計(jì)劃經(jīng)理崗位職責(zé)

　　在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。我們?cè)撛趺粗贫◢徫宦氊?zé)呢？以下是小編為大家整理的計(jì)劃經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

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　　1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)主線的生產(chǎn)計(jì)劃制定與推進(jìn)，對(duì)產(chǎn)品從生產(chǎn)計(jì)劃編排到進(jìn)成品倉(cāng)的所有環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)控，并對(duì)質(zhì)量與貨期負(fù)責(zé)。

　　2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，確定生產(chǎn)目標(biāo)和具體規(guī)劃。負(fù)責(zé)采購(gòu)計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃下達(dá)；負(fù)責(zé)采購(gòu)清單與生產(chǎn)外發(fā)清單審核。

　　3、根據(jù)商品上貨計(jì)劃、訂單生產(chǎn)周期、面輔料生產(chǎn)周期及到位情況、工廠產(chǎn)能與生產(chǎn)進(jìn)度等，合理編排生產(chǎn)計(jì)劃。

　　4、推進(jìn)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)度，協(xié)調(diào)好采購(gòu)部、生產(chǎn)部，對(duì)貨期和品質(zhì)負(fù)責(zé)。

　　5、負(fù)責(zé)外發(fā)廠管理：負(fù)責(zé)外發(fā)加工廠的開(kāi)發(fā)、維護(hù)和儲(chǔ)備加工資源。

　　6、定期統(tǒng)計(jì)、分析各外發(fā)加工廠的產(chǎn)能，優(yōu)化生產(chǎn)周期。

　　7、定期根據(jù)公司及外發(fā)加工廠的加工運(yùn)作狀況，及時(shí)提出并解決生產(chǎn)管理過(guò)程中存在的問(wèn)題和潛在危機(jī)。建立、完善并定期優(yōu)化計(jì)劃管理的工作流程及制度；優(yōu)化、提升及完善部門(mén)管理。

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　　崗位職責(zé):

　　1、根據(jù)項(xiàng)目情況,審核項(xiàng)目各項(xiàng)成本費(fèi)用支出,并結(jié)合公司管理要求準(zhǔn)確進(jìn)行成本核算、分配、結(jié)算,定期編制成本分析報(bào)表;

　　2、監(jiān)控項(xiàng)目資金收支情況,編制項(xiàng)目資金計(jì)劃并跟進(jìn)執(zhí)行;

　　3、編制項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,定期進(jìn)行盈虧分析預(yù)測(cè),及時(shí)提示經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn);

　　4、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況、對(duì)于項(xiàng)目進(jìn)展中涉及的財(cái)務(wù)問(wèn)題提出相應(yīng)意見(jiàn)、配合其他部門(mén)完成項(xiàng)目預(yù)期進(jìn)度及財(cái)務(wù)管理分析。

　　任職資格:

　　1、財(cái)務(wù)類專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,持中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱;

　　2、熟悉房地產(chǎn)財(cái)務(wù)管理,具有較強(qiáng)的.財(cái)務(wù)分析能力,對(duì)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的現(xiàn)金流有極強(qiáng)的敏感性;

　　3、有5年以上地產(chǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)、上市公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　4、良好的職業(yè)操守,性格穩(wěn)重?zé)嵴\(chéng)、工作積極主動(dòng)。

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　　崗位職責(zé)：

　　1、 負(fù)責(zé)為現(xiàn)有的客戶做保單體檢,幫助客戶做資產(chǎn)配置;

　　2、 定期維護(hù)客戶,第一時(shí)間把最新活動(dòng)通知到每一位客戶;

　　3、 協(xié)助客戶辦理業(yè)務(wù),提供公司信息技術(shù)化服務(wù);

　　4、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),包括人員招募,團(tuán)隊(duì)管理以及新人培訓(xùn)往主管方向發(fā)展

　　5、完成上級(jí)交代的其他事物;

　　6、根據(jù)公司下達(dá)的年度部門(mén)任務(wù),指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成;

　　7、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常工作管理,有序進(jìn)行;

　　8、貫徹企業(yè)文化的建設(shè)與團(tuán)隊(duì)核心理念的塑造工作;

　　9、做好公司的人員培養(yǎng)儲(chǔ)備工作,保持團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性。

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　　職責(zé)描述：

　　1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)，與業(yè)務(wù)部門(mén)密切合作，建立和完善公司運(yùn)營(yíng)相關(guān)的KPI（關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)）及財(cái)務(wù)分析體系；

　　2、產(chǎn)品成本數(shù)據(jù)維護(hù)，成本月結(jié)，不斷尋找機(jī)會(huì)，改善產(chǎn)品成本和公司運(yùn)營(yíng)成本；

　　3、確保各業(yè)務(wù)部門(mén)能夠及時(shí)、便利地獲得準(zhǔn)確的運(yùn)營(yíng)相關(guān)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，支持決策流程；

　　4、與相關(guān)部門(mén)合作，跟蹤、分析相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，包括但不限于公司訂單及銷售狀況，產(chǎn)品毛利變化，定價(jià)分析，研發(fā)項(xiàng)目投資回報(bào)，庫(kù)存周轉(zhuǎn)率，等等，提出相應(yīng)的改善措施并跟進(jìn)實(shí)施；

　　5、協(xié)助公司的年度預(yù)算及長(zhǎng)期戰(zhàn)略的制定，分析解釋實(shí)際結(jié)果與預(yù)算之間的差異，制定、實(shí)施改善措施；

　　6、識(shí)別業(yè)務(wù)流程中的內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，改善內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)，例如合規(guī)要求和舞弊行為；

　　7、管理成本和財(cái)務(wù)分析團(tuán)隊(duì)。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)經(jīng)相關(guān)專業(yè)，有MBA/ACCA/CIMA/CMA資格者優(yōu)先；

　　2、有制造業(yè)成本管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和Excel操作技能；

　　3、具有商業(yè)意識(shí)，溝通能力強(qiáng)，善于解決實(shí)際問(wèn)題，推動(dòng)變革；

　　4、正直誠(chéng)信，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，多任務(wù)處理能力；

　　5、口頭及書(shū)面英語(yǔ)流利溝通。

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