財務主管崗位職責

時間：2022-07-04 20:22:52 崗位職責我要投稿

財務主管崗位職責通用15篇

　　在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編收集整理的財務主管崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

財務主管崗位職責通用15篇

財務主管崗位職責1

　　1、負責財務部的工作管理，制定及規(guī)范財務做賬模板和費用規(guī)范；

　　2、在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決財務部門的工作；

　　3、進行公司收入、支出及成本費用等財務核算，對公司的經營、往來款項等進行全面的記錄、反應、監(jiān)督；

　　2、協(xié)助財務預算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關部門要求及時編制各種財務報表并報送相關部門；

　　3、負責員工報銷費用的審核、憑證的.編制和登帳；

　　4、對已審核的原始憑證及時填制記帳；

　　5、準備、分析、核對稅務相關問題；

　　6、制作帳目表格。

財務主管崗位職責2

　　崗位職責

　　一、市場財務主管

　　工作職責：

　　1、嚴格按照銷售政策核對銷售信息及應收賬款的回款情況，對銷售單據(jù)進行審核；

　　2、每日收款及時查詢并上賬；

　　3、業(yè)務人員報銷單據(jù)審核；

　　4、業(yè)務人員簽呈表審批及備案；

　　5、月末銷售折扣計提；

　　6、月末有關銷售報表的'編制；

　　7、與業(yè)務人員核對銷售臺賬，與客戶對賬；

　　8、銷售各類合同的保管及歸檔。

　　工作要求：

　　1、對Excel操作能熟練操作，出具各種數(shù)據(jù)表格；

　　2、學習及適應能力強；

　　3、能夠出差，有吃苦精神；

　　4、財務專業(yè)，有一定工作經驗

　　二、工廠財務主管

　　工作職責：

　　1、負責本單位全面財務工作；

　　2、嚴格遵守集團財務管理制度，審核各類支出和費用報銷憑證；

　　3、每月編報業(yè)務報表，定期出具月、季、年度財務分析報告；

　　4、建立和維持良好的內外部財務環(huán)境。

　　工作要求：

　　1、對Excel操作能熟練操作，出具各種數(shù)據(jù)表格；

　　2、學習及適應能力強；

　　3、有良好的溝通和協(xié)調能力，有吃苦精神；

　　4、財務專業(yè)，有一定工作經驗。

財務主管崗位職責3

　　一、賬務處理

　　1、總賬會計需要全盤了解企業(yè)業(yè)務;

　　2、在財務軟件核算情形下，總賬會計需要了解全面的'相關功能。

　　二、稅務管理

　　1、營改增+金稅三期+五證合一+稅收實名制+國稅地稅聯(lián)合稽查+個稅改革;

　　2、稅收籌劃，稅務風險識別及防范。

　　三、資產管理

　　1、資產監(jiān)督;

　　2、資產管控。

　　四、成本分析及控制

　　總賬會計相對于成本核算，更側重成本分析、成本控制。

　　五、財務制度編寫、內部控制

　　1、財務制度(費用報銷、資金管理、資產盤點等制度)編寫;

　　2、內部控制體系的建設和執(zhí)行。

　　六、財務分析

　　1、財務指標分析、預測、控制、考核;

　　2、財務分析結合業(yè)務分析，為經營決策提供依據(jù)。

　　七、管理能力

　　1、專業(yè)人員向管理人員的轉變;

　　2、心態(tài)、情商遠遠比專業(yè)經驗更重要。

財務主管崗位職責4

　　崗位職責：

　　長駐客戶單位，負責客戶系統(tǒng)售后服務與支持，包括軟件維護、軟件應用培訓與推廣、相關產品安裝和局域網(wǎng)維護等工作。

　　任職要求：

　　1、計算機或相關專業(yè)；具備軟件維護和技術支持能力，熟悉大型數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，有一般主機和網(wǎng)絡管理維護能力；

　　2、性格開朗，具備良好的客戶意識、溝通協(xié)調能力和良好的人際關系能力；

　　3、具有良好的'自我調節(jié)能力和心理承受能力。

財務主管崗位職責5

　　1、處理公司會稅賬務，包括往來、費用、對賬、成本結轉、報表編制、開票、認證發(fā)票、稅務申報、審計等;

　　2、能獨立進行全盤賬務處理，每月出具各項財務報表;

　　3、熟練處理公司會稅賬務，有團隊帶隊經驗，有合并財務報表處理經驗;

　　4、了解稅務、熟悉相關的財務軟件操作;

財務主管崗位職責6

　　1、中層管理，會計主管職位，獨立負責全盤賬目工作，給相關成員提供引導或支持并監(jiān)督他們的日�；顒�；

　　2、協(xié)助會計經理編寫公司的各項財務計劃、財務預算；

　　3、負責對預算的`執(zhí)行情況進行監(jiān)控；

　　4、協(xié)助總經理編制、審核財務統(tǒng)計報表；

　　5、負責及時提供數(shù)據(jù)資料及各項費用統(tǒng)計及策略分析報告；

　　6、懂得處理全盤賬目、成本核算、外貿或生產企業(yè)出口退稅等相關事宜。

財務主管崗位職責7

　　職責描述：

　　01對當?shù)耆尕攧展ぷ鞯娜粘９芾碡撠�。對出納、收銀、倉管和采購的日常工作進行領導、監(jiān)督和協(xié)調。

　　02貫徹執(zhí)行總部下發(fā)的各項財務管理制度和相關其它規(guī)章。

　　03完成總部規(guī)定的各類報表，并規(guī)范格式及時上報。對上報的所有財務報表及相關的財務資料的真實性，準確性和合規(guī)性負責。

　　04嚴格控制成本支出，嚴把審核關。

　　05嚴格執(zhí)行資金管理制度。檢查出納、收銀的工作流程是否合規(guī)，保證分店的`資產安全，賬實、賬證相符。

　　06按照倉庫管理規(guī)定監(jiān)督倉管工作，每月底參與倉庫實物監(jiān)督盤點工作。

　　07按公司規(guī)定進行物資采購價格的監(jiān)督，每月至少2次進行市場詢價并做好詢價記錄，發(fā)現(xiàn)異常及時向區(qū)域財管經理和店長報告。

　　08完成總部財務中心財管經理安排的其他工作任務。

　　09每月初主導舉行財務分析會議，制作相關報表，與團隊共同分析利潤機會點。

　　10每周大例會公布重要成本控制目標，并協(xié)助各部門制定相關行動。

　　任職要求：

　　高中或同等以上學歷會計專業(yè)，同職位2年以上實踐工作經驗

財務主管崗位職責8

　　職責描述：

　　1、組織領導公司的財務、成本、預算、會計核算及監(jiān)督、財務分析等方面的工作；

　　2、主持建立和完善財務管理制度和相關工作程序，制定和管理稅收政策方案及程序；

　　3、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況，擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案；

　　4、組織編制預算、財務收支計劃、成本費用計劃、財務報告和會計報表等；

　　5、負責組織實施內部審計并配合外部審計工作；

　　6、協(xié)調公司同銀行、工商、稅務等部門的關系；

　　7、領導交辦的其它事宜。

　　任職要求：

　　1、28—35歲，全日制本科及以上，財務/會計相關專業(yè)，擁有中級會計師及以上資格證書；

　　2、有上市公司或大規(guī)模集團公司的財務管理，能熟練使用相關財務軟件（如用友U8）5年以上財務管理工作經驗；

　　3、熟悉企業(yè)成本管理體系和全面預算管理體系，能夠有效強力的推進關于規(guī)范化的各種做法；

　　4、熟悉會計準則以及相關的'財務、稅務、審計法律法規(guī)、政策；具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理、財務管理等經驗；

　　5、為人正直、責任心強、性格沉穩(wěn)、作風嚴謹，有較好的職業(yè)判斷能力和分析處理經驗。

財務主管崗位職責9

　　直屬部門：行政部

　　直屬上級：行政部經理

　　適用范圍：各門店財務部主管

　　崗位職責：

　　1．負責店內的現(xiàn)金、支票、記票等管理；

　　2．辦理店內備用金清款工作；

　　3．記錄、分析每天銀行收款帳務工作；

　　4．協(xié)助收集整理預算編制、預算控制；

　　5．整理銷售、進貨管理的資訊，并對異常提出報告；

　　6．負責制作收支傳票、稅務申報及財務資料存檔；

　　7.負責生鮮周轉金使用的控制。

　　主要工作

　　1．檢查員工出勤狀況，合理調度人力，控制人事成本；

　　2．負責店內的`現(xiàn)金、支票等的管理和傳遞；

　　3．按照公司要求，準備店內合理額度的備用金；

　　4．檢查每天收銀結款工作，分析結款差異；

　　5．負責現(xiàn)金辦公室(金庫)的管理；

　　6．與總部財務部保持工作聯(lián)系；

　　7．保持與銀行有關職能部門的聯(lián)系，維護商場良好的外部環(huán)境。

　　輔助工作：

　　1．負責辦公區(qū)域的清潔衛(wèi)生工作；

　　2．傳達部門經理的指示，共同達成部門目標；

　　3．傳達公司政策、制度并檢查落實情況。

財務主管崗位職責10

　　1、有效監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時優(yōu)化；

　　2、組織編制、審核和出具各類財務報表與相關數(shù)據(jù)分析，為公司指標考核提供依據(jù)與經營支持；

　　3、負責公司財稅工作整體籌劃與管理，并與工商、稅務、銀行等相關政府部門對接工作，維護公司利益；

　　4、參與公司重大的投資、融資、并購等經營活動和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制

　　5、組織并具體推動公司年度經營/預算計劃程序，包括對資本的`需求規(guī)劃及正常運作；

　　6、負責處理公司業(yè)務相關的供應商和客戶的相關賬務。

財務主管崗位職責11

　　1、認真貫徹執(zhí)行財經政策、法規(guī)和學院各項財務制度，并組織全處同事認真完成學校交給的各項任務。

　　2、負責學校資金的全面管理，制定學校資金使用計劃，組織資金的'落實與實施，當好領導參謀。

　　3、定期向校領導匯報資金狀況及分析材料，考核資金使用效果，優(yōu)化支出，減少浪費。

　　4、負責制定學校財務管理辦法及各種財務規(guī)定。

　　5、負責學校年度財務預、決算，及時正確審閱各種財務報表并進行分析。

　　6、參與全校國產資產管理工作，參與學校大型設備采購論證。

　　7、負責學校二級財務的管理與監(jiān)督，并在業(yè)務上給予正確指導。

　　8、負責處里的日常工作安排，協(xié)調各崗位之間的關系，定期組織全處同事政治、業(yè)務學習。

　　9、根據(jù)學校要求和安排，負責擬定財務處各種工作計劃及總結。

　　10、完成學校及上級交辦的其他工作。

財務主管崗位職責12

　　1、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；

　　2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估；

　　3、指導并協(xié)調財務稽核、審計、會計的`工作并監(jiān)督其執(zhí)行；

　　4、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，制定年度、季度財務計劃；

　　5、向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析；

　　6、負責組織公司的成本管理工作；

　　7、進行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成。

財務主管崗位職責13

　　職責描述：

　　1、公司財務及投融資體系的搭建；

　　2、參與公司重大戰(zhàn)略決策，協(xié)助團隊分析、制定和實施公司融資需求、融資策略和融資計劃；

　　3、進行各項財務與估值分析，搭建相關模型；

　　4、負責公司投資項目分析，商業(yè)計劃書的`撰寫，完成投融資工作的資料準備和手續(xù)辦理；

　　5、開拓公司對外融資業(yè)務市場，并維護與客戶的關系；

　　任職要求：

　　1、知名院校財經類專業(yè)畢業(yè)，5年以上O2O、共享經濟領域投融資相關工作經驗；

　　2、具備知名O2O、共享經濟型公司投融資、財務背景。

　　3、行業(yè)投融資經驗、四大金融方向、投行PE募資經驗優(yōu)先；

　　4、熟悉融資操作流程、良好的溝通協(xié)調及談判能力；

　　5、考慮分析問題全面、細致、責任心強；

　　6、有較強創(chuàng)業(yè)意愿，優(yōu)秀學習能力。

財務主管崗位職責14

　　崗位職責：

　　1、全面負責綜合發(fā)展部的工作，在主任的領導下，調研最新信息技術在高校的應用，完成全校信息化戰(zhàn)略的調研與制定，完成部門預算工作，建立數(shù)據(jù)安全使用制度，推進數(shù)據(jù)標準的持續(xù)改進、負責數(shù)據(jù)中心建設和全校數(shù)據(jù)治理工作、提供數(shù)據(jù)挖掘與決策支持；

　　2、根據(jù)學校信息化應用的需求，制定、完善學校信息化建設、信息化項目相關管理制度、工作流程；

　　3、協(xié)助信息技術管理中心主任擬定學校整體信息建設戰(zhàn)略規(guī)劃，按照戰(zhàn)略規(guī)劃和工作計劃，協(xié)助與各部門溝通、協(xié)商，推進信息化建設項目進度；

　　4、制定數(shù)據(jù)編碼標準、進行維護與修編，組建全校各業(yè)務部門的數(shù)據(jù)管理人員，并予以培訓和績效考核；

　　5、建立全校性的數(shù)據(jù)治理規(guī)劃，包括組織架構、政策制度、技術工具選型、流程規(guī)范、監(jiān)督和考核等方面工作；

　　6、制訂數(shù)據(jù)中心數(shù)據(jù)的管理制度、業(yè)務流程、使用規(guī)范和數(shù)據(jù)安全制度組織學校信息化需求調研和分析；對接入數(shù)據(jù)中心的數(shù)據(jù)進行監(jiān)控、匯同其它工作人員對數(shù)據(jù)中心的數(shù)據(jù)質量提出改進報告并予以實施；

　　7、數(shù)據(jù)可視化工作、根據(jù)主任的要求調研業(yè)務部門數(shù)據(jù)分析需求，進行數(shù)據(jù)分析，提供可視化結論和決策支持，復雜的數(shù)據(jù)分析需求，進行需求調研、項目立項、組織項目實施并參與交付驗收；

　　8、使用開源或采購的.分析工具完成數(shù)據(jù)分析需求，并能夠培訓業(yè)務部門信息技術人員進行日常使用，研究數(shù)據(jù)分析工具、對數(shù)據(jù)分析工具提出選型建議；

　　9、組織協(xié)調開展信息化技術方面的培訓。

　　招聘要求：

　　1、學歷要求本科及以上，計算機、信息技術、數(shù)學、統(tǒng)計學、人工智能、大數(shù)據(jù)等相關專業(yè)；具有中級工程師資格；

　　2、具有3年及以上相關工作經驗；

　　3、熟悉數(shù)據(jù)分析語言、數(shù)據(jù)分析工具；

　　4、有戰(zhàn)略規(guī)劃、數(shù)據(jù)分析相關培訓經歷；

　　5、具有較強的專業(yè)技能、溝通協(xié)商技能和寫作技能；

　　6、具有認真負責、開拓進取共同完成工作的團隊合作精神和為學院隨時提供技術支持的服務意識。