財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)匯編15篇
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的,以下是小編收集整理的財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé),希望對大家有所幫助。
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)信用卡收單業(yè)務(wù)資金清算、差錯(cuò)調(diào)整、賬務(wù)處理等工作;
2、保險(xiǎn)業(yè)務(wù)請款與退款處理,網(wǎng)上商城、電子優(yōu)惠券結(jié)算處理;
3、處理周期性業(yè)務(wù),保證資金安全,收集業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),保證收單清算業(yè)務(wù)正常運(yùn)作。
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
職責(zé)描述:
1、協(xié)助董事長進(jìn)行財(cái)務(wù)稽查、審計(jì)等相關(guān)工作;
2、對接政府、第三方公司,參與企業(yè)股改工作;
3、對接政府、第三方公司,參與企業(yè)上市籌備工作;
4、董事長安排的其他工作
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備上市公司財(cái)務(wù)類崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、性格果敢,執(zhí)行力強(qiáng)
公司駐地有宿舍,另有班車每日往返濟(jì)南
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)3
1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,服從財(cái)務(wù)總監(jiān)(番禺財(cái)務(wù)總監(jiān))工作分配;
2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)(番禺會(huì)計(jì))制度、規(guī)定和辦法;
3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度;
5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);
6.編制銷售公司的記帳憑證,登記會(huì)計(jì)帳簿;
7.編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,在每月10日前報(bào)送分管副總及總經(jīng)理;
8.編制、核算、統(tǒng)計(jì)(番禺統(tǒng)計(jì))每月的工資、獎(jiǎng)金發(fā)放表;
9.定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符;
10. 不定期檢查統(tǒng)計(jì)崗位的商品是否帳實(shí)相符;
11. 按照印鑒分管制度,負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財(cái)務(wù)章;
12. 承辦總經(jīng)理(番禺總經(jīng)理)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)4
代表財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、協(xié)調(diào)完成相關(guān)酒店財(cái)務(wù)資料(如開業(yè)前預(yù)算、酒店運(yùn)營預(yù)算等)的整理;
2、監(jiān)督和管理酒店固定資產(chǎn),低值易耗品的盤點(diǎn)、報(bào)損等;
3、相關(guān)財(cái)務(wù)文檔的管理歸檔工作;
4、酒店業(yè)主代表及財(cái)務(wù)代表安排的其他財(cái)務(wù)工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;
2、具有一定的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練掌握財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件;
4、具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)工作;
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
代表財(cái)務(wù)助理崗位
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、根據(jù)中心中、長期發(fā)展戰(zhàn)略,組織編制本公司年度財(cái)務(wù)計(jì)劃;
2、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的組織架構(gòu)、人員招聘、日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
3、組織財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析;
4、保證財(cái)務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)調(diào)整;
5、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;
6、比較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制;
7、對公司重大的投資、融資、并購、股利政策等提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制,保證股東利益的最大化;
8、與稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的.關(guān)系;
9、向中心財(cái)務(wù)部匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,為集團(tuán)公司提供財(cái)務(wù)分析,提出有益的建議;
10、負(fù)責(zé)部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作;
11、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、本科(含)以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;
2、五年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有一定分析能力,組織協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力;
3、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),中級以上專業(yè)技術(shù)職稱;
4、具有組織協(xié)調(diào)、判斷分析、參與政策與操作、成本控制工作經(jīng)驗(yàn);
5、服務(wù)意識(shí)比較強(qiáng),較好的溝通、協(xié)調(diào)能力,工作踏實(shí)認(rèn)真,人際關(guān)系相處融洽;
6、堅(jiān)持原則,服從領(lǐng)導(dǎo)。
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)6
1、申請票據(jù),購___,準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào);
2、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對帳,單據(jù)審核,開具與保管發(fā)票;
3、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;
4、固定資產(chǎn)的登記和管理;
5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對外聯(lián)絡(luò);
6、上級安排的其他日常事務(wù)性工作。
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)7
1.協(xié)助財(cái)務(wù)工作,領(lǐng)取或交付銀行、公積金、稅務(wù)等部門的各種單據(jù)和資料
2.協(xié)助招聘工作,面試邀請、面試接待、入職人員資料收集歸檔等工作
3.負(fù)責(zé)基礎(chǔ)文檔資料的收集、整理、草擬等工作
4.負(fù)責(zé)員工報(bào)銷憑證的收集和整理
5.負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)工作
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)8
1、招聘面試的通知,新員工入職引導(dǎo)培訓(xùn),公司環(huán)境介紹
2、員工入,離職辦理,檔案維護(hù)及電子資料的輸入并及時(shí)更新.
3、合同資料的打印,簽定,續(xù)簽,送審,記錄
4、每月員工轉(zhuǎn)正,考核的資料準(zhǔn)備和進(jìn)度的督促
5、考勤指紋的錄入和維護(hù)
6、常規(guī)會(huì)計(jì)帳務(wù)的處理
7、公司各項(xiàng)費(fèi)用支出的資料整理
8、公司各類資產(chǎn)、設(shè)施、用品的申購配置、領(lǐng)用和管理
9、其他日常行政事務(wù)管理
10、以及公司安排的其它事宜
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)員工的人事信息更新與維護(hù)、員工檔案管理;
2、負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等異動(dòng)手續(xù)辦理;
3、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同續(xù)聘手續(xù)辦理;
4、負(fù)責(zé)公司各地區(qū)員工考勤的統(tǒng)計(jì)匯總、核算管理;
5、其他人事日常工作。
任職要求:
1、22—28周歲;
2、大專以上,本科學(xué)歷優(yōu)先;
3、對工作經(jīng)歷不做要求,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
4、性格開朗、樂觀、熱情、積極,有愛心、責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
5、踏實(shí)、誠懇、勤奮;
6、具有良好的溝通能力與心理素質(zhì);
7、熟練操作各種辦公軟件。
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)10
1.處理發(fā)票購買及填開。
2.處理財(cái)務(wù)內(nèi)的日常事務(wù)。
3.相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的收集整理。
4.財(cái)務(wù)報(bào)表的編制。
5.處理財(cái)務(wù)月結(jié),年結(jié),所得稅匯算清繳。
6.帳務(wù)憑證編印整理工作。
7.協(xié)助外部會(huì)計(jì)師事務(wù)。
8.其他安排的事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、雷克薩斯年計(jì)銷售計(jì)劃制定(年度及中長期);
2、市場數(shù)據(jù)相關(guān)分析及報(bào)告制作;
3、油耗積分及NEV政策跟蹤及相關(guān)對應(yīng);
4、國6排放實(shí)施跟蹤及影響對應(yīng)等;
5、與日本總部及公司其他相關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)
任職資格:
1、大學(xué)本科或以上學(xué)歷,日語、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)、管理類專業(yè)應(yīng)屆,或具備1年以上產(chǎn)品企劃、銷售管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);
2、日語1級及以上水平,具備較強(qiáng)的外文溝通及資料制作能力;
3、熟練使用日常辦公軟件(Word,Excel,PPT等);
4、工作踏實(shí)認(rèn)真,具備問題解決和創(chuàng)新提案的能力,關(guān)注細(xì)節(jié),重視團(tuán)隊(duì)合作,抗壓性強(qiáng),對數(shù)字敏感度高
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1、根據(jù)財(cái)務(wù)部門的要求,完成實(shí)習(xí)出納崗職的相關(guān)工作;
2、領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種臨時(shí)性工作。
基本要求:
1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)或管理等相關(guān)專業(yè)為佳;
2、喜歡財(cái)務(wù)工作,并熟悉各類辦公軟件;
3、認(rèn)真、踏實(shí)、細(xì)致
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)13
1. 超市的會(huì)計(jì)人員積極地學(xué)習(xí)其專業(yè)技術(shù),遵紀(jì)守法,廉潔清正,規(guī)范的執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2. 超市會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)包括對分管的賬目,核算賬目的類別,各個(gè)單據(jù)的負(fù)責(zé),還要負(fù)責(zé)因自身管理不當(dāng)而出現(xiàn)差錯(cuò)。
3. 超市會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)包括對商場的各項(xiàng)通知、來函、文件的傳達(dá)以及整理分類,如達(dá)不到,后果自負(fù)。
4. 嚴(yán)格律己,當(dāng)天的事情要當(dāng)天完成。
5. 要對超市的進(jìn)出商品進(jìn)行嚴(yán)格的控制,監(jiān)督往來的業(yè)務(wù),保管好單據(jù),在發(fā)現(xiàn)問題后要及時(shí)匯報(bào)。
6. 超市會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)包括兼職工資員工要學(xué)習(xí)人事管理方面的知識(shí),要做好存檔、支取、核資以及發(fā)放等工作。
7. 超市會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)包括要做好收款、繳款和交接工作,要對收銀員的帳、款進(jìn)行核對、監(jiān)督,出現(xiàn)錯(cuò)誤的時(shí)候后果自負(fù)。
8. 超市會(huì)計(jì)要做好電話的接聽工作,并及時(shí)做好記錄和傳達(dá)。
9. 超市會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)包括多各種票據(jù)及時(shí),準(zhǔn)確核對,后果自負(fù)。
10. 超市會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)包括做好辦公室的安全保衛(wèi)、衛(wèi)生清潔工作。
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)14
職責(zé)描述:
主要協(xié)助分析師為醫(yī)藥企業(yè)客戶完成合規(guī)類項(xiàng)目的審核工作
根據(jù)工作安排,提前熟悉需審核的各項(xiàng)信息
根據(jù)工作要求的時(shí)間,選擇合適的出行方式,提前到達(dá)項(xiàng)目地點(diǎn)
根據(jù)項(xiàng)目組要求開展復(fù)核審核工作,并對工作結(jié)果進(jìn)行記錄
在規(guī)定時(shí)間內(nèi)遞交工作底稿,并及時(shí)回復(fù)上級對底稿及工作的疑問
嚴(yán)格按照項(xiàng)目指示、紀(jì)律和要求進(jìn)行工作
完成上級交代的其它工作任務(wù)
任職要求:
大學(xué)?茖W(xué)歷或以上;
有較好的溝通能力愿意接受具有外勤性質(zhì)的工作,具有較強(qiáng)抗壓能力;
工作經(jīng)驗(yàn):2年以內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn)
具備一定的自我學(xué)習(xí)能力;
熟練運(yùn)用OFFICE軟件;
工作積極主動(dòng),細(xì)心,有較強(qiáng)的責(zé)任心和耐心;
助理分析員崗位
財(cái)務(wù)助理崗位職責(zé)15
1.負(fù)責(zé)對各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行指導(dǎo),并對其會(huì)計(jì)核算、資金對賬狀況等綜合財(cái)務(wù)管理質(zhì)量進(jìn)行考核。
2.負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi)的其他綜合財(cái)務(wù)管理工作。
3.負(fù)責(zé)組織對財(cái)務(wù)部員工內(nèi)、外部的財(cái)務(wù)知識(shí)和財(cái)務(wù)技能培訓(xùn)。
4.負(fù)責(zé)按時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表,及時(shí)向保監(jiān)會(huì)、稅務(wù)局等有關(guān)的監(jiān)管部門報(bào)送監(jiān)管報(bào)表。
5.負(fù)責(zé)每月對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行匯總、分析,并撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
6.負(fù)責(zé)預(yù)算方案的編制、匯總、溝通、調(diào)整和上報(bào)工作,對經(jīng)批準(zhǔn)的預(yù)算及時(shí)進(jìn)行分解下達(dá)。
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