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美容師勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)版(精選6篇)
在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì)中,合同的類(lèi)型越來(lái)越多,它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。那么問(wèn)題來(lái)了,到底應(yīng)如何擬定合同呢?下面是小編整理的美容師勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)版(精選6篇),歡迎大家分享。
美容師勞動(dòng)合同簡(jiǎn)版1
用人單位以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方,勞動(dòng)者以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方。
根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)政策條例規(guī)定,甲乙雙方本著平等,自愿和協(xié)商一致的原則簽訂本協(xié)議。
一、協(xié)議期限
本協(xié)議自二0____年______月______日起至二0________年______月______日止,協(xié)議期滿(mǎn),協(xié)議自行終止,如需續(xù)簽,由甲乙雙方協(xié)商確定。
二、工作任務(wù)
1、根據(jù)工作需要和乙方專(zhuān)長(zhǎng),甲方負(fù)責(zé)分配乙方在____部門(mén)(分店)擔(dān)任____工作。
2、因工作變化,甲方有權(quán)調(diào)整乙方工作崗位,工種,乙方如無(wú)正當(dāng)理由,應(yīng)服從安排.如乙方認(rèn)為難以適應(yīng)調(diào)整,可申請(qǐng)辭職.
3、乙方必須遵守法律,法令,遵守用工單位制定的規(guī)章制度,履行崗位職責(zé),完成工作任務(wù).
三、勞動(dòng)保護(hù)和紀(jì)律
1、甲方必須按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,對(duì)乙方進(jìn)行安全操作規(guī)程教育及培訓(xùn),同時(shí)根據(jù)工作崗位需要,應(yīng)按規(guī)定進(jìn)行培訓(xùn)、考核、持證上崗。
2、乙方應(yīng)服從甲方的管理,自覺(jué)遵守國(guó)家政策法令,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,努力完成工作任務(wù).
3、甲方對(duì)乙方完成任務(wù)成績(jī)顯著的,應(yīng)予獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)違犯勞動(dòng)紀(jì)律的,應(yīng)予批評(píng)教育,情節(jié)嚴(yán)重的,給予保職停薪.
4、乙方應(yīng)遵守甲方制訂的各項(xiàng)管理制度,甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促考核和獎(jiǎng)懲。
四、勞動(dòng)協(xié)議的`終止、解除、變更
1、乙方終止,提前解除或變更本協(xié)議,須提前30天通知甲方,經(jīng)協(xié)商同意后辦理有關(guān)手續(xù)。
2、乙方患病或非因工負(fù)傷,傷病痊愈,不能從事原工作或醫(yī)療期滿(mǎn)尚未痊愈的,應(yīng)解除勞動(dòng)協(xié)議.
3、乙方因嚴(yán)重觸犯國(guó)家法律,違反規(guī)章制度,不服從工作調(diào)動(dòng)的,即可辭退。
五、違反協(xié)議承擔(dān)責(zé)任
1、甲方違反協(xié)議規(guī)定,經(jīng)勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)認(rèn)定后應(yīng)立即糾正.
2、乙方違反協(xié)議,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小,予以適當(dāng)賠償。
六、雙方在履行勞動(dòng)協(xié)議中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí),按國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的規(guī)定辦理。
七、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
八、雙方需約定的其他事項(xiàng)。
公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)乙方應(yīng)努力完成。
用人單位:(簽章)勞動(dòng)者(簽章):
____年____月____日
美容師勞動(dòng)合同簡(jiǎn)版2
甲方:
乙方:身份證號(hào):
一、甲方聘用乙方從事美容美體工作,雙方就聘用事宜經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議,以資雙方實(shí)行:
甲方聘用乙方到____麗人美吧從事美容美體服務(wù)工作,期限為自____年____月____日至____年____月____日(學(xué)員學(xué)習(xí)期:____個(gè)月)美容師工作壓金1000元,合同期滿(mǎn)如數(shù)退還。
二、甲方給予乙方的聘用職務(wù),聘用待遇參見(jiàn)附件:
底薪十業(yè)績(jī)提成十手工提成
1、學(xué)員上手后第一個(gè)月底薪為800元,第二個(gè)月可根據(jù)其表現(xiàn)申請(qǐng)加薪100至150元,品德、業(yè)績(jī)、三個(gè)月考核優(yōu)秀的員工,可獲得現(xiàn)金200元的`獎(jiǎng)勵(lì)。三個(gè)月考試核通過(guò)后按美容師業(yè)績(jī)考核管理計(jì)工資。
2、公司不提供吃住。(化妝、修眉、盤(pán)發(fā)、一律按產(chǎn)品業(yè)績(jī)提)提成方案
三、雙方責(zé)任:
(一)甲方責(zé)任:
1、甲方必須保證依法經(jīng)營(yíng),不得有任何違法,違規(guī)經(jīng)營(yíng)。
2、甲方應(yīng)提供服務(wù)的環(huán)境和條件。
3、甲方必須每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)放薪金給乙方,每月10號(hào)發(fā)放上月薪資。
4、聘用期間,如乙方面違紀(jì)違規(guī)使甲方造成損失,甲方有權(quán)立即解約,并不退還壓金。
(二)乙方責(zé)任:
1、乙方必須遵守店規(guī),遵守法規(guī),守法經(jīng)營(yíng)和服務(wù),不得有任何違法行為發(fā)生,否則責(zé)任自負(fù)。
2、乙方上班時(shí)間按甲方經(jīng)營(yíng)需要,每周休息一天,甲方不再另計(jì)加班工資,但可根據(jù)情況安排倒休。
3、乙方在工作期間,如有損壞甲方的設(shè)備設(shè)施,照價(jià)賠償。
4、乙方在服務(wù)期間,因乙方原因?qū)е孪M(fèi)人身財(cái)產(chǎn)損失,由乙方賠償責(zé)任,如果因甲方原因?qū)е孪M(fèi)人身財(cái)產(chǎn)損失,則由甲方賠償責(zé)任。
5、在聘用期間,如乙方提出并擅自中止合同,則乙方向甲方承擔(dān)違約責(zé)任包括向甲方支付培訓(xùn)金和扣發(fā)上月工資。
四、甲方的會(huì)員資料及公司管理制度屬公司機(jī)密,未經(jīng)甲方允許的情況下,乙方不得對(duì)外泄漏,否則甲方有權(quán)向乙方追究法律責(zé)任及支付賠償金伍萬(wàn)元。
五、合同期滿(mǎn):
如果雙方都同意續(xù)簽合同,在期滿(mǎn)當(dāng)月續(xù)簽聘用合同,如一方不愿再續(xù)簽合同,則雙方解除本合同,且不必支付對(duì)方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
六、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字蓋章后生效,具同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
美容師勞動(dòng)合同簡(jiǎn)版3
用人單位(甲方):___________________________________________
地址:_______________________________________________________
電話:_______________________________________________________
法定代表人:_________________________________________________
職務(wù):_______________________________________________________
勞動(dòng)者(乙方):_____________________性別:_______年齡:_____
籍貫:____________________身份證號(hào)碼:_________________________
電話:____________________住址:_____________________________
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律和行政法規(guī),為進(jìn)一步明確甲乙雙方的責(zé)任、權(quán)利、義務(wù),保障雙方的利益,遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)守信的原則,甲乙雙方通過(guò)友好協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:
第一條、合同期限
本合同期限采用下列第_________種形式
1、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為_(kāi)___________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止。
2、有固定期限勞動(dòng)合同
(1)期限為_(kāi)_____年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見(jiàn)習(xí)期/試用期,試用期為_(kāi)______個(gè)月,可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。
(2)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。
(3)本合同期滿(mǎn)后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿(mǎn)前_______個(gè)月通知對(duì)方。
3、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。
第二條、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
1、工作崗位:____________________________
2、工作內(nèi)容:____________________________
3、工作地點(diǎn):____________________________
第三條、工作要求
乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
第四條、工作時(shí)間
1.實(shí)行不定時(shí)工作制,工作時(shí)間和休息休假甲乙雙方協(xié)商后安排。
2.甲方安排乙方加班加點(diǎn)的,給予乙方_______元/小時(shí)補(bǔ)貼。
第五條、勞動(dòng)報(bào)酬
1、乙方試用期工資人民幣_(tái)________元/每月;試用期滿(mǎn)乙方起點(diǎn)工資為人民幣_(tái)________元/每月。
2、甲方于每月_______日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日,自動(dòng)順延在最近的工作日支付。
3、支付方式為下列第_______種形式
(1)現(xiàn)金支付
(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費(fèi)用給乙方
開(kāi)戶(hù)行:__________________________________
戶(hù)名:____________________________________
銀行賬號(hào):________________________________
第六條、社會(huì)保險(xiǎn)
甲乙雙方按國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。
第七條、勞動(dòng)紀(jì)律
1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。
2.乙方應(yīng)保守甲方的.商業(yè)秘密,未經(jīng)甲方同意,不得公開(kāi)或泄露甲方客戶(hù)資料、培訓(xùn)資料、公司運(yùn)營(yíng)管理指引、財(cái)務(wù)帳冊(cè)等商業(yè)秘密。甲方對(duì)乙方的個(gè)人資料,未經(jīng)乙方的同意,不得公開(kāi)和泄露。
3.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同國(guó)。
第八條、合同的解除、變更和終止
1.經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,本合同可以變更;一方當(dāng)事人應(yīng)以書(shū)面形式將變更要求送交另一方,另一方_________日內(nèi)未作出書(shū)面答復(fù)的,視為不同意變更本協(xié)議。
2.有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:
(1)乙方在試用期間不符合錄用條件的;
(2)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;
(3)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的;
(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
3.有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:
(1)甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
4.本合同終止,一方希望續(xù)訂的,應(yīng)在本合同期限屆滿(mǎn)前_______日與對(duì)方協(xié)商續(xù)訂勞動(dòng)協(xié)議。
5.解除或終止本合同的,甲方或乙方應(yīng)當(dāng)提前_______個(gè)工作日,向?qū)Ψ教岢鼋獬蚪K止本合同要求。
第九條、違約責(zé)任
1.乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同,對(duì)甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:
(1)由甲方出資培訓(xùn)和招收的人員,為其支付培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi);
(2)對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失;
(3)本合同約定的其他賠償費(fèi)用。
2.乙方違反本合同時(shí),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金_______元。
第十條、其他約定事項(xiàng)
1.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)、政策相悖時(shí),以國(guó)家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。
2._____________________________________________________________
3._____________________________________________________________
第十一條、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向____________人民法院提起訴訟。
第十二條、合同生效
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。
合同生效后,甲乙雙方對(duì)合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書(shū)面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
甲方(蓋章):___________________乙方(簽字):___________________
法定代理人:____________________身份證號(hào):______________________
聯(lián)系方式:______________________聯(lián)系方式:______________________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
美容師勞動(dòng)合同簡(jiǎn)版4
甲方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
乙方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
為拓展美容養(yǎng)生市場(chǎng),增加就業(yè)門(mén)路。甲乙雙方本著平等、自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成以下實(shí)習(xí)協(xié)議:
一、合同期限
本實(shí)習(xí)合同試用期為即____年____月____日起,至____年____月____日止。
1.甲方免費(fèi)給乙方培訓(xùn)美容,美體,中醫(yī)美容,中醫(yī)養(yǎng)生方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。學(xué)習(xí)為期2個(gè)月。培訓(xùn)合格后給乙方安排相應(yīng)的.工作。并保證工資和住宿。
2.乙方在甲方入職后,甲方還將免費(fèi)繼續(xù)給乙方提供更高更全面的課程培訓(xùn)。
3.乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi),如有個(gè)人原因不能再甲方繼續(xù)工作,需提前15天向甲方說(shuō)明情況,辦理離職。
二、乙方職責(zé)與待遇
(一)職責(zé)
1、甲方據(jù)工作需要,安排乙方從事工作,乙方必須按甲方要求保質(zhì)量地完成工作;
2、乙方必須無(wú)條件地遵紀(jì)守法,執(zhí)行公司規(guī)章制度和遵守職業(yè)道德。認(rèn)真接受教育和培訓(xùn),服從領(lǐng)導(dǎo)安排完成具體任務(wù)。同事之間團(tuán)結(jié)共時(shí),禮貌待人。
3、嚴(yán)格按照工作和技術(shù)規(guī)程進(jìn)行操作,并能靈活應(yīng)用;
1、好學(xué)上進(jìn),不斷提高服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格按照公司《管理制度》的規(guī)定,禮貌待客。
2、愛(ài)店如家,時(shí)刻維護(hù)公司形象,愛(ài)護(hù)店內(nèi)一切設(shè)施、財(cái)物等。
(二)待遇
1、乙方在實(shí)習(xí)工資為10元1天。
2、乙方每月可有4個(gè)休息日。
3、乙方在實(shí)習(xí)工作中表現(xiàn)優(yōu)異,可提前成為正式員工。實(shí)習(xí)期滿(mǎn),終止執(zhí)行。是否續(xù)簽,應(yīng)提前15天通知對(duì)方。
三、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效。
甲方(公章):_________
乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________
法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
美容師勞動(dòng)合同簡(jiǎn)版5
雙方根據(jù)“平等自愿”、“協(xié)商一致”的原則,簽定本合同,確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權(quán)利、義務(wù)并共同遵守履行。
法國(guó)碧蔻美容院(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”)同意聘請(qǐng)____________小姐/女士(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”)為法國(guó)碧蔻美容院合同工,職位____________,負(fù)責(zé)工作____________,身份證號(hào)碼:___________________。
一、合同有效期:
為_(kāi)______年,從______年_______月_______日至______年______月_______日止,勞動(dòng)合同期滿(mǎn),在雙方同意的條件下,可續(xù)簽合同。
二、職責(zé)要求:
(1)、乙方必須接受甲方的監(jiān)督和指揮,按其職位要求及美容院的制度,努力做好工作。
(2)、根據(jù)工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。
(3)、乙方必須按《美容院?jiǎn)T工手冊(cè)》的全部?jī)?nèi)容和條款,嚴(yán)守美容院規(guī)章制度。
(4)、乙方每周六天工作制,每天工作時(shí)間由甲方安排,當(dāng)工作需要乙方加班時(shí),甲方需補(bǔ)償相應(yīng)的假期。
三、勞動(dòng)報(bào)酬:
(1)、固定工資_____________元/月
(2)、提成獎(jiǎng)金:完成核定月度銷(xiāo)售任務(wù)部分,可獲獎(jiǎng)金___________________________元。超出月度銷(xiāo)售任務(wù)部分,提成________________________________________元。未完成的扣除底工資的_______________________。
(3)、完成全年銷(xiāo)售任務(wù)(月度銷(xiāo)售任務(wù)X12),于農(nóng)歷新年前,可獲年終獎(jiǎng)金________________________________。
(4)、所得稅或個(gè)人收入調(diào)節(jié)稅由乙方負(fù)擔(dān)。
(5)、按美容院經(jīng)營(yíng)情況及員工對(duì)業(yè)務(wù)熟練程度,工作所業(yè)績(jī),在適當(dāng)時(shí)間考慮調(diào)整職位及薪酬。
(6)、甲方每月15日如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前在最近的工作日支付工資。
(7)、所轄的人員聘用、調(diào)動(dòng)、解雇均須以提前1個(gè)月知會(huì)美容院并等美容院同意。
(8)、簽約起,若未滿(mǎn)一年可按比例執(zhí)行。
(9)、上崗需交店內(nèi)保證金1000元整。
四、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同:
(1)、合同期屆滿(mǎn)即告終止。如經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。
(2)、如甲方因經(jīng)營(yíng)情況變化,調(diào)整經(jīng)營(yíng)任務(wù),或者乙方因個(gè)人原因要求變更合同條款,經(jīng)合同雙方協(xié)商同意,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。
(3)、有下列情形之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同,并不作任何補(bǔ)償,同時(shí)也取消年終獎(jiǎng)金。
1、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度。
2、乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,泄露商業(yè)秘密,對(duì)甲方利益造成損害的。
3、乙方的行為按照國(guó)家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的。
4、乙方不能勝任工作,連續(xù)2個(gè)月未能完成月度銷(xiāo)售任務(wù)。
5、不按美容院規(guī)定的銷(xiāo)售方式及違反美容院的核定價(jià)格進(jìn)行銷(xiāo)售活動(dòng)。
6、借故不參與美容院的大型對(duì)外活動(dòng),不服從美容院的工作安排,工作不合作,損人利已。
7、對(duì)外的銷(xiāo)售活動(dòng)中故意損害美容院的形象,私自向客戶(hù)提出美容院合約外的任何個(gè)人要求。
8、兼任美容院外的任何職務(wù)及銷(xiāo)售美容院外的任何產(chǎn)品。
9、不按美容院制度定期以書(shū)面形式向直屬上司如實(shí)匯報(bào)工作,弄虛作假。
五、有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同,但須提前十天以書(shū)面形式通知對(duì)方:
(1)、乙方患病或非因工負(fù)傷的,醫(yī)療期滿(mǎn)后確實(shí)不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排工作的。
(2)、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同不能履行,經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。
(3)、若甲方因不可預(yù)見(jiàn)的意外因素,造成嚴(yán)重財(cái)政困難時(shí)的正常裁員,可單方面終止合同,一旦意外因素得到克服,財(cái)政狀況好轉(zhuǎn)而需要增員時(shí),甲方應(yīng)優(yōu)先考慮乙方。
(4)、勞動(dòng)合同約定的解除條件的。
六、本合約期滿(mǎn),如果雙方續(xù)約,則應(yīng)另行協(xié)商確定續(xù)約的條件和支付,以及乙方的工作職責(zé)和目標(biāo)。
七.下列情形之一的,乙方可隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:
(1)、甲方不按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。
(2)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。
八.乙方非依據(jù)本合同規(guī)定的情況外解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30天以書(shū)面形式通知甲方。否則須以十天薪酬為代通知金,但不免除乙方應(yīng)依約承擔(dān)的賠償責(zé)任。
乙方承擔(dān)的'賠償責(zé)任的范圍包括:
(1)、甲方為招收錄用乙方而直接支付的費(fèi)用。
(2)、甲方為乙方支付的教育、培訓(xùn)費(fèi)用。
(3)、對(duì)甲方的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。
(4)、勞動(dòng)合同及其附件中約定的其他賠償費(fèi)用。
乙方單方面解除勞動(dòng)合同,甲方可依約追究其違約責(zé)任。
九、保密和不競(jìng)爭(zhēng)
(1)、所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方從甲方獲得的技術(shù)和商業(yè)秘密,包括甲方的供應(yīng)商、客戶(hù)關(guān)系、營(yíng)銷(xiāo)方法和銷(xiāo)售組織等,均屬保密范疇,乙方承擔(dān)保密義務(wù)并保證不會(huì)將它們用于本合同以外的用途。
(2)、在本美容院期內(nèi)或續(xù)約期內(nèi),乙方不得直接或間接地參與與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)或組織。作為甲方支付約滿(mǎn)酬金的代價(jià),乙方在本合同期滿(mǎn)后一年內(nèi)不得直接或間接與甲方業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)。
十、乙方辭職經(jīng)甲方批準(zhǔn)后或被甲方解雇者,應(yīng)將美容院的一切物品、證件、文件及有關(guān)資料及其復(fù)印件交回美容院,方可辦理離職手續(xù)。乙方應(yīng)以甲方的信譽(yù)及利益為重,不得對(duì)外泄漏業(yè)務(wù)上的機(jī)密,以及從事有害甲方聲譽(yù)及業(yè)務(wù)進(jìn)展的事項(xiàng)。如乙方給予甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或工作遭受破壞,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償?shù)呢?zé)任及應(yīng)負(fù)法律的責(zé)任。
十一、甲方制定的《員工手冊(cè)》為本合同的附屬文件,與本合同有同等約束力。本合同自簽訂之日起生效,簽約雙方各執(zhí)一份。
十二、因本合同履行而引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議,雙方首先應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成,則應(yīng)將爭(zhēng)議提交勞動(dòng)仲裁委員會(huì)仲裁。
甲方:乙方(簽署):
簽字:?jiǎn)T工姓名(正楷):
日期:日期:
美容師勞動(dòng)合同簡(jiǎn)版6
甲方:(單位名稱(chēng))
單位性質(zhì)
乙方:(員工姓名)
員工家庭住址:
員工身份證號(hào)碼:
在本著雙方平等、自愿的原則下,甲方特聘乙方為本公司的員工;特立一下條約:
一、有固定期限,合同期為年,即從____年____月____日起至____年____月____日止,其中包含試用期月。
二、美容師員工簽約分期為(2年、3年、5年)。最低2年起,其差別在美容師提成比例不同,公司福利不同。乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同:
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的。
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的.。
。3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的。
。4)有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆行為的。
。5)犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。
三、乙方繳納服裝押金元整,學(xué)習(xí)費(fèi)用需要每個(gè)月扣除金額元整,工個(gè)月,總計(jì)元,合同期滿(mǎn),甲方退還乙方所有的學(xué)習(xí)金,服裝押金。
四、美容師服務(wù)期間,愿每個(gè)月從工資中預(yù)留10%薪資由公司保管,過(guò)年時(shí)發(fā)放。(同意,不同意)
五、工資的分配職位不同工資的比例不同,由甲方和乙方協(xié)商后定一下工資,簽訂滿(mǎn)一年工齡獎(jiǎng)每月加獎(jiǎng)50元。
(1)如結(jié)婚帶薪放假一星期,產(chǎn)假一個(gè)月。
。2)一年以后跟著你技術(shù)的提高,考核后分為店長(zhǎng)、副店長(zhǎng)、領(lǐng)班,考核分配后資金不等。
。3)工作滿(mǎn)一年公司提供員工保險(xiǎn)。
六、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效,如未滿(mǎn)合同期離職,學(xué)習(xí)金不退,當(dāng)月工資不發(fā),且需提前三個(gè)月提交書(shū)面申請(qǐng)。
七、雙方雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng):
甲方簽字:
乙方簽字:
____年____月____日
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