保安公司行政部崗位職責（精選16篇）

　　在當今社會生活中，崗位職責使用的情況越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應的責任兩部分組成。什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編整理的保安公司行政部崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　保安公司行政部崗位職責 1

　　（1）確定公司企業(yè)文化理念，價值觀、企業(yè)文化口號的主要內(nèi)容；規(guī)劃、實施日常企業(yè)文化活動，團隊建設與管理；

　�。�2）制定公司各項行政管理規(guī)章制度，并進行有效、有力的監(jiān)控執(zhí)行；

　　（3）公司對外聯(lián)絡、形象代言及公關接待工作；

　�。�4）發(fā)揮常年法律顧問的作用，加強法律知識的培訓；

　�。�5）協(xié)調(diào)好公司各部門之間的關系，做好上傳下達、下情上報工作；

　�。�6）負責落實會議及制度的執(zhí)行情況，并及時進行調(diào)整和完善；

　　（7）制定公司人事管理規(guī)章制度，編寫公司人力資源需求計劃、負責各種人力資源文件的起草和發(fā)放；

　�。�8）建立科學的員工培訓制度，制定、實施薪酬及福利政策；

　�。�9）辦理員工入職、辭職、離職及各種人事調(diào)動工作；完成每月人事報表及人力資源相關數(shù)目的統(tǒng)計及制表工作；

　�。�10）人事檔案的'完善及人事資料的信息化管理；

　�。�11）加強公司對文件控制的管理，形成完整的文控管理體系；

　　（12）組織、協(xié)調(diào)公司大型活動及相片收集、存檔工作；

　�。�13）對公司各部門辦公設備，辦公用品等運用各種手段在行政板塊做好節(jié)流工作，做好設備維護協(xié)調(diào)及有效控制；

　　（14） 做好行政車輛及員工宿舍的管理工作。

　　保安公司行政部崗位職責 2

　　1、負責員工的招聘、錄用、調(diào)動、辭退及勞動關系管理，處理各類勞動糾紛

　　2、負責全員日常培訓計劃的制定、實施與考評

　　3、負責新員工的`培訓計劃的制定、實施與考評

　　4、負責公司專業(yè)技術(shù)人員職稱評審、晉升以及技術(shù)工人的技能鑒定工作

　　5、負責員工勞動合同訂立、續(xù)訂、變更管理工作

　　6、負責勞務工、實習生及業(yè)務外包等各種用工管理工作

　　7、負責員工各項社保險業(yè)務的管理

　　8、負責公司離退休（養(yǎng)）員工的統(tǒng)計、管理和服務等相關工作。

　　9、負責編制相關人員統(tǒng)計報表、分析及各級勞動用工檢查

　　10、負責單位特殊工作制及其他人事相關政策申報工作。

　　11、負責領導交辦的臨時性工作。

　　保安公司行政部崗位職責 3

　　1.負責公司重大會議或日常會議、員工文化活動的策劃主導與執(zhí)行落地；

　　2.固定資產(chǎn)的管理、行政等相關費用的統(tǒng)計分析管控；

　　3.負責公司各類行政物品的`采購工作；

　　4.負責公司后臺人員考勤匯總整理工作；

　　5.定期檢查與不定期抽查各部門辦公環(huán)境及行為規(guī)問題，提高員工日常行為規(guī)范；

　　6.負責會議室的管理、使用和布置；

　　7.負責日常公司活動、會議、會客的訂餐訂車安排；

　　8.完成上級交辦的其他工作任務。

　　保安公司行政部崗位職責 4

　　1.員工考勤系統(tǒng)維護.考勤統(tǒng)計及外出人員管理；

　　2.負責前臺工作，負責管理微信，數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

　　3.日常發(fā)快遞的分發(fā)，公司文件的`分發(fā)。

　　4.保證公司所需要物資的充足(水、紙.設備.等)

　　6.負責處理客戶不懂的問題。

　　5.完成上級領導安排的其他工作。

　　保安公司行政部崗位職責 5

　　1、負責公司對外宣傳品的編輯、刊印和發(fā)行。負責公司日常事務性工作，公文擬定、審核、歸檔、發(fā)送等。

　　2、負責公司其他安全工作監(jiān)督及日常辦公物品采購。

　　3、管理好公司的'電話和電腦網(wǎng)絡，加強對信息使用和保密管理。

　　4、負責辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作；領導審閱后，及時辦理、催辦，并對原文存檔加以管理。

　　5、負責本部門質(zhì)量管理體系運行工作。

　　6、完成上級交辦的其他工作。

　　7、負責接待來賓。

　　8、管理辦公各種財產(chǎn)，合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率，提倡節(jié)儉。

　　保安公司行政部崗位職責 6

　　1、負責行政各模塊事務正常運行，包括但不限于辦公室日常管理(5S)、綠植管理等；

　　2、負責公司保潔管理工作，包括但不限于技能培訓、日常工作巡視、不斷優(yōu)化保潔工作流程、制度及標準化手冊；

　　3、負責對接公司內(nèi)外部防疫工作；

　　4、負責公司內(nèi)外部會議會務接待工作；

　　5、負責行政類物品的采購工作；

　　6、負責員工福利安排及策劃工作，包括但不限于粥鋪、茶鋪、農(nóng)產(chǎn)品售賣等；

　　7、負責三地公眾號運營統(tǒng)籌管理工作；

　　8、負責領導交代的其他工作。

　　保安公司行政部崗位職責 7

　　1、負責前臺接待，包括客戶接待、外來人員接待、面試接待等；

　　2、及時準確的更新員工通訊錄；

　　3、負責日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設備管理；

　　4、員工考勤系統(tǒng)維護、考勤統(tǒng)計及外出人員管理；

　　5、保證前臺所需物資的充足(如水、紙、設備、員工加班零食采購、耗材及報銷單據(jù)表格等)及費用結(jié)算；

　　6、負責公司各類資料的`分類、打印、復印及歸檔工作；

　　7、完成上級交給的其它事務性工作。

　　保安公司行政部崗位職責 8

　　1、前臺客戶咨詢及業(yè)務的辦理，比如報名、繳費等操作;

　　2、維護校區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及課間秩序，確保課程的.順利開展和學員的安全;

　　3、協(xié)助教師進行課前準備工作，比如老師上課資料講義的整理和發(fā)放;

　　4、客戶滿意度回訪，形成報告進行優(yōu)化改進

　　5、協(xié)助上級全面負責服務中心的日常運營管理;

　　保安公司行政部崗位職責 9

　　(1)收集并跟進銷售數(shù)據(jù)進展等;

　　(2)開展辦公室/銷售隊伍的.日常行政事務管理及固定資產(chǎn)管理工作，保證辦公室日常安全及有效運轉(zhuǎn);

　　(3)統(tǒng)一收集、整理、部門及省區(qū)內(nèi)部的相關文件、檔案，如報銷單據(jù)、經(jīng)銷商合同等，并按流程提交省區(qū)經(jīng)理審批及發(fā)送相關部門，歸檔管理重要文件及數(shù)據(jù);

　　(4)負責及時傳達公司的各項文件、通知及會議精神;妥善處理辦公電話、信件;

　　(5)為省區(qū)銷售團隊提供后勤相關支持;

　　(6)完成省區(qū)經(jīng)理交辦的其它工作。

　　保安公司行政部崗位職責 10

　　1、負責公司前臺接待及電話轉(zhuǎn)接;

　　2、負責人力資源招聘版塊工作(簡歷的.篩選和邀約);

　　3、負責公司員工每月考勤的監(jiān)督、記錄、統(tǒng)計、核算;

　　4、負責辦公用品管理，物資申購等相關行政事務工作;

　　5、協(xié)助財務負責部分出納工作;

　　6、保持公司清潔衛(wèi)生，維護辦公環(huán)境，展示公司良好形象;

　　7、完成上級交給的其它事務性工作。

　　保安公司行政部崗位職責 11

　　1、黨工團活動組織與資源支持、協(xié)調(diào)：負責工廠大型會議、培訓、晚會、活動等的組織及相關資源的支持與協(xié)調(diào)；

　　2、車輛管理：負責公司用車安排及車輛維修等費用報銷；

　　3、相關方管理：負責保安相關方日常管理及費用結(jié)算；

　　4、工廠消防設施日常安全檢查及部門日常安全管理；

　　5、反思復盤及反舞弊工作推進。

　　保安公司行政部崗位職責 12

　　1、負責公司規(guī)章制度的編制、修訂、完善、執(zhí)行。

　　2、綜合協(xié)調(diào)公司日常管理工作。

　　3、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合人員發(fā)展述求，提升人員整體綜合能力。

　　4、組織做好團隊建設，掌握員工心理動態(tài)，保障人員穩(wěn)定。

　　5、負責員工月度計劃的審定、檢查、督辦、考核。

　　6、負責公司重要會議的籌備及議定事項的檢查督辦工作。

　　7、負責公司重大活動、重要公務接待的'協(xié)調(diào)服務工作。

　　8、做好公司宣傳和資質(zhì)、各項社會榮譽申報工作。

　　9、完成領導交辦的其他工作。

　　保安公司行政部崗位職責 13

　　1、印章管理：生命周期{刻制、保管、更換、移交、出借/歸還、銷毀、盤點}，實體章/電子章，管理保障章的`安全及保密

　　2、用印管理：接受用印文檔，系統(tǒng)登記用印服務記錄，審核對比文檔，用印蓋章、掃描及上傳文檔、寄送用印文檔等服務

　　3、文檔存檔及借閱管理：通過系統(tǒng)及在線下倉庫掃描及儲存用印文檔（電子歸檔、紙質(zhì)件歸檔），管理檔案及清單，清點與整理檔案，提供文檔借閱登記、查詢與借閱

　　4、用印質(zhì)量管理及投訴處理：進行有效質(zhì)檢、處理用印服務投訴

　　5、各項工作的數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，根據(jù)服務階段，通過例會、報告（日報、周報、月報）等不同方式進行階段性工作匯報

　　6、其他輔助用印服務的工作

　　保安公司行政部崗位職責 14

　　1、員工入離職管理：采集照片，核實簡歷及證件，安排體檢，宣導薪資政策，簽定合同，建立檔案。離職手續(xù)辦理。

　　2、執(zhí)業(yè)證管理：銷售人員執(zhí)業(yè)證的'注冊及發(fā)放、信息完善，注銷及回收。確保各系統(tǒng)的信息合規(guī)一致。

　　3、考勤管理。

　　4、員工福利管理：負責員工社會保險、住房公積金、企業(yè)年金、團體保險、員工家屬福利的申請、轉(zhuǎn)移和停止。

　　保安公司行政部崗位職責 15

　　1、負責公司內(nèi)部電腦與網(wǎng)絡的`維護工作。

　　2、負責內(nèi)部局域網(wǎng)絡維護；

　　3、進行小型機器、服務器、路由器、監(jiān)控器等裝備管理；

　　4、進行辦公裝備的日常維護及管理；

　　5、負責病毒的查殺，維護網(wǎng)絡系統(tǒng)安全；

　　6、處理網(wǎng)絡及計算機故障、公司員工的日常辦公支持；

　　7、負責公司車輛、消防安全及保安的管理工作；

　　8、幫助上級開展其他后勤類管理工作。

　　保安公司行政部崗位職責 16

　　(1)按照總經(jīng)理的要求，根據(jù)酒店工作實際，負責和組織綜合性業(yè)務、行政工作規(guī)劃、計劃、報告、總結(jié)、請示、通知等各種文件的起草、審核、打印、存檔的工作。

　　(2)根據(jù)酒店的運作規(guī)程對行政、保安的工作，按總經(jīng)理和營業(yè)需要做出督導、具體安排。

　　(3)負責安排和組織酒店行政會議和總經(jīng)理辦公會議。隨時將會議精神的貫徹情況反饋給總經(jīng)理。在總經(jīng)理的領導下，負責各部門之間的協(xié)調(diào)平衡工作，使總經(jīng)理的經(jīng)營決策得以落實。

　　(4)負責做好來信來訪，包括向行政部投訴的接待工作。

　　(5)堅持經(jīng)常性的調(diào)查研究工作，分析經(jīng)營管理情況，收集各方面的信息，為總經(jīng)理決策提供資料，當好參謀。同時，做好對外聯(lián)絡工作，使總經(jīng)理與外界聯(lián)系的渠道保持暢通。

　　(6)對行政部實施科學管理，以提高工作效率。根據(jù)總經(jīng)理的'要求，起草酒店綜合性的業(yè)務性報告、總結(jié)、計劃、決議等公文信函。

　　(7)負責審核對外發(fā)文，做到行文流暢，符合公文規(guī)格。

　　(8)協(xié)助總經(jīng)理組織安排辦公會議和行政、業(yè)務會議，做好會議記錄，及時了解和反饋各部門對各項決議、決定的貫徹執(zhí)行情況。

　　(9)負責有關業(yè)務資料的收集、積累、分析、研究，掌握市場和本企業(yè)營銷管理狀況及動向，組織專題調(diào)研、為領導決策提供依據(jù)。

　　(10)管理使用酒店行政公章和介紹信，做好保管和登記工作。

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