企業(yè)金融崗位職責(zé)4篇

　　在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編整理的企業(yè)金融崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

企業(yè)金融崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé):

　　1、規(guī)劃區(qū)域企業(yè)金融業(yè)務(wù)發(fā)展方向,把握市場動(dòng)態(tài),制定發(fā)展規(guī)劃;

　　2、引導(dǎo)區(qū)域下轄團(tuán)隊(duì)拓展企業(yè)金融業(yè)務(wù),完成全年企業(yè)金融業(yè)務(wù)目標(biāo),提升企業(yè)金融業(yè)務(wù)占比;

　　3、重點(diǎn)為上市公司、行業(yè)龍頭企業(yè)、新三板企業(yè)或行業(yè)內(nèi)其他知名企業(yè)等量身定做理財(cái)產(chǎn)品,提供資產(chǎn)配置方案;

　　4、負(fù)責(zé)企業(yè)金融業(yè)務(wù)專業(yè)人才隊(duì)伍組建、管理和培訓(xùn)工作,以及與總部、分公司的溝通協(xié)調(diào)工作。

　　5、負(fù)責(zé)梳理和規(guī)范涉及區(qū)域的企業(yè)金融業(yè)務(wù)審批流程,保證審批事項(xiàng)處理的'效率和質(zhì)量,跟蹤、協(xié)調(diào)、推動(dòng)相關(guān)事項(xiàng)的推進(jìn)和完成。

　　任職要求:

　　1、金融、經(jīng)濟(jì)、營銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,持有基金從業(yè)資格證書;

　　2、8年以上的金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具有銀行、券商、同業(yè)等對公業(yè)務(wù)或機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人及以上崗位任職經(jīng)歷;

　　3、熟悉銀行、信托和證券等金融業(yè)務(wù),具有較好的金融基礎(chǔ)理論、財(cái)務(wù)管理知識、投資理論知識,熟悉行業(yè)法律、法規(guī)和其他相關(guān)政策;

　　4、具有優(yōu)秀的組織計(jì)劃及管理能力,具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、敏銳快捷的市場洞察力和業(yè)務(wù)分析能力及風(fēng)險(xiǎn)意識,能夠?qū)κ袌鰷?zhǔn)確的定位并有效應(yīng)對;

　　5、有全程負(fù)責(zé)大型項(xiàng)目運(yùn)作的成功案例,具有良好的行業(yè)資源或豐富的機(jī)構(gòu)客戶資源者優(yōu)先。

企業(yè)金融崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé):

　　1.執(zhí)行公司商業(yè)保理市場拓展計(jì)劃,達(dá)成銷售指標(biāo);

　　2. 提供保理業(yè)務(wù)解決方案、商務(wù)洽談、合同簽訂及客戶關(guān)系之維持;

　　3.能夠及時(shí)掌握競爭對手及客戶的動(dòng)態(tài)變化;

　　4.能妥善處理客戶要求,管理客戶期望;

　　5.能配合客戶開拓之需求出差。

　　崗位要求:

　　1.有核心企業(yè)業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn),有供應(yīng)鏈金融、貿(mào)易型企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;

　　2.具2年以上目標(biāo)行業(yè)業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn);

　　3.有有信貸財(cái)務(wù)分析基礎(chǔ)或保理業(yè)務(wù)、應(yīng)收賬款融資、貿(mào)易融資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

　　4.語言表達(dá)和思維邏輯清晰、性格樂觀、能承受壓力;

　　5.具有較強(qiáng)的溝通能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)調(diào)能力;

　　6、有nfcc證書的優(yōu)先考慮。

企業(yè)金融崗位職責(zé)3

　　工作職責(zé):

　　1.負(fù)責(zé)制定本部門工作計(jì)劃,帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)營銷客戶,維護(hù)客戶關(guān)系;

　　2.組織實(shí)施分行下達(dá)的營銷計(jì)劃,完成本部門業(yè)績?nèi)蝿?wù),監(jiān)督控制本部門業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

　　3.主持本部門各項(xiàng)日常管理事務(wù),定期組織工作研討培訓(xùn),識別并培養(yǎng)本部門內(nèi)的關(guān)鍵人才。

　　任職要求:

　　1.認(rèn)同民生銀行企業(yè)文化及經(jīng)營理念;

　　2.年齡40周歲(含)以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有5年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;條件特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件;

　　3.熟悉佛山區(qū)域經(jīng)濟(jì)特點(diǎn),市場營銷能力強(qiáng),能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)制定營銷規(guī)劃,并靈活運(yùn)用產(chǎn)品組合營銷客戶;

　　4.具有營銷戰(zhàn)略規(guī)劃策劃和組織的能力,較強(qiáng)的產(chǎn)品組合和創(chuàng)新能力;

　　5.具有激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識別能力。

　　注:如您對職位感興趣,請到民生銀行官網(wǎng)進(jìn)行投遞,謝謝!

企業(yè)金融崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé):

　　1、開拓并營銷各類企業(yè)客戶,包括但不限于上市公司,央企財(cái)務(wù)公司,大中型民營企業(yè),創(chuàng)業(yè)型公司,各類私募公司等;

　　2、深入了解客戶需求,促成與客戶的各類業(yè)務(wù)合作,包括但不僅限于資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)、固定收益產(chǎn)品,二級市場產(chǎn)品,消費(fèi)金融產(chǎn)品等;

　　3、與產(chǎn)品部門、資本市場部門以及各中后臺部門保持良好合作;

　　4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　崗位要求:

　　1、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先;

　　2、三年以上銀行、信托、證券或各類公募/私募基金等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),對公業(yè)務(wù)過往業(yè)績優(yōu)異;

　　3、了解金融市場、具備優(yōu)良的企業(yè)資金資源者優(yōu)先;有高凈值人群理財(cái)產(chǎn)品營銷經(jīng)驗(yàn)且業(yè)績優(yōu)秀者亦可;

　　4、具有較強(qiáng)的溝通能力、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)能力。

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