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藥房人員崗位職責（通用16篇）
在日新月異的現(xiàn)代社會中，崗位職責對人們來說越來越重要，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？下面是小編收集整理的藥房人員崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
藥房人員崗位職責 篇1
一、收方后認真審方，核對計算機所打出的'清單，準確無誤后按照處方要求調(diào)配。相反、相畏、配伍禁忌，毒性藥品超過限量需與醫(yī)師核實聯(lián)系。
二、根據(jù)處方呼叫患者姓名，按處方發(fā)藥，發(fā)藥時核對姓名、劑數(shù)，向患者說明用法、用量、煎藥方法，有先煎、后下、包煎等給以提示。
三、飲片應潔凈、無雜質(zhì)，分戥準確，配方、發(fā)藥者須在處方簽名以示負責。
四、做好藥品請領(lǐng)計劃，及時補充藥品，保證藥品充足供應，收藥時按領(lǐng)藥單核對藥品，及時按類歸位。
五、負責責任區(qū)內(nèi)的藥品質(zhì)量。中藥飲片無蟲蛀、發(fā)霉、變質(zhì)，生制分清。
六、住院患者的煎藥要做好相關(guān)登記，門診煎藥患者要告知等候取藥時間。
七、熟悉計算機的操作規(guī)程，做好處方清點、裝訂、統(tǒng)計工作，妥善保存。負責藥品盤點工作，保證帳物相符。
八、保持工作區(qū)內(nèi)衛(wèi)生整潔。
藥房人員崗位職責 篇2
1、對藥庫所售藥品具有質(zhì)量否決權(quán)。
2、在藥庫主任的領(lǐng)導下，監(jiān)督檢查國家有關(guān)藥品質(zhì)量的法律、法規(guī)、藥庫質(zhì)量管理制度執(zhí)行情況，協(xié)助藥庫主任做好質(zhì)量管理制度考核工作。
3、指導藥庫人員嚴格按國家有關(guān)規(guī)定對藥品進行分類擺放。
4、把好藥品進貨關(guān)，檢查外包裝是否破碎、受潮霉變，對原余藥品應抽驗質(zhì)量，會同驗收人員進行質(zhì)量驗收并簽字(抽查核對品名、規(guī)格批準文號、注冊商標、批號、效期等)。
5、督促藥品養(yǎng)護檢查和效期藥品月度檢查執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)有質(zhì)變、破損、霉變等質(zhì)量問題，立即提出封存并將信息及時反饋至院長。
6、做好近期藥品月報工作，對積壓過多或不動銷藥品提出促銷建議。
7、負責不合格藥品的堆放，并有明顯標記(標記為紅色)，及時做好處理記錄、不合格來源：進貨驗收、藥品驗收時候，藥品監(jiān)督管理部門通告時及客戶購買后發(fā)現(xiàn)退回等情況。
8、出現(xiàn)以下嚴重質(zhì)量問題必須及時上報：
(1)賣錯藥品造成事故;
(2)進貨發(fā)現(xiàn)批量質(zhì)量問題，如30%以上的大面積破損
9、協(xié)助藥庫主任訪問工作，了解客戶的需求，收集客戶意見，對客戶反應的.質(zhì)量問題解決了的要有記錄、有結(jié)論。
10、負責收集出售藥品的不良反應情況，具體負責質(zhì)量客戶正確的填寫不良反應的報告單，出現(xiàn)重大藥品不良反應要及時、快速上報至藥品監(jiān)督管理不良反應檢測中心。
藥房人員崗位職責 篇3
崗位職責:
1.負責藥房營運管理作業(yè)正�；�，包含;藥房整體庫存管理、門店商品備貨、庫存商品安全管理并協(xié)調(diào)DTP專員送貨。藥房商品、財產(chǎn)安全的管理工作。
2.完成公司下達的銷售指標。
3.負責藥房人員的管理，考勤與考核的實施。
4.協(xié)調(diào)藥房各項公關(guān)工作，包括消費者投訴、工商、城管、藥監(jiān)、街道、消防、等各職能部門的關(guān)系協(xié)調(diào)。
5.負責門店突發(fā)事件的.處理和報告、處理顧客的投訴。
6.領(lǐng)導交代的其他工作。
任職資格:
1.大專及以上學歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先考慮。
2.3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的店務管理經(jīng)驗。
3.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行。
4.較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力。
藥房人員崗位職責 篇4
一、在科主任領(lǐng)導和主管藥師指導下進行工作。
二、指導和參加藥品調(diào)配、制劑、加工炮制和藥品保管工作。認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴防差錯事故。
三、負責處方核對、藥材、藥品檢驗鑒定和藥檢儀器、制劑設(shè)備的使用保養(yǎng)，保證藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定。
四、參加科學研究和技術(shù)革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提純，了解使用效果，征求意見，改進劑型，并經(jīng)常向各科室介紹新藥知識。
五、嚴格管理毒、麻、限劇、貴重藥品及其它藥品使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告。
六、擔任指導藥劑士、調(diào)劑員的業(yè)務學習和工作。
藥房人員崗位職責 篇5
1、在醫(yī)院院長領(lǐng)導下負責藥劑科的工作，負責本科室的醫(yī)療、教學、科研和行政管理工作。
2、制定科室工作計劃并組織實施；督促檢查，按期總結(jié)匯報；擬定藥品預算、采購計劃，經(jīng)院長批準后組織實施。
3、督促檢查藥品管理情況，包括毒、麻、精神、貴重藥品的使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作；領(lǐng)導所屬人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保安全，嚴防差錯事故；組織領(lǐng)導藥品調(diào)配與制劑工作，實行管理制度化、科學化、規(guī)范化，滿足醫(yī)療科研的需求。
4、密切配合臨床工作，深入科室，了解需要，征求意見，主動供應，得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加，主動配合。
5、開展臨床藥學工作，建立藥品信息網(wǎng)絡，搜集整理藥品情報資料，宣傳用藥知識，配合醫(yī)護人員做好新藥驗證、臨床療效評價及藥品不良反應報告等；及時向衛(wèi)生行政部門反映有關(guān)藥品生產(chǎn)、流通及使用中的問題。
6、組織實施藥品使用登記、統(tǒng)計工作。
7、領(lǐng)導所屬人員進行業(yè)務學習，進行技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲的'意見。
8、負責藥學院校學生實習和醫(yī)療單位藥劑人員進修的技術(shù)指導工作。
9、確定本科人員輪換和值班安排。
藥房人員崗位職責 篇6
1、目的：明確值班經(jīng)理崗位職責，保證公司藥品經(jīng)營活動符合相關(guān)法律法規(guī)要求。
2、適用范圍：適用于值班經(jīng)理/班長崗位。
3、責任人：值班經(jīng)理/班長藥圈會員分享
4、內(nèi)容：
4.1在店長領(lǐng)導下協(xié)助店長工作，當好參謀和助手。
4.2自覺執(zhí)行《中華人民共和國藥品管理法》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》等相關(guān)法律、法規(guī)及公司制訂的各項質(zhì)量管理制度。
4.3負責員工服務、禮儀及同仁堂文化等的'培訓和考核，督促職工嚴格落實服務規(guī)范，不斷提高服務態(tài)度和服務質(zhì)量。
4.4負責店內(nèi)各種糾紛、投訴的處理工作，積極進行協(xié)調(diào)有關(guān)部門處理。
4.5協(xié)助店長做好門店安全工作，落實有關(guān)防火、防盜、防搶、防騙的安全防范措施。
4.6協(xié)助店長做好門店商品盤點，確保賬貨相符。
4.7負責當班期間員工儀容儀表、勞動紀律的檢查，發(fā)現(xiàn)違反紀律和管理制度的問題，要及時批評、糾正并提出處理意見。
4.8負責員工日常工作流程的監(jiān)督檢查，保證店員在工作期間嚴格執(zhí)行公司相關(guān)工作程序，避免發(fā)生售錯藥品、開錯票、收錯款等情況的發(fā)生。
4.9負責組織執(zhí)行衛(wèi)生管理制度以及日常衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作。
4.10及時檢查顧客意見本、缺藥登記本，對顧客反映的意見及時回應和處理。
4.11執(zhí)行店長安排的其他工作。
藥房人員崗位職責 篇7
一、負責中藥飲片的配方調(diào)劑與中草藥的保管工作。
二、嚴格執(zhí)行處方查對制度，收方后詳細查對處方內(nèi)容、病員姓名、年齡、藥品名稱、劑量、服用方法、禁忌等方能調(diào)配。防止差錯事故發(fā)生。
三、中藥調(diào)配時，應按處方上藥品的先后順序放入盤或紙上，以免漏記及便于查對
四、遇有藥品用量、用法不妥或有禁忌處方等錯誤時，有責任與醫(yī)生聯(lián)系，更改后再進行調(diào)配。
五、注意中藥方劑用量用法，發(fā)藥時應耐心向病員說明服用方法，注意事項。
六、藥品入庫時要注意仔細檢查、核對藥品規(guī)格、數(shù)量以及藥品的.有效期，保證藥品質(zhì)量，并進行登記、上帳。
七、負責保持中藥房整潔，中藥無過期、無蟲蛀、無鼠咬、無霉變藥品，每季度按規(guī)定進行中藥盤點。
藥房人員崗位職責 篇8
1、本崗位工作應由具有一定理論知識和實際操作能力的藥劑士以上藥學專業(yè)技術(shù)人員擔任。在本室負責人的領(lǐng)導下進行工作并接受上一級技術(shù)人員的指導。
2、嚴格執(zhí)行門診、急診、住院藥房的.各項規(guī)章制度。
3、堅守崗位不得擅離職守。必須離開時，應經(jīng)負責人批準并安排人員代班。
4、無特殊原因不得自行換班和無故缺勤，違反者按有關(guān)規(guī)定處理。
5、認真執(zhí)行《中華人民共和國藥品管理法》，嚴格執(zhí)行醫(yī)療用毒性藥品的管理制度以及處方管理制度。
6、認真執(zhí)行必須做到“四查十對”。查處方，對科別、姓名、年齡；查藥品，對藥名、規(guī)格、數(shù)量、標簽；查配伍禁忌，對藥品性狀、用法用量；查用藥合理性，對臨床診斷，杜絕差錯事故。
7、加強與各臨床科室的聯(lián)系。對新增藥品和緊缺藥品，應主動、及時地通知臨床科室并介紹新藥和代用品，為臨床提供用藥咨詢；做好醫(yī)師合理用藥的參謀，注意及時地糾正臨床用藥中的不合理現(xiàn)象；做好藥品不良反應監(jiān)察工作；做到優(yōu)質(zhì)服務。
8、工作時著清潔工作衣，掛牌服務，下班前應做好藥品補充和清潔衛(wèi)生工作。
9、工作時間不會客、聊天和做私事。
10、認真做好交接班工作。醫(yī)療用毒性藥品、貴重藥品，要當面點清，填寫好交班簿，否則接班同志可以拒絕接班。如遇不能解決的問題，應及時向領(lǐng)導請示匯報。
藥房人員崗位職責 篇9
1、按照國家有關(guān)規(guī)定，參加調(diào)劑的工作人員需要具有全國藥學專業(yè)技術(shù)資格證書；應屆畢業(yè)生允許在有資格證書哦上級藥師的指導下，進行臨床實習和工作，但必須及時考核并獲得全國藥學專業(yè)技術(shù)資格證書。
2、嚴格遵守、執(zhí)行科室的各項規(guī)章制度。
3、堅守崗位，不得擅離職守。必須離開時，應經(jīng)組長批準并安排人員代班；無特殊原因不得自行換班和無故缺勤，對違反者按有關(guān)規(guī)定處理。
4、認真執(zhí)行《中華人民共和國藥品管理法》，嚴格執(zhí)行醫(yī)療用毒性藥品的管理制度以及處方管理制度。
5、藥師調(diào)配處方時必須做到“四查十對”。查處方，核對科別、姓名、年齡；查藥品，核對藥名、劑型規(guī)格、數(shù)量；查配伍禁忌，核對藥品性狀、用法用量；查用藥合理性，核對臨床診斷。
6、調(diào)配處方要求準確、迅速，盡量減少患者排隊取藥的等候時間；調(diào)配中，應注意藥品外包裝的完整、清潔，遇到標簽模糊、標識不清應及時更換。若遇特殊搶救時，值班醫(yī)師可憑工作證或胸牌向急診藥房借取所需藥品，搶救結(jié)束后，到藥房補齊手續(xù)。
7、發(fā)藥時需對調(diào)配好的藥品進行復核，確認無誤后才可發(fā)放給患者，同時按照藥品說明書或處方醫(yī)囑，耐心的向患者進行用藥交代與
指導如：用法、用量及注意事項等。
8、每月配合對全部藥品進行一次盤點，并檢查藥品效期。
9、積極參加科室繼續(xù)教育學習，不斷提高業(yè)務水平。
一、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)藥品管理的法律、法規(guī)和行政規(guī)章，保證藥品質(zhì)量和服務質(zhì)量。
二、負責藥房藥品的驗收、保管、養(yǎng)護。保證藥品質(zhì)量符合藥典規(guī)定，無“三無”及過期、變質(zhì)藥品。
三、負責處方的審方、調(diào)配、核對、發(fā)藥工作。調(diào)劑處方時必須做到“四查十對”，處方調(diào)配無出門差錯及事故。
四、做好麻醉、精神、醫(yī)療用毒性藥品的.保管、使用工作，落實交接班制度。
五、對于不規(guī)范處方或者不能判定其合法性的處方，調(diào)劑人員不得調(diào)劑。發(fā)現(xiàn)嚴重不合理用藥或者用藥錯誤，應當拒絕調(diào)劑，及時告知處方醫(yī)師，并應當記錄，按照有關(guān)規(guī)定報告。
六、負責門診用藥咨詢工作。
七、負責門診用藥不良反應的上報工作。
藥房人員崗位職責 篇10
1、遵守“藥品管理法”有關(guān)規(guī)定，做好中藥飲片的質(zhì)量管理工作。
2、每日檢查格斗中的'藥材質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題應及時進行處理。
3、認真仔細調(diào)配處方，做好稱量準、分帖勻、包扎牢、藥味不延漏，發(fā)藥時詳細交代服用法及注意事項。
4、收方、發(fā)藥時應態(tài)度和藹、耐心解答病人的詢問，不準與病人發(fā)生爭吵。
5、毒性中藥按有關(guān)“管理條例”管理，貴重藥品按方銷存。
6、危急病人處方優(yōu)先配發(fā)，不得借故推諉。
7、衡器保持經(jīng)常清潔，每年應檢查靈敏度一次，發(fā)現(xiàn)問題應及時修理。
8、上班人員應衣帽端正，衣著整齊，自覺遵守規(guī)章制度，掛牌上崗，堅守崗位。
9、保持室內(nèi)整潔，做好安全及防霉、防潮、防蛀、防蟲、防鼠等工作。
10、配方間內(nèi)不準吸煙，不準科外人員進入。
藥房人員崗位職責 篇11
1、遵守《藥品管理法》、《處方管理辦法》等有關(guān)規(guī)定，做好中藥飲片、中成藥的`質(zhì)量管理工作。
2、每日檢查格斗中的藥材質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題應及時處理。
3、認真仔細調(diào)配處方，做好稱量準、分帖勻、藥味不延漏，成藥應注明用法用量，發(fā)藥時詳細交代服用方法及注意事項。
4、收方、發(fā)藥時應態(tài)度和藹、耐心解答病人的詢問，不準與病人及科室護士發(fā)生爭吵。
5、毒性中藥按有關(guān)管理規(guī)定等管理，貴重藥品按方銷存。
6、危急病人處方優(yōu)先配發(fā)，不得借故推諉。
7、衡器保持經(jīng)常清潔，每年應檢查靈敏度一次，發(fā)現(xiàn)問題及時修理。
8、保持室內(nèi)整潔，做好安全及防霉、防潮、防蛀、防蟲、防鼠等工作。
9、上班人員應穿工作服、佩帶胸卡，整潔端正，自覺遵守規(guī)章制度，堅守工作崗位。
10、保持工作區(qū)域整潔衛(wèi)生，個人用品不準隨便放置。藥房內(nèi)非工作需要不準科外人員進入，工作場所禁止吸煙。
藥房人員崗位職責 篇12
1、由具有扎實專業(yè)理論知識、實際操作能力和調(diào)劑工作經(jīng)驗的藥師以上職稱人員擔任，遵守和執(zhí)行本部門的工作規(guī)程、規(guī)章制度及相關(guān)規(guī)定。在部門負責人的領(lǐng)導下進行中西藥處方及急診處方的發(fā)藥工作。
2、收方及審查收方后詳細閱讀、認真審查，對處方前記、正文、藥品配伍、用法用量、有無涂改現(xiàn)象、醫(yī)師簽字、特殊藥品的.使用等逐項審核；手工處方的還應核對收費處錄入是否正確。對不符合發(fā)藥規(guī)定、缺藥或有疑問的處方，應請?zhí)幏结t(yī)師再次確認，簽字后方可調(diào)配，嚴禁藥劑人員擅自更改處方信息。
3、發(fā)藥時，核對處方和藥品的一致性，查處方，對科別、姓名、年齡，查藥品，對劑型、規(guī)格、數(shù)量，查配伍禁忌，對藥品性狀、用法用量，查用藥合理性，對臨床診斷。
4、確認調(diào)配無誤后，發(fā)藥給病人，向病人交待藥品用法用量及注意事項等，態(tài)度和藹、耐心；如遇理解有困難者，請咨詢窗口接待解決。發(fā)藥要求復核率100％，差錯小于1/萬。
5、參加藥學繼續(xù)教育，不斷提高業(yè)務水平；做好實習生、進修生的帶教工作。
藥房人員崗位職責 篇13
一、發(fā)藥人員
1、負責西藥與中成藥的發(fā)放工作，詳細流程見《操作規(guī)程》。
2、每天早晚與夜班人員進行交接班，進行藥品清點工作。
3、負責藥品的發(fā)放工作。
4、負責前廳玻璃、窗臺、桌面、電腦的衛(wèi)生，每天早晨維護，保持整潔干凈。
二、劃價人員
1、負責西藥劃價工作，審核處方開具是否合理，對于不合格處方，通知醫(yī)生及時修改，修改后方可劃價。
2、對于藥房暫缺藥品，通知醫(yī)生及時修改，修改后方可劃價。對暫缺藥品及時紀錄在交班本上。
3、負責前廳玻璃、窗臺、桌面、電腦的衛(wèi)生，每天早晨維護，保持整潔干凈。
4、負責每日結(jié)帳工作，清點處方分別裝訂。
5、負責貴重藥品清點工作。
6、負責門急診及病房藥房的'發(fā)放工作。
7、負責藥品的拆零工作，并進行登記。
8、負責藥劑科的整體衛(wèi)生工作，包括值班室的掃地擦地工作，保持地面柜臺整潔干凈。
9、負責自己藥品柜子的藥品清點，貨位錄入及近期藥品統(tǒng)計工作。
10、負責與病房藥房之間的藥品調(diào)撥。
11、在接班和下班時間與發(fā)藥班人員做好交接班工作。
藥房人員崗位職責 篇14
1.由具有一定理論知識和實踐操作能力的藥劑師(士)承擔本崗位工作。在本藥房負責人的領(lǐng)導下進行工作并接受上一級技術(shù)人員的指導。
2.嚴格執(zhí)行本藥房的各項規(guī)章制度。
3.堅守崗位，必須離開時，應經(jīng)負責人批準并安排人員代班。無特殊原因不得自行換班和無故缺勤。
4.認真執(zhí)行藥品管理法，嚴格執(zhí)行麻醉的藥品、精神的藥品、醫(yī)療用毒性藥品的管理制度以及處方管理制度。
5.認真執(zhí)行“三查七對”制度，即查處方、對科別、對姓名、對年齡；查藥品、對含量、對用法、對瓶管;査禁忌、對用量。杜絕差錯事故。
6.本調(diào)劑臺藥品，應按藥理作用分類，定位放置，臺面上應保持清潔整齊。應定期對各自藥品責任區(qū)進行效期檢查；清查藥品存量及質(zhì)量；反饋醫(yī)生、患者對藥品的需求情況。
7.補充散裝藥品時，應核對原包裝藥品名稱、規(guī)格、質(zhì)量、批號及有效期；嚴格執(zhí)行核對制度。同一品種不同規(guī)格、形狀、顏色、批號、效期的藥品不得混裝。不同藥品補充應做到清場，不得混放混分。補充前，先洗手，嚴禁用手接觸藥品。藥品補充完后及時蓋上瓶塞，以免吸潮，風化變質(zhì)；對用量少而易變質(zhì)的藥品，應少量多次補充，以保證藥品的質(zhì)量。
8.對所補充的藥品質(zhì)量有疑問時應報告藥房負責人，經(jīng)核對無疑后，方可進行補充。
9.認真做好交接班工作。麻醉的藥品、精神的藥品、醫(yī)療用毒性藥品、貴重藥品，要當面點清，填寫好交班簿，否則接班同志可以拒絕接班。如遇不能解決的問題，應及時向領(lǐng)導匯報。
10.下班前做好各自藥品責任區(qū)的清潔衛(wèi)生工作，做到藥品擺放整齊，關(guān)好門窗、水電，防范安全事故。
11.窗口配方人員，負責窗口處方的藥品調(diào)配、核對、發(fā)放，并負責窗口調(diào)劑臺的散裝藥品補充。
12.病區(qū)配方人員，負責病房醫(yī)囑藥品調(diào)配，定期對各自藥品責任區(qū)進行效期檢查。加強與各臨床科室的聯(lián)系。對新增藥品和緊缺藥品，應主動及時地通知臨床科室，并介紹新藥和代用品，為臨床提供用藥咨詢；做好醫(yī)師合理用藥的'參謀，注意及時地糾正臨床用藥中的不合理現(xiàn)象；做好藥品不良反應監(jiān)察反饋工作；做到優(yōu)質(zhì)服務。
13.急診藥房配方人員，負責24小時急診處方的藥品調(diào)配、核對及散裝藥品補充，嚴格執(zhí)行個人雙簽字制度及醫(yī)院大、小夜班制度。認真做好交接班工作，麻醉的藥品、精神的藥品、醫(yī)療用毒性藥品、貴重藥品，要當面點清，填寫好交班簿，否則接班人員可以拒絕接班。如遇不能解決的問題，應及時向領(lǐng)導匯報。
藥房人員崗位職責 篇15
一．助理醫(yī)師崗位職責：
1.助理醫(yī)師應具有良好的職業(yè)道德和醫(yī)療執(zhí)業(yè)水平，發(fā)揚人道主義精神，履行防病治病、救死扶傷、保護人民健康的神圣職責，愛病員、愛醫(yī)院、全心全意為病員服務。
2.助理醫(yī)師必須在執(zhí)業(yè)醫(yī)師的.指導下，按照其執(zhí)業(yè)類別從事執(zhí)業(yè)活動，不得單獨和跨類別執(zhí)業(yè)。
3.執(zhí)業(yè)活動中應積極主動向執(zhí)業(yè)醫(yī)師和上級醫(yī)師請示匯報，并認真執(zhí)行，不得單獨處方、單獨醫(yī)囑、單獨手術(shù)、單獨特殊檢查、單獨進行具有醫(yī)療風險及侵襲性的檢查和治療，也不能單獨出具醫(yī)療證明文書。
4.助理醫(yī)師在未請示上級醫(yī)師及征得上級醫(yī)師同意的情況下自行單獨進行醫(yī)療活動，若造成醫(yī)療缺陷或醫(yī)療糾紛、醫(yī)療差錯事故，由本人承擔相應責任；在請示上級醫(yī)師后，若因上級醫(yī)師放縱其醫(yī)療行為所造成的醫(yī)療缺陷、醫(yī)療糾紛或醫(yī)療差錯事故，其相應責任由上級醫(yī)師承擔。
二．醫(yī)師工作職責：
1．必須依法執(zhí)業(yè)，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程。
2．堅守工作崗位，穿工作服，戴帽子，操作時戴口罩。診室環(huán)境應保持清潔整齊，醫(yī)療設(shè)施設(shè)備、器械用后立即清潔并有序擺放，隨時保持工作狀態(tài)。
3．文明禮貌服務，關(guān)心、體貼患者，仔細詢問病情、既往病史、用藥情況及藥物過敏史等，細致地為病人做好體格檢查（生命體征力爭每人必做），耐心解答患者提出的問題，詳細交代注意事項。對需要轉(zhuǎn)診的患者及時轉(zhuǎn)診。
4．做好門診日志登記，按照《病歷書寫規(guī)范》要求，認真書寫門診病歷。
5．嚴格掌握藥品的適應癥、用法、用量、不良反應和注意事項等，合理選擇藥物。按照《處方管理辦法》要求，正確開具處方。
藥房人員崗位職責 篇16
一．營業(yè)員崗位職責：
1.認真審查處方，發(fā)藥時交待服藥方法和注意事項，并做好病人數(shù)、處方數(shù)的交班記錄。
2.做好藥房的每一班清潔衛(wèi)生，當班的工作臺面、藥品整齊、藥品包裝表面的清潔衛(wèi)生。
3.做好當班藥品質(zhì)量檢查，是否有過期藥，有無假劣藥。
4.當班的應把藥品擺放好，注意藥品的分類并做好交班工作。
5.做好缺藥，領(lǐng)藥的工作并做好交班記錄、處方統(tǒng)計記錄、缺藥記錄。
6.做好監(jiān)督收費劃價準確性，把好收費、藥房工作質(zhì)量關(guān)。
7.注意藥品保養(yǎng)工作和制劑工作臺面清潔整齊工作，在潮濕天氣把瓶蓋關(guān)緊，不讓藥品露風、漏氣。
8.每個工作日的晚班做好藥框、工作臺面、藥品表面、藥房收費臺面的衛(wèi)生清潔。
二．營業(yè)組長崗位職責：
1.熟悉國家有關(guān)藥政法規(guī)和藥品管理、調(diào)配業(yè)務，并能解決藥品管理、調(diào)配等技術(shù)問題。
2.在助理店長的領(lǐng)導下負責本組的工作，認真貫徹執(zhí)行藥政法規(guī)及各項規(guī)章制度。
3．安排人員工作崗位并處理本組內(nèi)重要問題，檢查督促本藥房的.工作，向助理店長匯報本部門人員的思想及工作等情況。
4.規(guī)劃本藥房的設(shè)施、設(shè)備、專業(yè)技術(shù)人員的配備，制定操作規(guī)程、工作制度和相關(guān)規(guī)定，避免差錯事故，確保調(diào)劑工作質(zhì)量。
5.了解和掌握本組內(nèi)藥品供應、擺發(fā)、保管和質(zhì)量等情況，及時制定藥品請領(lǐng)供應計劃，負責指導和參加藥品調(diào)配工作，保證常規(guī)藥品的供應，嚴格特殊藥品的使用和管理、有效期藥品管理，把好藥品質(zhì)量關(guān)，杜絕“三無”藥品進入門診，推動藥物治療效果及醫(yī)療水平的提高。
6.負責與臨床科室的業(yè)務聯(lián)系，開展合理用藥研究，及時糾正不合理用藥現(xiàn)象。
7．經(jīng)常了解臨床科室藥品使用保管情況，定期進行檢查，提出改進意見，經(jīng)常聽取臨床科室對藥品供應的意見，密切醫(yī)、藥、護之間的聯(lián)系，做到優(yōu)質(zhì)服務。
8.負責本組內(nèi)的工作差錯的記錄和處理，對重大事故應當及時向助理店長匯報。
9.負責組織本組人員的業(yè)務學習和三基訓練工作，討論工作中的疑難問題，提出解決措施，負責本藥房的考勤、安全和衛(wèi)生工作，帶領(lǐng)全體工作人員發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神，安排好值班工作，檢查值班人員履行職責情況。
10.熟悉新藥、新技術(shù)、新設(shè)備在藥學工作中的應用，提高本藥房工作人員的專業(yè)技術(shù)水平。
三．助理店長崗位職責：
1.對門店店長負責，根據(jù)店長指示開展工作。
2.協(xié)助店長使公司的各項規(guī)章制度及經(jīng)營計劃在門店得到貫切、落實。
3.在店長授權(quán)下代行店長職責，對店長和門店負責。
4.帶頭做好周邊市場調(diào)查，收集市場信息，向店長反饋詳細的調(diào)查情況。
5.指導員工進行新商品的推介、促銷的調(diào)整或更換，跟蹤促銷活動的執(zhí)行情況，并提出促銷建議。
6.指導和跟蹤門店的換季銷售工作。
7.跟蹤門店貨源及暢銷商品庫存情況，確保商品能滿足日常的銷售需要及高效率周轉(zhuǎn)。
8.對銷售情況進行分析、總結(jié)并向店長反饋。
9.協(xié)助店長做好門店基層人員的培訓和管理工作。
四．店長崗位職責：
1．認真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》等有關(guān)藥品管理方針政策，按gsp規(guī)范門店工作，對門店藥品質(zhì)量及服務工作負具體責任。
2．貫徹執(zhí)行公司各項管理制度，不得自行購藥，對上級主管部門下達的各項質(zhì)量指示制訂相應的措施，嚴格執(zhí)行并傳達落實。
3．按門店發(fā)展趨勢，起草本門店長短期發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)批準后執(zhí)行。
4．負責門店排班，日常事務的分工管理，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系并指導相關(guān)工作。
5.負責協(xié)調(diào)質(zhì)檢、駐店藥師做好藥品的質(zhì)量監(jiān)督工作，督查效期藥品，及時處理門店質(zhì)量投訴，對門店藥品質(zhì)量負相關(guān)責任。
6．遵守物價部門下發(fā)的藥品價格體系，保證上柜商品明碼標價，價格標簽填寫齊全，及時有效地對本店商品價格開展自查工作。
7.貫徹執(zhí)行規(guī)范服務，處理解決門店糾紛。
8.保證門店財務出入相對平衡，對利潤負責。
9.負責門店商品計劃的核實與傳遞以及單據(jù)、日報表的保管，負責門店辦公用品計劃的申報與領(lǐng)發(fā)。
10.負責門店授權(quán)范圍內(nèi)的折扣、掛帳管理，相關(guān)報表的量化分析。
11．上傳下達，協(xié)調(diào)管理層與執(zhí)行層間的關(guān)系，積極完成上級交待的工作。
12．處理好周圍商家及有關(guān)部門的關(guān)系，協(xié)調(diào)好本店內(nèi)部員工關(guān)系，依靠員工，關(guān)心員工，充分調(diào)動和發(fā)揮員工的工作積極性。
13.不斷學習、充實自我，定期組織培訓，并行之有效。
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