團(tuán)體客戶經(jīng)理崗位職責(zé)

　　在我們平凡的日常里，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編收集整理的.團(tuán)體客戶經(jīng)理崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

團(tuán)體客戶經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)新渠道開發(fā)，尋找商機(jī)務(wù)進(jìn)行開發(fā)；

　　2、了解企業(yè)客戶需求制定方案，選擇合適的供應(yīng)商；

　　3、針對集團(tuán)現(xiàn)有企業(yè)客戶進(jìn)行二次開發(fā)；

　　4、管理及監(jiān)督供應(yīng)商；

　　5、售后客服，進(jìn)行客戶再開發(fā)。

　　任職要求：

　　1、本科或上學(xué)歷；

　　2、金融、管理類專業(yè)優(yōu)先；

　　3、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（人力資源，財(cái)務(wù)或者銷售類崗位）；

　　4、能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作氛圍；

　　5、口齒清晰，基本英語書面及口頭表達(dá)能力。

團(tuán)體客戶經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)完成公司要求及部門下達(dá)的個(gè)人月度、季度和年度考核目標(biāo)；

　　2、負(fù)責(zé)合作銀行及網(wǎng)點(diǎn)的營銷對接、銷售支持和日常維護(hù)、產(chǎn)品合規(guī)銷售培訓(xùn)和營銷方案的宣導(dǎo)及推動；

　　3、負(fù)責(zé)對公司客戶的預(yù)約回訪、保單保全等售后服務(wù)工作；

　　4、負(fù)責(zé)對所有合作渠道的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析、方案兌現(xiàn)和手續(xù)費(fèi)結(jié)算；

　　5、完成公司交辦的各項(xiàng)工作。

　　任職要求：

　　1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　2、保險(xiǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上；

　　3、具有一定的溝通能力，能獨(dú)立維護(hù)好網(wǎng)點(diǎn)；

　　4、工作勤奮、責(zé)任心強(qiáng)，誠信，積極主動維護(hù)公司信譽(yù)及形象。

團(tuán)體客戶經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　1、負(fù)責(zé)研究行業(yè)最新發(fā)展趨勢，協(xié)助優(yōu)化與完善團(tuán)險(xiǎn)條線課程體系，并能自主開發(fā)團(tuán)險(xiǎn)條線課件與教材；

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)助優(yōu)化完善團(tuán)險(xiǎn)條線培訓(xùn)體系，針對現(xiàn)有講師人員隊(duì)伍進(jìn)行分層分類培養(yǎng)與管理，協(xié)助組建精英講師梯隊(duì)；

　　3、負(fù)責(zé)組織與實(shí)施團(tuán)險(xiǎn)條線的培訓(xùn)授課；

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)助培訓(xùn)項(xiàng)目（條線培訓(xùn)班及會議）的規(guī)劃設(shè)計(jì)、落地實(shí)施以及評估跟進(jìn)等；

　　5、洞察業(yè)務(wù)發(fā)展走向，能夠主動提出前瞻性的條線培訓(xùn)業(yè)務(wù)發(fā)展建議；

　　6、其他培訓(xùn)管理相關(guān)工作。

　　任職要求：

　　1、 35周歲（含）以下，保險(xiǎn)、金融、管理等專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位；

　　2、具有3年及以上壽險(xiǎn)總、分公司培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備培訓(xùn)體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立承擔(dān)培訓(xùn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)及實(shí)施的工作經(jīng)驗(yàn)，具備移動教學(xué)開發(fā)、制作以及培訓(xùn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3、熟悉壽險(xiǎn)團(tuán)險(xiǎn)條線培訓(xùn)課程體系及培訓(xùn)市場資源情況，對于培訓(xùn)業(yè)務(wù)具有一定的敏感度，擅長培訓(xùn)課程規(guī)劃與設(shè)計(jì)，熟悉培訓(xùn)規(guī)劃、需求調(diào)研、成本預(yù)算、培訓(xùn)實(shí)施、效果評估等各環(huán)節(jié)實(shí)操及相關(guān)技術(shù)和方法；

　　4、思維嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯性強(qiáng)、表達(dá)能力優(yōu)秀，具有良好的創(chuàng)新意識和文字能力，良好的人際溝通協(xié)調(diào)和資源整合能力，良好的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

　　5、具備良好的職業(yè)道德和品德操守，誠實(shí)守信，無違法違紀(jì)行為和任何不良記錄。

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