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后勤主要崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-08-31 09:11:01 崗位職責(zé) 我要投稿

后勤主要崗位職責(zé)(精選17篇)

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫嗎?以下是小編為大家收集的后勤主要崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

后勤主要崗位職責(zé)(精選17篇)

  后勤主要崗位職責(zé) 篇1

  1、熱情為師生服務(wù),為教育教學(xué)服務(wù),堅(jiān)持服務(wù)育人,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高圖書管理水平,做到熟練操作圖書管理軟件,努力提高自身的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),認(rèn)真做好圖書的出借、歸還及閱覽室管理等常規(guī)工作。

  2、及時(shí)完成新書的驗(yàn)收、登記、分類、編目、入庫、上架、流通等程序性的工作。

  3、按規(guī)定做好電子化新書錄入,做好電子化借閱管理。

  4、必須做好師生閱覽室和教師資料室的保管、借閱工作,并做好記錄;熱心為師生閱覽各類書刊雜志做好參謀;教育學(xué)生愛護(hù)圖書。及時(shí)做好圖書修補(bǔ)和賠償工作。

  5、每月做好對(duì)學(xué)生圖書管理員進(jìn)行培訓(xùn),加強(qiáng)學(xué)生圖書管理員隊(duì)伍組建及使用工作。

  6、開展好讀書活動(dòng),認(rèn)真參加學(xué)校里組織的各類讀書活動(dòng)。

  7、每日下班,檢查圖書室內(nèi)的安全工作,增強(qiáng)防火防盜意識(shí)。

  8、月底裝訂各類報(bào)刊雜志,關(guān)心閱覽室內(nèi)的書刊、雜志的保管。

  9、配合學(xué)校寒暑假工作安排,做好圖書室、閱覽室開放工作。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇2

  1、協(xié)助上級(jí)制定行政、后勤總務(wù)及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計(jì)劃;

  2、協(xié)助審核、修訂行政后勤管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政后勤工作的組織與管理;

  3、協(xié)助上司進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時(shí)有效的行政后勤服務(wù);

  4、組織保安對(duì)公司的治安、防盜、正常生產(chǎn)秩序、消防安全及交通等項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督管理;

  5、負(fù)責(zé)對(duì)工廠安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督與管理及工傷事故的處理(擔(dān)任部門兼職安全員);

  6、負(fù)責(zé)飯?zhí)玫娜婀芾砑白龊门c承包商的監(jiān)督工作;

  7、負(fù)責(zé)對(duì)車輛每月公里數(shù)及燃油的核算工作;

  8、負(fù)責(zé)公共場(chǎng)所、辦公樓、綜合樓的環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督和管理,并對(duì)保潔員的工作進(jìn)行指導(dǎo)與考核;

  9、對(duì)廠區(qū)內(nèi)的綠化進(jìn)行管理,監(jiān)督日常的澆水、種植、除草、殺蟲等綠化維護(hù)工作;

  10、各類活動(dòng)的組織工作及公司級(jí)各種會(huì)議的會(huì)務(wù)管理;

  11、負(fù)責(zé)起草公司行政后勤綜合性文件;

  12、會(huì)議室及其設(shè)備的管理;

  13、負(fù)責(zé)外來客人的接待安排工作;

  14、負(fù)責(zé)與相關(guān)政法部門的溝通與聯(lián)系;

  15、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇3

  1、主持制訂員工餐廳的各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)對(duì)員工餐廳領(lǐng)班,廚師及服務(wù)員的檢查和考核,不斷完善員工餐廳管理和菜點(diǎn)質(zhì)量管理。

  2、制訂員工餐廳的業(yè)務(wù)計(jì)劃,審閱各類業(yè)務(wù)報(bào)表,根據(jù)季節(jié)和市場(chǎng)需求,編寫員工食堂每周食譜。

  3、負(fù)責(zé)經(jīng)營成本的分析和核算,堅(jiān)持食品原料日清日結(jié),制訂合理的毛利率指標(biāo),掌握餐飲市場(chǎng)信息,貨源供應(yīng)和庫存情況,實(shí)行預(yù)算管理,加強(qiáng)菜點(diǎn)質(zhì)量控制,認(rèn)真落實(shí)員工餐廳的各項(xiàng)工作。

  4、負(fù)責(zé)員工餐廳廚師的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),組織對(duì)菜點(diǎn)的研究、改良和創(chuàng)新。追蹤拜師活動(dòng)的實(shí)效,開展技術(shù)交流和學(xué)先進(jìn)找差距活動(dòng),提高廚師隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  5、負(fù)責(zé)搞好員工餐廳的食品衛(wèi)生、清潔衛(wèi)生和安全消防工作,并按照《食品衛(wèi)生法》和《食品衛(wèi)生五四制》來執(zhí)行,督促員工餐廳主管、廚師、服務(wù)員嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定和制度,定期組織檢查和考核。

  6、參與員工餐廳的更新和改造,負(fù)責(zé)員工餐廳各類設(shè)備和財(cái)產(chǎn)的管理。

  7、做好思想政治工作,關(guān)心員工生活,抓好員工餐廳的文明建設(shè)。

  8、做好行政事務(wù)部經(jīng)理安排的其它工作。

  9、做好上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇4

  一、在院部的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院的后勤綜合管理,提高自身意識(shí)。牢記后勤圍著臨床轉(zhuǎn)的原則。積極組動(dòng)安排本部門相關(guān)人員到各科室做好服務(wù)工作。

  二、負(fù)責(zé)本部門員工的政治思想教育,傳達(dá)院辦的各項(xiàng)任務(wù),有計(jì)劃的安排員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高員工的思想認(rèn)識(shí)和服務(wù)技能。

  三、根據(jù)院辦的計(jì)劃,負(fù)責(zé)全院房屋的新建、改建、修繕工作。

  四、負(fù)責(zé)醫(yī)院的綠化、美化和基建工作,管好醫(yī)院的病房,辦公用房,輔助用房和生活用房,創(chuàng)設(shè)一個(gè)優(yōu)美的醫(yī)療辦公環(huán)境。

  五、負(fù)責(zé)醫(yī)院財(cái)產(chǎn)的管理,督促有關(guān)工作人員嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備物資的購置、造冊(cè)、使用、保管以及損耗的規(guī)章制度。

  六、負(fù)責(zé)合理安排醫(yī)院的物品發(fā)放。本著節(jié)省的原則做到物盡所能。

  七、負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)院的食堂、洗衣房、配電、氧氣、污水、空調(diào)、電梯、影印、保潔等班組實(shí)行綜合目標(biāo)管理。做好與各班組負(fù)責(zé)人的協(xié)調(diào)工作。

  八、負(fù)責(zé)管理院內(nèi)水電設(shè)施設(shè)備的維修。

  九、配合人事部門負(fù)責(zé)臨時(shí)工、勤雜工等后勤從業(yè)人員的選聘和管理。

  十、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇5

  一、在分管副院長領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)、政策和制度,結(jié)合實(shí)際情況制定相應(yīng)的管理制度并組織,保證醫(yī)院后勤設(shè)備使用及基礎(chǔ)設(shè)施的安全和有效。

  二、組織編制實(shí)施后勤物資供應(yīng)及基礎(chǔ)設(shè)施修繕、院容整頓的計(jì)劃工作,保證醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作的順利進(jìn)行。

  三、組織對(duì)醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施及后勤設(shè)備的`驗(yàn)收、保管、建檔、調(diào)劑、報(bào)廢、統(tǒng)計(jì)等工作,檢查督促執(zhí)行情況,研究工作中存在的問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)提高。

  四、負(fù)責(zé)教育后勤職工樹立后勤工作為醫(yī)療一線服務(wù)的思想,堅(jiān)持下送、下收、下修,不斷改善服務(wù)態(tài)度提高服務(wù)質(zhì)量,開展考核、檢查、評(píng)比和獎(jiǎng)懲等工作。

  五、協(xié)同人事部門做好后勤設(shè)備管理人員和工程技術(shù)人員的培訓(xùn)、調(diào)配考核定職晉升和聘任工作,組織后勤人員學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平。

  六、協(xié)助有關(guān)部門處理醫(yī)院發(fā)生的突發(fā)事件及公共衛(wèi)生事件。

  七、組織本科人員做好進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的生活住宿安排。

  八、協(xié)助基建搞好醫(yī)院的基本建設(shè)等工作。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇6

  1、負(fù)責(zé)少年宮各種配電線路、電器設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,熟悉線路,隨時(shí)檢查,保證線路的正常運(yùn)行。

  2、負(fù)責(zé)活動(dòng)室、辦公室、樓道及其它各處照明、電器設(shè)備的安裝和維修,并保持完好。

  3、負(fù)責(zé)公共場(chǎng)所的線路、開關(guān)、插座及其設(shè)備的安裝、維修和改造,并保證使用正常、安全可靠。

  4、負(fù)責(zé)宮內(nèi)電熱水器、電鈴及常用電器的安裝、維修和保養(yǎng)。

  5、負(fù)責(zé)安裝、拆除各種臨時(shí)活動(dòng)線路。

  6、負(fù)責(zé)保管各類電工器材,健全帳目。物品擺放整齊有序,使用方便。防火、防盜、防潮,保證安全,保持整潔衛(wèi)生。

  7、持證上崗,加強(qiáng)學(xué)習(xí)。嚴(yán)格按規(guī)定操作,防止事故。

  8、負(fù)責(zé)宮內(nèi)上下水、暖氣、排風(fēng)、排氣、排水管的維修保養(yǎng),保證正常使用。

  9、負(fù)責(zé)各活動(dòng)室、教室、辦公室、樓道等門窗、窗簾、玻璃、課桌椅及其它公用設(shè)施的維修安裝工作。

  10、負(fù)責(zé)電熱水器和各處水龍頭及用水設(shè)施的維修工作,經(jīng)常巡視,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,節(jié)約用水。

  11、重大項(xiàng)目的維修要有計(jì)劃,并報(bào)宮主任批準(zhǔn)。

  12、負(fù)責(zé)保管好維修設(shè)備和維修工具,防止損壞丟失。

  13、工作中按規(guī)則操作,注意安全,防止事故。

  14、積極完成各種臨時(shí)性的工作。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇7

  1、在行政管理部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)員工宿舍、員工飯?zhí)眠M(jìn)行全面管理。

  2、后勤主管是員工宿舍、飯?zhí)玫陌踩镭?zé)任人,切實(shí)做好防火防盜工作。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行公司《員工宿舍管理制度》、《員工飯?zhí)霉芾碇贫取返母黜?xiàng)規(guī)定,按程序辦理住(退)宿和就餐手續(xù)。

  4、對(duì)員工宿舍、飯?zhí)觅Y產(chǎn)負(fù)有全面監(jiān)管責(zé)任,所有配備物品均須妥善保管。

  5、負(fù)責(zé)維持并保證員工宿舍、飯?zhí)昧己玫淖∷藓途筒椭刃?為員工提供良好的住宿及就餐環(huán)境。

  6、定期檢查宿舍及飯?zhí)玫母黜?xiàng)工作,對(duì)違規(guī)現(xiàn)象及時(shí)加以處理。

  7、后勤主管是員工宿舍的衛(wèi)生責(zé)任人,應(yīng)定期深入檢查宿舍、飯?zhí)玫男l(wèi)生狀況,切實(shí)保證宿舍及飯?zhí)酶鞣矫媲鍧嵭l(wèi)生、食品安全。

  8、對(duì)宿舍及就餐員工投訴做好準(zhǔn)確記錄,及時(shí)處理員工提出的住宿與就餐方面的合理要求。

  9、每月24日前抄錄員工宿舍水電表和更換飯卡,同時(shí)認(rèn)真做好員工水電費(fèi)的統(tǒng)計(jì)核算工作,并呈報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后交財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)扣。

  10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇8

  1、負(fù)責(zé)招商日常接待工作,負(fù)責(zé)商戶來訪、來電的登記工作,信息及時(shí)傳達(dá)至相關(guān)招商人員。

  2、負(fù)責(zé)部門會(huì)議的記錄和整理工作,并及時(shí)將會(huì)議事宜進(jìn)展情況反饋至部門負(fù)責(zé)人。

  3、負(fù)責(zé)部門各種文件資料及租賃合同的復(fù)印、整理、歸檔及文書檔案的管理工作。

  4、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備招商相關(guān)資料,統(tǒng)計(jì)分析招商數(shù)據(jù),協(xié)助編制招商工作表格和進(jìn)度報(bào)告

  5、負(fù)責(zé)招商郵件、報(bào)刊、雜志的收發(fā)、訂閱和文件的傳遞、傳閱、存檔。

  6、負(fù)責(zé)本部門人員考勤匯總,辦公用品申請(qǐng)及交通交際費(fèi)用報(bào)銷OA申報(bào)工作。

  7、部門清潔衛(wèi)生的監(jiān)督及管理。

  8、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé)。

  9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)

  后勤主要崗位職責(zé) 篇9

  1、貫徹執(zhí)行酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度,并根據(jù)酒店的管理大綱結(jié)合本部的實(shí)際業(yè)務(wù),制定內(nèi)部的各項(xiàng)管理制度,報(bào)總經(jīng)理審批后,組織貫徹實(shí)施。

  2、主持本部部會(huì),及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示和意圖,聽取下級(jí)的工作匯報(bào),及時(shí)掌握并解決存在的問題,定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)工作。

  3、加強(qiáng)經(jīng)營管理,利用本部自身的各種條件,面向市場(chǎng)對(duì)外經(jīng)營活動(dòng),賺取最大利潤來改善員工福利,同時(shí)嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,建立健全本部財(cái)務(wù)記賬、算賬、結(jié)賬、審批等管理制度,定期公布賬目,降低消耗、減少損失浪費(fèi)。

  4、負(fù)責(zé)本部全面工作,協(xié)調(diào)好部門內(nèi)部各單位的關(guān)系及與其他部門之間的關(guān)系,創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,保證本部門各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)順利開展。

  5、嚴(yán)格管理,加強(qiáng)巡視檢査,督促各單位各級(jí)管理人員嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事,不斷提高各級(jí)管理人員和員工隊(duì)伍素質(zhì),提高辦事能力和工作效率。

  6、做好本部門各級(jí)管理人員和員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),合理使用人員,將使用、考核、晉升結(jié)合起來,充分調(diào)動(dòng)各級(jí)人員的主動(dòng)性、積極性和首創(chuàng)精神,完成各項(xiàng)任務(wù)。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇10

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)學(xué)?倓(wù)后勤工作的政策、法規(guī),認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)教育行政部門的決議和指示。

  2、協(xié)同校長制定學(xué)校建設(shè)發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)組織制定學(xué)?倓(wù)后勤管理工作規(guī)劃、計(jì)劃、制度、措施等,并切實(shí)抓好實(shí)施、檢查、總結(jié)等工作。

  3、做好總務(wù)后勤行政人員的管理工作,做到任人唯賢、知人善任、人盡其才,并抓好總務(wù)后勤人員的學(xué)習(xí)進(jìn)修和提高工作,充分調(diào)動(dòng)他們的積極性,團(tuán)結(jié)合作,做好各項(xiàng)管理與服務(wù)工作,及時(shí)做好教育教學(xué)設(shè)備、物品等保障工作。

  4、協(xié)調(diào)好總務(wù)處與教導(dǎo)處、年級(jí)組等各方面的關(guān)系,為總務(wù)后勤人員創(chuàng)設(shè)良好的工作環(huán)境。

  5、主持總務(wù)后勤行政工作會(huì)議,聽取、收集各方面對(duì)后勤管理工作上的意見和建議,及時(shí)研究改進(jìn)總務(wù)后勤工作。

  6、協(xié)同校長做好學(xué)校財(cái)務(wù)和物品管理工作。嚴(yán)格財(cái)務(wù)工作紀(jì)律與制度;組織有關(guān)人員做好學(xué)校預(yù)算與決算;科學(xué)、規(guī)范地管理好學(xué)校設(shè)備、設(shè)施、物品等,充分發(fā)揮其在教育教學(xué)中的功能與作用,努力改善學(xué)校辦學(xué)條件和教學(xué)環(huán)境。

  7、領(lǐng)導(dǎo)與組織好校園校舍建設(shè)、維修及綠化、美化等工作。

  8、組織好學(xué)校的“四防”安全工作。

  9、完成黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇11

  一、牢固樹立“管理育人、服務(wù)育人”的管理理念,建立健全后勤崗位管理規(guī)范,加強(qiáng)對(duì)后勤崗位工作的監(jiān)督與考核,為學(xué)校的教育教學(xué)活動(dòng)提供可靠的后勤保障。

  二、按照上級(jí)有關(guān)要求,根據(jù)學(xué)校工作的實(shí)際需求,制定基建、維修、改造、綠化等工程計(jì)劃,以及教學(xué)、辦公有關(guān)資料的采購供應(yīng)計(jì)劃并付諸實(shí)施,嚴(yán)把數(shù)量、價(jià)格、質(zhì)量關(guān)口,實(shí)現(xiàn)資源的充分利用。

  三、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,認(rèn)真編制財(cái)務(wù)預(yù)算,合理使用經(jīng)費(fèi),保證上級(jí)有關(guān)財(cái)務(wù)制度、政府采購制度、治理商業(yè)賄賂制度等有關(guān)政策法規(guī)與制度的貫徹實(shí)施。

  四、加強(qiáng)對(duì)教室、實(shí)驗(yàn)室、電教室、圖書室、辦公室、食堂、宿舍、庫房等部位的管理,落實(shí)臺(tái)帳制度,明確操作規(guī)程,確保防火、防盜、防霉、防漏等安全措施到位。

  五、負(fù)責(zé)全校的安全管理工作。建立健全有關(guān)安全管理工作的培訓(xùn)、巡查、預(yù)案、責(zé)任等規(guī)章制度,規(guī)范對(duì)保安人員、勤雜人員等臨時(shí)用工管理,不斷提高全員的安全意識(shí)和防范能力,確保師生人身安全和學(xué)校財(cái)產(chǎn)的安全。

  六、分管部門:總務(wù)處、財(cái)務(wù)室、醫(yī)務(wù)室。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇12

  一、認(rèn)真貫徹黨和國家的方針、政策,領(lǐng)導(dǎo)生活管理處,協(xié)助校長做好行政辦公室、財(cái)務(wù)室工作。

  二、堅(jiān)持以教育、教學(xué)為中心,主持召開后勤生活管理處業(yè)務(wù)會(huì)議,傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件和指示,組織制訂工作計(jì)劃并督促實(shí)施。

  三、負(fù)責(zé)學(xué)校物資管理、校產(chǎn)管理及基建修繕,生活福利工作,協(xié)助校長做好財(cái)務(wù)管理工作。

  四、負(fù)責(zé)制訂和完善后勤保障、財(cái)務(wù)管理工作的規(guī)章制度,加強(qiáng)督促,確保落實(shí)。

  五、負(fù)責(zé)對(duì)生活管理處、財(cái)務(wù)管理人員的工作安排,并加強(qiáng)其政治思想教育,使之努力做到管理育人、服務(wù)育人。負(fù)責(zé)對(duì)生活管理處、財(cái)務(wù)管理人員的考核,并根據(jù)實(shí)績提出獎(jiǎng)懲意見。

  六、負(fù)責(zé)校園建設(shè)工作,指導(dǎo)發(fā)展規(guī)劃處提出基建維修計(jì)劃,指導(dǎo)生活管理處主任抓好學(xué);üこ毯途S修工作。

  七、負(fù)責(zé)向校長提出年度財(cái)務(wù)預(yù)算、結(jié)算及基建、修建計(jì)劃。

  八、負(fù)責(zé)向校長提出設(shè)備和學(xué)期辦公用品的購置計(jì)劃。

  九、指導(dǎo)后勤生活管理處搞好學(xué)校規(guī)劃和校園綠化、美化工作。

  十、指導(dǎo)生活管理處主任做好食堂管理和飲水供應(yīng)。協(xié)同校工會(huì)搞好師生的生活福利。

  十一、辦理校長委托、授權(quán)、交辦的其他工作。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇13

  財(cái)務(wù)后勤崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)公司日常行政后勤工作。

  2、負(fù)責(zé)公司所有資料的整理存檔。

  3、負(fù)責(zé)公司日常支出單據(jù)整理,懂得財(cái)務(wù)知識(shí)。

  4、做好客戶的接待工作。

  5、協(xié)助銷售人員做宣講工作。

  6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  任職要求:

  1、熟練的辦公軟件操作技能,EXECL需精通會(huì)套用函數(shù)公式。

  2、要有良好的職業(yè)道德和責(zé)任心,吃苦耐勞和積極進(jìn)取的工作精神!

  3、大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)優(yōu)先。

  4、有1-3年工作經(jīng)驗(yàn)。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇14

  綜合管理后勤主管崗位職責(zé)

  1、推進(jìn)醫(yī)用織物、醫(yī)療廢物、中央運(yùn)輸?shù)柔t(yī)輔相關(guān)運(yùn)營籌備工作;

  2、推進(jìn)醫(yī)院后勤信息化平臺(tái)相關(guān)籌備工作;

  3、推進(jìn)醫(yī)院后勤開業(yè)所需物資、器材的籌備工作;

  4、協(xié)助編制后勤管理制度、流程及各類預(yù)案等體系文件;

  5、籌備期工程檔案的接收整理;

  6、運(yùn)營期醫(yī)用織物、醫(yī)療廢物、中央運(yùn)輸?shù)柔t(yī)輔管理工作;

  7、協(xié)助做好后勤信息化平臺(tái)建設(shè)及系統(tǒng)維護(hù)工作;

  8、運(yùn)營期后勤文書、工程檔案、后勤物資及倉庫管理工作。

  任職要求:

  1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,管理類專業(yè)優(yōu)先;

  2、了解醫(yī)院后勤管理模式,有相關(guān)從業(yè)背景優(yōu)先;

  3、具有良好的文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

  4、勤奮、踏實(shí),抗壓能力強(qiáng)。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇15

  保險(xiǎn)后勤崗位職責(zé)

  1.負(fù)責(zé)未決案件的管理、催收、清理工作。

  2.負(fù)責(zé)理賠客戶前臺(tái)接待,收集賠案資料。

  3.負(fù)責(zé)已決賠案的支付管理,清理已決未付案件。

  4.負(fù)責(zé)協(xié)助理賠服務(wù)部負(fù)責(zé)人進(jìn)行理賠數(shù)據(jù)管理與分析。

  5.負(fù)責(zé)已決賠案的檔案管理。

  6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  崗位要求

  1.全日制本科或以上學(xué)歷,專業(yè)不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限,年齡30歲以下。

  2.熟練使用office等辦公軟件。

  3.良好的學(xué)習(xí)能力,掌握扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),有強(qiáng)烈的責(zé)任心。

  后勤主要崗位職責(zé) 篇16

  1.負(fù)責(zé)新房直銷項(xiàng)目案場(chǎng)的運(yùn)營與維護(hù);

  2.負(fù)責(zé)與開發(fā)商的日常對(duì)接工作,關(guān)系維護(hù),保證案場(chǎng)帶看成交的順暢化;

  3.負(fù)責(zé)與分銷經(jīng)紀(jì)人的案場(chǎng)對(duì)接,及時(shí)處理經(jīng)紀(jì)人和客戶所反映的問題,協(xié)助與溝通等;

  4.對(duì)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的宣導(dǎo),并拉動(dòng)經(jīng)紀(jì)人帶看成交;

  5.對(duì)負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),相關(guān)資料的保管等;

  后勤主要崗位職責(zé) 篇17

  1、全面統(tǒng)籌后勤事務(wù)工作開展(安保、保潔、食堂、宿舍等);

  2、負(fù)責(zé)后勤保障、財(cái)產(chǎn)、安全、衛(wèi)生環(huán)境等工作;

  3、負(fù)責(zé)員工宿舍、食堂管理和規(guī)范,定期組織人員查檢;

  4、協(xié)助會(huì)務(wù)接待的工作安排,及與相關(guān)部門的溝通與聯(lián)系;

  5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

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