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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-08-17 00:49:07 崗位職責(zé) 我要投稿

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)

  在生活中,人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多,制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編為大家收集的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé),希望能夠幫助到大家。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  1、參與執(zhí)行各類型審計(jì)業(yè)務(wù);

  2、獨(dú)立承擔(dān)小型項(xiàng)目的審計(jì)工作;

  3、負(fù)責(zé)編制審計(jì)業(yè)務(wù)工作底稿;

  4、負(fù)責(zé)利用審計(jì)方法,幫助客戶實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)、增強(qiáng)管理能力和減少企業(yè)風(fēng)險(xiǎn);

  5、按照審計(jì)程序要求,通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作完成審計(jì)工作底稿;

  6、協(xié)助項(xiàng)目審計(jì)負(fù)責(zé)人做好審計(jì)資料整理歸檔工作。

  任職要求:

  教育培訓(xùn):

  會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。

  具有初級(jí)會(huì)計(jì)師等財(cái)務(wù)相關(guān)資格證書。

  工作經(jīng)驗(yàn):

  2年以上事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉國家財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;

  精通審計(jì)、稅務(wù)法律法規(guī);

  熟悉行業(yè)以及公司經(jīng)營范圍、業(yè)務(wù)流程以及會(huì)計(jì)核算方法;

  了解相關(guān)經(jīng)濟(jì)法律政策;良好的溝通及書面表達(dá)能力。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé)

  1.我單位要求注冊(cè)會(huì)計(jì)師和審計(jì)助理必須是財(cái)務(wù)專業(yè)畢業(yè)。

  2.注冊(cè)會(huì)計(jì)師必須持注冊(cè)會(huì)計(jì)師證書入職,審計(jì)助理必須持有中級(jí)會(huì)計(jì)師。

  3.審計(jì)助理具有審計(jì)經(jīng)驗(yàn)2年及以上者優(yōu)先考慮。

  4.工作期間能隨時(shí)出差者優(yōu)先考慮。

  5.熱愛審計(jì)工作,具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)。

  6.具有一定的與客戶溝通、協(xié)調(diào)能力。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)主持本部門的'全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù);

  2、貫徹落實(shí)本部門崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),密切與營銷、計(jì)劃、人力等部門的工作聯(lián)系,加強(qiáng)部門間的協(xié)調(diào)配合工作;

  3、負(fù)責(zé)組織公司財(cái)務(wù)管理、審計(jì)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控等有關(guān)管理制度的擬定、修改、補(bǔ)充、實(shí)施和監(jiān)督工作;

  任職要求:

  1、45歲以下,財(cái)會(huì)、審計(jì)、金融或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、獲得中級(jí)會(huì)計(jì)職稱。

  工資組成:基本工資+績(jī)效工資+崗位津貼(職稱津貼、學(xué)歷補(bǔ)貼)+司齡+年獎(jiǎng)金+其他

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)4

  1、全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)工作;

  2、根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo),制定公司的年度及階段性財(cái)務(wù)資金預(yù)算和調(diào)配計(jì)劃,并對(duì)公司的利潤目標(biāo)負(fù)管理責(zé)任;

  3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)政策及計(jì)劃的落實(shí)工作,有效控制公司成本開支,確保公司資金的安全及有效;

  4、推行公司的`各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,監(jiān)督各部門的財(cái)務(wù)執(zhí)行情況;

  5、主持日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)及稅務(wù)管理工作,管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量;

  6、建立公司的會(huì)計(jì)核算體系,制定會(huì)計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

  7、編制實(shí)施企業(yè)預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃,負(fù)責(zé)成本核算和控制;

  8、定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn),保證財(cái)產(chǎn)安全;

  9、確保資金的有效管理,加速資金周轉(zhuǎn),考核資金使用效果,規(guī)避資金和債務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

  10、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會(huì)計(jì)核算,上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況,為管理層提供分析數(shù)據(jù);

  11、定期清理往來賬戶,及時(shí)催收和清償款項(xiàng),做好賬務(wù)核對(duì),組織審計(jì)工作;

  12、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng),制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo),做好績(jī)效考核管理;

  13、全面負(fù)責(zé)賬務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作,維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。

  14、負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)憑證,審核、裝訂及保管各類會(huì)計(jì)憑證,登記及保管各類賬簿。

  15、按月編制會(huì)計(jì)報(bào)表(資產(chǎn)負(fù)債表、損益表等),并進(jìn)行分析匯總,報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)備案決策。

  16、編制資金、供銷成本費(fèi)用、管理費(fèi)用預(yù)算,控制成本預(yù)算,制定、分析進(jìn)銷預(yù)算,處理其他有關(guān)預(yù)算的事項(xiàng)。

  17、建立內(nèi)部核算體制,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定內(nèi)部核算辦法與標(biāo)準(zhǔn),記錄內(nèi)部核算資料,分析內(nèi)部核算結(jié)果,處理其他有關(guān)內(nèi)部核算的事項(xiàng)。

  18、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司財(cái)務(wù)運(yùn)作情況,及時(shí)與出納核對(duì)現(xiàn)金、應(yīng)收(付)款憑證、應(yīng)收(付)票據(jù),做到賬款、票據(jù)數(shù)目清楚。

  19、配合董秘、證券中介機(jī)構(gòu)開展企業(yè)改制上市工作;

  20、協(xié)助董事長、總經(jīng)理等高層領(lǐng)導(dǎo)規(guī)范公司其他工作。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;

  2、定期完善財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;

  3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

  4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;

  5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;

  6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的.管理工作;

  7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);

  8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系;

  9、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作;

  10、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作

  任職要求:

  1、年齡27-35之間,考慮;

  2、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),持有中級(jí)會(huì)計(jì)師證書;

  3、可以熟練設(shè)計(jì)財(cái)務(wù)管理報(bào)表;

  4、有編制財(cái)務(wù)核算制度工作經(jīng)驗(yàn);

  5、熟悉會(huì)計(jì)操作、會(huì)計(jì)核算及審計(jì)的全套流程與管理;

  6、熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)賬務(wù)的處理方法;

  7、獨(dú)立工作能力強(qiáng),應(yīng)變能力突出,具備團(tuán)隊(duì)精神;

  8、能適應(yīng)偶爾出差。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)師崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)最新會(huì)計(jì)政策的研究,對(duì)新政策進(jìn)行研讀分析并按新政策開展工作;

  2、編制集團(tuán)各個(gè)周期合并財(cái)務(wù)報(bào)表、附注、附表;

  3、督促母子公司及時(shí)提交財(cái)務(wù)報(bào)表及附注,并負(fù)責(zé)審核;

  4、每月出具會(huì)計(jì)分析報(bào)告,配合審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)工作。

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