房地產(chǎn)策劃專員崗位職責
策劃部由主任策劃師負責,在營銷總監(jiān)領(lǐng)導下開展工作。下面是房地產(chǎn)策劃專員崗位職責,歡迎參考閱讀!
篇一:房地產(chǎn)策劃專員崗位職責
崗位設置:主任策劃師一名、平面設計師一名、策劃師一名。
1、策劃部職能
(1)負責市場調(diào)研管理;
(2)負責項目前期論證管理;
(3)負責項目全程策劃和管理。
2、策劃部各崗位職責
主任策劃師
直接上級:營銷總監(jiān)直接下級:平面設計師、策劃師
本職工作:項目策劃
崗位職責:
。1)負責擬訂市場調(diào)研報告并對委托調(diào)研取得的成果進行初驗;
。2)負責策劃或?qū)ξ胁邉澇晒M行校驗;
。3)負責對項目策劃的實施進行全程跟蹤和監(jiān)督,確保項目策劃思想的貫徹;
(4)負責制訂項目年度、月度廣告計劃和費用預算;
。5)負責制訂營銷推廣策略,形成報告,按程序報批;
。6)負責制訂廣告宣傳活動策劃,按程序報批;
(7)負責制訂公關(guān)促銷活動策劃,按程序報批;
。8)負責制訂銷售案場和樣板房的設計、裝修、裝飾建議書,按程序報批;
。9)負責組織執(zhí)行廣告計劃;
。10)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。平面設計師直接上級:主任策劃師本職工作:平面設計崗位職責:
。1)負責多媒體廣告的設計、制作、協(xié)調(diào),按程序報批;
(2)負責平面設計制作、協(xié)調(diào),按程序報批;
。3)參與項目策劃;
。4)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
策劃師
直接上級:主任策劃師
本職工作:協(xié)助主任策劃師工作
崗位職責:
。1)負責項目策劃文案擬辦;
。2)負責了解、收集有關(guān)土地房產(chǎn)的政策和市場行情;
。3)負責定期將依據(jù)市場調(diào)研和統(tǒng)計分析得出的結(jié)論提交部門經(jīng)理;(4)協(xié)助主任策劃師執(zhí)行各項廣告計劃;
。5)完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
篇二:房地產(chǎn)策劃專員崗位職責說明書
崗位基本信息
崗位名稱:策劃專員
所屬部門:項目營銷策劃部
崗位職等:直接上級項目營銷策劃部經(jīng)理直接下屬
崗位概要:負責參與指定項目的市場調(diào)查、品牌推廣和項目企劃方案的制訂、執(zhí)行
職責描述
重點工作
1.計劃制訂:根據(jù)項目總體規(guī)劃和開發(fā)計劃,擬訂項目策劃方案、市場調(diào)查計劃及推廣計劃;
2.市場分析:根據(jù)項目總體規(guī)劃及開發(fā)計劃,負責投資項目的市場調(diào)研,進行市場分析,開展市場定位、產(chǎn)品定位、產(chǎn)品組合、價格策略、廣告策略等策劃工作,形成項目策劃報告,為上級領(lǐng)導經(jīng)營決策和產(chǎn)品設計提供依據(jù);針對市場變化,及時判斷,提供產(chǎn)品調(diào)整建議上報上級領(lǐng)導;
3.產(chǎn)品策劃:根據(jù)核準的品牌和產(chǎn)品推廣計劃,負責開展公司品牌策劃及推廣工作,參與各類參展活動;根據(jù)年度品牌和產(chǎn)品推廣計劃,開展推廣效果實施評價;參與定期組織的研究項目所在區(qū)域的產(chǎn)品特點、促銷活動、廣告投入狀況、競爭對手情況,評價各類廣告的實際效果和影響力,結(jié)合公司業(yè)務發(fā)展情況和各區(qū)域市場競爭的戰(zhàn)略態(tài)勢,提出適合本公司的專業(yè)策劃建議;
4.媒體管理:負責開展策劃、廣告合作伙伴選擇工作和媒體公關(guān)工作,并對合作伙伴進行定期與不定期的'評價,優(yōu)化資源整合優(yōu)勢;處理公司其他部門與媒體合作伙伴之間的關(guān)系;負責各媒體推廣效果評估;
5.物業(yè)管理:根據(jù)招投標管理制度,負責招投標資料收集、投標單位考察及初步篩選、編制招標文件,對評審結(jié)果與投標單位及時溝通,負責物業(yè)管理合同的簽訂、合同管理及日常的溝通協(xié)調(diào)工作;組織物業(yè)管理單位參與項目的前期策劃,為后物業(yè)管理優(yōu)質(zhì)服務提供保障;
一般工作
1.信息服務:負責收集項目所在地的房產(chǎn)展覽、廣告材料及報價、房地產(chǎn)市場動態(tài)等信息資料,為公司決策層和部門策劃提供服務;
2.溝通協(xié)調(diào):做好與合作單位、公司內(nèi)部相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作;定期向上級領(lǐng)導匯報工作;
3.其他事項:完成上級交給的其他臨時性工作任務;
主要責任
1.保證方案和計劃的可行性及合理性;
2.保證按計劃完成策劃推廣工作;
3.保證策劃、推廣工作及時有效;
4.保證本崗位提供的各項資料及時、完整、符實、準確;
5.保證本崗位各項工作按制度正常、高效運作,無重大違規(guī)行為;
崗位權(quán)力
1.要求上級明確工作要求和提供相應工作條件的權(quán)力;
2.根據(jù)公司相關(guān)制度,獲取與本職工作相關(guān)的信息資料的權(quán)力;
3.根據(jù)工作需要和公司相關(guān)制度,推薦、參與選擇公司策劃、廣告、物業(yè)代理等合作伙伴的權(quán)力;并根據(jù)合作伙伴工作成效及配合程度,提出更換合作伙伴的建議權(quán);
4.依據(jù)公司相關(guān)制度,要求各部門對本崗位工作予以合理配合的權(quán)力;
5.根據(jù)公司制度有關(guān)規(guī)定,接受培訓,享受薪酬和各項福利政策的權(quán)力;
6.在部門職能與權(quán)力范圍內(nèi),按制度自主開展本職工作的權(quán)力;
7.按公司制度享有的其他權(quán)力;
任職資格
資 歷:建筑、設計、營銷、新聞、廣告等相關(guān)專業(yè),大專及以上學歷,具有一年以上的房地產(chǎn)企劃從業(yè)經(jīng)驗;
能 力:較強的策劃能力、創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達能力;
品 質(zhì):工作積極主動,吃苦耐勞,有團隊精神,責任心強;
知識結(jié)構(gòu):熟悉房地產(chǎn)廣告策劃政策、法規(guī),具備一定的市場、策劃相關(guān)知識;
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