回購(gòu)時(shí)應(yīng)先沖銷(xiāo)尚未繳付完畢的購(gòu)買(mǎi)股份費(fèi)用。

　　3、退休。乙方退休時(shí)，虛擬股份取消，實(shí)體股份可以保留，也可以逐步或一次性退出，由乙方自行決定，退出實(shí)體股份股份由甲方獨(dú)家回購(gòu)，回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。

　　4、喪失勞動(dòng)能力。乙方因生病或其他原因?qū)е聠适趧?dòng)能力的，虛擬股份取消，實(shí)體股份可以保留，也可以逐步或一次性全部退出，由乙方自行決定，退出的實(shí)體股份（銀股）由甲方獨(dú)家回購(gòu)，回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。

　　5、死亡。乙方死亡的，虛擬股份取消，其所持實(shí)體股份不可繼承，應(yīng)予以一次性全部退出，由甲方獨(dú)家回購(gòu)，回購(gòu)價(jià)格參照《股權(quán)激勵(lì)方案》規(guī)定。

　�。ǘ┕蓹�(quán)的取消

　　乙方發(fā)生下述行為的可取消激勵(lì)對(duì)象已經(jīng)獲授的股權(quán)：

　　1、觸犯國(guó)家法律；

　　2、違反職業(yè)道德；

　　3、泄露公司機(jī)密；

　　4、違反競(jìng)業(yè)協(xié)議；

　　5、公司與其解除勞動(dòng)合同；

　　6、其他經(jīng)公司董事會(huì)認(rèn)定的損害公司利益的行為。

　　六、股權(quán)的轉(zhuǎn)讓

　　1、經(jīng)甲方董事會(huì)批準(zhǔn)，乙方可以轉(zhuǎn)讓所持股份，由甲方獨(dú)家回購(gòu)。

　　2、收購(gòu)的價(jià)格，以乙方獲授股權(quán)時(shí)的原始價(jià)格為基數(shù)。獲授股權(quán)后，第一年內(nèi)申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的，甲方以原始價(jià)格1：1回購(gòu)。兩年到三年之間申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的，甲方以1.5倍原始價(jià)格回購(gòu)。四到五年之間申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的，甲方以1.8倍原始價(jià)格回購(gòu)。五年以上申請(qǐng)轉(zhuǎn)讓退出的，甲方以2倍原始價(jià)格回購(gòu)。

　　七、股權(quán)激勵(lì)的生效和終止

　�。ㄒ唬┕蓹�(quán)激勵(lì)的生效

　　1、甲方對(duì)乙方本次激勵(lì)計(jì)劃的有效期為_(kāi)______年____月____日至_______年____月____日。

　　2、乙方在_______年_____月_____日至本協(xié)議簽署日之前的業(yè)績(jī)情況，采用回溯方式計(jì)算。

　�。ǘ┕蓹�(quán)激勵(lì)的終止

　　1、當(dāng)出現(xiàn)下列情況之一時(shí)，甲方有權(quán)終止對(duì)乙方的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃：

　�。�1）出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的必須終止的情況；

　　（2）經(jīng)營(yíng)虧損導(dǎo)致甲方被收購(gòu)、合并、破產(chǎn)或解散；

　�。�3）甲方董事會(huì)決議提前終止實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的其他情形。

　　2、因甲方終止股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃而造成乙方的實(shí)際損失，由甲乙雙方共同協(xié)商對(duì)乙方的補(bǔ)償方案。

　　八、關(guān)于聘用關(guān)系的聲明

　　甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或公司對(duì)乙方聘用期限和聘用關(guān)系的.任何承諾，公司對(duì)乙方的聘用關(guān)系仍按勞動(dòng)合同的有關(guān)約定執(zhí)行。

　　九、關(guān)于免責(zé)的聲明

　　屬于下列情形之一的，甲、乙雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任：

　　1、甲、乙雙方簽訂本股權(quán)期權(quán)協(xié)議是依照合同簽訂時(shí)的國(guó)家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過(guò)程中遇法律、政策等的變化致使甲方無(wú)法履行本協(xié)議的，甲方不負(fù)任何法律責(zé)任；

　　2、公司因破產(chǎn)、解散、注銷(xiāo)、吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營(yíng)業(yè)的，本協(xié)議可不再履行；

　　3、公司因并購(gòu)、重組、改制、分立、合并、注冊(cè)資本增減等原因致使甲方喪失公司實(shí)際控制人地位的，本協(xié)議可不再履行。

　　十、爭(zhēng)議的解決

　　如發(fā)生有關(guān)本次激勵(lì)計(jì)劃的一切糾紛，甲乙雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的態(tài)度解決。不能協(xié)商解決的，應(yīng)將爭(zhēng)議提交所在地市級(jí)仲裁委員會(huì)解決。對(duì)仲裁結(jié)果不滿的，任何一方均可向所在地的人民法院提起訴訟。

　　十一、附則

　　1、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。

　　2、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

　　3、本協(xié)議內(nèi)容如與《公司章程》發(fā)生沖突，以《公司章程》內(nèi)容為準(zhǔn)。

　　4、本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，甲方董事長(zhǎng)保存一份，三份具有同等效力。

　　公司（公章）：________________員工（簽名）：__________________

　　法定代表人（簽章）：_____________

　　_______年_____月_____日_______年_____月_____日

給員工股份合同范本2

　　甲方：身份證號(hào)：

　　乙方：身份證號(hào)：

　　丙方：身份證號(hào)：

　　丁方：身份證號(hào)：

　　現(xiàn)有甲、乙、丙、丁四方合股（合伙）開(kāi)辦一家__________________，全面實(shí)施四方共同投資、共同合作經(jīng)營(yíng)的決策，成立股份制公司。經(jīng)四方合伙人平等協(xié)商，本著互利合作的原則，簽訂本協(xié)議，以供信守。

　　一、出資的數(shù)額：

　　甲方出資________出

　　資的形式________出資的時(shí)間__________

　　乙方出資________出資的形式________出資的時(shí)間__________

　　丙方出資________出資的形式________出資的時(shí)間__________

　　丁方出資________出資的形式________出資的時(shí)間__________

　　二、股權(quán)份額及股利分配：

　　四方約定甲方占有股份公司股份____%；乙方占有股份股份____%；丙方占有股份公司股份____%；丁方占有股份公司股份____%（注：丁方實(shí)際出資為萬(wàn)元）；四方以上述占有股份公司的股權(quán)份額比例享有分配公司股利，四方實(shí)際投入股本金數(shù)額及比例不作為分配股利的依據(jù)。股份公司若產(chǎn)生利潤(rùn)后，甲乙丙丁可以提取可分得的利潤(rùn)，甲方可分得利潤(rùn)的____%，乙方可分得利潤(rùn)的____%，丙方可分得利潤(rùn)的____%，丁方可分得利潤(rùn)的____%（按公司的利潤(rùn)20%分紅），其余部分留公司作為資本填充。如將股利投入公司作為運(yùn)作資金，以加大資金來(lái)源，擴(kuò)充市場(chǎng)份額，必須經(jīng)四方方同意，并由甲乙丙丁四方同時(shí)進(jìn)行。

　　三、在合作期內(nèi)的事項(xiàng)約定

　　1、合伙期限：

　　合伙期限為_(kāi)___年，自_______年____月____日起，至______年____月___日止。如公司正常經(jīng)營(yíng)，四方無(wú)意退了，則合同期限自動(dòng)延續(xù)。

　　2、入伙、退伙，出資的轉(zhuǎn)讓

　　A入伙：①需承認(rèn)本合同；②需經(jīng)四方同意；③執(zhí)行合同規(guī)定的權(quán)利義務(wù)。 B退伙：①公司正常經(jīng)營(yíng)不允許退伙；如執(zhí)意退伙，退伙后以退伙時(shí)的財(cái)產(chǎn)狀況進(jìn)行結(jié)算，不論何種方式出資，均以現(xiàn)金作結(jié)算；按退伙人的投資股分60%退出。非經(jīng)四方同意，如一方不愿繼續(xù)合伙，而踢出一方時(shí)，則被踢出的一方，被迫退出時(shí)，則按公司當(dāng)時(shí)財(cái)產(chǎn)狀況進(jìn)行結(jié)算的60%進(jìn)行賠償。⑤未經(jīng)合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應(yīng)進(jìn)行賠償。

　　3.、出資的轉(zhuǎn)讓?zhuān)涸试S合伙人轉(zhuǎn)讓自己的出資。轉(zhuǎn)讓時(shí)合伙人有優(yōu)先受讓權(quán)，如轉(zhuǎn)讓合伙人以外的第三人，第三人按入伙對(duì)待，否則以退伙對(duì)待轉(zhuǎn)讓人

　　4、合同的終止及終止后的`事項(xiàng)

　　.合伙因以下事由之一得終止：①合伙期屆滿；②全體合伙人同意終止合伙關(guān)系；③合伙事業(yè)完成或不能完成；④合伙事業(yè)違反法律被撤銷(xiāo)；⑤法院根據(jù)有關(guān)當(dāng)事人請(qǐng)求判決解散。

　　合伙終止后的事項(xiàng)：①即行推舉清算人，并邀請(qǐng)____________中間人(或公證員)參與清算；②清算后如有盈余，則按收取債權(quán)、清償債務(wù)、返還出資、按比例分配剩余財(cái)產(chǎn)的順序進(jìn)行。固定資產(chǎn)和不可分物，可作價(jià)賣(mài)給合伙人或第三人，其價(jià)款參與分配；③清算后如有虧損，不論合伙人出資多少，先以合伙共同財(cái)產(chǎn)償還，合伙財(cái)產(chǎn)不足清償?shù)牟糠郑珊匣锶税闯鲑Y比例承擔(dān)。

　　5、人之間如發(fā)生糾紛，應(yīng)共同協(xié)商，本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如協(xié)商不成，可以訴諸法院。

　　四、在成立股東后，全權(quán)委托________作為公司運(yùn)作的總負(fù)責(zé)(法人)，全權(quán)處理公司的所有事務(wù)，必須實(shí)現(xiàn)公司一元化領(lǐng)導(dǎo)，獨(dú)立處理公司事務(wù)，如有以下重大難題和關(guān)系公司各股東利益的重大事項(xiàng)，由股東研究同意后方可執(zhí)行：

　　1、單項(xiàng)費(fèi)用支付超過(guò)________元；

　　2、新產(chǎn)品的引進(jìn)；

　　3、重大的促銷(xiāo)活動(dòng)；

　　4、公司章程約定的其他重大事項(xiàng)。

　　五、公司今后如需增資，則甲乙丙丁四方共同出資，各占總投資額的25%。

　　六、公司正常運(yùn)營(yíng)后，生產(chǎn)所需原材料必須由____方單獨(dú)供應(yīng)。

　　九、本協(xié)議未盡事宜由四方共同協(xié)商，本協(xié)議一式5份，四方各執(zhí)一份，見(jiàn)證方留存1份備案，自四方簽字并經(jīng)公司蓋章確認(rèn)后生效。

　　甲方（簽名）：乙方（簽名）：

　　丙方（簽名）：丁方（簽名）：

　　年月日年月日

　　公司蓋章確認(rèn)：

　　公司負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)：

給員工股份合同范本3

　　甲方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

　　乙方: 身份證號(hào)碼: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

　　乙方系甲方的骨干員工, 對(duì)甲方的運(yùn)作及經(jīng)營(yíng)有重要貢獻(xiàn),為共同創(chuàng)造雙贏，經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:

　　第一條：

　　甲方自20xx年月日至20xx年月日聘用乙方為其正式員工。期間除法定事由或雙方同意，乙方不得以任何理由單方解除本合同，否則承擔(dān)違約金10萬(wàn)元。

　　第二條: 分紅比例。甲方承諾給乙方以稅后可分配利潤(rùn)的25%作為分紅，回報(bào)乙方的積極貢獻(xiàn)。<稅后可分配利潤(rùn)即：

　　每月稅后凈利潤(rùn)—公司發(fā)展基金（凈利潤(rùn)x10%）>

　　第三條：

　　分紅條件

　　1、乙方在甲方任職期間不得以任何方式有同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)行為

　　2、公司稅后有可分配利潤(rùn)，如果虧損則沒(méi)有分紅；

　　3、乙方單方終止勞動(dòng)合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開(kāi)除，甲方無(wú)需支付任何分紅。

　　第四條：

　　分紅方式：

　　甲方發(fā)放乙方分紅的時(shí)間應(yīng)根據(jù)甲方財(cái)務(wù)的.安排，每月分紅一次，甲方不再支付乙方其他報(bào)酬。

　　第五條：

　　分紅與股權(quán)。乙方按25 %比例分紅，與股權(quán)無(wú)關(guān)，乙方不得據(jù)此認(rèn)為在甲方有相應(yīng)25 %的股權(quán)。

　　第六條：

　　乙方承諾，若乙方違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為，乙方應(yīng)足額返回甲方此前所支付的全部分紅。

　　第七條：

　　雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商，協(xié)商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。

　　第八條：

　　本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議一式四份，各執(zhí)兩份。

　　甲方：乙方：法定代表人：合同簽訂地:

給員工股份合同范本4

　　甲方：_____ 住址：_____ 身份證號(hào)：_____

　　乙方：_____ 住址：_____ 身份證號(hào)：_____

　　甲、乙雙方因共同投資設(shè)立_____有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“公司”）事宜，特在友好協(xié)商基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《公司法》等相關(guān)法律規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議。

　　一、擬設(shè)立公司名稱(chēng)、住所、法定代表人、注冊(cè)資本、經(jīng)營(yíng)范圍及性質(zhì)

　　1、公司名稱(chēng)：有限責(zé)任公司

　　2、住所：_____

　　3、法定代表人：_____

　　4、注冊(cè)資本：_____元

　　5、經(jīng)營(yíng)范圍：_____，具體以工商部門(mén)批準(zhǔn)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目為準(zhǔn)。

　　6、性質(zhì)：公司是依照《公司法》等相關(guān)法律規(guī)定成立有限責(zé)任公司，甲、乙雙方各以其注冊(cè)時(shí)認(rèn)繳出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任。

　　二、股東及其出資入股情況

　　公司由甲、乙兩方股東共同投資設(shè)立，總投資額為50萬(wàn)元，包括啟動(dòng)資金和注冊(cè)資金兩部分，其中：

　　1、啟動(dòng)資金_____元

　　（1）甲方出資25萬(wàn)元，占啟動(dòng)資金50%;

　�。�2）乙方出資25萬(wàn)元，占啟動(dòng)資金50%;

　�。�3）該啟動(dòng)資金主要用于公司前期開(kāi)支，包括租賃、裝修、購(gòu)買(mǎi)辦公設(shè)備等，如有剩余作為公司開(kāi)業(yè)后流動(dòng)資金，股東不得撤回。

　　（4）在公司賬戶開(kāi)立前，該啟動(dòng)資金存放于甲、乙雙方共同指定臨時(shí)賬戶（開(kāi)戶行：__________ 賬號(hào)：_____），公司開(kāi)業(yè)后，該臨時(shí)賬戶內(nèi)余款將轉(zhuǎn)入公司賬戶。

　�。�5）甲、乙雙方均應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起_____日內(nèi)將各應(yīng)支付啟動(dòng)資金轉(zhuǎn)入上述臨時(shí)賬戶。

　　2、注冊(cè)資金（本）50萬(wàn)元

　�。�1）甲方以現(xiàn)金作為出資，出資額 25萬(wàn)元人民幣，占注冊(cè)資本50%;

　　（2）乙方以現(xiàn)金作為出資，出資額25萬(wàn)元人民幣，占注冊(cè)資本50%;

　　（3）該注冊(cè)資本主要用于公司注冊(cè)時(shí)使用，并用于公司開(kāi)業(yè)后流動(dòng)資金，股東不得撤回。

　�。�4）甲、乙雙方均應(yīng)于公司賬戶開(kāi)立之日起7日內(nèi)將各應(yīng)繳納注冊(cè)資金存入公司賬戶。

　　3、任一方股東違反上述約定，均應(yīng)按本協(xié)議第八條第1款承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

　　三、公司管理及職能分工

　　1、公司不設(shè)董事會(huì)，設(shè)執(zhí)行董事和監(jiān)事，任期三年。

　　2、甲方為公司執(zhí)行董事兼總經(jīng)理，負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營(yíng)和管理，具體職責(zé)包括：

　　（1）辦理公司設(shè)立登記手續(xù)；

　�。�2）根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)需要招聘員工（財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員須由甲乙雙方共同聘任）；

　　（3）審批日常事項(xiàng)（涉及公司發(fā)展重大事項(xiàng)，須按本協(xié)議第三條第5款處理；甲方財(cái)務(wù)審批權(quán)限為元人民幣以下，超過(guò)該權(quán)限數(shù)額，須經(jīng)甲乙雙方共同簽字認(rèn)可，方可執(zhí)行）。

　�。�4）公司日常經(jīng)營(yíng)需要其他職責(zé)。

　　3、乙方擔(dān)任公司監(jiān)事，具體負(fù)責(zé)：

　�。�1）對(duì)甲方運(yùn)營(yíng)管理進(jìn)行必要協(xié)助；

　　（2）檢查公司財(cái)務(wù)；

　　（3）監(jiān)督甲方執(zhí)行公司職務(wù)行為；

　�。�4）公司章程規(guī)定其他職責(zé)。

　　4、甲方工資報(bào)酬為_(kāi)____元/月，乙方工資報(bào)酬為_(kāi)____元/月，均從臨時(shí)賬戶或公司賬戶中支付。

　　5、重大事項(xiàng)處理

　　公司不設(shè)股東會(huì)，遇有如下重大事項(xiàng)，須經(jīng)甲、乙雙方達(dá)成一致決議后方可進(jìn)行：

　�。�1）擬由公司為股東、其他企業(yè)、個(gè)人提供擔(dān)保；

　�。�2）決定公司經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃；

　�。�3）《公司法》第三十八條規(guī)定其他事項(xiàng)。

　　對(duì)于上述重大事項(xiàng)決策，甲乙雙方意見(jiàn)不一致，在不損害公司利益原則下，按如下方式處理：__________。

　　6、除上述重大事項(xiàng)需要討論外，甲乙雙方一致同意，每周進(jìn)行一次股東例行會(huì)議，對(duì)公司上階段經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)公司下階段運(yùn)營(yíng)進(jìn)行計(jì)劃部署。

　　四、資金、財(cái)務(wù)管理

　　1、公司成立前，資金由臨時(shí)賬戶統(tǒng)一收支，并由甲乙雙方共同監(jiān)管和使用，一方對(duì)另一方資金使用有異議，另一方須給出合理解釋?zhuān)駝t一方有權(quán)要求另一方賠償損失。

　　2、公司成立后，資金將由開(kāi)立公司賬戶統(tǒng)一收支，財(cái)務(wù)統(tǒng)一交由甲乙雙方共同聘任財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員處理。公司賬目應(yīng)做到日清月結(jié)，并及時(shí)提供相關(guān)報(bào)表交甲乙雙方簽字認(rèn)可備案。

　　五、盈虧分配

　　1、利潤(rùn)和虧損，甲、乙雙方按照實(shí)繳出資比例分享和承擔(dān)。

　　2、公司稅后利潤(rùn)，在彌補(bǔ)公司前季度虧損，并提取法定公積金（稅后利潤(rùn)10%）后，方可進(jìn)行股東分紅。股東分紅具體制度為：

　　（1）分紅時(shí)間：每季度第一個(gè)月第一日分取上個(gè)季度利潤(rùn)。

　�。�2）分紅數(shù)額為：上個(gè)季度剩余利潤(rùn)60%，甲乙雙方按實(shí)繳出資比例分取。

　�。�3）公司法定公積金累計(jì)達(dá)到公司注冊(cè)資本50%以上，可不再提取。

　　六、轉(zhuǎn)股或退股約定

　　1、轉(zhuǎn)股：公司成立起_____年內(nèi)，股東不得轉(zhuǎn)讓股權(quán)。自第_____年起，經(jīng)一方股東同意，另一方股東可進(jìn)行股權(quán)轉(zhuǎn)讓?zhuān)藭r(shí)未轉(zhuǎn)讓方對(duì)擬轉(zhuǎn)讓股權(quán)享有優(yōu)先受讓權(quán)。

　　若一方股東將其全部股權(quán)轉(zhuǎn)讓予另一方導(dǎo)致公司性質(zhì)變更為一人有限責(zé)任公司，轉(zhuǎn)讓方應(yīng)負(fù)責(zé)辦理相應(yīng)變更登記等手續(xù)，但若因該股權(quán)轉(zhuǎn)讓違法導(dǎo)致公司喪失法人資格，轉(zhuǎn)讓方應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任。

　　若擬將股份轉(zhuǎn)讓予第三方，第三方資金、管理能力等條件不得低于轉(zhuǎn)讓方，且應(yīng)另行征得未轉(zhuǎn)讓方同意。

　　轉(zhuǎn)讓方違反上述約定轉(zhuǎn)讓股權(quán)，轉(zhuǎn)讓無(wú)效，轉(zhuǎn)讓方應(yīng)向未轉(zhuǎn)讓方支付違約金__________元。

　　2、退股：

　�。�1）一方股東，須先清償其對(duì)公司個(gè)人債務(wù)（包括但不限于該股東向公司借款、該股東行為使公司遭受損失而須向公司賠償?shù)龋┣艺鞯昧硪环焦蓶|書(shū)面同意后，方可退股，否則退股無(wú)效，擬退股方仍應(yīng)享受和承擔(dān)股東權(quán)利和義務(wù)。（2）股東退股：

　　若公司有盈利，則公司總盈利部分60%將按照股東實(shí)繳出資比例分配，另外40%作為公司資產(chǎn)折舊費(fèi)用，退股方不得要求分配。分紅后，退股方方可將其原總投資額退回。

　　若公司無(wú)盈利，則公司現(xiàn)有總資產(chǎn)80%將按照股東出資比例由進(jìn)行分配，另外20%作為公司資產(chǎn)折舊費(fèi)用，退股方不得要求分配。此種情況下，退股方不得再要求退回其原總投資。

　�。�3）任何時(shí)候退股均以現(xiàn)金結(jié)算。

　　（4）因一方退股導(dǎo)致公司性質(zhì)發(fā)生改變，退股方應(yīng)負(fù)責(zé)辦理退股后變更登記事宜。

　　3、增資：若公司儲(chǔ)備資金不足，需要增資，各股東按出資比例增加出資，若全體股東同意也可根據(jù)具體情況協(xié)商確定其他增資辦法。若增加第三方入股，第三方應(yīng)承認(rèn)本協(xié)議內(nèi)容并分享和承擔(dān)本協(xié)議下股東權(quán)利和義務(wù)，同時(shí)入股事宜須征得全體股東一致同意。

　　七、協(xié)議解除或終止

　　1、發(fā)生以下情形，本協(xié)議即終止：

　�。�1）、公司因客觀原因未能設(shè)立；

　�。�2）、公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照被依法吊銷(xiāo)；

　�。�3）、公司被依法宣告破產(chǎn)；

　�。�4）、甲乙雙方一致同意解除本協(xié)議。

　　2、本協(xié)議解除后：

　�。�1）甲乙雙方共同進(jìn)行清算，必要時(shí)可聘請(qǐng)中立方參與清算；

　　（2）若清算后有剩余，甲乙雙方須在公司清償全部債務(wù)后，方可要求返還出資、按出資比例分配剩余財(cái)產(chǎn)。

　�。�3）若清算后有虧損，各方以出資比例分擔(dān)，遇有股東須對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任，各方以出資比例償還。

　　八、違約責(zé)任

　　1、任一方違反協(xié)議約定，未足額、按時(shí)繳付出資，須在日內(nèi)補(bǔ)足，由此造成公司未能如期成立或給公司造成損失，須向公司和守約方承擔(dān)賠償責(zé)任。

　　2、除上述出資違約外，任一方違反本協(xié)議約定使公司利益遭受損失，須向公司承擔(dān)賠償責(zé)任，并向守約方支付違約金_____元。

　　3、本協(xié)議約定其他違約責(zé)任。

　　九、其他

　　1、本協(xié)議自甲乙雙方簽字畫(huà)押之日起生效，未盡事宜由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

　　2、本協(xié)議約定中涉及甲乙雙方內(nèi)部權(quán)利義務(wù)，若與公司章程不一致，以本協(xié)議為準(zhǔn)。

　　3、因本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)盡量協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可將爭(zhēng)議提交至公司住所地有管轄權(quán)人民法院訴訟解決。

　　4、本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

　　甲方（簽章）：_____ 乙方（簽章）：_____

　　簽訂時(shí)間：20xx年月日

給員工股份合同范本5

　　甲方（用人單位名稱(chēng)）：

　　法人代表：

　　地址：

　　乙方（受雇員工）：

　　性別：

　　出生年月日：

　　最高學(xué)歷：

　　居民身份證號(hào)碼：（或其他有效身份證件號(hào)碼）：家庭住址：

　　乙方通訊地址：

　　乙方聯(lián)系電話：

　　根據(jù)甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款：

　　一、分紅協(xié)議期限

　　甲乙雙方同意按以下第種方式確定本協(xié)議期限。

　　1、有固定期限協(xié)議：從年日起至年

　　2、無(wú)固定期限協(xié)議：從年日起到法定的或約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。本協(xié)議試用期從年月日起至年月日止。

　　二、分紅協(xié)議的依據(jù)及計(jì)算辦法

　　1、甲方必須是在年終結(jié)算時(shí)影樓盈利的前提下才具有履行《分紅協(xié)議》的義務(wù)。年終甲方將向乙方公開(kāi)一年的財(cái)務(wù)狀況，在影樓除去一年總開(kāi)支、應(yīng)繳稅金、影樓所欠債務(wù)后影樓仍盈利的.基礎(chǔ)上，乙方可按比例取得分紅。

　　2、在次年的一月底二月初影樓年終結(jié)算時(shí)影樓稅后利潤(rùn)按下列順序分配：彌補(bǔ)虧損提取公積金 10% 提取公益金 5% 支付紅利

　　根據(jù)以上分配順序，在影樓提取公益金后仍盈利的基礎(chǔ)上，乙方可獲得影樓純利潤(rùn)的此比例可根據(jù)乙方的工作年限做上下波動(dòng)的調(diào)節(jié)，若乙方在本協(xié)議簽訂期間工作表現(xiàn)良好，為影樓創(chuàng)造突出的經(jīng)濟(jì)效益或?yàn)橛皹菭?zhēng)得良好聲譽(yù)，為影樓服務(wù)多年分紅比例將上調(diào)，具體上調(diào)幅度有影樓總經(jīng)理決定。

　　三、乙方享有分紅的前提

　　1、乙方作為甲方雇員，在職期間必須遵守與甲方簽訂的《勞動(dòng)合同》、《員工保密協(xié)議》的所有條款及影樓《員工守則》、各項(xiàng)規(guī)章制度，如乙方違背以上條款中任意一條造成甲方經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損害的，甲方有權(quán)單方面取消分紅協(xié)議，乙方喪失分紅權(quán)利；情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機(jī)關(guān)處理。

　　2、乙方作為享有分紅權(quán)利的雇員，要有主人翁的心態(tài)，用心用力協(xié)助甲方做好影樓工作，幫助甲方將影樓的事業(yè)帶向更專(zhuān)業(yè)更高水準(zhǔn)。努力提高技術(shù)水平，用服務(wù)、質(zhì)量幫助甲方開(kāi)拓市場(chǎng)，使影樓在不久的將來(lái)成為婚紗攝影界的龍頭。如甲方認(rèn)為乙方工作表現(xiàn)不好，沒(méi)有做到以上條款規(guī)定內(nèi)容，有權(quán)取消乙方分紅資格。

　　四、關(guān)于本協(xié)議期限及其他

　　1、如乙方在與甲方簽訂的《勞動(dòng)合同》沒(méi)有到期的前提下離職，將自動(dòng)放棄當(dāng)年的年終分紅

　　2、分紅協(xié)議到期后，甲乙雙方可經(jīng)過(guò)協(xié)商后續(xù)簽。

　　3、本協(xié)議自雙方簽章時(shí)生效。本協(xié)議生效后，雙方即全面享有本協(xié)議項(xiàng)下的各項(xiàng)權(quán)利并負(fù)擔(dān)本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)以及附隨義務(wù)。

　　九、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方代表：乙方：

　　公章：公章：

　　簽字時(shí)間：年月日簽字時(shí)間：年月日

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